优秀民营企业家申报材料word版
优秀企业家申报材料
乌拉特后旗紫金矿业有限公司优秀企业家申报材料乌拉特后旗紫金矿业有限公司是在巴彦淖尔市和乌拉特后旗旗政府资源整合这一有利契机下，由国内著名矿业企业紫金矿业集团（国内A股、香港H股上市公司）与乌拉特后旗蒙星化工有限责任公司强强联姻，共谋发展，在进一步实现区域资源的统一开发利用上，于2005年9月1日正式成立。
现已行成年采选铅锌矿60万吨，硫精矿100万吨的生产能力，2007年实现销售收入5.4亿多元，实现各种税费2.46亿元，是乌拉特后旗乃至巴彦淖尔市的龙头企业和纳税大户。
作为乌拉特后旗重点支持的矿山企业，乌拉特后旗紫金矿业有限公司自2005年成立以来能迅速发展壮大，能在激烈的市场竞争中取得长足进步，靠的是有一个好带头人傅飞龙，走的是一条依靠改革创新和科学决策的健康发展之路。
傅飞龙同志从1994年以来先后担任紫金山金铜矿选矿厂车间班长、副主任、主任、副厂长、厂长，安徽紫金矿业公司总经理、安徽铜陵紫金矿业公司总经理，2006年初，受紫金集团公司的委派，调往乌拉特后旗紫金矿业有限公司任总经理。
在此期间，由于工作出色多次被评为“先进工作者”、“优秀党员”，同时还担任国安徽池州市贵池区政协委员。
他是一个“台阶式”的干部，一步一个脚印的走出了自己的精彩人生，也走出了一个企业发展壮大的道路。
乌拉特后旗紫金矿业有限公司在傅飞龙同志的带领下，在企业管理模式、企业规模和效益、企业竞争力以及学习型企业管理实践等方面取得了重大突破。
他在乌后紫金不断发展壮大中所作出的贡献集中表现在：一、以改革为动力、在创新中求发展2006年以来，在傅飞龙同志的倡导下，乌后紫金始终坚持改革和创新相结合，以企业改制为重点，积极进行了一系列富有成效的探索。
1、以改革的思路抓管理，立足与管理创新、制度创新，向管理要效益。
通过实施加强内控管理，深化细节管理、制定经济责任制等措施，逐步建立健全了一套适应公司稳步健康发展的管理制度和管理机制。
2、为了进一步降低生产运营成本，挖掘潜力，增加效益，在傅飞龙同志的支持下，乌后紫金先后出台了32项管理制度。
民营企业家事迹材料2篇
民营企业家事迹材料民营企业家事迹材料精选2篇（一）万达集团创始人王健林是中国著名的民营企业家之一，他以其出色的商业眼光和雄心勃勃的企业战略著称。
以下是关于王健林的一些事迹材料：1. 早期创业：王健林于1988年创立了大连万达集团公司，开始经营房地产开发业务。
起初，他的公司只有一小部分员工和有限的资源，但他通过勤奋努力和精准的市场判断，成功地将公司发展成为中国最大的房地产开发企业之一。
2. 企业集团化：王健林在90年代开始着手将万达集团转型为一个多元化商业帝国。
他迅速将业务扩展到酒店、电影院、百货商场等领域，并通过收购和合并其他企业实现了快速发展。
如今，万达集团已经成为中国最大的商业地产开发商和运营商之一，业务遍布全球。
3. 科技创新：王健林一直致力于推动科技创新和数字化转型，他将万达集团定位为一个“新经济”企业。
他投资并引进了大量科技公司和创新项目，包括与阿里巴巴、腾讯等巨头合作开展数字零售、智能物流和金融科技等领域的创新业务。
4. 国际化布局：王健林积极推动万达集团的国际化布局，将目光投向全球市场。
他通过收购海外知名企业如美国AMC影院、英国足球俱乐部狼队等，打造了一个跨国商业帝国。
他还在许多国家和地区建立了万达广场和酒店等商业项目，为中国企业拓展国际市场树立了榜样。
5. 慈善事业：王健林一直致力于慈善事业，并将其视为企业社会责任的重要组成部分。
他积极投入慈善捐赠，并创立了万达慈善基金会，用于支持教育、医疗等公益事业。
他还参与了一系列慈善项目，如灾害救援、贫困地区扶贫等。
在王健林的领导下，万达集团已成为中国最具实力和影响力的民营企业之一，王健林本人也被誉为中国商界的领军人物之一。
他的奋斗精神、创新思维和慈善心理是业界的楷模和榜样。
民营企业家事迹材料精选2篇（二）作为民营企业家，我个人总结如下：1. 艰辛奋斗：作为民营企业家，我深刻体会到了创业的艰辛与付出。
从最初的不眠不休，到后来的日夜奋斗，我付出了大量的时间和精力，才有了今天的成果。
民营企业家先进材料
民营企业家先进材料民营企业家先进材料“面王”“大毛，你去年腊月来送米、送面，发红包……这次又来给我们送鸡苗，真是感激不尽啊！”前不久，接过“陈大毛”千里返乡送来的鸡苗，**县鱼泉镇马槽村7组村民彭世友亲昵地喊着他的乳名，脸上写满了笑容。
村民彭世友口中的这位“大毛”可不简单。
他是该县第十七届人大代表，也是远近闻名的“面王”**。
转身**出生在**汤溪河边，年幼时家境贫困。
上世纪80年代，20岁出头的**外出闯荡，在上海、湖北、江苏、浙江等地一路辗转，靠手工制作鲜面条为生，却由于资金不足，始终小打小闹。
20**年，**到宁波开了一间鲜面条生产作坊，遇到了那里的一个“大买家”，每天给一家台资企业送货，并与这家企业老板结交成了朋友。
“他是我创业路上的‘贵人’，不但给了我很好的建议，还帮忙筹集创业资金。
”**说，这位朋友帮助他改变小作坊生产，开始建立标准化生产线，树立质量品牌意识。
**就这样鸟枪换炮，建起自己第一条鲜面自动化生产线，因为注重产品质量，鲜面加工厂的产品十分畅销，很快又在杭州等地建起了分厂。
他从一名手工作坊主到现代企业经营者的转身，挣到了人生的“第一桶金”。
转移“西安陈大毛面业有限公司总经理”，**在自己的名片上印着这样一排别具一格的文字，格外醒目。
“大毛是小名，小时候爸妈就叫我大毛，叫我弟弟小毛。
左邻右舍都跟着这么叫。
”**说，习惯成自然，几十年来不管在哪个地方大家也都习惯性地叫陈大毛，“注册公司时想了想，觉得这名字挺好！实在！”他笑着说。
和宁波等许多城市相比，西安面条市场更为巨大。
****年正式转移到西安发展，在当地投资近1000万元，建起了两家机械化鲜面条生产厂，凭借生产技术优势和产品质量优势成功一举占领了当地鲜面市场。
**从没有午睡的习惯，午饭后时常到西安市雁塔区各直营店“微服私访”，探访市民们的口碑。
听到老主顾“表扬”自己，**说，“食品加工关系千家万户，要做长久生意就得凭良心保质量，时刻注意食品安全。
企业家事迹材料文档5篇
企业家事迹材料文档5篇Entrepreneur story material document编订：JinTai College企业家事迹材料文档5篇小泰温馨提示：事迹材料是指党政军机关为了弘扬正气，表彰先进，推动工作，对本单位具有突出事迹的集体和个人整理出的文字宣传材料，属于事务公文。
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以此态度求学，则真理可明，以此态度做事，则功业可成。
”这是李大钊的一句格言，也是这位共产党员、民营企业家武xx同志的真实写照。
武xx，男，汉族，1971年5月出生，1993年5月加入中国共产党，研究生学历、高级工程师、一级建造师，现任xxx有限公司董事长兼总经理。
同时担任中国安装协会理事、中国安装协会专家、安阳市经济顾问、国润大厦党委委员等社会职务。
武xx同志始终不渝地坚持党的原则，政治立场坚定，积极贯彻党的路线、方针、政策，具有很强的爱国心、事业心和社会责任感。
在他的带领下，xxx有限公司组建了一支政治素质过硬、业务技术精干、务实创新、团结协作、廉洁自律的党员队伍。
依靠广大党员干部和员工的不懈努力，他所领导的企业不断发展壮大，从一个具有机电装饰安装二级资质的公司发展到今天拥有房建总承包壹级资质、市政工程总承包壹级资质、机电工程安装总承包壹级资质、装饰装修专业承包壹级资质、机电专业承包壹级资质的多元化公司；公司于XX年成为中国安装协会理事单位，并先后通过质量体系认证、环境管理体系、职业健康安全管理体系认证。
优秀企业家先进事迹材料篇
优秀企业家先进事迹材料篇简介本文档旨在介绍一位优秀企业家的先进事迹，向大家展示其在创业道路上的卓越成就和杰出贡献。
通过这份材料，我们将更加了解这位企业家的背景、经历和成功之道。
企业家概况- 姓名：XX- 性别：男- 出生日期：XX年XX月XX日- 国籍：XX国- 教育背景：XX大学企业管理专业硕士研究生创业经历1. 创业初期- 在大学期间，XX就对创业充满激情，并积极参加相关的创业培训和比赛。
- 毕业后，他决定放弃稳定的工作机会，凭借着对创业的热爱和信心，创立了自己的第一家公司。
- 虽然创业初期面临了巨大的困难和挑战，但通过艰苦奋斗和智慧引领，他成功地将公司发展壮大。
2. 企业发展- 通过市场调研和不断的创新，他带领团队推出了一款独特的产品，并在行业内迅速获得了认可。
- 在竞争激烈的市场环境中，他始终坚持以客户需求为导向，不断改进产品质量和服务体验，赢得了广大客户的信赖和支持。
- 公司逐渐扩大规模，业务范围不断扩展，并成功进军国际市场，为国家经济发展做出了重要贡献。
3. 社会责任- 优秀企业家始终秉持社会责任感，注重企业的可持续发展和社会效益。
- 他积极参与公益事业，并捐资助学、扶贫帮困等，用实际行动回报社会，成为公众敬仰的榜样。
成就荣誉- 荣获XX创业奖- 被评为XX最具影响力企业家- 荣登XX杂志封面人物总结通过对这位优秀企业家的先进事迹的介绍，我们可以看到他在创业道路上的拼搏精神、智慧和坚持，以及对社会的奉献和责任感。
他是一个充满激情和创新意识的杰出企业家，为行业作出了重要贡献，也给我们树立了榜样。
希望通过学习和借鉴他的成功经验，我们能在自己的创业道路上取得更好的成果。
优秀企业家主要事迹材料
优秀企业家主要事迹材料(正文开始)优秀企业家主要事迹材料一、企业家A企业家A，毕业于知名大学，拥有深厚的专业知识和扎实的实践经验。
他在创业初期面临诸多困难和挑战，但凭借着卓越的领导能力和创新思维，成功打造了一家颇具影响力的企业。
企业家A在创办企业的过程中，始终坚持以市场需求为导向，不断进行市场调研和产品研发。
他注重寻找市场的空白，推出符合消费者需求的产品，使企业迅速占领市场份额。
同时，他还积极与各行业合作，利用优势资源互利共赢，实现了企业的快速发展。
二、企业家B企业家B，具有敏锐的商业嗅觉和出色的组织管理能力，被誉为行业的领军人物。
他一直致力于推动企业创新和升级，并取得了令人瞩目的成绩。
企业家B在企业管理方面有着独到的见解和经验。
他注重培养团队的凝聚力和执行力，通过激励机制和良好的内部沟通，使团队成员充分发挥各自的优势，实现了企业的协同作战，提升了企业的整体竞争力。
此外，企业家B还非常注重企业社会责任的履行。
他积极参与公益慈善事业，并通过企业的力量回馈社会，获得了社会各界的高度认可和赞誉。
三、企业家C企业家C，以其勇于创新和敢于冒险的精神，成为业界的风云人物。
他在企业经营和发展方面具有独到的见解和策略，为企业带来了巨大的成功。
企业家C在企业发展中始终坚持创新驱动和技术领先的原则。
他积极引进新技术、新工艺，改善产品质量，并不断推陈出新，为企业在市场竞争中保持领先地位做出了重要贡献。
此外，企业家C还注重企业与员工的良好关系。
他关心员工的成长和发展，提供优秀的培训机会和良好的福利待遇，使员工更加投入和忠诚于企业，推动了企业的可持续发展。
四、企业家D企业家D，以其勇于挑战和敢于突破的精神，成为业界的佼佼者。
他在企业运营和管理方面展现出了出色的才能和领导力，为企业的蓬勃发展做出了重要贡献。
企业家D在企业管理方面注重团队建设和人才培养。
他懂得发掘员工的潜力，为他们提供发展的舞台和机会，实现了企业与员工共同成长的目标。
优秀企业家申报材料
优秀企业家申报材料篇一:优秀企业家事迹材料回报社会，调味人生------徐春发同志事迹材料徐春发，男，现年41岁，出生于江西省南昌市，现担任江西省祥橱实业有限公司董事长兼总经理，江西省调味品协会常务副会长。
自05年创建江西省祥橱实业有限公司以来，依靠团结务实领导集体，锐意进取，勇于创新，顺应改革形势，不断完善企业制度，完善内部经营管理机制。
凭借过人的魄力和胆识，独特的经营管理手段，创新思维，带领团队克服困难，努力奋斗。
始终坚持以质量求生存，以扩大规模求发展，他引领着一家资产只有几万元的小团队发展成为一家拥有“绿色食品”、“中华人民共和国进出口企业”、“江西省著名商标”、“江西省名牌产品”的农业产业化省级优秀龙头企业。
现如今他也从一个推板车叫卖的小商贩到如今成为总资产3160万元，固定资产投资1617万元，注册资本1000万元的大型民营企业家。
一、艰苦创业，矢志不渝1983年的那一天，在南昌市喧闹的墩子塘综合市场，突然冒出一个14岁的小男孩。
他推着板车，用稚气的童音大声叫卖:“酱油、榨菜、萝卜干咯??”，他就是尚未读完初中便中断学业、跟着家人从蒋巷来到南昌谋生的徐春发。
1993年，洪城大市场竣工开业，徐春发审时度势，买下了一间50平米的店面。
他给自己的小店取名“旺发”，除了经销还搞批发。
徐春发认准一个理:民以食为天，食以味为先。
正是这个理念，让徐春发在诚信经商、热情待客、依法纳税的同时，做了很多回“第一个吃螃蟹”的人。
在人生的旅途中，14岁到40岁正是风华正茂的黄金时段，徐春发用自己的黄金时段在人生道路上打磨、锻造，各色各样酸甜苦辣的调味品，见证了他在创业路上所经历的各色各样酸甜苦辣的调味人生。
时隔26年，不经意中市民发现，市内和周边20多条公交线的公交车统统“变脸”!新“脸”被色彩斑斓的“祥橱”鸡精、胡椒粉等调味品所覆盖，“调味专家”随着车身行驶的轻微晃动，向行人点头示意，流光溢彩的画面勾住了行人的眼，勾起了人们对味觉的憧憬。
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优秀企业家申报材料乌拉特后旗紫金矿业有限公司优秀企业家申报材料乌拉特后旗紫金矿业有限公司是在巴彦淖尔市和乌拉特后旗旗政府资源整合这一有利契机下～由国内著名矿业企业紫金矿业集团,国内A股、香港H股上市公司,与乌拉特后旗蒙星化工有限责任公司强强联姻～共谋发展～在进一步实现区域资源的统一开发利用上～于2005年9月1日正式成立。
现已行成年采选铅锌矿60万吨～硫精矿100万吨的生产能力～2007年实现销售收入5.4亿多元～实现各种税费2.46亿元～是乌拉特后旗乃至巴彦淖尔市的龙头企业和纳税大户。
作为乌拉特后旗重点支持的矿山企业～乌拉特后旗紫金矿业有限公司自2005年成立以来能迅速发展壮大～能在激烈的市场竞争中取得长足进步～靠的是有一个好带头人傅飞龙～走的是一条依靠改革创新和科学决策的健康发展之路。
傅飞龙同志从1994年以来先后担任紫金山金铜矿选矿厂车间班长、副主任、主任、副厂长、厂长～安徽紫金矿业公司总经理、安徽铜陵紫金矿业公司总经理～2006年初～受紫金集团公司的委派～调往乌拉特后旗紫金矿业有限公司任总经理。
在此期间～由于工作出色多次被评为“先进工作者”、“优秀党员”～同时还担任国安徽池州市贵池区政协委员。
他是一个“台阶式”的干部～一步一个脚印的走出了自己的精彩人生～也走出了一个企业发展壮大的道路。
provides venture platform, makes many youth round has venture dream, for national solution has important of employment problem. Relevant departments units carefully to discover, cultivate talent. From the perspective of Dongping, contradiction of rapid economic development and personnel shortages. Currently facing the industry transformation andupgrading, and transform and upgrade traditional industries, is the development of new industries such as tourism, logistics, e-commerce, we still lack a large number of capital operation and management of talents, the lack of technological innovation, technology transfer, product research and development, tourism services and other high-level professional and technical personnel. Especially with theIndustryfurther develops, the demand is growing. We must stand in the global and strategic height, with a high degree of political responsibility and historical mission, counties implement talent strategies as a major and pressing task to seize good, practical human resource development as industrial counties of the country. Departments at all levels mustfirmly establish the "talent is wealth, talent is competitive, talent is creativity" concept, fully aware of the extreme importance of talent,the real talent working on the agenda, the primary task of the primary resources to support the development of talent. 2 the construction of enterprisers ' as the starting point, and promote the transformation and 乌拉特后旗紫金矿业有限公司在傅飞龙同志的带领下～在企业管理模式、企业规模和效益、企业竞争力以及学习型企业管理实践等方面取得了重大突破。
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××，男，汉族，出生于1958年11月，中共党员，大专文化，高级工程师，政工师，现任×××县人大常委会副主任、×××化工有限公司董事长、党委书记。
××同志1975年高中毕业后，即到×××县化肥厂（颍青化工前身）工作。
历任车间操作工、技术员、生产科长、技改办主任、化肥分厂厂长、总厂副厂长等职。
1995年3月担任化肥厂常务副厂长，1996年6月担任化肥厂厂长、党委书记，XX年3月担任×××县人大常委会副主任，XX年11月出任×××化工有限公司董事长。
一个脚印一首歌1975年，×××高中毕业后，怀着干事创业的满腔热情，踏进了颍化的大门。
他勤奋好学，自学成材，攻读了十几门大学课程，曾先后于
1990-1991年赴清华大学函授学习工业工程技术管理知识、1990-1992年到郑州
大学学习无机化学专业、1995-1997年参加省委党校企业管理函授学习，并取得
了大专文凭。
认识和理论上的飞跃，使他信心倍增，干劲十足。
他相继解决了“两水闭路循环”、“中变串低变”、.“尿素节能改造”、“合成氨等高压深度净化”等
十几项重大技术课题，为企业累计创效近2亿元。
为此，董保彤1992年破格获
得工程师资格，1998年被评审为高级工程师职称。
一个脚印一首歌，踏尽崎岖
路自通。
×××从一个普通的车间操作工，逐步成长为技术员、生产科科长、副厂长。
1996年，董保彤出任临颍县化肥厂党委书记、厂长。
汗水浇筑创业路××受
命于危难之际。
1996年前，企业仅有4万吨碳铵、1×6000千瓦热电机组的生产
装置。
产品品种单一，成本居高不下，企业抵御市场风险能力较差。
董保彤组
织党委一班人认真讨论，决定从企业合成氨生产的优势出发，延长产品链条，
技术创新求发展。
路选对了，但上技改项目一少资金、二缺技术，谈何容易?董
保彤对大伙说：“只要思想不懒惰，办法总比困难多，如果没有困难，还要我们
共产党员干什么。
”他凭着一名共产党员的赤诚，带领干部职工，实施了“合成
氨三联工程”。
为争取资金，他天天“挤”银行行长，半夜两三点在其家门前等候。
他的精神终于感动了有关领导，解决了资金问题。
投资5800万元实施了“合成氨
联产尿素”，实现了当年投资、当年投产、当年见效，改写了漯河市不产尿素的
历史，现已形成年产尿素15万吨的生产规模。
上马了热电二、三期工程，实现
了“合成氨联产热电”，使尿素吨成本降低80元以上。
实施了“合成氨联产甲醇”，对生产过程中的一氧化碳气体回收利用，变废为宝，甲醇生产成本较专业生产
厂家降低30%，减轻了环境污染，营造了绿色化工。
如今，颍化公司的尿素、
热电、碳铵、甲醇、甲醛等５种产品犹如一个攥紧了的拳头，健壮有力，初步
实现了产品的最佳组合，实现了低成本、高效益。
做到了旺季有钱赚，淡季有
活干，企业迅速变大、变强、变活，各项经济技术指标位居河南省化肥行业前列。
务实重干求发展XX年，面对激烈的市场竞争，董保彤同志提出了以创新统
揽全局的工作思路，实施了体制创新、观念创新、管理创新和技术创新，不断
提高企业的经济运行质量。
特别注重了技术创新这一企业发展的推动器。
颍青
化工先后投资1000万元，对尿素、压缩等岗位进行了填平补齐，采用先进可靠
的节能降耗新技术、新设备、新工艺，使日产尿素由300吨提升至360吨，合成氨年生产能力达到了10万吨，提高了企业抗御市场风险和冲击的能力，为临颍
经济发展和社会全面进步，做出了积极贡献。
XX年，公司投资2000万元，新增尿素造粒塔一台、.甲醇、甲烷化系统装置各一套，日产尿素由360吨提高到了450吨，为企业的振兴之路，开拓了更为广阔的发展前景。
董保彤一心为公，殚精竭虑，干大事，创大业，业不惊人誓不休，使颍化公司由原来一个名不见经
传的小厂，发展壮大成为拥有固定资产2.16亿元、员工1200多名的综合性化工企业。
董保彤本人先后荣获漯河市青年科技奖、漯河市十大优秀青年、漯河市
劳动模范、河南省优秀企业青年企业家、河南省劳动模范、河南省优秀共产党员、原国家化工部先进工作者等殊荣。
企业改制显生机XX年3月份以来，颍化
公司依照市、县国企改革的政策和《公司法》的要求，积极推进了产权制度改革。
经过宣传发动、资产评估、募股认购、治企演讲、资产转让等程序，12月19日，河南颍青化工有限公司正式挂牌成立。
已完成产权制度改革的颍化公司，灵活
的经营机制和符合现代企业管理体制的优势已经凸现，实现了企业的持续、健康、快速发展。
XX年元至10月，企业共生产尿素115413吨，碳铵29522吨，甲醛19148吨，共实现销售收入19609万元，较XX年全年增长34.51%；交纳税金1127万元，较XX年全年增长63.81%。
作为领头雁的董保彤，为颍青化工的发展绘就了新蓝图：在完善尿素、碳铵、甲醇、甲醛、热电等产品的基础上，壮大经济规模，提升企业核心竞争力，把颍青化工发展成为以尿素、复肥、热电为主体的综合性化工基地，努力实现在两年内企业产值、销售收入、利润翻番的目的。