HR年度工作总结和计划【ppt模板】

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HR年度工作总结和计划【ppt模板】

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四季度
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2018年团队建设情况
← 拔河比赛
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输入进行更改,顶部“开始”面板 中可以对字体、字号、颜色、行距 等进行修改。建议正文10号字, 1.3倍字间距。
02
第二项工作 已完成
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第三项工作 已完成
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第四项工作 进行中
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总结:HR年度工作总结和计划【ppt模板】
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部门管理不断强化
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2018年工作明细
01
第一项工作 已完成
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人力资源部年终工作总结及计划(多图表PPT)

人力资源部年终工作总结及计划(多图表PPT)

对比二:820万
对比三:640万
团队建设情况
团队建设情况一
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培训学习情况一
1
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后,在此框中选择粘贴,并选择只保留文
字。您的内容打在这里。
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2
培训学习情况二
第二部分
Achievement
宏观环境利好
取得成绩的原因及经验
自身能力的提升 竞争对手的失误 对市场前瞻性的认识
重点工作完成情况
比 100 重 90
80 70 60 50 40 30 20 10 0
16
点击添加标题
1、您的内容打在这里,或者通
过复制您的文本后,在此框中选 择粘贴,并选择只保留文字。
6 6 3
添加 标题
5
2、您的内容打在这里,或者通 过复制您的文本后,在此框中选 择粘贴,并选择只保留文字。
添加标题 添加标题 添加标题 添加标题 添加标题 76.2% 28.6% 28.6% 14.3% 23.8%
2019
人力资源部年终工作总结及计划(多图表PPT)
工作述职报告PPT模板
汇报人:××× 编号: 254110
前阶段工作回顾
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取得成绩的原因和经验

人力资源部年度工作总结暨年度工作计划ppt模板

人力资源部年度工作总结暨年度工作计划ppt模板

02
佣金提成
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03
点击此处添加段 落文本点击此处 添加段落文本
LOGO
人事工作
其他
行政工作
不足之处 形势分析 未来规划
劳动合同
1
标 题
2
标 题
3
标 题
4
标 题
法定假期
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社保缴费
50%
37%
92%
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行政工作
不足之处 形势分析 未来规划
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LOGO
人事工作
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人力资源部度工作总结及工作计划ppt模板

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行政 工作
√ 制度执行与推动 √ 办公事务管理 √ 后勤事务管理 √ 企业文化建设
LOGO
人事工作
制度执行与推动
行政工作
不足之处 形势分析 未来规划
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OPTIO N
04
LOGO
人事工作
员工考勤管理
行政工作
不足之处 形势分析 未来规划
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OPTION
01 02 03
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点击添加文字说明详情介
绍点击添加文字说明详情 介绍
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点击添加文字说明详情介 绍点击添加文字说明详情 介绍
人力资源部度工作总结及工作计划ppt模板


回顾这一年的工作,在取得成绩的同时,我们也找到了工作中的不足和问题,经过
一年的磨练与洗礼,行政人事部的综合能力相比××年又迈进了一步。在公司领导的正确
领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作, 紧跟公司各项工作部署。在管理方面尽到了应尽的责任。为了总结经验,继续发扬成绩同

人力资源部年终工作总结及计划【ppt模板】

人力资源部年终工作总结及计划【ppt模板】

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类别 3
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类别 2 类别 1
0 1 2 3 4 5
入标题
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输入您的标题
01
此处输入您的文本请在此处输 入您的文本此处输入您的文本
添加说明文字添加说明文字添加说明文字添加说明文字 添加说明文字添加说明文字添加说明文字
3
2
1
0
2015 2016 2017 2018
此处输入您的文本请在此处输入您的文本此处输入您的文本此处输入您的文本此处输入您的文 本请在此处输入您的文本此处输入您的文本此处输入您的文本请在此处输入您的文本
总结:人力资源部年终工作总结及计划【ppt模板】
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hr年终工作总结及计划(PPT)

hr年终工作总结及计划(PPT)

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S
第二部分
单击添加标题
填加标题 填加标题
填加标题
填加标题
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精品PPT设计,更专业,更专注,更专心。点 击此出编辑文本内容,以表达您的项目详细 资料,建议您在展示时采用微软雅黑字体。 您也可以根据您的实际需求对文档之中的字 体、图标、图片进行进一步修改美化,标题 数字等都可以通过点击和重新输入进行更改, 顶部“开始”面板中可以对字体、字号、颜 色、行距等进行修改。
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B
1
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E
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2 3
4
T
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2018
工作总结报告
企业数据统计分析年终总结汇报
hr年终工作总结及计划(PPT)
汇报人:××× 编号: 197956
目录 Contents
01
02 03 04
工作概述
工作完成情况 工作不足之处与反思 下一步工作计划
第一部分
工作概述
填加标题 填加标题
填加标题
填加标题
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公司人力资源部工作总结及工作计划PPT

公司人力资源部工作总结及工作计划PPT

04
人力资源部工作计划
招聘与入职计划
制定招聘计划
根据公司业务需求和人员缺口,制定详细 的招聘计划。
招聘渠道选择
选择合适的招聘渠道,如招聘网站、社交 媒体、招聘会等。
简历筛选与面试安排
及时筛选简历,邀请合适的候选人进行面 试。
入职流程优化
完善入职流程,提高新员工入职效率。
培训与发展计划
培训需求分析
薪酬水平波动
市场上薪酬水平的变化给公司制定薪酬体 系带来挑战。
法律法规更新
劳动法等相关法规的更新要求公司及时调 整人力资源政策。
员工需求变化挑战
职业发展需求
员工对职业发展的期望提高,需 要提供更多培训和发展机会。
工作生活平衡
员工对工作与生活平衡的需求增 加,要求公司调整工作时间和福
利政策。
企业文化认同
薪酬福利管理工作
薪酬福利体系完善
根据市场变化和公司业绩,调整薪酬福利体系,确保公司薪酬水 平具有市场竞争力。
绩效考核与薪酬挂钩
建立科学的绩效考核体系,将员工薪酬与绩效表现紧密挂钩,激励 员工积极工作。
员工关怀与福利增加
关注员工身心健康,提供丰富的员工福利,如健康体检、节日福利 等,提高员工满意度和忠诚度。
企业文化与员工关系
加强企业文化建设,提高员工归属感和凝聚 力,构建和谐劳动关系。
未来工作计划与展望
招聘与人才发展
持续优化招聘流程,提高招聘 效率,加强人才储备和培养。
薪酬福利与激励
定期调整薪酬福利体系,确保 与市场水平保持竞争力,激发 员工积极性。
人力资源战略规划
根据公司发展战略,制定人力 资源规划,确保人才储备与业 务需求相匹配。
创新项目与实施效果

完整版人事部年终工作总结与计划ppt(2019)

完整版人事部年终工作总结与计划ppt(2019)

01
02
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01
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3月3日
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7月7日
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11月11日
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95% 75%
85% 52%
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总结:HR年度工作总结和计划【ppt模板】
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人员整编情况
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入您的图表所要说明文字
表所要说明文字,在此输
入您的图表所要说明文字
表所要说明文字,在此输
入您的图表所要说明文字
绩效考核
优秀率
27% 70%
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劳动关系
劳动合同
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法定假期
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企业文化建设
活动名称
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活动名称
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活动名称
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目录
01
CONTENTS
回首2018
02 不足与反思
03
展望2019
超越
回首2018
招聘与配置
绩效考核 薪酬福利
人事工作
PERSONNEL WORK
劳动关系
招聘与配置
今年新聘员工
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员工调离职情况
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现有员工配置
文书资料管理
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办公用品管理
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会议管理
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合格率
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不合格
3%
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02
编写岗位说明
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03
实现共同发展
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日常办公事务管理
计划安排与实施
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社保缴费
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制度的执行与推动
日常办公事务管理 企业文化的建设
行政工作
ADMINISTRATIVE WORK
其它工作
制度的执行与推动
01
制度修改完善
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绩效考核的调查反馈
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添加标题
添加标题
添加标题
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添加标题
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薪酬福利
单击此处编辑您要的内容,建议您在展示时采用微软雅黑字体,本模版所有图形线条及其相应素材均可 自由编辑、改色、替换。更多使用说明和作品请查阅模版使用教程。基本工资

绩效工资
佣金提成
社保福利
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单击此处可编辑内容, 根据您的需要自由拉 伸文本框大小
企业文化建设
员工活动名称
此处添加详细文本描述,建议与标题相关并符合整体语言风格,语 言描述尽量简洁生动。尽量将每页幻灯片的字数控制在 200字以内,据 统计每页幻灯片的最好控制在5分钟之内。
员工活动名称
此处添加详细文本描述,建议与标题相关并符合整 体语言风格,语言描述尽量简洁生动。尽量将每页幻灯 片的字数控制在 200字以内,据统计每页幻灯片的最 好控制在5分钟之内。
WORK REPORT
2019
工作总结暨新年计划
HR年度工作总结和计划【ppt模板】
汇报人:××× 编号: 850800
About US
前言介绍
• 我部在集团公司领导的正确领导下、在开发区相关部门 的正确指导下、在公司各部门的大力支持下、在部门全 体工作人员的共同努力下,紧紧围绕集团公司的发展目 标,积极工作,同心协力,较好地完成了上级和公司领 导交给的各项工作任务。现将20xx年工作总结如下:
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