失业保险制度国际比较研究
中国和西方发达国家社会保障制度比较研究
中国和西方发达国家社会保障制度比较研究社会保障制度是国家为了保障社会成员的基本生活水平和提高社会公平而建立的一种保障制度。
中国和西方发达国家在社会保障制度方面存在着一些显著的差异。
本文将从养老保险、医疗保险、失业保险和社会救助等方面，对中国和西方发达国家的社会保障制度进行比较研究。
一、养老保险在养老保险方面，中国和西方发达国家存在很大的差异。
在西方发达国家，养老金主要由政府和个人共同承担，政府为老年人提供基本的养老金，并建立了完善的养老金体系，包括企业年金、个人账户养老金等多种形式。
而在中国，养老金主要由政府提供，企业和个人也需要缴纳养老保险费。
但是中国的养老金水平相对较低，且养老金体系亟待改革和完善。
二、医疗保险在医疗保险方面，西方发达国家的医疗保险体系相对完善，包括全民医保、商业医保和医疗救助等多种形式，能够覆盖所有社会成员的基本医疗需求。
而中国的医疗保险体系存在着城乡差异、城镇职工医保和城乡居民医保的分割等问题，导致了一些基层群众的医疗保障难题。
三、失业保险在失业保险方面，西方发达国家建立了健全的失业保险金制度，包括失业救济金和再就业援助等多种形式，能够帮助失业人员渡过难关。
而中国的失业保险制度也存在很多不足，失业人员的救助水平相对较低，再就业援助措施较少。
四、社会救助在社会救助方面，西方发达国家建立了完善的社会救助体系，包括低保救助、临时救助、特困救助等多种形式，能够覆盖社会上的弱势群体。
而中国的社会救助体系相对薄弱，覆盖面较窄，对弱势群体的救助和扶持还有待加强。
中国和西方发达国家在社会保障制度方面存在着很大的差距。
西方发达国家的社会保障制度相对完善，能够为社会成员提供全面的保障，保障了社会的公平和稳定。
而中国的社会保障制度还有许多不足之处，需要进一步改革和完善。
在未来的发展中，中国可以借鉴西方发达国家的经验，积极完善社会保障制度，为广大社会成员提供更好的保障和福利。
失业保险制度的国际化比较及借鉴
世 界上 多数 国家 都 以职 工 的工 资收 入 作 为职 工 个人和 企业缴纳保 险费 的基 数 ， 即按工 资收入 的 定百分 比征收保 险费 。但 是 ， 乎所有 国家 都对 几
劳 动பைடு நூலகம்者 缴 纳 保 险 费 的 工 资 规 定 上 限和 下 限 ， 过 工 超
、
失 业 保 险 基 金 筹 集 比较
雇主供 款 、 雇员供款 和政府财 政补贴 。三方 出资 的
依据 ： 雇主期 望健 壮 劳动 力 的充足 供 给 ： 员关 注 雇 失业 风险会给 自己带来收入损 失 ； 政府 对保 障 劳动
对等 的投保 费率 。例如 ， 国 ９ 德 ０年代保险 费率为工 人失业 前 ３个月平均 毛工资 的 ６８ 由雇主和 雇员 ． ％， 各缴纳 ３ ％。也有一 些国家采取级 差制投保 费率 ， ． ４ 即劳动 者和企业 的投保费率各不相 同。 或是 雇主缴 纳 的费率 高些 ， 或是 工人缴 纳 的 费率 高 些 ， 总之 有
目前 ，世 界上 已有 ５ ０多个 国家 建立 了失业 保 险制度 。本 文拟从基 金筹集 、 贴给 付和行 政 管理 津 体 系三 大方 面对 各 国 的失业 保 险制 度进 行 总结 归
纳、 比较 分析 ， 为我 国 失业 保险 制度 的改 革 完善 提
供借 鉴参考 。
一
一
两个因素 。
一
者基本 生活有义不容 辞的责任 。 失业保 险基金来 源 是上述一种 方式或几种方 式 的组合 。 究竟采 用何种
方式筹 集基金 取决于 如下考虑 ： 政府对 失业 应 负责 任 的认知 ， 社会 经 济 发展 水平 和 生活水 平 ， 免 或 避 减轻 雇主对创造 就业机会 积极 性 的打 击 ， 证有 充 保 足 的基 金来源 ， 等等 。 失业 保 险基 金 的 筹 集 大致 有 以下 几 种情 况 ：
失业保险国际比较
目标：（1）提供临时性就业， （2）短期的社会安全网
第三节
失业后再就业方式比较
再就业措施比较
◆再就业制度发展趋势
一、世界经济全球化 二、从非此即彼到多种选择 三、再就业制度法制化 四、福利国家转变消极补贴的传统做法
第三节
失业后再就业方式比较
第四节 国外失业保险制度对中国启示
第三节
失业后再就业方式比较
再就业措施比较
《2011年度人力资源和社会保障事业发展统计公报》 人力资源和社会保障部/6月4日
第三节
失业后再就业方式比较
再就业措施比较
四、发展对外贸易
五、财政货币政策支持
（1）财政优惠政策； 政府通过向企业提供一定的优惠政策以增加就业。
（2）财政投入政策； （3）政府财政对劳动力市场的直接投入； （4）加大对失业者再就业培训的投入。
第二节
失业保险制度比较
失业保险运行效果比较
我国失业保险的运行效 果呢？？？
第二节
失业保险制度比较
失业保险运行效果比较
第三节 失业后再就业方式比较
一、再就业措施比较 二、再就业制度发展趋势
◆再就业措施比较
一、加强职业技术培训（以美国为例）
美国把职业技术培训视为解决在就业的根本途径。 （1）制定《就业训练法》，为就业培训提供法律保障。 （2）建立相应的实施机构。 （3）对就业培训活动进行拨款资助。
e.g. ：瑞士，法国，加拿大 C.失业津贴一部分按工资收入比例给付，一部分 按绝对数给付
e.g. ：德国，丹麦，爱尔兰
第二节
失业保险制度比较
2、失业津贴给付的最高和最低限额
原则：要达到使受益者的收入损失得到部分补偿，又不能妨 碍就业的程度 平均来说发达国家能达到50%~60%，发展中国家能达到 40%~50%
各国社会保障制度的比较研究
各国社会保障制度的比较研究社会保障制度是一个国家在经济、社会和政治层面上为保障国民的生活和权益所建立的制度。
不同国家的社会保障制度有其各自的特点和运作方式，这些差异主要受到国家历史、文化、经济发展水平以及政府政策的影响。
本文将从医疗保险、养老保险和失业保险三个方面，对各国社会保障制度进行比较研究。
首先，医疗保险是社会保障制度中的重要组成部分。
在这方面，对比中国和加拿大的医疗保险制度可以发现明显差异。
中国的医疗保险制度注重基本医疗保障，由政府负责管理和提供基本保险服务。
而加拿大的医疗保险制度则是全民医疗保险制度，政府通过税收收取医疗保险费用，并为所有公民提供医疗服务。
这两个国家的医疗保险制度在资金来源、服务范围和运营方式上存在差异，但都致力于为国民提供合理的医疗保障。
其次，养老保险是社会保障制度中另一个重要方面。
在养老保险方面的比较研究中，可以以德国和日本为例。
德国的养老保险制度是一种纳入公共福利体系的强制性制度，包括基本养老金、企业养老保险和个人私人养老金三个层面，由政府、企业和个人共同负担保险费用。
而日本的养老保险制度以国民年金为核心，根据缴费年限和缴费金额确定养老金水平。
这两个国家的养老保险制度在层次划分和费用分摊上存在差异，但都为老年人提供了基本的经济保障。
最后，失业保险也是社会保障制度中的重要组成部分。
在失业保险方面的比较研究中，可以以美国和瑞典为例。
美国的失业保险制度是一种社会保险制度，由联邦政府和各州政府共同管理和提供，失业者可以领取一定的失业救助金。
而瑞典的失业保险制度则更加综合和完善，除了失业救助金外，还提供失业人员的职业培训和就业介绍等服务，旨在帮助失业者尽快重新就业。
这两个国家的失业保险制度在救助方式和服务内容上存在差异，但都着眼于为失业人员提供支持和帮助。
综上所述，各国社会保障制度的比较研究是一项复杂而有意义的任务。
通过对医疗保险、养老保险和失业保险等方面的比较，可以发现不同国家在社会保障制度上的差异和共同点。
世界各国社会保险制度比较
世界各国社会保险制度比较社会保险制度是一项全球性的社会保障体系，旨在为劳动者提供必要的保障和福利。
然而，由于世界各国的经济、社会和政治环境存在差异，各国实施的社会保险制度也各有不同。
本文将对世界各国社会保险制度进行比较，并探讨其中的重点问题。
社会保险制度是一种由政府举办、强制实施、费用由雇主和雇员共同承担的社会保障制度。
其目的是为了保障劳动者在年老、疾病、工伤、失业等情况下能够获得必要的帮助和补偿。
社会保险制度具有普遍性、强制性、互济性和福利性的特点。
世界各国的社会保险制度在制度设计上存在较大的差异。
例如，一些国家实行单一层次的社会保险制度，如俄罗斯、澳大利亚等；而另一些国家则实行多层次的社会保险制度，如美国、德国等。
在保险费率、保险期限、保险金申领等方面，各国的规定也不尽相同。
在世界各国社会保险制度的实施情况方面，也存在较大的差异。
一些国家的社会保险制度覆盖面比较广，如法国、德国等；而另一些国家的覆盖面相对较窄，如印度、巴西等。
各国社会保险制度的参保率、缴费率、养老金替代率等方面也存在差异。
目前，世界各国的社会保险制度都在不断的发展和完善中。
一些国家已经建立了较为完善的社会保险制度，如北欧国家、荷兰等；而另一些国家则面临着社会保险制度的改革和调整，如中国、美国等。
随着人口老龄化的加剧，社会保险制度的财政负担越来越重。
一些国家通过提高保险费率、削减福利等方式来缓解财政压力；而另一些国家则通过增加财政投入、提高养老金替代率等方式来提高社会保障水平。
社会保险制度的待遇水平直接关系到劳动者的生活质量和公平感。
一些国家通过提高待遇水平来增加劳动者的获得感和幸福感；而另一些国家则通过控制待遇水平来减轻财政负担。
社会保险制度的覆盖面直接影响到劳动者的保障程度。
一些国家通过扩大保险覆盖面来提高社会保障水平；而另一些国家则通过限制保险覆盖面来控制财政支出。
世界各国社会保险制度在制度设计、实施情况和现状方面存在较大的差异，这反映出各国在经济、社会和政治环境方面的不同需求和特点。
中德两国失业保险基金支出的比较研究
中德两国失业保险基金支出的比较研究作者：徐银鹭来源：《经营管理者·下旬刊》2016年第08期摘要：近年来，我国失业保险基金大量结余使得其并没能发挥应有作用。
相比而言，德国经历了80多年的探索，以失业保险金的使用保证着失业保险促进就业的积极作用。
本文将对比两国失业保险金支出的具体情况，助力解决我国失业保险金大量结余的问题，并完善失业保险的积极作用。
关键词：中德失业保险金基金支出一、引言随着社会经济的高速发展，各国越来越重视失业保险促进就业、稳定就业的功能，我国却滞后世界潮流，基金大规模结余，截止2015年结余已达5083亿元，这在一定程度上影响了失业保险“三位一体”职能的发挥，同时也不符合基金“以收定支，收支平衡，略有结余”的原则，这很可能会对失业保险的可持续发展产生不良的影响。
相比较而言，德国1927年就通过了《失业保险法》，现已形成了较为完整的“三位一体”的制度体系，其15岁以上人口的失业率由05年的11.2%降到现在的5%左右，失业保险金的充分利用为每一位劳动者提供着整个职业生涯的保障。
其在改革失业保险制度，扩大失业保险金支出方面经验丰富，我们可以在它的发展过程中得到一些启示，为己所用。
二、中德两国失业保险基金支出的具体情况比较虽然两国的失业保险金都主要来源于雇员雇主缴费，但我国支出总量较少与过度结余矛盾突出，失业保险金支出还有很大的提升空间。
1.保障基本生活支出比较。
Ⅱ：15—67岁有能力和意愿但无法用收入和资产维持自己及家人基本生活的个人。
Ⅰ：收到解雇通知3个月内到就业办公室登记；参加失业保险，在申请的2年内累计缴费12个月，季节性职业累计6个月；失业状态；有意愿、有能力、积极寻找工作。
Ⅱ：失业并登记；提出申请；积极配合找工作；无权享受失业保险金或满足的其他条件。
Ⅰ：依据失业者失业前每月的税后工资和是否有孩子确定。
领取时间与缴费累计时间和年龄相关。
Ⅱ：根据申请者家庭收入状况与实际需要确定。
仇雨临社会保障国际比较思考题
仇雨临社会保障国际比较思考题摘要：一、引言二、我国社会保障体系概述三、国际社会保障体系比较1.欧洲福利国家模式2.美国社会保障模式3.日本社会保障模式四、我国社会保障体系的改进与完善1.增强社会保障的公平性2.提高社会保障的可持续性3.加强社会保障的管理与监督五、结论正文：仇雨临社会保障国际比较思考题随着我国经济的快速发展，社会保障体系日益成为人们关注的焦点。
本文通过对比分析国际社会保障体系的发展模式，提出对我国社会保障体系改进与完善的建议。
一、引言社会保障体系是一个国家民生保障的重要组成部分，关系到广大人民群众的切身利益。
在全球化背景下，各国社会保障体系的比较与借鉴显得尤为重要。
本文以仇雨临的思考题为切入点，对我国社会保障体系进行国际比较，并提出相关建议。
二、我国社会保障体系概述我国社会保障体系包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险等多个方面。
经过多年的发展，我国社会保障体系取得了一定的成绩，但同时也面临着诸多挑战。
三、国际社会保障体系比较1.欧洲福利国家模式欧洲福利国家模式以瑞典为代表，强调社会保障体系的全面性和公平性，覆盖范围广泛，包括教育、医疗、失业、养老等多个领域。
2.美国社会保障模式美国社会保障模式以社会保险为主要特征，注重社会保障的财政可持续性，同时鼓励家庭和个人自我保障。
3.日本社会保障模式日本社会保障模式以“年金、医疗、劳动保险”为核心，强调社会保障与经济发展的相互促进，实现社会保障体系的平衡发展。
四、我国社会保障体系的改进与完善1.增强社会保障的公平性在社会保障体系建设过程中，要关注弱势群体，提高社会保障待遇的公平性，缩小城乡、区域之间的差距。
2.提高社会保障的可持续性加强社会保障基金的管理，确保社会保障待遇的长期稳定支付，提高社会保障体系的财政可持续性。
3.加强社会保障的管理与监督完善社会保障法律法规体系，加强社会保障管理部门的职能，提高社会保障体系运行的效率和透明度。
社会保障制度的国际比较与借鉴
社会保障制度的国际比较与借鉴社会保障制度是各个国家为了保障人民的基本生活需求而建立的一种社会福利体系。
不同国家的社会保障制度有着不同的特点和发展状况。
通过对国际上各个国家的社会保障制度进行比较和借鉴，可以促进我国社会保障制度的改革和完善，提高人民的生活品质和幸福感。
一、社会保障制度的类型不同国家的社会保障制度主要分为几种类型，包括社保制度、医疗保险制度、养老保险制度等。
其中，社保制度是各个国家普遍采用的一种保障方式，它包括失业保险、工伤保险、生育保险等。
相比之下，医疗保险制度和养老保险制度在不同国家之间的发展水平存在较大差异。
二、国际社会保障制度比较1. 欧洲模式欧洲国家的社会保障制度相对完善，以法国、德国和瑞典等国为代表。
这些国家的社会保障制度覆盖范围广泛，包括医疗、养老、失业等各个方面。
并且，这些国家的社会保障制度实行强制性参保，保障程度较高。
此外，欧洲国家的社会保障制度注重社会公平和社会福利的均衡发展。
2. 美国模式美国的社会保障制度相对较为薄弱，主要由自愿性的私人保险和公共福利组成。
在医疗保险方面，美国实行的是社会医疗保险体系，参保方式分为公立医疗保险和私立医疗保险。
在养老保险方面，美国的社会养老保险制度主要是通过社会安全制度实现的。
3. 亚洲模式亚洲国家的社会保障制度也有各自的特点。
例如，日本的社会保障制度主要依靠企业自主运作，雇主和雇员共同缴纳保险费用。
而中国的社会保障制度则注重政府的财政支持和社会公共资源的整合利用。
三、国际社会保障制度的借鉴意义1. 完善社会保障体系通过比较国际社会保障制度，可以发现不同国家的经验和做法。
在我国社会保障制度不足之处，可以借鉴其他国家的经验，完善我国的社会保障体系。
例如，在医疗保险方面，可以借鉴欧洲国家的社会医疗保险经验，提高我国的医疗保障水平。
2. 提高保障效益通过国际比较，可以发现某些国家的社会保障制度在保障效益方面做得较好。
可以借鉴这些国家的经验，优化我国的社会保障制度，提高保障效益。
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失业保险制度国际比较研究
失业保险制度是许多国家为了保护劳工群体的就业权益而制定的一项政策措施。
它的
目标是帮助失业的劳动者维持生计并促进其重新就业。
在国际比较研究中，可以发现不同
国家的失业保险制度存在许多差异，下面对一些具有代表性的国家进行比较研究。
首先是德国的失业保险制度。
德国的失业保险制度在全球范围内被认为是相当完善的，其覆盖范围广泛，对失业的劳动者提供了相对较高的生活补贴。
根据德国的政策规定，失
业者可以在失业期间获得一定比例的失业工资，该比例与个人的失业前收入有关。
德国的
失业保险还提供了职业培训和咨询服务，以帮助失业者提高就业技能和找到适合的工作。
与德国相比，美国的失业保险制度有所不同。
美国的失业保险制度在覆盖范围方面较窄，只有符合一定条件的雇员才能获得失业救济金。
美国的失业保险金数额相对较低，并
且领取的时间也比较有限。
不过，美国的失业保险制度注重帮助失业者重新就业，提供了
一系列的就业服务，例如职业培训、劳动市场信息等，以促进就业机会的增加。
法国的失业保险制度则与上述两个国家有所不同。
法国的失业保险制度是由雇主和雇
员共同负担的，而且其失业救济金数量相对较高。
法国的失业保险还提供了一些特殊的福利，例如失业者的社会保险费用由失业保险基金支付、额外补贴等。
与德国和美国相比，
法国在社会保险体系的建立和发展方面更为强调社会公平。
还有其他一些国家的失业保险制度值得关注。
加拿大的失业保险制度是通过加拿大失
业保险计划实施的，该计划是由雇主和雇员的社会保险费共同负担的。
日本的失业保险制
度则是由政府提供保险和金融支持，以帮助失业者重获就业。
不同国家的失业保险制度在政策覆盖范围、福利水平和服务内容等方面存在差异。
这
些制度的共同目标是保护失业者的就业权益，并提供一系列的支持措施来促进他们重新就业。
相互借鉴各国的经验，可以为不同国家制定适合自身国情的失业保险制度提供参考。