人才引进计划生育政策告知书

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计划生育公开信全文(精选3篇)

计划生育公开信全文(精选3篇)

计划生育公开信全文(精选3篇)计划生育公开信全文篇1尊敬的广大居民:您好!岱前社区虽然成立时间不长,但广大居民对社区工作十分拥护支持,对计生工作也很关心关注。

真诚地感谢大家!由于计生编码的审批需要一个过程,直到最近才审批下来,所以社区计生工作前段时间尚未全面展开。

但是对流动人口需要紧急办理的有关业务,社区一直积极协调有关方面和办事处计生办,及时给予了办理。

随着计生编码的下达,社区计生工作将陆续全面展开。

主要业务包括:1、组织社区育龄妇女学习各级计划生育方针、政策和法律、法规,宣传普及人口与计划生育基础知识;2、带头执行计划生育政策,监督社区计划生育政策的落实情况;3、组织社区育龄妇女按时接受计划生育技术服务,指导育龄群众落实以长效为主的避孕节育措施;4、积极开展为育龄群众的生殖健康服务活动,帮助育龄群众解决生育方面的困难;5、督促计划生育奖励、优先、优惠等惠民政策的落实;6、健全社区计划生育管理档案,准确掌握社区的人口变动情况,管理好计划生育账、卡、表、册等基础资料;7、按时完成上级交办的其他各项计划生育工作。

希望广大居民不忘计划生育基本国策,自觉遵守计生法律法规政策,一如既往地关心关注理解社区计生工作,同时,多提宝贵意见和建议,为构建和谐计生共同努力!xx年x月x日计划生育公开信全文篇2广大群众:你们好!首先感谢你们多年来对计划生育工作的支持和配合,并向你们表达崇高的敬意和诚挚的问候!广大群众特别是计划生育家庭为经济社会快速发展、民生持续改善作出了重要贡献。

为了让计生家庭优先分享发展成果,进一步转变广大群众的婚育观念,各级政府不断完善人口和计划生育利益导向机制,出台了一系列奖励优惠政策。

现将我县人口和计划生育主要优惠政策宣传到每一个村(居)家庭,便于你们了解掌握。

一、对独生子女领证家庭的奖励在国家提倡一对夫妻生育一个子女期间(20xx年1月之前),自愿终身只生育一个子女的夫妻,在独生子女16周岁前领取独生子女父母光荣证的,从领证之月起至子女满16周岁止,每月发给30元的独生子女保健费。

2024年计划生育政务公开模板

2024年计划生育政务公开模板

2024年计划生育政务公开模板尊敬的市民朋友们:大家好!我代表XX市计划生育委员会,向大家介绍2024年计划生育工作及相关政务公开情况。

计划生育工作是国家长期以来实施的重要基本国策,对于促进人口均衡、提高人口质量、促进经济社会发展等具有重要意义。

为了进一步加强计划生育工作的监督、提高工作透明度,我们将按照政务公开的要求,向社会公开相关信息,接受社会监督。

一、计划生育基本政策的执行情况根据国家有关政策和法规,我市坚决贯彻执行计划生育方针,加强宣传教育和服务指导,提供科学、健康的计划生育服务。

目前,我市计划生育基本政策执行情况良好,各项指标稳定在合理的范围内。

二、计划生育政策宣传和培训情况我们注重计划生育政策的宣传和培训工作,通过各种渠道向广大市民普及计划生育知识和政策。

我们加强对计划生育工作人员的培训,提高他们的业务水平和服务能力,确保计划生育政策的精确传达和正确执行。

三、计划生育服务设施建设和管理情况我市积极推进计划生育服务设施的建设,提供便利、优质的服务。

我们加强对计划生育服务机构的管理和监督,确保服务设施的卫生安全和服务质量。

同时,我们还加强对计划生育服务人员的培训,提高他们的职业素质和服务态度。

四、计划生育政策执行的监督和投诉处理情况我市注重对计划生育政策执行过程中的监督和评估工作,设立监督举报电话和网站,接受社会监督和群众举报。

对于违反计划生育政策的行为,我们将及时采取措施进行处理,保护广大市民的合法权益。

五、计划生育政务公开的渠道和方式计划生育政务公开是一项重要的行政管理制度,通过公开政务信息,可以增加政府的透明度,提高政府的公信力。

为了全面、及时的向社会公开计划生育工作信息,我们将通过以下渠道和方式进行公开:1.定期举行计划生育公开座谈会,邀请相关部门和专家学者就计划生育工作进行交流研讨,接受社会各界的意见和建议。

2.建立计划生育官方网站,向社会公开计划生育政策、工作动态、服务指南等信息。

计划生育政策培训通知

计划生育政策培训通知

计划生育政策培训通知大家好!近年来,我国计划生育政策经历了多次调整和完善,对于正确实施计划生育政策,提高人口素质,促进经济社会发展具有重要意义。

为了进一步加强组织内对计划生育政策的宣传和落实工作,特举行本次计划生育政策培训。

现将培训相关事项通知如下:一、培训目的:1.深入宣传党和国家的有关政策,提高全体同事对计划生育政策的认识和理解,增强大家遵守政策法规的自觉性和责任感。

2.宣传普及生育保健知识,提高全体同事对生育保健的重视程度,引导大家树立正确的生育观念,促进全面健康育龄人口的健康发展。

3.加强计划生育政策的实施力度,确保政策落实到位,促进我单位生育政策管理工作的科学化、规范化。

二、培训对象:全单位干部职工。

三、培训时间:本次培训定于XX年X月XX日上午8:30在XX会议室举行。

四、培训内容:1.国家生育政策的基本原则和主要内容。

2.普及生育保健知识,强调孕前检查、产前保健、产后恢复等。

3.通过案例分析等形式深入了解生育政策管理中的具体操作流程。

五、培训方式:采用专家授课、讨论交流和案例分析等多种形式进行培训。

六、培训安排:1.培训由单位组织人力资源部门负责具体组织实施。

2.各部门要将全体职工按时带到培训会场,不得晚到、早退。

3.参加培训人员须全程参与,听课期间不得接打电话,干扰其他人员。

4.培训期间的工资待遇按照相关规定执行。

七、培训要求:1.全体参训人员要认真对待本次培训,做到主动学习、积极参与。

2.要认真总结培训内容,及时将培训成果反馈到各自的工作中。

八、其他事项:1.为确保培训顺利进行,各部门要做好培训前的人员及物资准备工作。

2.参加培训人员如有临时事由不能参加培训的,要提前向单位请假。

请各部门领导高度重视本次培训工作,积极协助人力资源部门做好相关准备工作。

各位同事也要积极参与,认真学习,使本次培训取得实质性成果!最后,预祝本次培训圆满成功!祝愿大家在培训中收获满满,为推动我单位计划生育政策管理工作再上新台阶贡献力量!人力资源部XX年X月XX日。

乡村计划生育的工作通知范文

乡村计划生育的工作通知范文

乡村计划生育的工作通知范文为了深入贯彻落实国家计划生育政策,推动我乡村计划生育工作的顺利开展,现就相关工作事宜通知如下:一、政策宣传与教育我们要充分认识到计划生育政策对于国家发展和乡村振兴的重要性。

因此,要加强计划生育政策的宣传力度,通过广播、电视、报纸等多种渠道,广泛宣传计划生育的基本国策、法律法规和相关政策,提高群众对计划生育政策的认知度和认同感。

同时,要注重对育龄群众的宣传教育,普及生殖健康知识,引导群众树立科学、文明、进步的生育观念。

二、生育管理与服务我们要加强生育管理,严格执行生育政策,确保出生人口数量与经济社会发展相适应。

要加强生育登记管理,完善生育信息报告制度,及时准确掌握生育情况。

同时,要提升生殖健康服务水平,建立健全计划生育服务网络,为育龄群众提供优质的计划生育服务,包括孕前检查、孕期保健、分娩服务、产后访视等,确保母婴安全和健康。

三、奖励与优惠政策为了鼓励群众积极响应计划生育政策,我们要全面落实计划生育奖励与优惠政策。

对于符合政策的独生子女家庭、双女户家庭等,要给予相应的经济奖励和政策扶持。

同时,要优化奖励政策,使其更加贴近群众需求,提高政策的吸引力和实效性。

四、监督检查与评估我们要建立健全计划生育工作的监督检查与评估机制。

加强对计划生育工作的监督和检查,确保政策落实到位、服务到位、管理到位。

同时,要定期对计划生育工作进行评估,总结经验教训,及时发现问题并加以解决,不断提高计划生育工作的质量和水平。

五、加强组织领导乡村计划生育工作是一项系统工程,需要各级党委、政府的坚强领导。

我们要加强组织领导,建立健全工作机制,明确职责分工,确保计划生育工作有序开展。

同时,要加强与相关部门的沟通协调,形成工作合力,共同推动计划生育工作的深入开展。

六、强化责任落实为了确保计划生育工作的顺利进行,我们要强化责任落实。

各级领导干部要切实履行计划生育工作责任,做到守土有责、守土担责、守土尽责。

对于工作不力、失职渎职的干部,要严肃追究责任。

人才引进计划通知

人才引进计划通知

人才引进计划通知
人才是一个企业发展的根本动力,是企业实现长期战略目标的关键所在。

为了进一步提高企业的核心竞争力,吸引更多优秀人才加入我们的队伍,特此发布以下人才引进计划通知:
一、引进目标
我们正在寻找以下几类优秀人才加入我们的团队:1.具有扎实的专业知识和丰富工作经验的技术型人才,如软件工程师、产品经理、UI/UX设计师等;2.拥有出色的市场分析和营销能力的营销型人才,如市场总监、区域销售经理等;3.具备卓越领导力和决策能力的管理型人才,如运营总监、人力资源总监等。

二、引进政策
为了吸引更多优秀人才加入我们,我们将为入选人才提供以下优厚的待遇:1.具有具有市场竞争力的薪酬待遇,包括基本工资、绩效奖金、股权激励等;2.为员工提供完善的职业发展通道,重视内部培养和晋升机会;3.为员工打造舒适的办公环境和福利保障,包括带薪休假、医疗保险、补充公积金等;4.为优秀人才提供海外培训交流等发展机会,拓展国际视野。

三、申请流程
有意向加入我们团队的优秀人才,请按以下步骤进行申请:1.登录公司官网,进入人才招聘专区,查看当前的职位空缺;2.根据自身的专业特长和工作经验,选择合适的职位进行在线申请;3.通过简历筛选、面试、背景调查等环节,
脱颖而出的候选人将获得offer;4.入职后,将安排入职培训,并指定专门的导师进行辅导和指导。

四、
我们期待您的加入!只有拥有优秀的团队,才能推动企业不断向前。

让我们携手共创美好的未来,共同见证企业的蒸蒸日上!。

广州市卫生和计划生育委员会关于印发《广州市高层次卫生人才引进

广州市卫生和计划生育委员会关于印发《广州市高层次卫生人才引进

广州市卫生和计划生育委员会关于印发《广州市高层次卫生人才引进培养项目实施办法(试行)》的通知【法规类别】卫生机构与人员【发文字号】穗卫人事[2015]3号【发布部门】广州市卫生和计划生育委员会【发布日期】2015.05.13【实施日期】2015.05.13【时效性】现行有效【效力级别】地方规范性文件广州市卫生和计划生育委员会关于印发《广州市高层次卫生人才引进培养项目实施办法(试行)》的通知(穗卫人事〔2015〕3号)各区(县级市)卫生计生局,委直属各单位,广州医科大学及附属医院:现将《广州市高层次卫生人才引进培养项目实施办法(试行)》印发给你们,请认真贯彻实施。

执行中遇到的问题,请及时反馈市卫生计生委组织人事处。

广州市卫生和计划生育委员会2015年5月13日广州市高层次卫生人才引进培养项目实施办法(试行)第一章总则第一条为贯彻落实《中共广州市委、广州市人民政府关于推进人才集聚工程的实施意见》(穗字〔2012〕20号)精神,引进、培养一批高层次医疗卫生人才,促进广州卫生事业科学发展,根据有关规定并结合广州实际,制定本办法。

第二条广州市高层次卫生人才引进培养项目人才选拔工作每年开展一次。

第三条广州市高层次卫生人才引进培养项目专项经费纳入广州市高层次人才专项扶持资金预算,按照《广州市高层次卫生人才引进培养项目专项经费管理办法》拨给市卫生和计划生育行政主管部门按实列支,市委组织部门、市财政行政主管部门、市卫生和计划生育行政主管部门对专项经费加强监督管理,提高培养经费的使用效率。

第二章引进培养对象和条件第四条计划5年引进20名左右医学领军人才到市属、区属医疗卫生机构(含企事业单位医疗机构和民营医疗机构,下同),和广州医科大学附属医院及本部(本部仅限从事医学研究工作岗位,下同)。

(一)医学领军人才应具备以下基本选拔条件:(1)医德高尚,医术精湛,坚持在医疗卫生第一线工作,积极投身疾病救治和公共卫生工作,具有团队领导能力;(2)学术造诣高,科研创新能力强,具备建设国家、省和市医学重点学科、重点实验室以及临床重点专科的能力和水平;(3)原则上不超过55周岁;(4)具有正高专业技术资格;(5)研究生学历和硕士以上学位;(6)在国内三甲医院工作5年以上,担任学科带头人;或在海外大型医院(医学中心)、高校附属医院、知名研究机构作出显著成绩。

计划生育联系函

计划生育联系函

计划生育联系函尊敬的计划生育办公室:我是XXX公司的负责人,我们公司计划在未来一年内扩大生产规模,因此需要与贵办公室进行联系,以了解当地的计划生育政策和相关要求,确保我们的生产计划与政策要求相符,共同维护国家的计划生育政策。

首先,我们对贵办公室的工作表示充分的认可和支持。

计划生育政策是我国长期以来坚持的一项重要政策,对于控制人口数量,保障人口资源的可持续发展具有重要意义。

我们愿意积极配合贵办公室的工作,遵守相关政策法规,共同维护国家计划生育政策的实施。

其次,我们希望能够了解贵办公室对于企业生产计划中的人口政策要求。

例如,关于员工的生育政策、计划生育奖励和补助政策等方面的具体要求。

我们将严格执行相关政策,确保员工的生育计划符合国家政策,同时也希望能够得到贵办公室的指导和支持。

另外,我们还希望能够了解贵办公室对于企业在生产过程中的计划生育政策要求。

例如,关于职工的生育假期安排、生育保险政策等方面的具体规定。

我们将严格遵守相关政策要求,确保企业生产过程中不会出现违反计划生育政策的行为。

最后,我们愿意与贵办公室建立长期的合作关系,定期进行沟通和交流,及时了解当地计划生育政策的变化和调整,确保我们的生产计划始终与政策要求保持一致,共同维护国家的计划生育政策,为国家人口资源的可持续发展贡献自己的一份力量。

希望贵办公室能够给予我们的来信重视和回复,我们期待能够与贵办公室建立良好的合作关系,共同推动国家计划生育政策的顺利实施。

在此,我代表XXX公司向贵办公室表示诚挚的谢意。

此致。

敬礼。

XXX公司负责人。

日期,XXXX年XX月XX日。

2024年计划生育优惠政策范本(二篇)

2024年计划生育优惠政策范本(二篇)

2024年计划生育优惠政策范本1、只有一个子女或两个女孩或子女死亡现无子女的农村计划生育家庭,夫妻满____周岁,按每人每年不低于____元的标准发给奖励扶助金,直至死亡。

2、对领取《独生子女父母光荣证》的夫妻,从发证之日起至独生子女____周岁时止,每月奖不少于____元的奖励费给独生子女父母。

3、对符合国家独生子女伤残、死亡家庭扶助制度规定并经确认的夫妻双方,分别按照每人每年____元和____元的标准发给扶助金。

4、对已领取了《独生子女父母光荣证》的0-____周岁独生子女家庭和农村儿女家庭,每年办理一次____元的计划生育家庭爱心保险。

5、主动放弃生育二胎的农村独女家庭父母和农村儿女家庭父母中施行了绝育手术的一方,办理不低于____元的计划生育补充养老保险,并由乡镇一次性奖励不少于____元。

6、对农村不再生育的独女家庭和已落实绝育措施的二女家庭,参加国家新型合作医疗的,其个人出资部分,全部由财政负担。

7、对农村主动放弃生育二胎,并领取了《独生子女父母光荣证》的夫妻,依照规定获得不低于____元的一次性奖励。

8、对农村经济困难的独女不再生育家庭和二女落实长效节育措施家庭,从本县应届考取二本以上的女孩,依照规定可获得县、乡(镇)各____元的奖扶。

9、农村已落实长效节育措施的计划生育一女、二女困难家庭,在本县就读高中的女生,每人每学年至少可享受____元的帮扶。

10、对领取《独生子女父母光荣证》的家庭子女和二女结扎户子女中考可享受加10分的优惠政策。

11、农村男方到无兄弟的女方家结婚落户的,由乡镇奖励____元。

12、行政事业单位和各类企业职工晚婚晚育的,享受《江西省计划生育条例》规定的晚婚假____元、晚育假____天、男方护理假____天。

假期工资和奖金照发、福利待遇不变。

13、农村独生子女和二女家庭在承包土地、申请审批宅基地、分配集体福利等方面优先照顾,独生子女户在申请审批宅基地、分配集体福利时增加一人份额计算。

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人才引进计划生育政策告知书
尊敬的客户:
根据穗发改【2017】381号文件精神,为顺应经济社会发展变化要求,精简人口合理有序流动的审核手续,并确保计划生育有关政策继续有效实施,切实做好引进人才工作,现对申请办理人才引进入户人员告知如下:自2017年6月1日起,各迁入户审核部门对申请入户我市人员,不再要求提交计划生育相关证明材料,但迁入户人员应执行现行的计划生育政策,如有违反应自觉接受处理。

有关违反计划生育政策的审核处理,由卫生计生部门根据有关规定及迁入户人员的具体情况实行。

迁入户人员在办理过程中,如对真实计生情况进行隐瞒、或有违反国家相关法律、法规的行为,自行承担相关法律责任。

特此告知。

本人已收到并了解中国南方人才市场《人才引进入户计划生育政策告知书》,并自觉履行《告知书》及相关政策法规规定。

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第一联 单位留存。

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