第五届河南最具成长力教师申请表格

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第二届河南最具成长力教师颁奖典礼发言稿

第二届河南最具成长力教师颁奖典礼发言稿

第二届河南最具成长力教师颁奖典礼发言稿尊敬的评委、领导、各位老师、亲爱的同事们:大家好!作为河南省优秀教师的代表,我有幸被邀请来到这里参加第二届河南最具成长力教师颁奖典礼。

在这里,我想向所有的获奖教师表示祝贺,感谢你们在教育事业中的不懈努力和教学方面的出色表现。

在经历了这么多年的教学和师资培训后,我深深认识到,只有不断地学习和进步,才能成为一名真正的优秀教师。

这个奖项的评选,正是为了表彰那些在教学工作中表现出色、经过不断努力与成长的教师们。

我很荣幸能够成为其中的一员,并感谢评委和领导对我工作的认可。

作为一名教师,我的目标一直是让每个学生都能够在我的课堂中受益。

可以说,我的职业生涯始终以这个目标为中心。

在这个过程中,我遇到了许多困难和挑战,但我从来没有停止过自己的努力。

我相信,教育应该是一种互动的过程,不仅仅是传授知识,也是为学生提供一种独特的成长体验。

因此,我一直在努力创造一个积极的环境,在这个环境中,每个人都可以感到安全、鼓舞和启发。

这样的课堂氛围,不仅可以让学生愉快地学习,也可以增强他们的自信心。

然而,对于每个教师来说,教学和成长都是一个不断探索和学习的过程。

我坚信,作为一名教师,不仅需要对学生的学习进行指导与帮助,也要不断地学习和提升自己的知识和能力。

我们需要不断思考如何改进我们的教学方法,并通过不同的手段来促进学生的学习。

最后,我想借此机会向我的同事致以敬意。

没有你们的支持和鼓励,我不可能成为今天的我。

感谢你们一直陪伴着我,给了我很多帮助和指导。

再次感谢评委和领导的认可,我将继续努力,成为更好的自己,为更多的学生带来更好的教育体验。

谢谢大家!。

教师工作职称评审申请表

教师工作职称评审申请表

教师工作职称评审申请表
尊敬的评审委员会:
我谨向贵委员会提交教师工作职称评审申请表,请审阅并考虑评定我的职称晋升。

个人基本信息:
1. 姓名:
2. 性别:
3. 出生日期:
4. 民族:
5. 身份证号码:
6. 现任职称及级别:
7. 申请职称及级别:
8. 现工作单位:
9. 单位地址:
10. 邮政编码:
11. 联系电话:
12. 电子邮箱:
教育背景:
请列出您的学历、学位以及所获得的任何教育资格证书,包括教育机构、学习时间等相关信息。

工作经历:
请列出您的工作经历,包括任教学校、任教时间、以及您在各个学校的职务和职责。

教育教学成果:
请列出您在教学工作中取得的成果,包括教学授课情况、教材编写及参与研究项目等。

请提供详细的信息,如教学评价、学生反馈等。

科研成果:
请列出您在科研方面的成果,包括发表的学术论文、参与的科研项目、取得的专利等,并提供相关证明材料。

学术交流与研讨:
请列举您参与的学术交流、研讨、学术论坛等学术活动情况。

社会兼职:
请列出您在学术组织、学会等任职情况,包括担任的职务、服务的时间等。

思想政治表现:
请简要描述您在教师工作中的思想政治表现。

综合评价:
请您自我评价,并提供其他教师、领导或学生对您工作的评价意见。

请确保提供评价人的真实姓名和联系方式。

申请人声明:
本人保证所提供的材料真实、准确、完整,如有虚假,愿意承担相
应的法律责任。

申请人签名:日期:。

最具成长力教师颁奖词 (1)

最具成长力教师颁奖词 (1)

最具成长力教师颁奖词马仕贵一、——并不是谁都可以成为首席主持人引言:矢志课改能够促进教学成绩的提高的道理,在她的身上得到了生动体现,她一边收获着课改标兵、最佳课改教师等荣誉,一边使本班成绩连续保持在年级一、二名的高位。

她就是我们九小建校史上唯一的首席教师——宋建红!颁奖词:教师楷模并不一定要和悲情相连,桂冠却必定和汗水与智慧相关,宋建红老师大方地拿出“首席教师”的分量,为成长一词给出了最完美的注解!二、——义无反顾向前走的誉霸主持人引言:她的成长宣言是:“既然被动要学习,主动也要学习,何不积极主动向前走,义无反顾向前走!”半年她写下博文33篇,约13万字;她用自己的辛勤努力,居然一学期就从我校拿到十多张荣誉证书。

她就是该年级组一致推荐的最美九小人——常晓芳!颁奖词:优秀在于习惯,成长在于主动。

常晓芳老师要主动把自己开成花,永远走在春天里!三、——默默待放的耕耘者主持人引言:她总把默默做好工作看做是分内的事情,她总是用感恩的心态来面对生活。

在干好语文教师、班主任、年级组长工作的同时,半年间写下博文16篇,在教育博客上和课题组同事发帖交流30多次。

她就是把心灵成长和传递正能量看得比天还大的曲静芳老师!颁奖词:人踏实做好一件事情并不难,难的是一直在踏实做;人传递一次正能量并不难,难的是一直在传递正能量。

曲静芳老师把心灵的成长当成了一辈子的课题!四、——保持飞翔姿态的才女主持人引言:作为教师,她是智慧的,因为她是智慧班主任;她是能干的,因为她是教学能手;她是卓越的,因为她是课改标兵和优秀课改教师。

她总能从孩子们的点点滴滴中发现惊喜,她总能从班级管理的琐琐碎碎中发现趣味。

她就是家长们交口称赞的才女教师李云霞!颁奖词:在乎学生的感受,在乎生命的呵护,这是专业成长的起跑线。

李云霞老师在这条线上的姿态不是前行,而是飞翔!五、——用付出换成长的美女教师主持人引言:她曾经用嗓过度做过手术;她曾多次自己掏腰包买奖品奖励学生;她多次荣获教学能手、年级学科带头人等荣誉;很长时间,她的课一直是我校数学课的样板课之一。

原创参赛教师推荐表个人基本情况

原创参赛教师推荐表个人基本情况

原创参赛教师推荐表个人基本情况1. 个人信息•姓名:•性别:•出生日期:•籍贯:•所在地:•联系方式:2. 教育背景•毕业院校:•学历:•专业:•毕业时间:3. 工作经历•学校名称:•任教科目:•任教年限:•任教班级:4. 师德师风作为一名教师,我始终秉持着高尚的师德师风,具备以下特质:•责任心:深知作为一名教师的责任重大,对待教育事业时时刻刻保持高度的责任心。

•敬业精神:对教育事业充满热爱,乐于奉献,不辞辛劳,时刻追求教育教学的最高标准。

•正直诚信:言行一致,秉持正直诚信的原则,为学生树立道德榜样。

•以身作则:注重自身的言行举止,在学生面前做到以身作则,引领学生树立正确的价值观。

5. 专业能力•教学理念:坚持以学生为中心,注重培养学生的主动学习能力和终身学习的意识。

•教学方法:灵活运用多种教学方法,满足不同学生的学习需求,培养学生的创新思维和解决问题的能力。

•教学资源:善于利用现代教育技术和互联网资源,提供丰富多样的教学资源,拓宽学生的知识视野。

•教学成果:在教学实践中取得了丰硕的成果,学生在我的指导下取得了优异的学习成绩和突出的竞赛表现。

6. 教育教学研究•教育研究背景:参与过哪些教育教学研究的项目,有何收获和成果。

•教育教学方法研究:对于特定教学方法的研究和应用。

•教材编写经验:参与过哪些教材编写工作,如何将研究成果转化为实际的教材。

7. 教学荣誉•描述曾获得的教学荣誉,如何得到这些荣誉,以及对自己教育教学的推动作用。

8. 自我评价•自我总结优势与不足,对自己的教育教学能力进行客观评价。

9. 推荐理由•针对参赛的教师推荐表,提供自己作为参赛教师的特长和优势,为什么应该推荐自己参赛。

10. 推荐信•提供班主任、校长或同事的推荐信,以作为补充参赛教师推荐表的证明材料。

注意:此文档仅为模板,具体填写内容根据个人实际情况进行调整。

不是一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香?

不是一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香?

“不是一番寒彻骨,怎得梅花扑鼻香”——最具影响力教师颁奖典礼观后感4月26日至27日第五届河南最具成长力教师颁奖典礼在商丘市兴华学校如期举行。

在蒲局长的带领下,伴着一场令人神清气爽的及时雨,我们一行30多人踏上了求知之路。

难道这“甘霖”就是来及时补充我们所需的水分,冲刷掉所有不合时宜的浊湿之气的?那就盼望着智慧之花早日生根发芽,结出累累硕果,期待奇迹产生。

(一)走进会场,伴随着激动人心的乐曲,看到一人骑马飞奔的画面,我思绪万千,自己仿佛看到了万马奔腾的场景。

我的心随着音乐的旋律翻飞涌动,这样的场景中,《教育时报》仿佛手拿着教育的指挥棒,在新教育这块沃土上,引领骏马奔驰。

不由的想起了林徽因的一首诗:“我说你是人间的四月天;笑响点亮了四面风;轻灵在春的光艳中交舞着变。

”激动人心的时刻到了,随着主持人宣布的名单,他们一个个走上领奖台。

看到站到台前手捧鲜花的优秀教师,可以想象他们背后付出多少心血,但我觉得他们是幸福的,因为他们获得是一种精神的愉悦,一种被认可的感动。

我想:只要自己的劳动成果得到大家的认证,哪怕再苦再累我们也无怨无悔。

原来他们是这样一群人:自己先制定一个高于他人的标准,任何事情都不能阻止他们去完成任务,他们会千方百计的克服困难,无论丛林密布、山峦险峻、蚊虫叮咬,他们都无所畏惧。

其实,名师就在我们身边,也来自我们茫茫人海中的一员。

水稻中学的谷洪杰老师也是此次活动的获奖者。

很明显,名师就在我们身边。

听完他们成长的经历,内心也曾热血涌动,但时过境迁,仿佛自己又回到了老样子,真恨自己的惰性,把自己的潜力和前途给断送了。

所以,我们最难战胜的就是自己的惰性。

真的,他们所经历的很多事我们也都似曾相识,只是自己没有及时的加以总结和概括。

曾经我们也写下过自己的心得、反思,偶尔甚至还很精彩,只是自己没有毅力坚持下去。

其实,没有不想成为将军的士兵,只是有些人像祖逖那样“闻鸡起舞”,而有些人则是“黄粱一梦”。

我想这就是成功与否的原因。

做最具成长力的教师读书心得

做最具成长力的教师读书心得

做最具成长力的教师读书心得作为一名教师,读书一直是我个人成长的重要途径之一。

通过阅读,我不仅可以丰富自己的知识和提高教学水平,还可以激发自己的思维,拓宽视野,从而提升自己的自我认知和对教育事业的热情。

在过去的一年中,我阅读了多本有关教育和心理学的书籍,在这里分享一下我的读书心得。

首先,我认为当教师要设计课程时,需要根据学生的实际情况,因材施教。

这也是我从读书中最深刻的收获之一。

一些书籍提到了许多教学的方法和策略,但在实际课堂上,我们需要结合学生的年龄、性格、兴趣爱好等方面的因素考虑。

例如,对于一些泼辣的学生,我们可以采用“以柔克刚”的方式,以求得更好的效果。

此外,在课程设计上,我们还应该注意学生成长的全面性,注重他们的品德、情感和身心发展。

其次,关于教学评价,我在阅读中也有了一些新的思考。

我们常常使用考试来检验学生的学习成果,但这种评价方式并不是最好的。

因为学生的学习不止表现在考试成绩上,还表现在他们在社会实践中获得的成果。

因此,在评价时,我们可以考虑将社会实践、学习过程和成品等因素加入考核体系中,这样更能充分发挥学生的潜能,并对他们的实际能力做出更为准确的评估。

此外,我在读书过程中也发现了一个问题:许多教师花费大量时间和精力在各种繁琐的教学准备上,却忽视了与学生的沟通和互动,导致学生对自己的不满。

因此,我深感与学生沟通的重要性。

教师需要站在学生的角度上,尝试理解他们的想法和诉求,才能更好地与学生建立起良好的关系。

在课程教学上,我们可以采用互动式教学,使学生参与到教学的过程中,让学生尽情地发挥自己的才能和创意。

最后,我认为教师应该注重自我成长和学习。

阅读是我们学习的一个重要途径,可以使我们获得更多的知识和启示。

但阅读只是手段,我们还需要反思实践中的问题,积累经验,改正错误。

因此,我们需要不断地改进自己的教学方法,尝试新的理念和策略,这样才能适应不同情况下的教学需求。

总之,教师作为一个传道授业解惑的职业,需要不断更新教学理念和方法,支持和激发学生的学习兴趣,从而促进学生的全面发展。

谁是最具成长力的教师

谁是最具成长力的教师
期待的教师是最 具有成长 力和 学 习力 的
教 师。 ’
会更好的工作。 我们的学习视域是整个生
最具 成 长 力 的教 师 对 人 具 有真 挚 不断在生活 中获得学习的动力和源泉。
那么, 谁会成为最具成长力的教师呢? 活世界 , 在生活中学 习, 在学 习中生活 , 并


关键 词 : 力 学 习力 经 验 反 思 而 热 烈的 感 情 成长 十 多 年前 听说 过 这 样 一 个故 事 : 一个 也 这 境外团体 到中国内陆访问 , 看到满街商铺 有 , 不 能有 人对真 理 的追 求 。 ” 里 的人
鱼 圈
谁是最 具成 长力 的教 师
露山西省洪洞县教师进修学校 石翠玲
摘 要 :学 习和 成 长是 教 师必 需 的 , 最
师 要 成 为 优 秀 教 师 , 需 要 经 过 学 习 和 慧。我们在工作 中学会 工作 , 也 在工作中学
具希望 、 最具未来前途、 最为光 明、 最值得 努 力 。
四、 最具成长力的教师是具有较强教
人 的生 命 活动 不 外 乎 两种 方 式 : 种 一
列宁说 :没有 ‘ “ 人的感情 ’就从来没 育 实践 能 力 的教 师 ,
店面挂 着“ 质量信得过商店” 用户最满意 首 先 是 自己 ,爱 自己 , 培 自己 ” 最具 成 是内化 , “ “ 栽 。 内化是 占有前人和他人 的文化成
力量 , 这就是成长 : 另一种是外化 , 通过人 的实践活动表现人的力量、实现人的 力 量,在外化 中获得人 的意义感和尊严感 ,
‘ 最具学 习力商场 ’ 的招牌? ” 这是一个未 成 长 力的教 师对 眼 前的学 生充 满关 切和 慈
渴望通过 自身成长 , 通过更有成效的教 这 是 成长 的外 显和 表 达。 化和 外化 缺 一 内 经证实的故事 。 但听过 以后 , 由对“ 不 最具 爱, 教师成 长的外化实践就是教师的教 学 习力商场 ” 满了想 象 : 充 不论这个 商场 育实践使学生现有 的生 活变得愉快和幸 不可。

2023年《做最具有成长力的教师》 读书摘抄

2023年《做最具有成长力的教师》 读书摘抄

(做最具有成长力的教师)〔读书摘抄1读书没有固定的方法,我偏爱有用性读书,而这大多数就是从研究的角度开始的,即带着问题去读书,搞清一个问题,解决一个难题,于是也就拓展了自己一局部知识,开发一个领域,制造出新的成果。

用自己的见解去理解作者的思想和见解,用自己的理论观点去消化别人的言论,以形成完全属于自己的认识。

Part2我的摘抄与用书之道:1.教师成长密码:自主研修是密码。

真正的名师是自己培养的。

教师成长当然有赖于好的环境,但更重要的是取决于自己的心态和作为。

瞄准目标是密码。

方向比努力更重要,目标比勤奋有效。

一个教师肯定要养成长期关注一件事情的习惯。

科学方法是密码。

天道酬勤,亦酬术。

一个人要真正有效率地做好一件事,不仅要有勤奋、肯干的精神,还要有灵敏巧妙的方法。

教育思想是密码。

思想新,方法才新;思想落后,方法必定落后。

个性风格是密码。

天生我才必有用,这个“有用〃就是在寻觅自己的独一无-e-O执着历练是密码。

教师成长卓有成效,必须经历一个艰难奋斗和漫长累积的过程。

没有历练,就没有成长。

简单的招数做到X,就是绝招。

2.心理学研究说明:人脑是越用灵,越不用越退化,勤奋学习非但不能使人早衰,而且能使人聪慧。

美国科学家富兰克林认为,懒惰像生锈一样比操劳更消耗身体。

3.越忙的人时间越多。

道理很简单,因为忙,他才会精打细算、有效利用时间和有方案地工作、学习,而闲人无所事事,对时间不去珍惜,也就谈不上有效地利用时间,甚至把大块的时间浪费掉了。

4.余映潮的学习方法是什么?就两个字“例子〃。

他在从事中学语文教研工作的20多年里,研究对象几乎都是各种各样的例子,比方案例、名师等。

他会从成千上万的例子中提炼出规律性的东西,这就是他的学习方法。

(其实,我们可以从余老师的学习方法上感想一些实操性做法。

)5.果断一点。

一个时间只努力做好一件事,做事考虑太多,就优柔寡断。

深思熟虑是好事,但假设想得太多,迟迟不敢下决心动手执行也会浪费时间。

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候选教师材料申报(二)
《我的专业发展自传》
内容要求:可读性强,对其他教师有较强的启发性。
一、以第一人称撰写。
二、简要回顾自己从教以来的专业发展历程,突出个人专业发展的特点,突出当下自身发展的状态和对教育教学问题的反思。
三、题目自拟。有主线贯穿始终,突出个人特点,侧重某个方面。
四、字数在2500字左右,上下浮动不超过200字。
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