安全生产24小时值班制度
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’. 安全生产24小时值班制度
一、实行领导每天带班和干部轮流值班。
二、各部门要实行每天24小时安全生产值班，有带班领导和值班人员，并保持通讯畅通。
三、值班人员要填写值班记录并签名。
四、带班领导要进行值班考勤。值班人员不得擅自离岗。
五、若发现值班人员擅自离岗以及因失职造成重大工作损失的，要按照有关规定追究当班人员失职的责任。
六、各生产经营单位也要实行领导带班和安全管理人员值班制度。
七、重大危险源要重点进行监控，落实专人24 小时执勤守卫，以防止事故发生。
八、各部门发现或发生重大安全隐患、重大安全事故应立即向辖区安全生产办公室报告。
九、在节假日、汛期和易发生自然灾害的季节，主要领导应坚持每天24小时值班。
十、公司值班人员在值班过程中，凡接到各部门重大安全隐患和重大安全事故报告，应立即向公司带班领导和上级安监主管部门报告。当班能处理的应立即处理，问题不得往下移交。当班不能处理的问题，向上级领导汇报，由公司领导指定人员负责处理。
克利达油脂
化工有限责任公司
节假日、休息日、夜间值班安全管理制度
节假日、休息日、夜间值班安全管理制度 一、目的 为进一步加强公司节假日、休息日、夜间值班安全生产管理和基础管理，增强各级值班人员的工作责任心，有效控制和督导生产经营活动，及时解决处理安全生产问题和突发事件，实现安全生产目标，特制定本制度。 二、适用范围 本规定适用于公司生产经营值班的管理。 三、职责 1、本规定由公司安全环保部制定并负责解释。 2、安全环保部对各单位的值班安全管理情况综合监督管理，生产管理部负责核查《值班人员签到表》，考核值班人员的值班情况。 3、各单位在各自的职责范围内依据本规定进行落实。 四、引用法规、标准 1、《安全生产法》 2、《危险化学品安全管理条例》 3、《突发事件应对法》 4、《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》 五、工作程序 1、各单位和职能部门根据实际工作情况合理安排值班人员，并做好管理，节假日、休息日、夜间值班人员名单每月底报公司综合管理部备案。 2、值班人员除认真执行生产管理部制定的《值班人员值班及签到管理规定》中有关规定外执行本规定，严格履行岗位安全职责，确保生产经营安全、稳定。 六、规定内容 1、本规定严格按照“以防为主”和“谁在岗、谁负责”的原则落实值班责任，公司各级值班人员在值班期间为本级工作范围内的负责人和责任人，行使同级主管安全工作领导的职权和负领导组织责任，负责协调值班期间的各项具体事务。 2、值班人员由各单位领导班子成员组成，对公司各分点进行巡查——检查存在的不安全因素或不规范操作，督促夜班轮班工作人员忠守职责，对存在的问题及时进行处理。 3、值班人员负责协调辖属工作范围内的稳定正常生产，维护劳动纪律，应具备能独立解决工作辖属内问题和应对突发事件的快速反应和应急处置能力；接获重要情况应在第一时间采取措施妥善处置，并按照相关制度要求及时上报主要领导；负责相关信息的上传下达；认真完成值班期间各项工作任务。认真学习有关应急救援预案，熟悉相关应急处置程序，对出现的问题未作出处理的在第二天向本级或上级主要负责人汇报等，认真作好值班记录和交接班。 4、值班人员在值班期间，要集中精力抓好本单位的安全生产工作，领导和组织本单位的安全、环保、消防、职业卫生等安全检查工作。 5、值班人员有权拒绝执行违章冒险作业的指令，并立即向上级值班人员报告。 6、值班人员逐级随时抽查下级值班人员履行岗位职责情况，做出处理意见。 7、值班人员值班要做到按时到岗到位，严禁酒后上岗，不得迟到或他人代签到，玩忽职守者将从严处理。
安全生产值班制度
安全生产值班制度 为保证安全生产正常有序地进行，对营运客车运行的特性情况而采取的特殊办法，特制定安全生产值班制度： 一、每月分三旬，领导带班值班，每班两人，值班时间早七时到晚二十一时，除正常工作外，由值班领导具体负责，监督检查停车场区、车辆运行情况，发现问题及时解决，发生事故交接具体负责人，值班期间发生大的失误或无故不到场者扣发当月工资，造成损失者按照公司相关规定进行责任追究和处罚。 二、公司动态监控室全天24小时值班制度，随时掌握车辆的运行状况，调整班次，发生行车事故及时通报主管领导或值班领导，协调好外站营运公司和车辆的关系，保证车辆正常运行，安排好加班车次和驾驶员的调配，发生大的失误按照公司相关规定追究当事人责任并处罚。 三、车辆安检人员值班时间早七时至晚十九时，不得擅自离岗，车辆随到随检，不得带病出站，严格合格证的签发，做到谁检查谁负责，车辆发生问题采取倒查办法，发生失误扣发当月工资。 四、节假日按照值班表值班，不得擅自离岗，值班人员随时掌握车辆运行情况，及时解决存在的问题。 五、值班要求：
（一）、值班时应坚守岗位，履行职责，不得睡觉、喝酒，发现事故隐患及时排除，不得拖延。值班人员严禁脱岗或在岗时间内做其它与工作无关的事情。 （二）、值班员不得将与本公司无关的人员、车辆带入或留在公司内。 （三）、值班人员应定时巡视检查公司内的重点区域，重点检查对象要详细查看。公司内的重点防范设施为：办公楼、生产车间、配电间、消防器材等。 （四）、值班人员要认真负责并做好防范意外情况的准备。熟悉消防器材的摆放位置、使用方法，一旦遇到火灾，及时果断处理。 （五）、值班人员应恪守职责，遵守企业有关安全管理规定和制度，定期进行巡逻检查，及时发现不安全隐患、防止危险化学品泄漏或被盗。发现异常情况，值班人员应及时报告经理或相关责任人，立即处理。 （六）、夜间值班员必须等白班值班人接班，将值班情况交代清楚并填好记录后，方能离岗。
机械行业安全生产管理制度
安全生产管理制度 编制： 审批： 受控状态： 文件编号：SC-01-2013 版本号：第一版 发布日期：2013/01/12 实施日期：2013/01/13安徽皖都金属构配件有限公司
第一篇各级安全职责 董事长、总经理安全职责 1、建立、健全本单位安全生产责任制。 2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。 3、保证本单位安全生产投入的有效实施。 4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除事故隐患。 5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援方案。 6、及时、如实报告生产安全事故。 7、及时研究和解决安全生产工作中的重大问题。向企业职工代表大会报告劳动保护和安全生产工作。 生产部安全职责 一、坚持“管生产必须管安全”的原则，做到安全与生产同时计划、同时布置、同时检查、同时总结、同时评比。 二、参与安全检查活动，组织力量消除不安全因素。 三、在指挥、调度生产过程中，如生产与安全发生矛盾时，生产要服从于安全。发现危及人身安全的重大隐患或紧急情况时，应立即下达停产处理指令，不得违章指挥，对指挥不当造成的事故负责。 四、调度会应首先汇报生产、安全情况。协调好基层在安全方面出现的问题。 五、参与安全事故救援和调查、分析、处理工作，提出防范措施。 车间主任安全职责 一、执行《安全生产管理制度》及《安全技术操作规程》，本着“安全第 一、预防为主”的思想不断改善劳动条件，消除不安全隐患。 二、组织开展好本车间安全教育学习、检查活动，并积极组织参与上级组织开展的各种安全生产活动。 三、坚持执行“五同时”规定，协调好生产与安全的关系，保证劳动保
护设备、设施的正常使用。
24小时安全值班制度
保安员24小时值班上岗制度 1.0目的 通过制定本制度，确保保安员能在24小时内发现库区的安全隐患，并能及时处理，确保安全工作的正常运行。 2.0适用范围 适用于仓库的保安及安保工作人员 3.0职责 3.1保安员负责对当班时安全保卫工作和辖区内（装卸平台） 正常秩序的维护。 3.2保安主任负责本班工作安排、检查督促、异常情况的处理 与报告。 3.3安全员必须认真作好24小时各岗位值班记录、24小时的 监控录像记录，24小时要不定期的巡逻，。 4.0操作要点 4.1保安员实行24小进值班制度，分早、晚两班，早班班次 时间：08：00--- ；晚班班次时间： 4.2保安员上班时应保持良好的岗位形象，须仪容端正，精神 振作，姿态良好，不得打瞌睡、睡觉、精神不振、看报纸、离岗、脱岗。 4.3保安员上班时要认真监视视频情况，发现异常情况及时通 知安全员和安保主任。 4.4保安员要定时对仓库的安全状况进行巡视，并在《安全员
巡库表》上签字，对仓库存在的安全隐患及时提出整改意见，并进行整改。 4.5保安员要严格对出入仓库的人员进行询查、登记、管控， 确保进入仓库的人员是经过授权和登记的，确保出库的人员不将仓库的物资无出库手续带出库。 4.6保安员要严格履行岗位职责，当值期间不得在任何情况下 与人发生争执或打架斗殴。 4.7熟悉库内消防器材的分布，熟悉消防设施、器材的使用方 法、配备位置和使用方法。 4.8认真执行各项安全消防法规和有关规定，落实各项安全管 理制度，负责仓库安全防火、防盗、防灾工作； 4.9负责组织仓库人员学习安全管理规章制度，进行防火、防 盗、防灾培训。定期组织仓库消防演练，负责与当地消防管理部门的协调联系； 4.10定期检查仓库防火、防盗、防灾等工作的落实情况，并作 好检查记录，落实防范措施； 4.11负责仓库内报警装置、灭火器材的日常管理与保养，定期 检查消防设施，提出器材维护保养计划，确保其日常安全和正常使用； 4.12负责临时用电、用火的检查与申报工作； 4.13认真填写《交接班记录》进行交班，对当班的岗位物品进 行交接，如有异常，上一班岗应进行说明后，方可交班。
安全生产值班与领导带班制度
安全生产值班与领导带班制度 1 目的 为强化企业生产过程管理的领导责任，进一步加强重大危险源安全与现场管理，更好地落实安全生产主体责任，特制定本制度。 2 适用范围 本制度适用于木源泵业有限责任公司。 3 术语、定义 3.1领导：是指企业主要责任人和其他部门管理人员。 3.2领导带班是指：值班领导对本班内所有作业范围内的现场安全生产工作进行全过程的监督和管理。 3.3 安全生产值班：是指企业生产经营相关人员针对单位安全生产工作而专门进行的值守和监督的管理行为。 4 职责 公司行政部负责本制度制订和公司值班表编排；负责本制度的具体开展情况的监督落实；负责对违反制度规定人员的考核。 5 管理内容 5.1 公司各单位值班和带班制包含两种类型： a公司领导带班制 b公司部门管理人员值班制 5.2 值班和带班制的工作形式 5.2.1公司领导带班制，是由负责值班的领导，对本工作日（当日17时—次日8时）内本单位全过程所有作业活动进行现场监督管理。
5.2.2 公司部门管理人员值班制，是由负责值班的各级人员，在当日17时—次日8时，在所值守的单位进行检查指导、协助解决问题及信息收集和反馈。 5.3公司领导带班制的具体规定 5.3.1 如人员流失变动行政部负责每月30日前调整完成下月的现场带班值班表，经行政部部长批准后执行，并上报公司。 5.3.2 值班表必须明确规定每个工作日的带班领导，不得出现人员遗漏和空缺。 5.3.3 带班领导的主要职责包括： a监督检查各项安全生产规章制度的执行和落实情况； b检查作业现场的安全生产的状况； c督促检查安全生产中出现的不合格项的整改落实情况； d针对本班次的安全生产情况进行合理的安排布置。 e 组织处理本班次中出现的紧急情况和安全事故。 5.3.4 领导带班必须与工人同时上班、同时下班，不得迟到、早退或中途离岗。 5.3.5 每日值班领导必须与下工作日值班领导进行工作交接，要求做好记录，签字确认。 5.3.6 严禁领导值班空岗。确有特殊原因无法当班时，必须向总经理请假，并安排其他领导值班。 5.3.7 当班领导必须严格履行工作职责和内容，认真做好当班中的各项安全生产工作。 5.3.8 领导带班的工作范围包括本单位所有作业现场和人员。 5.3.9值班人员发现问题要及时向值班领导汇报，由值班领导根据事件的性
安全生产应急条例 应急值班制度
XXXXXXX公司 XXX加油站应急值班制度 一、目的： 切实履行《生产安全事故应急条例》，规范生产安全事故应急工作，保障人民群众生命和财产安全。 二、依据： 《生产安全事故应急条例》中华人民共和国国务院令第708号 三、适用范围： 加油站应急值班工作 四、应急准备： 1、加油站应当针对本单位可能发生的生产安全事故的特点和危害，进行风险辨识和评估，制定相应的 生产安全事故应急救援预案，并向本单位从业人员公布。 2、制定的生产安全事故应急救援预案按照国家有关规定报送县级以上人民政府负有安全生产监督管理 职责的部门备案，并依法向社会公布。 3、至少每半年组织1次生产安全事故应急救援预案演练，并将演练情况报送所在地县级以上地方人民 政府负有安全生产监督管理职责的部门。 4、应当指定兼职的应急救援人员，并定期组织训练，本加油站应急救援人员为全体加油站成员。 5、加油站应当对从业人员进行应急教育和培训，保证从业人员具备必要的应急知识，掌握风险防范技 能和事故应急措施。 6、应当根据本单位可能发生的生产安全事故的特点和危害，配备必要的灭火、排水、通风以及危险物 品稀释、掩埋、收集等应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常运转。 五、应急值班： 1、加油站应急值班人员为应急小组成员。 2、实行24小时应急值班。应急值班电话：AAAA-BBBBBB。 六、值班员职责： 1、承担日常24小时应急值守工作； 2、维护并保持全员通信联络畅通； 3、负责接收各类预警和突发事件信息，先应快速核实情况，并报应急小组组长处置研判；应急小组组长应根据所接收的信息迅速响应、及时处理。 4、值班员要密切跟踪突发事件应对处置进展情况。 5、值班记录，值班员应将值班期间发生的事项和处置情况完整地记录在《值班日志》上。值班记录要字迹工整,要素齐全,详略得当。对生产安全未遂事件、事故应急处置的过程,应严格按事件信息的时间顺序(精确到分钟)详细记录处置过程。 6、值班人员应认真接听值班期间的来电,文明应答,详细记录。 7、交接班要在加油站内进行,接班人员须提前到岗,交班事项应在每班《值班日志》中明确,并由交接班双方签字确认。 8、应急值班排班表由应急小组组长负责编制。 9、遇有特殊情况不能按时值班的，应提前1个工作日向应急小组长请假。 七、应急小组成员联系方式： 组长：XXXX 1 组员：XXXX 3 八、实施与考核： 本制度经加油站主要负责人批准，自2019年4月1日起施行。 值班员职责考核由应急小组长负责。
工业园区安全生产管理制度
工业园区安全生产管理制度 目录 第一部分：综合监管职责 一、工业园区管委会安全监管职责 二、工业园区安全生产办公室安全监管职责 三、工业园区管委会各部门安全监管职责 第二部分：企业安全生产职责及制度 四、工业园区各企业相关人员安全生产职责 五、工业园区建设项目施工单位安全生产职责 第三部分：安全生产监督管理制度 六、工业园区安全生产监督检查制度 七、工业园区安全生产事故及重大事项报告和处理制度 八、工业园区安全生产教育管理制度 九、工业园区安全生产例会制度 十、工业园区安全生产台账管理制度
第一部分：综合监管职责 一、工业园区管委会安全监管职责 （一）认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，执行国家有关安全生产法律、法规，落实安全生产各项措施，防范重特大安全事故的发生。 （二）加强对园区开发建设安全工作的领导，将安全生产工作纳入园区开发建设的发展规划，与园区开发建设工作同步规划、同步部署、同步推进，促进安全生产与开发建设相协调。 （三）根据园区开发建设的总体进度，研究制定年度性、阶段性的安全生产工作目标、工作思路和主要任务，分解任务、落实责任。 （四）每季度至少召开一次安全生产工作会议，研究和协调园区开发建设中安全生产方面出现的新情况、新问题，并指导、督促相关措施的落实。 （五）协调组织各负有安全生产监管职能的部门加强安全生产监督管理，查处安全生产违法违规行为；对发现的重大安全生产事故隐患，应当立即召集有关部门和单位研究并落实整改措施。 （六）完善应急救援预案，落实应急救援措施，开展应急救援演练，减少人员伤亡和财产损失。。 （七）保证安全生产的投入，落实应急救援措施，防止和减少安全事故。 二、工业园区安全生产办公室安全监管职责 （一）组织起草园区安全生产方面的规则、规程、措施；分析、预测园区安全生产形势，研究、协调和解决安全生产中存在的重大
领导干部安全生产值班制度
领导干部安全生产值班 制度 集团企业公司编码：（LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-
领导干部安全生产值班制度第一条、值班制度 (一)、下属煤矿企业实行各级领导干部安全生产值班制度。 第二条、值班人员范围 （一）、下属煤矿企业：班子成员、总经理助理和副总工程师。 （二）、矿井及以上单位机关部门负责人和安全生产管理人员参加本单位领导干部值班。 第三条、值班时间 （一）、下属煤矿企业领导干部在所属市区境内的安排值班，在市区境外出差的不安排值班。 （二）、领导干部实行轮流值班，值班时间为24小时，原则上从当日8：00到次日8：00。
（三）、下属煤矿企业在法定假日放假期间，矿井在法定假日放假和双休日期间应安排矿领导值班。 （四）、法定假日放假期间，下属煤矿企业领导干部值班时间原则上按24小时，也可以按8小时或12小时。 第四条、值班职责 （一）、掌握安全生产情况。 （二）、监督检查安全生产工作。 （三）、协调解决安全生产重大问题。 （四）、按程序处置安全生产紧急事项。 （五）、检查劳动纪律及各单位值班工作情况。 （六）、向上级和政府有关部门报告有关情况。 （七）、传达上级和政府有关部门指令。
（八）、落实上级和政府有关部门布置的工作。 第五条、值班要求 （一）、各单位要高度重视领导干部值班工作，认真安排布置，落实值班人员职责。 （二）、值班人员不得离开本单位行政区域，原则上应在调度室（值班室）值班，并坚守值班岗位，履行值班责任，尽职尽责完成值班任务。 （三）、值班人员原则上不得缺席，特殊情况必须向调度说明，并向主要值班领导请假。 （四）、值班人员必须保持24小时手机开机，且不得拒绝接听调度电话。 （五）、值班人员在值班期间禁止喝酒。 （六）、值班人员应执行交接班制度，及时交接未完事项。 （七）、各级安全生产调度必须逐级上报本单位当日值班人员名单，并掌握所属各单位当日值班情况。
安全值班和带班管理制度
标准化制度示例文本：（供参考） XXXXXXXX公司企业标准 安全值班和带班管理制度 1 目的 为保障安全生产，建立由领导干部参加的安全值班和带班管理机制，落实值班和带班期间的安全管理及突发事件的应急管理，特制定本制度。 2范围 适用于公司安全值班人员和领导干部带班的管理。 3 职责 3.1 公司主要负责人：对领导干部带班工作全面负责。 3.2分管安全负责人：对安全值班管理工作全面负责。 3.3 带班领导：负责带班管辖区域和带班工作的落实，协调突发事件的应急处理。 3.4 安全值班人员：负责及时处理当班生产过程中出现的异常情况，保障生产正常运行。 3.5 值班管理员：负责人员排班和相关信息传达，及值班、带班发现的问题反馈跟踪处理。 4 安全值班和带班管理要求 4.1值班时间： 4.1.1 日常值班：当天下午17：00至次日上午8：00。 4.1.2 假日值班：白班：当天上午8：00至当日下午17：00。 夜班：当天下午17：00至次日上午8：00。 4.1.3 领导带班：特殊时期和特殊活动，实施领导干部现场带班。 特殊时期： ◆所在区域有重大政治活动； ◆对安全生产有重大影响的气象灾害时期（如高温、冰冻、台风、暴雨、暴雪等天气）。 ◆法定节假日或员工思想波动较大对安全生产可能造成威胁的时期（如春节、国庆节等）。特殊活动： ◆安全生产风险较大的活动，包括：特级动火作业、特级高处作业（30米以上）、新装置开（停）车、重大危险源装置检维修、危险工艺试验等。 4.2值班及带班安排： 4.2.1值班管理员当月28日前，确定并公布下月安全值班和领导带班人员安排。 4.2.2安全值班如需调班，应提前报值班管理员确定，才准调班；领导带班必须在带班现场。 4.3值班记录： 4.3.1带班记录：带班领导按带班要求，填写带班记录，交值班管理员。
安全生产值班制度
安全生产值班制度 1目的 为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，进一步加强公司及工程项目安全生产组织管理，保证公司各级机关和各基层单位节假日及休息时间（包括夜间）安全生产工作的连续性，保证在紧急事件发生时的应急组织、领导、指挥能力，公司安全生产委员会决定在公司范围内建立健全并进一步完善安全生产值班制度。 2范围 2.1 公司节日期间和特殊时期的值班。 2.2 基层单位日常管理、节日期间和特殊时期的值班。 2.3 特殊岗位应按照有关规定安排值班，如：门卫警卫、现场库房等。 3职责 3.1 综合部负责公司及领导值班管理工作。 3.2 基层单位负责本单位、作业现场等安全值班管理工作。 4管理内容 4.1 值班安排 4.1.1 公司的值班由综合部安排。基层单位的值班表应书面上报公司综合部，公司值班表由公司综合部上报上级单位。
4.1.2 基层单位的行政、生产、技术、经营等负责人，均应轮流承担本单位的安全生产值班任务，基层单位应根据各自具体情况按周或月，排好顺序轮流值班。 4.1.3 基层单位遇有特殊任务，日夜两班或三班作业时，应加派值班，保证每班都有值班员。 4.1.4基层单位的节日期间和特殊时期的值班，应书面上报公司综合部。 4.2 安全生产值班员的职责 4.2.1 在值班期间，负责本单位的全面安全生产工作，对其管辖范围内所发生的伤亡事故，负责组织抢救、只会保护现场、上报处理。 4.2.2 组织本单位安全生产会议等活动，及时传达贯彻上级指示和要求。利用各种形式宣传安全方针、规章，使所负责范围内有一个浓厚的安全生产气氛。 4.2.3 组织安全生产教育工作。组织本单位或项目新进场的职工进行安全教育，督促检查本单位进行经常性的安全教育，积极参加并检查本单位的安全活动。 4.2.4 组织安全生产检查。对所负责范围经常进行安全检查，着重检查施工现场的安全设施是否合格，检查各项安全措施是否落实，检查“三宝”（安全帽、安全带、安全网）使用是否认真，检查“四口”（通道口、空洞口、楼梯口、电梯井口）以及阳台、楼板、屋面等临边的防护是否完善，检查现场布置和物资堆放是否安全，检查施
安全生产的值班保卫制度示范文本
安全生产的值班保卫制度 示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
安全生产的值班保卫制度示范文本使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 为加强本公司的安全生产管理，明确值班保卫职责， 落实责任，杜绝安全事故的发生，促进公司的发展，构建 和谐社会,特制定本制度。 一、公司门卫值班保卫职责： 1、门卫要24小时值班，对来访人员要实行登记制 度，发现可疑人员要主动查问，对违法犯罪分子要敢于斗 争。 2、门卫必须制定应付各种突发事件的措施或方案，形 成制度并严格执行，对公司办公楼内发生的火灾及刑事、 治安案件的严重事故必须及时处理，并向公司领导和公安 机关汇报，保护现场，积极协助查处。 3、在下班时间或节日，门卫必须对办公楼大门及各办
公室的门锁、窗户进行巡视检查，防止失窃，还要注意对水、电检查，关好水龙头、路灯及其他公用电器，对办公楼四周每天至少进行四次巡视。 4、门卫必须具有一定的消防知识和识别处理易燃易爆物品的能力，并通过巡视及时排除办公楼内外各种潜在的安全隐患，不能立即消除及时向公司领导汇报，并负责配置、检查、更换本公司内的消防设备。 5、对公司内汽车、摩托车、自行车停放应加强管理，保证车辆有序停放在指定的地点内，还要经常巡视防止失窃。 二、本公司值班人员值班保卫职责： 1、本公司管理人员值班实行24小时安全值日制度，按时上、下班（夏季：上午8:00-12:00下午14:00-18:00；冬季：上午8:00-12:00下午13:30-17:30），不迟到早退。下班时间可以将值班室电话转移到手机。严格
安全生产24小时值班制度
安全生产24小时值班制度 值班工作是做好安全生产工作的一个重要环节，对于全面准确掌握各种安全生产动态、确保突发性安全生产事故的有效处置具有重要的作用。根据《生产安全事故信息报告和处置办法》（国家安监总局第21号）第五条规定，从2010年1月1日起，街道实行领导值班和值班人员24小时在岗值班制度。现将有关事项通知如下： 一、值班人员安排：街道实行24小时值班责任制。正常上班时间由办公室工作人员值班，中午及下午下班、双休日、节假日期间，由办公室做出具体安排,实行领导带班轮流值班，严禁脱岗。 二、值班时间：工作日白天时间由办公室安排专人值班；夜间从值班当日下午5：30至次日8：30。节假日时间从当日上午8：30至次日8：30。 三、值班内容：值班人员负责机关日常工作的处理，接收上级机关重要事项的办理和来文、来电记录和举报信访工作，并抓好具体事项的督办和落实；负责机关内部安全保卫工作；协助局领导处理突发应急事件，做好应急值守和信息报送工作；完成领导交办的其他事项。 四、值班要求： （一）值班领导实行节假日白天8小时值班制，值班人员实行工作日夜间值守和节假日24小时值班制，要遵守《值班制度》，增强责任感，保持通讯联络畅通，做到值班电话24小时无空档，认真处理好值班期间的各项工作。 （二）接到一般事故报告要立即向值班领导汇报，遇有较大以上事
故等需要上报的事项要向值班领导和主要领导汇报，经领导批准后按有关程序办理。 （三）值班人员要认真填写值班记录，按时、按规定程序向上级机关和有关部门报告情况，并做好值班的交接工作，紧急重要事项要书面或当面与接班的同志做好衔接工作。 （四）值班人员按时到岗到位，确有特殊原因不能按时值班，报主要领导批准后，由领导内部调整，并做好相关衔接事项。 （五）值班人员要与办公室加强工作衔接和沟通，在值班期间进行的工作，原则上谁经办谁负责，对当时值班确实不能完全办理落实的，要与下一班做好交接，防止工作脱节。 （六）总值班室电话：83963191，传真：83963622。 浦楼街道办事处
安全生产值班制度
安全生产值班制度 一、目的 为贯彻“安全第一、预防为主”的方针，进一步加强企业及工程项目安全生产组织管理，保证公司各级机关和各工程项目节假日及休息时间（包括夜间）安全生产工作的连续性，保证在紧急事件发生时的应急组织、领导、指挥能力，公司安全生产委员会决定在全公司范围内建立健全并进一步完善安全生产值班制度。 二、值班范围 1、公司节日期间和特殊时期。 2、项目部日常管理、节日期间和特殊时期。 3、特殊岗位应按照有关管理规定安排值班。 三、值班安排 1、公司值班由办公室安排。 2、公司各负责人，均应轮流承担本项目的安全生产值班任务。 3、公司遇有特殊任务，日夜两班或三班作业时，应加派值班，保证每班都有值班员。 4、项目部的节日期间和特殊时期的值班，应书面上报公司办公室。 四、安全生产值班员的职责 1、在值班期间，负责本单位的全面安全生产工作，对其管辖范围内所发生的伤亡事故，负责组织抢救、指挥保护现场、上报处理。 2、组织安全生产会议等活动，及时传达贯彻上级指示和要求。利用各种形式宣传安全方针、规章，使所负责范围内有一个浓厚的安全生产气氛。 3、组织安全生产教育工作。 4、组织安全生产检查。对所负责范围经常进行安全检查，着重检查施工现场的安全设施是否合格，检查各项安全措施是否落实，检查“三宝”(安全帽、安全带、安全网)使用是否认真，检查“四口”(通道口、孔洞口、楼梯口、电梯井口)以及阳台、楼板、屋面等临边的防护是否完善，检查现场布置和物资堆放是否安全，检查施工人员是否遵章守纪，检查职工有否违章作业，检查机械设备、临时用电是否安全，消防、保卫制度、措施是否落实等。对检查出的问题认真组织整改，并严格执行安全纪律。
企业安全生产管理制度(范本)
企业安全管理制度 为了加强企业的安全生产管理，保证企业安全，保障人民生命财产安全，根据国家的有关法律、法规，结合本公司的实际，制定本制度。 安全生产制度 一、安全检查制度 企业必须建立和健全安全生产检查制度。组织生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。具体要求是： （一）生产岗位安全检查。主要由职工每天操作前，对自己的岗位或者将要进行的工作进行自检，确认安全可靠后才进行操作。内容包括： 1．设备的安全状态是否完好，安全防护装臵是否有效； 2．规定的安全措施是否落实； 3．所用的设备、工具是否符合安全规定； 4．作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范； 5．个人防护用品、用具是否准备齐全，是否可靠； 6．操作要领、操作规程是否明确。 （二）日常安全生产检查。主要由保卫部门及各部门负责人负责，必须深入各生产现场巡视和检查安全生产情况，主要内容是：1．是否有职工反映安全生产存在的问题； 2．职工是否遵守劳动纪律，是否遵守安全生产操作规程；
3．生产场所及设施设备是否符合安全要求； 4．安全通道、消防通道是否畅通。 （三）专业性安全生产检查。主要由企业安全检查组织对电气设备、机械设备、危险物品、消防设施、运输车辆、防尘防毒、作业现场、库房等，分别进行检查。 车间、班组安全生产检查每日一次，企业每周一次。 二、安全生产事故隐患排查整改制度 为加强安全生产事故隐患的排查和管理，确保企业安全生产，保护职工在生产过程中的安全与健康，全面实现全公司安全生产目标，特制定以下事故隐患整治制度。 (1)对查出的不安全隐患，做到“四定”，即定人员、定项目、定时间、定经费，确保隐患整改落实，并将整改落实情况报相关部门验收备案。 (2)对暂时不能整改的隐患，要采取强制性防护措施，并分别纳入技术措施安排和检查计划内，落实限期整改。 (3)对安全事故隐患整改不力的单位，安全监督部门要发出隐患限期整改指令书，限期进行整改，因拖延整改而造成事故的要按规定追查责任，严肃处理。 (4)对个别重大隐患，因多方原因暂时不能整改的，要及时上报，争取上级部门的帮助尽快解决。 (5)凡不按要求及规定标准落实隐患整改任务的人员，因此而酿成不良后果的，将依照有关法律法规进行处理，直至追究法律责任。
企业安全生产管理规章制度
企业安全生产管理规章制度 安全生产规章制度是以安全生产责任制为核心的,指引 和约束人们在安全生产方面的行为、是安全生产的行为准则。其作用是明确各岗位安全职责、规范安全生产行为、建立和维护安全生产秩序。包括安全生产责任制、安全操作规程和基本的安全生产管理制度。一、安全生产规章制度的内容 1、安全生产责任制 安全生产责任制是最基本的安全制度，是按照安全生产方针和“管生产必须管安全、谁主管谁负责”的原则，将各级负责人、各职能部门及其工作人员、各生产部门和各岗位生产工人在安全生产方面应做的事情及应负的责任加以明 确规定的一种制度。其实质是“安全生产，人人有责”。是 安全制度的核心。 企业法定代表人是企业安全生产的第一责任人，对企业的安全生产负全面领导责任。分管安全生产的企业负责人，负主要领导责任;分管业务工作的负责人，对分管范围内的 安全生产负直接领导责任。车间、班组的负责人对本车间、本班组的安全生产负全面责任;各职能部门在各自业务范围内，对实现安全生产负责。各岗位生产工人要自觉遵守安全制度、严格遵守操作规程，在本岗位上做好安全生产工作。
2、安全操作规程 安全操作规程是生产工人操作设备、处置物料、进行生产作业时所必须遵守的安全规则。 安全操作规程应包括以下内容： (1)作业前安全检查的内容、方法和安全要求。 (2)安全操作的步骤、要点和安全注意事项。 (3)作业过程中巡查设备运行的内容和安全要求。 (4)故障排除方法，事故应急处理措施。 (5)作业场所、作业位置、个人防护的安全要求。 (6)作业结束的现场清理。 (7)特殊作业场所作业时的安全防护要求。 安全操作规程对防止生产操作中不安全行为有重要作用。 3、基本的安全管理制度 为保证国家安全生产方针和安全生产法规得到认真贯彻，在管理与安全生产有关事项时有一个行为准则，企业应建立基本的安全管理制度，主要有： (1)职工安全守则 (2)安全生产教育制度 (3)安全生产检查制度 (4)事故管理制度 (5)危险作业审批制度
化工厂安全生产值班、议事制度示范文本
化工厂安全生产值班、议事制度示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
化工厂安全生产值班、议事制度示范文 本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 一、每天必须由厂领导小组人员值班，严禁脱岗，有 事必须找人替换。 二、值班人员负责全厂的安全生产工作，加强巡视， 发现问题及时处理，确保安全生产。 三、如果发现事故隐患，要及时报告厂长，并积极采 取妥善措施进行处理，严禁对事故隐患瞒报、推拖的现象 发生。 四、坚持安全生产的议事制度，让全厂工人都养成良 好的安全生产习惯。 五、对发生过的事故要及时查清原因,追查事故责任,并 使全厂职工从中受到教育。
六、议事制度是搞好安全生产的有效方法,要坚持经常有效的发挥作用,并及时向全厂职工通报,做到人人清楚。 七、议事制度由厂安全生产工作领导小组负责实施。 葫芦岛市益惠化工厂 二00八年一月一日 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion
保安24小时值班制度
竭诚为您提供优质文档/双击可除保安24小时值班制度 篇一：(25)24小时值班上岗制度 24小时值班上岗制度 一、目的 通过制定本制度，确保保安员思想觉悟及工作效率的提高，自觉维护安全保卫工作的正常运行。 二、适用范围 适用于保安工作人员。 三、职责 1.保安员负责对当班时的个人仪容、仪表及上岗各项工作的规范，负责本岗位的安全保卫工作和辖区内正常秩序的维护。 2.保安队长负责本班工作安排、检查督促、异常情况的处理与报告。 3.保安经理负责本管理处保安部和辖区安全保卫工作的管理。 4.保安部必须提供24小时各岗位值班记录，24小时的电了巡更记取录，24小时监录像记录，方能达物业管理行业标准。
5.操作要点 6.保安员实行24小时值班制度，分早、中、班三班， 早班班次时间：08-16:00;中班班次时间16:00-00:00;晚班 班次时间：00:00-08:00. 7.保安员上岗时，应保持良好的岗位形象，须仪容端正，精神振作，姿态良好。岗位上应抬头挺胸，呈胯立姿势，手背不得低于内腰带下沿，不得弯腰驼背，不得伸懒腰，不袖手或将手插入口袋，不得出现大稍息现象。 8.中、晚班当值人员特别应保持良好的精神状态，不得打瞌睡、睡觉、 精神不振、看报纸、离岗、串岗等。 9.保安员应树立自信心，当值时面带微笑，文明服务，礼貌待人。使用文明用语主动与业主（客户）打招呼并问好； 10.具备高度的责任心和警惕性，仔细留意岗位周围的 情况，对工作中出现的违规违纪现象和可疑情况及不安全隐患要及时上报，并果断灵活地处理。 11.严格履行岗位职责，当值期间不得在任何情况下与 人发生争执或打架斗殴。 12.熟悉掌握岗位工作技能及公司各项规章制度，熟悉 岗位范围和小区内的消防器材的分布，配备位置和使用方法，了解水、电开关的位置。 13.爱护辖区内的公共设施和各种设备，正确使用、妥
安全值班检查巡查管理制度
安全值班检查巡查管理制度 1目的 为进一步加强公司安全生产值班管理工作，增强各级值班人员的工作责任心，有效控制和督导生产经营活动，及时解决处理安全生产问题和突发事件，实现安全生产目标，特制定本制度。 2使用范围 适用于公司所有值班人员 3引用法规、标准 3.1《安全生产法》 3.2《突发事件应对法》 3.3《国务院关于进一步加强安全生产工作的决定》 4工作程序 4.1公司经营层和各部室根据实际工作情况合理安排好各阶段的值班人员，并由办公室做好管理工作，节假日、重大节日及夜间值班人员名单每月底报公司安环部和办公室备案。 4.2值班人员除认真执行值班管理制度，严格履行岗位安全职责，确保生产经营安全、稳定。 4.3值班期间应真实准确填写当天值班的情况，并按要求做好轮流值班记录的交接手续。 5值班职责 5.1领导带班职责 5.1.1带班人员要把保证安全生产作为第一位的责任，全面掌握当班安全生产状况，加强对重点部位、关键环节、危险源点的检查，并指导现场人员安全作业； 5.1.2及时发现和组织消除事故隐患和险情，及时制止违章违规行为，严禁违章指挥； 5.1.3当现场出现重大安全隐患或遇到险情时，及时采取紧急处置措施，并立即下达停工令，组织涉险区域人员及时有序撤离到安全地带； 5.1.4带班期间要随时抽查其他值班人员履行岗位职责情况，做出处理意见。
5.1.5带班期间要按时到岗到位，严禁酒后上岗，不得玩忽职守。 5.1.6带班领导要做到通讯工具24小时必须保持畅通。 5.2值班人员职责 5.2.1轮流值班人员是公司安全生产现场管理和事故处置的第一责任人，要认真做好当班安全生产的领导和指挥工作，全面深入了解公司目前安全生产状况，协调组织好安全生产工作； 5.2.2安全值班期间，要全面掌握当班安全生产情况，认真组织对重点部位关键环节，危险源点进行检查巡视，发现隐患及时消除，监督各项安全规章制度的落实； 5.2.3安全值班期间，发生生产安全事故或突发事件，要迅速报告带班领导，按照公司制定应急救援程序迅速组织应急救援，确保生产作业人员生命安全。 5.2.4值班期间要做到按时到岗到位，严禁酒后上岗，不得迟到或他人代签到，不得擅离岗位，玩忽职守。 5.2.5值班期间因公或其他事宜不能值班时，应亲自向带班领导或部门负责人请假，由带班领导或部门负责人安排替班人员。 5.2.6值班人员通讯工具24小时必须保持畅通，当接到安全问题报告后，及时采取措施妥善解决处理。 5.2.7值班人员遇有突发事件可先行处理，事后报告。如遇其职权不能处理的，应立即通报并请示带班领导办理。 6相关支持性文件 6.1带班授权书 6.2值班记录
安全生产值班制度(道路运输企业)
安全生产值班制度 1.目的 为加强重大节假日、重要时期、重要活动期间的安全生产动态管理，及时解决和处理生产过程中的突出问题和突发事件，确保公司安全生产秩序正常，特制定本制度。 2.适用范围 本制度适用于重大节假日、重要时期、重要活动期间的安全生产值班。 3.引用文件 《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T 9006-2010） 《道路旅客运输企业安全管理规范（试行）》（交运发﹝2012﹞33号） 《道路旅客运输企业安全生产达标考评指标》 《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》（国发〔2010〕23号） 4.职责 4.1公司办公室、安全科负责公司安全生产值班的组织和落实。 4.2所属各分公司领导，负责本单位的安全生产值班的组织和落实。 4.3安全科对各分公司安全生产值班情况进行监督、检查。 4.4公司领导负责安全生产值班期间的全面领导和统筹安排。
5.相关要求 5.1值班时间 5.1.1重大节假日期间。 5.1.2重要时期、重要活动期间。 5.1.3上级指令要求期间。 5.2值班计划 5.2.1公司的安全生产值班计划，由办公司会同安全科制定，报公司领导批准。 5.2.2各分公司的安全生产值班计划，各分公司制定，报公司领导和安全科备案。 5.3值班人员 5.3.1公司、分公司值班人员严格按照值班编制进行轮流值班，所有值班人员执行24小时值班制。 5.3.2公司领导值班：由当日值班领导带班，成员由职能部门负责人及有关人员组成。 5.3.3分公司领导值班：按值班编制表名单进行值班。 5.4值班人员责任 5.4.1公司值班领导，负责全公司安全生产事务的督促检查、突出问题和突发事件的处理。 5.4.2分公司值班领导，负责本单位安全生产检查、隐患排查治理，协调解决安全生产中存在的突出问题，积极开展突发事件的应急处置和信息传递工作。
加气站24小时值班制度
加气站24小时值班制度 为进一步加强加气站的安全生产管理，检查安全管理制度，预防为主的方针，确保公司下属各加气站安全、正常运营，制定加气站24小时值班制度： 一、值班时间如下：白班8:00---18:30；夜班：18:30---次日8:00. 二、根据公司对各加气站现行的人员配置情况，站上若配置为2名站长，由两名站长根据值班时间轮流值班，每周六进行一次倒班（有一人值大班）。 三、若加气站配置为1名站长，白天值班由站长负责，履行站长职责，夜班由设备管理员负责，对本站经营安全负责，遇到在本岗位职责范围内不能解决的问题，及时请示站长进行处理，如需站长亲自处理的，在接到夜班人员通知后，15分钟内必须赶到站上进行处理。 四、设备管理员值夜班时，除履行设备管理员职责外，还应履行夜班值班员职责。 五、夜班值班员主要履行以下职责; 1.提高警惕，加强防盗意识，值班时检测各类门窗是否关闭，夜间照明灯按规定能够是否开启，负责各办公室的取暖设施阀门的关闭。 2.夜间值班期间，不得睡觉、脱岗，非工作人员严禁进入站区。 3.值班人员按规定每半小时进行一次巡查，包括办公区、压缩机等，同时做好安全检查工作。 4.对进站的闲杂人员劝其离开，发现嫌疑人员进入站区，协同其他值班人员共同解决或及时向公安机关报告。
5.加强夜间进站加气车辆及人员的安全检查工作，坚决杜绝安全隐患。 6.对站内放置的物品负责保管，严防丢失，定时检查。 7.值班人员必须时刻监护售气机、压缩机，不得出现无人值守现象，违反规定将按有关制度进行处罚。 六、值班人员必须严格执行此值班制度，不得出现脱岗、睡岗等现象，发现一次罚款20元，如遇特殊情况应逐级请假，得到批准后方可离开。
公司值班带班管理制度
公司值班带班管理制度 为切实抓好安全生产，强化公司生产过程管理的领导责任，结合我公司的安全生产实际情况，特制定公司领导现场值班带班和安全部24小时值班的制度。 一、值班、带班人员 1、公司值班人员：总经理、公司副总经理、总工程师、分厂副厂长、厂长助理、安全部部长、安全部副部长、工程师及主任； 二、值班：17:30～次日7:30 三、公司值班带班办公地点：安全部办公室及生产现场。 四、值班、带班工作职责 （一）公司值班工作职责 1、值班人员通过现场抽查、巡查、检查、视频监控、对讲机及电话询问等形式，全面了解当班生产期间的安全生产现状，做到心中有数，对值班期间的安全生产情况检查督导。 2、值班人员必须到生产现场检查值班期间各项安全生产规章和安全操作规程的执行情况，重点检查人员到岗位情况，生产组织、工艺执行、设备运行情况、劳动纪律、交接班情况等方面。 3、值班人员在检查、抽查中发现事故隐患，能够立即整改的，要及时安排、组织人员进行处理；不能够立即处理的安全隐患，要安排有关部门（人员）严格落实监控措施、制定整改措施，消除事故隐患。当发现危及职工生命安全的重大隐患时，果断决策，立即下令停产撤人。 4、负责组织、协调当班生产遇到的问题及突发、紧急情况的应急处理。发生事故或险情时，值班人员应立即采取应急处置措施，组织应急救援，将事故损失降到最低限度。 5、值班期间加强公司重点部位、关键生产环节和重要设备设施的检查，值班时间巡查不少于2次。特别要加强关键装置重点部位巡查，认真查看重点设备、设施的运行情况，确保重要设备设施正常运行，确保生产安全。 6、接受上级安监部门的安全生产情况检查、调度。 7、值班期间需到各岗位填写《公司带班领导巡查记录表》及岗位值班记录，认真记录当班的安全生产情况，并严格执行交接班制度。 （二）安全部值班工作职责 1、安全部值班人员必须参加职工班前会议，传达公司领导安全环保要求及文件，通报全国有关的事故案例，培训安全环保知识。 2、值班人员通过现场抽查、巡查、检查、视频监控、对讲机及电话询问等