项目管理经验分享
项目管理部项目执行情况总结与项目管理经验分享
项目管理部项目执行情况总结与项目管理经验分享在过去的一段时间里，我们的项目管理部门经历了一系列挑战和机遇。
通过总结和反思，我将对项目执行情况进行总结，并分享一些项目管理经验。
一、项目执行情况总结1. 项目背景在项目执行前，我们首先要了解项目的背景和目标。
项目管理部可以通过与相关部门的合作和信息收集，获得项目的详细信息，包括项目的目标、时间、预算等。
2. 项目计划项目计划是项目执行的基础。
在项目计划中，我们需要制定项目的时间表、里程碑和任务分配。
通过合理的项目计划，可以将整个项目分解成更小的阶段和任务，更好地控制项目进度。
3. 团队建设项目执行需要一个高效的团队。
因此，我们需要注重团队建设，包括招聘适合项目的成员、培训和提高团队成员的技能，以确保项目的顺利执行。
4. 风险管理在项目执行过程中，我们要时刻关注项目风险。
通过制定风险管理计划、定期监控和评估项目风险，以及采取相应的风险应对策略，可以尽可能地减少项目风险对项目执行的影响。
5. 沟通协调项目执行需要有效的沟通和协调。
项目管理部门应该定期与项目团队进行沟通，了解项目进展情况，解决可能出现的问题，并及时向相关部门汇报项目的进展和结果。
二、项目管理经验分享1. 项目管理工具的使用在项目执行过程中，我们使用了一些项目管理工具，如项目管理软件、会议记录和沟通工具等。
这些工具帮助我们更好地进行项目管理和团队协作，提高了项目执行的效率和质量。
2. 团队协作与沟通在项目执行过程中，团队协作和沟通的重要性不可忽视。
我们保持了良好的团队合作和沟通，定期召开会议、进行项目进展报告，及时解决问题，并及时向相关部门报告项目进展和结果。
3. 风险管理与应对在项目执行过程中，我们注重风险管理与应对。
我们制定了详细的风险管理计划，对项目可能出现的风险进行了全面的评估，采取了相应的风险应对策略，保证了项目的顺利进行。
4. 监控与控制在项目执行过程中，我们对项目的进展进行了持续的监控与控制。
项目经验总结与分享
项目经验总结与分享作为一个项目经理或者团队成员，经常会在工作中遇到各种各样的问题和挑战。
通过不断地总结和分享项目经验，可以帮助自己更好地成长，也能够帮助他人避免犯同样的错误。
在这里，我将分享一些我在项目管理中所积累的经验，希望对大家有所帮助。
1. 清晰明确的项目目标和需求在项目开始之前，一定要确保所有的项目目标和需求都是清晰明确的。
这些目标和需求应该经过客户、项目团队和其他相关人员的确认和认可，以确保大家对项目的期望是一致的。
在项目的初期阶段，我经常会花一些时间和客户和团队成员一起讨论和确认项目的目标和需求，以确保双方都对项目的范围和目标有一个明确的理解。
这样可以避免项目在后期出现范围的扩大和需求的变更，从而导致项目的延期和超支。
2. 积极主动的沟通和协作一个成功的项目需要良好的沟通和协作。
作为项目经理，我经常会花大量的时间和精力来促进团队成员之间的沟通和协作，以确保项目的各个阶段都能够有序进行。
在项目经验中，我发现有时候团队成员之间会存在一些沟通和协作上的问题，例如信息不对称、责任不清等等。
这时，我会采取一些措施来解决这些问题，例如定期组织团队会议、设立项目进度报告等等，以确保团队成员之间的沟通和协作畅通无阻。
3. 灵活应对变化在项目管理中，变化是常态。
项目经验告诉我，一个好的项目经理应该具有应对变化的能力，能够及时调整项目计划和资源安排，以应对项目中出现的各种变化。
在项目执行过程中，客户或者市场环境可能会发生变化，这就需要项目团队及时做出调整。
在这种情况下，我会和团队成员一起思考和讨论如何应对变化，并根据实际情况对项目计划和资源进行调整。
4. 风险管理和问题解决项目经验告诉我，一个成功的项目经理应该具有较强的风险管理和问题解决能力。
在项目执行过程中，难免会遇到各种各样的风险和问题，例如进度延误、资源不足、沟通不畅等等。
这就需要项目经理能够及时识别和分析这些风险和问题，并采取有效的措施来应对。
项目管理经验分享
作为一个项目经理，我有一些项目管理的经验和分享，希望能对你有所帮助。
以下是一些重要的经验和实践。
1. 明确项目目标和范围：在项目开始之前，确保清晰地定义项目的目标和范围。
与相关利益相关者共同确定项目的关键要素，并记录下来以供参考和评估。
2. 制定详细的项目计划：制定详细的项目计划是项目成功的基础。
将项目分解为可管理的任务和里程碑，并为每个任务分配负责人和时间表。
此外，要充分考虑风险和资源需求，确保项目计划的合理性和可行性。
3. 建立良好的沟通机制：项目中的良好沟通是至关重要的。
确保与项目团队、利益相关者和相关部门之间建立有效的沟通渠道。
定期召开会议、发送项目更新报告等方式，确保信息的及时传递和共享。
4. 管理项目风险：项目中存在各种风险和不确定因素。
了解并识别潜在的风险，并制定相应的风险应对策略。
持续监测和评估项目风险，及时采取措施进行风险控制和管理。
5. 高效的团队管理：项目成功离不开高效的团队管理。
建立积极向上的团队文化，鼓励团队成员之间的合作和协作。
理解每个团队成员的能力和潜力，并为他们提供必要的支持和培训。
6. 灵活适应变化：项目中经常会面临变化和挑战。
作为项目经理，要具备灵活适应变化的能力。
及时评估变更的影响和风险，并与相关方沟通和协商解决方案。
7. 持续监控和评估：项目经理需要定期监控项目进展，并根据实际情况进行评估和调整。
利用关键绩效指标（KPI）和里程碑来衡量项目的进展和绩效，及时识别问题并采取纠正措施。
8. 学习和总结经验教训：项目结束后，及时进行项目回顾和总结。
识别出项目中的成功因素和教训，并将其记录下来以供未来项目参考。
通过不断学习和改进，提升项目管理的能力和效果。
9. 利用项目管理工具：借助专业的项目管理工具和软件，提高项目管理的效率和质量。
这些工具可以帮助优化任务分配、进度跟踪、资源管理等方面，提升团队的协作和项目管理的可视化。
10. 建立良好的关系和合作伙伴关系：与利益相关者建立积极的关系是项目成功的关键。
项目管理的成功经验分享
项目管理的成功经验分享项目管理是指通过规划、组织、协调和控制项目相关活动，以实现项目目标的管理过程。
在项目管理的实践中，有一些经验可以帮助项目经理和团队提高项目的成功率。
本文将分享一些项目管理的成功经验，希望能对项目管理实践者有所帮助。
一、建立清晰的项目目标和范围任何一个成功的项目都应该有明确清晰的目标和范围。
在项目启动阶段，项目经理和相关团队成员应该明确项目的目标，并将其定义为明确的可衡量的指标。
同时，项目的范围也应该在这一阶段被明确定义，并进行适度的控制，避免范围蔓延和目标不清晰的问题。
二、制定详细可行的项目计划项目计划是项目管理中至关重要的一环。
在制定项目计划时，项目经理应该充分考虑项目的目标和范围，并与团队成员协作制定出详细可行的计划。
项目计划应该包括项目的工作分解结构（WBS）、项目进度计划、资源分配计划、风险管理计划等内容，并应该与项目团队共同维护和更新。
三、建立有效的沟通机制良好的沟通是项目成功的关键要素之一。
项目经理应该建立起高效的沟通机制，使得项目的各个相关方能够及时了解项目的情况，并能够及时解决项目中出现的问题。
在项目中，沟通内容应该明确具体，避免模糊和不清晰的表达，以减少误解和沟通障碍。
四、建立高效的团队合作团队的合作和协作水平对项目的成功至关重要。
项目经理应该致力于建立高效的团队合作机制，通过明确团队成员的角色和职责，有效分配任务和资源，激励团队成员的积极性和创造力，以提高团队的工作效率和成果质量。
此外，项目经理还应该鼓励团队成员之间的互相学习和分享，以促进团队整体的进步。
五、持续进行变更管理在项目管理过程中，变更是难以避免的。
项目经理应该着重建立变更管理机制，对于项目中的变更需求进行评估、分析和处理，确保变更的合理性和适宜性，同时控制变更的范围和影响，以保证项目的稳定和可控性。
六、注重风险管理项目管理中的风险管理是确保项目成功的重要环节。
项目经理应该在项目启动阶段就开始进行风险识别和评估，明确项目的关键风险，并建立相应的风险应对措施和预案。
项目管理经验分享
项目管理经验分享在项目管理领域的经验分享是非常有价值的，可以帮助其他项目经理或团队成员更好地理解和应用项目管理的技巧和知识。
本文将分享一些项目管理经验，并提供实用的建议，帮助读者在项目中取得更好的效果。
一、项目前期准备项目前期准备是项目成功的关键。
在项目启动之前，应该进行充分的准备工作，包括明确项目目标、制定详细的项目计划、确定项目资源和风险等。
以下是一些建议：1.明确项目目标：在项目启动之前，需要明确项目的目标和期望结果。
目标应该是具体、可衡量和可操作的，以确保项目团队在同一个方向上努力。
2.制定详细的项目计划：项目计划是项目管理的核心文件，应包括项目的时间计划、工作任务、资源需求和责任分配等。
计划应该合理、可行，并经过所有相关方的批准。
3.确定项目资源：在项目启动之前，应确定项目所需的人力、物力和财力资源，并合理分配。
确保资源的充足和高效使用，是项目成功的保证。
4.评估和管理项目风险：项目风险是项目失败的主要原因之一。
在项目启动之前，应进行全面的风险评估，并制定相应的风险管理计划。
及时的风险识别和应对措施，有助于保证项目的顺利进行。
二、团队管理和沟通良好的团队管理和沟通是项目成功的关键。
以下是一些建议：1.建立高效的团队：项目经理应该根据项目的需求和团队成员的特点，合理分配工作，并建立高效的团队协作机制。
加强团队成员之间的合作和沟通，有助于提高工作效率和项目质量。
2.有效的沟通：项目经理应重视信息的传递和沟通。
及时、准确地传达项目的进展和变化，可以有效地避免误解和冲突。
同时，项目经理应鼓励团队成员之间的有效沟通，以提升团队的协作能力。
3.管理冲突：项目中常常会出现冲突，项目经理应积极管理和解决冲突，确保项目团队的和谐和稳定。
有效的冲突管理可以提高团队成员的工作满意度和工作效率。
4.激励团队成员：合理的激励机制可以提高团队成员的积极性和主动性。
项目经理应根据团队成员的贡献和表现，给予适当的激励和奖励，以保持团队的稳定性和凝聚力。
项目管理经验分享
项目管理经验分享在项目管理中，有效的经验分享是提高团队协作和项目成功率的关键。
以下是一些我在项目管理中积累的经验分享，希望能对您有所帮助。
1. 清晰的目标和计划在开始一个项目之前，确保团队明确理解项目的目标和计划。
目标应该具体明确，可以量化，并且和项目的愿景和战略目标相一致。
计划应该详细列出项目的里程碑和关键任务，并且包含时间表和资源分配。
2. 沟通与协作项目成功与否很大程度上依赖于团队之间的沟通和协作。
建立一个积极的沟通和协作文化是至关重要的。
为了确保信息的传递，可以通过定期开会、使用协作工具和建立适当的信息流程来促进团队之间的沟通。
此外，要保持开放和透明的沟通，鼓励团队成员分享问题、进展和建议。
3. 风险管理项目中的风险是无法避免的，但可以通过有效的风险管理来降低其对项目的影响。
在项目启动阶段就要进行风险评估，并制定相应的应对策略。
同时，要建立一个风险监测和追踪的机制，及时发现并应对潜在的风险。
4. 资源管理项目的成功也与资源的有效管理密切相关。
在项目启动阶段，要确定项目所需的资源，并进行合理的分配和安排。
同时，要建立一个监控和跟踪资源使用的机制，确保资源的充分利用和合理调配。
5. 团队合作成功的项目管理离不开团队的高效合作。
建立一个积极的团队文化，鼓励团队成员之间的合作和互助。
要及时解决团队中的冲突和问题，并提供必要的支持和激励，以确保团队保持积极的动力和团结。
6. 监控和评估项目管理不仅仅是项目启动和执行，还包括项目的监控和评估阶段。
要建立一个有效的监控和评估机制，通过定期的项目进展报告、里程碑审查和质量评估，及时发现和解决潜在的问题，并对项目的进展和成果进行评估和总结。
总之，以上是我在项目管理中的一些经验分享，希望对您有所启发。
在实践中，要根据具体的项目和团队情况，灵活运用这些经验，并不断学习和改进自己的项目管理能力。
项目管理经验分享
项目管理经验分享概述在现代社会，项目管理是各行各业都需要的一项重要技能。
良好的项目管理可以保证项目按时、按质完成，提高工作效率和团队合作水平。
本文将分享一些项目管理方面的经验和技巧，帮助读者更好地掌握项目管理工作。
1. 明确项目目标与需求在启动一个新项目之前，必须明确定义项目的目标和需求。
这包括确定项目的范围、时间、预算以及可交付成果等关键要素。
只有明确了这些目标和需求，才能为整个项目提供一个清晰的方向。
2. 建立有效的沟通机制良好的沟通是项目成功的关键因素之一。
建立一个有效的沟通机制可以帮助团队成员之间更好地交流信息、解决问题和协调工作。
定期召开会议、使用协作工具以及明确责任分工等都是促进沟通的重要手段。
3. 制定详细计划并合理分配资源制定详细而可行的计划是保证项目顺利进行的基础。
计划应该包括每个阶段的任务、时间表和所需资源等内容，并要确保合理分配资源，避免资源过度或不足导致项目延期或质量下降。
4. 风险管理与问题解决项目中难免会遇到各种风险和问题。
及时识别并评估项目风险，并采取相应的措施进行管理和预防，可以最大限度地减少潜在的影响。
同时，要善于解决问题，及时处理和排除项目中的各种困难和障碍。
5. 灵活适应变更在项目执行过程中，可能会面临需求变更或其他外部因素的影响。
良好的项目管理需要具备灵活性，能够适应变化并及时调整计划。
同时，要与相关方保持沟通，在变更发生时共同制定解决方案。
6. 团队合作与领导力一个高效的团队是项目成功的关键。
培养良好的团队合作氛围、提供积极正面的领导力，并合理激励团队成员参与和付出，可以极大地促进团队能力发展和项目顺利进行。
总结良好的项目管理经验是一个成功项目必备的要素。
明确目标与需求、建立有效的沟通机制、制定详细计划、风险管理与问题解决、灵活适应变更以及团队合作与领导力都是项目管理中不可或缺的关键要素。
希望本文所分享的经验和技巧对读者在项目管理方面有所帮助。
注：以上内容为个人经验和见解，仅供参考。
项目管理经验分享
项目管理经验分享项目管理是一项复杂而又关键的任务，它要求项目经理具备一定的专业知识和技能，能够合理地规划、执行和监控项目。
在我多年的项目管理经验中，我总结出一些有效的经验和技巧，现在与大家分享。
1. 项目规划阶段在项目规划阶段，项目经理需要制定详细可行的项目计划。
首先，确定项目的目标和范围，明确项目的具体目的和期望结果。
其次，进行资源评估，明确项目所需资源，包括人力、材料、技术和财务等。
然后，制定项目时间表，合理安排项目各个阶段的工作计划和时间节点。
最后，确定项目参与人员的角色和职责，明确各个成员的工作职责和沟通渠道，确保团队的高效协作。
2. 团队管理项目管理的核心是团队管理，一个具有协作精神和高效执行力的团队能够为项目顺利进行提供坚实的保障。
首先，项目经理需要明确团队目标和任务分配，确保每个成员都清楚自己的责任和角色。
同时，建立积极的团队文化，鼓励成员之间的合作和沟通，营造良好的工作氛围。
此外，定期组织团队会议，及时沟通项目进展和问题，让每个成员都有参与感和归属感。
3. 风险管理项目中存在各种不确定性和风险，项目经理需要预先进行风险评估和规划。
首先，对可能出现的风险进行归类和评估，确定其发生的可能性和影响程度。
然后，制定相应的风险应对策略，包括风险避免、减轻、转移和承担等。
在项目执行过程中，定期进行风险监控和评估，及时采取措施应对潜在的风险，保证项目进展顺利。
4. 沟通管理项目管理涉及多个部门和多个利益相关方，沟通是项目成功的关键。
项目经理需要建立良好的沟通机制和渠道，确保信息的及时传递和共享。
在沟通过程中，要注重清晰和准确的表达，避免造成误解和混乱。
同时，倾听成员和利益相关方的意见和建议，及时解决问题和冲突，保持沟通的顺畅和高效。
5. 控制和评估项目执行过程中，项目经理需要定期进行项目控制和评估。
首先，制定合适的项目指标和评估体系，对项目进展、质量和成本等进行监控和评估。
其次，进行项目的阶段性总结和回顾，发现问题和不足，及时采取改进措施。
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具体来说，我一般会分成以下几个阶段：
第一阶段：技术论证阶段，分析任务要求， 确定工程目的。 第二阶段：参观学习，搜集信息资料，确定 主要技术点。（此阶段需了解此类工程的技 术发展趋势、技术亮点、推广应用情况、施 工难度以及经费概算，不要闭门造车）
第三阶段：项目立项、招标过程。（按章办 事） 第四阶段：工程确认，合同签订。（在方案 、经费和日程等确定后，报领导确认。此阶 段很重要，而且可能领导会有新的想法或要 求，如不及时了解，工程开始后可能就会有 巨大的改动，随之也会造成浪费。）
成品码垛
传统设计模式 ：码垛机器人加“浮动” 码垛通道模式
成品码垛
码垛机器人
“浮动”码垛通 道
成品码垛
特点：针对码垛机器人加“固定”码垛通道模 式所存在的弊端所提出的改进方案，烟箱码垛 通道数大于同时生产的烟箱品牌数，剩余的烟 箱码垛通道可根据需要灵活调度。适合处理在 同时生产的品牌中有一个或多个品牌的产量较 大的情况。
二、烟厂成品物流系统概述
在烟厂生产物流系统中，成品自动化物 流系统上接卷接包车间装封箱机组，下联成 品发货系统。是成品自动码垛、存储、发货、 质量追溯及信息智能化管理为一体的物流系 统。
概述
成品自动化物流系统的主要内容包括：
基本物料形式描述 成品存储模式规划 成品码垛模式规划 成品出库模式规划
第五阶段：工程落实阶段。（这是最辛苦的阶段， 从设备进场验收到工程过程监督以及第三方合作单 位的配合，每件事都要想在前面，做好施工方案和 施工计划。认真仔细的勘查现场核对图纸、认真仔 细的深化方案、认真仔细的落实设计等等，我认为 任何问题，不要拖拉，每天制定工作计划，然后逐 个落实实施，今天不解决，那就明天解决。针对专 业性问题，一是一，二是二，别人的问题不夸大， 不旁观，自己的问题认真检讨，尽快解决。热情地 给与所有人帮助，不随便的对施工方发脾气，调动 施工方的积极性，但是需要处罚的时候决不手软， 主要是创造良好的施工环境，同时严格控制施工工 序，从人机物料环各方面考虑安全施工。）
成品自动化物流系统 主要设备
主要设备
高层货架 码垛、拆码机器人 往复、环形穿梭车 巷道堆垛机 烟箱、托盘输送设备 烟箱分流、合流设备 缓存（积放）设备
三、我厂拟建成品库方案
项目基本情况 为切实解决库容及因库容紧张带来的一系列问题和 安全隐患，经过实地勘察和有关单位设计，结合成 品库当前实际和调研的情况，提出如下改造方案： 1、卷包车间到成品库入库，螺旋提升机输送是入 库最大的瓶颈，拆除螺旋提升机，使用皮带机输送 到“九五”二楼，把现在“九五”五楼机器人码垛 整套入库系统搬迁至“九五”二楼，在二楼码垛入 库。
成品码垛
烟箱缓存系统
码垛机器人
成品码垛
特点： 由于市场竞争的加剧，逐步提出了柔性 化生产和质量追溯等要求，而传统的码垛模式 无法有效的解决这些问题。针对这种情况，解 决方案－烟箱缓存加机器人码垛的柔性码垛模 式。
成品码垛
柔性设计模式：烟箱缓存加高速码垛机 模式
成品码垛
高速码垛机
烟箱缓存系统
成品出库模式描述
成品出库
传统设计模式： 人工直接发货模式
成品出库
人工发货区
成品出库
特点：这种发货模式发货量大、发货形式灵活， 但发货自动化程度较低，所有烟箱拆码、装车、 零散烟箱的处理以及空托盘回收、码垛过程全 部由人工完成。
成品出库
传统设计模式： 机器人自动发货模式
成品出库
机器人自动发货
成品出库
特点：这种发货模式的烟箱拆码、装车、零散 烟箱的处理以及空托盘回收、码垛过程全部自 动完成，整个发货过程的自动化程度很高。但 受各种因素的影响，零散烟箱的发货量与总发 货量相互制约，无法实现较大的发货量，而且 整个系统的设备成本及使用成本较高。
第六阶段：工程验收。（此阶段面临着整个工程的 验收、试用以及结付工程款。这是整个工程成败的 最后一关，如果前期有详细的论证和方案要求，在 验收中找到问题应该不是难事。不要着急结清余款 ，质保期也是发现问题的时机。） 第七阶段：工程交付。（虽然这是工程扫尾的事， 但这是善始善终的关健。验收合格后，和使用部门 多沟通，多协调，请领导参观检查、组织培训、制 定定期维护规定等，细节很重要。）
设计方案
总图
新建成品高架库
交通及消防通道
消防路径
膨丝、辅助路径
原辅料路径
成品运出路径
工艺方案
工艺布局
成品整托盘二层入库区
成品件烟输送连廊 成品整托盘 一层出库区
成品码垛区
工艺流程说明
成品件烟通过件烟连廊输送到原“九五”厂 房，在成品码垛区进行码盘作业，部分码垛 后成品存于相邻的成品货架存储区，其它码 垛后成品通过AGV小车自动输送到新建连廊 处，从新建成品高架库二层进行整托盘入库 作业，新建成品高架库需要出库成品通过一 层自动出库区进行出库作业，原“九五”厂 房出库作业维持原方式。
建筑与结构
项目估算
项目总投资约为7580万元 。
谢谢！
2、二楼至五楼现有两台托盘降升盘机，整托盘件 烟可从二楼上到五楼入库，也可从五楼降至二楼或 一楼发货。 3、将“七五”老成品库进行拆除重建，建设一个 严格按照安全标准化及现代物流标准要求的新高架 库。经实地测量，新建面积为：长78mX宽36mX 高32m=约3500㎡（含连廊和一二层出入库区） ，可以储存件烟53000箱。加上原“九五”二楼、 五楼的库容量25000箱，总库存量可达到78000 箱，可以满足每月计划和备产卷烟70000余箱的库 存量。
成品存储
成品存储
设计模式： 件箱缓存系统
成品存储
成品存储
设计模式： 件箱立体货架存储
成品存储：码垛机器人加“固定” 码垛通道模式
成品码垛
码垛机器人
“固定”码垛通 道
成品码垛
特点：按同时生产的最大的成品品牌数及生产 能力规划设计码垛机器人及码垛通道数量，一 般采用一台机器人对应2道或3道码垛通道的设 计模式。在系统实际运行过程中，每个码垛通 道对应一个品牌进行码垛，在更换品牌时由人 工确认老品牌生产完毕并由人工重新输入新的 品牌代码以实现成品的品牌更换。
4、高架入库：在“九五”二楼东北角处架 设一个空中连廊连接新建高架库，连廊处采 用链式输送机输送，把二楼机器人码垛完后 的整托盘件烟叉车或（AGV）小车送至输送 机上，输送机输送至高架库入库平台，堆垛 机起货入库。 5、高架出库：就在高架库原“七五”成品 库西边建一个整托盘出库站台，进行出库。
项目管理经验分享
一、心得体会 二、烟厂成品物流系统规划 三、我厂拟建成品库方案 侯兵成 2015年2月6日星期五
一、心得体会
说起经验，其实也简单，就是做好工程的有 序化分析。一个项目拿到手里最先就应该进 行此任务的分析，将工程进行分划，组织， 然后落实。这个过程其实就是一个思考过程 ，先做什么，后做什么，做这一步的目标是 什么，最终要实现什么目标。每个步骤环环 相扣，紧密相连。不要先让自己陷入某个具 体的所谓难点问题中，多讨论、多请示，当 目标细化后，问题也将分解细化以致解决。
成品出库
创新设计模式： 整盘配零成品发货模式
成品出库
配零发货区
整托盘发货区
成品出库
特点：针对以上两种发货模式存在的问题，并 结合烟草商业配送的发货形式，产生了整盘配 零的成品发货模式，将成品发货量分为两个部 分－整托盘件数及零散件数，其中整托盘由仓 库直接调出，而零散件则采用散件拣选混合配 盘的方法调出。
以下将针对成品自动化物流系统主要 内容的规划设计思路作一个简单的介绍。
概述
成品自动码垛区
成品入库区
成品存储区
概述
成品出库区 成品存储区
基本物料形式描述
基本物料形式描述
托盘形式
应用最广，有利于与几 乎所有已建成的成品自 动化物流系统统一托盘 尺寸 。 这也是欧洲社会化物流 通用的标准托盘形式之 一。
基本物料形式描述
托盘形式
国家局根据烟箱堆码的 实际尺寸拟建议采用的 托盘形式 。
基本物料形式描述
成品烟箱常用码垛形式
24件/托盘
28件/托盘
30件/托盘
基本物料形式描述
空托盘码垛形式
10个/托盘组
成品存储模式描述
成品存储
设计模式： 高层立体货架存储
成品存储
成品存储
设计模式： 驶入式货架存储