党支部工作制度
党支部委员会工作制度
党支部委员会工作制度一、前言：党组织是党的基本组织形式，具有重要的领导作用。
党支部委员会是党的基层组织的核心领导机构，是教育、宣传、组织群众参与党组织活动的重要机构。
因此，建立一套科学的党支部委员会工作制度，对于发挥党组织的领导作用，繁荣党的事业，具有重要意义。
二、党支部委员会的基本职责：1.借助支部委员会的平台加强组织开展宣传工作，使广大党员和群众了解党的方针、政策，增强党的凝聚力和战斗力。
2.在组织实际活动中，支部委员会必须根据实际情况，起到指导、协调、监督作用。
3.制定支部的工作计划和实施方案。
4.检查党员的组织关系和入党手续，定期进行党员大会和支部委员会会议，加强党员的教育、管理、考核，并开展各种形式的组织生活。
5.积极组织和参与党的各项活动，如：宣传、集会、会议、报告会等。
三、党支部委员会工作制度的主要内容：1.制定工作规定——以保证党员思想和行动的正确性和规范化。
2.制定工作计划——包括重点工作、活动计划、工作路线和措施等，明确目标、任务与责任。
3.开展组织活动——如组织生活会、支部会议、党小组会等以及其他形式的组织活动。
4.有计划地组织政治教育——通过学习讲座、座谈、自学、研讨等形式，增强党员的认识和理论素养，提高党员的政治素质。
5.开展群众工作——通过协调、指导，组织邻里活动、社会志愿服务、义务教育等，积极推动社会建设的发展。
6.制定奖惩制度——针对党员违规行为，依据党的纪律处分条例，加强党员纪律性，保证党员的严肃性与尊严。
7.加强对党员的监督——对于党员的行为进行相应的跟踪、记录及处置，以强化对党员的约束力。
四、落实工作权利与义务：1.主席——负责组织召开支部委员会会议，并协调各部门之间的工作，负责召集义务教育组、组织生活小组、宣传组、组织关系小组等。
2.副主席——在主席的带领下负责组织各项活动，如会议、集会、报告会等。
3.宣传委员——负责组织开展宣传工作，包括实施活动、制定宣传计划和评估宣传成果。
党支部工作制度汇编
党支部工作制度汇编“三会一课”制度“三会一课”制度是支部工作的一项基本制度，即定期召开支部委员会、支部会、党小组会，按时上好党课。
一、支部委员会：每月召开一次以上。
由党支部书记主持。
主要内容是：研究党的路线、方针、政策；讨论决定支部重大事项；总结部署支部工作；研究党员发展、转正和自身建设问题。
二、支部会：每季度召开一次以上。
由支部书记主持。
主要内容是：研究上级党组织有关文件、传达会议精神；通报支部工作情况，听取党员意见和建议，部署工作；汇报、交流思想心得，开展批评与自我批评；讨论通过党员发展、转正。
三、党小组会：每月召开一次以上。
由党小组长主持。
主要内容是：研究上级组织有关文件；汇报、交流党员个人思想和工作情况，开展批评与自我批评；酝酿党员发展、转正情况。
四、党课：每半年进行一次以上。
由支部书记主持。
参加人员为全体党员和入党积极分子。
授课内容为：传达党的文件，党纪党风和党的有关知识教育、表彰先进人物、播放有教育意义的电视录相，不断提高全体党员的政治素质。
1民主评议党员制度为了加强党员队伍建设，接受党内外群众监督，提高党员自身素质，保持员先进性，特制定本制度。
一、民主评议党员工作依照上级党组织的统一部署，每一年举行一次。
二、民主评议党员必须坚持实事求是、发扬民主、公开同等的准绳，依照评议的内容，展开批评与自我批评。
三、民主评议党员工作主要分五个阶段进行：（一）研究动员阶段。
党支部召开支委会讨论制定实施方案，确定研究内容，并组织党员进行研究动员。
（二）自我评议阶段：在研究会商的基础上，党员个人写出自我评价的发言提纲。
（三）民主评议阶段：召开党小组会，在党员个人述职自我评价的基础上，小组党员开展相互评议，按优秀、合格、基本合格、不合格四个档次进行测评投票。
还要采取适当的方式，征求群众意见。
（四）组织考查阶段：召开支委会对民主评议的意见举行会商分析，结合支部平时掌握的情况，对每个党员形成组织意见，并同本人晤面。
党支部工作制度
支部工作制度目录（壹）支部工作主要任务（贰）支部工作职责一、党总支(党支部)委员会工作职责二、党支部书记职责三、党支部班子成员职责（一）组织委员职责（二）纪检委员职责（三）宣传委员职责（叁）支部工作制度一、集体领导制度二、会议制度三、请示汇报制度四、党内思想汇报制度五、开展“七·一”系列纪念活动制度六、党内谈心交心制度七、组织生活会和民主生活会制度八、党员日常教育培训工作制度九、学习制度十、党员管理制度（一）党员日常管理制度（二）在职党员管理制度（三）流动党员管理制度十一、定期开展党员党性分析评议制度十二、党员联系群众、服务群众制度十三、党组织关心党员制度十四、廉洁自律制度十五、定期通报制度END认真落实党支部班子成员抓基层党建工作责任制（壹）支部工作主要任务一、宣传和执行党的路线、方针、政策，宣传和执行党中央、上级组织和本组织的决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结组织党内外的干部和群众，努力完成各项工作任务。
二、组织党员、干部和职工认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习《党章》和党的基本知识，学习科学、文化、法律和业务知识，学习上级党组织的决定，制定本单位学习和贯彻落实的计划、安排和措施。
三、坚持党管人才的原则，做好人才的选拔、推荐及培养教育工作，加强管理监督的力度，为企业各项工作顺利开展提供组织保障。
四、做好入党积极分子的培养教育工作和发展党员工作；讨论接收新党员及预备党员的转正；讨论决定对党员的表彰和处分。
五、密切联系群众，经常听取党员和群众对企业基层党组织工作的意见和建议；了解党员和群众的工作、思想、生活情况，有针对性地做好思想政治工作，帮助他们解决实际困难。
六、加强对党员的教育、管理和监督，搞好党风廉政建设，增强党员的政治责任心和工作紧迫感。
鼓励正气，抵制歪风邪气，营造求真实务、真抓实干的良好工作作风。
七、要支持配合行政领导做好工作，对管理范围内的行政工作和业务经营工作起保证、监督作用。
党支部工作10项规范制度
党支部工作10项规范制度一、工作职责应明确到位1、党支部工作职责；2、支部书记工作职责；3、支部委员会各支委工作职责。
二、基础资料应分类归档1、名册：党员名册、入党积极分子名册、发展党员计划名册。
2、文件：各级党组织的文件（包括领导重要讲话、有关会议下发的材料和有关规章制度、通知等）。
3、记录：各种工作记录（包括“三会一课”记录、民主生活会记录、党支部政治学习和个人学习记录、支部活动记录、党员志愿者活动记录、访谈记录、稿件登记、电教播放收看记录、党员材料档案移交记录等，记录中有关的内容要完整、记录格式要符合有关要求，每年归档）。
4、计划总结：党支部工作计划，发展党员规划，年度工作、学习、活动计划和工作总结等材料。
5、其它材料：主要有学习教育资料、先进事迹材料、表彰奖励材料、党费收缴明细、党建论文、请示批复、换届选举材料和其它活动的专项材料、图片等。
三、基本制度应完善健全目录1.党员学习教育制度2. “三会一课”制度3.民主监督制度4.民主生活会制度5.民主评议党员制度6.党风廉政建设制度7.党员责任制度8.党费收缴制度9.党员联系群众制度10.党员活动室管理制度（一）党员学习教育制度1、组织党员学习党的路线、方针、政策及上级党政文件精神，统一思想、坚定信心，同心同德完成所在单位（部门）的年度目标任务。
2、加强对学习的管理。
认真拟定学习计划，确定学习内容，提出基本要求。
坚持以个人自学为主，集中学习为辅。
学习由党支部安排，参加学习人员不得无故缺席，要做好考勤记录。
3、注意理论联系实际，解决思想、工作和生活中的实际问题。
4、学习形式要多样，做到读和写结合，典型引路和广泛交流结合，学习书本理论知识与实际工作、参观考察等结合，既生动活泼，又讲求实效。
5、严格党员学习制度，持之以恒，充分利用“三会一课”的形式搞好党员教育，做到时间、学习内容、人员、效果四落实。
6、抓好典型选树工作，使广大党员学有榜样、干有方向、创先争优。
党支部常用工作制度
党支部常用工作制度一、民主议事制度：坚持民主集中制原则，支部成员要积极参与和维护集体领导，敢于发表自己的意见，畅所欲言，求真务实；坚持少数服从多数原则，委员之间要开诚布公、坦诚相见，互相支持，密切合作。
党支部的决议形成后，委员要自觉、模范地贯彻执行，如有不同意见，可以反映，但不得在行动上有任何反对。
二、“三会一课”制度。
党支部要坚持“三会一课”制度，即：每月召开一次党小组会，每季度召开一次党支部委员会，每季度召开一次党员大会，每半年上一次党课，并视情随时召开。
三、谈心制度。
支部与党员谈心不少于一次，谈心面达100%。
通过谈心活动，了解党员的思想，掌握思想动态，有的放矢地做好思想政治工作。
四、组织生活会制度。
党支部每年召开一次组织生活会。
党支部要注重组织生活会的思想性和针对性，注重实效，不断提高质量。
要及时督促党员领导干部参加所在支部的组织生活，负责广泛征求党内外群众的意见，并于会前转告本人或在会上报告。
组织生活会要以诚相见，坦率交换意见，认真开展批评与自我批评。
对党员领导干部中存在的问题，要及时负责地报告上级党组织。
五、民主评议党员制度。
民主评议党员是党支部按照党章规定的党员条件，对党员在一个时期（一般是一年）的思想、工作、学习、组织观念、党纪等方面进行的全面评价和考核。
六、谈话提醒制度。
党支部每年要对党员谈话一次，按照党员标准，肯定成绩，找出问题，明确今后努力方向；对涉及到贯彻党的路线、方针、政策和上级指示、决策的重大问题，要及时提醒党员认真贯彻执行；对党员和党员领导干部在遵纪守法、廉洁自律和作风建设等方面的苗头性问题以及群众意见较大的问题，要及时提请上级党组织诫勉；要及时与党员交流思想，从政治、思想、工作和生活上关心爱护他们，谈话要做到以人为本、以诚待人、以情感人，有的放矢，化解矛盾，增进团结。
七、请示报告制度。
党支部对于自己职权范围内的问题，独立负责地解决，但遇到重大问题或超越自己职权范围内的问题，必须请示上级党组织来决定；党支部每年要向上级党组织报告工作情况，定期反映党员的思想情况，遇有重要情况及时报告；党支部书记要定期向支部委员会（未设支部委员会的向党员大会）报告工作，党支部委员会要定期向党员大会报告工作，接受党员的监督，党员定期（一般为每年一次）向所在党组织思想汇报，反映自己和周围同志的思想、工作、学习和生活情况。
党支部宣传工作制度
党支部宣传工作制度第一篇：党支部宣传工作制度作为党在基层组织的重要一环，党支部的宣传工作显得尤为重要。
为了保证党支部宣传工作的顺利进行，本文便从加强思想建设、确立宣传理念、明确工作任务、建立宣传队伍四个方面具体谈论党支部宣传工作制度。
一、加强思想建设加强思想建设是任何工作的基础。
在党支部宣传工作中，要加强思想建设，做到从思想上支持宣传工作。
具体来说，就是要加强对宣传工作的认识，提高对工作的重视程度，坚定对工作的信心，认真履行自己的职责。
二、确立宣传理念“有宣传，就有思想；有思想，就有行动；有行动，就有成果”。
明确宣传理念可以明确工作目标。
对于党支部宣传工作来说，最核心的理念就是“宣传党的路线方针政策、宣传党的形象宣传党在基层组织中的作用和政策落实情况。
”既要做到客观、真实、精准的宣传，也需要有系统性和连续性。
三、明确工作任务明确工作任务可以让党支部宣传工作更加有针对性、务实、有效。
对于工作内容，应当在制度中详细地予以规定。
例如，需要制定工作计划、宣传布置、仪式礼仪等细节操作上的规定，这些规定在日常的工作中可以起到较好的引导作用。
四、建立宣传队伍建立宣传队伍对于保证党员队伍纯洁、推动宣传工作开展都具有很大的意义。
具体来讲，可以采用以下方式：(一) 鼓励职能部门组织干部开展培训工作，提高干部专业素质和业务能力；(二) 加强宣传员的遴选、培训和考核，确保工作实效；(三) 严格选人用人，健全考核制度，在保证工作水平的同时提高队伍凝聚力。
总之，党支部宣传工作制度不仅能够提高宣传工作的实效性和效果，也能为保证党组织在基层工作的顺利推进打下坚实的基础。
第二篇：党支部宣传工作管理制度党支部宣传工作涉及面广泛、内容繁杂，要把宣传工作落到实处，并取得不断的成效，就必须建立完善的宣传管理制度。
本篇文章主要从宣传工作管理体制、宣传工作部门设置、宣传工作人员队伍建设以及宣传工作计划管理制度等方面，分析和探讨党支部宣传工作管理制度。
党支部下基层工作制度（共3篇）
党支部下基层工作制度(共3篇)党支部下基层工作制度(一)党建工作责任制度1、认真学习和全面宣传贯彻执行党的路线、方针、政策及上级有关决议、决定，深入开展“三讲”教育，带领广大干群积极投身改革和社会主义现代化建设事业，全面推进两个文明建设。
2、抓好党支部自身的思想、作风、组织和制度建设，做好党员的教育、管理、监督和发展工作，充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。
3、制定落实党支部任期工作规划和年度工作计划，全面规划本支部的党建工作。
4、及时研究解决党支部工作中的重大问题和突出矛盾，总结和探索党建工作的规律。
5、党支部“一班人”分工明确，责任到人，支部书记对支部工作负总责。
6、每年底党支部要对工作情况作全面总结，并在党员大会上以书面形式向全体党员报告，组织党员认真进行评议，针对存在问题，提出切实可行的改进措施。
(二)党建工作例会制度1、党支部每月召开一次党建工作例会，由党支部书记主持，党支部委员和党小组长参加。
2、党建工作例会主要研究党支部自身建设，分析开展党建工作的情况，肯定成绩，找出不足，提出改进意见。
3、党建工作例会上，各党小组长要汇报党员参加党的活动情况和党员在学习、工作、生活中的表现情况。
党支部书记要代表党支部总结前一阶段工作，肯定成绩，指出存在的问题，提出下一步的任务要求。
4.支委会在召开例会前，要做好准备工作，掌握全面情况，对成绩、问题及下一步工作意见要胸中有数。
(三)民-主生活会制度1、党支部民-主生活会，每半年召开一次，由党支部书记主持。
2、每次民-主生活会，要根据上级党组织的文件要求和党支部委员思想、工作等方面的情况，进行检查总结，开展批评与自我批评，统一认识，解决矛盾。
3、民-主生活会的日期和议题，要提前通知委员做好准备。
同时，要采取多种形式，广泛听取党内外群众意见。
4、民-主生活会要充分发扬民-主，畅所欲言，充分体现党内生活的民-主性和原则性。
5、因故缺席的委员可以提交书面发言，会议的情况和批评意见在会后由党支部主要负责人转告缺席人员。
学校党支部工作制度
学校党支部工作制度为了更好地贯彻校园党建工作，进一步规范学校党支部的日常工作，提高党支部的工作效率和工作质量，特制定本学校党支部工作制度。
一、日常工作及管理制度（一）定期开展党支部会议，不得迟到或早退，应全面梳理上一个阶段工作和下一个阶段工作计划，同时及时做好会议记录和会议安排。
（二）定期组织党支部全体成员学习相关政治理论知识，提高党员思想意识和业务水平。
（三）建立党员发展工作机制，负责推荐符合条件的优秀青年加入党支部，开展入党积极分子培训活动。
（四）加强党员日常管理工作，建立党员档案管理系统，对党员实行定期考核和督促，确保党员的进步性和纯洁性。
（五）组织开展党员志愿服务活动，积极参与学校各项公益活动，为校园和社会做出积极贡献。
二、组织生活及制度（一）定期开展组织生活，应坚持学习、民主、团结、奋进的原则进行组织生活，每个党员应按照规定参加组织生活活动，如无法出席，需向党支部说明情况并请假。
（二）建立党员请销假制度，党员请假需提前一天向党支部汇报，销假需在请假后第一时间向党支部汇报，如无法按时销假需及时向党支部说明原因，并说明何时销假。
（三）建立党员纪律制度，对政治信仰、组织生活、组织纪律等方面与党员相关的问题，应严格按照《中国共产党纪律处分条例》的规定处理。
（四）建立党费管理制度，全体党员应按规定缴纳党费并及时汇报，党费应用于党支部活动、组织生活、学习培训等方面的支出。
三、组织结构及职责制度（一）设立党支部书记、副书记等管理人员，负责党支部的日常管理工作，开展组织生活活动，确保党支部正常运转。
（二）设立党建工作专干，负责校内党建工作的策划、组织、实施和监督，对学校党建工作提出建议和意见，并定期向学校领导作汇报。
（三）设立组织部，负责开展党员发展、党员管理等方面的工作，在不断拓展党员队伍的同时，做好党员的日常管理工作。
（四）设立宣传部，负责开展各种形式的宣传工作，如组织主题宣传活动、推动思想政治教育、传递相关政策等工作。
公司党支部工作制度
公司党支部工作制度
1. 公司党支部的组织机构应当完善，包括支部委员会和支部委员等职务。
支部委员会应当设立书记、副书记等职务，以便进行管理和协调工作。
2. 公司党支部应当根据党章和党的基本路线工作，结合公司实际情况，制定具体工作计划和安排，明确工作任务和责任。
3. 公司党支部应当定期召开支部会议，进行工作安排和总结，及时解决党员存在的问题，检查党员发展情况。
4. 公司党支部应当积极开展精神文明建设活动，组织开展各种形式的思想政治学习和教育活动，提高党员政治素质和观念。
5. 公司党支部应当加强党员队伍建设，严格党员管理，加强党员的学习、考核和评价机制，并做好党员的档案管理工作。
6. 公司党支部应当加强纪律建设和廉政建设工作，严格遵守国家法律和党纪，切实做好反腐倡廉工作，营造风清气正的工作环境。
7. 公司党支部应当积极参与企业内外的各种活动，加强与社会各界组织和人员的联系，增强党组织的凝聚力和影响力。
基层党支部工作制度
基层党支部工作制度基层党支部工作制度一、党支部的组织生活制度1、党支部的组织生活制度主要是指党员参加所在支部的党员大会，党小组会以及支部委员单独召开的民主生活会。
2、根据我局工作实际，一般情况下，党支部委员会每季度召开一次，党小组会每季度召开一至两次，党支部委员的民主生活会每年至少召开一次。
二、党支部的集体领导制度1、开好支委会和支部党员大会。
2、坚持集体领导和个人分工负责相结合的原则。
3、坚持少数服从多数的原则。
三、党内支部的表决制度1、主要形式有：口头表决、举手表决、记名表决和无记名表决等。
2、执行少数服从多数的原则。
3、表决时，每个表决者不论赞成或是反对，实行一人一票表决制。
四、党支部大会制度1、党支部大会的主要任务传达、学习党的路线、方针、政策和上级党组织的决议、指示，制定本支部贯彻落实的计划、措施；定期听取、讨论支部委员会的工作报告，对支部委员会的工作进行审议和监督；讨论接受新党员和预备党员转正，讨论和审议对党员的表彰和处分意见；选举支部委员会或补选支部委员；讨论决定其他需要由支部党员大会讨论决定的重要问题。
2、会议准备由党支部委员会根据实际工作需要，确定党支部大会的议题。
并将会议内容、要求事先通知全体党员。
根据会议内容的需要，有时可以吸收非党干部或要求入党的积极分子列席会议。
3、大会决议党支部委员会把准备付诸表决的问题提交支部大会，组织党员进行充分酝酿讨论，然后按照规定的表决方式进行表决，形成决定。
4、会议的组织党支部大会一般每季度召开一次。
会议由党支部书记主持，书记因故不能到会，可由副书记或指派支部委员主持。
5、会议记录每次举行支部大会，都要指定专人做好详细记录。
详细记载会议时间、地点、主持人、到会人数及名单、缺席人数及名单、会议议题等，每名党员的发言内容、决定的内容及表决情况。
会议记录要认真保管，存档备查。
6、党员应按时参加党支部会议，认真听取和记录会议有关内容，积极参与讨论。
五、党支部委员会议制度1、会议次数党支部委员会议一般每月召开一次，如遇特殊问题需要研究，可随时召开。
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党支部工作制度
严格党的工作制度，是新时期加强党的建设的一个重要严格党的工作制度方面，是实行党要管党原则的基本途径，也是端正党风、严肃党纪、提高党员素质、增强党的队伍战斗力的有力保证。
根据党章的规定和上级党委的要求，特制定支部工作制度如下：
一、党的工作制度的主要任务
以毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，加强党的制度建设，逐步实现党的工作正常化、制度化，从而使党员严格按照工作制度做事，使党组织保持坚强的团结和高度的集中统一，充分发挥共产党员在贯彻落实党和国家的教育方针及学院建设中的
先锋模范作用，党支部的战斗堡垒作用。
二、党的工作制度的内容
（一）党日制度。
每月安排一次党日活动，用以召开党的会议，实施党的教育，开展党的宣传工作，处理党务。
（二）会议制度。
支部党员大会一般每月召开一次，支部委员会和党小组会根据党支部的工作需要视情召开。
（三）党课制度。
每季度安排一个党日进行党课教育。
教育内容从支部党员实际出发，对党员进行“三个代表”重要思想为主要内容的党性教育，用邓小平理论武装党员的头脑。
可采取授课、学习有关文件、组织专题讨论、听英模事迹报告、观看有关影视、重温入党志愿书等形式。
（四）工作报告制度。
支部委员会每季度必须向支部党员大会作一次工作报告。
报告内容一般为：完成各项任务和自身建设的情况以及经验教训；党的工作制度执行情况；对下学期党建工作提出意见和建议，同时要向总支汇报。
（五）党员谈心制度。
支部委员每人每学期至少找三名党员谈心，一方面认真听取党员对支部工作的意见，开展批评和自我批评。
每名党员每学期至少找一名入党积极分子或党外群众谈心一次。
听取党外群众对党建工作和对党员的意见，加强党与群众的联系。
（六）党员汇报制度。
每个党员每学期向党小组长或支委汇报一次自己的思想和工作情况，有重要情况应及时汇报，党员发现其他党员或非党人员在思想或工作上有重要问题，应及时向党组织汇报。
党员外出时间较长（三个月以上），应以书面形式向党组织汇报自己的思想和工作情况，遇有重要情况应及时汇报。
（七）民主评议党员制度。
党支部依据党员标准，每年组织一次民主评议，对党员进行一次全面考核，对每个正式党员作出优秀、合格、不合格的鉴定。
三、落实党的工作制度的措施
（一）加强教育，统一思想，使制度的执行建立在全体党员的自觉基础上。
召开支部党员大会讨论学习这一制度，使党员进一步认识到充分发挥党的工作制度的作用。
规范党组织的工作，加强对党员的管理，增强党组织的战斗力，从而提高执行本制度的自觉性。
（二）坚持形式和内容的统一，增强效果，使制度充满生命力。
紧密联系党支部和党员的实际，有针对性的解决问题。
每项制度的贯彻，都要认真准备，严格组织，务求实效。
防止敷衍应付，图形式，走过场。
（三）党员领导干部要带头执行制度，为全体党员做出表率，使制度的落实成为全体党员的一致行动。
各支部委员，对每学期或阶段性党的工作，要按制度制订计划，要带头执行组织生活制度，自觉接受党组织和党内外群众的监督。
党的活动日，无特殊情况，不安排其它活动，要保证党员干部有时间参加党的生活会。
中层以上党员干部所在的党小组要及时将组织生活会的时间和内容通知本人。
（四）及时检查制度的执行情况，不断解决问题，总结经验，使制度不断完善。
党小组对执行制度的情况，要及时、逐项、如实地进行登记。
每半年要对执行本制度的情况，进行一次检查，发现问题及时解决，对执行制度好的党员给予表扬，相互学习，促进制度的落实，对执行制度中出现的问题要及时研究，属于制度本身的，要研究修正，使之不断完善，切实可行。