会计管理制度

合集下载

会计行业的管理制度有哪些

会计行业的管理制度有哪些

会计行业的管理制度有哪些一、会计法律法规我国会计法律法规主要包括《中华人民共和国会计法》、《中华人民共和国注册会计师法》等。

《中华人民共和国会计法》是会计行业的基本法律,规定了会计的基本原则、会计职责、会计制度、会计监督和会计违法行为的处理等内容。

《中华人民共和国注册会计师法》则规定了注册会计师的资格要求、执业条件、职责和权利等。

这些法律法规的实施,对于规范会计行业起到了重要作用,有效保障了会计信息的真实性和完整性,保护了投资者和利益相关方的权益。

二、会计准则会计准则是财务会计报告的编制规范,它规定了会计科目的划分、计量规则、会计报表的编制方法和内容等。

我国目前正式实施的会计准则是《企业会计准则》和《小企业会计准则》。

《企业会计准则》适用于中型和大型企业,包括上市公司;《小企业会计准则》适用于小型企业和非上市公司。

会计准则不仅是财务会计报告编制的依据,也是会计审核和审计的依据。

它的实施,保证了企业会计报告的真实性、可比性和可靠性。

三、会计制度会计制度是企业为了协调会计工作、规范会计行为而制定的一系列规章制度。

会计制度主要包括会计政策、会计流程、会计档案、会计管理、内部控制等。

会计制度的建立和实施,对于规范企业会计工作、加强内部控制、保证财务报告的真实性及其主观和客观的在一个很大程度上具有指导作用,是实现企业经济活动管理和控制目的的重要手段。

四、会计职业道德规范会计职业道德规范是会计从业人员应遵守的行为准则和职业操守。

它规范了会计从业人员的职业行为,保证了会计信息的真实和可靠。

在我国,会计从业人员应当遵守《会计从业人员职业道德规范》等规定,正确履行会计职责,忠实于职业操守,保守会计秘密,维护会计行业的声誉,确保会计信息的准确性、真实性和及时性。

以上就是会计行业的管理制度的主要内容。

这些制度和规定的实施,对于规范会计行业、保障会计信息的真实性和完整性、推动企业的健康发展、维护社会公共利益都发挥着重要的作用。

会计内控管理制度(3篇)

会计内控管理制度(3篇)

会计内控管理制度(3篇)会计内控管理制度(精选3篇)会计内控管理制度篇1一、总则第一条为了加强公司的财务管理和经济核算,规范公司的财务行为,根据《企业会计制度》和《中华人民共和国会计法》,结合公司的实际情况,制定本制度。

第二条本制度是处理公司财务事项的规范和准则,适用于公司管辖范围内的所有公司和部门。

第三条企业财务管理的基本任务和方法:做好各项财务收支的计划、控制、监督、分析和考核工作,依法合理筹集资金,有效利用企业各项资产,努力提高经济效益。

第四条企业应当认真执行国家各项法律、法规,建立健全内部财务管理制度,加强财产物资的管理和资金运用全过程的监控,严格内部牵制制度,防止弊端。

第五条企业应当加强财务管理基础工作:1、原始记录:生产经营活动中的产量、质量、工时、设备利用、存货的消耗、收发、领退、转移及各项财产物资的毁损、报废、变卖,都要按照公司有关职能部门统一规范的各种原始记录格式、内容的填制要求及时做好完整的原始记录。

2、计量验收工作:公司各种财产物资的购置、领用、转移,产品的入库、销售及各个环节都要严格执行公司的计量验收制度,做到手续齐全,计量准确。

3、定额工作:配合公司各职能部门,对生产经营活动中人力、物力、财力的配置、利用、消耗等方面制定合理的定额,参与考核修订。

4、内部计划价格工作:财务中心牵头负责公司内部价格的制定工作,根据财务管理和经济责任制要求,制定和完善各种产品、在产品、原材料、半成品等的计划价格。

5、财产清查工作:公司各项财产物资的转移、调出、调入、收发、领退、盘盈、盘亏、毁损和报废处理,都要履行严格的报批审核手续。

每年11月底进行一次全面财产清查工作,及时处理财产变动情况,确保公司财产物资的帐帐相符、帐表相符、帐实相符。

第六条本公司财务人员必须持证上岗,遵守国家有关法规、公司内部各项规章制度,认真履行职责,如实反映和严格监督各项经济业务。

企业财务人员有权拒绝承办不合法、不真实和损害投资者利益的经济业务,必要时可直接向上级财务主管部门反映。

会计的内部管理制度有哪些

会计的内部管理制度有哪些

会计的内部管理制度有哪些
一、财务管理制度
1. 财务流程管理制度:建立并完善公司的财务收支流程,包括财务凭证、资金使用、财务
支出和报销等流程,规范公司内部财务管理活动。

2. 资金管理制度:明确公司资金管理的权限和流程,包括资金来源、资金使用、资金调拨、资金监管等,确保资金使用的合理性和安全性。

3. 预算管理制度:建立公司的预算制度,包括年度预算、部门预算、项目预算等,确保经
济效益和财务控制目标的实现。

4. 费用管理制度:建立并完善公司的费用核算、费用审批的流程,确保公司费用的合理性
和规范性。

5. 资产管理制度:建立公司的固定资产管理制度、存货管理制度以及无形资产管理制度,
对资产进行规范的管理、使用和处置。

二、会计核算制度
1. 会计政策制度:建立并完善公司会计核算的政策,包括会计政策的确定、变更、执行和
说明,确保公司会计信息的准确性和真实性。

2. 财务报告制度:明确公司财务报告的编制程序和要求,建立真实、准确、及时的财务报
告制度。

3. 会计凭证管理制度:规范公司会计凭证的管理和使用,确保原始凭证的完整性和真实性。

4. 会计核算办法:建立并完善公司的会计核算办法,包括所有者权益、成本计价、货币资金、应收账款、存货和长期债务等方面的会计处理办法。

5. 外币核算管理制度:规范外币交易的核算和报告,确保外币交易的准确性和合规性。

财务会计管理制度(5篇)

财务会计管理制度(5篇)

财务会计管理制度一、总则第一条为了加强公司财务会计管理,规范公司财务会计行为,保证和维护公司全体员工的合法权益,实现公司财富最大化的目标,根据《中华人民共和国会计法》、《公司会计制度》的规定,结合本公司的实际情况,制定本制度。

第二条本制度适应于科技开发有限责任公司及下设的各分公司。

第三条公司财务会计管理体制为统一领导,归口管理,财务会计工作在公司总经理的领导下开展日常业务工作。

第四条公司财务会计管理实行总经理负责制,依法行使公司的理财自主权,对公司的财产完整和盈亏负直接责任;全面负责公司财务决策、指挥、控制、监督,审批财务预算和投资预算方案;接受主管部门、财政、税务、审计机关的监督和审计。

总经理负责公司投入的各项资产的管理和经营管理,财务部门负责本公司成本计划、费用和投资预算的申报,并按照公司财务管理规定及有关批准的计划、预算执行。

二、财务会计机构与财务会计人员第五条财务部由公司总经理直接负责,财务部负责本公司的财务管理和会计核算工作。

第六条财务部负责组织公司会计核算和财务管理日常工作,参加本公司经济预测、计划、控制、核算、分析、考核等会议,参与本公司重大经济合同和经济协议的研究、审查,参与本公司其他经营活动决策。

第七条公司财务部根据财务会计业务需要设置财务会计工作岗位和资金管理岗位。

(一)财务会计岗位分为:预算计划、总账、往来款核算、材料核算、工资核算、固定资产核算、收入、成本费用核算、报销、税务、稽核、档案管理等。

(二)资金管理岗位负责公司资金的计划、融资工作的具体实施。

资金管理人员应具备财务会计工作人员应具有的素质和技能。

(三)会计工作岗位实行一人多岗,但出纳人员不得兼管稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。

(四)会计人员的岗位根据需要进行轮换。

第八条会计人员应具备以下基本条件:(一)敬业爱岗,忠于职守;熟悉法规,精通专业知识;按照规章制度办事;客观公正,坚持原则,廉洁奉公;严守秘密;树立热情服务的意识;(二)具有会计专业技术资格,大专以上学历;(三)熟悉国家财经法律、法规、规章和方针政策,掌握公司与会计有关的相关知识;(四)有一定的组织协调能力;(五)身体状况能适应本职工作的要求。

会计管理制度的内容

会计管理制度的内容

会计管理制度的内容会计管理制度是指为了规范和管理企业的会计工作而制定的一系列规章制度和程序。

它包括了会计核算、会计报告、财务管理以及内部控制等方面的内容。

下面将对会计管理制度的具体内容进行介绍。

1. 会计核算内容会计核算是会计工作的核心,也是会计管理制度的重要内容之一。

它包括了资产、负债、所有者权益、收入和费用等方面的核算。

具体包括:- 资产核算:对企业的各项资产进行准确、全面的记录和核算,包括固定资产、流动资产等。

- 负债核算:对企业的各项负债进行准确、全面的记录和核算,包括长期负债、短期负债等。

- 所有者权益核算:对企业的所有者权益进行准确、全面的记录和核算,包括股东权益、利润留存等。

- 收入核算:对企业的各项收入进行准确、全面的记录和核算,包括销售收入、利息收入等。

- 费用核算:对企业的各项费用进行准确、全面的记录和核算,包括人力资源费用、采购费用等。

2. 会计报告内容会计报告是会计管理制度的重要输出,也是企业向内外部提供财务信息的主要途径。

它包括了资产负债表、利润表、现金流量表等方面的报告。

具体包括:- 资产负债表:反映企业特定日期的资产、负债和所有者权益状况。

- 利润表:反映企业特定期间的收入、费用和利润情况。

- 现金流量表:反映企业特定期间的现金流入和流出情况。

3. 财务管理内容财务管理是企业管理的重要组成部分,也是会计管理制度的重要内容之一。

它包括了资金管理、预算管理、成本管理等方面的内容。

具体包括:- 资金管理:对企业资金的筹集、使用和监控进行管理,确保企业的正常运营和发展。

- 预算管理:制定和执行企业的财务预算,对各项预算进行监控和控制。

- 成本管理:对企业生产成本进行核算、分析和控制,提高企业的盈利能力和竞争力。

4. 内部控制内容内部控制是保障企业财务安全和运营效率的重要手段,也是会计管理制度的重要内容之一。

它包括了资产保护、风险管理、信息披露等方面的内容。

具体包括:- 资产保护:建立和完善资产保护制度,确保企业的资产安全。

会计管理制度(精选15篇)

会计管理制度(精选15篇)

会计管理制度会计管理制度在快速变化和不断变革的今天,制度使用的频率越来越高,制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。

那么拟定制度真的很难吗?以下是小编为大家收集的会计管理制度(精选15篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

会计管理制度1总则第一条为加强公司的财务工作,发挥财务在公司经营管理和提高经济效益中的作用,特制定本规定。

第二条公司财务部门的职能是:(一)认真贯彻执行国家有关的财务管理制度。

(二)建立健全财务管理的各种规章制度,编制财务计划,加强经营核算管理,反映、分析财务计划的执行情况,检查监督财务纪律。

(三)积极为经营管理服务,促进公司取得较好的经济效益。

(四)厉行节约,合理使用资金。

(五)合理分配公司收入,及时完成需要上交的税收及管理费用。

(六)对有关机构及财政、税务、银行部门了解,检查财务工作,主动提供有关资料,如实反映情况。

(七)完成公司交给的其他工作。

第三条公司财务部由总会计师、会计、出纳和审计工作人员组成。

在没有专职总会计师之前,总会计师职责由会计兼任承担。

第四条公司各部门和职员办理财会事务,必须遵守本规定。

财务工作岗位职责第五条总会计师负责组织本公司的下列工作:(一)编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划,拟订资金筹措和使用方案,开辟财源,有效地使用资金;(二)进行成本费用预测、计划、控制、核算、分析和考核,督促本公司有关部门降低消耗、节约费用、提高经济效益;(三)建立健全经济核算制度,利用财务会计资料进行经济活动分析:(四)承办公司领导交办的其他工作。

第六条会计的主要工作职责是:(一)按照国家会计制度的规定、记账、复账、报账做到手续完备,数字准确,账目清楚,按期报账。

(二)按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果,及时向总经理提出合理化建议,当好公司参谋。

(三)妥善保管会计凭证、会计账簿、会计报表和其他会计资料。

(四)完成总经理或主管副总经理交付的其他工作。

会计管理规章制度规范

会计管理规章制度规范

会计管理规章制度规范在学习、工作、生活中,我们可以接触到制度的地方越来越多,制度是一种要求大家共同遵守的规章或准则。

想学习拟定制度却不知道该请教谁?下面是由作者给大家带来的会计管理规章制度规范7篇,让我们一起来看看!会计管理规章制度规范篇1一、总说明(一)为了贯彻执行《企业会计准则》,规范农业企业的会计核算,特制定本制度。

(二)本制度适用于设在中华人民共和国境内的所有农业企业,包括不同所有制及隶属于各部门、各单位的农业企业以及农业企业(以下简称“企业”)所属的单独核算的工业、商品流通业、运输业、建筑业、服务业等单位。

(三)企业应按本制度的规定,设置和使用会计科目。

在不影响会计核算要求和会计报表指标汇总,以及对外提供统一的会计报表格式的前提下,可以根据实际情况,自行增设、减少或合并某些会计科目。

本制度统一规定会计科目的编号,以便于编制会计凭证,登记帐簿,查阅帐目,实行会计电算化。

各企业不要随意改变或打乱重编。

在某些会计科目之间留有空号,供增设会计科目之用。

企业在填制会计凭证、登记帐簿时,应填列会计科目的名称,或者同时填列会计科目的名称和编号,不应只填科目编号,不填科目名称。

(四)企业向外报送的会计报表的具体格式和编制说明由本制度规定;企业内部管理需要的会计报表,可参照本制度设计的格式由企业自行规定。

企业向外报送的会计报表,包括资产负债表、损益表、财务状况变动表、利润分配表和主营业务收支明细表,应按月或按年报送主管财政机关、主管部门和开户银行。

国有企业的年度会计报表应同时报送同级国有资产管理部门。

月份会计报表应于月份终了后6天内报出;年度会计报表应于年度终了后35天内报出。

法律、法规另有规定者从其规定。

会计报表的填列以人民币“元”为金额单位,“元”以下填至“分”。

向外报出的会计报表应依次编定页数,加具封面,装订成册,加盖公章。

封面上应注明:企业名称、地址、开业年份、报表所属年度、月份、送出日期等,并由企业领导、总会计师(或代行总会计师职权的人员)和会计主管人员签名或盖章。

会计管理制度基础

会计管理制度基础

会计管理制度基础会计管理制度是指企业建立和实施的财务管理规章制度,用于规范企业的会计核算和财务管理活动。

它是企业财务管理的基石,对企业的发展和经营决策起到重要的指导作用。

本文将从会计管理制度的定义、目的、要素以及建立过程等方面进行论述,旨在深入探讨会计管理制度的基础知识。

一、会计管理制度的定义会计管理制度是企业为了规范会计核算和财务管理活动而制定的一套规章制度。

它包括了会计政策、会计制度、会计核算办法、财务报表编制规范等内容,是企业内部管理的基本依据。

二、会计管理制度的目的1. 规范财务管理:会计管理制度的主要目的是规范企业的财务管理活动,确保财务信息的准确性和可靠性。

通过明确的会计制度和核算办法,可以使财务工作有章可循,避免出现错误和风险。

2. 促进决策与控制:会计管理制度为企业的经营决策和内部控制提供了重要依据。

通过建立科学合理的财务核算方法,可以为管理者提供及时、准确的财务信息,帮助其做出明智的决策,并有效地控制企业的风险。

3. 提高经营效益:完善的会计管理制度能够通过规范财务报告和分析,发现企业经营中的问题和风险,并及时采取对策。

同时,会计管理制度还能够优化企业的资源配置,提高经营效益,增强企业的竞争力。

三、会计管理制度的要素1. 会计制度与政策:会计制度是企业会计核算的基本规则和方法,而会计政策是企业在会计核算过程中所遵循的会计原则和政府规定的财务处理方式。

2. 会计核算办法:会计核算办法是企业实施会计核算的具体规定,包括了会计记录的方式、会计科目的设置、会计凭证的填制等。

3. 财务报表编制规范:财务报表编制规范是企业编制财务报表的具体要求,包括了资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表的格式、内容和编制方法。

四、会计管理制度的建立过程1. 了解法律法规:建立会计管理制度的第一步是了解国家和地方相关的法律法规,特别是财务会计法规和税务法规,确保制度符合法律要求。

2. 分析企业特点:根据企业的具体特点和行业的要求,进行会计核算的定位和分析,确定会计管理制度的主要内容和要求。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

公司财务管理制度
财务部是公司一切财政事务及资金活动的管理与执行机构,负责公司日常财务管理、筹资管理和财务分析工作,其工作范围和职责主要有:
1.负责公司财务管理工作。

编制公司各项财务收支计划;审核各项资金使用和费用开支;收回售楼款,清理催收应收款项;办理日常现金收付、费用报销、税费交纳、银行票据结算,保管库存现金及银行空白票据,按日编报资金日报表;做好公司筹融资工作;处理、协调与工商、税务、金融等部门间的关系,依法纳税。

2.负责公司会计核算工作。

遵守国家颁布的会计准则、财经法规,按照会计制度,进行会计核算;编制年度、季度、月份会计报表;按照会计制度规定设置会计核算科目、设置明细账、分类账、辅助账,及时记账、结账、对账,做到日清月结,账账相符、账实相符、账表相符、账证相符;管理好会计档案。

3.负责公司成本核算和成本管理。

设置成本归集程序和成本核算账表,做好成本核算,控制成本支出,收集登记汇总各项成本数据资料,及时、正确地为成本预测、控制、分析提供资料;按合同、预算、审核支付工程、设备、材料款项,配合工程部等部门做好工程、材料设备款的结算及竣工工程决算;完善各项成本辅助账的设置,健全各项统计数据。

4.建立经济核算制度,利用会计核算资料、统计资料及其他有关的资料,定期进行经济活动分析,判断和评价企业的生产经营成果和财务状况,为公司领导决策提供依据。

5.配合公司内部审计。

根据上述工作范围和职责,为加强财务管理,特制定本制度。

第一章资金审批制度
1.总则
⑴所有款项的支付,须经公司主管领导批准。

如果主管领导不在公司,应以电话或传真的方式与其联系,确认是否批准款项的支付,事后请其在支出单上补签意见;
⑵财务专用章、公司法人章及支票必须分开保管,公司法人章由办公室主任负责保管,财务专用章和支票由出纳负责保管。

办公室主任或出纳不在单位期间,印章应由法定代表人指定的专人保管。

印章代管须办理交接手续,代管人员必须对印章的使用情况进行登记;
⑶财务部原则上不得将已加盖财务专用章及公司法人章的支票预留在公司,如因工作需要,需先填好限额,并经公司主管领导批准;
⑷开具的支票须写明经批准同意的收款人全称,收取的发票须与收款相符。

如收款人因特殊情况需要公司予以配合支付给第三者,必须有收款人的书面通知并经公司主管领导批准;
⑸往来款项的冲转(指非正常经营业务),须公司主管领导批准;
⑹非正常经营业务调出资金须经过公司主管领导批准;
⑺用以支付各种款项的原始凭证必须保存原件,复印件不得作为原始凭证。

如遇特殊情况须经公司主管领导批准。

2.施工工程用款审批制度施工工程用款由公司主管领导批准支付。

其程序,按以下“施工工程用款支付审批工作流程”执行。

施工工程用款支付批工作流程3、行政费用支出管理制度
⑴公司管理人员的费用报销,须经公司主管领导批准后财务方可报支;
⑵涉及应酬等非正常费用,须公司主管领导批准。

3.公司差旅费开支制度
⑴公司员工到本市范围以外地区执行公务可享受差旅费补贴;
⑵公司职员出差根据需要,由部门经理决定选用交通工具;
⑶公司职员出差期间,住宿费用及补贴按以下规定执行:①房租标准: A、部门经理以上职员,房租标准为120元/日; B、一般职员,房租标准为100元/日。

②伙食补贴、市内交通补贴标准伙食补贴每人20元/日;市内交通费每人6元/日。

⑷、实际报销金额超出公司的补贴标准,需由部门经理或带队经理说明原因,报经公司主管领导审批后支付。

4.车辆维修费及汽油费管理制度
⑴公司车辆维修保养由办公室统一管理,应指定维修点,维修费用一般采取银行转账的方式结算;
⑵车辆的易损备品备件由办公室统一安排采购,以支票支付。

需用时应办理领用手续,并由办公室建账予以核销使用;
⑶公司汽油票由办公室统一保管并设账登记使用。

5.办公费用、会议费用及其他费用管理制度
⑴公司办公用具由办公室统一采购、管理;
⑵办公室设立账册登记公司办公用品的采购、使用情况;
⑶办公室财产台账为财务部附设账册;
⑷办公室应对各部门领用的办公用品情况进行造册、登记、定期通报;
⑸公司各部门因工作需要,需邀请有关单位人员召开会议的,应由部门经理提出建议,报总经理批准,其会务工作由办公室统一安排;
⑹有关工资、奖金、福利费等各项津贴的发放标准由公司人事劳资管理部门制定,经总经理批准后报财务部备案。

6.行政费用报销制度
⑴公司行政费用现金支出范围为:向职工支付工资、奖金、津贴、差旅费,向个人支付的其他款项及不够支票起点100元的零星开支;
⑵公司职员报销行政费用应填写报销单,由经办人员填写,公司主管领导签字认可后报送财务部按照本制度有关规定进行审核,并按本章第1条的规定进行审批支付;
⑶应酬、礼品费用支出实行一票一单、事前申报制,批准后方可实施;
⑷凡未具备报销条件(如没有对方单位的收款凭证),需领用支票或现金者必须填写借款单。

借款单留财务存底,待借款还回时财务开冲账收据给经办人;
⑸支票领用单、借款单必须由经办人填写,公司主管领导签字,财务审核后,由财务部直接支付;
⑹银行支票如发生丢失,有关责任人应及时向财务部和开户银行报告。

如系空白支票所造成的损失,丢失人员负有赔偿责任;
⑺其他有关费用及成本支出的程序以公司规定为准。

第二章工程成本管理制度
1.公司所有工程经济合同以及涉及工程成本的一切指标、保证、承诺及其他经济签证均需由总经理签署或授权委托签署。

2.公司工程部主要负责工程造价的预测及审核、工程招投标文件的编制、工程决算的审定。

3.工程部还负责组织工程用设备材料的采购供应及经济合同的谈判工作,对已经选择定型的设备、材料进行采购,确保设备材料及时供应,积极进行市场询价工作,建立市场价格询价登记薄,记录材料价格变动的历史资料。

4.财务部主要负责工程成本的总体控制工作。

⑴参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划;
⑵负责工程进度款的复核工作,参与工程造价的确定和最后决算的审定工作。

5.工程中间结算程序。

⑴施工单位于每月25日之前,将工程进度结算报送工程部审核,工程部结合工程施工图纸、施工进度计划以及其他文件资料提出审核意见,并在5日内送财务部会签;
⑵财务部根据有关文件资料、施工单位领用的供应材料数额,以及与施工单位其他经济往来等情况,并参考公司财务状况提出付款意见,报送公司主管领导审批。

6.工程决算程序。

⑴施工单位应将工程决算书以及各项经济签证资料按工程中间结算同样的程序报工程部复核,财务部会签;
⑵财务部根据各种经济签证、合同以及经审定的工程决算数和材料结算数,扣除已付工程数及垫付的各项费用,结算应付工程尾数,提出付款方案,报公司主管领导批准;
⑶大工程办理决算时,应由公司主管工程领导牵头,由工程部、设计部、财务部及其他有关部门人员组成工程决算小组,按照上述本制度规定的职责范围联合进行专项工程决算;
⑷房屋工程全部竣工验收合格交付使用时,商品房由工程部、销售部办理竣工房交接验收入库手续,财务部凭交楼入库手续办理竣工房成本结算。

第三章财产管理制度
1.公司财产的范围
⑴公司财产包括固定资产和低值易耗品;
⑵凡公司购入或自制的机器设备、动力设备、运输设备、工具仪器、管理用具、房屋建筑物等,同时具备单项价值在2000元以上和耐用年限在一年以上的列为固定资产;
⑶凡单项价值在2000元以下或价值在2000元以上但耐用年限不足一年的用品用具均属低值易耗品。

2.公司财务部负责公司所有财产的会计核算
⑴公司本部使用的所有固定资产及公司所有办公用品用具由办公室归口管理;
⑵公司各施工工地使用机器设备、动力设备、工具仪器等由工程部归口管理;
⑶办公室和工程部应指定专人负责公司财产的业务核算,应设立台账,登记公司财产的购入、使用及库存情况,负责组织公司财产的保管、维修并制定相应的措施、办法。

3.财产的购置与调拨
⑴办公室根据公司发展需要编制财产采购计划及进行市场询价工作,经财务部会签,报公司主管领导批准后方可采购;
⑵财产购回后,应填写财产收入验收单。

财产收入验收单一式两联,财务部凭财产收入验收单、财物发票及采购计划办理报销手续。

财产归口管理部门凭验收单登记台账;
⑶各部门需领用固定资产时,应填写领用单,领用单需经部门经理同意,报办公室审批,公司主管领导批准;
⑷固定资产的领用单由使用部门开具,领用单一式三联。

一联由领用部门存查,一联送财产归口管理部门作为财产发出凭据,一联由财产归口管理部门定期汇总后向财务部报账;
⑸财产在公司内部之间转移使用应办理移交手续,移交手续由财产归口管理部门办理,送财务部备案。

4.财产的清查、盘点
⑴公司财产归口管理部门应定期进行财产清查盘点工作,年终必须进行一次全面的盘点清查;
⑵各部门的年终财产盘点必须有财务人员参加;
⑶财产盘点清查后发现盘盈、盘亏和毁损的,均应填报损益报告表,书面说明亏、损原因。

对因个人失职造成财产损失的,必须追究主管人员和经办人员的责任;
⑷凡已达到自然报废条件的固定资产,财产归口管理部门应会同财务部组织评估,评估情况上报公司主管领导,由公司主管领导决定处理意见;
⑸凡尚未达到自然报废条件,但已不能正常使用的固定资产,使用部门应查明原因,如实上报;属个人责任事故的应由有关责任人员负责赔偿损失;属自然灾害或其他不可抗力原因造成损失的,应上报总经理,决定处理意见。

相关文档
最新文档