学生会制度
大学学生会规章制度（5篇）
大学学生会规章制度大学学生会作为学生自治组织，其规章制度主要是为了管理学生会的日常运作，促进学生会正常开展活动，维护学生权益，增强学生参与校园事务的能力。
以下是一个可能的大学学生会规章制度的范例：第一章总则第一条学生会是在大学校园内，由注册学生自愿组成的学生自治组织，遵循学校的规章制度，以服务全体学生为宗旨。
第二条学生会遵循民主、平等、公正、团结的原则，保护学生合法权益，促进学校发展。
第三条学生会遵循学校的管理体制，与学校相关部门充分合作，加强各项工作的协调与配合。
第四条学生会实行主席团领导下的分委会制度，由学生代表选举产生，主席团由校团委派员指导。
第二章学生会组织第五条学生会主席团由会长、副会长、秘书长、财务长等成员组成，负责全面领导学生会工作。
第六条学生会下设分委会，具体包括组织委员会、宣传委员会、外联委员会、服务委员会等。
各委员会由相应的负责人和成员组成。
第七条学生会的成员应具备良好的思想道德素质和组织管理能力，遵守学生会的规章制度，按时参加学生会活动。
第三章学生会选举与任期第八条学生会的主席团和分委会负责人由全体学生代表选举产生，实行民主选举制度。
第九条学生会主席团和分委会负责人的任期为一学年，每年进行重新选举。
第四章学生会活动第十条学生会应组织各类校内活动，如学术讲座、文化艺术节、义工活动等，以满足学生的需求，丰富校园文化生活。
第十一条学生会应积极参与学校的大型活动和社会公益活动，以展示学生的风采，增进与社会的联系。
第十二条学生会应与学校行政部门和学生组织充分沟通合作，加强与校外机构的联络与交流。
第五章学生会经费管理第十三条学生会经费主要来源于学校拨款和学生会的自筹活动，用于开展学生会的各项工作。
第十四条学生会财务负责人应对经费的使用和管理进行负责，确保公款使用的合法、公正和透明。
第十五条学生会经费的使用需要经过学生会主席团和学校相关部门的审批，并及时做好经费报告。
第六章规章制度修改与生效第十六条学生会规章制度的修改需经过学生代表大会的讨论和表决，经校团委批准后方可生效。
学生会管理的规章制度(17篇)
学生会管理的规章制度（17篇）学生会管理的规章制度（精选17篇）学生会管理的规章制度篇1学生会是代表广大学生利益的组织，是联系老师和同学的纽带，在第二课堂中发挥着非常重要的作用。
为充分发挥学生会组织的积极性、创造性，加强学生会干部的工作责任心，巩固学生会内部管理。
现制定了以下规章制度，请所有学生会干部以此为准则约束自身言行，树立学生会干部的良好形象。
第一条学生会简介（一）、学生会全称：京山中学学生会（二）、学生会宗旨及要求：1、敬业、敬职、敬责、服务学生；2、树立尽责意识；3、树立服务意识，敢于吃苦；4、注意自身形象，树立榜样作用；5、探索工作方法，大胆心细；6、工作、学习两不误，全方面发展；（三）、学生会指导思想：明确职责，力求创新，依靠集体，集思广益，脚踏实地，实现目标；（四）、学生会管理模式：学生会学生会负责制、责任追究制；第二条各部门职能及权利（一）、学生会团：学生会学生会团（简称学生会团）是学生会的最高权力机构；学生会团由学生会学生会、副学生会及各部部长组成，学生会团工作中实行以学工处为核心的集体领导，任务下达后实行个人责任制，若未完成必追究其个人责任。
1、学生会对学生会全面负责，主持学生会工作，传达上级指示精神，定期向学工处汇报工作，提交述职报告；2、副学生会协助学生会搞好全面工作，处理学生会日常工作和解释事务、主管监督部门工作。
学生会不在时，由秘书代理学生会职责；3、学生会团定期主持召开学生会干部会议，研究布置工作，监督各部门执行工作计划的情况，并进行检查、总结。
负责组织安排学生会重大活动和主要工作；4、深入到同学中去了解掌握情况，发现问题，及时组织研究解决；5、对学生会各部门负责人的任免有提名权。
6、协调学生会各部门关系，促进各部门互相配合共同开展工作；7、组织学生会干部学习相关的规章制度和工作流程；（二）各部职责监察部：1、监督学生会干部的日常行为规范；2、负责学生会会议考勤工作，并予以记录；3、负责宣传栏的“监察事务”栏目的更新，并定期公布学员每周的违纪情况，并在每月的15日和月末必须更新一次；4、部长定期向学生会团提交述职报告；学习部：1、了解学员对学校管理制度、设施、学习条件及教学等方面的要求、意见和建议，及时向教学部反映并协助解决；2、定期组织学员参与文化与艺术比赛；3、配合宣传部搞好宣传工作；4、了解学员对学校教学模式等方面的要求、意见和建议，及时向教学部反映并协助解决；5、负责记录学生会干部会议记录；6、负责定期收集学员感言，学术问题并予以张贴，并在每月的15日和月末必须更新一次；7、部长定期向学生会团提交述职报告；学工处批准后生效。
学生会规章制度（通用5篇）
学生会规章制度（通用5篇）学生会规章制度（通用5篇）在社会一步步向前发展的今天，我们每个人都可能会接触到制度，制度是要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。
拟定制度的注意事项有许多，你确定会写吗？下面是小编为大家整理的学生会规章制度（通用5篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
学生会规章制度1主席团：1、经常同学生干部谈心，抓好学生会一班人的思想，充分调动学生干部的积极性和创造性，负责学生干部的考察分配。
2、每学期提出学生工作计划，指导各部门开展工作。
3、主持召开各系学生会分会主席会议。
4、及时向上级汇报工作，及时传达上级有关任务。
5、协调各部门工作。
6、负责学生会外事活动。
7、加强各系学生会的联系合作。
办公室：属于学生会的协调机构，根据学生会有关章程，负责管理学生会的日常工作，以使其正常有序进行，其主要职责如下：1、安排督促值班人员值班，协调各部开会时间。
2、协助主席处理日常事务。
3、安排通知学生会各种会议和重要活动，负责把关会议的通知、考勤记录。
4、收集和整理各部、各系学生会工作资料。
5、负责各阶段考核评比工作。
6、集中力量抓好每阶段的中心工作，协调和监督各部门抓好经常性工作。
学习部：引导新一代大学生的学习观念，为其“树立正确的学习观”是学习部的基本任务，学习部的本质工作包括举办各种形式和规模的报告会，大型的辩论赛，演讲会及学习经验交流会等。
本部的主要职责如下：1、举办具有本院特色的学术讲座和学习经验交流会。
2、开展各类专业技能竞赛。
3、围绕学风建设开展助学活动。
4、收集和了解同学对教学的意见和要求，及时向学校反映。
5、协调其他部门开展工作。
体育部：学生体育活动的先锋队和带头人，以“开展体育活动，增强学生体质”为己任，并在此开展思想指导下开展大量的形式活动，意义深远的体育竞赛活动，积极引导同学们参加，达到良好效果，开展活动如“运动会”、“篮球赛”等。
要求部门成员爱好体育，有一定体育特长，本部门主要职责如下：1、组织开展各种体育竞技比赛，增强同学健康意识。
大学学生会管理规章制度7篇
大学学生会管理规章制度7篇大学学生会管理规章制度1一、例会制度：1、例会每周将召开一次，与会成员应提前5分钟到场。
会议由副主席主持，并负责点名;另外，综合部应专人负责会议记录。
2、例会内容为及时汇报近期工作情况、总结近期工作中的得失、点评内部成员近期工作表现，并制定下一步工作安排。
3、每次例会由综合部制定签到表，登记到会成员，与会者不得无故迟到、早退或缺席。
4、会议期间，将所有所有通讯工具设置为无声，并保持会场秩序;每次会议由纪检部部长、副部长做纪律观察员，监督纪律。
5、例会时，与会成员应做好会前准备工作，并做好会议记录，有不明之处及时指出。
6、着装整洁，精神饱满，须佩戴工作证件。
7、保持会议室的安静和卫生，并于会后予以打扫。
二、监督、考核制度：1、建档：对于每一个加入校学生会的成员，均建立一份工作档案，对其工作履历加以登记，以确认其工作。
2、活动监督：为了进一步强化校学生会各职能部门工作的严谨性、系统性，主席团成员将对各部门开展的各项活动进行监督和考评，具体考评由主席团负责实施。
(1)学校的每次活动，综合部将派出至少两名成员分别做出客观详尽的活动记录，其相关部门负责人必须将每次活动或任务安排情况详细记录，活动和任务结束后，负责人必须将完成情况加以记录，并及时向主席团上交总结并撰写写一份校园快讯。
(2)综合部将设专人对每次的活动记录统一存档。
(3)活动记录将作为学期考评时评价各部门工作情况的重要参考。
3、校学生会各职能部门负责人工作标准各部门的主要负责人，可独立组织并策划相关活动，对于没有工作业绩仅在本部挂名不做事者，将予以除名。
每次活动各职能部门负责人必须以身作则，要到活动中锻炼并且指导工作，要认真负责，完成自己的本职工作。
同时，还要对本部门的成员的工作进行监督与考核，要调动成员工作的积极性三、责任制度：1、校学生会的负责关系是：成员―?部长、副部长―?主席、副主席―?主席团2、校学生会的各项事务的解释权在主席团。
学生会管理制度
学生会管理制度学生会管理制度（精选6篇）在生活中，我们都跟制度有着直接或间接的联系，制度泛指以规则或运作模式，规范个体行动的一种社会结构。
这些规则蕴含着社会的价值，其运行表彰着一个社会的秩序。
什么样的制度才是有效的呢？下面是小编帮大家整理的学生会管理制度（精选6篇），欢迎大家分享。
学生会管理制度1一、日常工作纪律制度1、部长例会上各部门必须作出上阶段的工作总结，并提交下阶段活动的计划和具体方案；2、各部长的工作服从学生会决定，有情况应及时向上一级汇报，各部长还在负责本部门与其他部门的协调工作；3、部级以上干部对必须参加的活动应积极参加，无故推拖的将根据本章有关规定处理；4、各干部应及时按质按量完成本职任务，不能完成者应尽快主动向上级说明和阐述原因，无故不进行工作者视其情节轻重，分别给予警告、撤职等处分；5、各部门每次组织活动前向主席团提交活动申请，经批准后进行活动，活动结束后交活动报表于办公室存档；6、各大型活动，各部门应服从主席团任务分配，并与其他部门协调合作。
二、会议纪律制度1、定期召开全体委员会、主席例会、部长例会，实行会议制度；2、学生会每两周召开一次部长级例会，时间暂定，地点暂定。
会议由主席主持，会上各部须汇报工作情况，研究各项议程，由办公室负责对有关资料的收集、记录和整理；3、学生会会每学期至少召开两次，由主席作阶段性工作报告，讨论并制定下阶段学生会的工作计划及人事变动等决策事项；4、各部会议可根据实际情况，由部长掌握，原则上每月不少于二次；5、会议考勤①、凡收到学生会会议活动通知，必须准时出席。
②、学生会成员无故缺席一次者提出口头警告；迟到累计五次或无故缺席三次以上者实行强制性退会处理。
③、请假超过一学期所召开会议和所组织活动总数三分之一者，开除学生会并记入档案。
④、凡请假者，必须在活动或会议前将请假条交到本部部长，如确实事出突然，未能于会前请假，会后必须向本部部长补假，并说明原因，由本部部长作好记录并存档。
学生会规章制度十条规定
学生会规章制度十条规定第一条：学生会宗旨学生会是学校团组织的助手，是学生自我教育、自我管理、自我服务的重要组织，是联系学校和学生的桥梁和纽带。
学生会工作要严格遵守国家法律法规，贯彻执行学校的教育教学方针，全心全意为全体学生服务，努力促进学生全面发展。
第二条：学生会组织原则学生会组织工作实行民主集中制原则。
学生会委员会由学生代表大会选举产生，对学生代表大会负责并报告工作。
学生会委员会实行集体领导和个人分工负责相结合的制度。
第三条：学生会机构设置学生会机构设置要精简高效，遵循合理分工和协作原则。
学生会设主席一人，副主席若干人，设立若干职能部门，职能部门设负责人一人，工作人员若干。
学生会可根据工作需要设立专项工作小组。
第四条：学生会选举制度学生会委员会成员的选举要充分体现广泛性、代表性和先进性。
候选人应当具备良好的思想政治素质、道德品质和学习成绩，具有一定的组织能力和社会活动经验。
选举要公开、公平、公正，确保学生会领导机构的合法性和权威性。
第五条：学生会会议制度学生会定期召开学生代表大会、学生会委员会会议和职能部门会议。
会议内容要充实，形式要灵活。
会议记录要详细，决定要落实。
会议要注重效率，防止形式主义。
第六条：学生会工作制度学生会工作要紧紧围绕学校中心工作，切实维护学生的合法权益，丰富学生的校园生活，提高学生的综合素质。
学生会要积极组织学生参加校内外文化活动，开展学生自主教育和管理活动，促进学生健康成长。
第七条：学生会财务管理制度学生会财务管理工作要严格执行国家法律法规和学校财务管理制度。
学生会经费来源限于会费、赞助和其他合法收入。
学生会经费使用要合理、透明，接受学生代表大会和学校审计部门的监督。
第八条：学生会干部管理制度学生会干部要具备良好的政治素质、道德品质和学习成绩，具有较强的组织能力和社会活动经验。
学生会干部选拔要公开、公平、公正，注重培养和选拔优秀学生干部。
学生会干部要严格遵守学校纪律，不得利用学生会职务谋取私利。
学生会规章制度25条
学生会规章制度25条第一条：学生会成立1. 学生会成员由全体学生自愿组成，每届学生会由主席团、各部门负责人和志愿者组成。
2. 学生会主席团负责决策和执行学生会事务，部门负责人负责具体工作，志愿者负责协助。
第二条：学生会职责1. 学生会负责组织校内活动、协调学生关系、提出学生建议，促进校园和谐发展。
2. 学生会要维护学生的合法权益，担当起良好的学生典范和服务大众的责任。
第三条：学生会成员权利和义务1. 学生会成员有参与学生会活动的权利，要积极配合学生会的工作。
2. 学生会成员要遵守学校规章制度，维护校园秩序，保护校园环境。
第四条：学生会活动1. 学生会要定期组织各类文体活动、公益活动、讲座等，丰富学生校园生活。
2. 学生会活动要充分调动学生的积极性和创造力，提高学生参与度和满意度。
第五条：学生会选举1. 学生会主席团成员选举采取投票方式，每届学生会选举一次，连任不得超过一届。
2. 学生会要保证选举的公平、公正，任何形式的舞弊行为均禁止。
第六条：学生会财务1. 学生会财务要公开透明，定期进行财务公示和审计，确保资金使用合理合法。
2. 学生会要勤俭节约，提高财务使用效率，杜绝挪用公款和背信弃义的行为。
第七条：学生会纪律1. 学生会成员要遵守学生会纪律，听从主席团安排，服从集体决策。
2. 学生会成员要遵守学校纪律，不得在学生会活动中违反纪律，损害学校声誉。
第八条：学生会守则1. 学生会要秉承公正、勤勉、廉洁、诚信的原则，做到公私分明，言行一致。
2. 学生会要积极倡导文明礼仪，培养团结守望、互助友爱的团队精神。
第九条：学生会服务1. 学生会要关心学生需求，服务学生利益，积极发挥桥梁纽带作用，促进学生团结。
2. 学生会要提供多样化服务，为学生提供帮助和指导，解决学生问题和困扰。
第十条：学生会责任1. 学生会要担当起为学生服务的责任，努力提高学生会的影响力和凝聚力。
2. 学生会要积极与学校领导、老师、同学沟通，建立良好的合作关系，共同推动学校发展。
学生会的制度有哪些(万能12篇)
学生会的制度有哪些（万能12篇）学生会的制度有哪些篇1一、扣分方案1、无故不参加学生会全体会议者扣5分/次2、在开会或执勤时5分钟以上者扣10分/次，少于5分钟扣5分/次，多余20分钟以上但未缺勤者扣15分/次3、无故缺勤者扣20分/次。
(请假需有假条，必须交予大组长签字才生效，并且在当天交予组织纪律部，否则按缺勤处理!注：请假条不准找人替写，签名不准代签，违者另行处理)4、执勤成员未穿全套校服者扣5分/次，执勤时校服上有涂鸦者扣5分/次5、执勤时披发者(短发除外)，佩戴首饰者扣5分/次6、执勤时间与别人吵架者或与别人打招呼者扣3分/次7营私舞弊查有实据者扣5分/次8、执勤不听从安排，态度不好者扣3分/次，被人投诉查有实据者扣5分/次9、在执勤时被监督成员发现有不良行为者(嬉闹等)扣5分/次10、执勤成员不许染发，否则扣10分/次二、加分方案1、工作积极负责者加3分/次2、拾金不昧者加3分/次3、看见脏物主动拾起者加3分/次4、周优秀组员加5分/次(每组两位，由大组长和组织纪律部成员评选，组织纪律部定夺)5、优秀小组各组员分别加5分/次(一月一组)6、义务执勤者加5分/次(一周仅限两次)三、组长及纪律部成员奖惩方案1、出现以上同样错误者，一律扣除原定分值的两倍2、出现包庇成员，不公平不公正者扣10分/次，并上交检讨书到组织纪律部部长3、发现脏物不主动拾起者扣5分/次4、被人投诉查有实据者，退去组长或纪律部一职，调去别部望常务及纪律部成员以身作则，杜绝不良现象学生会的制度有哪些篇2第一条工商管理学院学生会主席团对院学生会常委会负责，主持院学生会日常工作。
在学生会主席的领导下，实行分级负责制。
一、分级负责制第二条学生会实行分级负责制，即学生会各级机构对上一级机构负责，行使权利，履行义务。
二、副主席分管部门制1、每位副主席分管学生会的3—4个部门，领导各部门开展工作，副主席直接对主席负责。
2、副主席定期召集所分管部门的.部长会议，了解情况，解决问题，安排工作。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
1.按指定岗位执勤，不擅离职守，脱岗。
2..严禁酗酒、吸烟，不穿奇装异服，不戴首饰，不留长发。
3.服务用语应做到文明礼貌，严禁用命令的口吻或与他人争吵。
4.学生会人员应以身作则，大公无私，严格遵守各项制度
5.熟记本部有关领导、老师、主席团成员的手机号，以便及时
联系。
6.如遇到特殊情况应先控制好现场，不让事情进一步恶化，应
及时向有关领导老师汇报。
7.学生会人员，有违者，自觉写离职申请书，检讨书，接受处
分，严重者通告批评
8.有一定的奉献精神和为同学服务的志向，群众基础良好。
第四条有一定的组织管理能力，工作踏实，能顾全大局，有较强的创新能力。
9.学生干部要保持自身的形象和修养。
只有在同
学中树立起威信才能更好地开展工作，才能提高
自身的综合素质。
这不仅是我们对学生干部的严
格要求，更有学生自己对自己的严格要求。
10. 对有下列情形之一的学生干部劝其辞职： 1. 学习吃力，无法正常完成学业者； 2. 工作不负责任，造成不良影响者； 3. 学习成绩有不及格者； 4. 超过一月脱离工作岗位，不积极主动开展工作者； 5. 工作纪律意识差，屡次不遵守工作例会制度者；
6. 在学习、工作、生活中有不文明行为者。
对有下列情形之一的学生干部应予以免职： 1. 因违法或刑事犯罪被公安机关拘捕者； 2. 违反学校校纪校规，受到警告及其以上处分者； 3. 工作中玩忽职守，造成严重后果者； 4. 因某种原因劝其辞职而未辞职，情况严重者
11..。
例会出勤（10分）
2、学生干部无故不到一次给予口头警告，扣3分，并在学生会会议提出批评；学生干部无故不到两次扣8分，取消评优资格；累计三次者，按免职处理。
3、学生会会议出勤（10分）
4、学生干部无故不到一次扣5分,学生会会议要求与会者提前十分钟到会，提前五分钟点名。
点名后到者一律按迟到论处,迟到一次扣2分，注:由秘书长记录出勤情况。
5、各部圆满完成工作任务不扣分，出现一次失职行为扣5分，并通报批评；严重失职行为一次性扣10分，并向全院通报批评，注：学生会主席考察各委、各常委考察各部部长，各部部长考察该部其他成员。
12. 遵守学院各项规章制度，严格要求自己，在校风校纪中起到模范带头作用。
办事公正、讲原则，在大是大非面前，观念明确、立场坚定，有自我批评精神，对不良现象敢于批评、斗争。
谦虚谨慎、戒骄戒躁。
坚持理论与实践相结合，大胆创新、勇于进取，不断总结经验教训，提高工作水平。
密切联系群众，在班里、寝室里和同学搞好关系，搞好学生干部间的相互配合，尽自己最大努力为同学服务。
言行要与自己的身份相符合，讲话做事要分场合。
事事以大局为重，坚决杜绝个人主义和小团体思想和行为。
严格组织纪律，加强干部间的团结，决不允许出现干部间相互拆台，一经发现，严肃处理。
13. 不许以团总支、仅限在学生会、团总支学生干部内部流通的信息不得对外公布，安排工作不得无故不到岗、早退、不按时出席例会（或经常迟到）。
学生会、或学生干部的名义通过各种方式谋取私利。
学生会是学生的群众性组织，在系党支部的领导下，系团总支的指导下开展工作，是党组织联系学生的桥梁和纽带，是以服从党的领导和维护学生利益的一致性作为学生会开展工作的基本原则；为明确学生会各机构的职责，充分发挥学生会组织、监督、协调工作，更好的为广大同学服务，实现自我教育、自我管理、自我服务的目标，特制定本工作条例。