维稳工作应急预案(最新)

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维稳应急预案和具体措施【2024版】

维稳应急预案和具体措施【2024版】

可编辑修改精选全文完整版维稳应急预案和具体措施为加强维稳工作应急事件处理的综合能力,提高维稳工作的反应速度和协调水平,特制定此预案:一、应急预案适用范围适用突发性群体事件及突发性重点问题。

二、处置突发性事件遵循的原则1、宜散不宜聚、宜解不宜结、宜快不宜慢、宜缓不宜激。

讲究策略,注意方式,正确做好上访事件现场处理工作。

2、事前预防与事后应急相结合。

3、依规管理、分级控制。

4、快速反应、科学应对。

建立预警和处置突发事件的快速反应机制,一旦出现突发事件,确保发现、报告、指挥、处置等环节的紧密衔接,及时应对。

5、内紧外松、内外有别。

对内要及时做好正面教育疏导工作,尽最大努力化解矛盾;对外要严格控制宣传报道范围,统一宣传口径,以免事态的进一步扩大。

三、工作机构及职责成立突发事件应急处理指挥机构,为确保临阵不乱,快速果断地处理各类涉稳事件,成立“涉稳事件处理工作小组”。

具体为:1、组织指挥机构成立以项目经理为首的维稳工作领导组组长:项目经理副组长:质安主管成员:各管理人员和各班组组长2、维稳工作办公室主要职责①针对群体性突发事件的性质、规模、事态、地域等,采取相应的处置措施;②负责应急现场通信联络、对外联系、突发事件的统一协调;③组织力量确保重点要害部位的安全和正常的工作、生活秩序;④发生突发事件时,为领导提供信息、通信、预案、咨询等,保证正常运转;⑤对因工作不力而引发事件的单位领导,按照干部管理的有关规定追究责任;⑥负责向维稳工作领导组汇报事件情况,组织收集有关资料;⑦负责对外发布信息,处理应对突发事件对外宣传的协调联络工作。

四、应急处理反应发生涉稳事件后,应急处理工作组应根据实际情况启动相应的应急反应。

(一)应急处理工作组办公室值班制度特殊时期和重大节日,应急处理工作组办公室人员手机电话必须保持24时开机。

(二)建立涉稳事件信息报告制度特殊时期和重大节日,各班班长在每天下午6:00交接班之后向项目经理报告维稳情况。

社会维稳工作应急预案

社会维稳工作应急预案

一、预案背景为有效预防和妥善处理各类社会不稳定因素,维护社会和谐稳定,保障人民群众生命财产安全,根据国家有关法律法规和上级部门要求,结合本地区实际情况,特制定本预案。

二、预案目标1. 保障人民群众生命财产安全,维护社会稳定;2. 及时发现、预防和处置各类社会不稳定因素;3. 加强社会治安综合治理,提高社会治安防控能力;4. 建立健全社会维稳工作机制,形成全社会共同参与的良好局面。

三、预案适用范围本预案适用于本地区发生的各类社会不稳定事件,包括但不限于以下情况:1. 重大群体性事件;2. 越级上访事件;3. 暴力恐怖袭击事件;4. 影响社会稳定的突发事件;5. 其他可能引发社会不稳定的事件。

四、组织领导1. 成立社会维稳工作领导小组,负责组织、协调、指挥社会维稳工作;2. 设立社会维稳指挥部,负责具体实施和落实社会维稳工作;3. 各级政府、部门、单位要明确责任,落实工作措施,确保社会维稳工作取得实效。

五、应急处置措施1. 预警阶段:(1)加强情报信息收集,密切关注社会动态;(2)对可能引发社会不稳定的事件,及时预警,采取相应措施;(3)加强宣传教育,提高群众自我防范意识。

2. 应急响应阶段:(1)迅速启动应急预案,成立应急指挥部;(2)及时调配警力、物资,做好应急处置准备;(3)加强对重点区域、重点人群的管控,防止事态扩大;(4)做好舆论引导,正确引导群众情绪。

3. 处置阶段:(1)依法依规处理事件,妥善解决群众诉求;(2)加强心理疏导,缓解群众情绪;(3)对参与事件的人员进行教育、感化、挽救;(4)及时恢复社会秩序,恢复正常生产生活。

4. 后期处置阶段:(1)对事件原因、责任进行深入调查,依法依规处理;(2)总结经验教训,完善社会维稳工作机制;(3)加强社会治安综合治理,提高社会治安防控能力。

六、保障措施1. 加强组织领导,明确责任分工;2. 加强队伍建设,提高应急处置能力;3. 加强物资储备,确保应急物资供应;4. 加强宣传教育,提高群众安全意识;5. 加强与上级部门、兄弟单位的沟通协调,形成工作合力。

项目部维稳应急预案

项目部维稳应急预案

一、预案编制目的为有效预防和妥善处理项目部可能发生的各类不稳定事件,保障项目部正常生产秩序和员工生命财产安全,维护社会稳定,特制定本预案。

二、预案适用范围本预案适用于项目部在生产经营活动中可能发生的各类不稳定事件,包括但不限于员工集体停工、罢工、抗议、群体性上访、突发事件等。

三、组织机构及职责1. 成立项目部维稳工作领导小组,负责统一领导、指挥、协调项目部维稳工作。

2. 维稳工作领导小组下设办公室,负责日常工作,具体职责如下:(1)制定、修订和实施维稳应急预案;(2)收集、分析不稳定信息,及时上报;(3)组织开展维稳宣传教育;(4)组织协调相关部门、人员参与维稳工作;(5)协调处理不稳定事件。

四、维稳措施1. 加强宣传教育,提高员工法律意识。

通过举办培训班、座谈会等形式,提高员工对国家法律法规的认识,增强员工依法维权的意识。

2. 建立健全民主管理制度,充分保障员工合法权益。

加强民主管理,定期召开职工代表大会,听取员工意见,解决员工合理诉求。

3. 加强与员工沟通,了解员工思想动态。

通过定期开展谈心谈话、座谈会等形式,了解员工思想动态,及时发现不稳定苗头。

4. 建立信息报送制度,及时掌握不稳定信息。

要求各部门、各班组及时报送不稳定信息,确保信息畅通。

5. 制定应急预案,确保突发事件得到及时有效处置。

针对可能发生的不稳定事件,制定相应的应急预案,明确处置流程、责任分工和应急措施。

6. 加强安全防范,确保生产秩序稳定。

加强安全生产管理,严格执行安全操作规程,预防事故发生。

五、应急处置流程1. 发现不稳定信息后,立即上报维稳工作领导小组办公室。

2. 维稳工作领导小组办公室对不稳定信息进行分析,判断事件性质和可能影响。

3. 根据事件性质和影响,启动应急预案,组织相关部门、人员参与处置。

4. 处置过程中,加强与上级部门、地方政府的沟通,争取支持。

5. 事件得到妥善处置后,及时总结经验教训,完善维稳工作。

六、附则1. 本预案自发布之日起实施。

维稳工作应急预案5篇

维稳工作应急预案5篇

维稳工作应急预案5篇第一篇:维稳工作应急预案维稳工作应急预案维稳工作应急预案为迅速有效处置公司社会管理综合治理突发事件,防止事态进一步扩大,切实维护生产和社会秩序,确保社会稳定,根据管理处对社会管理综合治理维稳工作要求,结合公司工作实际,特制定本预案。

一、指导思想和工作原则以科学发展观为指导,坚持以稳定为原则,构建和谐为目的,立足讲政治的高度、严格防控,及时有效处置公司突发事件。

二、应急预案适用范围适用公司各类突发性非正常群体上访,越级上访事件及突发性重点问题。

三、处置突发性事件遵循的原则(一)部门管理、分级负责,谁主管、谁负责。

事前预防与事后应急相结合。

(二)宜散不宜聚、宜解不宜结、宜快不宜慢、宜缓不宜激。

讲究策略,注意方式,正确做好上访事件现场处理工作。

(三)快速反应、科学应对。

及时就地依法解决问题与思想疏导教育相结合。

(四)内紧外松,内外有别。

对内要及时掌握信息迅速研判,做好正面教育引导工作,尽最大努力化解矛盾;把握正确舆论导向,严格控制报道程序和范围,统一口径,避免事态无序扩大。

四、成立组织,明确职责(一)成立维稳应急工作领导小组组长:顾占云宋治军副组长:王卫东王明忠王立军成员:杨春华何祥丁京平金焱马玉虎(二)维稳应急工作领导小组工作职责1、负责处理非正常突发性群体集访、越级上访事件及突发性重点问题。

2、如有在第一条中的情况,及时启动本《维稳工作应急预案》。

3、按照“部门管理、分级负责”的原则,协调处理维稳问题。

4、随时了解、掌握和分析群体性事件的苗头和动态,及时向上级维稳办提供信息。

5、及时迅速采取有效措施控制事态,依法依纪处理群众来访。

6、督促检查处理群体性事件各项措施的落实情况。

7、总结工作经验,不断提高处理突发事件的能力。

五、突发性非正常上访事件及重点问题处置程序(一)已掌握信息的集体上访处置程序1、及时向主要领导和分管领导汇报。

2、根据掌握的上访人员的基本情况,由综治办协调相关部门或相关人员,适时开展协调处置。

维稳方案范文模板及应急预案(7篇模板)

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维稳方案范文模板及应急预案(7篇模板)维稳方案及应急预案(7篇精选)维稳方案及应急预案具体怎么写?从文体角度看,应急预案是应用写作学科研究的重要文体之一。

下面是给大家带来的维稳方案及应急预案,希望能够帮到你哟!维稳方案及应急预案(篇1)一、工作目标做好各项准备工作,保持高度警觉,严密防范发生各种影响社会政治稳定的突发事件,一旦发生不稳定情况采取果断措施,迅速控制,及时处置,将不稳定事件带来的影响和损失降低到最低程度。

二、组织机构及职责(一)组织机构。

成立维稳工作领导小组和维稳办公室(二)具体职责1、领导小组职责2、办公室职责⑴、按维稳安全工作领导小组部署,及时收集、综合稳定安全工作信息,向领导小组汇报;⑵、具体负责我处维稳安全工作的组织协调,及时掌握职工的思想状况,了解并及时排查各种安全隐患,有针对性地做好思想政治工作和维稳宣传教育工作,及时处理突发事件进行及时处理,并做好详细记录向领导小组汇报;⑶、加强防火、防盗安全等工作,坚决杜绝重大事故的发生;⑷、负责按时报送信息。

三、工作措施1、建立维稳工作责任制。

2、建立报告制。

3、建立信息反馈制度。

4、加强节假日值班制度。

5、加强学习制度四、群体突发性事件及突发性重点问题处置程序1、处维稳办公室接到科室有关不稳定苗头报告后,立即向处维稳工作领导小组汇报情况,准备启动应急预案。

2、应急状态启动后,处维稳办公室从三个方面开展工作:⑴、事态控制;⑵、教育引导;⑶、协调联络:通知动员家人参与做好思想教育工作。

3、直至突发事件消除后,处维稳工作办公室有关人员才可离开现场。

4、对应急行动过程的活动进行综合评价,整理记录(包括谈话记录、摄像、照相及其它相关资料),及时写出工作总结,并进行归档保存。

五、工作要求工作要求工作要求工作要求1、加强领导2、认真摸底,做好排查工作。

3、建立维护安全稳定工作联动机制。

4、一旦出现不稳定问题,领导小组全体成员在第一时间赶到现场,同时启动预案。

维稳突发事件应急预案

维稳突发事件应急预案

维稳突发事件应急预案一、总则(一)目的为了有效预防和妥善处置维稳突发事件,维护社会稳定和正常的工作秩序,保障人民群众的生命财产安全,特制定本应急预案。

(二)工作原则1、预防为主,防患未然。

加强对可能引发维稳突发事件的隐患排查和治理,从源头上预防和减少事件的发生。

2、快速反应,果断处置。

一旦发生维稳突发事件,要迅速启动应急预案,采取果断措施,及时控制事态,防止事件扩大。

3、依法处置,注重效果。

严格按照法律法规和政策规定处置事件,注重工作方法和策略,确保处置效果。

4、以人为本,保障权益。

在处置事件过程中,要充分考虑人民群众的合法权益,切实解决实际问题。

(三)适用范围本预案适用于本地区发生的各类维稳突发事件,包括但不限于群体性上访、聚众闹事、暴力冲突、公共安全事件等。

二、组织机构及职责(一)应急指挥机构成立维稳突发事件应急处置指挥部(以下简称“指挥部”),由_____担任总指挥,_____担任副总指挥,成员包括_____等相关部门负责人。

指挥部的主要职责是:统一领导、指挥和协调本地区维稳突发事件的应急处置工作;研究决定事件处置中的重大问题;制定和实施事件处置方案;组织和调动相关资源和力量参与处置工作。

(二)工作机构及职责1、综合协调组由_____牵头,负责事件处置的综合协调工作,包括信息收集、汇总、分析和报送,协调各部门之间的工作,起草相关文件和材料等。

2、现场处置组由_____牵头,负责事件现场的处置工作,包括维护现场秩序,控制事态发展,劝解和疏导群众,依法采取必要的强制措施等。

3、医疗救护组由_____牵头,负责事件中受伤人员的医疗救护工作,确保受伤人员得到及时有效的救治。

4、后勤保障组由_____牵头,负责事件处置的后勤保障工作,包括物资供应、车辆调配、通信保障等。

5、舆论宣传组由_____牵头,负责事件处置的舆论宣传工作,及时发布权威信息,回应社会关切,引导舆论导向。

三、预防预警(一)预防措施1、加强情报信息收集和分析。

维稳工作应急预案

维稳工作应急预案

一、前言为确保我国社会稳定,维护人民群众生命财产安全,预防和减少突发事件对人民群众造成的损失,根据《中华人民共和国突发事件应对法》和有关法律法规,结合本地区实际情况,特制定本应急预案。

二、适用范围本预案适用于本地区发生的各类突发事件,包括自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和社会安全事件等。

三、工作原则1. 预防为主、防治结合。

加强预防和预警工作,提高应急处置能力,最大限度地减少突发事件造成的损失。

2. 快速反应、协同应对。

迅速启动应急预案,各级政府、各部门、各单位要密切配合,形成合力。

3. 信息公开、透明。

及时发布突发事件信息,引导舆论,维护社会稳定。

4. 依法依规、科学决策。

依法依规开展应急处置工作,科学决策,确保应急处置工作有序进行。

四、组织体系1. 应急指挥部。

成立应急指挥部,负责统筹协调应急处置工作,下设办公室、现场指挥部、应急保障组、宣传报道组等。

2. 应急指挥部办公室。

负责应急指挥部日常工作,组织协调各部门、各单位开展应急处置工作。

3. 现场指挥部。

负责现场应急处置工作的组织、协调和指挥。

4. 应急保障组。

负责应急物资、设备、资金等保障工作。

5. 宣传报道组。

负责突发事件信息发布和舆论引导工作。

五、应急响应1. 预警。

对可能发生的突发事件,及时发布预警信息,提醒公众做好防范措施。

2. 初步响应。

发生突发事件后,启动应急预案,迅速开展应急处置工作。

3. 全面响应。

根据突发事件发展态势,启动全面响应,全力开展应急处置工作。

4. 后期处置。

应急处置结束后,对受损地区和群众进行救助,恢复正常生产生活秩序。

六、保障措施1. 人力资源保障。

各级政府、各部门、各单位要落实应急工作人员,确保应急处置工作顺利开展。

2. 物资保障。

储备应急物资,确保应急处置工作需要。

3. 资金保障。

设立应急专项资金,用于突发事件应急处置。

4. 技术保障。

加强应急技术支持,提高应急处置能力。

5. 通信保障。

确保应急通信畅通,为应急处置提供信息支持。

维稳安保应急预案(精选5篇)

维稳安保应急预案(精选5篇)

维稳安保应急预案维稳安保应急预案在日常生活或是工作学习中,有时会有一些突发事件出现,为降低事故造成的损失,就常常需要事先准备应急预案。

应急预案要怎么编制呢?以下是小编帮大家整理的维稳安保应急预案,仅供参考,希望能够帮助到大家。

维稳安保应急预案1一、应急预案的任务和目的为了预防随时可能发生的突发事件,规范维稳安保应急管理和应急响应程序,及时有效地实施应急救援工作,做好事件发生后的救援处置工作,最大限度地减少损失,最大程度地减小事件造成的影响,维护社会的稳定。

根据长沙市轨道集团要求,结合本项目部施工生产的实际,特制定本预案。

二、应急预案的应急反应组织机构根据实际情况,各项目经理部设置应急预案实施的应急反应组织机构。

指挥长:xxx副指挥长:xx现场行动组成员:项目副经理和有关职能部门成员。

现场行动组下设专业抢险组、事件调查组、善后处理组和预备机动组。

1、指挥部职能①向上级建设行政主管部门报告事态发展情况,执行上级有关指示和命令。

②发布应急救援命令、信号。

③及时向现场派出指挥班子,并确定现场指挥最高负责人。

④掌握汇总有关情报信息,及时做出处理决断。

⑤负责对重大事件救援工作的指挥,调动有关力量进行救护工作。

⑥组织做好善后工作,配合上级开展事件原因调查2、现场行动组职能;①及时向指挥部报告事态发展及抢险情况,提出救援意见和建议,执行指挥部决策、指示、命令指挥现场处置行动。

②迅速抢救伤员,采取控制事件蔓延扩大的有效措施。

③负责现场救援工作所需要装备、器材、物资的统一调度和使用及救援工作人员的调配。

④具体负责善后处理工作。

三、本项目应急救援预案管理机构、分工及职责事件发生后,按照指挥部指示,各相关科室和单位召集足够人员,调集抢险救援装备、器材、物资迅速赶赴现场,在现场指挥部统一指挥下,按各自的职责分工迅速开展抢险救护工作。

指挥长:xxx副指挥长:xx现场协调组:xxx负责及时协调现场等各方面工作,查明事件现场基本情况,制定现场抢险方案,明确分工,积极组织救护和人员安抚工作,制止不法分子的煽动闹事,防止事进一步态扩大,减少伤亡和财产损失,制止事态的扩大。

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杨庄小学信访稳定应急处置预案
为了全面贯彻落实教育局及上级部门对维稳工作的部署要求,扎实有效做好我校安全稳定工作,维护校园的安全稳定,特制定本应急预案。

一、指导思想
坚决贯彻执行中央、省、市、区的信访稳定精神,准确把握解决问题的方针、政策和原则,在教育局及上级部门的统一领导下,认真落实学校各项维护稳定措施,认真履行职责,积极预防,加强稳控,确保学校安全稳定。

二、工作目标
建立健全应对涉稳突发事件、校园安全事故的运行机制;规范和指导应急处理工作,有效预防、积极应对、及时控制各种突发事件;高效组织应对工作,确保学校及广大师生的生命财产安全,维护校园和社会的正常秩序。

三、工作原则
维护稳定是全社会的共同责任,是学校义不容辞的职责。

按照区学校维稳工作领导小组的部署,实行统一指挥,分工负责,努力做好学校安全防范和维护校园稳定的各项工作。

把应急管理的各项工作落实到日常管理中,遵循预防为主、常备不懈的方针,坚持依法办事原则,把突发事件和矛盾化解在萌芽状态;克服麻痹思想,一旦发生突发事件,保证发现、报告、处理等环节紧密衔接,做到机构、人员、物资三落实,并积极争取各职能部门的支持,保证涉稳事件得到有效控制和快速处理,最大限度降低和控制突发事件造成的损失或危害。

四、处置程序
1、应急准备与预防
(1)要切实承担起维护社会和谐稳定的政治责任,高度重视和认真对待维稳工作,及时发现和就地处置不稳定因素。

(2)广泛开展师德和道德教育,让广大师生自觉拥护党和国家的方针政策,遵纪守法,牢固树立大局意识,维护学校和谐稳定。

(3)实施依法治校、依法治教,提高服务意识,关爱师生,切实维护师生的合法权益。

(4)加强网络管理和监控工作,预防有人利用网络散布反动言论,利用网络腐蚀师生的思想,甚至煽动师生参与一些不利于社会稳定的活动。

(5)维护稳定工作领导小组收到可能引发涉稳事件的信息后,应密切关注事态发展,并按照预案做好应急准备和预防工作,并及时上报上级部门做好应急准备工作。

2、启动预案
涉稳事件发生(发现)后,事故现场有关人员应当立即报告学校负责人,学校负责人接到报告后,应当立即向区教育局维稳工作领导小组办公室报告,报告内容为事件发生的时间、地点、具体情况等。

学校内发生的突发事件由中学校维稳工作领导小组统一指挥,处置突发事件应根据已获情报、对可能发生或正在发生的突发事件,由领导小组组长决定启动处置预案,领导小组副组长接到通知后迅速到指定地点报到,领导小组下设三个工作组,分别为:综合组、应急处置组、后勤保障组。

处置预案启动后,由领导小组组长负责及时召开会议,研判形势,应急决策,下达处置命令,各工作组分工负责、协同实施、全面动员。

各处置力量全面动员,及时按照命令和要求到达指定位置,开展处置工作。

报告流程:现场人员→值班人员→主管值班领导→学校领导小组→临时应急处理、启动应急预案→联系上级相关部门→协调力量,全面处理事件。

3、处理方案
(1)如发生集体上访、游行示威、静坐、罢教罢课、煽动师生闹事等扰乱社会秩序、造成不良影响的涉稳事件时,必须第一时间报告维稳工作领导小组。

(2)学校维护稳定工作领导小组收到发生上述事件的信息后,所有成员立即进入指挥岗位,具体部署防范工作,现场处置工作人员要以最快的速度赶赴现场,并做好说服教育工作,防止事态的扩大和引发群体性事件。

(3)维护稳定工作领导小组要进一步检查各项措施的落实情况,要认真落实值班和信息报告制度,安排专门人员24小时值班,学校领导坚守岗位,指挥调度,根据事态发展采取有效的措施,必要时,联合公安、综治等部门做好应急处置工作,同时向上级有关部门汇报落实情况及存在的问题。

(4)要严格遵守宣传纪律,不散布不负责任的言论。

五、处置力量
要充分认识维护校园安全稳定的极端重要性和现实紧迫性,把维护校园安全稳定作为当前和今后一个时期一项重大政治任务,切实抓紧抓实抓好。

进一步健全机制,明确分工,履行职责,加强协作配合、努力形成合力,切实加强学校的安全稳定工作。

在学校教职工队伍中抽调骨干力量,组建学校护校队,充实校园保卫力量,配备必要的防护装备,加强校门保卫、校内巡逻和安全检查,尤其是要加强夜间值班和巡逻,认真盘查可疑人员,及时发现可疑情况,预防和打击违法犯罪,及时处置发生在学校的各类事件。

同时要抓紧开展有针对性演练,切实提高应对突发事件的能力和水平,在思想上、行动上随时做好执行
任务准备。

六、组织机构及工作职责
㈠杨庄小学维稳工作领导小组
组长:周理刚(局督导室主任、登点包办领导)
郑鹏(学校党支部书记、校长)
副组长:吴延达(学校党支部副书记、工会主席)
杜凯(学校副校长)
成员:李成禄于汝培朱晋毛卫华吴俊丽孙国松
张其龙袁维虎余慧明
㈡领导小组工作职责
1、统一指挥学校维稳工作,对影响学校稳定的重大事项做出部署。

2、组织、协调力量和资源,有效处置突发事件。

3、了解掌握情报信息,及时制定应对措施。

4、做好维稳宣传教育和舆论引导工作。

5、协调上级和有关部门,负责维护校园安全和稳定工作。

6、对各学校的维稳工作进行督导。

㈢领导小组下设机构
(1)应急处置组
组长:杜凯
副组长:李成禄
成员:于汝培朱晋孙国松毛卫华吴俊丽
职责:制定应对处置突发事件的应急行动预案,工作组成员要随时待命,服从领导小组的各项指挥部署。

一旦有事,做到迅速行动,立即处置,果断、及时、有效地控制事态不扩大蔓延,将事件的后果和影响降低到最小限度。

做好现场勘查工作,认真收集相关资料、证据(录像、拍照),以备后用。

(2)后勤保障组
组长:吴延达
副组长:朱晋孙国松
成员:孙国松张其龙袁维虎余慧明
职责:制定具体保障方案。

统一指挥后勤保障队伍;筹措调集应急工作所需的物资、资金和车辆等;做好事故善后处理工作,做好家长的思想工作和接待工作。

会计室随时准备一万元备用资金作为维稳专用,选择我校车况优良的一汽奔腾B90轿车(车号:239),加满油24小时待命,确保接到应急电话半小时内赶到高速公路入口待命。

七、工作要求
1、坚持预防为主。

各学校要紧紧依靠广大师生,把各种隐患解决在萌芽状态,做到早发现、早解决、早处置。

2、学校的负责人要提前工作,靠前指挥,工作在第一线,保证通讯联络畅通、反映灵敏、指令快捷,防止贻误时机。

3、各备勤待命人员要准备充分,出击迅速,工作有序,处置得力。

4、严格依法办事和执行党的政策,讲究工作方法,严格组织纪律,严防泄密事件发生。

5、服从命令,听从指挥,坚守岗位,恪尽职守,主动协作配合。

6、防止各行其事,按照命令,机智勇敢、迅速果断的处置各类事件。

7、在防范、处置过程中,最大限度地避免人员伤亡,减少财产损失,降低社会影响,尽快恢复教学秩序。

8、加强请示报告,迅速上报情报信息,对重大情况在第一时间上报区教育局维稳工作领导小组办公室,决不允许迟报、漏报、瞒报。

八、纪律要求
处置工作必须严格按照学校维稳工作领导小组的要求,坚持统一领导、统一指挥、密切配合、互通联动、协同作战、严守纪律、注意方法、讲求策略、服从命令、听从指挥,不折不扣地贯彻执行中心学校维稳工作领导小组的决策命令,依法稳妥、坚决果断地开展处置工作。

对在处置工作中,不服从命令、不听从指挥、延误战机并造成严重后果的;对畏缩不前、临阵脱逃、滥用职权引起严重后果的;对情报信息报送延误并造成严重后果的。

根据情节轻重,依法追究相关责任。

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