外聘专家聘用协议
医院外聘专家聘用协议书范本(通用)
医院外聘专家聘用协议书范本（通用）鉴于甲方（以下简称“医院”）需要聘用乙方（以下简称“专家”），根据双方平等自愿的原则，经友好协商达成如下协议：一、聘用范围1.1 专家将为医院提供以下服务：（具体描述服务范围，例如：专业咨询、技术指导等）1.2 专家的工作时间和工作地点应根据实际需要进行安排，但应遵守医院的工作制度和安排。
二、聘用期限2.1 专家与医院签订的聘用协议期限为（具体日期或时间段），自（日期）起至（日期）止。
2.2 如果需要延长聘用期限，应提前（具体天数）书面通知对方，并经双方协商一致。
三、薪酬及付款方式3.1 根据专家的服务内容，医院将支付相应的薪酬。
3.2 薪酬支付方式为（具体支付方式，例如：按月支付、按季度支付等）。
3.3 薪酬金额为（具体金额），具体细则见附表（如有）。
四、保密条款4.1 专家应对医院的机密信息负有保密责任，不得泄露给第三方或用于其他目的。
4.2 该保密责任在聘用期限届满后仍然有效，持续两年。
五、专利和知识产权5.1 在服务过程中，专家如产生具有独创性的发明创造或其他知识产权，应及时向医院报告并协商处理。
5.2 对于专家在服务过程中产生的知识产权，医院有权享有相关权益，并根据双方协商确定专家的权益。
六、合作解除6.1 若双方其中一方违反协议约定，严重影响合作的进行，对方有权解除本协议。
6.2 在解除合作后，双方应尽力保持已获得的机密信息的保密性，并妥善处理解除合作事项。
七、争议解决7.1 本协议的解释和执行均适用中华人民共和国法律。
7.2 如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他事项8.1 本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议。
8.2 协议文本一式两份，签署后双方各持一份，并具有同等法律效力。
甲方（医院）：___________ 乙方（专家）：___________地址：_______________ 地址：_______________签字：_______________ 签字：_______________日期：_______________ 日期：_______________附件列表1.详细工作安排表2.薪酬细则表法律名词解释•聘用期限：指专家与医院签订的工作期限，合同约定的开始和结束日期。
外聘专家聘用协议书(2024版)
外聘专家聘用协议书(2024版)合同目录第一章：前言1.1 协议目的1.2 协议适用范围1.3 定义与解释第二章：协议双方2.1 甲方信息2.2 乙方信息2.3 双方资质与条件第三章：聘用条件3.1 聘用职位3.2 专业领域3.3 聘用期限第四章：工作职责4.1 工作内容4.2 工作目标4.3 工作标准第五章：报酬与支付5.1 报酬结构5.2 支付方式5.3 支付时间第六章：知识产权6.1 知识产权归属6.2 知识产权的使用6.3 知识产权的保护第七章：保密条款7.1 保密信息的定义7.2 保密责任7.3 保密期限第八章：工作条件与环境8.1 工作场所8.2 工作设备8.3 工作环境第九章：协议的变更与终止9.1 变更条件9.2 终止条件9.3 变更与终止的通知第十章：违约责任10.1 违约认定10.2 违约责任10.3 赔偿与补救第十一章：争议解决11.1 争议解决方式11.2 争议解决程序11.3 法律适用与管辖第十二章：附加条款12.1 附加条款一12.2 附加条款二12.3 附加条款三第十三章：签字栏13.1 甲方签字13.2 乙方签字13.3 签订时间13.4 签订地点合同编号_______第一章：前言1.1 协议目的本协议旨在明确甲方聘用乙方作为外聘专家的相关条款和条件。
1.2 协议适用范围本协议适用于甲方聘用乙方进行专业咨询、项目指导、技术培训等活动。
1.3 定义与解释本协议中所涉及的专业术语及定义，详见附件一《专业术语解释》。
第二章：协议双方2.1 甲方信息甲方名称：，地址：，法定代表人：______。
2.2 乙方信息乙方名称：，职称/职位：，专业领域：______。
2.3 双方资质与条件甲方应具备合法的聘用资格，乙方应具备相应的专业资质和经验。
第三章：聘用条件3.1 聘用职位乙方将被聘用为甲方的外聘专家，负责______。
3.2 专业领域乙方的专业领域包括但不限于______。
外聘专家聘用协议
外聘专家聘用协议一、协议背景外聘专家聘用协议是指雇主与外聘专家之间签订的一份合同，旨在明确双方的权利和义务，确保双方在合作过程中的顺利进行。
本协议适用于各类企事业单位与外聘专家之间的合作关系。
二、协议内容1. 聘用目的：雇主聘用外聘专家的目的是为了借助其专业知识和经验，提升企业的竞争力和创新能力。
2. 聘用期限：本协议约定的聘用期限为起止日期至终止日期。
双方可根据实际情况协商确定聘用期限的延长或提前终止。
3. 工作内容：外聘专家应根据雇主的要求和安排，完成与其专业领域相关的工作任务。
具体工作内容应在协议签订后双方共同商定并明确记录。
4. 聘用报酬：雇主应按照约定向外聘专家支付相应的报酬。
报酬的支付方式、金额及时间应在协议中明确规定。
5. 工作时间和地点：外聘专家的工作时间和地点可根据实际情况灵活安排，但需与雇主协商一致。
6. 保密义务：外聘专家应对其在工作过程中所接触到的雇主机密信息保密，不得泄露给任何第三方。
7. 知识产权：外聘专家在工作过程中所产生的知识产权归属于雇主，外聘专家不得擅自使用或转让。
8. 违约责任：任何一方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
1. 协议签署方式：本协议可采用书面形式或电子合同的方式签署，双方签字或盖章即为有效。
2. 协议生效：本协议自双方签署之日起生效，并在合同履行期间持续有效。
3. 协议变更：如有需要修改本协议内容，双方应通过协商达成一致，并以书面形式进行变更。
四、协议终止1. 协议终止方式：本协议的终止可由双方协商一致决定，也可在以下情况下自动终止：a. 聘用期限届满；b. 双方协商一致终止；c. 一方违反协议约定且无法纠正。
2. 协议终止后的处理：协议终止后，双方应完成相关结算工作，并归还对方所提供的任何资料或设备。
五、协议争议解决本协议的解释和争议解决应遵循相关法律法规，并由双方协商解决。
如协商不成，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
外聘人员协议范本5篇
外聘人员协议范本5篇篇1外聘人员协议范本甲方：（公司名称）乙方：（外聘人员姓名）鉴于甲方需要聘请外聘人员从事特定工作，经双方友好协商，达成以下协议：第一条服务内容及工作地点1.1 乙方应根据甲方的安排，在指定的工作地点从事岗位职责，具体工作内容和职责以书面形式确认。
1.2 乙方应按照工作要求认真履行职责，提供高质量的工作成果。
第二条工资待遇及发放2.1 甲方应按照双方约定的工资标准，按时足额支付乙方的工资。
2.2 工资支付方式为（选择一种或多种）：月结、季度结算等，发放时间为（具体时间）。
第三条保密及保险3.1 乙方应对甲方的商业秘密和机密信息保密，不得擅自泄露给他人。
3.2 甲方应为乙方购买工作所需的保险，保障乙方在工作过程中的安全。
第四条终止协议4.1 若乙方有以下情况之一，甲方有权解除协议：（1）未按要求完成工作；（2）涉嫌违法犯罪行为等。
4.2 乙方如需提前终止协议，应提前提出书面申请，并经甲方同意方可终止。
第五条协议变更5.1 本协议的任何变更，须经甲、乙双方协商一致，并以书面形式确认。
第六条争议解决6.1 本协议在履行过程中如发生争议，应友好协商解决，协商不成则提交甲方所在地法院解决。
第七条其他事项7.1 本协议自签订之日起生效，有效期为（具体时间），逾期解除。
7.2 本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（公司名称）：法定代表人（签名）：乙方（外聘人员姓名）：签字日期：以上是关于外聘人员协议范本，双方签订协议时应认真阅读并遵守协议内容，确保双方权益。
如有任何争议，应依法解决，维护双方的权益。
希望双方能够友好合作，共同发展。
篇2外聘人员协议范本甲方：（公司名称）乙方：（外聘人员姓名）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方就乙方被甲方外聘工作的相关事宜达成如下协议：第一条工作内容乙方被甲方聘用，主要从事（具体工作内容），并根据甲方的安排和需要，完成领导交办的相关工作任务。
外聘人员协议6篇
外聘人员协议6篇篇1甲方（聘用单位）：________________注册地：________________法定代表人：________________联系方式：________________乙方（受聘人员）：________________身份证号码：________________户籍所在地：________________联系方式：________________紧急联系人及联系方式：________________鉴于甲方需要雇佣特定岗位的外聘人员，乙方愿意在甲方的安排下从事相关工作，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，达成以下协议条款：一、协议目的及工作内容甲方同意聘用乙方从事以下工作：（详细职位、工作内容、职责描述）。
本协议的目的在于明确甲乙双方的权利义务关系，保障双方合法权益。
二、工作时间、地点及薪酬待遇1. 工作时间及地点：按照甲方的规定执行，具体时间和地点根据岗位需求确定。
2. 薪酬待遇：（详细薪酬待遇，包括薪资、津贴、奖金等）。
3. 加班及调休：按照国家法律法规和甲方规定执行。
三、协议期限本协议自____年____月____日起至____年____月____日止。
协议期满，如需续签，双方应在本协议到期前进行协商。
四、岗位职责及要求乙方应按照甲方的要求，认真履行所承担的工作职责，按时完成工作任务。
甲方有权对乙方的工作表现进行考评，并根据考评结果调整乙方的工作岗位和职责。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方应对在甲方工作期间所知悉的商业秘密、技术秘密及其他机密信息承担保密义务，不得泄露或擅自使用。
2. 乙方在离职后一定期限内（例如一年至两年内），不得在与甲方业务相关的领域从事竞争性的工作。
六、知识产权保护甲、乙双方确认任何一方在履行工作职责过程中所创作的与工作相关的知识产权（包括但不限于发明、实用新型、外观设计等）均归甲方所有。
外聘专家聘用协议精选
外聘专家聘用协议精选合同方：甲方（用人单位）：[甲方详细名称][甲方地址][甲方代表人]乙方（外聘专家）：[乙方详细姓名][乙方身份证号/护照号][乙方联系电话]第一条聘用目的及基本信息1.1 甲方聘用乙方担任[岗位名称]，为甲方提供[服务内容]服务。
1.2 聘用期为[开始日期]至[结束日期]。
1.3 乙方的工作地点为[工作地点]。
第二条专家服务内容2.1 乙方应根据甲方的工作安排，按时完成约定的服务内容，包括但不限于：2.1.1 [服务内容1]2.1.2 [服务内容2]2.1.3 [服务内容3]2.2 乙方应当按照甲方的要求，使用甲方提供的相关设备和资源，独立开展工作。
2.3 乙方不得将甲方提供的设备和资源用于与本协议无关的事项。
第三条专家报酬及支付3.1 甲方应按本协议约定的报酬方式向乙方支付报酬。
3.2 乙方的报酬标准为：[报酬金额]（每月/每年）3.3 甲方应于每月[日期]通过[支付方式]向乙方支付报酬。
3.4 乙方应开具发票用于报销，报销流程按照甲方财务制度执行。
第四条保密义务4.1 乙方在聘用期间及聘用期结束后，不得向任何第三方披露或泄露甲方的商业秘密、技术秘密、经营信息等保密信息。
4.2 乙方应采取合理措施保护甲方的保密信息，并承担因违反保密义务造成甲方损失的赔偿责任。
4.3 甲方有权随时要求乙方返还或销毁保密信息相关资料。
第五条知识产权5.1 在聘用期内，乙方在履行本协议约定的服务内容过程中所创作的知识产权（包括但不限于著作权、专利权、商标权、工业设计权等），其所有权归甲方所有。
5.2 乙方应签署相关知识产权归属协议，确认知识产权归甲方所有。
第六条禁止竞争6.1 在聘用期内，乙方不得为甲方的竞争对手提供与本协议约定的服务内容相同或相似的服务。
6.2 聘用期结束后，乙方在合理的限制范围内不得从事与甲方业务存在竞争性的工作。
第七条违约责任7.1 违反本协议规定的任一方，应向守约方承担违约责任，包括但不限于支付违约金、赔偿损失等。
医院外聘专家协议 (2)
医院外聘专家协议合同方详细信息：甲方（医院）：地址：法定代表人：联系方式：乙方（外聘专家）：姓名：职务/职称：单位：联系方式：第一章总则第一条目的本协议旨在明确甲乙双方在外聘专家聘用事项中的权利、义务和责任，促进外聘专家服务工作的顺利开展。
第二条适用范围本协议适用于甲方聘请乙方为外聘专家提供专业技术服务的全部活动。
第二章聘用条款第三条聘用期限乙方受聘为甲方外聘专家，聘用期限自年月日起至年月日止。
第四条聘用岗位乙方在甲方担任外聘专家的岗位为。
第五条工作职责乙方应根据甲方的要求，承担以下工作职责：1. 协助甲方制定医疗服务发展规划和技术发展战略；2. 指导和参与甲方的医疗技术攻关和疑难病例会诊；3. 为甲方医务人员提供专业技术培训和指导；4. 参与甲方的医疗质量管理和医疗纠纷处理工作；5. 根据甲方安排，出席学术会议和接受采访；6. 其他经双方协商一致的工作。
第三章权利和义务第六条甲方的权利和义务1. 为乙方提供必要的办公条件和技术支持；2. 根据协议约定，按时支付乙方的聘金及其他报酬；3. 保障乙方在聘用期间的人身安全和合法权益；4. 尊重乙方的学术自由和专业技术意见；5. 根据乙方的工作表现，及时给予表彰和奖励。
第七条乙方的权利和义务1. 按照协议约定履行工作职责，保证工作质量和服务水平；2. 遵守甲方的规章制度和职业道德规范；3. 保守甲方的商业秘密和技术信息，不得泄露或用于其他用途；4. 接受甲方的监督和考核，主动向甲方汇报工作进度和成果；5. 积极配合甲方其他人员的工作，共同维护甲方的声誉。
第四章报酬和福利第八条聘金甲方按月向乙方支付聘金，金额为人民币元（大写：）。
第九条报销甲方根据乙方为履行工作职责所发生的合理费用进行报销。
报销范围及标准另行约定。
第十条福利待遇乙方享有甲方外聘专家规定的福利待遇，包括但不限于：1. 交通补贴；2. 住宿补贴；3. 五险一金；4. 休假。
第五章保密和知识产权第十一条保密义务双方应严格保守在合作过程中获得的对方的商业秘密、技术信息和个人信息。
医院外聘专家聘用协议书范本通用
医院外聘专家聘用协议书范本通用合同方：甲方：[医院名称]地址：电话：乙方：[专家姓名]职称：专业：地址：电话：第一章总则第一条聘用目的为加强医院专业技术力量，提高医疗服务水平，经甲乙双方协商，甲方聘用乙方为外聘专家。
第二章聘用期限乙方的聘用期限为自本协议生效之日起至[终止日期]止。
期满后，甲乙双方经协商一致，可续聘或解除聘用关系。
第三章工作职责第三条主要工作职责乙方的主要工作职责包括但不限于：1. 参与重大疑难疾病的诊断和治疗；2. 指导和培训甲方医务人员；3. 开展医疗科研活动，发表学术论文；4. 参与医院建设和发展；5. 其他甲方交办的与医疗业务相关的事项。
第四章权利和义务第一节甲方的权利和义务第四条甲方的权利甲方有权对乙方的工作绩效进行评估，并提出改进建议。
甲方应为乙方提供必要的办公设施、医疗设备和学术支持。
第二节乙方的权利和义务第六条乙方的权利1. 获得与工作职责相符的报酬；2. 享有甲方规定的其他福利待遇；3. 接受甲方提供的培训和学术交流机会。
第七条乙方的义务1. 遵守甲方的规章制度和职业道德；2. 履行本协议约定的工作职责；3. 保守甲方的商业秘密和患者隐私。
第五章报酬和福利第八条报酬1. 乙方的报酬包括基本工资、绩效奖金和其他补贴。
2. 基本工资在聘用合同中另行约定。
3. 绩效奖金根据乙方的工作绩效和甲方的实际经营状况确定。
第九条福利1. 乙方享有甲方规定的福利待遇，包括医疗保险、养老保险、住房公积金等。
2. 甲方可根据实际情况提供其他福利，如专家津贴、学术休假等。
第六章保密和知识产权第十条保密义务1. 乙方应对甲方提供的商业秘密、患者隐私和技术信息保密。
2. 未经甲方书面同意，乙方不得擅自对外泄露或使用甲方的商业秘密。
第十一条知识产权1. 在聘用期间，乙方在工作中所取得的知识产权成果归甲方所有。
2. 乙方不得将甲方的知识产权成果用于自身或第三方目的，否则需承担相应的法律责任。
第七章违约责任第十二条违约情形1. 乙方违反本协议约定，或严重违反甲方规章制度的；2. 乙方因过失或故意导致甲方损失的；3. 乙方患有传染病或其他不能从事本职工作的疾病，且无法治愈的；4. 其他甲方认为可以解除聘用关系的情形。
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聘用协议
甲方：
乙方：
因工作需要，甲方聘用先生为甲方专业技术顾问。
甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本聘用协议，共同遵守本协议所列条款：
一、协议期限
1、本协议有期限自年月日起至年月日止，期满作废。
如需继续聘用，须提前一个月进行协商，重新签订聘用协议。
二、工作要求
1、甲方聘用乙方：担任专业技术顾问，提供有关儿童康复专业技术知识和进展的讲座，帮助甲方分析疑难病例，并对申报科研项目等提出咨询意见。
2、乙方服务甲方的工作地点包括甲方训练场所、培训班及其他。
3、乙方在协议期内遵守甲方的规章制度。
三、劳动保护和劳动条件
1、甲乙双方都必须严格执行国家有关生产安全、劳动保护、卫生健康等规定。
2、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按中心有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品和其他劳动保护条件。
3、乙方对自身安全、健康负有谨慎注意义务，必须严格遵守中心各项安全生产制度。
四、工作报酬待遇
1、聘用期间甲方支付乙方薪酬为：元/年。
2、因乙方属于在职人员，甲方将不承担其社会保险费用。
五、发生下列情形之一，本协议终止
1、本协议期满的。
2、双方就解除本协议协商一致的。
3、严重违反工作（劳动）纪律或者甲方规章制度的。
4、国家法律、法规规定的其他情形。
5、乙方因健康原因不能履行工作的。
六、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前1月书面通知另一方。
七、本协议一式两份，甲、乙双方各执一份。
签章后立即生效。
甲方:（盖章）乙方签字：
法定代表人（代理人）：
签订日期：年月日签订日期：年月日。