1高级管理经济学——技术
经济学-管理经济学1
经济学-管理经济学1简介管理经济学是经济学的一个分支，主要研究在市场经济环境中的管理问题。
它涉及了企业管理决策、经济理论和用于管理决策的经济工具。
本文将介绍管理经济学的基本概念、重要原理和应用，帮助读者更好地理解和应用管理经济学。
一、管理经济学的基本概念管理经济学是一门综合性的学科，它将经济学的理论和管理学的实践相结合，旨在帮助管理者做出最优的决策。
以下为管理经济学的基本概念：1. 约束条件约束条件是指在做出管理决策时需要考虑的各种限制因素。
这些因素可以包括资源的有限性、市场竞争、法律法规等。
管理者应该根据现实情况和约束条件，制定出最优的管理方案。
2. 边际效益与边际成本边际效益指的是增加或减少一单位资源或投入所带来的额外收益。
边际成本指的是增加或减少一单位资源或投入所产生的额外成本。
在管理经济学中，管理者需要考虑边际效益与边际成本的比较，以确定最优的资源配置方案。
3. 激励机制激励机制是一种管理工具，用于激励员工或利益相关者达到组织的目标。
激励机制可以通过奖励和惩罚的方式来影响员工的行为，从而提高组织的绩效。
管理者应该设计合理的激励机制，以促进员工的积极性和创造性。
二、管理经济学的重要原理管理经济学有一些重要的原则，这些原则可以帮助管理者做出更明智的决策。
以下为管理经济学的重要原则：1. 边际决策原则边际决策原则是管理经济学的核心原则之一。
它指出，在资源有限的情况下，管理者应该将资源投入到能够带来额外收益最大化的项目中。
通过比较边际效益和边际成本，管理者可以做出最优的决策。
2. 比较优势原则比较优势原则是由经济学家亚当·斯密提出的。
它指出在资源配置中，不同个体或国家应该根据其相对优势来专注于某些领域，然后通过互相交换来实现资源的最优配置。
比较优势原则可以帮助管理者选择合适的合作伙伴，提高资源利用效率。
3. 风险与收益的权衡原则在做出管理决策时，管理者通常需要权衡风险与收益之间的关系。
管理经济学知识点
管理经济学知识点1. 管理经济学概述管理经济学是指运用经济学原理和方法研究和解决企业经营管理中的一系列问题的学科。
它主要涉及企业资源的配置、决策分析、市场竞争和组织设计等方面的内容。
通过运用管理经济学的知识和工具，企业可以更好地优化资源利用，提高决策效率和竞争能力。
2. 生产和成本分析生产和成本分析是管理经济学中的重要知识点之一。
它主要研究企业生产过程中的生产函数、生产因素（劳动和资本）的组合以及成本的计算和优化。
生产和成本分析可以帮助企业确定最佳的生产规模和生产要素组合，以实现成本最小化和利润最大化。
2.1 生产函数生产函数描述了企业输入（生产要素）和输出（产品）之间的关系。
常见的生产函数有线性生产函数、双曲线生产函数和Cobb-Douglas生产函数等。
通过分析生产函数，企业可以了解不同生产要素对产出的贡献情况，从而优化生产要素的组合，提高生产效率。
2.2 边际产出与边际成本边际产出指的是增加一单位生产要素所引起的产出变化，边际成本指的是增加一单位生产要素所引起的成本变化。
在生产和成本分析中，边际产出和边际成本是重要的概念。
通过比较边际产出与边际成本，企业可以确定最佳的生产要素组合，以达到效益最大化。
2.3 规模经济与规模不经济规模经济指的是企业在扩大产量的过程中，单位成本逐渐减少，规模不经济指的是企业在产量增加到一定程度后，单位成本开始增加。
通过分析规模经济和规模不经济，企业可以确定最佳的生产规模，以实现成本最小化。
3. 需求和供给分析需求和供给分析是管理经济学中的另一个重要知识点。
它主要研究市场中产品的需求和供给之间的关系，以及价格对需求和供给的影响。
需求和供给分析可以帮助企业确定最佳的定价策略和产量决策，以实现市场效益最大化。
3.1 需求曲线与价格弹性需求曲线描述了市场中消费者对产品的需求情况。
价格弹性是需求对价格变化的敏感程度的度量。
通过分析需求曲线和价格弹性，企业可以确定最合理的定价策略，以满足市场需求。
管理经济学知识总结讲解学习
管理经济学知识总结讲解学习管理经济学：是一门研究如何把传统经济学的理论和经济分析方法应用于企业管理决策实践的学科，是应用经济学的一个分支。
企业行为的经济性：由于企业生产经营活动的节约和效率而带来的经济利益，即以最小的投入获得最大的产出所形成的效益。
边际产出递减原理：在一定的条件下，某经济系统随着投入要素的增加，产出的数量随之增加，但并不是与投入成等比例增加，而是以某种递减的比率增加，即边际产出是递减的。
这就是边际产出递减规律。
边际收益递减：指在一定的经济技术条件下，随着投入生产要素的增加，其收益是以递减的比率增加的。
边际效用递减：随着消费品供应量的增加，消费者满足的增加程度是不断下降的。
均衡：指获得最大利益的资源组合和行为选择需求：指在一定时期内，一定价格水平下，消费者愿意而且能够购买的商品和劳务的总量。
供给：指在一定时期内，一定价格水平下，生产者愿意而且能够出售的商品和劳务的总量。
市场均衡：指市场上各种对立的、变动的量旗鼓相当、力量大体相等，从而使市场供需处于一种相对平衡的静止状态。
总效用：消费者某一时期从消费一定量的商品中得到的全部满足称为总效用。
边际效用：由一个单位消费量的变化而引起的总效用的变化量称为边际效用。
无差异曲线：无差异曲线用来表示能够给消费者带来同等效用水平或满足程度的两种商品的不同数量的各种组合。
预算曲线：表示在消费者的收入和商品的价格给定的条件下，消费者的全部收入所能购买到的两种商品的各种组合．需求的价格弹性：指某商品的价格每变动百分之一时所引起的需求量变化的百分比。
需求的收入弹性：指某种商品需求量的相对变动与消费者收入相对变动的比率。
需求的交叉弹性：指一种商品需求量的相对变动与另一种商品价格相对变动的比率。
生产函数：指在一定的技术条件下，各种生产要素投入量的组合与所能生产的最大产量之间的对应关系。
短期：指企业在此期间内，某些投入要素数量不变，显示静态，如厂房、机器设备等；而另一些投入要素数量不断变化，显示动态，如劳动力、原材料等。
管理经济学技术创新课件
管理经济学在技术创新中的具体应用
利用管理经济学分析市场需求，预测技术创新的市场潜 力，为企业制定创新战略提供依据。
利用管理经济学分析市场竞争格局，制定竞争策略，提 高企业在技术创新领域的竞争力。
通过管理经济学成本收益分析，评估技术创新的经济效 益，为企业决策提供数据支持。
技术创新的重要性
技术创新是推动经济发展的重要动力 ，能够提高生产效率、降低成本、增 强企业竞争力。
技术创新是推动社会进步的重要力量 ，能够改善生活质量、提高资源利用 效率、保护环境。
技术创新的类型
突破性技术创新
具有重大影响的技术创新，能够开创全新的产品或市 场。
渐进性技术创新
在现有技术基础上进行的小幅改进或优化，旨在提高 产品性能或降低成本。
合理的组织结构能够为技术创新 提供良好的平台和环境，有利于 创新思想的产生和实施。
02
创新文化对技术创 新的影响
积极向上的文化氛围能够激发员 工的创新热情，推动技术创新的 不断涌现。
03
组织结构与文化的 协同作用
良好的组织结构和创新文化相辅 相成，共同促进技术创新的成功 实现。
06 技术创新的政策环境
等方面的能力。
分析外部环境
评估市场、政策、技术等方面的变化 趋势，了解企业面临的机遇和挑战。
制定战略计划
根据内外环境分析结果，制定企业技 术创新战略计划，包括目标、任务、 时间表和预算等。
技术创新战略的实施
组织与人员安排
建立专门的技术创新团队，明确各部门的职 责和分工，确保战略的有效实施。
资源整合与配置
技术创新的回报。
管理经济学-第十四讲：高级定价技术
MRJ = MC
• 如果联合生产的利润最大化产出水平超过 MRJ拐折位置的产量，超过MR为零时的产 量将处理掉而不是销售掉 • 利润最大化的价格可以利用两种商品的需求 函数求得
23
24
管理经济学
利润最大化生产设备的配置 (图 14.9)
24
25
管理经济学
联合产出的利润最大化 (图 14.11)
25
12
13
管理经济学
北谷高尔夫俱乐部的需求 (图 14.4)
13
14
管理经济学
二级价格歧视
• 分块递减定价（Declining block pricing）
• 对后续购买量分块提供数量上的折扣
14
15
管理经济学
分五块进行分块定价 (图 14.5)
15
16
管理经济学
三级价格歧视
• 如果一家厂商在两个市场，1和2，出 售产品
PA PB MC A MCB
5
6
管理经济学
价格歧视
实施价格歧视的三个必要条件：
1) 厂商必须拥有某种程度的市场支配力
2) 必须能够有效地防止在高价格与低价格 购买者之间转售（即消费者套利）
3) 不同购买者或不同购买者群之间的价格 弹性必须不同
6
7
管理经济学
一级（完全）价格歧视
• 每单位都以最高价格出售给每一个愿 意支付的消费者
17
18
管理经济学
不同市场的销售安排 (图 14.6)
18
19
管理经济学
构造边际收益曲线 (图14.7)
19
20
管理经济学
三级价格歧视下的利润最大化 (图14.8)
管理经济学概述1
管理经济学概述引言管理经济学是一门研究如何在资源有限的情况下最大化组织利益和实现组织目标的学科。
它涉及到对资源配置、决策制定以及市场行为等方面的分析和研究。
本文将对管理经济学进行概述，探讨其定义、研究内容以及应用领域。
通过深入理解管理经济学的基本概念和原理，可以帮助企业管理者更好地进行决策和资源分配。
管理经济学的定义管理经济学可以被定义为研究如何使用有效的资源配置和决策制定来实现组织目标的学科。
它涉及到对经济环境、市场行为、成本分析和效率优化等方面的研究。
管理经济学旨在提供有关经济决策的理论基础和实践指导，以帮助企业管理者做出明智的决策。
研究内容管理经济学的研究内容广泛，包括以下几个方面：1. 供求分析供求分析是管理经济学中的重要内容之一。
它研究市场需求和供给的关系，并通过分析价格、生产能力和消费者行为等因素来预测市场变化。
供求分析可以帮助企业管理者确定产品定价和市场定位策略。
2. 成本分析成本分析是管理经济学的另一个核心内容。
它研究企业在生产过程中所产生的各种成本，并通过成本效益分析来确定生产规模和成本控制策略。
成本分析可以帮助企业管理者优化生产过程，降低生产成本。
3. 效率优化效率优化是管理经济学的重要目标之一。
它研究如何在资源有限的情况下实现最优效益。
效率优化可以帮助企业管理者提高生产效率，降低生产成本，并在竞争激烈的市场环境中保持竞争优势。
4. 决策制定决策制定是管理经济学的核心内容之一。
它研究企业管理者如何在面临各种不确定性和风险的环境中做出明智的决策。
决策制定可以帮助企业管理者评估决策的风险和回报，并选择最佳的决策方案。
管理经济学的应用领域管理经济学在实践中有着广泛的应用领域，包括以下几个方面：1. 生产与运营管理经济学可以帮助企业管理者优化生产过程、提高生产效率，并确保产品质量和供应链的顺畅运作。
通过应用管理经济学的原理和方法，企业可以降低生产成本、提高产品竞争力。
2. 市场定位与定价管理经济学可以帮助企业管理者确定适当的市场定位和定价策略。
管理经济学 打印版
管理经济学打印版一、引言管理经济学是一门研究管理决策方法和经济原理相结合的学科，旨在帮助管理人员在资源有限的情况下做出最优的决策。
本文将介绍管理经济学的基本概念、方法和应用，并探讨其在实际管理中的作用。
二、管理经济学的基本概念管理经济学是经济学的一个分支学科，它研究了企业和组织如何在有限的资源下进行决策和管理。
管理经济学主要关注以下几个方面：1. 成本与效益分析成本与效益分析是管理经济学的核心概念之一。
它通过比较投入和产出之间的关系，帮助管理者评估各种决策的成本和效益，从而做出合理的决策。
成本与效益分析可以应用于各个领域，如生产、市场营销、人力资源等。
2. 边际分析边际分析是管理经济学中常用的方法之一。
它研究了单位变动对决策结果的影响。
管理者可以通过边际分析来衡量增加或减少一单位的投入或产出所带来的变化，从而对决策做出合理的调整。
3. 供需分析供需分析是管理经济学中重要的概念之一。
它研究了市场上产品和劳动力的供给和需求之间的关系。
管理者可以通过供需分析来预测市场价格的变化，从而制定合理的定价策略。
4. 经济周期分析经济周期分析是管理经济学中的一个重要内容。
它研究了经济活动的周期性波动，并对企业和组织的经营决策提供参考。
管理者可以通过经济周期分析来预测市场需求的波动，从而制定合理的生产和销售策略。
三、管理经济学的方法管理经济学运用了许多经济学的分析方法和工具，下面介绍几种常用的方法：1. 数量经济分析数量经济分析是管理经济学中常用的方法之一。
它通过运用数学和统计学的知识，定量分析各种经济变量之间的关系。
数量经济分析可以帮助管理者预测未来的市场需求、评估产品价格弹性等。
2. 决策树分析决策树分析是管理经济学中的一种决策分析方法。
它通过建立决策树模型，帮助管理者在面临多种选择时做出最优决策。
决策树分析通过对不同决策路径进行权衡，评估每个路径的风险和收益，从而指导管理者做出最佳选择。
3. 预算分析预算分析是管理经济学中用于预测和控制资源使用的方法。
管理经济学的基础知识
管理经济学的基础知识简介管理经济学是一门研究如何做出经济决策以实现组织目标的学科。
它结合了经济学和管理学的知识，旨在帮助管理者了解经济环境、进行有效的资源配置和决策制定。
本文将介绍管理经济学的一些基础知识，包括需求与供应、边际分析、成本分析等。
需求与供应需求与供应是管理经济学的基本概念之一。
需求是指消费者愿意购买某种产品或服务的数量，供应则表示生产者愿意提供的相应数量。
需求与供应的平衡决定了产品的价格和数量。
当需求增加时，价格通常会上升，数量也会增加；反之亦然。
供应方面，当供应增加时，价格通常会下降，数量也会增加；反之亦然。
需求与供应的变化会受到多种因素的影响，包括价格、收入、消费者偏好、市场竞争等。
理解需求与供应的关系及其影响因素，对管理者做出正确的定价和产能规划决策至关重要。
边际分析是管理经济学中的重要工具，用于评估决策的效果。
边际效益表示增加或减少一单位生产或消费的效果。
例如，假设一家工厂每增加一台机器，产量可以增加100个单位；那么，每增加一台机器的边际效益就是100个单位。
边际成本则是指增加或减少一单位生产或消费所需要的成本。
通过比较边际效益和边际成本，管理者可以决定是否采取某项措施。
如果边际效益大于边际成本，则应该采取这项措施；反之，则不应采取。
边际分析可以帮助管理者最大化效益，避免资源的浪费。
成本分析成本分析是管理经济学中的另一个重要概念。
它将企业的成本划分为固定成本和可变成本。
固定成本是不随产量变化的成本，如租金、固定工资等；可变成本则随产量的增加或减少而变化，如原材料成本、直接劳动成本等。
了解成本的结构和变化对于管理者制定正确的定价策略和决策具有重要意义。
通过成本分析，管理者可以确定最佳的产量规模，准确计算产品的成本，从而提高企业的盈利能力。
在管理经济学中，市场结构是指市场中存在的竞争程度和市场上的企业数量。
常见的市场结构有完全竞争市场、垄断市场、垄断竞争市场和寡头垄断市场。
不同的市场结构会对企业的经济行为和决策产生不同的影响。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
TRSij
x j x i
f x i f x j
MPi MP j
技术替代率递减？
边际技术替代率的图示
在保持产量不变的情况下，一种要素可被 另一种要素所替代的比率
资 本
Y1
资 本 A B Q A
Y1
边际技术替代率 即为等产量线的 斜率
Q
Y2
X1
X2
劳动
X1
劳动
MRTS
任何给定的产出水平都是可以通过一定数量的投 入来实现的 要素需求集包括它自己的边界
*要素需求集是闭集
厂商不可能在没有投入的情况下生产出某种 产出（No free lunch）
——规范性？
单调性（Monotonity）
要素投入的单调性
投入增加产出不会降低。 要素需求集的单调性隐含着要素的可自由处 置性。
总 产 量 阶段I
EP>1
阶段II
0<EP<1
EP=0
阶段III EP<0
最大的边际收益点
EP=1
TP
收益递增
收益递增
收益为负
0
X1
X2
X3
平 均 产 量 、 边 际 产 量
0
AP
X1
X2
X3
MP
2. 技术（生产可能集）的特征
正则性（Regular technology）
对于所有的产出y≥0，要素需求集V(y)是非 空的
'
生产的等产量线
表示生产一个既定产量所可能用的两种 不同要素的所有不同组合的边界。
资 本 等产量线
Q1 劳动
等产量线的性质
同一条等产量线上的所有不同组合点的产 量都相等。 离开原点越远，等产量线代表的产量越大； 离原点越近，等产量线代表的产量越小。 由于两种要素之间的可替代性，和边际报 酬递减规律的作用，等产量线凸向原点。
恒定规模报酬技术的生产函数特征：
一次齐次性（很多研究的前提条件之一）
CRS技术下各要素的边际产出为常数
PM i
f ( x ) x i
Ci
规模收益可变
——Variable Return to Scale, VRS
规模收益递增（Increasing Return to Scale, IRS） 定义式：果y属于可行的产出集Y，并且y′≤y，则y′ 也属于可行的产出集Y
凸性（Convexity）
凸性的基本定义
若y Y , 且y' Y , 则对于 [0， 1], 有y (1 ) y' Y
*特征 1 ：凸生产集意味着凸投入要求集。
假 定x , x'V(y) ，如果对于任意的 t (0,1) ， 都 有tx (1 t ) x'V ( y )， 则V(y)是 凸 集 。
经典的生产函数
柯布-道格拉斯生产函数（C—D生产函数）
原型
Q L K
1
2
对数形式
logQ log 1 log L 2 log K
不变替代弹性生产函数（CES生产函数）
y [a1 x1 a2 x2 ]
1
短期和长期
短期，至少有一种要素是不变的，厂商要 增加产量必须使用更多的变动要素与既定 数量的固定投入要素相匹配。 在长期所对应的时期内，所有的投入要素 都是变动的。
dy( t ) y( t ) e( x ) d (t ) t
当e(x)=1时，CRS 当e(x)>1时，IRS 当e(x)<1时，DRS
技术进步、生产率增长和技术变迁
生产函数与技术进步
技术进步与全要素生产率
企业行为与技术变迁
定义：度量等产量线的曲率。产出不变时，要素比率变化 率与技术替代率变化率的比值。
1.
差分形式：
ij
( x j / xi ) / x j / xi TRS ij / TRS ij
2.
微分形式：
ij
d ( x j / xi ) / x j / xi dTRSij / TRS ij
第一部分：生产理论
主要内容
技术 利润最大化 成本最小化
技术
主要内容 生产函数 要素替代 规模经济性
1. 技术
技术的本质内涵：投入转化为所有可行产出 的条件。 生产（可能）集：所有可行产出的集合。 生产函数：
在既定技术条件下，由给定数量的各种投入要素
所能生产的最大产出量 。 既定投入下生产可能集合的边界。 Q=f(L,K) L:劳动 K :资本
*特征 2 ：凸投入要求集等价于拟凹生产函数。
技术的参数特征
包含0产出 即,0 Y , 厂商可以选择停止生产 或不生产
不可逆转性
若y Y , 且y 0, 则 y Y 产出可自由处置性
若y Y , 且y' y, 则必定有 y' Y
可加性
若y Y , 且y Y , 则y y'Y
Y1 Y2 X1 X 2
MRTS
dY MPX dX MP Y
完全替代和互补的等产量线
投 入 要 素 Y
投 入 要 素
Y
投入要素X
投入要素X
(a)完全替代的投入要素
(b)完全互补的投入要素
等产量线后弯情形
资本
劳动
脊线以内的区域是生产的经济区域
替代弹性(Elasticity of Substitution)
3. 技术替代率(Technical Rate of Substitution, TRS)
定义：在产量不变的情况下，由特定技术决定 的要素之间的相对替代关系。 x j 定义式： TRS lim
ij xi xi y y0
f ( X ) MP ( X ) f ( X ) 某一要素的边际产出： i xi i 技术替代率是相应等产量线的切线斜率
3.
对数形式：
ij
d ln( x j / xi ) d ln TRS ij
问题 ：计算柯布—道格拉斯技术和不变替代弹性（CES） 技术的技术替代率和替代弹性。
4. 规模报酬(Return to Scale)
也称为规模经济，描述要素投入和产出量之间的 关系，或者投入导致产出量变化的关系。 规模与收益变化的可行集
产出的可行集特征：产出的可扩张性。即
对于任意t 0, 如果y Y , 则有ty Y
投入的可行集特征：投入可扩张性。即
对于任意t 0, 如果x V ( y), 则有tx V (ty)
规模收益不变
也称规模收益恒定——Constant Return to Scale，CRS 内涵：如果所有要素的投入量按照相同比例增加，产量也 按相同的比例增加。 定义式： f (tx) tf ( x), 其中，t 0, x 0
总产量、边际产量和平均产量
总产量TP 平均产量AP
边际产量MP
Q APX X Q MPX X
边际报酬递减规律（边际产品递减）
所有其它生产要素的数量保持不变，生产过程中不
断增加一种变动要素的使用量，最终会超过某一点， 造成总产量的边际增加量递减。
总产量、边际产量和平均产量的关系
f (tx) tf ( x), 其中，t 0, x 0
规模收益递减（Decreasing Return to Scale, DRS） 定义式：
f (tx) tf ( x), 其中，t 0, x 0
局部规模收益
局部规模收益：每个点上的规模经济性不同，所以不能 用规模经济性的定义形式来判断。 规模弹性：在特定生产规模下，产量变化率和要素投入 变化率的比值。 y = f (x)表示生产函数，t为正，考虑函数y (t) = f (tx)，定 义规模弹性为