科室临床路径工作总结
临床工作总结(精彩8篇)
临床工作总结(精彩8篇)临床工作总结篇一我院自20xx年加强了对临床路径的管理工作，实施临床路径的科室增加至7个，病种增加至一三个，按照《临床路径管理制度》的具体要求，各科室认真开展临床路径工作，现将20xx年1月到6月我院临床路径工作开展情况总结如下：一、组织实施情况20xx年1月到6月，我院7个科室一三个病种符合路径进入标准共933例，其中慢性充血性心力衰竭61例，二型糖尿病28例，肺炎31例，脑梗死168例，髁关节骨折10例，急性阑尾炎105例，腹股沟疝41例，脑出血41例，剖宫产426例，高热惊厥20例，髌骨骨折2例；进入临床路径511例，其中慢性充血性心力衰竭61例，二型糖尿病28例，肺炎22例，脑梗死108例，髁关节骨折10例，急性阑尾炎75例，腹股沟疝35例，脑出血36例，剖宫产114例，高热惊厥20例，髌骨骨折2例，入径比例为54.76%；完成临床路径人数474例，完成比例为92.7%；变异37例，变异率为7.2%；满意度高达100%。
进入路径的科室能按照相应病种临床路径进行诊治。
二、存在问题：1、各科室对临床路径工作高度重视，入径率提高壹五个百分点，但仍有待进一步提高。
2、变异比例虽然稍有降低，但比例较高，有部分病例因合并其他严重并发症，退出临床路径，还有部分患者本人要求延迟出院，影响了临床路径的实施。
3、临床路径执行过程不够严格，相同疾病患者进入临床路径后住院费用存在差别较大的情况。
4、医院信息系统支持不够，信息化程度不高，很多项目数据无法提供，统计工作处于手工操作阶段，导致数据整理、分析评估、监督规范工作开展困难。
三、下一步工作：1、继续加强临床路径的'宣教工作，让更多的病人参与进来。
2、提高我院信息化水平，加强与信息科沟通，让临床路径工作更科学有效。
3、加强对临床路径实施过程的监督，完善奖惩制度。
4、组织人员外出进修学习。
临床工作总结篇二20xx年，我荣幸的作为一名实习医师在xx中医学院附属医院学习。
临床路径工作总结
临床路径工作总结
在完成临床路径工作时，我遵循了以下步骤和原则：
1. 与多个部门和团队进行有效的沟通和协调，包括医生、护士、药剂师和其他治疗师。
这有助于确保每个工作流程和步骤都能得到妥善执行。
2. 应用临床路径模板，结合相关临床指南和证据，制定出最佳的治疗方案。
这有助于
保证患者在整个治疗过程中得到最适合和安全的护理。
3. 定期评估临床路径的效果和有效性，并进行必要的修改和改进。
通过收集和分析数据，可以判断哪些步骤和流程需要改进，以提高患者的护理质量和治疗结果。
4. 教育和培训医疗团队，确保他们理解和掌握临床路径的内容和要求。
这有助于确保
每个团队成员在实际工作中能够正确地执行相关的任务和步骤。
5. 持续监测临床路径的执行情况，并密切关注患者的治疗进展。
如有必要，及时调整
和优化治疗计划，以确保患者得到最佳的治疗效果。
总之，通过有效的沟通和协调、科学的决策和教育、定期的评估和监测，我能够完成
临床路径工作，并为患者提供高质量的护理和治疗。
医院临床路径工作总结4篇
医院临床途径工作总结4篇时间飞逝，分秒必争，这一阶段的工作即将圆满收官，要怎么写好你的工作总结，工作总结可以展望将来，得出新的奋斗目的。
那么在我们写工作总结的时候需要重点注意什么呢？经过搜集，编辑整理了医院临床途径工作总结，请并分享给你的朋友们吧！医院临床途径工作总结(篇1)〔一〕加强组织管理医院成立了临床途径管理试点工作领导小组、指导评价组、科室施行小组等组织网络体系。
〔1〕领导小组由院长任主任，业务副院长任副主任，医务科、护理部、药剂科、院感科、信息科、财务科以及试点科室的负责人为成员。
领导小组负责组织制订本院详细试点工作目的和施行方案，研究制定试点工作相关管理制度，确定本院施行临床途径的病种，审核临床途径文书，审核临床途径的评价结果与改良措施，协调临床途径开发与施行过程中遇到的问题，定期向上级主管部门报告试点工作开展情况等。
〔2〕指导评价组由业务副院长任组长，相关职能部门负责人及相关学科专家为成员，负责对本院制定施行临床途径、开展试点工作进展指导，组织培训临床途径试点科室医务人员，组织制订并施行评价指标和评价方法，定期分析^p 和评估，提出改良意见和措施，及时反应领导小组和试点科室。
〔3〕科室施行小组由科室主任任组长，该科室高年资医护人员为成员，详细负责本专业相关病种临床途径的施行和临床途径相关资料的搜集和整理工作，定期对本科室临床途径施行效果进展评估与分析^p ，并根据临床途径管理试点工作的实际需要对科室医疗资进展合理调整。
〔二〕遴选专业病种x年，我院根据卫生部下发的112个病种临床途径，结合我院实际情况，选择5个专业6个病种〔内科专业肺胀；外科专业乳痈、腹股沟疝；骨伤科专业单纯胸腰椎骨折；针灸科专业项痹；妇产科专业盆腔炎〕施行临床途径管理试点工作。
在获得一定经历后，我院不断深化探究，x年，扩大了临床途径管理病种范围，外科专业增加痔〔混合痔〕、精浊病；骨伤科专业增加股骨颈骨折；内科专业增加中风病；针灸科专业增加偏痹病；妇产科专业增加癥瘕病。
【临床路径管理工作总结】开展临床路径工作总结【通用7篇】
【临床路径管理工作总结】开展临床路径工作总结【通用7篇】狠抓医疗质量，确保医疗安全。
篇一1、今年医院重新调整了医疗质量管理委员会等院科两级管理组织。
同时，加强了药事管理委员会对临床用药的监管力度及院感的监测力度，构建了医院的医疗质量管理和持续改进组织体系。
院长作为医疗质量、医疗安全第一责任人，坚持把医疗质量与医疗安全工作列入日常工作重要议程，坚持每周大查房、医疗质量测评，对所发现的质量问题以及不安全的隐患及时通报、分析，提出可行性整改意见。
加强对急、危、重病人，重大手术病人及输血病人实行重点监测管理。
对发现的问题及时反馈，督促整改；各临床科室负责人认真实施医院十三大《核心医疗制度》，并定期开展业务学习、疑难病历讨论、死亡病历讨论、会诊、术前讨论、新技术新项目开展，同时作好医疗差错事故地登记、严格交接班记录等。
2、根据《中医病历书写规范》及《处方管理办法》的要求为加强病历及处方管理，医务科认真组织学习和培训，印发甲级医院《关于进一步加强中医病历基本规范及病案首页书写要求的通知》，并按文件规定进行检查督导，使住院病历书写逐步规范化。
组织医务科、护理部、院感办等职能科室负责人每月定期抽查各科门诊处方、住院病历、合理用药、医疗操作规程等方面的情况，对不合理使用抗生素、病历书写不规范、开大处方的医生进行全院通报批评，给以经济处罚，责令限期整改。
3、认真按照各级政府和上级卫生主管部门的部署和要求为加强医院感染管理，院感科进行院感知识培训，不断完善消毒供应及医疗垃圾的回收工作，加强和完善发热门诊、肠道门诊的建设，认真做好“手足口病”、“脊髓灰质炎病毒”等传染病的防控工作，制定应急预案，做好病人的"资料登记、跟踪观察，信息上报工作，无错报、漏报、瞒报。
今年我院为市脊髓灰质炎疫苗强化免疫服苗点，组织医务人员于12月5、6日在门诊大厅免费发放预防“脊髓灰质炎病毒”糖丸约400人次，为预防、彻底消除小儿麻痹症，维护人民群众身体健康提供保障。
临床路径工作总结
临床路径工作总结一、概述临床路径是一种以患者为中心，以医疗质量、安全和效率为目标的新型医疗管理模式。
它通过制定标准化、规范化的临床诊疗流程，减少医疗资源的浪费，提高医疗质量和效率。
本文将对临床路径工作的实施过程、取得的成果、存在的问题及解决方案进行总结。
二、实施过程1. 制定临床路径在实施临床路径之前，医院需要制定符合本院实际情况的临床路径。
在制定过程中，需要充分考虑学科特点、患者需求、医疗资源分配等因素。
同时，还需根据医学技术的发展和患者的需求变化，不断优化路径。
2. 培训医护人员临床路径的实施需要全体医护人员的参与，因此，对医护人员进行临床路径相关知识的培训是必要的。
培训内容包括临床路径的概念、意义、实施方法等，以确保医护人员对临床路径有充分的了解和掌握。
3. 实施临床路径在完成培训后，医护人员需根据临床路径的要求，对患者进行标准化、规范化的诊疗。
同时，医院需要建立临床路径实施过程中的监督机制，及时发现和解决问题。
三、取得的成果1. 提高医疗质量通过实施临床路径，医护人员能够更加规范、有序地进行诊疗工作，减少因操作不当或遗漏造成的医疗差错。
同时，标准化、规范化的诊疗流程可以提高医护人员的工作效率，进而提高医疗质量。
2. 降低医疗成本临床路径的实施可以降低医疗资源的浪费。
通过制定合理的诊疗流程，可以减少不必要的检查和药物使用，降低患者的治疗成本。
同时，临床路径的实施可以提高医疗资源的利用效率，实现资源的优化配置。
3. 提高患者满意度临床路径的实施以患者为中心，充分考虑患者的需求和利益。
通过提供标准化、规范化的诊疗服务，可以减少患者的治疗时间和治疗费用，提高患者满意度。
同时，医护人员与患者的沟通交流增加，有助于增强患者对医护人员的信任和认同感。
四、存在的问题及解决方案1. 医护人员对临床路径的认知不足一些医护人员对临床路径的认知不足，缺乏对临床路径的深入理解和掌握。
针对这一问题，医院需要加强培训力度，提高医护人员对临床路径的认识和理解。
临床路径季度工作总结
临床路径季度工作总结尊敬的领导：我于本季度作为临床路径的执行者，现将本季度的工作进行总结如下：一、工作内容：本季度的工作主要包括以下几个方面：1. 制定和更新临床路径：根据医疗技术的发展和患者需求的变化，我与团队成员一起进行了临床路径的制定和更新工作，确保临床路径的科学性和实用性。
2. 临床路径的执行和监测：我负责组织各部门的临床路径的执行情况，并对执行情况进行监测和评估，及时发现问题并采取相应的措施进行改进。
3. 临床路径的培训与推广：我组织了临床路径的培训工作，向医务人员进行了相关知识的传授，并推广了临床路径的应用，提高了临床路径的执行率。
二、工作成绩：在本季度的工作中，我取得了以下几点成绩：1. 完成了临床路径的制定和更新工作，使得临床路径的内容更加全面和科学。
2. 通过监测和评估，发现了一些问题并及时进行了改进，提高了临床路径的执行率和质量。
3. 通过培训和推广，提高了医务人员对临床路径的认识和应用水平。
三、存在问题：在本季度的工作中，我也存在一些问题：1. 对于临床路径的监测和评估工作还需要进一步提高，需要更加全面和准确地掌握临床路径的执行情况。
2. 对于临床路径的培训工作还需要加强，需要更加深入地传授相关知识和技能。
四、改进措施：为了进一步提高临床路径的执行率和质量，我将采取以下改进措施：1. 加强与相关部门的沟通和合作，共同制定和更新临床路径，确保其科学性和实用性。
2. 加强临床路径的监测和评估工作，建立全面、准确的数据指标体系，及时发现问题并采取措施改进。
3. 加强临床路径的培训工作，组织更加系统、深入的培训，提高医务人员的临床路径应用水平。
以上就是我本季度临床路径工作的总结和改进方案，请领导审阅并提出宝贵的意见和建议。
感谢领导的支持和关注！此致敬礼！。
临床路径工作总结2篇
临床路径工作总结临床路径工作总结精选2篇（一）临床途径工作总结在临床途径工作中，我主要负责制定、施行和评估临床途径，以进步医疗质量、降低医疗本钱和优化患者就医体验。
以下是我在临床途径工作中的总结：1. 制定临床途径：我根据医疗理论指南和临床经历，制定了一套适用于不同病种的临床途径。
在制定过程中，我与医生、护士和其他医疗专业人员亲密合作，确保临床途径符合实际情况，并可以有效改善患者的治疗效果和经济效益。
2. 施行临床途径：一旦临床途径制定完成，我与医疗团队合作，确保临床途径的正确施行。
我通过培训和教育医疗团队，使他们理解临床途径的目的和步骤，并提供必要的支持和资。
在施行过程中，我还与医疗团队进展沟通和协调，解决可能出现的问题和障碍。
3. 评估临床途径：我定期对临床途径进展评估，以确定其是否到达预期的效果。
我搜集和分析各种数据，如患者的治疗结果、住院时间和费用，以及医疗团队的满意度等。
通过评估，我可以确定临床途径的优点和改良的方向，并提出相应的建议和措施。
总的来说，临床途径工作是一项具有挑战性但又非常有价值的工作。
通过制定、施行和评估临床途径，我可以促进医疗质量的进步，并为患者提供更好的医疗效劳。
同时，我也在不断学习和成长，进步自己的专业才能和管理才能。
将来，我将继续努力，不断改良临床途径的工作，为患者和医疗团队创造更大的价值。
临床路径工作总结精选2篇（二）在一季度的临床途径执行中，我们获得了以下成果和经历教训。
成果：1. 进步了患者的整体流程和诊疗效率。
通过明确的途径指导和流程优化，我们成功地缩短了患者的住院时间，并进步了患者转归的质量。
2. 实现了优质医疗资的合理利用。
通过精细化的途径规划和资分配，我们更好地利用了医护资，进步了医疗效劳的效能。
3. 进步了医护人员的工作满意度。
通过明确的职责分工和工作流程，我们减少了医护人员的工作重复和负担，进步了他们的工作效率和满意度。
经历教训：1. 临床途径的制定需要充分考虑实际情况。
临床路径工作总结范文_临床路径年度总结及工作计划
临床路径工作总结范文_临床路径年度总结及工作计划1.临床路径工作总结近一年来，在医院临床路径管理工作的带领下，我们团队积极开展工作，有效提升了患者入院治疗的质量与效率。
下面对我们的工作进行总结：一、促进临床科室的集成化建设通过对医院各科室的巡查与工作指导，我们加强了医院各科室之间的联系和沟通，推动各科室临床路径的建设和实施，成功实现了医院临床科室的集成化建设。
二、制定和完善临床路径项目我们参照国内外最新的医学研究成果，制定出以“患者安全、患者健康、患者心理健康、医生诊疗水平、医疗质量和医生工作量控制”为出发点的临床路径项目，使得患者的治疗效果得到了保证，医生的工作压力也有所减轻。
三、推行医院临床路径管理制度我们倡导并推行了全院范围内的临床路径管理制度，不仅大大减轻了医生们的工作压力，同时也提高了医院的工作效率和医疗水平。
四、加强患者的宣教工作我们定期对患者开展健康教育和宣教工作，使其更加了解与熟悉临床路径项目，使得患者更加支持我们的临床路径管理工作。
五、开展专业人才培训我们积极组织临床科室医生和护士的培训工作，增强了他们的业务能力和工作技能，提高了工作质量。
总体反映今年我们团队的工作成果，总结中主要阳性评价，下面我们要对接下来的工作进行规划：通过进一步研究国内外最新的医学研究成果，我们要以上门诊治疗的患者为重点，对其的临床路径项目进行进一步改进和完善，提高临床路径项目的准确性和完整性，更好地为患者治疗服务。
三、加强管理措施的完善我们要加强管理措施的完善，逐步完善医院的各项管理制度，提高医院的管理水平，保障医学研究成果的质量与可靠性。
四、积极开展健康宣教我们将继续深入推进健康宣教的工作，增强患者的自我保健和健康知识，提高患者对于临床路径的支持和配合度，使其更好地走上恢复健康之路。
五、提升临床科室的业务能力我们将继续加强专业人才培训工作，提升各科室医护人员的业务能力、工作技能和质量，为提高患者就诊体验奠定扎实的基础。
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XX科室临床路径工作总结
斗转星移，时光如梭，转眼已近岁末，回顾自己年前这段时间的工作历程，收获及感触颇多。
下面是是小编为你整理的XX科室临床路径工作总结范文，欢迎大家的阅读。
XX科室临床路径工作总结范文自去年12月1日起，我院开始实施单病种临床路径管理试点工作，现对我院临床路径管理试点工作实施半年来的工作总结如下：
一、医院领导高度重视，建立健全各种组织
医院通过召开动员会、临床路径工作协调会、专题研究会，贯彻落实临床路径试点工作，营造试点工作氛围。
一是建立临床路径管理领导小组，由院长任组长，分管院长为副组长，医、护、药、信息、病案等职能部门负责人为成员，分工负责，责任到人，领导小组下设临床路径管理办公室，常设于医务处，具体负责全院临床路径的组织实施、检查、评估等工作。
二是试点科室成立实施小组，由科主任、护士长分别担任组长、副组长。
三是成立由分管院长、医务处及试点科室负责人、医技、药学、护理等方面专家组成的专家组，负责实施过程中的临床技术指导，定期对试点工作进行评估与分析。
四是成立临床路径质控管理组与临床路径指导评价组。
二、制定工作制度加强试点管理
为规范临床路径工作流程，医院制定了临床路径管理试点工作实施方案、培训制度、督查制度、评估制度，医患沟通制度、质控管理制度以及试点工作协调机制等8个工作制度。
各管理组织坚持例会制，定期开会分析、总结评价临床路径试点工作的开展情况，对发现的问题及时进行协调解决，每个季度各管理组织要形成书面报告。
并建立三级督查体系，一级为院工作领导小组;二级为质控管理与指导评价组;三级为科室实施小组。
一级抓一级，确保试点工作不搞形式，不走过场，扎实开展，务求实效。
三、医院临床路径管理试点工作存在问题
我院在试点工作开展前期做了大量工作，并取得了一定的成绩，但是由于试点工作刚刚起步，对临床路径的实施还处于探索阶段，认识还存在一定的局限性，不可避免的在试点过程中会出现一些问题，具体分析如下：
1、试点工作重视程度不够
各科室对临床路径管理的重视及对试点工作的认识程度存在较大的差异，部分科室对临床路径文本甚至临床路径本身实施的目的和意义的认识存在一定的误区，与卫生部实
施临床路径的初衷有较大差别，个别科室没有按照医务科的统一部署成立科主任为组长的相关组织，对开展临床路径管理试点工作的积极性不高，有的医务人员认为临床路径管理的主要目的是为了降低医疗费用，会影响自身的收入，因此，对医院临床路径管理试点工作的开展存在一定的抵触情绪，致使对临床科室、相关职能部门提出的试点工作中存在的系列问题没有及时研究解决，某种程度上影响了试点工作的顺利实施。
2、试点工作执行力度存在缺陷
一部分科室因加床严重、医务人员短缺、医院要求进一步降低平均偿付标准，导致医院效益下降;临床路径的法律地位问题等客观原因，使参加临床路径试点工作的动因不足，一定程度上影响了试点工作的执行力度。
同时，一些部门之间支持协调不到位，出现手术不能按期安排、药品断货、医护之间选择试点的路径病种不一致、路径要求检查的设备和技术缺乏等，阻碍了临床路径试点工作的顺利实施。
试点科室之间工作推进程度参差不齐，部分试点科室进入临床路径管理试点的病例数量不符合相关要求，工作滞后，工作执行不到位。
3试点工作得不到病人及家属的支持
有些病人及家属认为临床路径中检查项目太多，担心会
增加医疗费用，因而退出临床路径。
4试点工作再培训不够到位
个别科室主要负责人因故没能参加医院统一组织的培训，导致对临床路径试点工作理解不到位，部分试点科室没有开展临床路径管理试点再工作培训，甚至存在一定的认识误区。
个别科室还存有实施临床路径管理会影响科室收入、降低医务人员待遇的顾虑，不利于临床路径管理试点工作如期、顺利进行。
5信息化程度滞后于临床路径管理
医院信息系统支持不够，信息化程度不高，统计工作还处于手工操作阶段，导致数据整理、分析工作量大，相当多的项目数据还无法提供，国家无统一建设标准和要求。
也不利于试点工作后期相关资料的收集、利用。
四、单病种质量控制的主要措施
1、按照卫生部制定的临床路径管理要求，严格执行诊疗常规和技术规程。
2、健全落实诊断、治疗、护理各项制度。
3、合理检查，使用适宜技术，提高诊疗水平。
4、合理用药、控制院内感染。
5、加强危重病人和围手术期病人管理。
6、调整医技科室服务流程，控制无效住院日。
五、建议
1进一步加强临床路径管理培训工作。
临床路径试点各专业均迫切要求卫生行政部门尽快着手按专业分类开展单病种临床路径管理培训。
我们建议能尽快利用“中国临床路径网”搭建一个有助于临床路径制定者同具体实践者开展交流的平台，有助于理解卫生部颁布的临床路径文本及相关政策信息，有助于临床路径的细化，有助于试点科室开发出更加符合当地医院管理流程和实际诊疗水平的临床路径。
很多医务人员对医疗质量监测指标、疾病分类ICD-10和手术操作分类ICD-9-CM-3编码、《住院病案首页》相关数据分析，在使用中存有困惑，因此，有必要开展这些方面的专题培训。
2加强临床路径管理试点工作的经验交流。
目前，市内黄梅县人民医院已经积累了一定的开展临路路径管理的成功经验，医院管理层及科室负责人缺少到外地参观学习的机会，他们迫切希望能有机会外出参观考察，以增强对临床路径管理的感性认识，以便更好地把握临床路径试点过程中的关键点和重要环节。
3加快临床路径管理软件的开发。
临床路径管理试点工
作的信息化程度，是影响试点工作如期、顺利开展的一个重要因素。
为此，医院迫切要求提供试点工作的动态监控、自动制表的相关软件，并对临床路径试点医院的相关数据及文档的保存做出统一规定，以利于今后试点工作的评估，并为逐步扩大试点范围以至全面推广临床路径管理积累经验。
XX科室临床路径工作总结范文我院按照卫生部开展临床路径管理工作和卫生局相关要求，结合我院临床路径病种实际情况在我院原有11个专业42个病种的基础上又增加了2个专业7个病种(共13个专业48个病种)的临床路径工作，并制定了新的《临床路径知情同意制度》和《20xx年临床路径实施考核制度》。
现将我院20xx年上半年临床路径的实施情况总结如下：
20xx年上半年我院共开展临床路径管理2098例，变异数189例，变异率%，比上一年同期度增加了%，退出138例，退出率%，比上季度增加了%。
一、临床路径试点工作开展情况：(见附表)
二、临床路径实施取得的成效：
1、20xx年3月在原有11个专业42个病种的基础上新增了2个专业7个临床路径病种，分别是：脑梗死、胆囊结石合并急性胆囊炎、脑挫裂伤、创伤性急性硬脑膜下血肿、
创伤性闭合性硬膜外血肿、慢性扁桃体炎、毛细支气管炎、支气管肺炎、新生儿胎肺吸入综合症。
现共开展49个临床路径病种。
2、制定了新的《临床路径知情同意制度》和《20xx年临床路径实施考核制度》，进一步完善了临床路径的考核制度，每月进行临床路径信息统计及质量反馈。
3、简化了临床路径变异及退出的上报程序，减轻了科室临床路径管理员每月上报信息的工作量。
三、存在的问题：
1、普遍存在的问题是进入临床路径的病例，病历中临床路径标准单上医师、护士及患者签字不及时或签字超前。
2、一些科室医护工作人员对临床路径的宣教工作不到位，甚至有些进入临床路径的患者都不知道什么是临床路径。
3、个别科室的临床路径病种变异率、退出率过高，如：急性ST段抬高心肌梗死、肝硬化腹水、胆囊结石合并急性胆囊炎、慢性硬膜下血肿等，主要原因是自动出院或转上级医院治疗等。
四、整改措施和意见：
1、医务科定期对全院医护工作人员进行临床路径管理
培训，并进一步加强对临床路径的监督考核工作，及时抽调各科临床路径病历进行检查，确保将临床路径工作落实的实处。
2、试点科室管理员按照临床路径工作要求对科室医护人员进行临床路径的治疗流程以及进入路径、变异、退出等相关知识进行培训并考核。
3、各科室严格按照临床路径标准流程将符合临床路径病种的患者进入路径，提高入径率。
每月将符合临床路径病种但无法按路径要求进行诊治的原因，填写在临床路径变异及退出记录单中上交医务科。
五、下一步工作安排：
1、进一步宣传和推广临床路径工作。
医院要继续加强临床路径工作的宣传教育工作，使医务人员掌握更多的临床路径管理知识，使更多患者知道、了解临床路径工作，医院对临床路径工作及时分析、总结。
2、医务科继续加强对临床路径的考核工作，每周到各科室对临床路径工作进行监督考核，并于每月将各科室的临床路径开展情况进行总结反馈。