【最新2018】品牌运营经理岗位职责word版本 (3页)
品牌运营经理岗位职责
品牌运营经理岗位职责【篇一：营运中心(品牌经理)职务说明书】营运中心（品牌经理）职务说明书职务名称：品牌经理组织编制：品牌经理1人设计部：设计总监1人、设计师3人、助理1人销售部：销售主管（兼）市场拓展2人、商品管理2人、市场督导2人（职位、人员视部门工作需要增减）岗位说明：品牌经理是在品牌营运中心的管理下，进行品牌管理、分析、策划、执行的一线操作岗位品牌经营经理制基础心态与责任：客户“卖不出去”是我的责任，提升产品研发能力及营销指导能力。
客户“买不到”是我的责任，提升产品组织、流通、推介能力。
客户“不赚钱”是我的责任，提升专业辅助，规范管理能力。
客户“不满意”是我们的责任，提升服务客户能力。
直接上级：公司分管（营运中心）副总经理直接下级：设计总监、销售主管、拓展主管管理权限：受副总经理委托，行使品牌管理、产品开发、销售业务的指挥、调度审核权、执行权和对部门员工的管理权。
具体工作职责：以品牌管理为主线，以品牌培育为责任，确保品牌产品开发、市场营销策略适应市场，为培育品牌、引导消费服务。
1、在营运中心的直接领导下，拟定品牌发展规划，拟定需符合市场实际和营运中心要求的品牌战略、销售政策及营销组合策略，对所辖品牌的产品开发实施、营销组合实施、销售目标、利润目标完成负有直接责任；2、负责进行市场调查、研究及销售预测、及时整理、分析、反馈同行及竞争品牌的营销动态；3、制订品牌年度开发计划、销售计划，承担营运中心下达的年度开发任务、销售任务，并组织辖属部门人员的二次任务分配；4、制订辖所品牌年度广告及促销计划，并负责组织、策划、执行以提升产品销量和品牌知名度；5、负责国内市场的开拓，客源开发和管理，客户资料的建档与运用，代表公司与客户的联系协调和销售业务的往来；6、组织策划公司订货会及参加大型展示招商会；7、根据市场反馈，及时组织公司内部召开各类营销、产品开发及产销协调等专题会议；8、根据公司的财务制度，执行和负责各项资金回笼、费用结算工作和账款异常处理，对货款安全负责；9、负责建立健全品牌管理运营档案体系；10、负责部门各系统绩效考核方案的制订，并配合人事部实施考核；【篇二：运营经理岗位职责】运营经理岗位职责工作职责：1、新店开业筹备和市场分析调查。
品牌运营岗位职责(3篇)
品牌运营岗位职责1、负责事业部所有子品牌矩阵统一管理工作，根据市场分析、公司战略及其他情况，制定事业部子品牌推广战略及广告宣传规划;2、负责品牌前期市场调研、企业品牌创意及品牌策划工作，并形成策划方案;3、负责品牌包装与品牌定位设计，输出品牌全案策划;4、负责与品牌推广相关的海外营销、公关活动的组织与策划，完成从产品品牌向用户品牌(粉丝经济);5、负责跟进营销推广活动，监督事业部所有子品牌日常的使用行为;6、品牌小组的组建、管理和培训，提升团队战斗力;7、负责企业品牌运营与相关服务工作;8.完成上级领导临时交办的工作。
品牌运营岗位职责（2）主要包括以下几个方面：1. 品牌策划与推广：品牌运营人员需要负责制定品牌市场推广的策略和计划，包括品牌定位、目标受众、品牌形象、推广渠道等等。
他们需要与市场营销团队密切合作，制定品牌推广的具体方案，并确保执行过程中的高效运作，以提升品牌知名度和美誉度。
2. 品牌形象管理：品牌运营人员需要跟进品牌形象的建立和管理。
他们负责确保品牌形象的统一性和一致性，以及与市场需求的契合度。
他们需要协调不同部门，确保品牌形象在产品设计、包装、广告宣传等方面得到体现，同时监控市场反馈和竞争对手的动态变化，及时调整品牌形象的策略。
3. 市场数据分析和监测：品牌运营人员需要根据市场反馈和数据分析，及时了解消费者需求和市场趋势。
他们需要具备市场调研和竞争分析的能力，进行数据的收集、整理和解读，分析市场潜力和竞争态势，为品牌的发展提供参考和支持。
他们需要对品牌的市场占有率、知名度、美誉度等指标进行跟踪监测，及时评估品牌的市场表现，以便及时调整和优化品牌策略。
4. 品牌合作与推广活动：品牌运营人员需要负责和管理品牌的合作伙伴关系，与合作方进行沟通和协调，制定合作方案，并确保合作项目的顺利进行。
他们还需要负责品牌推广活动的策划和执行，包括线上线下的活动组织，广告宣传的策划和发布，公关活动的组织等等。
品牌运营岗位职责模版（3篇）
品牌运营岗位职责模版1、根据公司运营的品牌市场定位，策划线上社交媒体、流量渠道的玩法;2、负责各类线上活动的具体策划与后期执行效果的跟踪与评估，进行数据收集与统计分析，通过预期与实际对比，提交意见反馈和改进措施;3、对市场变化、用户动态、竞争环境、社交流量属性有敏锐的洞察力，能把握运营品牌/产品的特性，及时制定品牌线上营销活动方向、制定营销策划方案并跟进执行与监督;4、根据运营需求，策划用户互动性活动及内容营销活动，注重品牌粉丝量的积累;5、了解商品结构及品类规划，承接kol流量，制定承接页，提高粉丝流量转化率。
品牌运营岗位职责模版（2）1. 品牌建设- 负责品牌的整体定位和策略制定，确保品牌形象和价值的一致性；- 分析市场趋势和竞争对手情况，制定品牌推广计划；- 管理品牌资源，包括商标、专利等，并积极推进品牌注册和保护工作；- 参与产品和服务的设计、开发和改进，以提升品牌价值和用户体验；- 协助市场部门策划和执行品牌推广活动。
2. 品牌传播- 负责品牌传播战略的制定和执行，包括线上线下渠道的整合；- 策划和执行品牌宣传活动，提高品牌知名度和美誉度；- 管理并优化品牌社交媒体平台，提升品牌在社交媒体上的曝光度和影响力；- 负责品牌文案的策划和撰写，确保品牌信息的一致性和准确性；- 跟踪品牌传播效果，分析数据并提出改进建议。
3. 品牌管理- 管理品牌形象和视觉识别系统，确保品牌形象的统一性；- 监测市场和消费者对品牌的态度和认知，及时调整品牌策略；- 协调内外部资源，推动品牌相关项目的实施和推进；- 建立并维护品牌文化和价值观，提升品牌的文化影响力；- 参与组织品牌培训和内部传播活动，增强员工品牌意识和归属感。
4. 市场分析- 收集和整理市场数据，进行市场需求分析和竞争情报搜集；- 研究和分析品牌市场的规模、增长趋势和发展机会；- 提出市场营销策略和活动，支持品牌推广和市场拓展；- 根据市场反馈和用户需求，优化产品和服务的品牌定位；- 定期撰写市场分析报告，为公司决策提供参考依据。
品牌经理岗位职责
品牌经理岗位职责一、岗位概述品牌经理是企业品牌战略的执行者，负责品牌的策划、推广和管理工作。
他们需要具备市场营销、品牌管理和团队管理等综合能力，以实现企业品牌的目标和增强品牌价值。
二、岗位职责1. 制定品牌战略品牌经理需要根据市场情况和企业定位，制定品牌发展战略和计划。
他们需进行市场调研，分析竞争对手和消费者需求，确定品牌定位和差异化策略，以提升品牌竞争力。
2. 品牌推广与传播品牌经理负责制定品牌推广和传播策略，包括广告、公关、市场活动等。
他们需要与广告公司、媒体和合作火伴合作，制作和发布品牌宣传资料，提高品牌知名度和美誉度。
3. 品牌形象管理品牌经理需要监督和管理品牌形象，确保品牌在市场中的一致性和稳定性。
他们需要制定品牌标准和指南，监控品牌形象在各渠道的表现，及时调整和优化品牌策略。
4. 市场分析与预测品牌经理需要进行市场分析和预测，了解市场趋势和消费者需求，为品牌战略和产品开辟提供参考。
他们需要采集和分析市场数据，评估品牌活动的效果，并提出改进建议。
5. 团队管理与协调品牌经理需要领导和管理品牌团队，确保团队成员的工作协调和目标达成。
他们需要制定团队目标和工作计划，分配任务和资源，培养团队成员的能力，提高团队绩效。
6. 合作火伴关系管理品牌经理需要与合作火伴建立和维护良好的合作关系，以实现品牌合作和共赢。
他们需要与供应商、经销商和代理商沟通合作事宜，解决合作中的问题，并寻求新的合作机会。
7. 品牌绩效评估品牌经理需要定期评估品牌绩效，对品牌策略和活动进行效果分析和评估。
他们需要制定评估指标和方法，采集和整理相关数据，提出改进措施，以提高品牌价值和市场份额。
三、任职要求1. 本科及以上学历，市场营销、品牌管理等相关专业背景优先；2. 具备较强的市场分析和预测能力，熟悉市场调研方法和工具；3. 具备良好的品牌意识和创新能力，熟悉品牌推广和传播渠道；4. 具备优秀的团队管理和协调能力，能够激励和领导团队实现目标；5. 具备良好的沟通和谈判能力，能够与合作火伴建立良好的合作关系；6. 具备较强的数据分析和问题解决能力，善于发现和解决问题；7. 具备较强的抗压能力和工作计划能力，能够在压力下高效工作。
品牌运营经理岗位职责
品牌运营经理岗位职责
品牌运营经理是一个公司中非常关键的职位，他的主要工作职
责是与公司高层管理人员合作，确保公司品牌的发展及品牌的市场
地位。
品牌运营经理的主要工作职责包括：
1. 研究市场：通过调查和分析市场从而了解客户的需求和喜好，提供有效的市场预测以及市场策略。
2. 制定品牌策略：制定品牌发展战略，制定有针对性的品牌推
广计划，包括广告、促销和公关活动，确保品牌的推广和营销策略
达到公司的预期目标。
3. 品牌推广：与广告和公关机构合作，策划和执行营销活动，
包括电视，印刷和电子媒体上的广告，和各种促销活动。
4. 品牌维护：品牌运营经理需要定期监测品牌在市场上的声誉，并对消费者对品牌的看法及其反应作出回应，确保品牌的形象始终
保持高水平，并设置公司品牌管理流程中的控制点。
5. 分析竞争者：定期跟踪竞争者的品牌营销策略，分析竞争者
的强势和弱势方面，并向高层领导提供相应的建议，帮助公司制定
更加有效的品牌营销策略。
6. 领导和协调团队：品牌运营经理需要与公司内部各部门密切
合作，领导并协调团队，确保品牌的推广和营销策略得到顺利执行
和完成，并通过制定目标和审批计划，确保团队工作的有效性。
7. 品牌成本预算规划：品牌运营经理需要负责制定年度品牌预算，并与财务部门紧密合作以控制开支，并对品牌发展提出有关支
出的建议，以确保公司的营销策略符合公司的预算。
总之，品牌运营经理需要领导公司的品牌管理流程，掌握整个品牌营销的状况并制定具有远见的战略计划，以确保品牌形象和市场的占有率对公司形象和业务的成功发展至关重要。
【2018最新】品牌运营经理的职责-精选word文档 (5页)
本文部分内容来自网络整理，本司不为其真实性负责，如有异议或侵权请及时联系，本司将立即删除！== 本文为word格式，下载后可方便编辑和修改！ ==品牌运营经理的职责篇一：运营经理岗位职责运营经理岗位职责工作职责：1、新店开业筹备和市场分析调查。
2、全面负责各门店的经营管理工作。
协调各门店与公司其他部门的关系，完成上级领导交办的工作。
3、负责制定各门店长期、短期的年度和月度计划，组织、督促完成各项任务和经营指标，并对月度、年度经营情况分析。
4、制定服务标准程序和操作规程。
检查下属各门店各岗位人员的服务态度、服务流程，保证食品的卫生与质量，促使各门店做好卫生清洁工作，开展经常性防火、安全教育。
5、组织各门店负责人制订销售计划，并负责督促实施销售计划，完成销售目标。
6、定期与重要客户保持良好沟通，维护客户关系。
7、负责组织公司的销售宣传与品牌推广。
8、与公司财务部配合做出每年的预算和月计划，研究扩大销售量，增加经营收入。
9、根据市场情况和季节拟定并组织食品的更换计划，控制食品、饮品标准规格和要求，正确控制毛利率和成本。
10、了解市场动向和掌握原材料行情，成本控制，有效控制经营成本，降低营业费用，从而确保各门店营业指标和利润指标的完成。
11、负责抓好设备、设施维修保养，确保各种设施处于完好状态，并得到正确使用，防止发生事故，减少维修费用。
12、与人事部配合招聘、选拨、奖励、处罚、晋升、调动、开除员工，并负责组织各门店员工的业务和卫生知识的培训工作。
13、主持日常和定期的各门店负责人会议，经常检讨业务状况，及时调整，完善经营措施，参加公司各部门经理会议。
篇二：品牌运营经理(主管)岗位说明书岗位说明书2篇三：商场运营经理职责商场运营经理职责描述运营经理是负责一个部门的整体经营和运作。
包括战略上，战术上，财务等等方面的运营。
一般来说某个部门的成绩主要看运营经理的好坏，运营经理职责也显的尤为重要。
运营经理是负责一个部门的整体经营和运作。
品牌运营经理岗位职责职位要求
品牌运营经理岗位职责职位要求品牌运营经理岗位职责：1. 制定并实施品牌营销策略。
制定品牌价值观、定位和目标，并制定营销策略，实现品牌的增长和市场占有率的提高。
2. 管理品牌形象。
定期对品牌形象进行评估，并通过广告、宣传、事件营销等多种手段，提升品牌的知名度和形象。
3. 管理品牌宣传活动。
策划并组织品牌活动、推广品牌，通过各种渠道提升品牌知名度、美誉度、提高品牌的追随者。
4. 制定市场营销计划。
结合市场需求和公司的业务目标，制定市场营销计划，实现最大利润和市场占有率。
5. 监督和管理市场部门。
监督和管理市场团队，确保品牌运营和营销计划的有效实施，同时担任团队中的领导者和指导者，促进团队成员的成长和发展。
6. 根据市场趋势调整战略。
关注市场行情、竞争对手和顾客需求的变化，制定相关策略和调整营销计划，确保与市场趋势保持一致，同时保持品牌形象。
7. 负责营销支持材料制作。
根据实际情况，制定和协调营销支持工具的制作。
制作海报、宣传册、展位、礼品等支持材料，以提高品牌知名度和影响力。
8. 分析销售预测和市场趋势。
通过市场和销售数据分析，了解和预测市场趋势和顾客需求，为制定品牌战略提供决策依据。
品牌运营经理岗位要求：1. 商业管理或相关领域的学位，具有市场营销专业背景。
2. 至少5年以上的品牌营销、市场营销或相关工作经验，在知名企业或领先行业从业资历优先。
3. 了解市场趋势和大众文化，知道如何在不断变化的市场中创造和扩大品牌的影响力。
4. 具有良好的沟通和团队合作能力，以有效带领团队完成各项任务。
具有良好的项目管理、时间管理和任务分配技能。
5. 具有创新精神和思维能力，并具有预见性和解决问题的能力。
6. 优秀的口头和书面沟通能力，熟悉业内语言和术语。
7. 熟练掌握各种办公软件，具有图像设计、编辑工具等相关软件的使用经验。
品牌运营经理工作职责
品牌运营经理工作职责
品牌运营经理是企业品牌宣传推广的核心人员之一，负责品牌战略规划、品牌推广、品牌传播等工作。
下面，我将就品牌运营经理的工作职责进行具体阐述。
1. 品牌策划和规划
品牌运营经理要明确企业品牌战略，根据企业的经营目标确定品牌核心理念和品牌策略方案，统筹管理企业品牌形象和品牌形象提升。
同时，对品牌宣传、推广传播等方面进行长期规划，并及时进行调整和更新，确保品牌战略始终保持领先的市场竞争地位。
2. 品牌推广和营销
品牌运营经理要负责制定品牌宣传策略，并通过各种渠道，包括广告、网络宣传、活动等手段，进行品牌宣传、推广和营销。
要借助现代化信息技术手段，如社交媒体、微信、微博等途径进行品牌推广和宣传，加强品牌与消费者的互动关系，提高品牌知名度和品牌忠诚度，进而促进销售业绩的提升。
3. 品牌管理和维护
品牌运营经理要负责对企业品牌的管理和维护，保证品牌形象的稳定和提升，实现品牌价值的最大化。
要建立完善的品牌管理机制和标准，制定品牌规范用语、标志和形象，确保品牌信息的一致性，在市场上进行统一、系统、全面地品牌建设，让企业品牌得到永远的传承。
4. 市场分析和研究
品牌运营经理还要负责对市场的分析和研究，掌握市场动态，及时调整品牌战略，为品牌的宣传和推广提供正确和有效的决策依
据。
要加强对竞争对手的进一步研究，并不断优化品牌营销策略，使企业品牌在激烈的市场竞争中脱颖而出。
以上就是品牌运营经理的工作职责。
品牌运营经理在企业品牌宣传推广过程中发挥着重要的作用，需要具备较强的创新能力、沟通能力、组织协调能力及市场洞察力等综合素质，能够有效地推动企业品牌的发展。
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品牌运营经理岗位职责
篇一：运营经理岗位职责
运营经理岗位职责
工作职责：
1、新店开业筹备和市场分析调查。
2、全面负责各门店的经营管理工作。
协调各门店与公司其他部门的关系，完成上级领导交办的工作。
3、负责制定各门店长期、短期的年度和月度计划，组织、督促完成各项任务和经营指标，并对月度、年度经营情况分析。
4、制定服务标准程序和操作规程。
检查下属各门店各岗位人员的服务态度、服务流程，保证食品的卫生与质量，促使各门店做好卫生清洁工作，开展经常性
防火、安全教育。
5、组织各门店负责人制订销售计划，并负责督促实施销售计划，完成销售目标。
6、定期与重要客户保持良好沟通，维护客户关系。
7、负责组织公司的销售宣传与品牌推广。
8、与公司财务部配合做出每年的预算和月计划，研究扩大销售量，增加经营收入。
9、根据市场情况和季节拟定并组织食品的更换计划，控制食品、饮品标准规格和要求，正确控制毛利率和成本。
10、了解市场动向和掌握原材料行情，成本控制，有效控制经营成本，降低营
业费用，从而确保各门店营业指标和利润指标的完成。
11、负责
抓好设备、设施维修保养，确保各种设施处于完好状态，并得到正确使用，防
止发生事故，减少维修费用。
12、与人事部配合招聘、选拨、奖励、处罚、晋升、调动、开除员工，并负责
组织各门店员工的业务和卫生知识的培训工作。
13、主持日常和定期的各门店负责人会议，经常检讨业务状况，及时调整，完
善经营措施，参加公司各部门经理会议。
篇二：品牌运营经理(主管)岗位说明书
岗位说明书
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篇三：营运中心(品牌经理)职务说明书
营运中心（品牌经理）职务说明书
职务名称：品牌经理
组织编制：品牌经理1人
设计部：设计总监1人、设计师3人、助理1人
销售部：销售主管（兼）市场拓展2人、商品管理2人、市场督导2人（职位、人员视部门工作需要增减）
岗位说明：品牌经理是在品牌营运中心的管理下，进行品牌管理、分析、策划、执行的一线操作岗位
品牌经营经理制基础心态与责任：客户“卖不出去”是我的责任，提升产品研
发能力及营销指导能力。
客户“买不到”是我的责任，提升产品组织、流通、
推介能力。
客户“不赚钱”是我的责任，提升专业辅助，规范管理能力。
客户“不满意”是我们的责任，提升服务客户能力。
直接上级：公司分管（营运中心）副总经理
直接下级：设计总监、销售主管、拓展主管
管理权限：
受副总经理委托，行使品牌管理、产品开发、销售业务的指挥、调度审核权、
执行权和对部门员工的管理权。