特殊教育提升计划总结
特殊教育提升计划

特殊教育提升计划特殊教育指的是针对身心特殊需求儿童和青少年提供的一系列教育服务。
这些孩子需要特殊的教育方法和支持措施,以便更好地适应学习和生活环境。
特殊教育包括智力残疾、言语障碍、听力障碍、视觉障碍、肢体障碍、自闭症等多种类型,以及多重障碍的儿童。
特殊教育面临的挑战尽管特殊教育在全球范围内得到越来越多的关注,但是它依然面临着很多挑战。
以下是一些主要的挑战:1. 资金不足特殊教育需要大量的资金,但是这个领域的预算往往不足。
这使得学校系统无法提供足够的人手和设施,让特殊教育教师和学生受到削减。
2. 资源不平衡在某些地区,特殊教育资源可能很少,这可能导致较差的教学质量和学生满意度下降。
学校在资金分配方面也可能不公正,导致某些学生无法获得他们需要的支持。
3. 意识不足一些家长、学生和教育机构可能没有意识到特殊教育的重要性。
这可能导致这些人没有得到符合他们需求的教育。
特殊教育也有可能被看作是一种不必要的负担,给政策制定者带来了压力。
4. 知识不足特殊教育的教师和工作者需要接受专业的培训,以提供最好的支持和服务。
然而,很多国家的培训机构面临的挑战是,没有人能够提供专业的知识和技能,因为缺少符合标准的师资资源。
针对特殊教育面临的挑战,需要一个全面的提升计划,来解决特殊教育方面所遇到的各种问题。
特殊教育提升计划特殊教育提升计划旨在提高全球特殊教育教育机构的质量和水平,包括政策和实践。
它需要政府、学校、教育者和社会各界的共同努力,以实现特殊需求学生的最佳教育体验。
以下是提升计划的主要内容:1. 提高意识提高公众关于特殊教育的意识是提升计划的第一步。
政府可以通过广告和活动来提高人们对特殊教育的认识,学校和教育者也可以在教学过程中重点关注特殊需求学生,并鼓励同学们更多地了解特殊教育。
2. 加强政策和法规政府需要制定并实施全面的特殊教育政策和法规,确保特殊需求学生可以获得恰当的支持。
这些政策和法规可以包括预算支付问题、教师与设施资源的分配问题、学校对特殊教育的普及度等等。
学校特殊教育提升计划范本(三篇)

学校特殊教育提升计划范本巩固发展聋教育,大力发展学前康复教育和培智教育,加强随班就读指导,全面提升全县特殊教育质量。
更新教育观念,深化教学改革,改进办学条件,加强师资建设,以内涵发展促质量提升和品牌建设,深化“智能校园、文化校园、幸福校园”主题建设,办人民满意的特殊教育,建设省内外一流的特教学校。
主要工作:1、聚焦课堂教学,推进课改实验(1)推进“医教结合”实验项目。
基本配齐医教康复设备与资源;逐步完善师资配备,推动“医教结合”实验工作专业化;探索“医教结合”实验模式,推进个案研究;加强质态监测和效果评估,完善实验方案,改进实验工作。
(2)加强研究,稳步推进教学改革。
聚焦培智课程与教材建设,积极整合、开发校本教材,探索各类型课堂教学模式的构建,形成具有示范引导作用的课堂教学标准。
加强聋部教学督导和质量监测,扎实有效的提高学生学习素质,为聋生升入高中打好基础。
2、完善制度建设,提升学校管理(1)全程管理规范化。
进一步修订教师教育教学工作考核方案、班主任考核方案、临聘人员考核方案、文明班级评比方案和学生常规评比细则等。
重点完善教学制度,如巡课制度、听课制度、评课制度,杜绝问题课堂、推进课堂达标、打造优质课堂。
制订家长陪护与协助教学管理制度,做好重度残疾学生的安全管理与教学工作。
确保各项制度能规范执行,有效执行。
(2)项目管理精细化。
针对学校与部门重点工作,成立项目领导及工作小组,层层分解、层层落实。
执行项目监督、考评和奖惩,使项目实施有序推进。
核心工作项目,做到理念先进、制度完善、措施得力、资料齐全、成果扎实、总结凝练和宣传精美,展示学校软实力。
3、搭建成长平台,促进教师发展(1)抓好师德教育,树立特教教师的良好形象。
____全国特殊教育工作会议精神,学习宣传特殊教育工作的新形势、新使命;以校内外典型事迹感染人、凝聚人;开展教师交心交流活动,帮助教师心理减压,疏导教师职业困惑,协调教师职业交往;组织走访学生家庭,亲学生近家长,感受学生需要,理解家长期望,在沟通的基础上搭建家校情感桥梁。
学校特殊教育提升计划参考范文(2篇)

学校特殊教育提升计划参考范文一、指导思想:坚持以____和残疾人康复研究中心列为____年度省民生工程贫困残疾儿童抢救性康复项目人工耳蜗救助项目定点康复机构和贫困聋儿(助听器)抢救性康复项目定点康复机构,学校将充分利用这一得天独厚的条件,在县残联的支持和帮助下,积极开展康复语训工作。
1、加强人员管理,提升服务水平。
学校将进一步加强后勤人员的政治理论和业务知识的学习培训,努力提高他们的政治思想觉悟和服务水平,并结合工作岗位职责和服务态度、服务能力、服务效果,对后勤人员进行认真考核。
同时,继续加强临时聘用人员的管理,规范管理制度的考核方案,继续采取基本工资加浮动工资相结合的措施,做好他们的政治思想工作,激发他们的工作积极性,提高工作效率,提升服务水平。
2、坚持科学管理,改进食堂工作。
依照《食堂管理方案》,结合师生建议,坚持科学管理,改进食堂伙食质量,增加食品花样,保障食品安全、卫生、营养,确保不出现食品安全事件。
同时,认真听取广大师生意见,接受民主监督,及时改进食堂各项工作,努力办成师生满意的食堂。
3、坚持以人为本,优化舍务工作。
进一步加强对舍务工作的领导和督查管理,坚持以人为本,严格值班制度,履行值班职责,帮助学生养成良好的生活习惯,妥善解决偶发事件,加强宿舍公物管理,落实赔偿制度,确保宿舍工作安全有序。
同时,结合校园文化建设,继续加强文明宿舍、文明学生的检查评选工作,综合考核学生纪律、卫生、出勤、秩序等方面的情况,培养文明校风。
4、坚持服务至上,做好后勤保障学校将根据经济状况和教育教学需要,适当采购部分办公用品、学生生活用品,保障学校各项工作和活动有序开展。
5、加强综合治理,优化育人环境。
学校将结合办公室、教室和宿舍文化建设,继续加大综合治理工作力度,加强校园安全管理,清除校园杂草,美化校园环境,确保校园干净整洁。
同时,结合主题教育月和各种纪念日活动,以主题班会、国旗下讲话、手抄报等形式,开展德育和文明行为教育,帮助学生养成良好的学习和生活习惯。
特殊教育提升计划一期与二期对比感悟

特殊教育提升计划一期与二期对比感悟下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢!本店铺为大家提供各种类型的实用资料,如教育随笔、日记赏析、句子摘抄、古诗大全、经典美文、话题作文、工作总结、词语解析、文案摘录、其他资料等等,想了解不同资料格式和写法,敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! In addition, this shop provides you with various types of practical materials, such as educational essays, diary appreciation, sentence excerpts, ancient poems, classic articles, topic composition, work summary, word parsing, copy excerpts, other materials and so on, want to know different data formats and writing methods, please pay attention!一、引言特殊教育是我国教育体系中的一个极为重要的组成部分,是为了满足残障学生或特殊需求群体学生的需求而设立的教育形式。
学校特殊教育提升计划模板(3篇)

学校特殊教育提升计划模板指导思想:以精细化管理为抓手,以深化改革为动力,以教育局教育工作会议精神为指引,以《一比一访三走进》等活动为载体,走内涵发展之路,进一步强化办学理念,完善特殊教育学校标准化学校建设。
探索适合我校校情的“医教结合”之路,强化个别化、生活化教育,为残疾孩子受到平等教育、将来走上社会做个自食其力的合格公民做出不懈的努力。
一、加强教师队伍建设1、为深入____学校办学理念,进一步加强教师教学思想的引导,把学生自理能力的培养,良好行为习惯的养成、文明礼貌的培养、责任意识的培养、生存能力的培养等综合素质的达成作为学校的中心工作,和对任课教师的基本要求,要求各科教师在教学过程中得到具体落实。
2、加强教师校本培训。
切实增强校本培训工作的针对性和实效性,借助平时的各类专业技能培训,为教师的专业化成长创造条件。
在校本培训中,实行“全员培训与分层次培训”相结合,积极开展切实有效的“校本教研”活动,提高教师的业务素质和业务能力。
加强骨干教师的培养,加快青年教师的成长进程。
发挥名师和骨干教师的作用,每学期每人进行示范引领课,并和新教师结成帮教对子。
校本培训的项目有:钢笔字(每周一次展示)、粉笔字(两周展示一次)、以业务学习和通识学习为载体进行业务理论培训、在集体备课过程中进行业务能力(手语、课件等)的培训。
并结合教学设计比赛和教学叙事比赛,展示教师集体学习和自主学习的成果。
二、加大课程改革力度1.精细教学常规管理坚持学校以教学为中心、教学以课堂为中心、课堂以效益为中心。
以“有效教学”的研究为抓手,努力增强“三个意识”:一是进一步增强课程管理意识,确保开全、开足、教好国家规定课程;二是进一步增强过程管理意识,按照科学、高效、规范的要求,关注每一个细节;三是进一步增强制度管理意识,完善考评机制,使教学的每一个环节都有章可循、有据可依。
严把集体备课关。
严把课堂教学关。
严把作业批改、讲评关。
周密安排日常教学管理。
学校特殊教育提升计划3篇

学校特殊教育提升计划3篇学校特殊教育提升计划3篇学校特殊教育提升计划3篇 学校特殊教育提升计划篇⼀ ⼀、指导思想: 坚持以《萧⼭区特殊教育“⼗⼀五”事业发展规划》为指导,积极落实萧⼭区特殊教育⼯作计划,进⼀步推进特殊教育⼯作,不断深化对随班就读和辅读班⼯作的规范化管理。
以学校⼯作为本,以教师⼯作为主,以让特殊需要的学⽣适应社会⽣活为⽬标,为有特殊需要的学⽣创设良好的学习⽣活环境,平等合适的学习机会,并给予更多的关爱与帮助。
⼆、⼯作⽬标: 提⾼特教教学质量,努⼒完成区特殊教育下达的⼯作和各项任务;不断开展理论学习,提⾼教师素质及教育教学能⼒;认真搞好教学研究,提⾼课堂教学效率;⽤好⽤活资源教室,充分利⽤资源教室的条件帮助学⽣全⾯发展。
三、具体⼯作: 1.完善学校特殊教育教研组,落实好特殊教育师资队伍,明确特殊教育的职责与任务。
2.组织教师学习《现代特殊教育》和《中国特殊教育》,全⾯、深刻的领会特教⼯作及了解特教的动态和各种内容,帮助教师更好地教育教学。
3.认真落实制订好切合学⽣实际的个别化教学计划,⽬标措施有针对性有实效。
在制订个别化教育计划时,要有恰当的教育起点、恰当的长期和短期⽬标,注重认知、技能、情感等⽅⾯的全⾯发展。
4.不断完善资源教室设备、设施。
把全体特殊学⽣纳⼊资源教室的服务对象,不仅限于智障学⽣,也包括⾃闭症、学习障碍等特别学⽣,也纳⼊资源教室活动的范围。
5.搞好教研活动,相互听课,相互学习,相互帮助,就教学设计、教学⽅法、教学⼿段的使⽤,教学思想的渗透提出反思。
6.积极参加上级发起的特殊教育教学⽅⾯的活动,⿎励中青年教师共同参与特殊教育的论⽂评⽐、案例评选活动,实实在在地研究,平时多注重笔录,争取能在各级评⽐中取得较好的名次。
7.教师要注重教学经验的积累与总结,依据特殊学⽣的特殊情况进⾏教育与分析,并要求每位教师撰写⼀些相关的教学案例或个案。
8.对于特殊学⽣的⽇常练习与作业进⾏保留,认真记录好特教学⽣每次考试成绩,同时做好有关资料的汇总、整理及积累⼯作。
学校特殊教育提升计划样本(五篇)

学校特殊教育提升计划样本一、班级概况由于学生的特殊性,家长对孩子只是生活上给予满足,行为习惯的培养教育上还存在欠缺,所以班中学生个体差异比较大,在学习上学困生相对比较多,尚有百分之三十的学生学习主动性不够强,所以培养学生的学习的习惯及能力,激发学生的学习兴趣,提高学困生的学习成绩,仍是本学期班级的工作重点。
二、具体措施1、营造积极向上的班级氛围根据学生的年龄特点,努力营造平等、团结、和谐、进取的班级氛围。
让学生在明确本学期班级目标,明确个人目标的同时,放手让学生参与班级管理,以此培养学生的组织能力、管理能力及责任心,使每个学生都有成功的机会和成就感。
培养学生的参与意识,给学生提供显示才华的机会,在潜移默化中使学生逐渐形成自理自治能力,体现学生的主体地位,发掘创新精神。
2、组办丰富多彩的班级活动根据学校工作计划和少先队工作计划,确定好我班本学期各项活动及主题,组织和指导学生开展主题班队活动。
如手抄报展评、优秀日记展评、“特别的爱献给妈妈”等。
活动之前制定好计划,明确活动要求,设计好活动并扎扎实实地组织实施,力求取得主题教育的最大效应,用活动来加强对学生思想品德教育和创新精神与实践能力的培养,促进学生全面发展。
3、指导培养小干部精心培养小干部,帮助小干部树立威信;鼓励小干部大胆工作,指点他们工作方法;严格要求小干部在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面起模范带头作用;培养干部团结协作的精神,通过干部这个小集体,建立正确、健全的舆论,带动整个班集体开展批评与自我批评,形成集体的组织性、纪律性和进取心。
4、加强常规检查评比从学生自身出发,在各方面设立监督岗或负责人,将各项常规工作抓细抓实,力争主动、科学、民主管理班级,切实抓好班风班貌建设,使班级的管理更合理化、规范化、艺术化。
5、针对特殊学生,开展特殊教育(1)通过多种途径,采取多种方法,对特殊学生开展教育。
(2)针对行为习惯差、自控力差的学生,指定小干部对特殊学生的思想品德、学习态度、日常行规等方面进行教育和训练。
特殊教育教师三年个人职业提升计划

特殊教育教师三年个人职业提升计划目标本个人职业提升计划旨在帮助特殊教育教师在未来三年内提升自己的专业能力和教学水平,以更好地服务于特殊教育学生。
以下是我制定的三年个人职业提升目标:1. 提高专业知识水平:通过参加专业培训和研究,不断更新特殊教育领域的知识,掌握最新的教学方法和策略。
2. 提升教学技能:通过反思和实践,不断改进自己的教学技能,以更有效地满足特殊教育学生的需求。
3. 开展研究与创新:积极参与特殊教育领域的研究活动,探索和实践新的教学方法和策略,为特殊教育教学做出贡献。
4. 提高沟通与协作能力:加强与学生、家长、同事和其他相关人员的沟通与协作,建立良好的合作关系,共同促进特殊教育事业的发展。
执行计划第一年1. 参加特殊教育领域的专业培训和研讨会,研究相关的理论知识和实践经验。
2. 参与学校内外举办的特殊教育教学活动,观摩他人的教学实践,借鉴优秀的教学方法。
3. 加强与特殊教育学生及其家长的沟通,了解他们的需求和关切,制定个性化的教学计划。
4. 积极参与学校的教研活动,与同事分享教学经验,互相研究和进步。
第二年1. 开展小规模的教学研究项目,探索特殊教育教学的创新方法和策略。
2. 参与学校组织的特殊教育教学改进项目,积极贡献自己的意见和建议。
3. 参加国内外相关学术会议,了解最新的研究成果和教学趋势。
4. 寻求与其他特殊教育教师的合作机会,共同开展教学实践和经验交流。
第三年1. 撰写特殊教育教学相关的论文或文章,向学术期刊投稿,分享自己的研究成果和教学心得。
2. 参与学校的特殊教育教师培训项目,担任培训讲师,传授自己的教学经验和方法。
3. 参与特殊教育教师评估和认证工作,不断提升自己的教学能力和专业水平。
4. 继续参加专业培训和研究,保持对特殊教育领域的关注和研究。
评估和调整每年结束时,我将对自己的个人职业提升计划进行评估,并根据评估结果制定下一年的具体计划。
在执行计划的过程中,我会不断反思和调整自己的目标和行动,以确保提升计划的有效性和可持续性。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
特殊教育提升计划总结
积极创造条件,加大对随班就读、送教上门等教学模式
的研究,鼓励支持各类学校开展融合教育,实现“零拒绝”。
下面是XX整理的特殊教育提升计划总结,欢迎阅读,希望
帮助到大家。
半年来,在教育局的关怀下,在社会各界的帮助下,全
体教职员工凝心聚力,全力以赴,立足残疾学生和学校发展
的需要,不断创新管理理念、优化管理过程、完善激励机制。
工作中注重以生活为核心、以文化为导向,实施精细化管理,
狠抓岗位责任制落实,努力提高教育教学质量。以创办人民
满意的特殊教育为宗旨,精心摸索切实可行的特殊教育之路,
提高办学水平,提升学校形象,各方面工作都取得了较大进
展。
(一)教师队伍建设成效明显。合理配齐配足教师,将特
殊教育教师继续纳入研培计划,保持特殊教育教师队伍相对
稳定。全面完成了教师的岗前培训,参训率、合格率达100%。
(二)校园安全稳定,师生平安和谐。全年无任何安全事
故发生。
(三)教学质量明显提高。加强劳动技术、信息技术、综
合实践活动课程的实施。加强个别化教育,注重过程管理,
让每个残疾学生快乐成长。加强残疾学生法制教育、心理健
康教育和安全教育,创造适合残疾学生身心特点的教学环
境,促进残疾学生身心全面发展。适合就学的2名残疾
儿童均已入学,入学率达到100%,辍学率为零。智障学生有
了一定的生活自理能,也得到了家长的一致认可。
(七)加强师德行风建设。严格按照教职工职业道德规范
及职业道德要求“十不准”,对教师的行为加以规范,领导
带头、制度规范,使依法执教、敬业爱生、教书育人成为教
师自觉的意识行为,并利用开展集体活动、鼓励教师参与学
校管理和决策等形式,构建和谐愉悦的工作氛围。
(一)提高了残疾儿童义务教育普及水平。采取以随班就
读为主体、以送教上门为补充的特殊教育方式。目前学区内
10名残疾儿童除1名死亡、1名儿童家搬到长春外,已有2
名残疾程度相对较轻的残疾儿童少年进入学校就读。3名重
度残疾儿童少年无法进行送教上门服务。
(二)注重学习,提升教师专业素质。
针对学校教师缺乏特殊教育工作实践经验和理论基础
的现状,学校珍惜一切机会让老师外出学习取经,感受特殊
教育的前沿气息。同时,通过召开教师培训会、认真落实每
月一次的业务学习、互相听评课、交流教育教学经验等方式
引导教师学习专业理论知识,提升专业理论素养以指导自己
的教育教学工作实践。
(三)细化管理,构建常规运行机制。
1、完善各项规章制度、工作常规。
努力构建常规化的班子管理。
学期初,经校委会研究决定,制定了详细的班子人员岗
位职责及工作常规,明确每个成员的工作目标和每月、每周、
每天必做的工作,真正做到了班子成员的工作能够有所循,
提高了工作效率。
2、努力构建精细化的学生管理。
(1)不断加强值班管理,实行24小时值班制度
学校安监办根据实际情况制定了《教师值班工作一日常
规》,明确了各个时段值班人员的工作职责。形成了学生时
时有人管,事事有人抓的良好局面。一年以来,学校未发生
任何安全事故。
(2)严格交接班程序,明确各时段学生管理责任人 为了
防止出现因管理责任不明确或管理出现空当而引发学生伤
害事故的现象,学校对交接班工作进行了细致的研究。学校
对任课教师之间、班主任与教师之间、家长与班主任、家长
与教师之间以及值班教师之间的交接程序做出了严格规定,
确保学生时刻在管理人员的监管之下,有效杜绝了学生伤害
事故的发生。
(三)科学规划,提高教育教学质量。
扎实开展教研活动。学校每周四下午组织教师进行集体
备课,教师坚持写教学工作反思,同时,学校积极组织教师
通过互相听课、集体听评公开课等活动形式,不断反思、
总结、修正课堂教学的思路方法,及时发现课堂教学中存在
的问题,有力地提高了教师的课堂教学水平。
(四)强化训练,养成教育初见成效。
为了让学生将来能够适应社会、独立生活,教师根据学
校的整体部署,从课堂常规、上下楼梯、文明如厕等方面对
学生进行生活自理能力训练,收效显著。
(五)精益求精,安全工作常抓不懈。
1、成立学校安全工作领导小组,明确各成员安全责任
学期初学校成立了以校长为组长、副校长为副组长、各处办
主任为成员的学校安全工作领导小组,明确分工做到每一项
工作都有相应的专(兼)管人员和主管领导,防止了工作上相
互推诿现象的发生。形成了全校教职员工分工合作、齐心协
力、齐抓共管的良好局面。
2、建立健全安全管理制度,明确各类人员安全工作职
责
为了确保学生的安全,学校的稳定,我们制定了学校值
班、交接班、课堂教学、课间看护等各项工作常规,细化学
校管理的各个方面,各个环节,各个细节,形成了一套科学
的常规流程,构建了学校常规运行的有效机制,确保了学校
的安全稳定。
(六)精心构建,学校文化氛围初显。
1、确立学校精神文化
结合学校办学宗旨和实际情况,确定了学校的三风一训
及共同愿景、办学目标、办学理念,并进行了内涵阐释,张
贴在学校的醒目位置,使学校的精神文化内涵深入人心。
2、加强班级文化建设
每个班级都根据自己的实际情况确定了本班的班风和
独具特色的学习园地主题,张贴上墙。同时教师和学生一起
动手本着富有个性、简单、实用的原则布置教室,形成了温
馨、和谐的班级文化氛围,起到了很好的学习、激励作用。