关于加强基层安全文化建设的几点思考
企业安全文化建设存在的问题和原因

企业安全文化建设存在的问题和原因前言企业安全文化建设是当今企业管理中重要的一环,对于企业而言,安全是永远的主题,安全文化建设的目的就是实现企业的可持续发展。
然而,在实践过程中,我们发现企业安全文化建设存在着一些问题和原因。
本文将分析企业安全文化建设存在的问题和原因,并提出具体对策。
问题员工安全意识不强作为企业的最基层,员工的安全意识对企业安全文化建设至关重要。
然而,目前仍然存在着许多员工对安全、对个人保护等缺乏足够的了解和认识,对于企业信息安全、办公场所安全等安全形势无感,缺乏主动防范的思想,由此导致着企业内部安全风险的不断增大。
安全简单化由于企业内部安全事故的发生可能导致巨大的直接和间接的损失,企业大力开展了安全控制,但是安全控制变得过于简单化。
在实际操作中,为了追求效率,往往采取简单而快速的方式去保护安全,这也导致了情况的进一步恶化,员工的安全意识得不到真正的培养。
这种不长久的简单方式,并不能够成为企业真正的安全保障。
安全管理不到位安全管理涉及到企业的习惯、文化、价值观等方面,而且需要企业内部各个部门的相互配合,这也给企业的安全施工带来了相应的困难。
如果安全管理在企业内部没有形成环环相扣的正常工作模式,就很容易让企业和员工放松对安全的态度,甚至不做安全预计。
这样一来,在实际工作中就可能会出现一些安全隐患,最终导致一些难以修复的损失。
安全培训不足对于员工而言,进行安全意识培训是非常重要的。
尤其是在企业内部高风险工作岗位上,这一点显得尤为重要。
但是在实际工作中,企业很少对员工进行系统的安全培训,安全意识的提高主要依靠个人经验积累和其他的方式。
这样并不能够有效地保障企业的安全,也达不到提升员工安全意识的效果。
由此导致着安全事件的不断发生。
原因资金方面资金方面是制约企业安全文化建设的一个重要因素,在很多专业的安全领域中,需要企业花费大量的人力、时间和物力来保障安全。
然而,企业往往需要节约资金,来提升经济效益,这么一来,企业对安全投入的资源就相对较少。
浅析如何建设安全文化

浅析如何建设安全文化前言:随着安全生产在政府决策层面和社会关注度程度上的日益提高,安全监管的压力也日趋增大。
当前,经济快速发展,生产经营单位数量持续增加,工作标准逐年提高,事故控制指标逐年减少,责任追究力度不断加大,加之现实生产生活中事故隐患杜而不绝,非法违法打而不死,让安全监管部门、特别是基层一线的监管人员如履薄冰,有人将安全监管划为高风险类岗位。
究其原因,与现行的监管模式息息相关。
长期以来,保障生产经营领域的安全,政府强力的监管一直处于主导地位。
当社会生产力发展到一定的程度,生产经营环节还达不到本质安全,而当政府有限的监管力量与繁重的监管任务之间矛盾又越来越突出,事故必将如影随形。
时下, 事故发生时,新闻和舆论一致谴责制度缺陷、监管不力、责任不落实……然而却很少思考社会安全文化的缺失,去衡量安全文化在生产经营领域内巨大的作用力。
安全,是社会发展和经济建设的永恒主题,也是企业发展和生存的永恒主题。
从国家来讲,安全生产事关以人为本的执政理念,事关构建社会主义和谐社会;从企业来说,安全生产事关经济效益的提高,事关企业的可持续、健康发展;从员工来说,安全事关生命,是人的第一需求。
随着社会发展和进步,人们对安全的关注越来越强烈。
当安全成为社会一种普遍的需求,其文化的建设和发展必然成为时代的主流。
一、安全文化概念很多人对安全文化的研究,通常把目标锁定某一单位或企业。
安全文化的首创者——国际核安全咨询组( INSAG )给出了相对狭义的定义:“安全文化是存在于单位和个人中的种种素质和态度的总和。
”英国健康安全委员会核设施安全咨询委员会( HSCASNI )对INSAG 的定义进行修正认为:“一个单位的安全文化是个人和集体的价值观、态度、能力和行为方式的综合产物,它决定于健康安全管理上的承诺、工作作风和精通程度。
”百度百科认为,安全文化主要包括安全观念、行为安全、系统安全、工艺安全等,适用于高技术含量、高风险操作型企业,在能源、电力、化工等行业内重要性尤为突出个人比较偏向于国内的一种定义方式,即“人类在生产生活实践过程中,为保障身心健康安全而创造的一切安全物质财富和安全精神财富的总和”。
安全生产基层基础工作

安全生产基层基础工作安全生产基层基础工作是指在企事业单位进行安全生产管理过程中,对基层工作岗位开展基础工作的各项措施。
这些措施旨在加强基层安全工作的组织和管理,提高基层员工对安全生产的认识和责任意识,为安全生产提供可靠的基础保障。
下面,我将从加强安全文化建设、健全安全管理体系、提供安全技术培训和加强安全检查四个方面对基层基础工作进行阐述。
首先,加强安全文化建设是基层基础工作的重要内容。
通过开展安全文化培训、宣传和教育活动,提高员工对安全生产的认识,增强其安全意识和责任意识。
同时,鼓励员工自愿参与安全活动,推动形成全员关注、共同参与的安全文化氛围。
其次,健全安全管理体系是基层基础工作的核心要素。
建立完善的安全管理制度和操作规程,明确安全责任、权限和工作流程,确保安全工作的有序进行。
同时,加强现场安全管理,落实日常巡查、隐患排查和安全奖惩制度,及时发现和解决潜在安全隐患,预防事故发生。
第三,提供安全技术培训是基层基础工作的重要环节。
通过组织安全生产培训,提升员工的安全技能和应急处置能力,提高员工对安全设备和防护用品的正确使用和维护能力。
同时,开展各类安全知识宣传教育活动,提升员工对常见安全危险的认识和应对能力。
最后,加强安全检查是基层基础工作的有效手段。
通过定期、不定期的安全检查,发现和纠正安全隐患,及时整改事故隐患,确保设备、设施和工艺的可靠性和安全性。
同时,加大对基层工作的辅导和指导力度,及时指出员工的不安全行为和操作错误,并进行纠正。
综上所述,安全生产基层基础工作的重要性不可忽视。
只有加强安全文化建设、健全安全管理体系、提供安全技术培训和加强安全检查,才能为企事业单位的安全生产提供可靠的基础保障,减少事故的发生,保障员工生命财产安全。
安全文化建设要注重五个方面的强化

安全文化建设要注重五个方面的强化安全文化是企业为了安全生产所创造的文化,是保护职工身心健康、尊重职工生命、实现职工价值的文化,企业安全文化体现为每一个人、每一个单位、每一个群体对安全的态度、思维及采取的行为方式,是企业职工安全价值观和安全行为准则的总和,是得到企业每个职工自觉接受、认同并自觉遵守的共同安全价值行为。
加强安全文化建设,是提高企业干部职工我要安全”思想意识的重要举措,也是企业文化的重要组成部分。
切实加强企业安全文化建设,促使安全文化在安全工作中更好地发挥导向作用、教育作用、凝聚作用、规范作用,需要注重五个方面的强化。
一要强化自觉性。
加强安全文化建设,符合现代企业管理的要求,有利于干部职工从思想深处提高对安全工作重要性的认识,增强自觉做好安全工作的责任意识和主动意识,促进人人重视安全工作良好局面的形成。
因此,企业必须从以人为本,贯彻落实科学发展观,承担经济责任与承担政治责任、社会责任相统一的高度,增强建设安全文化的自觉性。
为此,要坚决克服安全文化无用论的观念。
要通过广泛的宣传教育,引导干部职工充分认识到安全文化建设是从灵魂深处筑牢安全防线的治本之策,对正确的安全行为养成能够起到其它手段和载体无法替代的积极作用;要博采众家之长,通过广泛宣传安全文化建设先进单位的典型做法和取得的明显成效,让大家看到安全文化在企业安全工作中所发挥的实实在在作用,增强做安全文化建设工作的信心,自觉用安全文化来支撑企业的安全管理工作。
要克服与己无关的观念。
安全工作涉及到每一个人的切身利益,每一个人都可能是安全生产事故的受害者,也可能是安全生产事故的行为人,安全工作既是企业管理者的事,更是全体职工的事,由此,安全文化建设也是每一名干部职工共同的事情。
要通过发动职工群众共同提炼安全文化,共同宣传安全文化,共同用安全文化来规范自己的行为,以此激发大家主动参与到企业安全文化建设中来。
要克服形式主义的观念。
努力克服安全文化建设只是制作宣传橱窗、印发宣传材料、张贴宣传标语等局限性的做法,坚决避免简单化、图形式、走过场、做表面文章等不良现,把安全文化建设融入企业管理的全过程,把追求效果放在第一位,坚持形式为内容服务,形式服从效果,通过形式多样的学习宣传,促使安全文化深入人心。
关于我厂安全文化建设的思考

产责任制 以及安全管理规定等 , 使安全管理制
培训 。
安全生产条件 ; 督促各级人员在工作 中认真履
行其安全职责 , 把好安全关 , 杜绝违章作业 、 冒 险作业 的行为。
有效 的安全文化管理体制 , 在于企业 关键
各级领导对安全文化1 作的重视程度 。重点是 二
党政一把手要把安全T作落实到位。才能使各
生产环节的安全管理能灵活 、 时 、 及 可靠地运
程 。现代安全管理所面临的重要课题 , 是如何
2 — 7
维普资讯
第三 、 成立安全检查领导小组 , 工厂的党 、 政、 、 工 团领导分组负责。使全厂员工摆正生产 与安全的关 系 ,真正树立安全重 于泰山的观 念; 进一步完善有关安全规定 、 办法 , 促进员_ T
作。
( ) 健 全的 安全 管理 制度 2 、
安全管理制度是进行生产 的必要条件 , 是
第三、 培训 内容。在学习方针 、 政策 、 法律 、
法规 、 标准 、 规程及安全常识和安全检查技术
提高企业经济效益和实现优质服务 的前提 , 也
是保 障职T在生产过程 中安 全健 康 的有效形
合的有机整体。健全各类安全管理制度 , 规范
安全 生产例会 、 安全检查 、 安全隐患整改 、 安全 培训 、 安全事故调查 、 安全简报和安全总结材 料。要求员工持证上岗。坚持 “ 安全第一 , 预防 为主” 的原则 , 实施全员 、 全过程 、 全方位 、 全天 候的安全管理。
一
理和组织管理等方面的转变 、 发展和进步 的过
控制 以及消除生产领域的各种危 险, 有效地 防
安全文化建设工作存在的问题和对策建议

安全文化建设工作存在的问题和对策建议安全文化建设作为安全生产工作的重要组成部分,对于引导全社会增强安全意识、牢固树立安全发展的科学理念、并最终实现安全生产形势的根本好转有着至关重要的作用。
充分发挥安监部门的综合监管优势,进一步创新理念,创新形式,创新载体,扎实推进安全文化建设,既是安监部门义不容辞的重要职责,也是社会各界对安监部门的期盼。
一、安全文化建设工作的体会和工作中存在的问题安监部门是推进安全文化建设的决定力量,其工作成效直接影响着安全文化建设的进度。
总结近年来安全文化建设工作,有如下体会。
一是从战略高度认识安全文化建设的重要意义。
加强安全文化建设,是深入贯彻落实科学发展观的必然要求,是提高全民安全意识和自我防护能力的重要途径,是减少或避免事故发生、维护社会和谐稳定、促进经济社会又好又快发展的重要举措。
二是充分发挥各级政府和部门的重要作用。
充分发挥政府领导作用,要求各级领导干部加强对安全文化建设的领导;充分发挥宣传部门的作用,大力宣传党和国家安全生产政策法规,宣传先进典型和经验;充分发挥教育部门的作用,在大中小学校,开展安全课程,教育学生掌握基本的安全常识;充分发挥文化部门的人才和资源优势,提高安全文化产品的供给能力;充分发挥新闻媒介机构的作用,传播安全文化的内容,举办多样化的安全警示教育活动;充分发挥社区、村委的作用,在面对面地丰富人民群众精神生活的同时,大力弘扬安全文化的经济价值和社会价值;充分发挥生产经营单位的主体作用,建章立制,打造特色企业安全文化;充分发挥安监部门综合协调作用,以“安全生产月”活动为契机,组织开展形式多样的“关注安全、关爱生命”的社会实践活动,努力营造全社会安全文化建设氛围。
三是坚持以人为本,重在建设。
保障人民群众身体健康和生命财产安全是推进安全文化建设的出发点和落脚点,积极争取社会各界对安全文化建设的高度重视和大力支持,有针对性地开展安全文化创建活动,改革创新,深入基层,深入一线,扎实做好每项工作。
关于加强农村基层文化阵地建设的几点建议

关于加强农村基层文化阵地建设的几点建议加强农村文化阵地建设,弘扬健康向上的文明乡风,是社会主义新农村建设的重要内容,是精神文明建设的应有之义,也是满足当前农民日益增长的美好生活需要的重要载体。
为深入了解我区农村文化阵地建设及作用发挥情况、摸清存在的问题,探索农村文化阵地建设的有效途径,特深入社区街道乡村进行了调研走访。
一、当前农村文化阵地建设的现状1.基础设施不断完善2013年以来,我区累计投入资金1000余万元,高标准完成了24个中心乡镇综合文化站建设。
每个文化站平均300平方米,分别设有图书阅览室、文体活动室、多功能厅、小剧场等功能分区。
同时,各级包扶部门充分发挥作用,陆续援建农村图书阅览室18个,建成“农家书屋”12个,基层党组织文化信息共享工程实现全覆盖。
各乡镇也积极加大人力、物力和财力投入,推进基层文化场所建设。
2.文化活动有声有色以政府为主导、农民自发组织等形式的文化活动经常开展,市直部门每年都组织“送科技、送电影、送戏下乡”等文化活动。
2017年,全市“送电影”700多场,送戏60多场,送各类书籍3万多册,受到了农民群众欢迎。
据调查,全区各乡镇平均每年开展文艺汇演、体育健身比赛活动10次以上。
同时,还经常开展皮影戏、剪纸、版画、书画等文化展览,民俗文化得到传承。
3.队伍建设稳步推进新农村建设以来,我区重新设立了乡镇综合文化站机构,每站配备一名文化站长和两名文化专干,负责全乡文化工作的组织。
区文化馆精心打造了28支优秀农民文艺创作队伍,涵盖舞蹈、曲艺创作、摄影、美术等门类。
在此基础上,各社区乡镇还积极培养基层文化爱好者、组建文艺社团,促进了农村文化人才队伍建设。
乐群乡农民组建的“方圆农民诗社”、双城镇农民组建的“夕阳红秧歌队”、腰鼓队,已经成为农民群众精神文化生活的“领跑者”。
二、我区农村文化阵地建设存在的问题1.资金投入不足,阵地建设明显滞后虽然近年来我区在农村阵地建设在上取得了一定进展,完成了相应的配套设施建设。
关于加强安全文化建设的意见

Don't be a hedgehog. If you can't fight against others, you won't fight against others forever. There are some things you don't need to keep in mind.勤学乐施天天向上(页眉可删)关于加强安全文化建设的意见安全文化是社会文化的组成部分,是文化创新的重要内容。
为切实加强安全文化建设,强化广大干部职工的安全生产意识,在全市上下营造“关注安全、关爱生命”的良好氛围,确保安全文明生产,现就安全文化建设工作提出如下意见。
一、指导思想和目标指导思想是:以“三个代表”重要思想为指导,强化以人为本的理念,坚持安全第一,预防为主;坚持与时俱进,开拓创新;坚持关口前移,重心下移,努力营造安全文化氛围,形成人人关注安全,关爱生命的良好社会环境。
具体建设目标是:(一)开展标准化建设,全面提升安全生产管理水平。
全面开展安全生产标准化建设,使生产经营全过程和人、机、环境全部纳入规范化,改变头痛医头、脚痛治脚,粗放管理方式,向制度化、规范化、体系化、社会化转变,实现经济快速增长和安全生产形势持续稳定。
(二)建立安全健康管理体系。
把注重安全、珍惜健康、善待生命、防灾避难、保护人民的身心安全与健康,作为一切活动的指导方针,在企业、社区建立预防为主的安全健康管理体系。
(三)加速安全科学技术进步,努力发展安全科学技术。
充分发挥安全科技第一生产力的作用,解放生产力,发展生产力,保护生产力,发展和繁荣安全文化事业。
(四)强化全社会安全意识,树立全民安全文化道德,规范公民的行为风尚,形成“安全第一,预防为主”高于一切的自觉行为准则,使安全生产“三个机制”得到全面落实。
(五)加强安全与灾害的综合管理,形成“共建安全文化”的共识。
通过科技进步、社会参与、政府决策实现“共建安全文化”,形成最科学、最广泛的安全与减灾相统一的体制。
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关于加强基层安全文化建设的几点思考近几年来,**区把安全文化建设作为与重要的基础性工作来抓,紧紧围绕安全生产中心任务,采取行之有效的形式和措施,宣传安全生产的方针政策和重大举措,大力普及安全生产法律法规知识和基本安全常识,唱响安全发展主旋律,在全社会营造“关注安全,关爱生命”舆论氛围,广大干部群众安全意识和安全素质得到明显提高,安全生产事故总量实现稳中有降,安全文化建设取得明显成效。
但是也存在不少问题,一是在控制事故方面发挥的影响力还不够。
一些部门和街道没有把安全文化建设提到重要位置,作一项长期的基础性工作来抓。
一些企业不注重加强从业人员教育培训,员工安全意识不强,人的不安全行为,物的不安全状态大量存在,导致类似事故时有发生。
二是在推动工作开展方面发挥的作用还不够。
一些基层单位在宣传教育的形式和内容上都缺乏创新,年年都是老样子、老套路,没有真正做到贴近基层、贴近群众、贴近实际,致使群众参与程度低,活动效果不理想。
三是在推动企业主体责任落实上做得不够。
不少基层单位对安全生产宣传教育工作重视不够,往往是想起来就抓一阵,忙起来就忽略,甚至放弃;还有不少的企业安全宣传教育流于形式,特别是对职工的安全技能培训重视不够,抓得不紧,致使违规指挥、违章操作的现象在不少企业大量存在。
针对我区在安全文化建设方面存在的问题,结合基层工作的实际,提出几点思考意见:
(一)进一步加大宣传工作力度,努力营造良好的安全氛围。
做好安全生产宣传工作,对于营造安全生产舆论氛围,增强群众的安全意识,有效防范生产安全事故的发生,具有重要作用。
安全生产领域存在的诸多问题,都或多或少与安全意识不强、宣传工作不到位有关。
要改变这种现状,必须进一步加大宣传工作力度,切实提高宣传工作的针对性和时效性。
一是在宣传的内容上要突出重点。
要紧紧围绕中心工作任务,紧密结合我区实际,重点加强五个方面的宣传,即加大对“安全发展”理念的宣传,全面落实科学发展观;加大对安全生产法律法规的宣传,提高安全法制意识;加大对安全生产形势任务的宣传,切实增强责任意识;加大对安全生产两个主体、两个负责制的宣传,改善安全生产环境;加大对安全生产知识的宣传,提高全民安全意识。
二是在宣传的形式上要实现多元。
既要采取悬挂横幅、张贴标语等形式进行宣传,又要充分利用宣传栏、黑板报等固定宣传阵地进行宣传;既要通过“安全生产下基层”、“安全生产五进”等途径进行宣传,又要充分利用广播、电视、报刊、网络等新闻媒体进行宣传,努力实现安全生产宣传工作的全时段、全方位、全过程覆盖,使人民群众在潜移默化中受到教育、得到启迪。
三是在宣传的方法上要体现灵活。
要从人的需求出发,把关心人、理解人、尊重人、爱护人作为基本出发点,切实增强安全生产宣传工作的亲和力和亲切感,避免居高临下式的空洞说教,使人们爱听爱看。
要运用以案说法、专家讲座、短信提示等多种行之有效的方法,让安全法制和安全知识进机关、进企业、进校园、进社区、进乡村,使之进村入户、入脑入心,引导和规范人们生产、生活的安全行为。
(二)进一步加强企业安全教育,努力创建先进安全文化。
广大基层企业是安全生产工作的立足点和着眼点,也是安全生产宣传教育的重点。
安全生产宣传教育要面向基层、面向企业,要紧紧抓住企业这个主要对象,以强有力的手段推动企业牢固树立安全生产法制意识,加强安全生产管理,夯实安全工作基础。
各企业要利用多种形式、采取多种手段,切实加强安全教育力度,努力创建先进的企业安全文化。
一是要加强安全法制教育。
各企业要通过各种方式和途径,把安全生产法律法规、党和国家安全生产政策传达贯彻到车间、班组和岗位,传达贯彻到每一个从业人员,促使企业自觉依法守法,促使职工自觉遵章守纪。
二是要加强安全知识教育。
要帮助职工了解掌握安全生产知识,提高安全技术素质,坚决杜绝违章指挥和作业。
要充分发挥企业党组织和群众团体的作用,组织开展群众性的形式多样的“反违章、反事故”活动,依靠广大职工的努力,筑起巩固的安全生产防线。
三是要加强安全警示教育。
各企业要搜集整理本行业、本领域安全生产典型事故案例,结合本企业生产经营的特点,利用电视宣教片等形式,对广大干部职工进行警示教育,提高他们遵章守纪的意识。
四是要加强安全文化培育。
各企业要结合开展安全生产标准化创建活动,组织开展“安全生产示范岗”、“安全生产标兵”等评选活动,发挥典型经验的指导引路作用,努力创建“安全文化建设示范企业”;要通过开展一系列群众性的安全宣传教育活动,创造各具特色的企业安全文化。
(三)进一步抓好安全生产月活动,努力打造安全文化品牌。
安全生产月活动是一种很好的宣教形式,受到广大群众的普遍欢迎,经过几年来各方面的共同努力,活动的影响越来越大,效果越来越好,实实在在地推动了全区的安全生产工作。
在总结成绩,交流经验的基础上,要进一步创新形式和内容,进一步贴近基层、贴近实际、贴近群众,提高针对性,认真谋划好明年的活动。
一是要加强领导,深入基层,把宣教工作的重心下移。
各街道、各单位要切实加强领导,设立专门机构,落实责任,精心策
划,科学组织,确保活动收到良好效果。
要注重发挥各方面积极性,共同组织安全生产月活动,把工作重心延伸到乡镇、企业、学校、社区和农村,帮助基层夯实安全生产基础建设。
二是要丰富内容,增强实效,继续打造“安全生产月”品牌活动。
近几年,我区开展“安全生产月”活动,内容丰富、形式多样,效果比较明显,提高了全社会对安全生产的重视程度,推动了安全生产各项工作,初步形成比较独特的安全文化品牌,影响不断扩大,效果越来越实,得到了社会各方面的充分肯定。
这些活动,要在继续完善、继续提高的同时,进一步在形式上求新,内容上求新,更有针对性的组织开展好。
三是要充分发挥各类新闻媒体作用,继续扩大安全生产月活动宣传声势。
要充分利用好各级电台、电视台、各种报刊、网络媒体的大众化、快速化、形象化、具体化的宣传优势,在安全生产月活动期间,进行集中宣传,充分发挥新闻媒体的新闻宣传和舆论监督作用,进一步动员全社会更加关心、支持、参与、监督安全生产工作。
(四)进一步加强组织领导,努力推进安全文化建设创新发展。
安全文化建设是一项长期的、艰巨的社会系统工程,需要各级、各有关部门和企业坚持不懈的努力。
需要基层政府和各有关部门高度重视,将其作为安全生产工作一项重要内容纳入议事议程,做到与其它工作同研究、同规划、同部署、同推进、同检查、同落实。
一是要加大投入。
要重视宣传教育机构和宣传教育人才队伍建设,完善机构,明确职责,充实人员,做到有人抓、有人管、有人干;要切实落实宣传教育工作经费,切实加大对宣传教育工作的经费投入,确保有钱办事、有钱干事。
二是要完善考核。
要对宣传教育工作实行目标管理考核,严格奖惩,在安全生产宣传教育工作中引入激励机制,对工作成效显著的单位,要予以表彰奖励,对长期被动的,要批评帮助。
三是要形成合力。
要加强与党委宣传部门、政府文化教育机构、以及工会、青年团等群团组织的沟通和协作,与相关部门和单位共同研究,精心安排部署,保证工作的顺利进行。
四是要整体推动。
要动员社会力量参与安全宣传教育工作,按照市场经济规律鼓励和支持安全文化产业发展;要及时挖掘典型,总结经验,及时查找解决工作中存在的问题,真正使安全宣传教育工作落到实处,收到实效,打造特色,创出水平。