农民工业余学校管理制度标准范本

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农民工学校规章制度

农民工学校规章制度

农民工业余学校章程一、教学目的通过对农民工上岗教育培训,全面改善提高农民工的综合素质,营造农民工浓厚学习氛围,使广大的农民工能够学以致用,不断提高自身知识水平与技能,确保建设工地安全生产、文明施工、科学有序作业。

二、教学对象项目部全体农民工。

三、教学内容安全生产和文明施工基本知识、工程技术交底、操作技能概述、工程质量要求标准、农民工维权、文明礼仪、道德法制、卫生防疫等。

四、教学方式1、结合项目工期、工程特点和施工需要编制总体教学计划和月度教学计划并形成教学安排。

2、遵循“服务工程、贴近职工、按需培训”的原则,按照工程部位、工序、进度和农民工实际需求确定培训内容。

3、授课形式灵活多样、形象生动、为农民工喜闻乐见,分工种、分班组进行。

通过采取课堂讲授、电化教育、现场演示、实际操作、学员交流等多种方式,提高学员操作技能。

4、农民工业余学校教学时间每课时不少于45分钟,原则上每周两课时(可根据实际情况综合利用安排),平均每月不少于8课时。

5、积极开展教学研讨活动,认真做好培训统计和资料积累,适时进行教学反馈,保证培训效果。

五、考核办法1、应将农民工出勤及学习情况记入农民工个人学习档案,作为考核评分依据。

2、考核采取基本知识笔试与操作技能现场演示相结合的方式。

3、对农民工学习培训的成绩进行排名,培训考核的情况记入教学台帐,并根据学以致用的成效,对优秀学员予以鼓励表彰。

项目农民工业余学校管理制度一、项目农民工业余学校校长负责农民工业余学校的全面规划和组织领导工作。

二、项目农民工业余学校应明确培训负责人,组织制定教学计划,审定教学内容,落实专人负责日常教育管理。

三、实行月度教学制度,授课时间不得少于8课时。

可根据项目建设实际情况弹性安排具体授课时间。

四、授课教师应认真备课,钻研教材,力求通俗易懂,简洁明确;做好课堂教学组织工作,及时听取授课情况反馈,不断提高教育质量。

五、农民工必须按时上课,不得无故缺席,业余学校副校长(农民工雇主或工会主席)负责农民工学员管理及考勤统计,作为班组考核和优秀学员评比的重要依据之一。

农民夜校管理制度范本

农民夜校管理制度范本

农民夜校管理制度范本第一章总则第一条农民夜校管理制度是为了规范农民夜校的管理行为,提高农民夜校教育质量,保障农民夜校的正常运行。

第二条农民夜校是为农民提供继续教育和培训的教育机构,旨在提升农民的素质和能力,促进农村经济社会发展。

第三条农民夜校应遵循国家法律法规、政策和教育部门的相关规定,加强内部管理,提高教学质量,坚持社会主义办学方向。

第四条农民夜校应坚持科学管理、民主管理、依法管理的原则,建立健全农民夜校管理制度,保障农民夜校工作的顺利进行。

第五条农民夜校管理制度适用于农民夜校的全体教职员工和学员以及有关方面。

第二章农民夜校组织管理第六条农民夜校设校长负责校务,校长由农民夜校教职员工推选产生,报教育行政部门备案。

校长负责农民夜校的日常管理、决策和执行。

第七条农民夜校设教务处、学工处、财务处等职能部门,各职能部门负责本部门的工作。

第八条农民夜校设立教师团队,由专业教师组成,教师团队负责教学工作和教师培训。

第九条农民夜校可根据教学需要设立教研组,教研组负责教学研究和教学改革。

第十条农民夜校应建立健全教学管理制度,包括教学计划制定、教材选用、教学评估等方面,确保教学工作的质量和效果。

第三章农民夜校人员管理第十一条农民夜校应根据学员的需求和教学规模,设立招生与培训管理部门,负责学员招生和培养管理的各项工作。

第十二条农民夜校教职员工的聘任、考核、提升等事宜,按照国家法律法规和有关政策进行。

第十三条农民夜校应加强对教职员工的培训和职业发展支持,提高他们的教育教学水平和素质能力。

第四章农民夜校教育质量保障第十四条农民夜校应建立健全教学质量监控与评估机制,定期进行教学评估,对教师进行专业化培训和学科竞赛,提升教学质量。

第十五条农民夜校应加强教学设施和教学资源的建设,提供适合学员需求的教学环境。

第十六条农民夜校应加强与社会各界的合作与交流,开展实践教学和社会实习,提升学员的实际操作和综合素质。

第五章其他规定第十七条农民夜校应加强各类管理信息系统的建设和应用,提高管理效能和决策水平。

农民夜校管理制度范文

农民夜校管理制度范文

农民夜校管理制度范文1. 概述农民夜校是为了满足农村广大农民群众学习的需要而设立的教育机构,通过开设各类文化、职业、农业等培训课程,提高农民的文化素质和技能水平。

为了规范农民夜校的管理工作,制定本管理制度。

2. 目的本管理制度的目的是确保农民夜校的运行顺利、有序,保证教学质量,维护师生权益,促进农民的全面发展。

3. 管理机构农民夜校的管理机构包括校长、副校长和各部门负责人。

校长负责全面领导和管理农民夜校的工作,副校长协助校长工作,并负责具体领域的管理。

各部门负责人负责本部门的日常管理和工作安排。

4. 教学管理(1)招生工作:农民夜校根据社会需求制定招生计划,并通过宣传、招生咨询等方式招收学生。

(2)课程设置:根据农民的需求和实际情况,合理设置课程,包括文化课、职业技能课程等。

课程设置应符合国家教育政策和要求。

(3)教学质量:农民夜校应加强对教师的管理和培训,确保教师教学水平和教学质量。

定期进行教学检查和评估,及时进行教学改进。

(4)学员考核:农民夜校应制定学员考核办法,进行学业成绩的评估和考核,及时反馈学员学习情况。

5. 经费管理农民夜校应按照规定的经费来源和使用规范,合理安排和利用经费,确保教学设施和条件的改善,提高教学质量和效果。

6. 师生结构农民夜校应按照教育政策和要求,合理安排师资结构,确保教师队伍的素质和数量能够满足教学需要。

同时,要关注学生的群体特点,制定有针对性的教学计划和措施,促进学生全面发展。

7. 学生管理(1)招生录取:农民夜校应按照国家招生政策和规定,公开、公平、公正地招收学生,不得有任何歧视性行为。

(2)学生证管理:农民夜校应发放学生证,并进行统一管理,学生证应作为学生参加学校活动和享受学校权益的凭证。

(3)学籍管理:农民夜校应建立学生档案,完善学生学籍管理,及时记录学生成绩和学习情况。

(4)学生奖惩:农民夜校应建立学生奖惩制度,通过奖励和惩罚激励学生,培养良好的学习和行为习惯。

农民工业余学校制度内容

农民工业余学校制度内容

农民工学校章程一、教学目的通过对农民工上岗培训、法制教育、安全教育、生产技能的培训,行业管理规定的通报,社会公德职业道德的教育,时事政治、形势任务教育,班组活动讲评等几方面的教育,全面逐步地提高农民工的基本素质,改变建筑工地脏、乱、差的面貌,使广大的农民工能以崭新的形象迎接市场的挑战,确保建设工地安全生产、文明施工,为构建和谐社会做出应有的贡献。

二、教学对象现场所有农民工。

三、教学内容必修课主要是:安全生产和文明施工上岗培训、技术交底、操作技能、工程质量要求、农民工维权、文明礼仪、道德法制等内容;自选课主要是因工地而宜,即随着形势发展新变化,工程进展新要求,农民工队伍新问题及企业自身需要等设置相应课程,进行班组和教学活动评比。

四、教学计划1、企业农民工业余学校总校编制年度教学计划,各建筑工地农民工业余学校结合其自身要求和各自特点详化、细化并形成教学安排。

2、农民工业余学校教学时间原则上每周两课时,安排教师面授每月不少于二次,每课时不少于45分钟,平均每月不少于8课时,学习和考核情况要及时记入平安卡系统。

3、各农民工业余学校应根据教学计划进行教学活动,并根据要求建立和完善好学习台帐,以便总校和行业管理部门查验。

农民工业余学校管理制度一、公司成立农民工业余学校活动领导小组,设组长、副组长,负责农民工业余学校的日常组织和管理活动。

二、公司成立农民工业余学校总校,各项目部成立农民工业余学校,明确教务工作负责人,贯彻落实教学大纲,严格执行教学计划,配合做好教学工作。

三、实行每周教学,开课时间不得少于两课时。

四、授课人员应认真备课,钻研教材,力求通俗易懂,做好各课教学考试的命题、出题和阅卷工作,认真听取授课情况反馈并改进。

五、各班组必须按时到校上课,不得无故缺席,班组到课率不得低于85%;各学校教务负责人负责对到课情况进行考勤和统计,作为班组考核和优秀学员评比的重要依据之一。

六、教室内应配备必需的教学设施,尽量做到功能多样。

建筑工人业余学校管理制度

建筑工人业余学校管理制度

建筑工人业余学校管理制度
1、按规定在项目部成立农民工业余学校,场所可放在食堂或会议室,建立农民工业余学校管理网络,制定农民工业余学校教育计划。

2、农民工学习内容主要有安全知识、操作技能、职业道德、卫生防疫、职业病防治及权益保护等。

3、农民工业余学校组织学习培训的方法可采取灵活多样、通俗易懂的方式,如演讲、挂图、影像等。

4、农民工业余学校应根据现场环境及职工心理状态变化及时调整,做好节假日、农忙季节前后的教育工作。

5、农民工业余学校的老师可聘请有关安全专业管理人员或有关专家。

6、为鼓励职工参加农民工业余学校的各项活动,项目部可适当给予一定的物质奖励。

农民工学校规章制度

农民工学校规章制度

农民工学校规章制度一、学校概况农民工学校是为了帮助农民工子女接受基础教育而设立的学校。

本学校旨在提供优质的教育资源和良好的学习环境,促进农民工子女的全面发展。

二、学校管理机构1. 学校领导班子:由校长和副校长组成,负责学校的日常管理和决策。

2. 教师队伍:学校拥有一支经验丰富、教学水平高的教师队伍,他们将为农民工子女提供优质的教育服务。

3. 班级管理:每个班级设立一名班主任,负责班级的日常管理和学生的教育指导。

三、学生管理1. 招生与入学:学校按照相关政策和规定进行招生,招收农民工子女入学。

学生入学需提供相关证明材料,并进行面试和测试。

2. 学生权益保障:学校重视学生的权益保障,确保每个学生享有平等的教育机会和学习环境。

3. 学生行为规范:学生应遵守学校的行为规范,包括但不限于尊敬师长、团结友爱、遵守纪律、勤奋学习等。

四、教学管理1. 课程设置:学校根据国家课程标准和农民工子女的实际需求,合理设置课程,包括语文、数学、英语、科学、社会等学科。

2. 教学方法:教师应采用多种教学方法,包括讲授、讨论、实践等,提高学生的学习兴趣和能力。

3. 作业与考试:学校将定期布置作业和进行考试,以评估学生的学习情况,并及时反馈给学生和家长。

五、校园安全1. 安全设施:学校应配备必要的安全设施,包括灭火器、应急疏散通道等,以确保学生的安全。

2. 安全教育:学校将定期开展安全教育活动,教育学生防火、防盗、防溺水等基本安全知识。

3. 突发事件应急处理:学校应制定应急预案,定期组织演练,确保在突发事件发生时能够及时、有效地处置。

六、家校合作1. 家长会:学校将定期组织家长会,与家长交流学生的学习情况和行为表现,并共同探讨解决方案。

2. 家庭作业:学校鼓励家长积极参与学生的学习,配合学校完成家庭作业的布置和检查。

3. 家访工作:学校将定期进行家访,了解学生的家庭环境和学习情况,提供必要的帮助和支持。

七、奖惩制度1. 奖励机制:学校将根据学生的学习成绩、品德表现等方面,设立奖励制度,鼓励学生积极向上。

农民工学校规章制度

农民工学校规章制度
第一条学校宗旨。

农民工学校的宗旨是为了提供农民工及其子女接受基础教育的机会,帮助他们提升文化素质,增强就业能力,促进农民工群体的整体发展。

第二条学校管理。

学校实行校长负责制,校长负责学校的日常管理和教学工作,学校设立教务处、学生处等相关部门,负责学校的教学和学生管理工作。

第三条学生管理。

1. 学生应按时到校上课,不得擅自离校。

2. 学生应遵守学校的纪律,不得在校内进行违法违规的行为。

3. 学生应尊敬师长,遵守学校的规章制度,不得影响其他学生
的学习和生活。

第四条教学管理。

1. 教师应认真备课,按时上课,保证教学质量。

2. 教师应尊重学生,关心学生的成长,不得对学生进行体罚和
侮辱。

3. 教师应积极参与学校的教育教学活动,不得私自离校或违规
行为。

第五条安全管理。

1. 学校应保证学生的人身安全和财产安全,加强校园安全管理。

2. 学校应定期进行安全演练,提高学生的安全意识和自我保护
能力。

第六条纪律处分。

对于违反学校规章制度的学生和教师,学校将给予相应的纪律
处分,包括警告、记过、留校察看等处分措施。

第七条附则。

本规章制度自颁布之日起生效,如有违反者,学校将依据规定给予相应的处理。

以上为农民工学校的规章制度,希望全体师生员工遵守并共同维护学校的良好秩序和稳定发展。

农民夜校学习管理制度范文(3篇)

农民夜校学习管理制度范文第一章总则第一条为了规范农民夜校的学习管理,提高农民的文化素质和技术水平,促进农业生产的发展,特制订本制度。

第二条农民夜校是指在农村地区为农民提供文化课程和职业技能培训的教育机构。

第三条农民夜校的学习管理工作应遵循公正、公平、公开的原则,加强组织领导,严格管理,确保学习效果。

第四条学员参加农民夜校的学习,应具备基本的识字能力和学习意愿,遵守学校的纪律和规章制度。

第五条农民夜校的学习周期由学校根据实际情况确定,学员应按时参加学习,并完成学校安排的学习任务。

第二章学员招生与培训第六条农民夜校的学员招生依据当地农村人口和需求情况确定,并通过报名、面试等方式来选拔学员。

第七条学员入学需提供身份证明和相关材料,并缴纳相应的学费。

第八条学员按照学校的安排参加培训课程,学校应根据农民的需求开设相关的课程。

第九条学员应努力学习,遵守学校的纪律和规章制度,如违反学校规定,学校有权给予警告、记过、留校察看、开除等处分。

第三章教师管理第十条农民夜校的教师应具备相关的教育和培训经验,并经过学校的专业培训合格后方可上岗。

第十一条教师要认真备课,按时上课,对学员进行引导和辅导,提高学员的学习效果。

第十二条教师要关心学员的学习情况,及时了解学员的学习困难并给予帮助,为学员提供个性化的教学服务。

第十三条教师要充分发挥自己的专业优势,结合实际情况,设计并完成教学计划,确保教学质量。

第四章学习管理第十四条学员应按时参加学校组织的学习活动,如不能按时到校学习,需提前请假并得到学校批准。

第十五条学员应服从学校的教学安排,按照学校的要求完成学习任务,并按时参加考试。

第十六条学员在学习过程中如需借用学校设备和教材,应保管好并按时归还,如有损坏需赔偿。

第十七条学员要遵守学校的纪律和规章制度,如有违反,学校有权给予相应的处分。

第五章学习效果评估与考核第十八条学校应定期对学员的学习效果进行评估,及时了解学员的学习情况并给予指导。

农民夜校学习管理制度范文(三篇)

农民夜校学习管理制度范文为了加强农民夜校的学习管理工作,提高学员的学习效果和满意度,特制定了以下管理制度:一、学员报名制度1. 具备农业生产经营相关需求的农民,年满18周岁,均可报名农民夜校。

2. 学员报名需填写个人基本信息,并提供相关证件,如身份证、农业户口簿等。

3. 学员报名时需缴纳学费,学费金额根据具体课程标准收取。

二、学员管理制度1. 学员须按时到校上课,不得迟到、早退或缺课。

2. 学员须认真听讲,积极参与课堂讨论和活动。

3. 学员不得在课堂上进行与学习无关的行为,如吸烟、聊天等。

4. 学员不得携带手机或其他电子设备上课,以免分散注意力。

5. 学员须尊重教师和其他学员,遵守学校的规章制度。

6. 学员不得传播虚假信息或侵犯他人权益的言论,否则将承担相应法律责任。

三、教师管理制度1. 教师在上课前应仔细备课,确保教学内容准备充分。

2. 教师应根据学员的学习需求和水平设置合理的教学目标和内容。

3. 教师应采用多种教学方法,提高教学效果,激发学员的学习兴趣。

4. 教师应及时纠正学员的学习错误,鼓励学员发表意见和提问。

5. 教师应保护学员的隐私和个人信息,不得私自泄露或滥用。

四、学业考核制度1. 学员需参加课程结束时的学业考核,成绩合格者视为合格结业。

2. 学员不得抄袭、作弊或其他不正当手段获取考试成绩,否则将取消考试资格。

3. 考试成绩合格者将获得学校颁发的结业证书或相关证明。

五、学习环境管理制度1. 学校应提供安全、整洁、舒适的学习环境。

2. 学校应配备必要的教学设备和学习资源,保障学员的学习需求。

3. 学校应定期组织学习交流活动,提供学员互相学习和交流的机会。

以上为农民夜校学习管理制度范文,旨在规范学员和教师的行为,提高学校的学习质量和效果。

希望各位学员和教师认真遵守,共同营造良好的学习氛围。

农民夜校学习管理制度范文(二)一、目的和意义农民夜校学习管理制度的建立旨在加强农民夜校的学习管理,提高学习效果,推动农民素质的全面提升。

农民夜校管理制度范文(三篇)

农民夜校管理制度范文第一章总则第一条为规范农民夜校的管理行为,改善办学环境,提高教育教学质量,制定本制度。

第二条农民夜校是指为农村农民提供高中文化教育和职业技能培训的非营利性教育机构。

第三条农民夜校的管理职责包括:编制教学计划和教材,组织教学活动,开展学生管理,保障教职工权益等。

第二章教学管理第四条农民夜校应根据农民的实际需求,制定教学计划和教材,并组织教师进行教学工作。

第五条农民夜校应加强教师队伍建设,提高教师的教学水平和职业素养,鼓励教师参加培训和学术交流。

第六条农民夜校应建立健全教学质量评估制度,定期进行教学评估和教学检查,提高教育教学质量。

第三章学生管理第七条农民夜校应接收具备相关学历和能力的农民作为学生,并做好学生档案管理工作。

第八条农民夜校应制定学生管理规定,包括学生考勤、学业管理、行为纪律等内容。

第九条农民夜校应加强学生思想政治教育,培养学生爱国、刻苦学习的优良品质。

第四章设施设备管理第十条农民夜校应保障良好的教学环境,提供适宜的教学设施和设备。

第十一条农民夜校应定期检查和维护教学设施和设备,确保其正常运行。

第十二条农民夜校应制定设施设备管理规定,明确设施设备的使用方式和保养责任等。

第五章教职工管理第十三条农民夜校应建立教职工招聘、选拔和考核制度,确保拥有合格的教职工队伍。

第十四条农民夜校应加强对教职工的培训和职业发展支持,提高教职工的综合素质。

第十五条农民夜校应保护教职工的合法权益,严禁欺压和歧视教职工。

第六章经费管理第十六条农民夜校的经费应主要来源于政府拨款和社会捐助,如确需收取学费,应合理适度。

第十七条农民夜校应建立健全经费管理制度,确保经费使用的合理性和透明度。

第十八条农民夜校应加强财务管理,及时进行经费的核算和报告。

第七章法律责任第十九条对于违反本制度的行为,农民夜校应及时采取纠正措施,并承担相应的法律责任。

第二十条农民夜校应依法接受教育行政部门的监督和指导,接受社会和学生的监督。

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管理制度编号:LX-FS-A79029
In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are
Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior
Can Reach The Specified Standards

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使用说明:本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束,并要求相关
人员共同遵守对应的办事规程与行动准则,使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容
可按真实状况进行条款调整,套用时请仔细阅读。

1、按规定在项目部成立农民工业余学校,场所

可放在食堂或会议室,建立农民工业余学校管理网
络,制定农民工业余学校教育计划。
2、农民工学习内容主要有安全知识、操作技
能、职业道德、卫生防疫、职业病防治及权益保护
等。
3、农民工业余学校组织学习培训的方法可采取
灵活多样、通俗易懂的方式,如演讲、挂图、影像
等。
4、农民工业余学校应根据现场环境及职工心理
状态变化及时调整,做好节假日、农忙季节前后的教
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育工作。
5、农民工业余学校的老师可聘请有关安全专业
管理人员或有关专家。
6、为鼓励职工参加农民工业余学校的各项活
动,项目部可适当给予一定的物质奖励。
7、补充内容:
请在该处输入组织/单位名称
Please Enter The Name Of Organization / Organization Here

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