煤矿有限公司各职能部门及煤矿岗位责任制

煤矿有限公司各职能部门及煤矿岗位责任制

职能机构职责及矿级领导岗位职责

二0一二年五月

目录

职能机构岗位职责部分

1、调度室职责 (3)

2、安监科职责 (5)

3、生产技术科职责 (7)

4、采掘组职责范畴 (8)

5、地测组职责范畴 (10)

6、通防科职责 (12)

7、通防组职责范畴 (14)

8 、瓦斯抽采组职责范畴 (15)

9、机电科职责 (17)

煤矿矿级领导岗位职责部分

10、矿长岗位职责 (19)

11、生产副矿长岗位职责 (21)

12、安全副矿长岗位职责 (25)

13、机电副矿长岗位职责 (23)

14、总工程师岗位职责 (26)

15、通风副总工程师岗位职责 (27)

16、地测副总岗位职责 (28)

调度室职责范畴

一、认真执行国家和上级安全生产的方针、政策、法律、法规,监督检查各单位执行安全生产职责情形,协助领导做好安全生产工作。

二、定期召开安全生产调度会,解决各单位在生产中存在的安全问题,并负责落实调度会下达的安全指令及整改打算。在调度指挥中上传下达要做到及时、准确、不出差错。

三、定期组织安全生产检查、排查事故隐患,并负责落实。及时传达上级对安全工作的批示和布置,并经常了解和调度执行情形。对各单位和部门反映的安全情形,要及时向领导汇报,反馈领导处理意见,要作好有关安全问题的详细专题记录。

四、坚持执行安全与生产的"五同时"(同时打算、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比)和安全设置与技术施工"三同时"(同时设计、同时施工、同时投产)

五、及时深入现场把握安全生产动态,发觉不安全隐患及时组织处理,指挥生产时,生产必须服从安全,发觉危及人身,设备安全的重大隐患或紧急情形,应赶忙下令停产处理,防止事故扩大,严禁违章指挥,违章作业。

六、负责日常工作处理,和谐各单位的人、财、物,保证安全生产需要。

七、全面负责本单位的质量标准化工作,使本单位的质量标准化上等级。在调度、指挥、布置、检查生产的同时,必须调度、指挥、布置、检查安全工作。

八、参加各类安全事故抢险工作。

安全科职责范畴

一、认真贯彻落实矿山安全生产法律、法规和本矿的规章制度,严格执行国家标准、行业标准。

二、负责组织、推动和检查督促本矿安全工作的开展。

三、依照本矿实际情形制定和审查安全技术措施打算,并督促有关职能部门按期完成,组织和协助其他职能部门制定或修订安全生产规章制度,并监督检查执行情形。

四、进行现场检查,了解把握安全生产动态,协助基层解决安全方面的问题;检查生产过程中的事故隐患和不能保证进行安全生产的行为。

监督事故隐患的整改情形;随时禁止各种不安全行为,对说服劝阻无效者,按规定进行相应的经济处罚或报请有关领导进行处理。

五、负责制定、实施职工安全教育培训年度打算,总结推广先进体会,组织开展各种安全活动。

六、参加审查新建、改建、扩建工程的设计、工程验收和试运行工作。

七、参加生产安全事故调查处理,编制伤亡事故报告和事故分析。

八、负责组织参加全矿安全检查,召开全矿安全生产工作会议、事故分析会议、停产检修与安全生产有关的会议,作到有记录、有打算、有布置、有落实、有检查,安全工作不走过场、不留死角,狠抓现场治理。

九、对在安全检查中所查出的问题,要详细作好检查记录和处理情形记录,以待备查。

十、对安全生产搞得好的区队、班(组)和个人,要及时给予表彰和奖励。

生产技术科职责范畴

一、负责全矿的开采、地质、测量等生产技术治理工作。

二、参加矿井远景打算、全年生产打算、安全技措打算、采掘工程方案和打算、作业规程的编制。负责贯彻本部门职责范畴内安全技术治理,安全治理制度的制定和贯彻。

三、负责安全生产档案治理,对合理布置采掘布局提供资料,分析生产状态,及时提出安全生产工作意见。负责组织本部门职责范畴内的重大安全技术方案的论证,按有关安全法规的规定,审批相关安全和技术措施。

四、负责矿井地质水文分析工作,收集整理各种图纸资料,把握各种水文变化情形,做好矿井水患防治工作,负责编制矿井探放水措施。负责把握、安排防治水工程,对防治水安全技术措施项目进行审查,并组织落实。

五、建立健全矿井上下测量操纵系统,及时填绘各种图纸。

六、参与工程质量验收。

八、参加事故应急救援预案的编制。参与审查安全技术措施项目和灾难预防及处理打算。

九、经常深入现场,把握现场的实际生产状况。

十、负责安全生产方面的新技术、新工艺、新材料推广应用、科技成果转化和技术创新。

采掘组职责范畴

一、坚持〝安全第一,预防为主〞的煤矿安全生产方针,认真贯彻执行党和国家关于煤矿安全生产的有关方针、政策、法律、法规。

二、负责全矿采掘治理总体工作安排,认真开展好各项工作。

三、依照矿设计方案制定矿井近期、中期、长远进展规划,及时编制月、季、年生产作业打算。

四、依照实际情形,作好采掘施工工作安排方案。

五、组织或督促施工单位编制、会审施工作业规程、安全技术措施。

六、经常深入现场,了解井下采掘施工中存在的技术问题及生产问题。针对存在的技术问题制定处理方案,并对通过的处理方案进行督促落实。对存在的生产问题,要及时进行和谐处理。

七、负责安全质量标准化的治理工作。对存在的安全质量标准化问题,要以书面的形式通知责任单位进行整改,并进行组织验收评定。

八、收集工程量有关资料,对施工单位上报的采掘工程量报表进行审核。

九、及时填报有关生产报表及质量报表。

十、督促施工单位按照规范要求收集、整理、上报单位工程的竣工资料。

十一、编制«矿井灾难预防及应急救援预案»,参与安全检查,

对存在的安全隐患应督保责任单位进行整改。

十二、参与工程质量事故的分析和追查,提出处理意见并制定防范措施。

十三、组织有关标准、规范、«煤矿安全规程»、新技术及治理知识方面的学习,不断提高采掘组成员的治理能力及业务技术水平,更好地适应矿井建设及生产的需要。

地测组职责范畴

1、负责矿区的生产地质勘探工作。查明地质构造、煤层赋存条件及阻碍生产建设的其它地质因素,提供矿井水平、采区工作面和掘进巷道的地质资料。

2、负责调查、研究矿井地压、地温顺瓦斯、二氧化碳突出等现象与地质条件之间的关系,并提供有关地质资料。

3、进行井上下各种操纵测量工作,测量井上下各项工程及设施之间的几何关系并绘制各种矿图。负责对矿井〝三个煤量〞的测算和上报。

4、负责井巷施工给定方位和大型固定设备安装的定位工作,监督施工单位按线施工,并参与采掘工程进度验收工作。

5、负责开展矿井地表和岩层移动的观测工作,提供地表及岩层移动的各种参数,参与爱护建筑物与留设煤柱设计。

6、负责矿井煤炭资源的储量治理工作。负责测算、统计、上报矿井的储量、开采缺失量、缺失率等,把握储量的动态变化情形。参与储量报损、办理储量注销、地质及水文地质缺失等储量的报审和审批工作。

7、负责矿井采掘技术设计和年度、季度、生产打算以及矿区远景进展规划的编制工作。承担生产建设需要和有关部门托付的其它地质测量工作。

9、负责全矿水文地质和探放水等技术工作。编制防治水专业安全技术措施。

10、有打算、有针对性地开展矿井水文地质调查、勘探和观测工作,查明矿井的各种充水因素,分析研究地下水的规律,为防治水工作提供可靠的技术依据。

11、在存在老空水威逼的地区施工探放水工程前,编制探放水设计措施,确定探水线,并准确的将积水范畴、标高、深度、积水量及探水线填绘在专业矿图上。

12、对防治水的技术治理工作进行把关,经常检查防治水治理制度、措施的执行情形。参加矿井范畴雨季防洪工作,建立雨季防治水值班及井、上下定期观测、巡视检查制度。

通防科职责范畴

一、认真贯彻落实矿山安全生产的法律、法规和本矿的规章制度,严格执行«煤矿安全规程»。

二、对矿井〝一通三防〞工作中存在的问题负责整改和验收。

三、定期检查通风设备、防尘设施的完好情形,发觉问题及时修理,确保通风设备、防尘设施安全运行,监督检查综合防尘工作的执行情形。

四、严格执行测风制度,按«煤矿安全规程»规定进行有害气体检测,以确保达到〝职业卫生安全〞的有关标准。

五、定期对各类仪器、外表进行调校和校验工作。

六、依照矿井的通风情形,合理调配风量,确保各用风地点的风量符合要求,杜绝显现通风系统纷乱现象,严禁超通风能力生产作业。

七、负责本矿一通三防工作,负责通防员、瓦斯员、测尘员、防突工、抽采工及测风员的培训工作。

八、负责绘制通风系统图,通风系统图要每旬填绘一次。

九、负责建立瓦斯检查制度。井下的通风设施治理,风门、密闭、风桥等设施必须严密不漏风。井下采空区,废巷要及时密闭。负责井下的煤尘、防火、温度等情形日常检查,发觉问题及时处理。

十、负责本矿的瓦斯和二氧化碳等级鉴定工作。负责填绘、治理"五图"、"三板"、"五记录"工作。

通防组职责范畴

一、认真贯彻落实矿山安全生产的法律、法规和本矿的规章制度,严格执行«煤矿安全规程»。

二、对矿井〝一通三防〞工作中的问题负责整改和验收。

三、定期检查通风设备、防尘设施的完好情形,发觉问题及时修理,确保通风设备、防尘设施安全运行,监督检查综合防尘工作的执行情形。

四、严格执行测风制度,按«煤矿安全规程»规定进行有害气体、粉尘检测,以确保达到〝职业卫生安全〞的有关标准。

五、定期对各类仪器、外表进行调校和校验工作。

六、依照矿井的通风情形,合理调配风量,确保各用风地点的风量符合要求,杜绝显现通风系统纷乱现象,严禁超通风能力生产作业。

七、负责检查井下现场安全防护设施齐全完好情形,现场防突措施的执行情形,发觉专门情形及时向有关领导汇报。

八、负责落实防突专项治理工程人、财、物方面的投入,并进行日常工作考核,同时每月召开一次防突专题会议,研究决定防突治理工作存在的问题,并安排部署下一步的工作。

九、制定和完善防突治理的各项规章制度,保证防突治理规划的制定、组织和实施,保证防突治理措施的落实。加强现场治理,努力做到技术到位,治理到位。

瓦斯抽采组职责范畴

1、负责矿井瓦斯抽采工作,组织有关单位制定瓦斯抽采打算,并监督实施。包括抽采系统的建立,管路铺设,钻孔施工数量和抽采量。

2、定期测定抽采瓦斯系统负压、压差、浓度、流量、温度等参数,并建立台帐。

3、负责治理瓦斯抽采钻场〔钻孔〕的测定记录牌板,各种记录、台帐齐全。

4、负责瓦斯抽采工程〔包括钻场、钻孔、管路、瓦斯巷等〕,按设计和打算施工。所有的管路上应用白漆喷写:管路名称、管径;钻场、钻孔也必须将编号标注清晰。

5、配合瓦斯抽采专职人员对抽采钻孔、瓦斯管路进行循回检查,每班及时排放积水,对管路显现的漏气现象必须及时处理,并及时汇报。

6、负责督促瓦斯抽采与利用基金专款专用,不得超支、挪用。确保瓦斯抽采与利用工作顺利进行。

7、负责瓦斯抽采与利用瓦斯治理工作落实。

8、负责瓦斯抽采钻孔的验收,对抽采钻孔的方位、倾角、个数由抽采组进行抽查,发觉有误,必须责令其改正。

9、瓦斯抽放钻孔施工完毕,负责填写施工记录〔台帐〕并及时绘制成果图,成果图必须与施工现场、施工记录〔台帐〕、验收记录〔方位、倾角、深度〕一致。

机电科职责范畴

一、严格执行有关机电安全工作的各种规程和安全工作标准〔包括国家标准、行业标准、地点标准和企业标准〕,并确保其落实。

二、依照矿井实际情形,结合有关安全规定,负责井上下各处电气设备的安全运行。负责全矿机电设备的爱护,保养及安装工作。负责全矿机电设备的安全检查工作。

三、负责组织本科各种安全生产数据的统计,各种报表的填制,并按时上报。负责全矿设备的统计,并建立设备台帐。

四、严格按停送电工作票的相关要求执行,各种电气设备的日常爱护、检修、搬迁必须按安全规程执行。

五、负责组织编制各种机电工程图纸的绘制,机电规划、打算、工程设计及技术安全技术措施。

六、负责组织编制机电停产检修打算,并进行实施,负责大修总结的编写与上报。负责全矿对外用电的治理、统计、造表。

七、负责机电科直截了当治理的班、组人员的安全工作。

八、负责机电科安装大型固定设备的验收。负责全矿设备的对外检修及加工。负责全矿废旧设备的保管工作。

九、定期召开机电专业、机电治理人员会议,搞好机电工作技术培训和工程技术人员的业务学习。

十、经常深入工作现场、检查各种设备的运行情形,保证安

全生产。负责机电设备事故分析及处理工作。

矿长岗位职责

1.贯彻执行党和国家的各项方针、政策和上级的指令、决定,对全矿行政工作负全面责任;

2.依照公司规定的职权范畴,负责矿下属单位领导班子建设、人员编制和行政机构的设置、调整、聘用和解聘本矿中层领导干部;

3.贯彻执行党和国家的安全生产方针和各项规章制度,对重大事故和严峻违章违纪事件组织追查,制定防范措施,签署重大事故的报告和处理意见,对本矿的安全工作负全面领导责任;

4.把握全矿开拓布局,和谐各生产环节和采掘比例关系,抓好重大生产预备,及时解决生产中的重大问题;

5.依照公司下达的生产、经营打算和市场的要求,组织编制本矿远景打算和年度、季度、月度生产、经营打算,定期检查和部署生产和经营工作,确保全面完成生产和效益指标;

6.严格财经纪律和经营治理制度,定期召开经营分析会,审查、批准各项费用的支付打算,严格操纵非生产性开支,努力提高经济效益;

7.组织开展质量达标活动,搞好标准化建设,确保矿井达标;

8.抓好技术创新,积极采纳和推广新技术、新工艺,搞好挖潜、改造、更新工作,不断提高矿井机械化水平和劳动效率;

9.主持召开办公会议和科、队长会议,研究和贯彻上级布置

的各项任务;

10.抓好职工生活福利,不断改善职工的物质文化生活和劳动条件;

11.和谐和处理好企业与地点关系,签署矿上报或下发的重要文件和决定对外的重大行政问题。

12.组织职工切实做好企业的治安保卫工作。

煤矿各部门岗位责任制

煤矿各部门岗位责任制 煤矿作为一种典型的矿业企业,拥有较为复杂的组织结构和职能分工,为了确保生产安全和高效运转,煤矿一般会建立一套完善的岗位责任制。下面将以一个典型的煤矿为例,对其各部门的岗位责任进行详细的介绍。 1. 生产部门岗位责任制 生产部门是煤矿的核心部门,直接负责煤矿的生产工作。在生产部门中,常见的岗位包括矿长、副矿长、采矿队队长、巷道工长等。 1.1 矿长(或总工程师): - 负责煤矿的全面管理和决策; - 负责煤矿的生产安全、生产效率和生产质量; - 负责煤矿的技术改造和设备更新。 1.2 副矿长: - 协助矿长处理煤矿的各项事务; - 负责管理和监督煤矿的各生产区域; - 负责制定和执行生产计划。 1.3 采矿队队长: - 负责采煤工作的组织和管理; - 负责矿井通风、排水和瓦斯抽放等工作; - 负责煤矿的安全监控和事故预防。 1.4 巷道工长:

- 负责巷道的掘进和支护工作; - 负责煤矿运输系统的维护和管理; - 负责煤矿的材料供应和库存管理。 2. 安全环保部门岗位责任制 安全环保部门是煤矿的保障部门,负责煤矿的安全生产和环境保护工作。在安全环保部门中,常见的岗位包括安全主任、环保主任、安全员等。 2.1 安全主任: - 负责制定和完善煤矿的安全管理制度和操作规程; - 负责组织和开展煤矿的安全培训和应急演练; - 负责煤矿的事故调查和责任追究。 2.2 环保主任: - 负责制定和完善煤矿的环境保护管理制度和操作规程; - 负责煤矿的环境监测和污染治理; - 负责煤矿的环境影响评价和环境保护工作的协调。 2.3 安全员: - 负责煤矿的安全巡查和安全隐患排查; - 负责煤矿的安全教育和宣传工作; - 负责煤矿的事故报告和处理。 3. 综采二矿动力机械车间岗位责任制

煤矿各岗位职责及考核办法(共5篇)

煤矿各岗位职责及考核方法〔共5篇〕 第1篇:煤矿公司技术部各岗位职责及考核管理方法 公司技术部各岗位职责及考核管理方法 目录 1、技术部长岗位责任制及考核方法 2、技术副部长岗位责任制及考核方法 3、设计室主任岗位责任制及考核方法 4、采掘技术管理人员岗位责任制及考核方法 5、地质技术管理人员岗位责任制及考核方法 6、测量技术人员岗位责任制及考核方法 7、设计技术人员岗位责任制及考核方法 一、技术部长岗位责任制 1、贯彻执行国家煤矿平安消费技术政策、标准、标准,严格执行公司各项规章制度。 2、在总工程师直接领导下主持技术部工作,负责公司消费技术管理工作,组织本部门人员处理职责范围内消费技术问题。 3、负责组织制订公司平安消费相关技术管理制度、方法和规定,并催促、检查执行落实情况。

4、经常深化消费现场,掌握矿井采掘工程进度、工程质量、平安情况和矿井采掘接替关系,提出实在可行的合理化建议,解决消费过程中存在的技术问题,并及时与矿井和相关部门沟通反应。 5、负责组织编制公司煤炭消费中、长期开展规划,指导各矿编制年、季、月度消费作业方案,并组织审查,经公司审批后及时下发。 6、负责指导矿井编制采掘、地测、防治水等技术方案,按相关制度规定组织审查,并对执行落实情况组织检查,对存在的问题催促整改。 7、标准各矿技术管理工作,提供技术业务指导。负责组织各矿日常技术工作的检查,对存在的问题催促整改。 8、负责本部门技术资料的审核,并做好相关部门的技术业务配合工作。 9、组织矿井技术资料检查评比;参加矿井重点采掘工程开工验收,平安消费检查,工作面投产验收,复工复产验收,平安消费标准 2 化检查评比。 10、负责制定本部门技术业务、技术知识年度培训方案,协助培训部门搞好技术培训工作。 11、负责组织编制、审核相关采掘工程设计,并做好外委设计配合、对接工作。

煤矿各部门岗位责任制

安全监察部岗位职责 一、认真学习贯彻执行上级有关煤矿安全监察的规定,指示,做好煤矿安全监督检查工作。 二、定期组织安全大检查,对检查的安全隐患,提出建议和处理意见,督促各矿及时整改. 三、定期组织召开安全例会,研究解决各类安全生产(隐患),并督促整改落实。 四、完善安全管理机制,督促各矿配齐安全管理人员,制定和完善安全制度,并监督落实。 五、制订并督促落实年度、季度、月度安全工作计划。 六、负责对重大事故隐患的整改措施的审查、审批,监督落实和责任追究. 七、负责公司和各矿月、季安全风险抵押金的考核工作。 八、组织制定公司安全生产目标,制定综合安全管理规章制度,并按照规定实施考核并奖罚。 九、负责安全管理体系的建设和安全评估、评价工作,抓好安全质量达标检查、验收工作。。 十、参与工程设计审定、作业规程、安全措施等的审批工作.参与安全设施“三同时"项目的竣工验收。 十一、督促各矿安全费用的提取和使用,确保安全投入到位.提高各矿井采、掘、机、运、通等生产系统的安全可靠性及抗灾能力。

十二、负责安全技术培训工作,编制公司安全技术培训计划,并组织落实。 十三、组织参加事故调查分析、处理,按照责任追究规定对事故责任者、违章违纪人员进行责任追究。负责轻重伤事故,二级、三级非伤亡事故,瓦斯超限事故的调查处理,以及事故的统计、分析、上报工作. 十四、督促检查各矿落实上级有关爆炸物品管理制度、规定,定期开展爆炸物品管理工作专项检查活动,对各矿爆炸物品管理工作进行考评. 十五、完成领导交办的其它工作。 安全监察部部长岗位责任制 一、认真学习贯彻执行国家煤矿安全生产法律法规和上级安全文件、规定和会议精神.负责安全监察部的全面工作。 二、负责研究制定隐患排查整改和责任追究制度,并对各矿隐患排查整改和制度执行情况进行监督检查。 三、负责组织安全检查、重大隐患排查,加强对矿井主要生产系统安全状况,矿井灾害预防措施落实的监督检查。 四、负责对安全监督检查过程中发现的重大隐患进行责任追究,并督促整改落实。 五、负责制定并严格落实年度、季度、月度安全工作计划。 六、负责重伤以上事故、二、三级非伤亡事故和瓦斯超

煤矿各级管理人员矿安全生产岗位责任制(全120个管理岗位)

各级领导(管理人员)安全生产责任制 矿长安全生产责任制 矿长是矿安全生产的第一责任者,对公司的安全生产工作全面负责。矿长必须掌握有关安全生产的法律、法规及相关专业知识,具有领导安全生产和处理煤矿事故的能力,依法经过培训,取得安全资格证。矿长在工作中要尽职尽责,切实搞好公司的安全生产工作。 一、岗位职责 第1条认真组织公司贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和有关安全工作的指令、规定,保证公司在生产、建设过程中遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。 第2条按有关规定要求设置安全生产管理机构、配备适应工作需要的专职安全生产管理人员,并保证公司在生产、管理过程中所配备的各类特种作业人员符合要求。必须设立瓦斯治理机构和配备专业技术人员,建立瓦斯治理责任制和管理制度,落实治理资金。 第3条组织建立、健全各级领导安全生产责任制、职能机构安全生产责任制、岗位人员责任制,并严格按规定进行考核。 第4条组织建立、健全公司安全目标管理制度、安全奖惩制度、安全技术措施审批制度、安全隐患排查制度、瓦斯治理管理制度、安全检查制度、安全办公会议制度、入井检身和出入井清点制度等,并严格按照相关制度对各部门、人员进行考核、落实。 第5条建立、健全符合实际情况的各岗位工种操作规程,并做好宣传贯彻、教育工作,确保各岗位工种按章作业。 第6条保证安全生产投入符合有关规定要求,并按照安全生产投入计划,保证相关的资金及时到位、使用适当。 第7条负责组织编制年度灾害预防与处理计划,并组织实施。 第8条积极在公司推广安全生产新技术,开展安全生产科研攻关,不断提高矿井技术水平和产品的科技含量。 第9条矿长是公司瓦斯治理的第一责任人,每日对矿井瓦斯检查报表、安全监控系统报表等进行审阅、签字,发现异常及时处理。 第10条切实保证在矿井生产过程中人、财、物等资源需求。 第11条每月至少应主持召开一次安全生产办公会议,贯彻上级的安全生产指示、

煤矿各工种岗位责任制

各工种岗位责任制

目录 采煤队队长岗位责任制 (1) 采煤队党支部书记岗位责任制 (3) 采煤队技术员岗位责任制 (5) 采煤队副队长岗位责任制 (6) 采煤队办事员岗位责任制 (7) 采煤队班组长岗位责任制 (8) 采煤队验收员岗位责任制 (10) 采煤队采煤支架工岗位责任制 (11) 采煤队打眼放炮工岗位责任制 (12) 采煤队放顶煤移溜工岗位责任制 (14) 采煤队大班维修工岗位责任制 (15) 采煤队柱梁管理工岗位责任制 (16) 采煤队缺口工岗位责任制 (17) 采煤队小绞车司机岗位责任制 (18) 井下电钳工岗位责任制 (19) 溜子维护工及司机岗位责任制 (19) 乳化泵站司机岗位责任制 (20) 掘进队队长岗位责任制 (22) 掘进队党支部书记岗位责任制 (24) 掘进队技术员岗位责任制 (25) 掘进队办事员岗位责任制 (27) 掘进队班组长岗位责任制 (28) 架棚支护工岗位责任制 (30)

锚网(索)支护工岗位责任制 (31) 拉煤工岗位责任制 (33) 打眼工岗位责任制 (34) 爆破工岗位责任制 (35) 刮板运输司机岗位责任制 (37) 运输队党支部书记岗位责任制 (39) 运输队技术员岗位责任制 (40) 运输队副队长岗位责任制 (41) 运输队把罐工岗位责任制 (41) 运输队信号工岗位责任制 (43) 运输队翻矸工岗位责任制 (44) 运输队电机车司机岗位责任制 (45) 运输队电机车跟车工岗位责任制 (46) 运输队电机修理工岗位责任制 (47) 运输队矿车修理工岗位责任制 (48) 运输队架线工岗位责任制 (49) 运输队小绞车司机岗位责任制 (50) 运输队溜煤眼放煤工岗位责任制 (51) 运输队修道工岗位责任制 (52) 机电队长岗位责任制 (53) 机电队党支部书记岗位责任制 (54) 机电队技术员岗位责任制 (55) 机电队副队长岗位责任制 (56) 机电队办事员岗位责任制 (57) 机电队班长岗位责任制 (58)

煤矿有限公司各职能部门及煤矿岗位责任制

煤矿有限公司各职能部门及煤矿岗位责任制 职能机构职责及矿级领导岗位职责 二0一二年五月

目录 职能机构岗位职责部分 1、调度室职责 (3) 2、安监科职责 (5) 3、生产技术科职责 (7) 4、采掘组职责范畴 (8) 5、地测组职责范畴 (10) 6、通防科职责 (12) 7、通防组职责范畴 (14) 8 、瓦斯抽采组职责范畴 (15) 9、机电科职责 (17) 煤矿矿级领导岗位职责部分 10、矿长岗位职责 (19) 11、生产副矿长岗位职责 (21) 12、安全副矿长岗位职责 (25) 13、机电副矿长岗位职责 (23) 14、总工程师岗位职责 (26) 15、通风副总工程师岗位职责 (27) 16、地测副总岗位职责 (28)

调度室职责范畴 一、认真执行国家和上级安全生产的方针、政策、法律、法规,监督检查各单位执行安全生产职责情形,协助领导做好安全生产工作。 二、定期召开安全生产调度会,解决各单位在生产中存在的安全问题,并负责落实调度会下达的安全指令及整改打算。在调度指挥中上传下达要做到及时、准确、不出差错。 三、定期组织安全生产检查、排查事故隐患,并负责落实。及时传达上级对安全工作的批示和布置,并经常了解和调度执行情形。对各单位和部门反映的安全情形,要及时向领导汇报,反馈领导处理意见,要作好有关安全问题的详细专题记录。 四、坚持执行安全与生产的"五同时"(同时打算、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比)和安全设置与技术施工"三同时"(同时设计、同时施工、同时投产) 五、及时深入现场把握安全生产动态,发觉不安全隐患及时组织处理,指挥生产时,生产必须服从安全,发觉危及人身,设备安全的重大隐患或紧急情形,应赶忙下令停产处理,防止事故扩大,严禁违章指挥,违章作业。 六、负责日常工作处理,和谐各单位的人、财、物,保证安全生产需要。

煤矿各岗位责任制

煤矿各岗位责任制 煤矿是我们国家的重要能源产业,但是由于特殊的生产环境和高危的作业条件,煤矿事故时有发生。为了保障煤矿生产和员工的安全,制定了“煤矿各岗位责任制”,这种制度在整个 煤矿生产和管理中起到了至关重要的作用。本文将详细介绍煤矿各岗位责任制下各个岗位的职责和作用。 一、煤矿领导岗位职责 煤矿领导是整个煤矿的最高管理者,他们负责煤矿的生产、管理和安全工作。在煤矿各岗位责任制中,煤矿领导有以下职责: 1、负责煤矿的生产经营管理,合理规划生产任务和生产 计划,组织实施各项工作,确保煤矿生产顺利进行。 2、负责煤矿的安全防范管理和安全生产工作,建立健全 安全生产制度和安全管理体系,随时对煤矿安全状况进行监测和评估,确保煤矿安全运营。 3、负责组织实施安全教育和培训,加强员工的安全意识 和技能培训,提高员工的安全素质和自救自护能力。 二、煤矿生产管理岗位职责 煤矿生产管理是煤矿的重要部门,他们主要负责煤矿生产和生产管理。在煤矿各岗位责任制中,他们有以下职责:

1、负责制订和实施煤矿生产计划,组织协调生产过程,对煤矿生产过程中的问题及时处置和解决。 2、负责煤矿机电设备的维修和保养工作,确保设备的正常运转和安全性。 3、负责煤矿生产现场的管理和监督,对生产设备和生产过程进行监控和评估,发现问题及时报告。 三、煤矿安全管理岗位职责 煤矿安全管理岗位是煤矿管理的重要环节,他们主要负责煤矿的安全管理工作。在煤矿各岗位责任制中,他们有以下职责: 1、负责煤矿的安全生产监督和检查,对煤矿生产、特别是有危险因素的环节进行严格监督和检查,确保煤矿的安全生产。 2、负责煤矿的安全事故的调查和处理工作,对于煤矿安全事故的处理和研究,加强对安全管理体系的不断改进和完善。 3、负责煤矿员工的安全教育和安全培训工作,提高员工的安全意识和自我保护能力,降低煤矿事故的发生。 四、煤矿营销管理岗位职责 煤矿营销管理岗位主要负责煤矿产品的销售和市场开拓工作。在煤矿各岗位责任制中,他们有以下职责:

煤矿各种岗位责任制

煤矿各种岗位责任制 在煤炭行业中,煤矿作为煤炭产业的核心,对于煤炭工业的发展起着不可替代的作用。而在煤矿生产过程中,不同的岗位承担着不同的职责和角色,形成了煤矿各种岗位责任制。下面我们来详细的介绍一下。 一、本质安全岗位责任制 本质安全岗位是指煤矿生产中关键岗位、必要岗位及存在风险的岗位。本质安全岗位的存在就是为了保障煤矿生产的安全,从而保证生产的顺利进行。本质安全岗位责任制的核心是责任到人,责任到岗位,要求本质安全岗位必须有持证者担任,他们必须严格遵守职责、规定、程序和标准操作,做到责任落实、风险防控、应急处理等方面。 二、安全生产岗位责任制 安全生产岗位是指煤矿生产中与安全生产密切相关的各类职能部门和工作岗位。安全生产岗位是保证煤矿生产安全的重要保障,他们的岗位责任制包含安全生产管理制度、岗位职责制度、安全生产责任制度、安全生产考核制度等等,这些岗位责任制都是为了最大程度的保证煤矿生产的安全和完整。 三、生产岗位责任制 生产岗位是指煤矿生产生产岗位,包括采掘、运输、机电、通风、安装、爆破、灭火救援等各类生产岗位。生产岗位的岗

位责任制主要包括岗位职责、生产纪律、安全考核、质量标准等方面。生产岗位责任制需要各个岗位的人员,特别是岗位负责人深入了解并适用,为保证生产质量和安全再加强生产岗位责任制。 四、职工安全警示岗位责任制 职工安全警示岗位是指煤矿生产中技术、管理、服务等职能部门和工作岗位中,特别是与职业病危害防治、矿井通风、用电安全、防烟安全、火灾爆炸防范等方面密切相关的各类职能部门和工作岗位。职工安全警示岗位需要做好贯彻落实煤矿安全工作要求,积极普及安全知识,及时地发现和纠正安全隐患,形成有力的安全防线和安全教育体系。 五、突发事件应急岗位责任制 突发事件应急岗位是指煤矿生产中应急管理部门和突发事件应急岗位。突发事件应急岗位是为保障突发事件的有效应对和妥善处理,保证煤矿生产安全和稳定运行的关键环节。突发事件应急岗位的岗位责任制包括应急预案、岗位职责、应急管理责任、应急演练等方面。突发事件应急了解及控制岗位责任制在煤矿生产中具有特别重要的意义。 以上所述就是煤矿不同岗位的岗位责任制,每个岗位的责任固化,保证了煤矿生产过程中安全、质量、效益、环保等各项运行指标的稳定性和可持续性,有效地维护了广大职工和社会公共利益。

某煤矿公司岗位责任制大全

某煤矿公司岗位责任制大全 1. 引言 岗位责任制是一种将组织中的职责和义务与个人绩效和工作职责相联系的管理模式。对于煤矿公司而言,岗位责任制是确保运营安全和有效性的重要机制之一。本文将介绍某煤矿公司的岗位责任制大全,包括各岗位的职责和义务。 2. 高管层岗位责任制 2.1 总经理 •职责:负责整个煤矿公司的日常管理和运营,确保公司的长期发展和利益最大化。 •义务:制定公司的战略和目标,指导部门经理实施措施,负责公司的组织架构和人事安排。

2.2 部门经理 •职责:负责各自部门的管理和运营,实施总经理的战略和目标。 •义务:监督部门内部的工作,确保工作的正常进行和目标的实现,协调各部门之间的合作。 3. 一线员工岗位责任制 3.1 采煤工 •职责:负责煤矿中采煤、运输等相关工作,确保煤矿生产的连续性和安全性。 •义务:按照工作要求进行操作,保证工作的高效和质量,积极参与工作安全培训。 3.2 安全巡检员 •职责:负责煤矿安全设备的巡检和维护,及时发现并解决安全隐患。

•义务:严格按照操作规程进行巡检,及时上报并整改发现的安全问题,保证员工的工作安全。 3.3 设备维修工 •职责:负责煤矿设备的维修和保养,确保设备的正常运转和生产的顺利进行。 •义务:定期检查设备,及时维修和更换故障部件,严格按照操作规程操作设备。 4. 其他岗位责任制 4.1 人力资源经理 •职责:负责煤矿公司的人事管理和招聘工作,确保公司的人力资源需求和发展策略的实施。 •义务:制定人才招聘计划,建立人力资源管理制度,保证员工的职业发展和福利待遇。

4.2 财务主管 •职责:负责煤矿公司的财务管理和报表编制,确保公司的财务健康和合规性。 •义务:及时进行财务监管、核算和报表分析,参与公司的决策制定,确保财务目标的实现。 5. 总结 某煤矿公司的岗位责任制从高层管理到一线员工都有详细的职责和 义务。高管层负责公司的管理和运营,部门经理负责各自部门的工作,一线员工负责具体的操作和工作流程。除此之外,人力资源经理负责 人事管理,财务主管负责财务管理。通过岗位责任制的明确,可以保 障煤矿公司的安全、高效运营。

煤矿各种岗位责任制

煤矿各种岗位责任制 煤矿作为重要能源领域的代表,一直是国家关注的重点领域之一。随着国家对煤矿管理的要求越来越高,煤矿各种岗位责任制也越来越严格,这不仅是保障煤矿生产安全的必要条件,也是煤矿管理现代化的重要表现。 一、煤矿生产总工 煤矿生产总工是煤矿中最高层级的管理人员,他负责指导和管理煤矿生产活动,监督煤矿安全生产工作和执行各项管理制度,维护煤矿生产秩序和安全生产责任制的有效实施。他还要制定煤矿岗位责任制,严格监管岗位职责的执行情况,确保煤矿各级员工遵循公司制度和流程的规范要求,开展岗位责任考核管理,提高管理水平和责任意识。 二、生产安全管理部负责人 生产安全管理部负责人是整个煤矿安全环保管理的核心人员,他要负责制定和实施煤矿安全生产管理制度,对煤矿安全生产管理工作进行监控和协调,确保煤矿的安全生产环保工作顺利开展。生产安全管理部负责人还要严格执行各项安全保障措施,确保生产过程中严格遵守规范和流程操作,做到安全第一,预防和防范事故的发生。 三、主管、班组长

煤矿主管和班组长负责具体的生产任务生产场所的安全环保管理,他们要负责现场煤矿生产控制,确保工人劳动生产过程安全有序。主管和班组长要监督现场操作过程,保证煤矿设备和工具的完整性和安全稳定性,调配工人合理分配任务,严格控制煤矿生产中的无序乱作现象。 四、职业卫生部负责人 职业卫生部负责人负责对煤矿的职业健康负责,他要确保各项劳动保障和安全防护设备的执行情况,负责煤矿工人的健康评估和健康监管,设立健康档案管理系统,并及时发现工人职业病变化,及时采取相应的防护和治疗措施,保障工人的身体健康。 五、劳动安全检查组负责人 劳动安全检查组负责人要严格把关煤矿安全环保问题,负责监管生产过程中的卫生、消防、通讯、检测等方面的工作,及时上报煤矿安全环保事件,发现问题及时整改,有效避免和预防安全事故的发生。 综上所述,煤矿各种岗位责任制是保障煤矿生产安全、实现安全生产和管理现代化的有效手段和途径。只有各岗位责任制配合、协同工作,依次履行自己的职能,才能有效实现整个煤矿生产环保工作的有序开展和安全高效的运行。

煤矿各职能部门安全生产责任制

煤矿各职能部门安全生产责任制煤矿行业的安全生产一直备受关注,不仅是因为煤矿事故常常发生,更是因为事故造成的损失巨大。为了确保煤矿安全生产,各职能部门 应严格落实安全生产责任制。本文将探讨煤矿各职能部门在安全生产 中的责任和作用。 一、煤矿生产部门 煤矿生产部门是直接从事煤矿开采和生产活动的部门,他们负责采煤、运输、支护等工作。在安全生产中,煤矿生产部门应承担主要责任。他们要负责制定安全生产规章制度、安排生产进度、指导作业人 员操作等。同时,他们还应定期组织安全培训,提高作业人员的安全 意识和技能水平。对于违反安全规定的行为,生产部门也要能够及时 纠正并采取相应的处罚措施。 二、煤矿安全管理部门 煤矿安全管理部门是负责监督和管理煤矿安全生产的部门,他们在 安全生产中担当着关键的角色。安全管理部门要对煤矿生产部门的安 全生产工作进行监督和检查,确保各项安全措施得以有效执行。他们 还要组织安全生产月度考核和年度评比,对于安全生产工作做出成绩 的部门要给予表彰和奖励,对于存在安全隐患的部门要给予相应的警 告和整改要求。此外,安全管理部门还要及时向上级报告重大事故和 事故隐患,确保信息畅通,各级部门能够及时采取措施避免事故发生。 三、煤矿技术支持部门

煤矿技术支持部门是负责提供技术支持和技术指导的部门,他们在 安全生产中发挥着重要的作用。技术支持部门要制定煤矿设计规范, 确保煤矿设备和工艺的安全性。他们还要组织进行煤矿地质勘探和灭 火救援技术研究,为煤矿的安全生产提供有力保障。此外,技术支持 部门还要定期检查和维修煤矿设备,确保其正常运行。对于存在严重 安全隐患的设备,技术支持部门要及时报废或更换。 四、煤矿安全监测部门 煤矿安全监测部门是负责监测和预警煤矿安全状况的部门,他们在 安全生产中发挥着重要的作用。安全监测部门要对煤矿的瓦斯、煤尘 等有害气体进行监测,及时发现异常情况并采取相应的措施。他们还 要对煤矿的水文地质情况进行监测,确保矿井的排水畅通。对于存在 安全隐患的区域,安全监测部门要及时采取措施,确保作业人员的安全。 总之,煤矿各职能部门在安全生产中都应承担相应的责任。生产部 门要落实安全生产规章制度,加强安全培训,确保作业人员安全作业;安全管理部门要监督和管理煤矿的安全生产工作,及时纠正违规行为,保障信息畅通;技术支持部门要提供技术支持和维护设备,确保煤矿 的安全性;安全监测部门要监测和预警煤矿的安全状况,确保作业区 域的安全。只有各职能部门共同合作,才能保障煤矿的安全生产。

煤矿各级岗位责任制

1、矿长是是本矿防治水工作的第一责任人,对矿防治水负全面责任。 2、按照《煤矿安全规程》、《煤矿水文地质规程》和《煤矿防治水工作条例》及上级相关文件精神,建立专门防治水机构,并配备专业技术人员。 3、时常听取矿总工程师和业务主管部门对防治水工作规划、计划和相关工作情况汇报,并保证人力、物力和相关资金的落实。 4、按《煤矿安全规程》规定,负责制定每年的防治水灾害预防和处理计划。 5、负责组织实施每年夏季的矿井水灾演习。 6、对煤矿水害隐患要及时组织处理。发生伤亡事故时必须及时向有关部门(市委、当地政府及主管部门)报告,并采取积极妥帖的措施,即将组织抢救,最大限度减少人员伤亡和财产损失。严禁迟报、谎报、瞒报各类伤亡事故。 1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策,落实上级颁发的防治水方面的法律法规,对全矿安全思想教育负总

责。 2、把防治水工作列入党委重要议事日程,主持召开党委会,研究决定防治水工作管理人员考核任免,党员干部和群众职工水害培训等事项。 3、负责抓好职工的安全思想,负责安全法规、遵章守纪方面教育的宣传,不断增加职工的安全生产意识,坚固树立安全第一的劳动理念。 4、时常性地参加防治水专项会议,及时解决会议提出的有关防治水物质、资金浮现的问题。 5、及时掌握防治水技术人员和防治水管理施工人员思想动态,解决其生活和工作中浮现的难题。 1、矿总工程师在矿长的直接领导下,对矿井防治水工作负直接责任。 2、对全矿防治水相关技术负责人的管理到位,确保技术管理体系畅顺。 3、每月初组织召开一次防治水专项会议,协调和解决防治水工作方面浮现的难点和问题,总结上个月全矿涌水量变化和防治水所取得的成绩和不足,并对本月的防治水工作做好计划。 4、组织编制和检查防治水工程及防断层水、防老空水煤(岩)柱的设计。

煤矿各部门岗位安全生产责任制及职责

三河尖煤矿各部门、岗位 安全生产责任制及职责 一、矿领导安全生产责任制及职责 (66) 矿长安全生产责任制 (66) 党委书记安全生产责任制 (99) 党委副书记安全生产责任制 (1010) 纪委书记安全生产责任制 (1111) 工会主席安全生产责任制 (1111) 生产副矿长安全生产责任制 (1212) 总工程师安全生产责任制 (1414) 经营副矿长安全生产责任制 (1515) 安监副处长安全生产责任制 (1616) 机电副矿长安全生产责任制 (1818)

地测副总工程师安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 机电副总工程师安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 通防副总工程师安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全副总工程师安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 副总经济师安全生产责任制.................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 基建副总工程师安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 矿长助理安全生产责任制...................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 二、部门、单位安全生产责任制及职责.......... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全监察部安全生产责任制.................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 生产技术部安全生产责任制.................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 规划发展部安全生产责任制.................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 矿压科安全生产责任制........................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 经营管理部安全生产责任制.................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 职工学校安全生产责任制...................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 党群部(组织人事)安全生产责任制............ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 党群部(宣传)安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 党群部(工会)安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 党群部(团委)安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 监察审计部安全生产责任制.................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 党政办公室安全生产责任制.................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 财务管理部安全生产责任制.................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 器材科安全生产责任制........................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 保卫科安全生产责任制........................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 机电科安全生产责任制........................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 运搬工区安全生产责任制...................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 皮带工区安全生产责任制...................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 通风工区安全生产责任制...................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 三、部门、单位各级领导安全生产责任制及职责.. 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全监察部部长安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全监察部副部长安全生产责任制(分管采掘、防冲、爆破器材管理等)错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全监察部副部长安全生产责任制(分管机运、非煤)错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全监察部采煤技术主管安全生产责任制........ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全监察部掘进技术主管安全生产责任制........ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全监察部督察队员安全生产责任制............ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全监察部事故追查员安全生产责任制.......... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 安全监察部安全信息员安全生产责任制.......... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 生产技术部部长安全生产责任制................ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 生产技术部副部长安全生产责任制(分管采煤).. 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 生产技术部副部长安全生产责任制(分管掘进、火工品)错误!未定义书签。错误!未定义书签。 生产技术部副部长安全生产责任制(分管机电、运输)错误!未定义书签。错误!未定义书签。 生产技术部副部长安全生产责任制(分管准备、巷修)错误!未定义书签。错误!未定义书签。 生产技术部采煤技术主管安全生产责任制........ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 生产技术部掘进技术主管安全生产责任制........ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 生产技术部准备技术主管安全生产责任制........ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 调度指挥中心副主任安全生产责任制............ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 调度指挥中心调度员安全生产责任制............ 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 矿压科科长安全生产责任制.................... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。 矿压科技术主管(技术员)安全生产责任制...... 错误!未定义书签。错误!未定义书签。

煤矿各工种岗位责任制

煤矿各工种岗位责任制 生产矿长岗位工作职责 一、岗位职责 第1条积极配合矿长开展工作,在煤矿生产过程中,必须遵守国家有关安全生产的法律、法规、规章、标准和技术规范。 第2条必须加强对分管职能科室〔部门〕的领导,对职能科室〔部门〕提出需要解决的安全生产问题,要和谐好相关的工作,及时发觉、解决有关问题。 第3条协助矿长主持召开安全生产办公会议和各类安全生产会议,研究分析安全生产情形,安排落实安全生产工作,并对煤矿生产中的安全问题提出处理意见。 第4条组织相关人员编制各专业安全治理规章制度等,并组织实施。 第5条组织编制各专业年度考核治理目标和考核奖罚细那么。 第6条依照煤矿的长远规划、接续打算,参与制定年度、季度、月度的开拓、掘进、采煤等生产打算,合理组织生产。 第7条每月至少主持召开一次煤矿生产班组长例会,贯彻上级的安全生产

指示、分析安全生产中〔专门是一通三防、防治水、顶板治理〕的重大问题和隐患、制定解决的措施、检查上一次会议确定的重点工作落实情形。 第8条定期组织进行生产系统重大安全隐患排查、治理。对排查出来的安全隐患,要保证人员、时刻、资金、措施、质量〝五落实〞。 第9条坚持开展采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水安全质量标准化工作,切实提高本企业的安全治理水平。 第10条负责组织编制煤矿采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水安全技措工程打算。 第11条对矿井通风及瓦斯、煤尘、自然发火、水害治理工作负监督检查责任,经常深入现场,及时组织采煤、掘进、机电、运输、一通三防、防治水专业安全生产〔质量〕大检查,督促相关部门〔人员〕整改安全隐患。 第12条负责监督采煤、掘进区队落实〝采煤、掘进工作面作业规程〞以及其他区队按章施工。 第13条负责组织相关部门、人员进行采煤、掘进工作面投产验收,对存在的问题要及时组织复查。 第14条负责组织成立采煤工作面初采、初放、回撤领导小组,并进行指导。 第15条外出期间必须明确专人代行职权。 第16条必须尽职尽责,杜绝〝三违〞现象。 二、责任追究 第16条有以下行为之一的,给予生产副矿长警告处分;造成严峻后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任: 〔一〕、违章指挥工人或者强令工人违章、冒险作业的; 〔二〕、对工人多次违章作业熟识无睹,不加禁止的; 〔三〕、对重大事故预兆或者已发觉的事故隐患不及时采取措施的; 〔四〕、拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的; 第17条煤矿发生事故,有以下情形之一的,依法给予生产副矿长降级直至开除的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任:

煤矿各工种安全生产岗位责任制全

1、熟悉掌握《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《作业规程》。必须经过专门培训,考试合格,方可上岗作业。 2、检查施工地点支护及顶板,对顶板不稳定状态作出正确判断。严格执行敲帮问顶制度,严禁空顶作业。 3 、巷道超前支护、放顶、开帮、卧底必须按规程、措施规定正规施工。 4 、需要放炮的严格执行放炮有关规定。 5、工作完毕后,煤矸清理干净,管线吊挂整齐,设备按标准要求摆放好。 6 、按班前会规定内容进行维修。 1、熟悉掌握《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《作业规程》。必须经过专门培训,考试合格,方可上岗作业。须熟悉设备性能、构造原理,并掌握维修保养和故障处理技能。 2 、严禁带电作业,设备配件放置坚固。 3 、按规定检修保养设备。 4 、按规定给设备加油。 5 、及时更换易损部件。 1、熟悉掌握《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《作规程》。

2 、必须经过专门培训,考试合格,方可上岗作业。 3 、取料场取料时,先取上层,从上往下逐层搬拿。 4 、拉运柱梁时,先取外层,从外向里逐层拉取。 5 、人力拉料时取料放料要平稳,防止物料弹起伤人或者伤己,3 米范围内严禁有其他人工作。 6、运料安全间距:平巷不小于5 米。工作面小于10 米。 7 、工作面内运料,严禁用机组或者运输机拉运。 8 、物料顶梁运到指定地点后码放整齐。 1、熟悉掌握《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《作业规程》。 2 、按时上下班,严格执行现场交接班。 3 、依法经过专门技术培训,考试合格获得特殊作业资格证书。 4、严格按当班准备的工作量领取炸药雷管水炮泥,准备足够的炮泥和化学炮泥。严格执行一炮三检和三人联锁制度。放炮前按规定设好警戒。 5 、按《煤矿安全规程》规定处理瞎炮、残炮,严格执行交接班制度。 1、熟悉掌握《煤矿安全规程》《煤矿安全技术操作规程》《作业规程》。 2 、按时上下班,严格执行现场交接班。 3、掌握炮眼布置,爆破说明书等有关规定,按爆破说明书的炮眼布置方式进行炮眼定位、打眼。 4 、备齐注液枪、锨、镐、钻头等工具。 5 、打眼前先用镐处理片煤帮及伞檐,加固好附近支护。

煤矿管理岗位责任制(5篇)

煤矿管理岗位责任制 一、公司管理岗位责任制 董事长岗位责任制 1、召集主持董事会会议,并向董事会报告工作。 2、执行董事会的决议。 3、决定公司的经营计划和投资方案。 4、制定公司年度财务预算方案、决算方案。 5、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案。 6、决定公司的内部管理____。 7、向集团公司提名总经理、矿长人选。 8、决定聘任或解聘公司副总经理以下管理人员及报酬事项。 9、制定公司基本管理制度。 10、贯彻落实集团公司的各项规章制度。 11、代表公司签署公司文件、会议决议和合同。 12、代表公司参与诉讼活动。 13、公司章程和上级公司规定或者授予的其它职权。 煤矿管理岗位责任制(二) 1、在董事会领导下,主持公司的生产经营管理工作,____实施董事会决议。召集主持总经理办公会。 2、____实施公司年度经营计划和投资方案。 3、拟定公司内部管理____方案。 4、拟定公司的基本制度。 5、制定公司的具体规章。

6、提请聘任或解聘公司中层管理人员。 7、聘任或解聘应由上级决定聘任或解聘以外的管理人员。 8、上级授予的其它职权。 董事长助理岗位责任制 1、执行董事会决议,完成董事长交办的各项任务,对董事长负责。 2、受董事长委托,完成对外交往、接待工作。 3、配合并协助总经理贯彻落实董事会决议的各项管理工作。 4、监督并协调各职能部门的工作。 5、安排董事长商务洽谈的联络、会务、外出等后勤事务。 6、协调____和村民关系。 煤矿管理岗位责任制(三) 1、在总经理领导下,协助总经理负责全公司各项生产经营管理工作,直接管辖单位企管部。 2、____本单位认真贯彻执行国家的经营方针、政策、法律、法规,保护企业经济利益。 3、负责____编制公司各项管理制度、____、岗位责任制定,参与制定企业生产经营方针、政策,参与制定重要承包合同和经济合同。 4、参与公司重大更新改造项目的可行性研究和企业决策。 5、参与制定公司年度目标规划、考核管理办法,并负责分析、控制、核算和考核,督促企业内部各单位加强管理,降低消耗、节约费用、提高企业经济效益。 6、定期____召开经营活动分析会议,针对企业生产经营中的薄弱环节,采取改进措施,提高企业经营管理水平。

煤矿各部门岗位责任制范本

煤矿各部门岗位责任制范本 一、生产部门岗位责任制范本: 1. 生产部门部长 - 负责制定和执行生产目标和计划; - 管理生产资源,确保生产工艺和设备运行正常; - 组织生产安全培训,确保员工熟悉和遵守操作规程;- 提出改进建议,以提高生产效率和质量。 2. 采煤工 - 运用矿井设备进行煤炭采掘; - 遵守安全操作规程,确保自身和他人的安全; - 监测和检修设备,确保运行正常; - 协助其他部门进行煤炭运输和储存。 3. 风电工 - 负责维护和修理矿井的风动设备; - 检查风电设备运行状况,确保安全和高效; - 及时修理和更换损坏的设备; - 培训新员工并提供技术指导。 二、安全生产部门岗位责任制范本: 1. 安全生产部门部长 - 负责制定和执行安全生产目标和计划; - 监督和指导矿井安全工作,确保符合法律要求; - 对事故进行调查和分析,提出改进建议;

- 组织安全培训和演练,加强员工安全意识。 2. 安全主任 - 负责制定和实施煤矿安全管理制度; - 检查和评估矿井的安全状况,发现隐患并及时整改; - 整理和分析安全事故数据,提供预防措施; - 协调不同部门的安全工作,确保整体安全管理的协调性。 3. 安全员 - 进行日常巡检,发现和整改安全隐患; - 组织员工参与安全培训和演练; - 核查和审查项目中的安全文件和手续; - 提供安全技术指导和建议。 三、后勤部门岗位责任制范本: 1. 后勤部门部长 - 负责制定和执行后勤目标和计划; - 管理和运营煤矿的后勤设施和服务,包括食堂、宿舍等;- 确保后勤设施的清洁、安全和供应; - 控制后勤成本,提供有效和高质量的后勤服务。 2. 后勤管理员 - 负责食堂的运营和餐饮服务; - 组织住宿、洗衣等后勤服务; - 根据需求采购和管理后勤物品和设备; - 解决员工后勤问题和投诉。

煤矿各工种岗位责任制

(一)安全员岗位责任制 1、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法规和上级一系列安全指令、指示,持证上岗。 2、严格按三大规程对井下所辖范围的作业地点进行安全质量监督检查. 3、必须深入现场,及时查处现场存在的问题,经常检查特殊工种的持证上岗情况和煤矿从业人员的培训情况,随时掌握采掘工程的进度等情况,及时向有关领导汇报。 4、对查出的安全质量问题要积极提出整改意见,责令立即整改、限期整改、停产整改,并及时向矿有关领导汇报。 5、搞好采掘安全质量班定级工作,认真填写定级表,及时反馈安全信息。 6、抓好重点工程管理,保证安全生产. 7、坚持现场交接班制度。 8、按时参加班前会、生产会,加强学习和培训,提高自身素质. 9、及时向矿领导提出改进工作的建议. 10、有下列行为之一的,给予安监员警告处分;造成严重后果,构成犯罪的,依法追究刑事责任: ⑴违章指挥员工或者强令员工违章、冒险作业的; ⑵对员工屡次违章作业熟视无睹,不加制止的; ⑶对重大事故预兆或者已发现的事故隐患不及时采取措施的; ⑷拒不执行煤矿安全监察机构及其煤矿安全监察人员的安全监察指令的。 11、煤矿发生事故,有下列情形之一的,依法给予安监员降级直至开除的纪律处分;构成犯罪的,依法追究刑事责任: ⑴不按规定及时、如实报告煤矿事故的; ⑵伪造、故意破坏煤矿事故现场的; ⑶阻碍、干涉煤矿事故调查工作,拒绝接受调查取证、提供有关情况和资料的。 12、未经三级以上培训机构并取得上岗资格证或不持证上岗的,安监员负主要责任. 13、现场决策失误导致他人受伤害或损失的,安监员负直接责任。 14、发现或得知作业地点风量、温度以及有害气体不符合标准及规定要求,但未及时采取相关措施的,或在代队检查中有违章现象未及时制止的,安监员负直接责任. 15、未对采掘安全质量进行班定级,认真填写定级表,及时反馈安全信息的,安监员负直接责任. 16、对重点工程管理不力,造成安全事故,安监员负重要责任。。 17、未坚持现场交接班制度,安监员负直接责任. 18、无特殊原因,未按时参加班前会、生产会的,安监员负直接责任。 19、对于上述负直接责任、重要责任的,应根据情节严重程度按照有关法律、规定给予行政处分、经济处罚、追究刑事责任

煤矿企业岗位责任制、岗位职责

目录 1、矿长安全生产责任制 2、安全副矿长安全生产责任制 3、生产副矿长安全生产责任制 4、技术副矿长安全生产责任制 5、机电副矿长安全生产责任制 6、安全管理办公室负责人责任制 7、安全管理办公室工作人员责任制 8、井口调度室安全生产责任制 9、采掘队长安全责任制 10、班组长安全生产责任制 11、电钳工安全生产责任制 12、绞车工安全生产责任制 13、充电工岗位责任制 14、爆破员安全责任制 15、放炮员安全生产责任制 16、井口检身员岗位责任制 17、安全员岗位责任制 18、监控值班人员岗位职责 19、通风管理员岗位责任制 20、主扇及风机房值班员岗位责任制

21、挂钩工岗位责任制 22、采区队长岗位责任制 23、掘进工岗位责任制 24、采煤工岗位责任制 25、机电工岗位责任制 26、生技科长岗位职责 27、井口值班员岗位责任制 28、充电、配电值班员岗位职责 29、瓦检员岗位职责 30、瓦斯测量员岗位责任制 31、顶板管理员岗位责任制 32、水泵工岗位责任制 33、民爆物品管理员岗位责任制 34、保管员岗位责任制 35、出纳员岗位责任制 36、炊事员岗位责任制 37、工会主席岗位职责 38、行政科长岗位职责 39、财务科长岗位职责 40、供销科长岗位职责

矿长安全生产责任制 1、贯彻执行安全生产方针、政策、法律、法规,各级各部门的决定、决议。 2、根据本矿的实际情况,建立健全各级领导机构、各工种岗位、管理人员的安全产责任制. 3、负责制定本矿的安全生产规章制度、操作规程和各项管理制度,并负责监督实施。 4、每周不少于下井二次检查,督促安全工作,每月组织一次全面安全生产大检查,及时查处安全隐患,发现隐患立即排除。 5、每月召开一次职工大会,加强职工的安全教育、培训,不断提高职工队伍的安全意识和整体素质。 6、改进生产工艺,更换淘汰落后设备,加强安全生产基础设施建设,确保安全生产资金到位. 7、负责处理违章指挥、违章作业、违反劳动纪律人员,表彰在安全生产中做出成绩的先进集体和先进个人。采取有力措施防止各类安全事故发生。发生事故后及时报告有关部门,按照“四不放过”原则进行处理。

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