2013陕西省军转干部安置考核工作有关问题的通知

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陕西省机关事务管理局关于认真做好2013年度考核工作的通知

陕西省机关事务管理局关于认真做好2013年度考核工作的通知

陕西省机关事务管理局关于认真做好2013年度考核工作的通知【法规类别】职工教育与考核【发文字号】陕机管发[2013]17号【发布部门】陕西省政府机关事务管理局【发布日期】2013.11.26【实施日期】2013.11.26【时效性】现行有效【效力级别】XP10陕西省机关事务管理局关于认真做好2013年度考核工作的通知(陕机管发〔2013〕17号)机关各处室、局属各单位:根据《公务员考核规定》(试行)、《陕西省事业单位工作人员考核暂行办法》(陕人发〔2006〕20号),以及《局机关处室目标责任考核暂行办法》(陕政管发〔2012〕30号)、《局属事业单位工作目标责任制考核奖惩办法》(陕政管发〔2013〕27号),现就做好我局2013年度考核工作通知如下:一、考核范围(一)局机关各处室、局属各事业单位。

(二)局机关处室和局属事业单位全体在编在职工作人员。

个人因病、因事或其它原因本年度累计出勤不足半年的不参加考核。

劳务派遣人员、编外聘用人员由用人单位自行考核。

二、考核内容(一)省委、省政府下达我局的年度目标责任考核指标完成情况,领导班子建设和党风廉政建设指标落实情况。

(二)局机关处室完成“工作落实年”活动制订的目标任务和履行工作职责情况,局属事业单位完成“工作落实年”活动目标任务和履行工作职责情况;开展党的群众路线实践活动、精神文明建设、和谐机关建设、创先争优活动情况。

(三)各处室、各单位领导班子及领导成员履行工作职责和廉政规定情况。

(四)参照公务员法管理单位工作人员、局属事业单位领导干部参加学习培训情况。

(五)局机关、局属单位工作人员年度工作任务完成情况,德、能、勤、绩、廉表现情况,重点考核工作实绩。

德,指思想政治素质及个人品德、职业道德、社会公德等方面的表现;能,指履行职责的业务素质和能力;勤,指责任心、工作态度、工作作风等方面的表现;绩,指完成工作的数量、质量、效率和所产生的效益;廉,指廉洁自律等方面的表现。

军转政策:中央单位接收2013年军转干部工作程序

军转政策:中央单位接收2013年军转干部工作程序

军转政策:中央单位接收2013年军转干部工作程序2013年中央单位计划接收安置军队转业干部680名,其中师职干部12名,团职干部160名,女干部120名。

为落实今年中央单位安置任务,5月17日,召开了中央单位接收安置军队转业干部工作会议,部署了中央单位的军转安置任务,下达了安置计划。

目前,各单位正在按照《军队转业干部安置暂行办法》(中发〔2001〕3号)、《关于进一步做好军队转业干部安置工作的意见》(中发〔2007〕8号)、《关于印发2013年中央单位接收安置军转干部计划的通知》(国转联[2013]1号)文件精神和今年军转安置工作的部署要求,开展各项工作。

中央单位接收安置军队转业干部的工作程序:一、统一笔试中央和国家机关、直属机构、事业单位和人民团体接收安置团职及团职以下和专业技术军队转业干部,将进行统一笔试(按照有关规定,个别涉密和特殊专业的岗位经批准可不参加统一笔试);部分中央企业自愿参加统一笔试。

军队转业干部本着自愿原则参加中央单位统一笔试。

统一笔试的主要流程:6月中下旬,公布统一笔试的岗位和相关信息,军转干部自愿选岗报名参加。

其中,每人可选择3个岗位报名;凡是通过了接收单位报名审核的军转干部,均可参加笔试。

6月下旬,下载打印准考证。

6月底或7月初,在规定的场所参加统一笔试。

具体时间安排,将另行公告,请注意查看。

统一笔试的报名办法是,登录 后,进入“2013年中央单位和北京市市级单位接收安置军转干部报名系统”(以下简称“报名系统”)。

通过“报名系统”查看公告信息、浏览接收单位岗位、报名笔试、下载准考证和查询成绩。

为方便军转干部掌握统一笔试报名的有关操作办法,可通过报名系统下载《2013年中央单位和北京市市级单位接收安置军转干部报名系统使用指南》,请按照《使用指南》说明的步骤方法进行操作,遇到问题,可拨打咨询电话进行处理。

二、公布笔试成绩统一笔试成绩将按照公告的时间统一公布。

军转干部可自行登录“报名系统”查询本人笔试成绩。

军转要闻:军转干考试陕西省历年考试时间

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军转干考试 1军转要闻:军转干考试陕西省历年考试时间【关键词】军转网 军转论坛 军转 军转干 转业干部 军转干考试 军转干考试 军转干部安置 军转待遇 军转干考试公告 军转干考试大纲 军转干考试成绩根据历年陕西省军转干部考试报名时间安排,预计2013年陕西省军转干考试时间在2013年7月中旬。

中公教育军转干考试网搜集整理2011—2012年陕西省军转干考试报名时间,供各位军转干部参考。

按照陕西省2012年军转干部考试报名工作及有关问题的通知的安排, 2012年度陕西省军转干部统一考试定于2012年7月15日进行。

公布接收安置岗位信息:2012年6月20日。

报名时间:2012年6月26日(星期二)—6月28日(星期四)。

准考试领取时间:2012年7月10日(星期二)—7月12日(星期四)。

考试时间:2012年7月15日(星期日)上午9:00—11:30。

笔试成绩查询时间:2012年7月23日(星期一)—7月25日(星期三)。

详见:陕西省2012年军转干部考试报名工作及有关问题的通知按照陕西省2011年军转干部考试报名工作及有关问题的通知的安排, 2011年度陕西省军转干部统一考试定于2011年7月16日进行。

公布接收安置岗位信息:2011年6月16日。

报名时间:2011年6月21日(星期二)—6月23日(星期四)。

准考证领取时间:2011年7月11日(星期一)—7月13日(星期三)。

考试时间:2011年7月16日(星期六)上午9:00—11:30。

笔试成绩查询时间:2011年7月21日(星期四)—7月23日(星期六)。

详见:陕西省2011年军转干部考试报名工作及有关问题的通知。

2013年军转:军转干部安置待遇及社会保障相关政策

2013年军转:军转干部安置待遇及社会保障相关政策

2013年军转:军转干部安置待遇及社会保障相关政策【关键词】军转网军转论坛军转军转干转业干部军转干考试军转干考试军转干部安置军转待遇军转干考试公告军转干考试大纲军转干考试成绩一、军转干部待遇1.计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部,其工资待遇按照不低于接收安置单位与其军队同等条件人员的标准确定,津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇,按照国家有关规定执行。

2.计划分配到党和国家机关、团体、事业单位的军队转业干部,退休时的职务等级低于转业时军队职务等级的,享受所在单位与其转业时军队职务等级相应或者同等条件人员的退休待遇。

本条规定不适用于到地方后受降级以上处分的军队转业干部。

3.计划分配到企业的军队转业干部,其工资和津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇,按照国家和所在企业的有关规定执行。

4.军队转业干部的军龄,计算为接收安置单位的连续工龄(工作年限),享受相应的待遇。

在军队从事护理、教学工作,转业后仍从事该职业的,其在军队的护龄、教龄应当连续计划,享受接收安置单位同类人员的待遇。

5.自主择业的军队转业干部,由安置地政府逐月发给退役金。

团级职务和军龄满20年的营级职务军队转业干部的月退役金,按照本人转业时安置地同职务等级军队干部月职务、军衔(级别)工资和军队统一规定的津贴补贴为计发基数80%的数额与基础、军龄工资的全额之和计发。

军龄满20年以上的,从第21年起,军龄每增加一年,增发月退役金计发基数的1%。

6.自主择业的军队转业干部,按照下列条件和标准增发退役金:(1)荣立三等功、二等功、一等功或者被大军区级以上单位授予荣誉称号的,分别增发月退役金计发基数的5%、10%、15%。

符合其中两项以上的,按照最高的一项标准增发。

(2)在边远艰苦地区或者从事飞行、舰艇工作满10年、15年、20年以上的,分别增发月退役金计发基数的5%、10%、15%。

符合其中两项以上的,按照最高的一项标准增发。

本办法第三十八条和本条各项规定的标准合并计算后,月退役金数额不得超过本人转业时安置地同职务等级军队干部月职务、军衔、基础、军龄工资和军队统一规定的津贴补贴之和。

2013年军转:军转干部2013年安置政策

2013年军转:军转干部2013年安置政策

2013年军转:军转干部2013年安置政策【关键词】军转网军转论坛军转军转干转业干部军转干考试军转干考试军转干部安置军转待遇军转干考试公告军转干考试大纲军转干考试成绩本资料为中公教育军转干考试网自军转网搜集整理的《2013年军转干部最新安置政策》,2013年计划转业的军转干部们可以参考其中的转业条件及要求。

一、指导原则坚持量入为出,进出平衡,压缩超编,理顺关系,提高素质,优化干部队伍结构。

二、转业有关条件要求:(一)达到以下最高服役年龄,原则上必须退出现役:作战部队营职,40岁,1974年3月31日前出生的,连职35岁,1979年3月31日前出生的,排职30岁,1984年3月31日前出生的,中级专业技术职务,50岁,1964年3月31日前出生的,初级专业技术职务,40岁,1974年3月31日前出生。

(二)服役最低年限要求,正营16,副营14,正连12,副连10,正排8,中级专业技术职务16,初级专业技术职务8。

(三)2013年主要安排的对象,团级干部,1969年12月31日前出生,任职满三年的正团职干部,一律做出安排。

1971年12月31日前出生任职满三年且未列入后备的副团职干部,一律做出安排。

1972年12月31日前出生,任现职四年以上且未列入后备的积极安排。

其他因改善干部队伍结构需要,任职三年以上的副团职干部可以安排。

(四)重点安排的对象1.营职以下,超龄、达龄、近龄干部,任职时间偏长,未列入提升使用计划。

2.难以纳编的超编干部,非调即转。

3.中初级专业技术干部,超龄、达龄、近龄的干部。

4.担任干部不满四年,经教育,本人仍坚持退出的,写出书面申请,逐级报到军区级政治部审批后可以列入复员计划。

(五)从严控制的对象除政治、身体等原因,从严控制转业复员的干部主要有:1.适合改训到其他专业或交流道其他单位任职的超编干部;2.紧缺专业干部;3.具有全日制研究生学历干部。

4.2012年7月后提前晋升职务或提前调级的干部。

军转论坛:军转干部陕西省2013年安置工作重点

军转论坛:军转干部陕西省2013年安置工作重点

军转干考试 1
军转论坛:军转干部陕西省2013年安置工作重点
【关键词】军转网 军转论坛 军转 军转干 转业干部 军转干考试 军转干考试 军转干部安置 军转待遇 军转干考试公告 军转干考试大纲 军转干考试成绩 军队转业干部是重要的人才资源,妥善安置军队转业干部是一项重要的政治任务,要以高度的责任感做好军转安置工作。

近年来陕西省军转干部安置难度越来越大,为了解决军转安置难题,陕西省提出了2013年军转安置工作重点:
一要全面落实军转安置任务。

进一步完善公平公正、科学合理的安置工作机制,不断改进考试考核安置分配办法,鼓励和引导军转干部到中小城市和基层工作。

二要积极推进自主择业军转干部安置工作。

加大就业创业扶持力度,积极引导自主择业军转干部实现就业创业,加强自主择业工作机构和管理服务体系建设。

三要切实加强军转培训工作。

大力推动培训工作前移,加强培训基地建设,积极推行自主择业军转干部个性化培训和网络培训,提高培训质量。

四要继续做好部分企业军转干部解困和稳定工作。

健全完善企业军转干部解困稳定工作机制,继续开展军地联合大下访活动,加大个案救助和帮扶力度,确保全省企业军转干部总体稳定。

陕西省军队转业干部安置办公室关于2009年省级机关和参照公务员管

陕西省军队转业干部安置办公室关于2009年省级机关和参照公务员管

陕西省军队转业干部安置办公室关于2009年省级机关和参照公务员管理的事业单位实行考试考核办法选用军转干部的通知【法规类别】公务员【发布部门】陕西省军队转业干部安置办公室【发布日期】2009.05.07【实施日期】2009.05.07【时效性】现行有效【效力级别】XP10陕西省军队转业干部安置办公室关于2009年省级机关和参照公务员管理的事业单位实行考试考核办法选用军转干部的通知省委和省级国家机关各部门,各人民团体,中央驻西安有关单位:根据《中共陕西省委、陕西省人民政府、陕西省军区印发<关于进一步做好军队转业干部安置工作的意见>的通知》(陕字[2007]83号)规定和要求,为切实做好2009年省级机关和参照公务员管理的事业单位(以下简称:省级机关)实行考试考核办法选用军转干部工作,现就有关事项通知如下:一、指导思想和目的以“三个代表”重要思想、科学发展观和胡锦涛总书记对军转安置工作的重要指示为指导,坚持军转工作为经济建设和军队建设服务宗旨,切实把军转干部安置好、使用好,实现军转干部人才资源的合理配置,发挥军转干部人才优势,为陕西的社会发展和经济建设做出贡献。

通过对省级机关实行考试考核办法选用军转干部,有利于充分体现军转安置工作公开、公平、公正、择优的原则;有利于体现“阳光军转”,提高军转安置工作的透明度;有利于省级机关选拔到优秀的军转干部,达到部队、军转干部和接收单位三满意。

二、参加考试考核人员范围对省级单位接收的2009年军转干部除继续实行功绩制分配、双向选择和政府包底分配的办法安置以外,对要求进入省级机关安置的军转干部,分别采取以下办法安置:(一)对团级(含非专业技术文职处级干部)职务(以下简称:团级)的军转干部实行考核和双向选择、功绩制分配的办法安置。

(二)对营级(含非专业技术文职科级干部)及其以下职务(以下简称:营级以下)和专业技术军转干部,凡符合省级机关选用军转干部条件的,实行考试考核后双向选择的办法安置。

2013年军转公安现役干部安置工作的通知(摘录供参考)

2013年军转公安现役干部安置工作的通知(摘录供参考)
(三)超编,免职或任现职务等级2年以上,年龄不超过50岁(1963年1月1日以后出生)的师(局)级干部以及享受相应待遇的高级专业技术职务干部,本人提出申请,经组织批准可以安排转业;任务不饱满、专业技术水平一般的高级专业技术职务干部,可以列入转业计划。
(四)免职或者超编时间较长难以调整纳编,任现职时间较长未列入提升计划的营(科)级以下和初级专业技术职务干部以
(四)除按照《现役军官法》规定提前退出现役的外,担任干部职务分别不满8年、6年、5年的正连职、副连职、排职干部,担任干部职务不满8年的初级专业技术职务干部。
(五)受审查尚未作出结论、留党察看期未满以及患严重疾病医疗期未满的干部。
四、组织实施办法及要求.
(一)公安边防部队干部转业复员计划由公安部边防管理局审核,公安消防、警卫部队和西藏、****怖特别侦察队以及河北官厅公安局、湖北回龙支队干部转业复员计划由所在省、自治区、直辖市公安厅局政治部审核,昆明消防指挥学校干部转业复员计划由公安部消防局审核。审核后的转业复员计划请示及数据库于3月15日前报公安部政治部审批(转业复员干部数据库相关信息、字段必须填写完整、准确,由所在公安厅、局政治部现役办统一汇总校对无误后,通过公安信息网公安部人事训练局“文件传输”栏报送人事训练局现役干部处,武警学院单独上报)。师(局)级和享受相应待遇的高级专业技术职务干部的转业计划一并上报,请示及所附本人申请和《干部转业复员审批报告表》(一式五份)同时单独上报
(三)2012年7月1日以后提前晋升职务等级或提前调整专业技术等级的;2011年5月1日以后担任部队主官的干部。
(四)享受政府特殊津贴或军队优秀专业技术人才一、二类岗位津贴的对象,军队杰出专业技术人才奖获得者,科技领军人才培养对象和学科拔尖人才培养)级和初级专业技术职务干部外,其他1年内达到自主择业条件且本人要求自主择业的干部,以及1年内达到退休条件且本人要求退休的干部,经本人申请,可以暂不列入转业复员计划。
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2013陕西省军转干部安置考核工作有关问题的通知
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陕西省军队转业干部安置办公室
关于2013省级机关和参照公务员管理的事业单位军转干部
考核工作有关问题的通知
陕军转办发〔2013〕6号
省委和省级国家机关各部门,各人民团体,中央驻西安有关单位,省军区转业办、武警陕西总队转业办、省公安现役移交办:
各级机关和参照《公务员管理的事业单位实行考试考核办法选用军转干部的通知》(陕军转办发〔2013〕5号)“关于对营级(含非专业技术文职科级干部)及其以下职务(以下简称:营级以下)和专业技术军转干部,凡符合全省各级机关和参照公务员管理的事业单位选用军转干部条件的,实行考试考核后双向选择的办法安置”的规定和要求,现就做好2013年省级机关和参照公务员管理的事业单位(以下简称:省级机关)选用营级以下和专业技术军转干部考核工作的有关问题通知如下:
一、考核范围
凡符合报考省级机关的营级以下和专业技术军转干部,都纳入考核范围。

对符合省直功绩制分配条件的营级以下和专业技术军转干部,要求进入省级机关的,必须参加考试考核。

二、考核办法
省军转办负责组织省直营级以下和专业技术军转干部的考核工作,省军区转业办、武警陕西总队转业办和省公安现役移交办配合,依据考核计分条件和标准,对符合省级机关选用军转干部条件的营级以下和专业技术军转干部在部队服役期间的军龄、立功、奖励、职务、学历、艰苦边远三类地区服役或从事飞行舰艇工作年限,以及参加省直军转干部适应性培训情况进行考核计分,记入《陕西省2013年省级机关和参照公务员管理的事业单位选用军转干部考核计分情况表》,经本人签字认可,地方纪检监察部门审核,军转部门审定,作为营级以下和专业技术军转干部的考核成绩。

三、考核计分条件和标准
按照中发〔2007〕8号文件和陕字〔2007〕83号文件要求,,充分体现军转安置与军转干部在部队服役期间的德才表现和贡献相结合,对军转干部在部队服役期间的军龄、立功、奖励、职务、学历、艰苦边远三类地区服役或从事飞行舰艇工作年限,以及参加省直军转干部适应性培训等情况进行量化考核计分。

具体计分条件和标准如下:
(一)军龄计分
军转干部在部队服役每满1年(服役截至年限为2013年3月31日)计1分。

(二)立功受奖计分
1、荣获大军区级以上单位授予荣誉称号或全国和省部级荣誉称号(全国和省部级劳动模范、全国新长征突击手、全国“三八”红旗手)的计45分;
2、荣立一等功的计37分(战时一等功计42分);
3、荣立二等功的计29分(战时二等功计32分);
4、荣立三等功的计5分(战时三等功计25分);
5、获得国家规范奖励中自然科学奖、发明奖、科技进步奖和全军、省部级科技进步奖的计分标准如下:
获得国家规范奖励中自然科学奖、发明奖、科技进步奖
一等奖
第一名29第二名27第三名25
二等奖
第一名27第二名25第三名23
三等奖
第一名25第二名23第三名21
获得全军或省部级科技进步奖
一等奖
第一名27第二名25
二等奖
第一名25第二名
同时具备两种以上奖励加分条件的按最高奖励计分。

同类(含同一项工作取得立功和科技奖励)奖励不重复计分;
6、享受国务院特殊津贴的计25分。

(三)任现职务(职级)和任现职年限计分
1、任现职务(职级)计分
排职(含技术14级)计1分
副连职(含技术13级)计2分
正连职(含技术12级)计3分
副营职(含技术11级)计4分
正营职(含技术10级)计5分
副团职(含技术9级)计6分
正团职(含技术8级)计8分
技术7级计9分
技术6级计10份
2、任现职年限计分标准
军转干部在部队任以上现职务(职级)每满1年(截至期限为2013年3月31日)计0.5分。

(四)学历计分
1、高中学历计2分;
2、中专学历计3分;
3、大专学历计4分;
4、大学本科学历计6分;大学本科双学历计7分;
5、无学位研究生学历计7分;有学位研究生学历计8分;
6、博士研究生学历计10分。

(五)在艰苦边远地区服役或从事飞行舰艇工作计分
在国家规定的艰苦边远三类及其以上地区服役或从事飞行舰艇工作的军转干部,服役满15年(服役截至年限为2013年3月31日)计25分,15年以上的,每满1年计1分;服役不满15年及以下的,每年计1.5分。

(六)参加省直军转干部适应性培训考核计分
参加2013年省直军转干部适应性培训,考勤和考核合格的计5分。

四、公布公示考核成绩
营级以下和专业技术军转干部的考核成绩在考试报名期间,分别在省军区转业办、武警陕西总队转业办和省公安现役移交办公布公示3天。

五、要求
各部队转业(移交)部门要按照省上规定的考核条件和标准,积极配合省军转办做好营级以下和专业技术军转干部的考核工作。

(一)对军转干部的立功和奖励的认定,必须依据部队有关部门下发的通令及其相关材料进行核实计分,并提供立功和奖励通令复印件(加盖干部部门公章)报省军转办。

(二)艰苦边远地区划分按照国转联〔2010〕4号文件规定执行。

对从一、二类地区调整为三类及其以上地区的军转干部所在艰苦边远地区服役年限从2009年12月1日起计算。

对军转干部从事飞行舰艇工作情况,依据部队有关档案材料认定计分。

(三)军转干部对《陕西省2013年省级机关和参照公务员管理的事业单位选用军转干部考核计分情况表》中的考核项目、计分标准以及分值合计签字认可后,反馈省军转办。

(四)对发现弄虚作假的军转干部,必须严肃查处,取消其报考省级机关资格,并将其有关情况通报所在部队。

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