车辆管理制度(20140319)
车辆管理制度
车辆管理制度第一章总则第一条为规范车辆管理，维护单位车辆安全，提高车辆使用效率，保障单位工作顺利进行，制定本管理制度。
第二条本管理制度适用于单位所有车辆的管理。
第三条车辆管理工作由单位车辆管理部门统一组织实施，各相关部门配合协调。
第四条车辆管理部门负责制定、完善车辆管理制度，并监督执行。
第五条各部门应当按照本管理制度的要求，合理、科学使用车辆，确保车辆安全、清洁、整洁。
第二章车辆使用管理第六条车辆使用应当严格遵守交通法规，保证驾驶人员的生命安全。
第七条车辆使用单位应当配备专职或兼职驾驶员，经过专业培训合格后方可上岗。
第八条车辆使用单位应当定期对车辆进行检查和维护，确保车辆在良好的工作状态。
第九条车辆使用单位应当建立车辆使用记录，对每次使用情况进行详细记录，包括出车时间、路线、里程、油耗等。
第十条车辆使用单位应当定期对驾驶员进行安全培训和交通法规考核，提高驾驶员的安全意识和驾驶技术。
第十一条车辆使用单位应当建立车辆维修保养档案，定期对车辆进行检修和保养，确保车辆的正常运行。
第十二条车辆使用单位应当建立车辆事故应急预案，做好紧急情况下的处理措施和应急救援工作。
第三章车辆保险管理第十三条车辆使用单位应当为所有车辆购买第三者责任险和车辆损失险，确保车辆在行驶过程中的安全。
第十四条车辆使用单位应当建立车辆保险档案，对每辆车的保险情况进行详细记录。
第十五条车辆使用单位应当及时办理车辆保险理赔手续，确保车辆在发生事故后的快速恢复。
第四章车辆维修管理第十六条车辆使用单位应当委托合格的维修单位进行车辆维修和保养，确保维修质量。
第十七条车辆使用单位应当定期对车辆进行维修保养，防止出现意外故障。
第十八条车辆使用单位应当建立车辆维修保养档案，对每次维修保养情况进行详细记录。
第十九条车辆使用单位应当加强车辆维修工人的培训，提高其维修技术水平，确保维修质量。
第五章车辆保养管理第二十条车辆使用单位应当定期对车辆进行保养，包括更换机油、检查轮胎、清洗滤清器等。
车辆管理制度
车辆管理制度车辆管理制度是指对企业或者组织内部车辆的管理规定和操作流程。
该制度旨在确保车辆的安全、合规和高效使用，提高车辆管理的科学性和规范性。
下面将从车辆使用、维护、保险和违章处理等方面详细介绍车辆管理制度的标准格式文本。
一、车辆使用管理：1. 车辆申领：员工需提前向车辆管理部门提出用车申请，包括出行时间、地点、车辆类型等信息，经批准后方可使用车辆。
2. 车辆预订：预订车辆应提前两天提交申请，车辆管理部门根据车辆库存和需求进行安排，并及时通知申请人。
3. 用车登记：使用车辆前，司机需填写用车登记表，包括出发地、目的地、乘车人员等信息，由申请人核实并签字确认。
4. 用车权限：根据员工职务和需要，分配不同级别的用车权限，确保合理使用车辆资源。
二、车辆维护管理：1. 保养计划：根据车辆使用情况和厂家要求，制定定期保养计划，包括更换机油、检查刹车、轮胎等，确保车辆安全可靠。
2. 维修维护：车辆浮现故障时，司机应即将向车辆管理部门报告，由专业维修人员进行维修，确保车辆正常运行。
3. 安全检查：车辆管理部门定期对车辆进行安全检查，包括车辆外观、灯光、制动系统等，发现问题及时处理。
4. 车辆保险：车辆管理部门负责车辆保险的购买和续费，确保车辆在发生事故时能及时获得保险赔偿。
三、车辆违章处理：1. 违章记录：车辆管理部门定期核查车辆违章记录，对违章行为进行记录，并通知相关责任人。
2. 违章处理：车辆管理部门负责对违章行为进行处理，包括罚款、扣分等，确保车辆使用符合交通规则。
3. 违章责任：车辆使用人员对自己的违章行为负责，如有重复违章行为，将会面临相应的纪律处分。
四、其他管理规定：1. 燃油管理：车辆使用人员应合理使用燃油，及时加油，并保留加油凭证，以备查验。
2. 车辆保护：车辆使用人员应爱护车辆，妥善保管车辆钥匙，不得私自改装车辆或者擅自使用车辆进行私人活动。
3. 事故处理：车辆发生事故时，司机应即将报警并通知车辆管理部门，配合相关部门进行事故处理和调查。
车辆管理制度(优秀5篇)
车辆管理制度（优秀5篇）第一条：总则1、为进一步加强车队车辆的使用和管理，使车队管理工作更加规范化，制度化，增强安全行车意识和责任心，确保安全行车，圆满完成各项工作任务和节约的原则，特制订如下管理制度：2、车辆管理方式：车队由xx地产置业车管部统一管理，统一调度，统一安排。
3、车辆使用范围：车队车辆主要工作是用于接送客户及员工上下班、公司的公务用车、因工作需要接待上级领导和来宾用车、以公司名义召开的各种会议用车、公司重大外事活动用车、公司紧急事务用车等。
第二条：车辆驾驶员管理规定1、车辆驾驶员一定要牢固树立“安全第一”的行车思想，自觉遵守道路交通法。
2、车辆驾驶员应严格遵守公司考勤制度，按规定时间上下班，不得迟到、早退，更不得无故旷工。
3、车辆驾驶员应具备高度的组织性、纪律性，热爱本职工作、讲文明、讲礼貌，着装整洁、仪表端正，在驾驶过程中，努力保持端正姿态。
对乘员要服务热情，展示良好的个人及公司形象。
4、车辆驾驶员应加强交通安全意识，做到遵章守纪，必须严格遵守交通法规，绕行积水处，严禁酒后开车、疲劳驾驶、超速行驶、越线行驶、熄火滑行、超载、闯红灯、开斗气车、英雄车、情绪车及你追我赶等不文明行为，做到文明驾驶，确保行车安全。
6、车辆驾驶员应按公司制定的行驶路线及发车时间行驶，并做好详细的“行车日报”记录。
7、车辆驾驶员必须按指定地点停放车辆，遇特殊情况报告领导，批准后例外。
否则发生被盗、损坏等情况，一切后果由驾驶员个人负责，严重的`将追究法律责任。
8、车辆驾驶员应爱护车辆，保持车容车貌及车厢内的干净整洁，防止疾病的传播。
9、车辆出行时必须检车车辆刹车系统，转向系统，轮胎，灯光等安全隐患的存在，确认无误后再出行，确保行车安全。
第三条：车辆调度管理1、车队做出调度后通知驾驶员出车的时间、地点、用车人员信息及有关事项，保证公司对车辆的各项公务需求，无“车辆使用申请单”或其他人员口头通知，驾驶员可不出车。
车辆管理制度
车辆管理制度第一章总则第一条为加强公司车辆管理，提高车辆使用效率，确保行车安全，降低运营成本，根据公司实际情况，特制定本车辆管理制度。
第二条本制度适用于公司所有公务用车、员工班车及特殊用途车辆的管理。
第三条车辆管理应遵循“安全第一、高效利用、规范操作、节约成本”的原则。
第二章车辆购置与报废第四条公司车辆的购置应根据业务需求、预算情况及车辆性能等因素综合考虑，经审批后实施。
第五条车辆报废应按照国家相关规定执行，经评估确认无法继续使用的车辆，应及时办理报废手续。
第三章车辆使用管理第六条公司车辆实行统一管理、调度使用的原则。
各部门用车需提前向车辆管理部门申请，经批准后安排使用。
第七条驾驶员应持有有效驾驶证，并经过公司认可的驾驶技能培训和安全教育。
第八条车辆使用前，驾驶员应对车辆进行全面检查，确保车辆状况良好，安全设施齐全有效。
第九条车辆使用过程中，应遵守交通规则，文明驾驶，严禁酒后驾车、超速行驶、疲劳驾驶等违章行为。
第十条车辆使用完毕后，应及时归还车辆管理部门，并填写车辆使用记录表，记录车辆行驶里程、油耗、维修等情况。
第四章车辆维护与保养第十一条公司应建立车辆维护与保养制度，定期对车辆进行检查、保养和维修，确保车辆处于良好状态。
第十二条车辆维护与保养应按照国家相关标准和车辆使用说明书要求进行，不得擅自更改车辆结构或加装非原厂配件。
第十三条车辆发生故障或事故时，驾驶员应立即采取措施保护现场，并及时向公司报告，配合相关部门进行处理。
第五章车辆费用管理第十四条公司应建立车辆费用管理制度，对车辆使用产生的费用进行核算和控制。
第十五条车辆费用包括燃油费、保险费、维修费、保养费、停车费、过路费等，应严格按照公司财务规定进行报销和核算。
第十六条驾驶员应合理使用车辆，降低油耗和维修成本，对超支费用应说明原因并经批准后方可报销。
第六章驾驶员管理第十七条驾驶员应遵守公司规章制度，服从车辆管理部门的管理和调度。
第十八条驾驶员应保持良好的职业道德和驾驶习惯，维护公司形象和声誉。
用车管理制度
用车管理制度
车辆管理制度是指对公司或组织内部的车辆进行统一管理和规范使用的一套制度。
下
面是车辆管理制度的一些基本内容：
1. 车辆归属：明确每辆车辆的归属部门或岗位，由负责人负责管理和维护车辆。
2. 车辆保养：制定定期保养计划，确保车辆的正常运行和安全性。
3. 安全驾驶：制定严格的驾驶规范，要求驾驶员必须持有有效驾驶证，遵守交通规则，不酒后驾驶，保证行车安全。
4. 出车申请：凡是需要使用公司车辆的人员，必须提前填写出车申请，并经上级批准。
5. 车辆使用范围：明确车辆的使用范围和使用目的，禁止滥用车辆进行私人事务等。
6. 车辆维修和保险：明确车辆维修保养的责任人和流程，并确保车辆具有必要的保险
和出险处理流程。
7. 车辆管理记录：对每辆车辆的使用记录、维修记录等进行详细的记录，并定期进行
审核和汇报。
8. 违规处理：对违反车辆管理制度的行为进行处理，包括警告、处罚甚至解除职务等。
以上是一些基本的车辆管理制度内容，具体制度可以根据实际情况进行调整和补充。
同时，制度的执行也需要有相应的监督机制确保有效执行。
《车辆管理制度》
《车辆管理制度》车辆管理制度一、引言车辆是企业、机关、事业单位中不可或缺的资产之一，合理管理车辆可以提高工作效率、节约成本、保障员工安全。
为了规范公司车辆的使用和管理，制定本《车辆管理制度》。
二、适用范围本制度适用于公司所有用于公务出行的车辆，包括公司自有车辆和租赁车辆。
三、车辆使用管理1. 车辆使用范围根据工作需要，车辆主要用于以下几个方面：人员出差：支持员工进行公务出行，提供便利的交通工具；会议接送：接送公司内外会议参与人员；物资运输：货物配送、物资调拨等日常工作。
2. 预定车辆员工出差需要使用公司车辆时，必须提前进行车辆预定。
预定车辆应提前至少24小时，通过内部预定平台或向车辆管理员提出申请。
3. 车辆使用流程预定车辆；用车人员按时到达车辆指定地点；开车前检查车辆的油、电、气、水等液体的工作状态；按照规定的行车路线、速度，安全驾驶；到达目的地后，检查车辆的工作状态，关闭车辆各项功能，锁好车门。
4. 驾驶员资格驾驶公司车辆的员工需满足以下条件：拥有合法有效的驾驶证；驾驶证没有限制驾驶的车型；有一定的驾驶经验，熟悉交通规则和道路安全。
四、车辆日常维护1. 定期保养车辆使用单位应定期进行车辆维护保养，包括：更换机油和机滤；轮胎气压检查；刹车系统检查；灯光、喇叭、雨刮器等系统的检查和维修。
2. 洗车保洁车辆使用后应及时清洗车身，保持车辆干净整洁。
特殊情况下，如遇恶劣天气导致车辆严重脏污，应及时进行洗车。
3. 油料加注车辆使用单位应及时对车辆进行燃油加注。
加注燃油时，应选择正规加油站，并确保燃油的质量。
4. 故障处理如果车辆在使用过程中发生故障，驾驶员应及时联系车辆使用单位，由专业人员进行维修。
五、车辆安全管理1. 车辆保险车辆使用单位应为所有公司车辆购买商业保险，包括车辆损失险、第三者责任险等，以保障车辆在使用过程中的安全。
2. 车辆安防设施为确保车辆安全，车辆使用单位应安装车辆安全防盗设施，如GPS定位系统、防盗报警器等。
车辆管理制度(5篇)
车辆管理制度1、车辆管理使用的原则为生产一服务，各种车辆由总站统一管理，任何人不经总站同意，不得私自用车。
2、认真履行调度职责，严格执行派车单制度，派车原则：先生产，后领导，在科室,再生活。
3、机动车辆驾驶员严格执行出车前和出车后的安全检查，出车后必须将车开回员单位，经安全检查后锁闭入库，以防被盗或损坏。
4、每日下班前汽车司机必须将车辆入库，除经批准或规定外，严禁将车开回家过夜。
5、驾驶的车辆必须做到车容整洁，车况良好，有良好的服务态度。
6、实行一人一车包车制，司机对所包车辆行驶安全负责。
按照车辆使用保养的有关规定进行日常保养，简单机械故障的修复等，保证车辆处于良好状态。
7、交通安全实行个人负责制，个人包保。
违反交通法规被罚由个人负责，被交通部门吊销驾驶执照者，由总站另行安排工作。
车辆管理制度（2）是指为了规范和管理车辆使用、安全和维护等方面而制定的一系列规定和措施。
车辆管理制度一般包括以下内容：1. 车辆采购：规定车辆采购的程序、标准和要求，包括车型、座位数、燃油标准等。
2. 车辆使用：明确车辆使用的范围、时间、地点和目的，限制私人使用和滥用车辆的行为。
3. 车辆调度：确定车辆调度的方式和要求，包括预约、排班、优先级等。
4. 车辆维护：规定车辆维护的内容、周期和责任，包括定期保养、检修和维修等。
5. 车辆保险：要求车辆必须购买合适的保险，包括交强险、商业险和车损险等。
6. 车辆违章处理：明确车辆违章的处理程序和责任，包括罚款、扣分和停用车辆等。
7. 车辆报废：制定车辆报废的标准和流程，包括年限、里程数和技术状况等。
8. 车辆安全：规定车辆安全的要求和措施，包括驾驶员的安全意识、交通规则的遵守和车辆的安全设备等。
车辆管理制度的实施可以提高车辆的利用率、延长车辆的寿命、保证车辆的安全和降低车辆的运营成本。
车辆管理制度（3）是指为了管理和控制机构或单位内部所拥有和使用的车辆而设立的一系列规定和程序的制度。
《车辆管理制度》
《车辆管理制度》1.1 制定目的1.2 适用范围1.3 管理原则1.4 管理责任二、车辆管理组织架构2.1 管理职责分配2.2 管理部门职责2.3 管理人员职责2.4 员工职责三、车辆采购与配置3.1 采购原则3.2 采购程序3.3 车辆配置标准3.4 车辆验收与登记四、车辆使用与管理4.1 使用规定4.2 驾驶人员要求4.3 车辆调度与分配4.4 车辆维护与保养4.5 车辆保险与理赔4.6 车辆年检五、车辆安全与纪律5.1 安全管理制度5.2 安全培训与教育5.3 事故处理与责任追究5.4 车辆纪律规定5.5 监督检查与奖惩制度六、车辆维修与故障处理6.1 维修原则6.2 维修渠道与供应商管理6.3 故障处理流程6.4 维修费用管理七、车辆报废与处置7.1 报废标准7.2 报废程序7.3 处置方式与费用处理8.1 解释权8.2 生效日期与废止旧规8.3 实施细则与补充规定9.1 相关法律法规9.2 表格模板9.3 管理制度实施案例1.1 制定目的：为规范公司车辆的使用与管理，提高车辆使用效率，保障行车安全，降低车辆运营成本，特制定本制度。
1.2 适用范围：本制度适用于公司所有车辆的管理与使用。
1.3 管理原则：公平、公正、公开，合理使用、安全第一。
1.4 管理责任：公司总经理负责全面车辆管理工作的领导，各部门负责人负责本部门车辆的管理工作。
二、车辆管理组织架构2.1 管理职责分配：由总经理指派专人担任车辆管理负责人，负责车辆管理的日常工作和相关事宜的协调与处理。
2.2 管理部门职责：负责车辆的采购、调配、维修、保险、报废等工作。
2.3 管理人员职责：负责执行车辆管理制度，监督车辆的使用情况，处理车辆相关问题。
2.4 员工职责：遵守车辆管理制度，合理使用车辆，维护车辆的正常运行。
三、车辆采购与配置3.1 采购原则：根据公司业务需求，选择性价比高、安全性能好的车辆。
3.2 采购程序：由车辆管理部门提出采购需求，经总经理审批后，按照采购流程进行采购。
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JXYM-BG-06-2014
受控状态：发放号：版本号\修订次：2014\1
车辆管理制度
为加强公司车辆管理，确保行车安全，保障公司正常公务用车，特制定本公司车辆管理制度。
本制度依法制定后，适用于北京达美嘉创品牌文化有限公司、河北康格普石油技术服务有限公司、廊坊军兴溢美包装制品有限公司的所有员工及车辆。
第一章车辆管理
1. 本公司（包括康格普公司）公务车辆包括: 丰田CRV，车牌号
是，由工艺技术部专管，负责车辆维修、保养和日常管理，综合办其他部门经领导批准可以调用；别克君威，车牌号是，由总经理专用，由综合办指定人员负责维修、保养和日常管理；奥迪，车牌号是，由财务部专用，由综合办指定人员负责维修、保养和日常管理；桑塔纳，车牌号是，由康格普项目部专管，负责车辆维修、保养和日常管理，综合办其他部门经领导批准可以调用，上述公务车辆由公司总经理统一调度，由办公室主任统一管理，日常管理由各部门专管专用。
2. 持有合法驾照的公司员工使用公务车前自行填写《公司用车调度单》（见
附表1），注明用车缘由、用车日期、目的地等，经办公室主任签字同意后方可使用。
车辆驾驶人于用车的次日如实填写《车辆行驶记录表》（见附表2），注明行驶里程、地点、离厂返厂时间等。
3. 公务车辆加油、缴费等由公司财务部门统一办理加油卡、速通卡，并
设置密码，持卡人应妥善保管密码，不得将密码透漏给他人或将卡转
借他人使用。
持卡人给公务车加油后，应于当日填写加油台账，如实记录加油日期、加油时车辆的里程数、本次加油数量及金额等。
第二章车辆使用
1. 出车前，公务车驾驶人应坚持做到检查机油、汽油、刹车油、冷却水、
轮胎气压、制动转向、喇叭和灯光的安全、准确、可靠；检查驾驶证、行驶证、车保险单是否齐全；检查随车工具是否齐备，保证汽车处于良好的安全状态。
发现不正常时，应立即报告，进行加补或调整，否则驾驶人应对由此引发的后果负责。
2. 使用公务车时驾驶员必须遵守《中华人民共和国道路交通安全法》及
相关规定，遵守公司车辆管理规章制度。
3. 驾驶人应严格遵守交规，做到“十不”：驾车行驶中不抢行猛拐、不
疲劳驾驶、不超速行驶，不强行超车，不闯红灯，不酒后驾驶，不遮挡号牌，不无证驾驶，不接打电话、查看信息，不观看影视资料、吸烟、赤足和穿拖鞋；车辆行驶时，驾驶员和乘车人员都要系好安全带，严格按道路标志、标线进行行驶，通过交叉路口、桥梁、隧道、漫水路段、繁华闹市、弯道、坡道及危险路面要减速靠右行，注意观察车辆，行人动态，主动避让行人，做到安全礼让。
情况不明，不盲目强行通过。
4. 驾驶人驾车外出公务时应按道路交通规定将车辆停放于停车场或指定
位置，离开车辆时应关好车门窗，锁好安全锁，防止车辆或车内物品被盗。
5. 驾驶人不得擅自将公务车开回家，或作私用，节假日前应将公司车辆
钥匙交回综合办，车辆停放于公司院中指定的停车位，不得影响其它车辆通行，有特殊情况车辆不能按时归厂者必须经公司总经理批准同
意。
6. 禁止搭乘非公务员工或携带、运输非公司物品；禁止驾驶公务车用于
与公司业务无关的用途或活动；严禁将公务车交给他人驾驶或将公务车交给没有持合法驾照的公司员工驾驶。
第三章车辆维护保养
1. 车辆驾驶人应每周清洗一次所开车辆，保持内外清洁，并定期进行保
养。
2. 车辆的维修或保养均应事先取得公司领导的同意后方可进行。
3. 如由于驾驶人使用不当或疏于保养，而导致车辆损坏或机件故障，应
视情节轻重，由驾驶人承担相应责任。
第四章交通事故的处理
1. 发生交通事故时，驾驶人应立即停车、打开车辆警告灯、下车
按规定设置警告标志，避免再次发生意外或事故，第一时间拨打110、122、120、999报警或急救电话、并向公司领导汇报现场情况。
2. 如发生人身伤害，应迅速将伤者送到最近的医院进行治疗。
3. 应记录对方姓名、电话、工作单位、身份证号、驾驶证号和车牌号、
行驶证号信息，以便事后联系。
同时拍摄现场照片，拨打保险公司报险电话。
第五章相关责任
1. 因驾驶员违章驾驶或违规停车规定被交警部门扣分或罚款，由驾驶员
自行承担责任并交纳罚款。
2. 驾驶员违章或违反本规定使用公务车，公司有权视情况取消该驾驶员
使用公务车的权利。
3. 驾驶员使用公务车造成事故，导致人身伤害或财产损失的，分别按下
列情况界定相关责任：
（一）人身、财产等损失全部由保险公司理赔的情形：
①驾驶员本人无过错的，不承担经济赔偿责任；
②驾驶员本人有过错的，依据交管部门出具的责任认定书，个人责
任占50%以上的：
（a）损失费用≤3000元，个人承担400元，其余由公司承担;
（b）3000元＜损失费用≤5000元，个人承担700元，其余由公司承担;
（c）损失费用＞5000元，个人承担1000元，其余由公司承担。
③驾驶员本人有过错的，依据交管部门出具的责任认定书，个人责
任占50%以下(含50%)的：
(a) 损失费用≤3000元，个人承担300元，其余由公司承担;
(b) 3000元＜损失费用≤5000元，个人承担500元，其余由公司承
担;
(c) 损失费用＞5000元，个人承担700元，其余由公司承担。
④驾驶员驾车造成的单方事故（如撞到护栏、障碍物等），属于个
人全责，比照上述第②条处理。
（二）事故造成的人身财产损失，保险公司仅部分理赔的情形：依据交管部门出具的责任认定书，个人责任占50%以上的，公司承担保险未理赔部分的65%，个人承担保险未理赔部分的35%；个人责任占50%以下（含50%）的，公司承担保险未理赔部分的75%，个人承担未理赔部分的25%；
（三）导致驾驶员本人人身伤害，发生的医疗费、交通费、误工费等相关费用的情形：
①驾驶员本人无过错的，由公司或责任方承担全部相关费用；
②驾驶员本人有过错的，依据交管部门出具的责任认定书，个人责
任占50%以上的，公司承担全部费用的90%，个人承担10%；个人
责任占50%以下（含50%）的，公司承担全部费用的95%，个人承
担5%；全部费用不超过30000元的，按实际费用计算；全部费用
超过30000元的，按30000元为标准计算。
4. 驾驶员有下列情形之一的，视为严重违反公司规章制度，公司有权单
方解除劳动合同并免于赔偿责任：
（一）如因驾驶员违章驾驶被交警部门行政拘留或被追究刑事责任；
（二）驾驶员违章驾驶或违反本制度的规定使用公务车造成车辆毁损或财产损失超过人民币 3万元；
（三）驾驶员违章驾驶或违反本制度的规定使用公务车造成重大人员伤亡，治疗及相关费用总计超过人民币10万元的人身伤害为重
大人身伤害。
附注1：本人有无过错依据交管部门出具的交通责任认定书为准。
如发生单方事故，驾驶员承担100%的责任。
附注2：本《车辆管理制度》公司征求所有持合法驾照的驾驶人员意见，并经过充分的民主讨论和协商，达成一致。
本人承诺：本人对《车辆管理制度》所有内容均已了解、知悉和理解，同意遵守并执行该制度，承诺日期：2014年3月22日。
承诺人：
编制：审批：下发日期：
发:总经理、工艺技术部、康格普项目部、大客户经理、财务室各一份，办公室存档一份。