物流管理工学教学分析-物流管理论文-管理论文

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毕业论文物流管理系统论文

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毕业论文物流管理系统论文随着全球经济一体化的加速和电子商务的蓬勃发展,物流行业在现代商业运营中的地位日益凸显。

物流管理系统作为优化物流运作、提高效率和降低成本的关键工具,已经成为众多企业关注的焦点。

物流管理系统是一个综合性的信息平台,它整合了物流业务中的各个环节,包括订单管理、库存控制、运输规划、仓储管理等。

通过实时数据采集、处理和分析,为企业提供决策支持,实现物流流程的可视化、可控化和优化。

在订单管理方面,物流管理系统能够快速准确地处理客户订单。

从订单的生成、审核到执行,系统能够实现自动化的流程控制,减少人工干预,提高订单处理的效率和准确性。

同时,系统还能够实时跟踪订单状态,及时向客户提供订单进度信息,提高客户满意度。

库存控制是物流管理系统的核心功能之一。

系统通过对库存水平的实时监控和预测,帮助企业合理规划库存,避免库存积压或缺货现象的发生。

基于准确的库存数据,企业可以制定更科学的采购计划,降低库存成本,提高资金周转率。

运输规划是物流管理系统中的另一个重要模块。

它能够根据货物的数量、重量、目的地等因素,智能规划运输路线和方式,选择最优的运输方案。

同时,系统还能够对运输过程进行实时监控,及时处理运输中的异常情况,确保货物按时、安全送达目的地。

仓储管理在物流管理系统中也起着至关重要的作用。

系统能够对仓库的布局、货物的存储位置进行合理规划,提高仓库空间的利用率。

通过对货物入库、出库、盘点等操作的信息化管理,提高仓储作业的效率和准确性。

然而,物流管理系统的实施并非一帆风顺,面临着诸多挑战。

首先,系统的建设需要投入大量的资金和人力,对于一些中小企业来说,可能存在较大的经济压力。

其次,系统的复杂性和技术要求较高,需要企业具备一定的信息化基础和技术能力。

此外,不同企业的物流业务流程存在差异,系统的定制化开发难度较大。

为了应对这些挑战,企业在实施物流管理系统时,需要充分评估自身的需求和能力,制定合理的实施计划。

物流管理学论文六篇

物流管理学论文六篇

物流管理学论文六篇物流管理学论文范文1物流管理专业的课程和内容因系统性和实践性较强的特点而有别于高校的一些传统专业。

对本专业老师来说,为地方培育有特色的本科层次物流管理人才,必需走既把握物流理论学问、能进行理论教学,又熟识地方特色,把握技术的应用、能指导实践教学的“双师型”老师模式。

现代物流业的进展要求老师要不断接受物流管理新理念,提升教学技能,这对取得良好的教学效果,实现教学的创新,具有乐观的作用。

1利于物流管理课程改革与专业建设物流老师既要把握物流理论学问,又要了解企业物流生产和管理过程,关注物流市场的需求状况,找准专业培育方向,科学设置一套相对完整的物流课程学问结构体系。

教学技能的提升利于老师开发出具有针对性、有用性的基于企业生产运作过程的课程,在教学过程中注意培育同学的学问力量与社会实践力量,让专业的建设符合物流业进展的方向。

2利于物流管理专业的人才培育培育服务于地方物流业的高技术应用型管理人才,老师必需注意同学在学问、操作、实践上的力量培育。

老师提升自己的专业操作技能、加强实训教学,通过自己的参加示范指导同学进行操作;指导同学乐观参与技能大赛、专业竞赛和顶岗实习等,让同学能动手、会动手、展身手,真正把握专业技能的本事。

3利于物流管理专业老师的素养提升目前高校老师的职称可分为三个等级:初级(助教)、中级(讲师)、高级(副教授、教授)。

作为初级的物流老师,主要以讲授理论课为主,协作讲师指导实训,通过实训和参与社会实践来丰富和提高实践技能。

讲师级的物流老师拥有较为扎实的专业学问,把握专业技能,具备有肯定的科研力量,能较好地参加物流专业建设和课程改革。

物流的高级老师则已具备高水平的专业技能,能为物流管理专业课程的设置和实践教学创新等提出建设性看法,能引领专业的改革与建设。

老师在一步步提升技能的成长中,也提升了自我相应的职业素养。

常常开展教研室活动,专业老师通过研讨沟通取长补短,进行有益的传帮带,能共同提高物流专业师资队伍整体素养。

物流管理的毕业论文

物流管理的毕业论文

物流管理的毕业论文物流管理的毕业论文700字【引言】随着全球化的深入发展,物流行业的重要性日益凸显。

物流管理作为一门新兴的管理学科,为企业提供了高效、经济的运输和配送服务,成为了推动经济发展的重要驱动力。

本文将从物流管理的定义、特点、挑战以及发展趋势等方面进行讨论,旨在全面了解物流管理及其对企业发展的重要性。

【正文】一、物流管理的定义物流管理是指通过对物流活动全过程的计划、组织、指挥和控制,实现企业运输、仓储、包装、配送等各环节的有效协调和整合,以达到提高运输效率、降低物流成本、增强企业竞争力的目的。

物流管理在整个供应链中起到了桥梁作用,实现了产品从生产者到消费者的流动和交换。

二、物流管理的特点1. 多元化:物流管理涉及到各种环节的协同合作,包括运输、仓储、包装、配送等多个领域。

2. 高效性:物流管理追求资源的最佳利用,通过优化物流网络、提高运输效率等手段,实现物流活动的高效进行。

3. 经济性:物流管理致力于降低物流成本,通过优化运输路线、减少中转环节等方式,降低企业物流运营的费用。

4. 信息化:物流管理依靠信息技术,通过建立物流信息系统、实现物流信息共享等手段,提高物流流程的可视化和智能化程度。

三、物流管理面临的挑战1. 城市化:随着城市化的进程加快,城市交通拥堵、土地资源紧张等问题成为了物流管理的难点。

2. 环境保护:物流活动对环境的影响日益凸显,如何实现低碳、环保的物流运营成为了物流管理的新课题。

3. 高效配送:消费者对物流速度的要求越来越高,传统的物流配送模式已经无法满足需求,如何实现快速、精准的配送成为了物流管理的重要挑战。

4. 供应链管理:物流管理需要与供应链管理相结合,实现物流、生产、供应之间的协同,提高整个供应链的响应速度和效率。

四、物流管理的发展趋势1. 多模式运输:随着交通网络的完善,多模式运输成为了物流管理的发展趋势,通过水、陆、空等多种运输方式的组合,实现物流活动的高效、灵活进行。

物流管理毕业论文 (2)

物流管理毕业论文 (2)

物流管理毕业论文
标题:现代物流管理中的关键问题与解决策略
摘要:
随着现代物流业的迅速发展,物流管理成为企业提高运作
效率、降低成本、提升竞争力的重要因素。

然而,物流管
理中存在一系列的关键问题,如供应链延迟、高运输成本、库存管理等。

本论文旨在分析现代物流管理中的关键问题,并提出相应的解决策略,以帮助企业提升物流管理水平,
提高运营效率。

关键词:物流管理、供应链延迟、运输成本、库存管理
第一章:引言
1.1 研究背景与意义
1.2 研究目的与方法
1.3 论文结构安排
第二章:现代物流管理的重要性与发展趋势2.1 物流管理的概念与定义
2.2 物流管理的重要性
2.3 现代物流管理的发展趋势
第三章:现代物流管理中的关键问题
3.1 供应链延迟问题
3.2 高运输成本问题
3.3 库存管理问题
3.4 其他关键问题
第四章:解决关键问题的策略
4.1 供应链延迟问题的解决策略
4.2 高运输成本问题的解决策略
4.3 库存管理问题的解决策略
4.4 其他关键问题的解决策略
第五章:案例分析与实证研究
5.1 案例一:某企业供应链延迟问题的解决5.2 案例二:某企业高运输成本问题的解决5.3 案例三:某企业库存管理问题的解决5.4 实证研究结果分析
第六章:结论与展望
6.1 结论总结
6.2 研究的局限性与改进方向
6.3 后续研究的推荐
注:以上仅为一份可能的物流管理毕业论文的框架,具体内容和章节安排可根据个人研究的具体目标和方向进行调整。

物流管理论文范文

物流管理论文范文

物流管理论文范文物流管理是现代企业管理中不可或缺的一部分,它涉及到产品从生产到消费者手中的整个流程。

物流管理的高效与否直接关系到企业的运作成本和客户满意度。

因此,对物流管理的研究和探讨显得尤为重要。

首先,物流管理需要建立起一个完善的信息系统。

信息系统可以帮助企业实时跟踪产品的运输情况,及时发现问题并进行调整。

同时,信息系统也可以帮助企业进行库存管理,避免因为库存积压而带来的额外成本。

另外,信息系统还可以帮助企业进行需求预测,从而合理安排物流运输计划,提高运输效率。

其次,物流管理还需要注重仓储管理。

仓储管理不仅仅是简单的存放产品,更重要的是如何最大限度地利用仓储空间,降低仓储成本。

合理的仓储管理可以减少货物的损耗和丢失,提高货物周转率,从而减少库存积压对企业的影响。

此外,物流管理还需要注重运输管理。

运输管理是物流管理中最为核心的环节之一,它直接关系到产品的时效性和成本。

在运输管理中,企业需要选择合适的运输方式,合理规划运输路线,以及进行运输成本的控制。

只有在运输管理上做到位,企业才能够保证产品能够及时、安全地到达目的地。

最后,物流管理还需要注重售后服务。

售后服务是企业与客户之间的桥梁,对于客户满意度和忠诚度有着至关重要的影响。

在物流管理中,企业需要建立起完善的售后服务体系,及时解决客户的问题和投诉,提高客户体验,从而提升企业的竞争力。

综上所述,物流管理是企业管理中不可或缺的一部分,它涉及到产品的生产、运输、仓储和销售等方方面面。

只有在物流管理上做到位,企业才能够提高运作效率,降低成本,提升客户满意度,从而在激烈的市场竞争中立于不败之地。

因此,对于物流管理的研究和探讨显得尤为重要。

物流管理论文

物流管理论文

物流管理论文在现代经济社会中,物流管理已经成为企业竞争力的重要组成部分。

随着全球化的发展和电子商务的兴起,物流管理的重要性愈加凸显。

本论文将探讨物流管理的定义、目标和重要性,同时还将分析物流管理所面临的挑战以及应对策略。

一、物流管理的定义物流管理是指对物流活动进行计划、组织、指挥和控制的过程。

它涉及到从供应商到消费者的整个流程,包括采购、生产、仓储、运输、配送等环节。

物流管理的目标是通过优化资源配置和流程管理,实现成本最小化、服务质量最优化和供应链协调性最大化。

二、物流管理的目标1. 成本最小化:通过合理的运输方案和仓储布局,降低物流成本,提高企业盈利能力。

2. 服务质量最优化:通过提高物流效率和准确度,确保产品及时到达客户手中,满足客户需求。

3. 供应链协调性最大化:通过优化供应链的各个环节,提高供应链整体效能,实现供需协同和资源共享。

三、物流管理的重要性物流管理在企业运营中的重要性体现在以下几个方面:1. 降低成本:物流管理能够通过提高运输效率、减少库存损耗等方式,降低企业物流成本,增加企业利润。

2. 提高客户满意度:物流管理能够保证产品及时交付,准确可靠,提高客户满意度,增强企业竞争力。

3. 优化供应链:物流管理通过整合供应链资源,提高各环节的协同效应,实现供应链优化,提高企业整体运营效率。

4. 增强品牌竞争力:物流管理能够提高物流服务水平,增强品牌竞争力,赢得市场份额。

四、物流管理面临的挑战物流管理面临着以下几个挑战:1. 高速发展的电子商务:电子商务的兴起给物流管理带来了更高的要求,要求更快速、准确的配送服务。

2. 供应链复杂性:供应链逐渐发展成为全球化、多样化的网络,管理难度增加,需要有效应对。

3. 运输成本上升:能源价格上涨以及环保要求增加,使得企业的物流运输成本大幅上升。

4. 信息系统不完善:传统物流管理中信息系统更新滞后,无法满足现代物流管理的需求。

五、应对策略为了应对以上挑战,企业可以采取以下策略来改善物流管理:1. 技术创新:引入信息技术、物联网等新技术,提升物流信息化水平,实现物流运作的精细管理。

物流管理课题研究论文(五篇):企业物流管理下瓶颈及解决策略、物流管理现状发展分析…

物流管理课题研究论文(五篇)内容提要:1、企业物流管理下瓶颈及解决策略2、物流管理现状发展分析3、体验式教学的物流管理教学方法研究4、企业物流管理问题及应对策略5、交通运输物流管理组织建设研究全文总字数:13587 字篇一:企业物流管理下瓶颈及解决策略企业物流管理下瓶颈及解决策略1企业物流管理相关的基础性内容现代企业将物流置于企业发展的关键位置,物流管理过程中企业的原料进购、原料产品的条件化存储、产品配送、原料产品的交通运输都能实现统一化、系统化。

在企业物流管理的整个过程中,要实现原料产品的存储和运输安全化,保证各个管理活动环环相扣,充分利用每一个活动中突出的影响因素,实现管理的高效化,能够将损失降到最低。

企业物流管理需要实现各类物资的最大价值化,物尽其用,面对不同的情况要灵活应对,有效调剂、准确分配,在提高利用率的前提下,才能使利润收入提高。

企业的物流运转层层分配的,也就是说在这个过程中时间是重要构成,俗话说的好“时间就是金钱”,尤其是对于企业的物流管理来说更是如此,物流管理中的每一个活动都在效率上有所提高,整体的运作时间就会减少,也就在一定程度上加快了资金的流转速度,为企业提供充足的周转资金以应对随时可能发生的资金经营问题。

在存储中,物资的存储也需要资金的投入,这就需要能够对物资进行快速的处理,减少物资的存储占用时间,降低成品的投入。

在物资运输的活动中,要秉承就近采购的理念,尽量减少物资的中间流转环节,提高单位产品的利益收入。

2企业物流管理具体面临的瓶颈2.1相关工作人员的素质问题较为严重近年来,国家对中小企业的发展采取鼓励、引导的态度,极大的催生了一批具有发展潜力的中小企业。

这些中小企业具有蓬勃的发展力,但因为资金、经验不足,在物流管理方面起步相对较晚,在将物流管理纳入企业发展的重点之后又因为专业性的负责管理工作人员较少,无法形成规模化的物流管理。

物流管理不是简单的工作分工,在少数物流管理优秀的大企业中最大的优势就是具有专业管理的人员,人才众多,知识理论基础雄厚,开展工作就能在较短的时间内掌握工作的要领,节省了工作人员对业务的熟悉时间,工作人员职业素质水平高在工作中得到充分的体现,在职业惯性形成之后其职业敏感度会提高,有助于发展物流管理工作中的缺陷,提出创新解决措施。

物流管理论文范文

物流管理论文范文物流管理是现代企业管理中非常重要的一环,它涉及到产品的生产、储存、运输和销售等各个环节。

物流管理的好坏直接关系到企业的运作效率和成本控制,因此受到了广泛的关注和研究。

在这篇文章中,我们将以一个物流管理论文的范文为例,来探讨物流管理的相关内容。

首先,我们来看一下物流管理的定义。

物流管理是指在企业内部和企业之间,通过合理的组织和协调,对产品的生产、储存、运输和销售等环节进行有效地管理和控制,以实现成本最小化、效率最大化和服务质量最优化的目标。

物流管理的核心是要在不同环节之间实现信息的流动和资源的协调,以便及时、准确地满足客户的需求。

接下来,我们将以一个实际的案例来说明物流管理的重要性和实践意义。

以某电子产品制造企业为例,它的产品需要从生产基地运往全国各地的销售点,这就需要进行物流管理。

如果物流管理不到位,产品可能会出现库存积压、运输延误、客户服务不及时等问题,影响企业的形象和市场竞争力。

因此,这家企业需要建立起一套科学的物流管理体系,包括供应链管理、仓储管理、运输管理和信息系统管理等各个方面,以确保产品能够及时、准确地送达客户手中。

在物流管理的研究中,供应链管理是一个非常重要的课题。

供应链管理是指企业内外部各个环节之间的协作和协调,以实现产品从原材料采购到最终销售的全过程管理。

供应链管理的好坏直接关系到产品的生产周期和成本控制,因此备受关注。

在物流管理论文中,研究者可以从供应链管理的角度出发,探讨如何优化供应链的结构和流程,以提高企业的运作效率和降低成本。

除了供应链管理,物流信息系统也是物流管理中的一个重要方面。

物流信息系统是指通过信息技术手段,对物流过程中的信息进行收集、处理和传递,以实现物流过程的可视化、智能化和优化。

在物流管理论文中,研究者可以从物流信息系统的角度出发,探讨如何利用现代信息技术,构建起一个高效、便捷的物流信息系统,以提高物流管理的水平和效果。

总之,物流管理是一个非常重要的课题,它涉及到企业的生产、销售和服务等各个方面。

《物流管理》论文、评分标准、格式

淮阴工学院2011—2012学年第一学期
《物流管理3》试题
试题内容:
在《物流管理》课程内容相关的范围内,论文题目可参考附表一。

要求:
1.题目
2.摘要
3.英文摘要
4.班级,学号,姓名
5.正文部分:结合题目论述
6.参考文献
7.字数:不少于2500字。

8.统一用淮阴工学院考试材料纸手写工整,页码标注完整清楚,用回形针固定整齐,防止散逸。

9.严禁整篇照搬照抄、罗列概念及胡乱拼凑,一经发现,按不及格处理。

评分标准:
论文考核采用五级分制,即优秀、良好、中等、及格、不及格。

此成绩占总评成绩的70%。

具体评分标准如下:
优秀:格式符合要求,结构合理,层次分明,论述详尽,在某些方面有独特的见解或创新,态度认真。

良好:格式基本符合要求,结构合理,层次分明,论述详尽,态度认真。

中等:格式基本符合要求,结构基本合理,论述不详尽,态度较认真。

及格:格式基本符合要求,结构存在一定问题,但没有偏题。

不及格:选题偏离课程内容,格式不符合要求,没有完成任务或论文中有重大原则性错误。

附表一:
物流管理论文题目。

物流管理毕业论文

物流管理毕业论文物流管理是现代供应链管理中的重要组成部分,其作用是将产品从供应商传递到最终客户,并确保产品在途中的安全、快速和高效。

物流管理涉及从订单处理到仓库管理、运输管理和配送管理等多个环节,其综合能力直接影响着企业的运营效率和利润水平。

本论文旨在探讨物流管理在供应链中的重要性和应用,并分析现有物流管理存在的问题以及解决方案。

一、物流管理在供应链中的重要性物流管理是供应链的关键环节,它影响着产品的全生命周期,包括采购、生产、销售和服务。

通过优化物流管理,企业可以实现以下目标:1. 提高供应链效率:物流管理可以确保产品及时送达客户,减少订单处理时间和交货周期,提高供应链的效率。

2. 降低成本:通过合理规划运输路径、选择合适的运输方式和合作伙伴,以及优化仓库管理和库存控制,物流管理可以降低企业成本,提高利润水平。

3. 增强客户满意度:物流管理可以提供准确的物流信息和及时的配送服务,满足客户对快速、可靠和高质量物流服务的需求,增强客户满意度。

二、现有物流管理存在的问题及解决方案1. 运输成本高:现有物流管理中,运输成本往往占据较大的比重。

解决方案可以是优化运输路线、选择合适的运输方式、利用信息技术提高运输效率等。

2. 仓库管理不当:仓库管理中存在物料管理不规范、库存控制不精确等问题。

解决方案可以是建立有效的物料管理系统、精确预测需求以及采用合理的库存管理方法。

3. 物流信息不透明:客户无法准确了解产品的运输状态和预计到达时间。

解决方案可以是加强物流信息共享,提供实时的物流跟踪服务,让客户随时了解产品的位置和状态。

综上所述,物流管理在供应链中的作用不可忽视。

只有通过优化物流管理,企业才能更好地满足客户需求,提高运营效率,并在竞争激烈的市场中取得优势。

因此,企业应该重视物流管理,不断改进和创新,以提高供应链的整体竞争力。

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物流管理工学教学分析-物流管理论文-管理论文
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一、高职物流“工学结合”的原因
作为一位物流管理专业的教师,经常会碰到学生这样问我:“老师,我们毕业后在物流企业做什么?”“老师,我们什么都不会哦,好担心啊。

”“老师,我在网上看到说物流需要实际经验,但是我们学的都是理论啊,怎么办?”等等,面对这样的问题,我们其实也很无奈,因为我们同样感慨:“理论太多,课堂枯燥无味,老师付出全部,而学生兴趣不大。

”那么,怎么解决这种瓶颈问题呢?“工学结合、校企合作”的教学方式就日益凸显出它的优势了。

所谓“工学结合”,就是学校和企业合作,重视技能培养,让学生毕业就能熟练上岗,无须培训。

我国早在1991年《关于大力发展职业技术教育的决定》提出“产教结合,工学结合”,职业技术教育就是要以当地的经济建设服务的教育事业,要求学生不仅懂理论还要有熟练技能。

在扩大内需的年代,物流中心要处于腹地中心、沿江沿河,“九省通衢”的武汉正有这样的区位优势,而严格意义上的现代物流企业,目前武汉还没有一家,所以武汉现代物流业的发展与区位优势已极不相称!武汉市政府主要领导对此十分重视,在“十二五”计划中,明确提出了建设区域性现代物流
中心的目标。

这给我们提供大量的就业机会,但企业希望招有技能的员工,依然出现企业招人难,高职学生就业难的现象,因此,可以实现校企零距离的“工学结合”势在必行了。

既然要零距离接触,我校拥有独自的优势校内企业———天歌电子,公司货运遵循整个物流模式,为“工学结合”的教学模式扫除障碍,做到学校、企业、学生三方共赢。

二、目前高职“工学结合”存在问题
(一)物流学科和课程体系落后
物流理论的研究和学科体系的建设不足,表现在:几乎都是从国外引进,并没有现有成熟的物流理论,没有与我国的物流发展实际相结合;开设的课程不合理;课程开设的先后顺序不合理;课程内容重复等。

(二)“工学结合”人才培养目标不明确
我国不少院校都设置了物流工程和物流管理等相关的专业,因培养目标不够明确,对培养适合什么样的岗位群人才从没有认真研究和分析过,人才培养受到了很大的限制,高职院校的物流人才的培养目标应该根据区域特点和市场需求,进行明确的定位。

(三)缺乏国家有效的政策保障、老师的主动参与
物流操作性强的特点,物流专业需要配备多功能的物流模拟实验室,需要大量的教学仪器、设备和资料,这都离不开经费的投入。

而且近几年,“工学结合”的教学模式在全国上下推广,并提出鼓励高职院校工学结合的政策,但这些政策都不具体、不明确,缺乏强制性和可操作性,以至企业不愿接收我们的学生实习,“工学结合”难实现。

而在我们学校有自己的企业天歌电子,我们专业课老师却没有主动走进这个企业,将企业和理论结合起来。

(四)缺乏有工学结合的课程和教材
我校物流专业的课程设置是参照普通高等专科院校的,理论教学多,职业技能教学少,偏重学术性的教学,与以职业能力为核心的高职教育相,对当今物流产业完全不了解。

这个专业的教师应以企业运作作为教学背景,熟悉教学规律,清楚学生学习能力,与企业人员共同参编教材,这样才能保证教学是围绕企业运作而展开的,针对性的学习,做到真正意义上的工学结合。

(五)缺乏双师型的教学队伍
大多数的老师接受的都是普通高校的教育,并没有真正的在物流企业工作过,课堂上纸上谈兵,完全不熟悉企业运作。

而且由于物流产业
及物流教育业在我国发展时间并不长等原因,造成了双师型物流人才目前短缺的现状。

(六)实践条件也相对欠缺
目前我国高职院校存在个普遍问题,因学校或专业成立不久,或资金有限,很难将物流实训室投入较多的人力和物力。

硬件的缺失导致工学结合教育模式中,不论是校内生产性实训还是校外顶岗实习的开展都面临尴尬境地。

(七)盲目合作,工学结合深度不够
高职院校联系物流企业进行校企合作大多是依靠个人关系,企业和学校的关系处于一种松散状态,合作关系可能随时发生变化。

一方面企业在用人上往往会根据自己的需要安排一些非常基层的一线操作岗位;另一方面工学结合给学校的教学安排及学生安全管理等带来一定的难度,学生在实习期间对工作岗位、工作安排、工作待遇等方面可能存在诸多,学生到企业后工作一段时间后,就会产生一些负面情绪,影响工学结合的效果及顺利进行,部分学校的工学结合甚至以失败而告终。

另外还有种情况就是高职院校只给学生提供实习岗位,并没有考虑是否符合学校教学计划和目标,使学生抵制实习。

(八)学生对于“工学结合”认识不够
通常物流专业每门课的理论授课时间为15周左右,然后根据课程的重要性和特点设置实训的时间周,一般每门课程开展的实训课有1周时间。

很多授课老师直接告知学生实训流程,而不是在实训开始前详细告知我们实训的目的是什么,强化他们实训的意识。

前不久我校有个专业老师把学生带到某家乐福超市实训,主要让学生知道如何下订单订购商品,货物如何入库,货物如何上架,如何补货一系列流程,但学生觉得自己不是在做“管理”,而是在做“苦工”,都很,这样的实训,老师辛辛苦苦的联系企业,安排教学计划,教学效果却不佳。

三、高职“工学结合”相应对策
(一)要深入开展我校高职教育的工学结合,应由领导牵头,为学校和企业双方联系,分析企业需要人员信息和需求趋势,是教学工作贴近工学结合的第一步。

(二)将在企业遇到的问题和困难设置为不同的情境模式作为教学内容,根据我校现有教学条件,做到设置从简单到复杂,从容易到困难,让学生在情境中实践,并懂得专业基本知识,从而激发他们的兴趣,让他们从“参与”学习变成“主动”学习。

考虑到知识更新性,企业问题突然性,我们的教材应不限于书本文字教材,还应包括多媒体课件,
视频教材和网络信息等学习资源。

编写教材时,应先跟企业沟通好,找既有丰富的实践经验又懂较深的理论知识的专家共同编写。

(三)既然要“工学结合”,必须要求我们老师是“双师型”的,学校应创造条件让老师定期到企业学习和培训,例如天歌电子是我们专业的合作企业,就必须要求老师先到企业学习了解运作情况;鼓励老师获得职业资格证书;聘请企业专业人士任我专业兼职指导老师。

(四)不仅对老师要有要求,还要对本专业学生有所要求。

实践经验表明,用人单位在招聘应届毕业生时,除了对毕业证书、英语及计算机能力的要求外,也非常关注毕业生是否获取相关专业的职业资格证书,对于获取相关职业资格证书的毕业生,不仅容易得到工作,而且起薪标准也相对会高于无证书的毕业生。

我校企业物流专业方向的学生在校时必须取得由人力资源和社会保障部颁发的下列职业资格证书之一:物流师、物流采购管理师、物流配送管理师、物流仓储管理师、国际贸易货运代理师、人力资源管理师等。

四、我校物流专业“工学结合”的思考
既然我们以企业作为教学背景,设置情境教学,为的是学生在毕业后就具有一定的职业技能,纯粹的知识不是职业能力,纯粹的任务也不是职业能力,只有将知识、任务和企业运作相互衔接在一起的时候发
现问题并能解决问题,才能说该学生具备了职业能力。

(一)工学结合同其他理论课程一样采用学分制,按实习期长短以学分形式列入人才培养方案中。

学生在工学结合期间的实践成绩主要以企业的鉴定为主,校内指导导师参与完成。

为更好地推行工学结合,成立实习管理小组,企业应结合岗位需要,制定岗位能力标准,对学生进行鉴定和评价。

(二)我们物流专业的老师可在“工学结合”的教学前提下,考虑到企业始终是以盈利为目的,不能完全为我们教学服务,我们是否可以以我校的物流资源为基础,实现项目教学呢?例如,针对我专业学生的就业岗位以及企业对人才的需求情况,可以设置以生产企业、第三方物流公司、货代公司、流通企业等不同环节的实训项目,让学生不仅可以模拟物流活动的各个角色,加强学生间的沟通、交流和培养团队意识,而且能体验到市场竞争的激烈和公司运作的各个岗位,通过完成供应链中的一系列生产经营活动,最后由任课老师和企业评委打分并点评。

(三)长江职业学院的旅游专业在校内开办了个旅行社,湖北交通职业学院的物流专业与顺丰快递合作办了个校内快递投放点,这些是不是应该引起我校领导及物流专业老师的深思呢?
总之,“工学结合”的教学模式对于高职教育来说是好处是无穷的,从教学来说,通过校企结合可以弥补课本的不足,让理论和实践完美结合,让学校对人才培养的方案与企业人员需求目标相一致;从企业来说,通过校企结合,企业可以在短时间内招到合适的员工,企业员工的培训也可以充分利用学校教师资源,从而节省成本;从学生来说,通过工学结合,可更早的让他们了解社会对人才的需求方向,培养他们的团队精神和敬业精神,更好地适应社会。

然而,“工学结合”的教学模式涉及方方面面,想彻底做到工学结合,需要我们共同的努力。

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