招聘电话邀约话术及技巧
常用的电话邀约面试话术与技巧

常用的电话邀约面试话术与技巧常用的电话邀约面试话术与技巧企业不少HR遇到这样的情况:通过网络招聘收到不少简历,打了很多邀约电话,说好要来的却迟迟不来,什么原因造成的呢?电话邀约面试话术不给力。
那怎么进行电话邀请面试呢?电话邀约面试话术与技巧有哪些?下面是小编为大家收集关于常用的电话邀约面试话术与技巧,欢迎借鉴参考。
在招聘活动中,利用网络招聘,往往要通过打电话邀约,才能让应聘者知道公司情况,并前来面试,根据实际工作经验,大致列出如下几种电话邀约话术:针对主管级以下的人员,邀请面试时可以使用如下话术:“XXX先生或小姐你好,我们是XXX公司人力资源部的,在XXX 人才网上收到你投递的简历,我们招聘的岗位是XXX,想约你XXX时间到我们公司面试,你方便记录我们公司的地址吗?我们公司的详细地址是:XXXXXX(如果对方不方便记录,你可说:×××先生或小姐,过一会,我把我们公司的地址发到你的手机上,请你查收,谢谢!) 主管级以上职位,邀请面试时可以使用如下话术:“XXX经理或XXX总你好,我们是XXX公司人力资源部的,方便听电话吗?如果是自动投递的,可以说:在XXX人才网上收到你投递的简历,我们招聘的岗位是XXX,方便和你聊聊吗?得到对方的认可后,就可以和对方聊些本岗位的情况(电话面试);如果聊的还可以的话,就说:想约你XXX时间到我们公司我们再详细交流,这个时间方便吗?如果对方说不方便,就改个时间,如果对方说方便,那么,你方便记录我们公司的地址吗?我们公司的详细地址是:XXXXXX(如果对方不方便记录,你可说“XXX先生或小姐,过一会,我把我们公司的地址发到你的手机上,请你查收,谢谢”,您有不明白的地方,可以直接给我电话的,我的手机号码随后发到你手机上。
)常见的电话邀约面试话术大全1、你好,请问你是XXX吗? (确认对方身份)2、我是XXX公司XX部门的招聘专员,我叫XXX(让对方知道你是谁)3、现在和你通话方便吗? (确保对方有时间在注意你说话)4、我们在XXX渠道收到你应聘我们公司XXX部门XX职位的简历(让对方知道你是怎么知道他的信息的,现在大家的警惕性都很高,别贸然出来让人家过来面试)5、我们在对你的简历初审后,决定邀请你参加我们的面试(暗示公司决定面试是经过慎重考虑的,但是不要说“觉得你符合我们的要求”之类的话)6、面试时间安排在XXX,地点在XXX(什么路,多少号,什么大楼,几层,几室),你看你方便吗? (让对方觉得来面试的时间地点是由他自己认可的,而不是你强制安排的)7、如果需要的话,你可以记一下面试的时间地点,我可以再重复一遍。
电话招聘的邀约话术

电话招聘的邀约话术1、面试通知:您好!请问是***吗?(停顿1秒)我这边是深圳前海智慧金科的人事部,(停顿2秒)A如果是投了我们公司简历的就说:我在我们公司的招聘网上(前程无忧或者58)看到了您投递过来的简历,我们公司经过一个初步的审核觉得您比较适合我们公司,通知你明天上午9点-11点半来参加我们公司的统一面试。
B如果只是在招聘网上找的简历的就说:是XX网站给我们推荐你的简历的。
仔细看过你的简历,觉得你比较适合我们公司XX职位/岗位,通知你明天上午9点-11点半来参加我们公司的统一面试.(方便记下地址的)XX公司公司地址:深圳宝安区沙井镇沙井路118号京基百纳广场附近创智空间七楼709。
地铁11号线沙井站,附近公交站点:沙井京基百纳。
如果有任何问题,或找不到地方都可以打23503690与我们联系!(不方便记地址的。
)我们以短信的形式将我们公司详细的地址及电话号码,发送到您的手机上,或者我们这边以邮件的形式把面试邀请函发到您的邮箱上,面试途中有任何问题可以打这个电话直接与我们联系。
面试请带上简历,方便面试的沟通。
再次强调!明天上午9点-11点,请准时来我们公司面试!明天见,再见2、面试者疑问1. 请问一下你们公司是做什么的?我们公司是一家IT信息服务类的公司,主要是做企业集团短信运营、软件开发销售和中国移动增值业务。
2. 我来你们公司应聘的职位是?您应聘的是销售代表A求销售职位的我有看过您的简历,简历中有销售类的求职意向。
您是喜欢有挑战性的工作对吧,我觉得这份工作还蛮适合您的。
B我不想做销售类的工作那您想从事哪方面的工作?我们公司的话有销售类也有文职类和技术类的,要不这样吧,您可以来我们公司做个面试具体问题我们可以当面详谈,我想您也不会愿意放弃这样的一个机会是吧?3. 工资待遇,上班时间待遇:面谈(这一块需要你来面试的时候直接与人事/经理这边沟通,他会跟你谈这个问题的。
上班时间:8点—12点 1点30—5点304. 你是在哪里看到我的简历?(没有投简历)根据各个地方的实际情况而定,尽量说一些在当地有名气的有信誉度的招聘网。
招聘面谈邀约技巧及话术

招聘面谈邀约技巧及话术招聘面谈是评估候选人能否适合特定职位的重要环节。
通过邀约时采用适当的技巧和话术,可以提高面谈成功的可能性。
下面是一些招聘面谈邀约的技巧和话术,供参考:1. 引起兴趣:在邀约候选人时,充分展现公司的优势和吸引力,使候选人对职位产生浓厚的兴趣。
可以强调公司的成功业绩、良好的企业文化以及发展空间。
2. 清晰明了:在邀约过程中,要确保信息传达清晰明了。
提供准确的时间、地点和面试流程,并说明参加面试的具体职位。
3. 尊重候选人:邀约时要尊重候选人的时间和隐私。
确定面试时间时,尽量让候选人有足够的准备时间,并避免打扰其现有工作。
同时,保障候选人的隐私,使用适当的方式与其联系。
4. 亲切友善:邀约时要表达亲切友善的态度,让候选人感受到公司的温暖与关怀。
使用友善的语气和真诚的话语,传递公司对候选人的重视和期望。
以下是一些常用的话术示例,可以在邀约时使用:- "您好,我是XXX公司的招聘经理,很高兴发现您的优秀简历。
我们希望邀请您参加我们公司的面试,以进一步了解您的能力和潜力。
"- "我想邀请您在XXX月XX日的上午10点来我们公司参加面试,地点是XXX办公楼X层。
您如果需要任何的进一步信息或者准备,我们随时可以提供帮助。
"- "我们对您的经验和技能非常感兴趣,相信您的能力将能够为我们的团队做出重要贡献。
期待与您面对面的交流,了解更多关于您的事情。
"选择适合公司氛围和职位要求的话术,并充分考虑候选人的感受和期望,将有助于建立积极的面谈氛围,提高候选人答应面谈的概率。
以上是关于招聘面谈邀约技巧及话术的简要介绍,希望对您有所帮助!。
招聘打电话用语

招聘打电话用语当筛选好之后,要通知应聘者来面试也有面试技巧的,要不可能效果不好,找不到适合的人才。
所以打电话与预约时要注意用语。
那么小编为大家整理了招聘打电话用语,欢迎阅览!招聘打电话用语话术电话招聘1. 面试通知:您好!请问是***吗?(停顿1秒)我这边是友讯科技公司的人事部,(停顿2秒)A如果是投了我们公司简历的就说:我在我们公司的招聘网上看到了您投递过来的简历,我们公司经过一个初步的审核觉得您比较适合我们公司,通知你明天上午9点-11点半来参加我们公司的统一面试.B如果只是在招聘网上找的简历的就说:是XX网站给我们推荐你的简历的。
仔细看过你的简历,觉得你比较适合我们公司XX职位/岗位,通知你明天上午9点-11点半来参加我们公司的统一面试.(方便记下地址的。
)维美通信科技有限公司广州公司地址:天河区黄埔大道555号天海创意园C区303室。
地铁5号线东圃站B出口即到,如果有任何问题,或找不到地方都可以打82180907与我们联系!(不方便记地址的。
)我们以短信的形式将我们公司详细的地址及电话号码,发送到您的手机上,你可以去我公司的网站查询和了解。
或打这个电话直接与我们联系。
面试请带上简历,身份证和学历证的复印件。
(无学历证的带学生证复印件) 再次强调!明天上午9点-11点,请准时来我们公司面试! 明天见,再见2. 面试者疑问1. 请问一下你们公司是做什么的?我们公司是一家IT信息服务类的公司,主要是做企业集团短信运营、软件开发销售和中国移动增值业务。
2. 我来你们公司应聘的职位是?您应聘的是销售代表A求销售职位的我有看过您的简历,简历中有销售类的求职意向。
您是喜欢有挑战性的工作对吧,我觉得这份工作还蛮适合您的。
B我不想做销售类的工作那您想从事哪方面的工作?我们公司的话有销售类也有文职类和技术类的,要不这样吧,您可以来我们公司做个面试具体问题我们可以当面详谈,我想您也不会愿意放弃这样的一个机会是吧?3. 工资待遇,上班时间待遇:面谈(这一块需要你来面试的时候直接与人事/经理这边沟通,他会跟你谈这个问题的。
话术一生分享最强的招聘电话邀约话术

话术一生分享最强的招聘电话邀约话术要说HR最烦心的事情,莫过于电话邀约被候选人放鸽子。
今天话术一生小编放大招教你如何提高电话邀约面试的成功率。
招聘电话邀约话术1、主管级以下的人员:H:喂,您好!请问是XXX先生或女士吗W:我是,你是哪位?H:你好,我是XXX公司人力资源部的,我姓X,您现在方便吗?W:哦,你说吧(若说不方便,就说'不好意思打扰您了,我晚一点再打给您')H:我们在xxxx网上(或邮箱)收到你投递的简历,是应聘XX岗位的,您还记得吗?W:哦,记得。
H:您的简历我们已经仔细阅读过了,我们觉得您发过来的简历从内容上来看,和我们目前这个岗位的要求还是很匹配的,想和您约个时间到公司来进行一个当面的沟通,同时您也可以对我们公司做一个进一步的了解,您看明天X点您有没有时间?W:哦,可以的。
H:我们公司的地址是XXXX,您可以乘坐公交车到XXX站,面试时间为X点,请准时参加。
如果有其他的事情请打这个电话和我们沟通,如果我不在位置上,请告知我的同事也可以,我的同事会及时将您的信息转达给我,那您方便记录一下我们公司的地址吗?W:我这边不是很方便记录,你能发到我邮箱吗?H:哦,可以的,XXX先生或女士,过一会我把公司的地址发到您的邮箱。
(请您查收,谢谢)W:好的,谢谢,那你能告诉我怎么坐车吗?H:您可以坐公交车到XXX,(如果是XX方向来的,XXX楼下就是我们公司了)。
如果是坐地铁,你可以做X号线到XXX,您也可以到网上查询其它您更方便的乘车方式。
W:好的,谢谢。
H:不客气,希望您明天准时到公司,我们明天见,再见!2、主管级以上职位:H:喂,您好!请问是“XXX先生或小姐”吗?W:我是,你是哪位?H:你好,我们是XXXX有限公司人力资源部的,打扰了,您现在方便听电话吗?W:哦,你说吧什么事?H:(如果是自动投递的,可以说)我们在×××人才网上收到你投递的简历,我们招聘的岗位是×××,能方便和你聊聊吗?W:哦,可以。
常用的电话邀约面试话术与技巧

常用的电话邀约面试话术与技巧在招聘活动中,利用网络招聘,往往要通过打电话邀约,才能让应聘者知道公司情况,并前来面试,根据实际工作经验,大致列出如下几种电话邀约话术:针对主管级以下的人员,邀请面试时可以使用如下话术:“先生或小姐你好,我们是公司人力资源部的,在人才网上收到你投递的简历,我们招聘的岗位是,想约你时间到我们公司面试,你方便记录我们公司的地址吗?我们公司的详细地址是:(如果对方不方便记录,你可说:先生或小姐,过一会,我把我们公司的地址发到你的手机上,请你查收,谢谢!) 主管级以上职位,邀请面试时可以使用如下话术:“经理或总你好,我们是公司人力资源部的,方便听电话吗?如果是自动投递的,可以说:在人才网上收到你投递的简历,我们招聘的岗位是,方便和你聊聊吗?得到对方的认可后,就可以和对方聊些本岗位的情况(电话面试);如果聊的还可以的话,就说:想约你时间到我们公司我们再详细交流,这个时间方便吗?如果对方说不方便,就改个时间,如果对方说方便,那么,你方便记录我们公司的地址吗?我们公司的详细地址是:(如果对方不方便记录,你可说“先生或小姐,过一会,我把我们公司的地址发到你的手机上,请你查收,谢谢〞,您有不明白的地方,可以直接给我电话的,我的手机号码随后发到你手机上。
)常见的电话邀约面试话术大全1、你好,请问你是吗? (确认对方身份)2、我是公司某某部门的招聘专员,我叫(让对方知道你是谁)3、现在和你通话方便吗? (确保对方有时间在注意你说话)4、我们在渠道收到你应聘我们公司部门某某职位的简历 (让对方知道你是怎么知道他的信息的,现在大家的警惕性都很高,别贸然出来让人家过来面试)5、我们在对你的简历初审后,决定邀请你参加我们的面试 (暗示公司决定面试是经过慎重考虑的,但是不要说“觉得你符合我们的要求〞之类的话)6、面试时间安排在,地点在(什么路,多少号,什么大楼,几层,几室),你看你方便吗? (让对方觉得来面试的时间地点是由他自己认可的,而不是你强制安排的)7、如果需要的话,你可以记一下面试的时间地点,我可以再重复一遍。
招聘会邀约话术

招聘会邀约话术
一、引言
招聘会是寻找优秀人才的重要途径之一,如何高效地邀约候选人参加招聘会是企业HR需要掌握的重要技能。
本文将分享一些常用的招聘会邀约话术,帮助HR 提高邀约的成功率。
二、提前准备
在开始邀约之前,HR需要提前做好准备工作: - 确定招聘会的时间、地点和主题; - 确定所需招聘职位及条件; - 制定邀约策略和话术。
三、招聘会邀约话术
1.礼貌称呼
–“您好,我是XXX公司的招聘负责人/HR,想邀请您参加我们即将举办的招聘会。
”
2.介绍背景
–“我们公司是一家XXX行业知名企业,目前有一些优质的职位空缺,希望能邀请您参加我们的招聘会,深入了解我们的团队和工作机
会。
”
3.关注对方
–“我们了解到您在XXX领域有丰富的经验,非常适合我们公司当前的职位需求。
”
4.提供诱人信息
–“参加我们的招聘会,您将有机会与公司的领导面对面交流,并了解更多关于岗位职责、薪资待遇等信息。
”
5.时间地点确认
–“招聘会将于XX月XX日在XXX地点举行,希望您能抽出时间参加。
”
6.确认答复
–“是否方便参加?如果您确定参加,我可以为您预留一个专属的面试时间。
”
四、总结
通过以上的招聘会邀约话术,HR可以更自信、更有效地邀请候选人参加招聘会,增加面试的机会,找到更合适的人才。
在实际操作中,可以根据不同的情况进行灵活调整,提高邀约成功率。
希望以上内容对您有所帮助,祝您招聘会邀约顺利!。
招聘电话销售邀约话术

招聘电话销售邀约话术招聘电话销售邀约话术导语:电话销售作为近几年备受企业青睐的营销模式,电话销售话术是电话销售员不容被忽视的,消费者越来越强的抗体使得电话销售话术变得越来越困难。
下面是小编分享的招聘电话销售邀约话术。
作为一名优秀的电话销售话术员,在初次打电话给客户时,那就必须要在30秒内做到公司及自我介绍,要引起客户的兴趣,让客户愿意继续谈下去。
即销售员就要在30秒钟内清楚地让客户知道下列3件事:1、我是谁,我代表哪家公司?2、我打电话给客户的目的是什么?3、我公司的产品对客户有什么用途?电话销售话术开场白一:直截了当法销售员:你好,X小姐/先生吗?我是造价英才网的招聘顾问XXX,打扰您工作/休息,请问我们公司现在有在招造价方面的人员吗?顾客X:没有销售员:没关系,那就打扰了,下次您有招聘需求可以直接找我,要不您留一个邮箱或者传真号,我把资料发给您看看,到时候可以跟我联系。
顾客X:好的。
(然后告诉邮箱或者传真号)/不用了,以后我会联系你们。
(直接挂电话)顾客也可能回答:我很忙或者正在开会或者以其他原因拒绝。
销售员必须马上接口:那我一个小时后再打给你吧,谢谢你的支持。
然后,销售员要主动挂断电话!(当一个小时后打过去时必须营造一种很熟悉的气氛,缩短距离感:X小姐/先生,您好!我姓X。
您叫我1小时后来电话的……)电话销售话术开场白二:他人引荐法销售员:X小姐/先生,您好,我是造价英才网的招聘顾问XXX,您的好友王XX是我们公司的忠实用户,是他介绍我打电话给您的,他认为我们的产品也比较符合您的需求。
顾客X:王XX我怎么没有听他讲起呢?销售员:是吗?真不好意思,估计王XX最近因为其他原因,还没来的及给您引荐吧。
你看,我这就心急的主动打来电话了。
顾客X:没关系的。
销售员:那真不好意,我向您简单的介绍一下我们的产品吧……电话销售话术开场白三:故作熟悉法销售员:朱小姐/先生,您好,我是造价英才网的招聘顾问XXX,最近可好,不知您还记得我吗?顾客X:还好,您是?销售员:不会吧,朱小姐/先生,您贵人多忘事啊,我是XXX啊,之前一直跟您有联系的,上次您还说有招聘会找我的,可一直没等到您的电话,最近看到您在别的网站登了一些招聘信息,不知道这个人员招聘的怎么样了呢?顾客X:哦,不过我不太记得你了,你那里是干嘛的?销售员:哦,是这样啊,那没关系,可能您是太忙了,每天接的电话也不计其数,那就让我再简单介绍一下我们网站吧。
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招聘电话邀约话术及技巧
一、开场白
你好,请问是xxx吗?这里是有限公司人力资源部,我姓xxx,我在XX网站上看到您的简历,想寻求一份XXX岗位相关的工作,请问您现在还在找工作吗?
要点:问好、简单的自我介绍、通过何种渠道获取应聘者的简历、告知应聘的岗位、与应聘者确认是否有找工作的需求。
二、介绍公司情况
是这样的,看了您的简历,很符合我们xxx岗位的岗位需求,所以想邀请您到我们公司进行面试,我先简单跟您介绍一下我们公司的情况。
我们公司是xxxx有限公司,是一家集xxx输出为一体的、全产业链输出的新餐饮公司,迄今门店及供应链系统已经触达全国100多个城市,1000家门店,地址位于四川省成都市xx区xx路xx门牌号。
要点:首先肯定面试者的工作能力和胜任资格,然后从几个方面简单介绍公司,公司名称、公司地址、公司业务,现阶段公司规模以及公司发展等。
三、介绍岗位情况
现阶段由于公司将引入第二餐饮品牌,需要进行人才招募,我们
非常欢迎优秀的精英人员能够加入我们xxx有限公司的团队。
我们XX部门的部门情况是xxxxx,(人员配置,部门职责)
这个岗位的主要工作内容是:XXXXXX,(日常工作内容,岗位职责)
这个岗位的薪酬范围是:xxxx-xxxx元/月,我们的薪酬模式为等级薪酬。
试用期1-3个月,转正后即签订劳动合同,购买五险。
具体薪酬要等您过来面试之后,根据您个人的工作能力及胜任力评估以后,再确定最终薪酬。
我们实行7.5小时工作制,单休,中午休息1个半小时。
公司提供较好的发展平台和成长空间,还有一些其它福利:例如节日福利、各类奖金、下午茶、团建、旅游、股权等。
要点:介绍岗位,此岗位的岗位职责,此岗位的薪酬范围,工作时间以及休息时间、公司能提供的其它福利待遇
四、面试者工作经验及岗位要求初步评定
1.之前从事的岗位及工作时间;
2.行业属性;
3.主要工作内容。
五、确定面试时间及发送面试邀请
那您这边有意向的话,邀请您明天上午/下午xx点到公司参加面试。
稍后我会把面试邀请发送给您(发送方式:微信、短信、招聘平
台),请给我一个您的接受方式,收到也请回复一下。
如果有任何临时情况需要改面试时间,也可以随时与我联系。
期待您的到来。
要点:面试时间通常安排到上午10:00-12:00,或者下午2:30分-16:30分,不宜过早或者过晚,给予路途遥远的面试者充分的时间。
面试邀约:发送面试邀约有利于让面试者提前对公司情况有一定了解,多个邀约方式可让面试者感觉受重视,而且会对公司招聘流程的规范化和专业化产生好感,自我介绍为了让面试者加深对公司的印象,增加面试者前来面试的几率。
六、面试邀约文字信息范本
XX女士/先生您好:
Xxx有限公司人力资源部,诚邀您于2020年11月1日上午10:00参加面试,面试岗位为:XXX
请携带一份个人简历,如有任何临时突发状况或需要修改面试时间,请随时联系我。
联系电话:xxx
面试地点:xxxx
①周边公交:103路、162路、213路、902路、C12路、C13路、12路、A6路、169路、Z69路、C137、C131
请注意出行安全,收到请回复,请准时参加!
要点:邀约内容包含几方面,公司简介、企业文化、福利待遇、欢迎语、联系方式、面试时间。
七、面试前再次提醒通知
约面试时间前1-2小时,再次与面试者联系确认是否准时参加面试,若面试者未能参加,须询问原因,若面试能准时参加,应再次各知地点,注意安全等问题。
要点:提前确定,一是好安排工作时间,二是让面试者感觉服务很好,这是专业化面试的必备条件。
八、其它相关沟通技巧及建议
在与面试者沟通时,既是邀请面试,也是代表公司的形象,为公司进行宣传。
心态转换把握好,把招聘者自身角色定位为销售,销售的产品是企业形象以及招聘的岗位,对待面试者避免态度过于冷淡严肃或过于急躁。