地理骨干教师培训心得体会5篇
骨干教师培训深度感悟(十篇)
骨干教师培训深度感悟（十篇）1.培训的重要性培训对于骨干教师的成长至关重要。
通过不断学习和提升自己的专业能力，骨干教师能够更好地指导学生，提高教学质量。
2.教育理念的更新骨干教师培训让我对教育理念有了更新的认识。
通过与其他教师的交流和分享，我开始思考如何更好地培养学生的创造力和综合能力。
3.教学方法的改进在培训中，我学到了许多新的教学方法和策略。
这些方法帮助我更好地组织课堂，激发学生的学习兴趣，提高了教学效果。
4.教师个人发展通过培训，我认识到骨干教师不仅仅是教书育人，还要不断提升自己的综合素质。
培训帮助我发展了自己的领导力和管理能力。
5.师生关系的建立骨干教师培训让我更加重视与学生的沟通和交流。
我学会了更加关心学生的需求，建立起良好的师生关系，提高了教学的互动性和参与度。
6.课程设计的创新培训让我学到了很多创新的课程设计方法。
我能够更好地设计和组织课程，使学生在学习中能够更加主动和积极参与。
7.学科知识的更新在培训中，我学到了最新的学科知识和研究成果。
这让我能够更好地理解和教授学科内容，提高了自己的学术水平。
8.学习资源的开发通过培训，我学会了如何开发和利用各种学习资源。
这使我能够更好地为学生提供多样化的学习材料和信息，提高了教学的有效性。
9.团队合作的重要性在骨干教师培训中，我与其他教师一起合作完成了许多任务和项目。
这让我认识到团队合作的重要性，也提高了我的协作能力。
10.教育的使命感通过培训，我对教育的使命感更加深刻。
我意识到作为骨干教师，我肩负着培养下一代的责任，需要不断努力提升自己的教学水平，为学生的成长贡献力量。
以上是我在骨干教师培训中的深度感悟，这些感悟对于我的教育工作有着重要的指导意义。
我将继续不断学习和成长，为学生的发展贡献自己的力量。
骨干教师的培训心得体会5篇2022
骨干教师的培训心得体会5篇2022传统上的培训重点一般放在基本技能与高级技能两个层次上，但是未来的工作需要员工更广博的知识，创造性地运用知识来调整产品或服务的能力。
下面是小编为大家准备的骨干教师的培训心得体会，希望对大家有帮助。
骨干教师的培训心得体会1教师有着很多很多高尚的称号，什么阳光下最最好的职业，什么人类灵魂工程师，这些我虽然不敢与之苟同，但我知道作为教师中的一员肩负培养“四有”新人的神圣使命，这就决定了社会对我的品行有更高的要求。
教育无小事，教师无小节。
教师的一言一行，一举一动都应该是规范的，是学生学习生活中被模仿的对象，而优秀教师还是其他教师学习的模范，是社会各界学习的模范，这就构成师表维度的四个不同层次：规范、垂范、模范、世范。
以高尚的道德为人师表教师的素质如何，直接关系到我国科教兴国战略的实施，关系到21世纪我国教育事业的改革与发展。
多年的教育实践表明，培养全面发展的合格人才，要靠教育者的教学行为和道德行为相结合才能达到目的，因为教师的理想信念、敬业态度、为人处世、道德情操、文化知识等都会对学生产生直接或潜移默化的影响。
“为人师表”要求教师时时处处为学生做出榜样，包括日常言传身教的一切行为。
教师的言行必须高度自律，即使细微之处也应表现出“为人师表”的风范。
培养人才是个系统工程，是综合性劳动的成果，不是哪个老师的个人功劳，学生的成才是由各级学校、家庭、社会共同培养的。
出了人才，也没有劳动成果的独享性，不可能像出本书那样有个人的版权，能获得直接的经济实惠。
因此，教师应该具备比常人高尚的道德情操。
“身正为师，德高为范”，在当前，加强教师队伍建设，尤其加强师德建设具有重要的意义。
当代教育的任务不仅仅是培养适应社会发展的人才，更应培养能够建设、推动社会进步的创新人才。
教师要把优秀的传统文化和当前世界发展的前沿科技知识传授给学生，更要用自身行为感染学生、影响学生。
所以，既然选择了教育事业，教师就应该努力加强个人修养，不断完善自己，以高尚的道德为人师表。
地理培训的心得体会5篇
地理培训的心得体会5篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年骨干教师培训心得体会范例（5篇）
2024年骨干教师培训心得体会范例我有幸参与了这次的骨干教师培训，虽然培训时间有限，但其深度和广度极大地拓宽了我的视野，激发了新的思考，使我能够以更高的维度反思以往的工作。
面对当前的挑战与机遇，我更加审慎地审视自己的道路。
在此，我想分享一些从培训中获得的初步感悟。
“知识也需要不断更新。
”作为教师，实践经验是宝贵的财富，但过度依赖经验可能成为我们接纳新知识的障碍，甚至掩盖我们知识更新的需求。
随着时间推移，这可能导致教师知识体系的不足，进而影响到教学能力的提升。
因此，这样的学习和培训对于教师而言至关重要，其价值不容忽视。
教师应坚定地信任学生的学习能力，将机会交给学生，以平等的姿态参与学生的学习过程。
在教学中，我们需要创造情境，精心设计问题，激发学生的认知冲突，使他们积极投入思考和讨论。
这样的教学模式将使学生的能力得到显著提升和发展。
多年的教学生涯中，我有时会感到倦怠，对待工作如同例行公事，甚至产生厌倦和不满。
然而，这次的培训让我以更开阔的视角看待教育，学习到更多提升自我和教学效果的策略。
“爱”是教育的核心，我们要学会以更有效的方式去关爱和引导学生，为他们的健康成长创造良好的环境。
教师需要像源源不断的清泉，不断充实自我，以丰富的学识和深邃的见解启发学生。
培训期间，专家们的精彩讲解让我深受启发，他们深入浅出地传授理论知识，使我深感教育工作的深远意义。
我们的职责是引导那些对知识充满渴望的孩子，为此，我们必须不断提升自我，加强修养，以适应教育的不断变化。
要在这个竞争激烈的行业中保持领先地位，成为一名合格的骨干教师，我们必须持续更新知识，提高业务素质、理论水平、教育研究和教学实践能力。
这需要我们投入更多的时间和精力，但只要我们坚持不懈，必定能在教育的道路上收获成长和智慧。
2024年骨干教师培训心得体会范例（二）我有幸参与了本次____小学教师远程培训项目，此番经历给我留下了深刻的印象，其新颖的组织形式和高质量的教育资源尤为突出。
骨干教师培训心得体会 骨干教师培训后心得体会(实用12篇)
骨干教师培训心得体会骨干教师培训后心得体会(实用12篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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2024年地理教师培训的个人心得体会
2024年地理教师培训的个人心得体会【个人心得体会】作为一名地理教师，参加了2024年的地理教师培训，我深感荣幸和幸运。
在这次培训中，我收获颇丰，获得了很多宝贵的经验和知识，让我对地理学科的教学有了更深入的理解和认识。
以下是我对这次培训的个人心得体会。
首先，这次培训给了我一个更全面、更系统地了解和学习地理学科的机会。
在培训中，我系统地学习了地理学科的基本理论和知识，包括地球的形状与结构、地理环境与资源、人口与城市、经济与发展等方面的知识。
通过学习，我不仅对地理学科的重要性有了更直观的认识，也对地理学科的核心概念和基本原理有了更深入的了解。
这为我今后的地理教学提供了坚实的基础。
其次，培训还注重培养我们教师的教学能力和教育理念。
在培训中，我们进行了多种形式的教学实践和教学研讨活动，包括小组讨论、课堂教学、教学观摩等。
通过这些活动，我学会了如何设计优质的地理教学方案，如何引导学生主动参与课堂，如何培养学生的地理思维和地理能力。
同时，我也深入了解了学生的学习特点和需求，加深了对学生成长与发展的认识。
这些对我今后的地理教学将起到指导和支持作用。
再次，这次培训还为我提供了与其他地理教师交流合作的平台。
在培训中，我结识了来自各地的地理教师同行，他们都是各自学校的优秀代表。
通过与他们的交流合作，我不仅了解到了不同地区的地理教学状况和经验，也获得了很多宝贵的教学资源和教学方法。
这些交流合作的经验和资源将对我今后的地理教学起到积极的促进作用，并且也为我们提供了一个相互学习、相互借鉴的平台。
最后，我觉得这次培训提醒了我自身的不足之处，也激发了我继续进步和提高的动力。
通过与其他地理教师的交流和互动，我发现自己的知识储备和教学能力还存在很大的差距。
因此，我要不断学习和研究新的教学方法和理论，不断提高自己的教学水平和能力。
同时，我也要加强对学科知识的深度和广度的学习，提升自己的学科素养和修养。
只有不断地追求进步和创新，才能更好地适应社会和学生的需求，更好地为学生的成长与发展服务。
2024年骨干教师培训心得体会样本(五篇)
2024年骨干教师培训心得体会样本作为一名骨干教师，我有幸参加了2024年的骨干教师培训。
在这次培训中，我学习到了许多新知识，获得了许多宝贵的经验，对教育教学的理解也更加深入。
在这里，我想分享一下我在培训中的一些心得体会。
首先，培训期间，我们参观了许多先进的教育机构和学校，深入了解了他们的教育理念和教学模式。
这让我对于现代教育的发展方向有了更加清晰的认识。
我了解到，在当今社会，学生需要的不仅仅是知识，更重要的是培养其综合素质和创新能力。
因此，作为骨干教师，我们应该不断更新教育观念，丰富教学方式，注重培养学生的创新意识和实践能力。
其次，在培训中，我们还进行了许多教学案例的研讨和分享。
这些案例涵盖了不同年级和不同学科的教学实践，让我受益匪浅。
通过与其他骨干教师的交流和互动，我学会了更好地设计教学活动，调动学生的积极性和主动性。
我认识到，优秀的教师不仅仅是传授知识的人，更是引导学生学习的人。
因此，我们应该注重培养学生的自主学习能力，建立起良好的师生关系，为学生提供更多的学习支持和指导。
在培训中，我们还进行了一系列的教学技能训练。
通过试讲、教学观摩和教学评估等活动，我们可以发现自己的不足之处，并进行及时的改进和提升。
培训中，我特别受益于教学评估环节。
在评估中，我不仅可以了解学生的学习情况，还可以发现自己的教学问题和改进空间。
因此，在日常教学中，我们应该注重对学生学习的全面了解，并灵活运用不同的教学方法和手段，满足学生的个性化需求。
此外，培训中，我们还进行了一些教育研讨和专题演讲。
这让我接触到了一些前沿的教育理论和教学研究成果。
通过学习这些理论和研究，我可以更好地指导学生的学习，提高教学效果。
同时，研讨和演讲也是一种与其他教师交流和学习的机会。
在这里，我结识了许多来自全国各地的优秀教师，分享了彼此的教学经验和教育心得。
这让我眼界大开，受益匪浅。
总结来说，2024年的骨干教师培训给了我很多启发和提升。
通过参观、研讨和演讲，我不仅了解到了教育的最新动态，也汲取了许多教学经验和技巧。
骨干教师培训心得体会10篇
骨干教师培训心得体会10篇第一篇：重视自我调适，以身作则在参与骨干教师培训过程中，我深刻体会到重视自我调适的重要性。
作为骨干教师，我们不仅要教授知识，还要在道德、品行等方面做出表率。
只有以身作则，才能真正影响学生。
第二篇：提升专业素养，全面发展通过骨干教师培训，我意识到提升专业素养的重要性。
不断学习、更新知识，才能适应时代的发展。
全面发展自己，才能更好地服务学生。
第三篇：沟通能力不可或缺在培训中，我意识到沟通能力对于骨干教师至关重要。
良好的沟通能力能够帮助我们更好地与同事、学生及家长沟通合作，提高教学效果。
第四篇：培养创新精神，引领潮流骨干教师应当具备创新精神，不断尝试新的教学方法和手段，引领教育潮流。
只有不断革新，才能更好地适应社会的发展。
第五篇：团队合作，共同成长培训过程中，我认识到团队合作的重要性。
作为骨干教师，我们需要与他人密切合作，共同成长。
团队的力量是无穷的，只有团结一致，才能取得更好的成绩。
第六篇：重视情感教育，建立亲和力在培训中，我学会了重视情感教育，建立亲和力。
作为骨干教师，要关注学生的情感需求，建立良好的师生关系，才能更好地影响学生的成长。
第七篇：持续学习，不断进步在骨干教师培训中，我深刻体会到持续学习的重要性。
只有不断学习，不断进步，才能适应教育的发展，提升自己的教学水平。
第八篇：注重反思，不断优化反思是骨干教师成长的关键。
通过反思自己的教学行为和方法，可以不断优化自己的教学方式，提高教学效果，促进学生的全面发展。
第九篇：勇于创新，引领教育变革骨干教师应当勇于创新，敢于尝试新的教学方式和理念，引领教育变革。
只有不断创新，才能不被时代淘汰，走在教育发展的前沿。
第十篇：热爱学生，关爱每个学子最后，我认为骨干教师应当热爱学生，关爱每个学子。
只有真心关爱学生，才能更好地引导他们健康成长，成为有用的人才，为社会的发展贡献力量。
以上是我在骨干教师培训过程中的心得体会，希望能对未来的教学生涯有所启发和帮助。
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地理骨干教师培训心得体会5篇心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。
是指将学习的东西运用到实践中去，通过实践反思学习内容并记录下来的文字，近似于经验总结。
下面是我搜集的地理骨干教师培训心得体会5篇，希望对你有所帮助。
地理骨干教师培训心得体会(1)江苏省高中地理骨干教师培训于20xx年9月25——27日在南京金陵中学河西分校如期举行，参加此次会议的成员主要来自全省各个学校的高中地理老师共682人，一起度过了比较难忘的三天，同时也有了自己的一分比较深刻的感受。
感受之一：培训时间安排比较紧凑，内容丰富多彩培训作息时间表9月25日1.12点之前报到(京西宾馆)2.13:30—14:00大会开幕式3.14:00—17:30专家讲座(金陵中学河西分校礼堂)4.18:00—18:30晚饭(学校食堂)5.18:45在学校门口搭车返回宾馆9月26日1.6:15—7：00早餐(宾馆)2.8:00—11:00分组听课、讨论(金陵中学河西分校阶梯教室)3.11:00—11:40午餐(学校食堂)4.13:30—17:30专题讲座(金陵中学河西分校礼堂)5.18:00—18:30晚饭(学校食堂)6.18:45在学校门口搭车返回宾馆9月27日1.6:15—7：00早餐(宾馆)2.8:00—11:00分组听课、讨论(金陵中学河西分校阶梯教室)3.11:00—11:40午餐(学校食堂)4.离会从此表中可以看出，本次培训时间安排紧凑。
本次培训内容比较丰富，有专家报告、有老师示范课的展示、有特级教师的点评、有一线老师的对教材的解析、有主要地理杂志社主编们的谈高中地理论文发表要求的介绍、有高考命题专家谈高考命题的方法和思路等等，真是受益匪浅。
感受之二：地理课堂模式令人耳目一新本次培训由于人数比较多，因此安排了四个组共开设8节课，我们泰州与南通、无锡、镇江被分到c组，9月26日上午8点开始，连续听了两节观摩课《判断方向》和《影响农业的区位因素》，这两节课老师都对地理课堂教学模式作了大胆地尝试，老师是课堂学习的组织者，学生是课堂学习的主体，课堂气氛十分活跃，教学效果非常突出，《判断方向》这一节课，老师精心设计了私驾游路线，一路走来紧扣判别方向让学生在不同的情境中感受地理方向的学习，既提高了学生学习地理兴趣，又轻松地完成了学习任务;《影响农业的区位因素》这一节课，老师设计了探究活动，让学生在不断地质疑过程中，顺利地完成了学习任务。
这两节课将是我们今后地理教学中努力探索的方向。
感受之三：专家讲座和教师代表发言实实在在本次培训请了两位南京师范大学教授级专家分别给我们作了《地理科学的发展动态及其研究方向》——南京师范大学地理科学学院沙润教授(博导)和《有效教学的心理学基础》——南京师范大学教育科学学院谭顶良教授(博导)的讲座，整个过程，专家们旁征博引，理论联系实际，给我们留下了深刻的印象;四位老师代表专题发言(《如何科学、合理把握地理1的难度，提高教学有效性》——南通市教研室陈林森老师、《新课程中探究性学习的渗透》——苏州园区学校蔡明老师、《地理3中案例教学的实施策略》——南京师范大学附属中学孙小红老师、《高三地理试题讲评课的教学方法与策略》—江苏省靖江中学刘金龙老师)，他们的讲座都是个人实践经验的总结，既有他们成功的经验介绍，又有个人实施过程的反思，为我们今后进行教学研究提供了不可多得的典范。
感受之四：零距离的与地理核心期刊的编辑们进行交流本次培训特邀请了《中学地理教学参考》主编朱晓荣、《地理教育》主编李晴、《中学地理教学》主编段玉山等几位编辑跟我们谈地理论文撰写的基本方法和要求，并给我们介绍了这些杂志的各个栏目的写作要求，同时还当场回答了我们老师代表的提问，通过这样的活动，我们深深地感受到，其实地理教学论文不是我们想象的难写，只要我们做教育教学的有心人，把平时教育教学过程中所遇到的问题进行反思和整理，很容易写出高质量的论文并能够在这些期刊上发表。
通过本次培训，我们感受到新课程改革正在全国各地如火如荼的开展，新课程下地理课堂教学模式也在不断地进行着大胆地实践和尝试，新课程改革的大潮迎面而来、咄咄逼人，我们要紧跟时代脉搏，改变传统的教育教学观念，不断地学习，大胆地尝试，努力提高自己的业务水平和科研能力。
地理骨干教师培训心得体会(2)9月25日～27日在南京参加了为期三天的省高中地理骨干教师的培训，我受益非浅，特别是对教育教学的具体实践有了较为深刻的理解和认识,从而有效地提高了自己的认识水平和理论水平，进一步增强了自己在教学实践中战胜困难,抓好教育教学和提高自身业务水平的信心和决心。
下面我谈几点体会：一、学习方式更新——要注重学生探究，轻教师讲授。
《学习方式的转变与有效教学》是南京师大谭顶良教授做的一篇报告。
谭教授强调，地理不是任意创造出来的，它是从已有的地理对象出发，根据科学、生活、生产实践的需要，经人类自身的地理活动而形成的。
虽然学生要学习的地理都是前人已经建造好的，但对学生来说，仍是全新的、未知的，需要每个人再现类似的创造过程，即学生用自己的思维方式或活动对人类已有的地理知识建构起自己的正确理解，而不是吸收课本上的或教师讲解的现成的结论，应该是学生亲身参与的思维活动和组织过程。
谭教授指出在学习方式上还要注重“自主探究”的技巧。
“自主探究”，既要探知识发生、发展深化的过程，又要探在认知过程中的思维过程。
对一个知识点要多问“为什么”、“下一步还有什么”、“由此可想(联系)到什么”等;对一个实例要多思考“有什么特色”、“存在什么问题”、“如何提高和发展”等;对一个疑问要多咨询“你是怎么想的”、“为什么这样分析”等等。
在自探过程中，学生通过讨论，互相启发，打开思路;通过实验、观察，反复推敲知识形成的过程，使学生的认识结构与教材知识结构接轨;通过归纳，学生经历了知识的发生发展过程，知识内在的发展规律与思维活动自然地形成了统一。
学生在主动积极地建构地理知识的过程中，体验是积极的，只有亲自体验和感悟的东西才能为他们接受，并牢记在心。
宽松的课堂环境，是自主学习的沃土。
课堂上要保证学生放言无忌，一定要清除教师与学生之间的心理距离，教师与学生要象朋友一样，学生看到老师不应该有压力，说错了什么也不应该有顾忌，教师要学会倾听学生、尊重学生、包容学生。
要关注发现他们的亮点，多鼓励少指责，要一视同仁，不要歧视差生。
教师最好能走下讲台，走到同学们中间去，以消除学生心理上的紧张情绪。
创造一种人人都能积极参与的学习氛围，不要让学生有压抑感，要鼓励学生通过自学与辩论，阐明自己的观点。
二、实施有效教学——用教材实施教学而不是教教材。
在这个问题上，我只想给大家谈一谈江阴华士高中封其汉老师在金陵中学执教的关于《产业转移》公开课情况。
他撇开教材提供的资料而是以南京为背景组建新的如乡土地理一般的新的资料来阐释教材中关于产业转移的理论，如：案例一：南京夏普电子有限公司(日资)，产品：液晶电视、液晶投影机、液晶模组、激光光头机芯组件、组合音响设备等产品，原料来源:日本、台湾oem商声宝、台湾联合微电子公司(umc)、台湾奇美、台湾新宝、台湾冠捷、南京lg公司，产品市场：主要销往日本、美国、欧洲等世界各地;案例二：南京可隆特种纺织品有限公司(韩资)，产品：主要生产和销售hmls聚酯帘子布，sht尼龙帘子布及汽车安全汽囊，原料来源：国内，产品市场：拥有国际国内许多知名客户，如yfk、jinheng、jiule、huity、lianda、byd和autoliv、kss、trw、delphi、mobis等;案例三：南京新华日液晶显示技术有限公司(合资)，产品：生产彩色tft液晶显示屏、模块及相关产品，原料来源：硅胶来自东芝、道康宁等品牌，acf来自索尼、日立等品牌，ic来自三星、联咏科技、sitronix、solomon等，产品市场：主要销往深圳、东莞、广州、中山、香港、北京、青岛、武汉、厦门、台湾;案例四：南京宝日钢丝制品有限公司(合资)，产品：生产多品种、多规格的紧固件及异型件用冷镦钢丝，原料来源：采用中国宝钢和日本优质线材原料，产品市场：与国内紧固件生产厂家建立了战略伙伴关系，在国内紧固件行业中，宝日钢丝的产品质量和信誉已经成为第一品牌。
从而提炼出，这些企业为什么会选择南京经济技术开发区进行投资的理论性三点结论。
让学生在学习地理其实更是在感受身边生活，让学生深切的体会是在学习生活中有用的地理。
区区一堂《产业转移》公开课，却让我肃然起敬，也深刻认识到，在教学理念上、在教学过程中如何充分发挥学生的主体作用对学生进行有效的针对性的思考性训练上，差距是巨大的!我们平常的教研活动在一些实实在在的问题上基本处于空白状态，对教材的分析、处理与整合也基本上没有走出教材的枷锁!我想，这是不是我们现在努力的方向?三、探究式学习——让学生成为课堂的真正主人。
我对苏州中学园区校蔡明老师做的《探究性学习的课堂实践》印象非常深刻，蔡老师从探究性学习的情景设计、探究性特征、对案例探究的研究三个方面的阐述，进一步指出，探究性学习是学生在学科领域或现实生活的情境中，通过发现问题、调查研究、动手操作、表达与交流等探究性活动，获得知识、技能和态度的学习方式，探究性学习过程粗略地可分成提出问题、探究活动、表达交流三个环节。
学生要发现问题、提出问题、实施探究活动，首先要创设情境，后经教师的引导和学生的观察，继而进行探究性学习。
蔡老师还强调，以问题为中心组织教学，就是在课堂教学中设计以问题为中心，根据教学目标的要求，采用分解和铺垫的方法，设计一系列层次性、趣味性、阶梯性的问题。
检查学生对课文内容的认识程度，然后再把这一系列问题组织起来，让学生自己叙述大致内容。
同时又可根据学生反馈的信息，随时调整问题的难度，从而启迪学生思维，进而逐渐养成自主学习的习惯，并在实践中不断优化自主学习的方法，提高自主学习能力。
最后，蔡老师说了一句“用一生在备课”震撼人心的却也很实在的话，至今让我无法释怀。
我非常幸运的能到南京这座古老且美丽的城市参加高中地理骨干教师的培训，三天的学习虽然显得短暂与匆忙，但却让我受益良多，硕果累累，培训中听到地理专家对地理学科教学的纲举目张居高临下的见解与阐述和一线教师对课堂实践的展示与交流，我的内心无数次的受到启发与震撼。
地理骨干教师培训心得体会(3)本人有幸成为区骨干教师培训的对象，并参加了假期的培训，培训期间积极学习，聆听专家讲座，用心去领悟他们观点，吸取精华。
此次骨干培训内容丰富，实用性强，为我们搭建了一个很好的学习提高的平台。
培训中以鲜活的案例、丰富的知识及精湛的理论阐述，给了我们强烈的感染和深刻的理论引领。
下面是我在培训中的几点心得体会：一、社会在发展，科技在进步，也就要求教育不断更新，需要可持续性发展。