青年岗位能手事迹
公司青年岗位能手事迹材料（精选6篇）
公司青年岗位能手事迹材料（精选6篇） 公司青年岗位能手事迹材料（精选6篇） 在生活、工作和学习中，大家对事迹材料都再熟悉不过了吧，事迹材料可以起到宣扬特定的时代精神、引导读者认识先进，学习先进的作用。拟起事迹材料来就毫无头绪？以下是小编收集整理的公司青年岗位能手事迹材料（精选6篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助！ 公司青年岗位能手事迹材料 篇1 一方热土，养育热血的郏烟人。 这是一方充满激情创业的热土。 55年前，毛泽东写下光辉批示：农村是一个广阔的天地，在那里是可以大有作为的。从而在这里引发了一场波及全国、震撼世界的知识青年上山下乡运动。 这里，物华天宝，人杰地灵。有一门三父子，都是大文豪的北宋著名文学家苏东坡父子的归焉之地三苏坟；也有号称天下三顶之一的道教圣地中顶莲花山；还有中原第一红石古寨之称的临沣寨，广天知青园、文庙境内人文史迹星罗棋布，无不显示着丰厚的文化底蕴。 天道酬勤，厚德载物。 55年后，仍是在这片广袤的土地上，有一个年轻的群体、一支充满激情的团队，他们每天或奔走在川流不息的大街，或穿梭于人来人往的小巷，时刻关注着每一个商店，服务着每一位客户，他们用热情和智慧，用劳动和汗水，创造出一个又一个奇迹。 2009年，销售卷烟1.56万箱，销售收入1.98亿元，实现经营毛利4318万元。 他们，就是用行动践行着两个利益至上的郏县烟草人。 一步一个脚印，一年一个台阶，构建网络，培育品牌，服务客户，郏县烟草犹如这片广阔天地里一朵耀眼的奇葩，开始在汗水的浇灌下姹紫嫣红，在县域经济的发展中绽放光彩。 借创建之风固发展之基 郏县烟草分公司位于郏县县城东坡大道，现有1个卷烟客户服务部和1个卷烟配送区域中转站，有职工59名，担负着全县30条卷烟线路、1907户卷烟商户、1.6万箱的卷烟访销配送任务。 近年来，随着行业网络建设的深入，企业的创新能力、管理水平和队伍素质的标准不断提高。为进一步做好卷烟营销工作，郏县烟草分公司紧紧围绕卷烟上水平的工作目标，以卷烟销售和网络建设为重点，以创建优秀县级烟草分公司为契机，大力开展创建活动。成立了以分公司经理任组长，主管副经理任副组长，有关部门负责人为成员的创建工作领导小组，制定出台了《优秀县级分公司创建活动实施方案》，实施部门联动。把创建工作按照科室职能分工，逐项进行分解细化。建立例会制度，每月召开一次创建小组成员会议，听取创建工作进展情况汇报，安排督促下一步工作开展。公司党组把创建工作列入年度重点工作目标，会上常提，会下常谈，在机关上下广泛开展宣传发动工作，努力营造全员参与创建、人人支持创建的良好氛围。 公司青年岗位能手事迹材料 篇2 中国移动通信集团河南有限公司郑州市新密分公司(以下简称新密移动)成立于1999年10月18日，位于溱水路西段18号，下设综合支撑室、营销室、集团客户室三个部室，分设14个乡镇营业部，现有员工186人，平均年龄30岁，是一个年轻充满朝气和活力的团队。 自2006年荣获省青年礼貌号以来，新密分公司始终立足本职，不断超越，开拓创新，丰富内涵，规范机制，使各项业务呈现出朝气蓬勃、充满活力的全新局面，取得了突飞猛进的成绩。个性是进入4g通信时代以来，坚持以“存量经营和4g发展并重”为主线，确保主导地位稳定和客户满意度领先，狠抓“存量经营、流量经营、集客经营”三大驱动力，努力提升“营销潜力、网络潜力、管理潜力和队伍潜力”，着力在“4g跨越发展、流量规模经营、存量深耕经营、渠道和营销模式转型、集团三大细分市场、集团产品拓展、网络口碑升级、客户满意度领先、改革创新和反腐倡廉”九项重点工作方面实现新突破，以只争朝夕的精神加快公司转型发展，提升行业主导地位。 新密移动先后荣获全国中华总工会“模范职工小家”、省总工会“五一劳动奖状”、河南省“青年礼貌号”、河南省“服务标准化示范单位等荣誉。多次受到市委市政府的表彰和奖励。 一、立足本职，传递正能量。“便捷服务，满意100”是新密移动对客户始终如一的郑重承诺，也是一向以来工作的宗旨和根本。新密移动以正向激励为手段，进一步加强内部管理，提升综合服务水平。此外，还在扶危济困、追求企业与社会和谐发展上主动承担社会职责，为社会百姓服务。在举办的为杨寨小学贫困学生捐款活动中，公司全体员工用心奉献，望尽自我的绵薄之力帮忙这些即将辍学的孩子能够完成学业。 新密移动持续开展了“最美移动人”主题宣传活动，并且把开展这一活动作为践行企业社会职责的重要抓手，纳入企业文化建设。彰显了“最美形象”，诠释了“最美精神”，向社会传递了正能量，提升了客户满意度。为了使用户到营业厅办理业务有便利及舒适之感，营业厅为用户带给了便民服务。在营业厅内设有阅读区，用户可在此阅读报刊及杂质;带给了便民箱、便民伞和饮水进，同时配有针线盒、药品以备不时之需。 二、满意服务，搭建爱心桥。大力开展“学雷锋志愿者服务活动”，透过活动开展进一步陶冶员工情操，提升境界，增进道德修养。一是开展义务献血活动。连续两年组织团员青年志愿者开展“义务献血”活动，每年献血量都达3万毫升以上，志愿者的无私奉献，进一步推动公司精神礼貌建设。二是在我市“三关爱”志愿服务暨世界环境日宣传活动启动仪式上，公司组织16位志愿者用心参与，充分发挥公司信息化先锋队和党、团员志愿队的先锋模范作用，开展街头免费业务咨询、落地营销、校园迎新等活动，进一步彰显企业的良好形象。 三、加快建设，铸造卓越网。把建设精品网络作为企业发展的重中之重。近年来，启动城区网络“无盲点工程”、“卓越覆盖”、“工兵行动”、“百日会战”“4g大会战”等网络跨越工程、“创先争优”网络大会战，2014年所建网络基站数量等于之前5年所建数量之和。充分体现网络规模不断扩大，覆盖不断完善。近年来，新密移动在推进行业进步、坚持以客户为中心的大前提下，整合多元化渠道，打造具有开放性、灵活性、稳定性的服务平台。其中成功为教育行业打造了“i家校”业务服务，带给车辆监控、轨迹回放、车辆调度、车辆安全等服务，实现了对车辆、人员和运行过程的有效管理。 公司青年岗位能手事迹材料 篇3 宝鸡市神盾保安服务有限公司是宝鸡市唯一的集武装押运、人防、技防、警用器材销售为一体的大型综合保安服务公司。公司前身隶属于宝鸡市社会公共安全防范管理局， 2007年经省公安厅批准，正式成立为宝鸡市神盾保安服务有限公司。2009年通过GB/T19001-2008质量管理体系认证。截至2016年6月，公司员工人数达到1753人，拥有300余人的机动应急队伍，配备各类巡逻车15辆、专业押运车112辆。承担着全市14家银行和金融机构517个营业网点的武装押运、目标守护任务和800多家企事业单位、工商经营户的全天候联动报警业务，为123家党政机关、企事业单位、娱乐场所、商场、学校、物业小区等提供者优质人防服务。公司连年荣获陕西省保安协会授予的“陕西省十佳保安服务公司”称号；先后有30余名保安队员被陕西省公安厅治安管理局授予“优秀保安员”称号。 面临市场经济的新形势，公司体制进行了改革创新，实行产权脱钩，政企分离，公司摸索市场经济规律，结合地区特点，联系行业实际，把市场作为配臵资源的主要方式，以“优质服务、规范管理、多元化经营”的理念，严格保安队伍管理，保平安、促发展，取得了良好的社会效益和经济效益。 一、凝聚企业团队精神，打造一流保安公司。 公司紧紧围绕增强企业凝聚力和培育企业创新精神，把统一思想、凝聚力量、鼓舞斗志、振奋精神、增强信心作为打造一流保安公司的出发点和落脚点，牢牢把握团结奋进、昂扬向上、开拓创新、求真务实的管理基调，全面、准确、深入地完善和推进公司在经营发展、科技创新、安全管理等方面的新举措，大力宣传员工立足岗位、无私奉献的先进典型事迹。一是从增强保安员责任感和荣誉感入手，加强正面引导和心理疏导，营造了“争当先进、积极向上”的良好工作氛围，有效提高了队伍的整体战斗力。二是以绩效考核为抓手，充分发挥其导向和激励作用，将保安员工作情况与职务晋升和物质奖励挂钩，及时兑现奖励措施，使保安员真正感受到只要努力工作就会有回报。三是从工作上爱护。不断改善保安员的工作环境，维护保安员的执法权益，依法处理侵犯保安员正当法权益的行为，支持保安员依规履行职责。科学安排保安员值班备勤，认真落实保安员加班补贴补休制度，保证保安员得到必要休息，增强身心健康。近年来，公司通过采取多样措施抓好队伍管理，着力提升保安员队伍的`凝聚力和向心力，培育保安员的敬业精神，营造栓心留人的工作环境，让广大保安员树立了“企荣我荣、企损我耻”的信念，公司全体干部员工团结一致、齐心协力、紧密配合、同心同向，公司发展态势良好，服务费同比增长16.5%，经济效益稳步提升。通过打造一流队伍创出了一流的工作业绩，这使神盾保安公司成为宝鸡本地保安的龙头企业。 二、树立企业质量信誉，铸就优质服务品牌。 “以信立企、以诚待人”，公司为客户提供的不是产品，而是服务，只有一流的服务质量才能取信于客户，求得生存和发展，公司管理层领导深知这其中的道理，在服务质量上狠下功夫。一是公司以“密织防范网络”为人防重点，秉承“人防是保安业务基础”的原则，不断创新思路，积极拓展保安人防市场，充分发挥点多、线长、面广的保安防范优势，采取静态防范与动态巡逻互补的方式，配合公安机关“六张网”的建设，积极协助基层派出所搞好治安防范，配合公安执勤，将保安服务进一步向街道、社区、公共场所等区域渗透，扩大了保安队伍，充实了基层治安防控网络。公司人防业务目前服务客户19家，服务岗点55个，近年来开展安全检查1387人次，堵塞整治不安全漏洞420处，消除各类安全隐患210起，处臵突发事件12起，义务做好事170余件，服务单位无一家发生被盗案件。同时也为第27届世界佛教徒联谊会、陕西省第十五届运动会、中国好声音宝鸡站演唱会等大型活动提供优质的安保服务。二是“宝鸡神盾联网报警服务中心”暨“保安110”经过多年的实践、探索、推广，逐步建立起了覆盖宝鸡市区主要路段、重点场所的防盗报警联网系统，实现接警中心对用户场所的实时监控，将各类案件从“事后调查”向“事前预防”
青年岗位能手个人事迹简介
青年岗位能手个人事迹简介
青年岗位能手个人事迹简介：一个青年岗位能手通常是指在工作岗位上表现出色、成绩突出的青年人，以下是一个青年岗位能手的个人事迹简介：
1. 教育背景：该青年拥有良好的教育背景，获得了相关专业的学士/硕士学位，并在学业中取得了优异成绩。
2. 工作表现：该青年在进入工作岗位后，通过较短的时间内展现出了出色的工作能力和职业操守。
他/她在工作中务实高效、积极主动，不断突破自我，取得了一系列卓越的成绩和业绩。
3. 创新思维：该青年具备创新思维，能够提出新颖的想法和解决问题的方法。
他/她善于挖掘问题背后的本质，通过创新的
方法解决困扰工作的难题，并取得了显著的效果。
4. 团队协作：该青年在与团队合作中表现出色，能够很好地与同事沟通协作，具备良好的团队精神和合作能力。
他/她能够
在团队中扮演领导者或协作者的角色，带领团队完成任务。
5. 学习能力：该青年具备优秀的学习能力和自我提升能力，善于不断学习、吸取新知识，以适应和提升自己在工作中的能力。
以上是一个青年岗位能手的个人事迹简介，通过他/她的才能、积极性和职业道德，为企业或组织带来了显著的效益和卓越的业绩。
青年岗位能手事迹材料10篇
青年岗位能手事迹材料10篇（篇一）某某某某年7月毕业后，进入市场部运输服务处工作。
她刻苦勤奋，甘于奉献，精于钻研，善于合作，在自己的工作岗位上兢兢业业，勤勤恳恳。
她认真学习钻研业务知识，多问、多学、多干，积极参加公司组织的学习和培训，较扎实地掌握了客票知识、值机技能。
她认真负责的态度，过硬的业务素质，热情主动的服务精神，赢得了各级领导、同志们和旅客们的好评。
是一个领导放心，同事尊敬的好员工。
一．过硬的思想政治素质。
作为一名党员，某某同志理想信念坚定，有较强的政治敏锐性和鉴别力，在思想、行动上始终与党中央保持高度一致。
认真学习领会并能够坚定不移地贯彻执行党的路线方针政策。
具有一定的政治理论水平和业务素质。
从开展“党员谈心”活动，到“保持党员先进性教育”活动，均表现积极，热烈响应。
在党组织有意识的培养和锤炼下，她在思想和工作上日趋成熟，成为思想、政治、技术全面过硬的青年员工。
某某年9月，某某当选山东分公司市场销售部机场团支部书记。
作为一名团干，作为支部书记，她工作作风扎实，兢兢业业，勤勤恳恳，任劳任怨，团结支部班子成员，认真完成上级团组织布置的工作任务，讨论制定支部工作计划，善于创造性地开展工作。
无论是工作上还是生活上都严格要求自己，起到了模范带头作用。
在某某开展增强共青团员意识主题教育活动中，在市场部党委、公司团委和市场销售部团总支的领导下，该同志作为机场团支部的书记，和团支部一班人一起将总支活动计划根据支部具体情况分解，使活动计划更具体，更有针对性。
她积极带领运输服务处的团员青年们认真学习党团理论知识，学习《增强团员意识教育读本》等读物，组织大家撰写读书笔记。
在做好本职工作的同时，积极投身“增强共青团员意识主题教育活动”，认真完成宣传动员、学习教育、总结提高阶段各项工作，能够按照要求围绕中心工作开展党政所望、青年所需、特色鲜明的共青团工作，工作业绩显著，得到广泛认同。
她工作作风扎实，在“增强共青团员意识主题教育活动”中求真务实，勤于思考，勇于创新，在积极探索青年思想政治工作和团建工作的新思路、新方法中有一定的贡献。
五四青年岗位能手个人事迹500字财务
五四青年岗位能手个人事迹500字财务作文一作为一名小学生，我心中的五四青年岗位能手是我们学校的财务李老师。
李老师总是面带微笑，让人感觉特别亲切。
她对待工作可认真啦！每次我们交学费，她都会仔细核对每一笔钱，还会耐心地给我们开收据。
有一次，我不小心把钱弄丢了，急得直哭。
李老师知道后，一边安慰我，一边帮我想办法。
她在教室里找到了我丢失的钱，我开心极了！李老师不仅工作认真，还很有爱心。
她经常参加学校的公益活动，为贫困地区的小朋友捐款捐物。
我要向李老师学习，以后做一个认真负责、有爱心的人！作文二在我们学校，有一位五四青年岗位能手，那就是财务室的王老师。
王老师每天都早早地来到学校，开始一天忙碌的工作。
她要管理学校的各种财务账目，虽然工作很繁琐，但她从来都不会出错。
记得有一次，学校要举办一场大型活动，需要购买很多东西。
王老师为了节省学校的开支，跑了好多家商店，对比价格，最后买到了又便宜又好的物品。
她还经常给我们讲节约的重要性，告诉我们要珍惜每一分钱。
王老师就是我心中的榜样，我要向她学习！作文三我们学校的财务处有一位五四青年岗位能手，他叫张叔叔。
张叔叔工作特别细心，每次有同学去交校服费或者书本费，他都会一笔一笔地认真记录下来。
有一回，我的同桌交了钱但是忘记登记了，张叔叔发现后马上找到了他，把事情弄清楚了。
张叔叔还很热心肠。
有一次，我在校园里不小心摔倒了，膝盖受伤流血。
张叔叔看到后，立刻把我带到医务室，还一直安慰我不要害怕。
我觉得张叔叔真是太棒了，我长大了也要像他一样！作文四我们学校的财务刘老师是一位五四青年岗位能手。
刘老师的工作非常忙碌，但她总是井井有条。
有一次，学校要进行财务审计，刘老师加班加点准备资料，确保了审计工作的顺利进行。
她还很关心我们学生。
有一次，我和同学在讨论零花钱怎么花才合理，刘老师听到了，就给我们讲了很多理财的小知识，让我们懂得了要节约用钱，合理消费。
我很敬佩刘老师，我要努力学习，将来也成为像她一样优秀的人！作文五在我的学校里，有一位令人敬佩的五四青年岗位能手——财务处的赵老师。
青年岗位能手事迹材料
青年岗位能手事迹材料青年岗位能手事迹材料(集锦15篇)在日复一日的学习、工作或生活中，大家都经常接触到事迹材料吧，根据范围的不同，事迹材料可分为集体事迹材料和个人事迹材料。
大家知道事迹材料的格式吗？以下是店铺整理的青年岗位能手事迹材料，希望能够帮助到大家。
青年岗位能手事迹材料1小张，男，31岁，大学学历，现为质量部五站从事无损检测工作。
小张在探伤岗位上，能严格执行探伤检查规范，认真完成本职工作，自觉履行产品质量探伤人员的重要职责。
积极参与波音、古德里奇、SNECMA等公司或机构的特殊过程现场审核认证、编写探伤操作规程；取得有色、国防科工委、EN410等不同认证机构的探伤2级证书；提出老大棒自动探伤设备改造方案，最终使这套设备通过认证，为公司节约大量改造经费；钻研探伤原理，领悟操作要领，成为第一个通过外方新大棒自动超声探伤系统考核认可的操作手；曾多次解决重大探伤质量异议，为公司挽回大量损失。
20xx“西航杯”陕西省首届无损检测技能竞赛个人特等奖、团体二等奖。
撰写的论文“大规格钛及钛合金棒材超声波自动检测分区扫查技术研究”获得陕西省第十三届无损检测年会优秀论文奖。
青年岗位能手事迹材料2孙xx，卜庄镇卜庄小学教师，现担任英语教研组长、班主任以及五、六年级英语教学工作，从事农村小学教育工作6年。
在工作中，她积极肯干，用心做好教育中的每一件小事，耐心处理班级里的每个问题，用全部的爱呵护着每一颗幼小的心灵。
为调动学生居家期间学习英语的积极性，真正做到“停课不停学”，她通过线上英语“三步教学法”，从线上授课、多样性作业以及全方位评价三方面着手，进行英语线上教学，学生们对英语学习产生了浓厚的兴趣，学习效率不断提高，学习效果显著。
作为班主任，她经常通过线上“云家访”，和孩子们、家长们一起亲切地交流。
她积极向家长宣传疫情防控知识，指导学生提高学习能力，丰富课后生活，增强体质。
课余时间，她经常用微信和同学、家长们交流线上学习中的问题和困惑，了解同学们在家里的生活情况，并每天提醒同学们要保持良好的卫生、作息习惯。
十佳青年岗位能手主要事迹材料
十佳青年岗位能手主要事迹材料1. 张三事迹一：卓越的工作表现在岗位上，张三积极主动，工作能力突出。
他以高度负责的态度，完成了一系列重要的工作任务。
在过去一年中，他成功地完成了公司委托的五个项目，其中三个项目被评为优秀项目。
事迹二：团队合作能力张三擅长与他人合作，与团队成员密切协作，推动项目的顺利进行。
他善于倾听他人意见，在困难的情况下也能保持冷静并提出切实可行的解决方案。
他的专业知识和人际交往能力使得团队的工作更加高效。
2. 李四事迹一：创新思维李四注重从项目管理的角度思考问题，以解决方案为导向，提出了许多创新的想法和方法。
他的创新思维为公司带来了很多商机和利润。
他的创新观念也在团队中得到广泛传播，激励了其他成员的创新潜力。
事迹二：领导能力李四在团队中展现了出色的领导才能。
他善于激励团队成员，明确并清晰地传达目标，将项目进行到底。
他以身作则，始终保持积极向上的态度，对团队成员进行鼓励和赞赏，帮助他们成就更好的表现。
3. 王五事迹一：团队协调能力王五在团队中担任协调员一职，他善于调动团队资源，确保项目的顺利进行。
他能够有效地分配任务，合理利用每个团队成员的优势，最大限度地发挥团队的整体实力。
事迹二：客户服务王五对客户的需求非常关注，总是能够提供快速、高效、满足客户期望的服务。
他耐心聆听客户的问题，并根据需要提供相应的解决方案。
他的良好服务态度和出色的解决问题的能力使得客户对公司充满了信任。
事迹一：快速学习能力张四在岗位上不断学习成长，他能够快速掌握新的工作技能并应用于实践。
这种学习能力使得他能够迅速适应不同的工作环境和任务，对公司的发展起到了积极的推动作用。
事迹二：解决问题的能力张四面对问题时冷静而果断，能够迅速找到问题的关键，并提出有效的解决方案。
他的解决问题的能力在团队中得到了高度认可，成为他的优势之一。
5. 李五事迹一：奉献精神李五始终以全身心的奉献精神对待工作。
他不计较个人得失，始终将公司的利益放在首位。
移动公司青年岗位能手事迹材料
移动公司青年岗位能手事迹材料材料一：王晓明王晓明在加入移动公司后，很快展现出了自己在青年岗位上的能力和才华。
他主动参与各种项目，并且总是能迅速理解工作目标并提出切实可行的解决方案。
他的工作态度一直都非常认真和积极，总是能按时完成任务，并且经常超额完成工作指标。
在他所负责的项目中，王晓明展现出了很强的组织和协调能力。
他擅长与各个部门和团队进行良好的沟通，并能够将各个环节有效地衔接在一起，保证项目的顺利进行。
他的团队精神和合作意识也受到了同事们的一致好评。
王晓明还非常勇于承担责任，并全力投入到工作中。
在面对困难和挑战时，他总是能够保持冷静和乐观的态度，并迅速想出解决方案。
他善于将问题细化，并通过分步骤的方式解决。
他的领导能力和决策能力也在工作中得到了充分的展现。
王晓明在移动公司的表现让人印象深刻，他的能力和才华得到了领导的高度认可。
他不断努力学习和提升自己的能力，争取更好的职业发展。
他是一个移动公司青年岗位的能手，也是团队的中流砥柱。
材料二：张艺张艺在青年岗位上展现出了出色的能力和才干。
她在加入移动公司后，迅速适应了工作环境，并能够独立地完成工作任务。
她的学习能力非常强，总是能够迅速掌握新知识和技能，并且灵活运用在工作中。
在与客户的沟通和协调方面，张艺展现出了出色的沟通能力和人际交往能力。
她总能够准确把握客户的需求，并与客户保持顺畅和良好的沟通，以保证工作的顺利进行。
她始终保持着友善和耐心的态度，赢得了客户的高度认可。
张艺在工作中也表现出了很高的责任心和紧迫感。
她总是能够按时完成工作，并始终保持高效率和高质量。
她工作时认真细致，注重细节，并总是能够在紧急情况下迅速作出决策和行动。
张艺在移动公司的表现得到了上级领导和同事的一致好评。
她积极主动地参与各种培训和学习机会，不断提升自己的能力和技能。
她是一个移动公司青年岗位的能手，也是团队的中坚力量。
青年岗位能手事迹材料专题6篇
文档可编辑可打印，也可以直接使用，欢迎您的下载青年岗位能手事迹材料专题6篇第一篇青年岗位能手事迹材料，男女，现年岁，中国共产党员，是建行的一名普通柜员，自他到建行工作以来，一直在平凡的工作岗位上默默耕耘，忘我工作，无私奉献。
年以来，即使在生病的情况下，仍然忘我工作，以积极进取、奋发向上的精神，满腔热情、细致入微的优质服务赢得了客户的赞誉和全行员工的一致好评，对我行经营目标的全面完成作出了重要的贡献。
曾被评为2008年度先进个人。
一、职业理想崇高，思想素质过硬同志在思想上始终做到严格要求自己，时刻不忘与时俱进，开拓创新的时代责任，立足本职工作，努力学习三个代表重要思想，善于思考和总结，并在实践中综合运用，时刻保持共产党员的先进性，他深知金融工作的严肃性和重要性，以加快我行发展、繁荣地方经济为己任，能够认真体会党的十八大精神，并以此作为自己的行动指南，在党组织有意识的培养和锤炼下，他在思想和工作上日趋成熟，成为一名思想素质过硬的优秀职员。
二、工作中兢兢业业，业务水平突出三尺柜台，一天收收付付，既单调又繁琐，时间久了难免感到乏味，但同志是个有心人，自年进到建行工作以来，就表现出了强烈的事业心和高度的责任感，刚刚走上工作岗位的时候，看到营业所的业务比较繁忙致使储户经常排长队的情景，同志就努力地学好业务，掌握快捷、准确、周到的服务水平，白天上班，晚上回家熟记理解规章制度、服务规则,练习点钞、珠算和微机操作。
时间一长，与朋友的接触就相对少了，朋友对他说你活得的真够累的，同志只是会心一笑，心里则提醒自己，这是自己的业务，要做得更好。
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第二篇青年岗位能手个人事迹材料我叫，男，汉族，1982年5月出生，县村人，中专学历，中共党员，2003年12月到我厂油田开发科工作。
历任职务或工作经历现任；2004年参加采油厂《宋家洼地区注采方案及实施》被采油厂评为科技进步一等奖；2006年该项目被油田公司科技部评为科技进步二等奖。
保险公司青年岗位能手个人事迹
保险公司青年岗位能手个人事迹（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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青年岗位能手事迹材料 (共3篇)
青年岗位能手事迹材料我叫xxx，男，32岁，任南城财政分局总会计。
在自己的工作岗位上我兢兢业业、勤勤恳恳、刻苦勤奋、甘于奉献、精于钻研、善于合作，并紧紧围绕“财政工作服务经济发展”这一主题，坚持贯彻落实《会计法》、《预算法》等各项财政法规政策，模范遵守各项财经纪律，充分发挥财政职能作用，及时提供全处财政运行中出现的新情况、新问题，为领导决策提供了真实可靠的依据，在强化会计监督、规范会计工作行为、服务全处经济发展等方面做了大量工作，取得了一定的成绩，受到领导和同志们的一致好评。
一、作为青年岗位能手需要具有崇高的职业理想和过硬的思想政治素质在思想上我始终做到严格要求自己，时刻不忘“与时俱进，开拓创新”的时代责任，立足本职工作，努力学习“三个代表”重要思想，善于思考和总结，并在实践中综合运用。
我深知财政工作的严肃性和重要性，认真体会党的“十七大”精神，并以此作为自己的行动指南，在我局组织的各项活动中均表现积极突出，热烈响应。
在党组织有意识的培养和锤炼下，在思想和工作上日趋成熟，成为思想、政治、技术过硬的青年干部。
二、作为青年岗位能手需要加强学习，努力提高自身素质注重会计法规及会计业务知识的学习，以不懈的学习来提高自身的业务水平。
我系统学习了《会计法》、《预算法》、《会计准则》、《企业会计制度》、《行政事业单位会计制度》、《村级合作经济组织会计制度》和《会计基础工作规范》等会计法律法规，参加了市财政局组织的会计法知识培训、会计电算化培训和全国会计专业技术资格考试。
通过学习使我的业务素质有了较大提高，为进一步做好财政工作，服务经济发展打下了坚实的基础。
三、作为青年岗位能手需要工作认真负责，业务水平突出在对待工作上我认真负责，兢兢业业，勤于学习，刻苦钻研。
自一九九九年参加财政工作以来，坚持高标准严格要求自己，无论是在烟店财政所，还是调到南城财政分局，无论是税改前还是税改后，我始终脚踏实地，勤勤恳恳，表现出了强烈的事业心和高度的工作责任感。
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幽竹节节翠待春年年高——记xx县支行
“青年岗位能手”xxx
他个头不高，却神采奕奕.，他声音
不大，却掷地有声，他一脸稚气，笑容可掬。
初次见面，谁也不会想到他是一个已有八年
工龄的“老同志”，更不会想到他就是我们
xx县支行的行长助理,他就是xxx同志。他
自九七年参加工作以来，始终干一行爱一
行，干一行精一行，曾先后15次获得县以
上的荣誉和嘉奖。正是由于他突出的表现和
较高的综合素质，年仅28岁便被提拔为基
层行的领导干部。
“青年人中的红旗手”
xx同志一直是一个特别要求上进的
年轻人，在他人生信条里：只有第一，没有
第二。大学期间他就第一个光荣地加入中国
共产党，参加工作后，他更是处处严格要求
自己，处处争当青年人的表率。97年他是第
一个响应党委号召参加下乡扶贫的年轻人，
工作组当年被评为“省先进工作组”，他个
人荣立“三等功”；2000年他是第一个报名
参加电脑培训的年轻人，在那里他任班长一
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职，全班110人最终以平均82.5分的优异
成绩顺利结业，他个人被评为“学习标
兵”；～年他又是营业部第一个积极报名参
加干部交流的年轻人，在他影响下，有许多
年轻同志自愿到农村行支持基层行建设，为
解决农村行人员紧张问题带了个好头。
作为一名年轻的党员干部，他不仅
在工作上始终走在前列，在政治理论学习、
增强政治素养方面他也是不甘落后。参加工
作以来，他的政治学习笔记已有厚厚一撂。
通过学习，他进一步坚定了自己的共产主义
信仰，进一步增强了理解党和国家路线、方
针和政策的准确性及执行政策的自觉性与
主动性，进一步增强了廉洁自律意识。由于
他良好的政治素质，～年省分行“三个代
表”知识竞赛特地抽调他去担任主持人，他
出色的表现得到了省分行领导的一致好评。
在营业部年轻人当中，xxx同志是最
活跃的一个人，他爱好广泛，文学、武术、
球类、书画、歌舞，几乎样样拿得上手，在
系统内的这类比赛中他很少空手而归。这
不，前段时间营业部举办首届男篮赛，他带
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领xxx支行队又捧了个冠军杯回去了。正是
这种自强不息、不甘人后的精神激励着他，
xxx同志始终扮演一名旗手的角色，冲在青
年人的前列。
“领导干部的好帮手”
他是一个善于思考，善于钻研，善
于给领导出点子的年轻人，所以大家根据他
的名字取了个很有意思的外号—“名堂
多”。八年来他换了八个岗位，在每个岗位
上，他都是努力做好参谋，争取最大限度地
给领导分忧解难，所以每位当过他直接领导
的人都舍不得他的离开。
98年在新田县大坪塘村扶贫那年他
扎扎实实在那里呆了一年，期间只回来过三
次。在省分行领导的带领下，他克服条件恶
劣的困难，克服资金不足的问题，多想办法，
多出主意，在那里一年帮助他们建了希望小
学；通了自来水；成立了牲猪公司；办了砖
厂、家具厂；开辟了板栗基地；修了路架了
桥；青年工作、党建工作、宣传工作都搞得
风风火火、有声有色，由于他们工作比较突
出，扶贫工作组当年被评为全省“先进工作