技师、高级技师考评附件1-6
技师(高级技师)业绩考核评分表(样表)
国家
专利
获本专业国家专利每一项加5分
编
（著）书
1、编（著）本专业技术专著正式出版为主编每一种加8分，为参编每一种加4分
2、编写培训教材及习题集正式出版为主编每一种加6分，为参编每一种加3分
学术
论文
1、在国家级刊物上发表学术论文每篇加4分
2、在省部级刊物上发表学术论文每篇加3分
技师（高级技师）业绩评分表
基
础
部
分
项目
配分
考核评分标准
得分
证明材料
考核单位
考核人
工作态度
10
1、有良好的职业道德，遵纪守法，8-10分
2、较好4-7分
3、一般1-3分
工作任务与
工作质量
10
1、超额完成生产计划任务，质量优秀，8-10分
2、较好4-7分
3、一般1-3分
安全生产
10
1、文明生产、无人身、设备安全事故10分
2、较好5-8分
3、一般2-4分
技术成果
10
1、在技术革新、工艺改造、技术攻关方面获二级单位（处级）奖励15分
2、获三级单位（科级）奖励10分
3、获基层队、车间奖励5分
合理化
建议
10
1、获局合理化建议奖励10分
2、获厂（处）级合理化建议奖励8分
3、获三级单位（科级）合理化建议奖励6分
4、获基层队、车间奖励4分
解决生产技术关键问题能力
10
1、有绝招、成绩突出，取得较好经济效益15分
2、取得较好经济效益8-12分
3、解决生产技术难题4-6分
培养青工传授技艺
10
1、组织开展培训，效果显著10分
技师、高级技师工作业绩考核内容及评分标准
5
业绩考评小组
评语
组长签字：年月日
申报人所在单位人力资源部门
意见
负责人签字：年月日
说明：1、本表由申报人所在单位填写。
2、高级技师工作业绩考核内容主要以取得技师（专业技术）资格后为准。
3、技术革新、设备改造、合理化建议及荣誉称号等均需附有证明材料。
技师、高级技师工作业绩考核内容及评分标准
申请人：申报工种：
考核内容
评分标准
标准分
实际得分
备注
一、安全生产
在考核期内由于本人原因造成人身重伤及以上事故。本项考核不得分。
25
1、安全规范及规程
熟练掌握本工种有关安全规程和规范；能够正确的运用各项安全规程组织和指导本工种的安全生产活动；在考核期内没有安全规程和规范的现象。7-8分
15
4、传受技艺
能够将本人的高超技艺和技术技能进行总结归纳，独立制定过本专业的技术技能培训教材，具有良好的表达能力和传受技艺的能力，在工作中主动传受技艺，对本工种其他人员技术技能水平的提高发挥重要作用。9-10分
参与制定过本专业的技术技能培训教材，具有较好的表达能力和传受技艺的能力，在工作中能传受技艺，对本工种其他人员技术技能水平的提高发挥一定的作用。7-8分
7
3、解决及处理事故效果
工作中能及时发现安全隐患，并能应用安全规程独立制定安全措施，排除事故隐患，防止事故扩大，排除事全隐患，并能应用安全规程独立制定安全措施，排除事故隐患，防止事故扩大。7-8分
工作中能及时发现安全隐患，并能应用安全规程共同研究制定安全措施，排除事故隐患，防止事故扩大。6分及以下
电力行业特有职业工种高级技师鉴定考评办法
附件1：电力行业特有职业（工种）高级技师鉴定考评办法第一章总则第一条为进一步完善电力行业特有职业（工种）高级技师鉴定考评制度，根据原劳动和社会保障部《关于开展技师考评社会化管理试点工作的通知》（劳社厅发［1999］25号）、《关于健全技能人才评价体系推进职业技能鉴定工作和职业资格证书制度建设的意见》（劳社部发［2004］15号）和《电力行业职业资格证书核发管理办法》等文件规定，结合电力行业实际情况制定本办法。
第二条高级技师是在技术密集、工艺复杂的职业（工种）中设置的技能等级（国家职业资格一级）。
电力行业特有职业（工种）高级技师名称设置见附件1。
第三条高级技师鉴定考评遵循标准统一、自主报名、专业考评、综合评审的原则。
第二章机构设置及职责第四条电力行业设电力行业高级技师资格评审委员会，下设评审委员会办公室和各专业专家评审委员会。
（一）电力行业高级技师资格评审委员会由电力行业职业技能鉴定指导中心（以下简称“指导中心”）负责组建。
设主任1人，副主任1人，委员若干。
主任由中国电力企业联合会领导担任，副主任由电力行业职业技能鉴定指导中心主任担任，委员由国家电网公司、中国南方电网有限公司、各发电集团公司、各水电建设集团公司人力资源部负责人组成。
其主要职责是：1、全面负责电力行业高级技师资格评审工作，制定电力行业高级技师资格评审有关政策、规定；2、指导评审委员会办公室和各专业专家评审委员会工作；3、组织开展电力行业高级技师鉴定考评工作，并对各专业专家评审委员会的评审结果进行审核、认定；4、协调解决电力行业高级技师资格评审工作中出现的问题。
（二）评审委员会办公室设在电力行业职业技能鉴定指导中心，由指导中心代章。
其主要职责是：1、负责电力行业高级技师资格考核评审日常管理工作；2、负责高级技师申报材料接收、初审、汇总、分类工作；3、负责评审专家数据库的更新和管理。
（三）各专业专家评审委员会根据电力行业特有职业（工种）属性划分。
电力行业特有工种高级技师鉴定考评办法
附件1：电力行业特有工种高级技师鉴定考评办法为进一步完善高级技师考评制度，加快高级技能人才的培养，根据劳动和社会保障部《关于开展技师考评社会化管理试点工作的通知》（劳社厅发［1999］25号）、《关于健全技能人才评价体系推进职业技能鉴定工作和职业资格证书制度建设的意见》（劳社部发［2004］15号）和《电力行业职业资格证书核发管理办法》（技鉴考［1999］13号）等文件规定，结合电力行业实际情况制定本办法。
一、高级技师职业（工种）设置范围高级技师是在高级技能人员中设置的技术职务，高级技师要在具有高超技能并做出突出贡献的技师中鉴定、考评。
根据电力行业的特点，高级技师应在技术密集、工艺复杂、设备先进、责任重大的生产岗位上按职业（工种）设置。
其具体职业（工种）限定在《国家职业技能鉴定规范（电力行业）》中设置技师的工种范围以内。
二、申报高级技师条件（一）具备以下条件者，可申报高级技师。
1、身体健康，敬业爱岗，工作业绩突出，具有良好的职业道德。
2、取得技师资格后，连续从事本职业（工种）工作3年及以上；或从事电力行业特有工种工作的专业技术人员取得中级专业技术资格4年及以上或取得高级专业技术资格。
3、能够熟练运用专门技能和特殊技能完成本职业较为复杂的工作；有较强的分析、判断和解决实际问题的能力；了解和掌握相关工种的有关知识和操作技能。
4、具有技术管理能力，能组织开展技术改造、技术革新活动；在技术改造、技术攻关、工艺革新方面有创新；在独立处理和解决本职业高难度生产技术问题和工艺难题等方面成绩显著。
5、能组织开展系统的专业技术培训，在传授技艺、技能培训方面成绩显著。
6、安全文明生产，近三年内无直接责任事故。
（二）取得技师（专业技术）资格后，在生产工作中工作业绩十分突出，并取得显著经济效益或集团、省公司级及以上重大成果的，以及在全国性技能竞赛中取得个人前5名或省级前３名的，可提前申报高级技师。
三、鉴定考评方法和内容高级技师鉴定考评，实行能力考核与业绩评定相结合的办法。
技师申报表格及附件
国家职业资格全市统一鉴定电焊工论文（国家职业资格二级）论文题目：锅炉纵缝终端裂纹的防止姓名：管群林身份证号： 320926************ 准考证号： 1 2 0 6 2 2 0 5 工作单位：无锡华光工业锅炉有限公司2013年报送技师综合评审材料要求1、申报技师/高级技师职业资格鉴定材料袋中装入的材料材料一：技师/高级技师职业资格审批表（技师填写2份，高级技师填写3份）。
须用下发规定审批表，表格不用装订。
材料二：自制目录装订成册的申报技师职业资格鉴定材料（如有发表的科技文章、论文也装订在内）。
一般用订书钉装订。
材料三：考生撰写、答辩用论文一份2、有关材料说明（1）审批表：一律用钢笔或签字笔填写，字迹端正、清楚齐全。
封面和基本情况由考生填写，“单位推荐意见”栏由单位签署盖章。
（2）装订成册的鉴定材料：各表格、证书复印件及有关资料等A4纸单页，有关证书复印件须加盖“与原件核对无误”章。
●鉴定材料目录中1、2、3、4（或11）、5、8必须有。
其他有关材料如无，在参照的目录格式中去除。
●奖励、成果证书或证明提供：如奖励、成果证书复印件；为企业创造较好经济效益、参与企业技改项目、获得企业或部门较好评价等须提供有效证明材料（签字盖章）。
徒弟中已成为中、高级工或作出较大贡献的须提供资格证书等复印件；在企业公司内或部门班组传授技艺等提供有效旁证材料（签字盖章）。
●发表的科技文章、论文提供：发表的刊物封面、目录、文章等复印件●破格证明材料提供：工龄证明原件和符合破格申报条件材料（破格1-4提供获奖证书复印件，破格5、6职称证书复印件，破格7〈3〉先进荣誉证书复印件等）无锡市职业技能鉴定指导中心二〇一二年六月十二日技师/高级技师职业资格审批表填表说明一、本表供申报技师/高级技师职业资格评审使用（技师一份，高级技师一式三份）。
二、填表内容应真实、准确、具体，表内填写不下时，可另加附页，并装订入内。
三、本表一律用钢笔或签字笔填写，字迹要端正、清楚。
高级技师考评材料要求
10主管部门（单位）推荐情况说明及公示结果说明
11
报刊上发表的与所从事工作相关的专业论文
（封面页、 目录
页、发表论文复印件）
12A
申报汽车调度管理需所在单位开具近5
年无重大交通事故
证明及车队长或调度管理书面任职文件（证明）
12B
申报收银审核须有单位财务管理工作经历的证明
判，由各单位人事部门组织，具体内容参照《高级技师申报单位综合评价表》（附件5），单
位综合评价权重为
2%（满分
2分）。
单位综合评价得分
90分（含）以上加
2分，得分
80（含）~90分加
1.5
分，得分
70
（含）~80分加1分，70分以下不加分。
进行量化考评时，记分时间自取得技师资格起算。其中，因同一事件，涉多处加分（记
业内专家分别对其业务水平、工作实绩、潜在能力作出书面推荐）。
7、高级技师量化考评表及量化考评公示说明。（公示说明见模板。）
8、高级技师申报单位综合评价表及量化考评相关证明材料复印件。
9、主管部门（单位）推荐情况说明及公示结果说明。（推荐情况说明是
对被推荐人工作表现的评定说明；公示结果说明见模板。）
10、在公开发行的报刊上发表的与本工种相关论文1篇（须复印封面页、
三、业绩评价
由所在单位考评，评审专家复核。业绩评价权重为
20%（满分
20分）。其中，年度考核
情况和其他奖励权重为
10%（满分
10分），荣誉称号权重为
5%（满分
5分），创新成果权重
为5%（满分5分）。
年度考核情况，是指年度考核获一次优秀，记2分；年度考核获一次通报表扬，记1
技师、高级技师考评申报附表全部表集合
技师、高级技师考评申报表申报单位申报人姓名申报等级申报职业(工种)填表日期年月日化学工业职业技能鉴定指导中心制填表说明一、表中每项内容必须认真填写，不能有空项，如该项没有应该填“无”。
一律用电脑A4打印，做到字迹端正清楚，内容真实可信。
填写内容不完整不能参加评审。
二、“取得高级工（技师）证书时间”按《职业资格证书》上的“发证日期”填写。
三、“主要工作业绩”以生产和技术工作业绩为主要内容，具体写出本人近五年的技术水平、技术成果、岗位作用等，要言简意赅、准确、实例突出。
四、“单位推荐意见”栏填写时，由单位填写申报人的主要业绩、提出推荐意见、打分并盖单位公章。
五、本表一式二份。
经化学工业职业技能鉴定指导中心核准后，存入本人技术档案一份，单位留存一份。
附件2化工行业技师技术总结(论文)评分表单位姓名考号注：如有确凿证据证明总结(论文)是抄袭的，则总结(论文)为零分。
附件3化工行业高级技师技术总结(论文)评分表单位 姓名考号附件4化工行业高级技师技术总结（论文）答辩评分表单位姓名考号1.自述时间一般控制在5分钟，超过10分钟就应停止自述，开始回答答辩老师提出的问题。
每位学员的答辩时间一般控制在30~45分钟内为宜。
2.答辩原则上应围绕论文进行提问。
3.提问要涉及事故判断和处理，仪器设备维护保养，传、帮、带、管理等方面的问题。
化工行业高级技师技术总结（论文）答辩记录表附件5化工行业技师和高级技师工作能力和工作业绩评分表注：本表满分40分。
附件6化工行业高级技师技术总结（论文）成绩汇总表附件7化工行业技师和高级技师评审表附件8化工行业技师和高级技师考评组成员备案表。
技师、高级技师业绩考核评分表
4、第4项评分在“优异”和“优秀”的须由人事部门提供证明。
单位填报人：电话：日期：
技师、高级技师业绩考核评分表(共1页)
技师、高级技师业绩考核评分表
单位（盖章）：姓名：总得分：
职业（工种）：计算机网络管理员
项目
考核内容
评语
记分
得分
评分标准
工
作
业
绩
15分
1、工作任务与工作质量
（10分）
优秀
9-10
不填
能按时保质保量完成工作任务，成绩显著者评“优秀”；能较好地完成工作任务，成绩突出者评“良好”；能完成任务，成绩平平者评“一般”；完不成任务者评0分。
良好
5-7
一般
1-4
较差
0
7、发表论著
（5分）
优秀
4-5
不填
著有关于本职业(工种)专业技术或操作技能的论著出版或公开发表，评“优秀”；在内部刊物上发表有关专业技术或操作技能的文章评“良好”；未发表过任何技术方面的文章评“一般”。良好1-3来自一般0工
作
表
现
5分
8、主动性、责任感、工作态度（5分）
优秀
5
不填
出全勤，工作积极主动，模范遵规守纪评“优秀”；工作主动，服从分配，较好的遵规守纪评“良好”；有缺勤现象、工作态度一般，有轻微违反规章制度的现象评“一般”；严重缺勤或不服从工作分配，或受到各类行政处分，评“较差”的0分。
良好
3-4
一般
1-2
较差
0
注：
1、本表由考生单位主管领导评分；
2、第1、2、8项为否决项，如任一项出现0分则业绩考核为不及格；
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
附件1
编号：
技师职业资格考评申报表
职业（工种）
姓名
工作单位
申报时间
河南省人力资源和社会保障厅制
填表说明
一、本表一律用钢笔填写，字迹要清楚、端正。
二、填表内容要真实，不得弄虚作假。
三、此表一式三份，经人力资源和社会保障行政部门核准后存入本人档案一份，单位主管部门一份，人力资源和社会保障行政部门一份。
姓 名 性别 民族 文化程度
照 片
出生日期
身份证号
何时何校何专
业毕业
参加工作 时 间 现职业 （工种） 本工种 年 限
基本工资
获得高级 证书时间
证书号码
单位地址 邮编 电话 家庭地址
邮编
电话
等级（职称）情况
相关工种技术 工种名称
等级 发证单位
发证时间 证书编号
情 况
技能培训
科目
成绩 发证单位
发证时间 证书编号
产（工作）任务情况
近 三 年 来 完 成 生
主要学习及工作经历
起止年月
在何地何单位学习或工作 何工种或任何职
证明人
操作技术和生产中的工艺难题情况
有何技术特长及解决本工种关键性的
竞赛及获奖情况
技术革新、技能
技术（业务）总结注：篇幅不够，可另加附页
基层单位对其近三年来的综
合评价
（公章）
负责人：年月日
单
位
劳
资
部
门
意
见
（公章）
年月日
主
管
部
门
意
见
（公章）
年月日
综合考评记录
理论知识成绩（100分）操作技能成绩（100分）
综
合
评
价（100分）
项目评审内容分数
专业理论水平
（答辩）
（30分）
1、论点鲜明正确，论据充分。
2、论文或工作总结条理清楚，文体和文字表述规
范，语言流畅，对工作有一定的指导价值。
3、对本行业职业（工种）的新技术、新工艺、新
设备、新材料等内容的认知程度。
操作技能水平
（40分）
1、重点考核综合工作能力。
如技术攻关、技术创
新、工艺改进、技术项目组织。
2、充分展示技术绝招、特殊技艺等。
工作业绩与
传授技艺
（30分）
1、工作业绩。
重点考核出勤率，完成任务，产品
质量，安全生产等情况。
2、有良好的职业道德。
爱岗敬业，尽职尽责，团
结合作，互助互爱，爱护公物，诚实守信，遵
纪守法，文明生产。
3、为人师表，言传身教。
课堂教学内容正确，主
题明确；讲授思路清晰、通俗易懂，语言流畅，
表达准确。
示范操作正确、规范、全面、具体，
理论联系实际。
合计
考
评
组
意
见组长：年月日
组 织 评 审 意 见
市（或省）技师考评
评委人数 出席人数
表决情况
同 意
不同意
弃 权
（公章） 负责人： 年 月 日
或（省直主管）部门意见
市人力资源保障行政 ‘
（公章） 年 月 日
行政部门意见
省人力资源保障
（公章） 技师证书编号： 年 月 日
附件2：
编号：
高级技师考评申报表
职业（工种）
姓名
工作单位
申报时间
河南省人力资源和社会保障厅制
填表说明
一、本表一律用钢笔填写，字迹要清楚、端正。
二、填表内容要真实，不得弄虚作假。
三、此表一式三份，经人力资源和社会保障行政部门核准后存入本人档案一份，单位主管部门一份，人力资源和社会保障行政部门一份。
姓 名 性别 民族 文化程度
照 片
出生日期
身份证号
何时何校何专业毕业
参加工作 时 间 现职业 （工种） 本工种 年 限
基本工资
获得技师 证书时间
证书号码 单位地址 邮编 电话 家庭地址
邮编
电话
等级（职称）情况
相关工种技术
工种名称
等级 发证单位
发证时间 证书编号
情 况 技能培训 科目
成绩 发证单位
发证时间 证书编号
主要学历及工作经历
起止年月 在何地、何单位学习或工作 何工种或任何职 证明人
主要学习及工作经历
起止年月 在何地何单位学习或工作 何工种或任何职 证明人
解决生产难题简要情况
有何技术特长
、绝招及
竞赛及获奖情况
技术革新、技能
技术（业务）总结注：篇幅不够，可另加附页
基层单位推荐意见
（公章）
年 月 日
主管部门意见
（公章）
年 月 日
或省直主管部门意见
市人力资源保障行政部门
（公章）
年 月 日
综合考评记录
理论知识成绩（100分）操作技能成绩（100分）
综
合
评
价（100分）
项目评审内容分数
专业理论水平
（答辩）
（30分）
1、论点鲜明正确，论据充分。
2、论文或工作总结条理清楚，文体和文字表述规范，
语言流畅，对工作有一定的指导价值。
3、对本行业职业（工种）的新技术、新工艺、新设备、
新材料等内容的认知程度。
操作技能水平
（40分）
1、重点考核综合工作能力。
如技术攻关、技术创新、
工艺改进、技术项目组织。
2、充分展示技术绝招、特殊技艺等。
工作业绩与
传授技艺
（30分）
1、工作业绩。
重点考核出勤率，完成任务，产品质量，
安全生产等情况。
2、有良好的职业道德。
爱岗敬业，尽职尽责，团结合
作，互助互爱，爱护公物，诚实守信，遵纪守法，
文明生产。
3、为人师表，言传身教。
课堂教学内容正确，主题明
确；讲授思路清晰、通俗易懂，语言流畅，表达准
确。
示范操作正确、规范、全面、具体，理论联系
实际。
合计
考
评
组
意
见
组长：年月日
委员会评审意见
省高级技师考评
评委人数
出席人数
表 决 情 况
同意
不同意
弃权
主任：
年 月 日 保障行政部门意见
省人力资源和社会
（公章） 高级技师证书编号： 年 月 日
备
注
附件3：
河 南 省 申 报 技 师 职 业 资 格 考 评 简 表
填报单位（盖章） 年 月 日 姓 名 性别 出生年月
文化程度 本 人 简 要 技 术 总 结
参加工作 时 间 从事职业 （工种）
本工种 工 龄
获得高级 证书时间
工作单位
术特长或绝招 本专业有何技
的工作业绩评价
单位对本人三年来
获奖情况 技术竞赛及
难题简要情况
解决生产技术
备 注
附件4
河 南 省 申 报 高 级 技 师 职 业 资 格 评 审 简 表
填报单位（盖章） 年 月 日 姓 名 性别 出生年月 文化程度 本
人 简 要
技
术 总 结
参加工作 时 间 从事职业 （工种） 本工种 工 龄
获得技师
证书时间
工作单位
术
特
长或
绝
招 本专业有何技 的工作业绩评价
单位对本人三年来
获奖情况 技术竞赛及
难题简要情况
解决生产技术
备 注
附件5：
河南省申报技师职业资格考评人员名册
填报单位（盖章）填报时间：年月日
序号工作单位姓名性别身份证号文化
程度
政治
面貌
参加工作
时间
现从事工种
本工种
工龄
获得高级
证书时间
综合评价结果
（优、良、合格）
备注
注：此表一式三份（申报单位、专业考评组、人力资源和社会保障行政部门各一份）审查单位意见（盖章）年月日
附件6：
河南省申报高级技师职业资格考评人员名册
填报单位（盖章）填报时间：年月日
序号工作单位姓名性别身份证号文化
程度
政治
面貌
参加工作
时间
现从事工种
本工种
工龄
获得技师
证书时间
综合评价结果
（优、良、合格）
备注
注：此表一式三份（申报单位、专业考评委、人力资源和社会保障行政部门各一份）审查单位意见（盖章）年月日。