医院保卫工作管理规定
医院安全保卫制度（6篇）
医院安全保卫制度一、牢固树立“安全第一”的思想，坚持"谁主管谁负责"的原则，各科室负责人为本科室安全保卫工作的第一责任人。
要充分认识治安综合治理的重要性，把综合治理工作摆到重要位置。
经常对职工进行安全教育，广泛地开展群众性安全保卫工作。
二、各科室医务人员值班期间，值班人员要增强责任心，坚守岗位，忠于职守，对科室的各项安全保卫工作负责；总值班人员应对院内的安全保卫工作负总责。
要注意检查楼道治安情况，遇事妥善处理，遇有特殊情况要及时向领导汇报。
三、财务室、档案室、机房等要害部门，要制定具体的安全保卫措施和严格的岗位责任制，确保安全。
财务室现金要存放在保险柜，应按财务管理制度执行。
四、中心各科室内禁止私自铺设电源线路，私人贵重物品不得存放在办公室内。
下班时要注意关闭各种设备的电源、水龙头开关、锁好门窗，切实做好办公室内的防火、防盗工作。
五、对需要销毁的文件、资料，由各科室收集存放，定期交院办室文档工作人员按照保密规定集中销毁，不得私自出售。
六、自行车、摩托车及其它车辆要放置在指定的区域内，随手上锁，禁止乱停乱放。
安全防火制度一、每位职工都要认真学习消防知识，掌握消防器材和设备的使用方法，具体做到四懂和三会，即懂火灾的危险性、懂预防措施、懂扑救方法、懂逃生方法，会报警、会处理险情事故、会疏散逃生。
二、高度重视消防工作，及时排除所属范围内的火灾隐患。
全院消防灭火器材要定期检查和更换，保证消防器材的有效作用。
所有消防工具、器材设施不得随意动用，定期对全院防火、防盗工作进行年度和季度检查，并针对形势进行不定期的检查。
防火通道必须保持畅通，严禁堆放任何物品堵塞防火通道。
三、无关人员不得进入库房。
库房内不准吸烟。
仓库要配备灭火器，定期检查消防器材，危险品要妥善放置，并定期检查。
做到防火，防爆。
-1医院安全保卫制度（2）医院作为专业的医疗机构，既要确保患者和医护人员的安全，又要保护医疗设备和药品的安全。
医院安全保卫制度范本（4篇）
医院安全保卫制度范本第一章总则第一条为了加强医院的安全保卫工作，维护医院内部和周边环境的安全稳定，保护医院员工、患者和财产的安全，制定本制度。
第二条医院安全保卫制度是医院安全保卫工作的基本制度，是全体员工必须遵守的规范。
第三条医院安全保卫工作的目标是确保医院内外环境的安全稳定，预防和遏制各类安全事故，保护医院员工和患者的生命财产安全。
第二章领导责任第四条医院安全保卫工作由医院领导亲自抓、具体负责，建立安全保卫工作机构，明确领导责任和工作职责。
第五条医院领导要高度重视医院安全保卫工作，加强组织领导，提供充足的经费和物质保障，加强对工作人员的培训和教育。
第六条安全保卫部门要根据工作需要，制定安全保卫工作计划和年度目标，按时完成任务，并及时向医院领导汇报工作进展情况。
第三章组织机构第七条医院安全保卫工作由安全保卫部门统一负责，设有安全保卫科、保安队伍等。
第八条安全保卫科是医院的职能部门，负责医院安全保卫工作的规划、组织、实施和监督。
安全保卫科由专职人员组成，具体岗位设置由医院根据实际情况确定。
第九条保安队伍是医院的职能队伍，由专职保安人员和草根保安人员组成。
保安队伍要进行岗前培训，提高保安人员的安全防范和处理突发事件的能力。
第四章安全防范第十条医院要根据实际情况，制定安全保卫防范方案，并全面落实。
第十一条医院要建立完善的进出医院人员和车辆登记、检查制度，严格控制医院人员和车辆进出。
第十二条医院要配备安全监控系统，对医院重点区域、通道、车辆和设备进行监控，及时发现异常情况。
第十三条医院要对员工进行安全知识和防范教育培训，提高员工的安全防范意识。
第五章突发事件处理第十四条医院突发事件是指突发的、可能对医院安全造成威胁的事件，包括火灾、暴力事件、传染病爆发等。
第十五条医院要建立健全突发事件应急预案，明确突发事件的等级和处理流程。
第十六条医院要定期组织突发事件应急演练，提高处理突发事件的能力。
第十七条医院发生突发事件时，要立即启动应急预案，迅速组织应急处置工作，及时报告上级领导和有关部门，并做好相关记录。
医院治安保卫管理制度
第一章总则第一条为加强医院治安保卫工作，保障医院工作人员、患者及医院财产的安全，维护医院正常的工作秩序，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《企业事业单位内部治安保卫条例》等法律法规，结合我院实际情况，制定本制度。
第二条本制度适用于我院所有工作人员、患者、访客及医院内部治安保卫工作。
第三条医院治安保卫工作遵循“预防为主、防治结合、综合治理”的原则，实行单位负责、部门协作、群众参与的工作机制。
第二章组织机构与职责第四条医院成立治安保卫工作领导小组，负责医院治安保卫工作的组织、协调和监督。
第五条治安保卫工作领导小组职责：1. 制定医院治安保卫工作规划和年度工作计划；2. 组织实施治安保卫工作；3. 指导、协调各部门开展治安保卫工作；4. 定期对治安保卫工作进行监督检查；5. 对违反治安保卫规定的行为进行查处。
第六条医院保卫科负责具体实施治安保卫工作，其主要职责如下：1. 负责医院内部治安保卫工作的组织实施；2. 负责制定、修订和完善治安保卫工作制度；3. 负责对医院内部治安保卫设施进行检查、维护和更新；4. 负责对医院内部重点部位进行巡视、巡查和安全防范；5. 负责对医院内部治安案件、涉嫌刑事犯罪案件进行调查、处理和报告；6. 负责对医院内部工作人员和患者进行治安保卫知识教育和培训；7. 负责对医院内部治安保卫工作进行考核和奖惩。
第三章工作制度第七条医院内部治安保卫工作制度：1. 医院内部实行24小时值班制度，值班人员应认真履行职责，确保医院内部安全；2. 医院内部重点部位应设置安全警示标志，加强巡逻、巡查和安全防范；3. 医院内部禁止存放易燃、易爆、剧毒等危险物品；4. 医院内部禁止酗酒、赌博、斗殴等违法行为；5. 医院内部禁止擅自改变建筑物结构和使用性质；6. 医院内部禁止携带枪支、弹药、管制刀具等危险品；7. 医院内部禁止乱扔垃圾、乱涂乱画等破坏公共秩序的行为。
第八条医院内部治安保卫设施：1. 医院大门设置安全门禁系统，对进入医院的人员进行身份验证；2. 医院内部设置监控摄像头，覆盖医院内部主要区域；3. 医院内部设置消防设施，定期检查、维护和更新；4. 医院内部设置应急照明设施，确保在停电等紧急情况下人员疏散安全。
医院保卫室工作制度
医院保卫室工作制度一、总则第一条为维护医院治安秩序，保障医院正常工作秩序和患者、医务人员的生命财产安全，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，制定本制度。
第二条保卫室是医院治安保卫工作的管理部门，负责医院内部治安保卫工作，预防犯罪，处理治安案件，协助公安机关侦破刑事案件。
第三条保卫室工作应当坚持预防为主、综合治理、突出重点、依法办事的原则，建立健全治安保卫制度，提高治安保卫工作水平。
第四条保卫室应当配备专职或者兼职保卫人员，负责医院治安保卫工作。
保卫人员应当具备相应的法律知识、业务能力和身体素质。
二、保卫人员岗位职责第五条保卫人员主要职责：（一）维护医院治安秩序，保障医院正常工作秩序和患者、医务人员的生命财产安全；（二）预防和处理治安案件，协助公安机关侦破刑事案件；（三）负责医院重要部位的安全保卫工作；（四）开展治安巡逻，及时发现和处理安全隐患；（五）开展消防安全检查，落实消防安全措施；（六）开展法制和安全教育，提高医务人员和患者的法制观念和安全意识；（七）完成领导交办的其他工作任务。
三、治安保卫制度第六条保卫室应当建立健全下列治安保卫制度：（一）门卫制度：设置门卫，对进出医院的人员和车辆进行登记、检查，防止不法人员携带危险物品进入医院；（二）巡逻制度：定期或者不定期进行治安巡逻，发现问题及时处理；（三）安全检查制度：定期对医院重要部位、设施进行检查，确保安全设施完好有效；（四）消防安全制度：加强消防安全管理，定期进行消防安全检查，提高消防安全意识；（五）突发事件应急预案：制定突发事件应急预案，组织应急演练，提高应对突发事件的能力；（六）治安信息报告制度：及时向公安机关报告治安信息，协助公安机关侦破刑事案件；（七）保卫人员培训制度：定期对保卫人员进行业务培训，提高保卫人员业务水平。
四、消防安全制度第七条保卫室应当建立健全消防安全制度，落实消防安全措施：（一）严格执行消防安全规定，禁止在医院内使用明火、乱拉乱接电源线；（二）定期检查消防设施，确保消防设施完好有效；（三）组织消防安全培训，提高医务人员和患者的消防安全意识；（四）制定火灾应急预案，组织火灾演练，提高火灾应急处理能力。
医院保卫安全防控制度范本
医院保卫安全防控制度范本一、总则第一条为了保障医院正常工作秩序，确保患者、医务人员的生命安全和财产安全，预防犯罪行为，维护社会治安，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《医疗机构管理条例》等法律法规，制定本制度。
第二条医院保卫安全防控工作应当贯彻预防为主、防治结合的方针，坚持单位负责、部门协同、群众参与的原则，建立全方位、多层次、立体化的防控体系。
第三条医院保卫安全防控工作内容包括：预防盗窃、抢劫、诈骗等犯罪行为；防范突发性事件和暴力事件；维护医院公共秩序；保障患者、医务人员和医院财产的安全。
二、组织管理第四条医院应当设立保卫部门，负责医院保卫安全防控工作。
保卫部门应当配备合格的专业人员，具备相应的知识和技能。
第五条医院保卫部门的主要职责：（一）制定和实施医院保卫安全防控工作计划；（二）组织保卫安全培训和演练；（三）开展保卫安全宣传教育；（四）指导各部门和科室做好安全防范工作；（五）处理医院保卫安全事件；（六）协助公安机关查处违法犯罪行为。
第六条医院各部门和科室应当设立安全责任人，负责本科室的安全防范工作。
安全责任人应当认真履行职责，落实安全防范措施。
三、安全防范措施第七条医院应当建立健全门卫制度，严格执行入院、出院、探视、就诊等相关规定，加强对进出人员的管理。
第八条医院应当加强病房管理，实行24小时值班制度，严格执行床旁管理制度，防止患者擅自离院、外来人员闯入等安全隐患。
第九条医院应当加强财物管理，建立健全药品、器械、物资等管理制度，防止盗窃、抢劫等犯罪行为。
第十条医院应当加强信息安全管理，建立健全网络安全制度，防止信息泄露、篡改、破坏等安全风险。
第十一条医院应当加强突发事件应急预案的制定和实施，提高应对突发事件的能力。
四、宣传教育第十二条医院应当积极开展保卫安全宣传教育，提高医务人员和患者的安全意识，增强安全防范能力。
第十三条医院应当定期组织保卫安全培训和演练，提高医务人员和安保人员的处置突发事件的能力。
医院保卫科值班管理制度
第一章总则第一条为加强医院保卫工作，保障医院工作人员及患者的人身、财产安全和公共财产安全，维护医院正常的医疗秩序，特制定本制度。
第二条本制度适用于医院保卫科值班人员。
第三条保卫科值班人员应严格遵守国家法律法规，认真履行职责，确保医院安全稳定。
第二章值班职责第四条值班人员应严格执行24小时值班制度，坚守岗位，不得擅自离岗、脱岗。
第五条值班人员负责下列工作：1. 接待来访人员，了解其来访目的，确保医院内部安全。
2. 对医院内部进行巡逻，发现可疑情况及时报告。
3. 监控医院内部重要部位，确保监控设备正常运行。
4. 处理突发事件，如火灾、盗窃、斗殴等，并及时报告相关部门。
5. 维护医院内部治安秩序，确保医院正常工作秩序。
6. 配合相关部门进行安全检查，落实隐患整改要求。
7. 接收和传达上级领导及保卫科领导的指示、命令。
第三章值班纪律第八条值班人员应保持高度警惕，严密防范，认真履行职责。
第九条值班人员应着装整齐，佩戴工作证，保持良好的精神风貌。
第十条值班人员应遵守以下纪律：1. 不得饮酒、赌博、吸烟、打牌等，不得从事与工作无关的活动。
2. 不得擅自离岗、脱岗，不得串岗、顶岗。
3. 不得泄露工作秘密，不得擅自发布有关医院内部信息。
4. 不得收受礼物、贿赂，不得利用职务之便谋取私利。
5. 不得在工作中故意拖延、推诿，影响工作效率。
第四章值班交接第十一条值班人员交接班时，应认真核对值班记录，确保值班工作顺利进行。
第十二条交接班内容包括：1. 巡逻情况、监控设备运行情况。
2. 事件处理情况、突发事件处理情况。
3. 安全隐患排查情况。
4. 上级领导及保卫科领导的指示、命令。
5. 其他需要交接的事项。
第五章奖励与处罚第十三条对在值班工作中表现突出的值班人员，给予表扬和奖励。
第十四条对违反本制度规定，造成医院安全问题的值班人员，视情节轻重给予警告、记过、降职、撤职等处罚。
第六章附则第十五条本制度由医院保卫科负责解释。
第十六条本制度自发布之日起实施。
医院保卫科工作制度（3篇）
医院保卫科工作制度医院保卫科作为医院安全管理系统的一部分，负责医院的安全和秩序维护工作。
为了确保医院的正常运转和医护人员的安全，医院保卫科需要建立完善的工作制度。
本文将为您介绍医院保卫科的工作制度，内容包括职责分工、工作规范、工作流程以及考核方式等。
一、职责分工1. 总体负责医院安全管理工作，及时制定并修订医院保卫科工作制度。
2. 负责对医院内部和外部安全形势进行监控和分析，及时掌握和应对突发事件。
3. 负责医院出入口、大门、围墙、停车场等重要区域的安全防范。
4. 负责医院内部巡逻、上岗和交接班的安排和管理工作。
5. 负责医院内涉及安全的相关培训和应急演练工作。
6. 协助医院各部门处理突发事件、纠纷和治安案件，并维护医院的正常秩序。
二、工作规范1. 保卫人员必须遵守保守机密的原则，绝对保密医院的安全信息。
2. 保卫人员必须具备良好的职业道德和工作纪律，服从领导的指挥和安排。
3. 保卫人员必须穿着整齐、工作时间内不得离岗，严禁打瞌睡、打牌等违反工作纪律的行为。
4. 保卫人员必须熟悉医院的各项安全制度，具备一定的自卫技能和应急处理能力。
5. 保卫人员必须遵守医院的相关制度，对医院员工和患者进行礼貌待人，并严禁实施家暴、欺诈、挑衅等行为。
三、工作流程1. 每日上岗前，保卫人员进行交接班，详细了解上一班次的工作情况和警报情况。
2. 在医院重要区域设立巡逻岗，巡视停车场、门口、走廊等主要安全隐患位置。
3. 定期对医院重要设施进行巡查，包括闭路电视、门禁系统、防火设施等。
4. 协助医院安保部门组织安全培训、防范演练和应急救援演练等活动。
5. 对涉及治安案件的人员，保卫人员应采取控制措施，及时向公安机关报警处理。
四、考核方式1. 综合考核：根据保卫人员的工作表现、责任心、工作纪律、工作犯错误记录等因素进行综合评定。
2. 业务考核：对保卫人员的业务素质和业务操作能力进行评估，包括巡逻、巡查、信息采集和应急处理等方面。
医院安保保卫工作管理制度
一、总则为了加强医院安全保卫工作，保障医护人员和患者的生命财产安全，维护正常医疗秩序，根据国家有关法律法规，结合医院实际情况，特制定本制度。
二、组织机构及职责1. 成立医院安全保卫工作领导小组，负责全院安全保卫工作的统筹协调、监督检查和应急处置。
2. 医院保卫科负责具体实施安全保卫工作，包括门卫管理、巡逻值班、消防安全、治安管理、医疗纠纷调解等。
3. 各科室负责人为本科室安全保卫工作第一责任人，负责本科室安全保卫工作的组织实施。
三、门卫管理1. 医院实行24小时门卫制度，门卫人员负责对出入医院的人员和车辆进行登记、检查，确保医院安全。
2. 严禁无关人员进入医院，特殊情况需经保卫科批准后方可进入。
3. 对可疑人员和物品进行严格检查，防止不法分子和危险物品进入医院。
四、巡逻值班1. 医院设立巡逻值班制度，巡逻人员负责对医院内部进行巡视，发现可疑情况及时报告。
2. 巡逻人员应熟悉医院地形、设施和人员情况，确保巡逻区域安全。
3. 巡逻人员应遵守巡逻路线和时间，不得擅自改变。
五、消防安全1. 医院建立健全消防安全管理制度，定期开展消防安全培训和演练。
2. 各科室应配备必要的消防器材，并定期检查、维护。
3. 严禁在病房、办公室等场所使用明火，禁止乱扔烟头、火柴等易燃物品。
六、治安管理1. 医院建立健全治安管理制度，加强内部治安管理，确保医院内部治安秩序稳定。
2. 加强对医院内部重点部位的防范，如药房、贵重物品库房、患者病房等。
3. 加强对医疗纠纷、医闹事件的预防和处理，维护医患双方合法权益。
七、医疗纠纷调解1. 医院设立医疗纠纷调解委员会，负责处理医疗纠纷。
2. 医疗纠纷调解委员会应依法、公正、及时地处理医疗纠纷，维护医患双方合法权益。
3. 医疗纠纷调解委员会应加强与相关部门的沟通协调，共同维护医疗秩序。
八、奖惩措施1. 对在安全保卫工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励。
2. 对违反安全保卫制度，造成安全事故的单位和个人，依法依规追究责任。
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医院治安保卫工作制度
根据《企业事业单位内部治安保卫条例》及社会治安综合治理责任制原则，结合我院实际情况制定本规定。
1.治安保卫工作是医院管理的重要组成部份，由医院治安保卫职能部门负责组织、指导各单位实施。
医院各单位应自觉维护本单位的治安秩序，保障安全。
2.医院治安保卫职能部门指医院安全保卫部，本规定中所称各单位指与医院签订了《治安消防责任书》的医院各部、科。
各单位应将治安保卫工作纳入重要议事日程。
3.医院治安保卫工作的任务是建立健全治安保卫工作制度，落实治安防范措施，预防和减少违法犯罪，消除治安灾害隐患，保护医院资产和职工人身安全，维护医院正常的工作秩序。
4.各部门应成立以责任人为组长的治安保卫小组，负责本部门治安保卫工作。
5.医院各科室应根据本单位的具体情况落实防火、防盗、防破坏、防泄密的措施，主要履行以下职责：
（1）治安保卫工作应与业务工作同计划、同布置、同检查、同考核、同奖惩、同记录。
（2）经常开展社会主义法制和治安保卫工作的宣传教育，增强职工、群众的法制观念和自觉维护本单位治安秩序的意识。
（3）各科室录用的外来务工人员均应先到医院安全保卫部按规定登记备案，并进行治安消防培训，经考核合格后，方可上岗。
（4）各科室不得以任何理由租借工作区房屋供临时工作人员居住。
（5）各科室的值班人员，在完成业务工作的同时，必须时刻注意本科室的安全情况，如发现异常，应及时报告安全保卫部。
（6）各临床科室应对本科室住院病员进行住院期间防火、防盗及探视制度等宣传。
（7）各科室保管使用的贵重精密仪器、设备及毒麻药品、放射性元素，应落实专人、专柜保管，严格执行交接登记制度。
（8）存放贵重精密仪器、设备、毒麻药品或放射性物质的房间应加固门窗，专人保管钥匙；存放贵重物资集中的库房增设安防设施并派员夜间守护。
（9）各科室在发生刑事、治安案件时，应立即向安全保卫部或“11 0”报警，并保护好案发现场。
（10）及时调解、沟通本科室职工参与的医疗和民事纠纷，化解各类矛盾，维护本单位正常的就医秩序。
（11）各科室责任人应教育职工正确使用计算机，不得利用计算机网络，发布一切可能影响医院声誉或危害国家安全的任何信息。
（12）医院重点要害单位、涉密单位、重要岗位，一律不得录用有违法犯罪记录的人员。
（13）认真贯彻落实《医院消防管理规定》，落实本单位防火工作。
6、医院安全保卫部门的主要职责
（1）监督各科室贯彻执行医院有关治安保卫工作的规定。
（2）检查各科室治安消防保卫工作制度和措施的落实情况，对发现的治安消防安全隐患提出整改意见。
（3）指导各科室治安保卫小组的工作，并对各单位治保小组成员作相关培训。
（4）制定各种突发事件的处置预案，并组织全院职工进行必要的演练。
（5）适时向各单位通报治安情况，组织各单位实施有针对性的安全防范措施。
（6）维护院区正常的就医秩序、停车场安全运营及各类车辆的停放管理。
（7）总结和推广各单位治安消防保卫工作先进经验。
（8）调解院内职工间的民事纠纷；协助地方公安机关查处发生在院内的各种治安、刑事案件。
（9）对医院确定的重点要害部位，无专人值夜班的应实施定点守护，保障夜间重点要害部位的安全。
（10）协助维持医院各部（处）、科室正常的工作秩序。
（11）对本院职工在工作区内，因人身财产安全受到侵害而求助的，应积极实施保护措施。
7、对执行本制度成绩突出的单位和个人，由医院予以表彰或奖励。
8、对违反本制度，忽视治安保卫工作的有关责任人，由医院予以批评教育，并依照《医院缺陷管理条例》处罚，造成重大责任事故构成犯罪的，交司法机关追究法律责任。