2020企业复工复产工作方案
复工复产安全生产工作方案范文（三篇）
复工复产安全生产工作方案范文一、工作总体目标根据国家相关政策和要求，确保企业复工复产的安全有序进行，保障员工和公众的健康安全，促进经济社会发展。
二、风险评估和管控1. 制定复工复产预案，包括风险评估和应急预案，确保在疫情防控期间安全生产。
2. 加强现场安全监管，在岗员工必须佩戴口罩，保持安全距离。
3. 加强通风排烟设施的检查和维护，确保工作场所空气流通。
4. 组织员工定期进行健康检查，发现异常情况及时隔离。
5. 加强对外来人员的管控，确保外来人员健康情况符合要求。
三、安全生产措施1. 提倡员工文明健康的生活方式，不聚集，不外出，保持社交距离。
2. 定期消毒办公场所及生产设备，确保环境卫生安全。
3. 严格遵守生产安全操作规程，防止因人为操作不当导致的事故发生。
4. 应急演练，定期进行安全生产设施和生产装置的检查维护工作，消除隐患。
5. 组织进行安全培训，提高员工安全意识和风险防范能力，确保安全生产。
四、责任分工1. 企业领导要严格执行疫情防控工作要求，明确各部门的工作任务和责任。
2. 疫情防控部门负责监督和指导疫情防控的工作，确保疫情数据的准确汇报。
3. 各部门要配合做好防疫工作，全员参与，共同守护企业的安全。
五、监督检查1. 疫情期间建立专门的督查组，定期对各部门疫情防控情况进行督查。
2. 对发现的问题及时处理和整改，确保复工复产过程中出现的安全隐患及时排查和解决。
六、预案协商1. 各部门要积极参与复工复产方案的讨论和协商，确保方案的实施。
2. 建立健全的沟通和协作机制，互相支持，共同应对疫情带来的挑战。
七、宣传教育1. 制定详细的宣传计划，广泛宣传企业复工复产安全生产工作方案，提高员工对安全生产的重视程度。
2. 利用各种资源和渠道进行宣传教育工作，确保信息传达的及时性和准确性。
以上为复工复产安全生产工作方案，希望各部门认真贯彻执行，共同努力，以确保企业复工复产期间的安全生产。
复工复产安全生产工作方案范文（二）复工复产安全生产工作方案2020年新冠肺炎疫情对我国的经济和社会生活造成了严重影响，为了尽快恢复生产，维持正常经济秩序，同时保障员工的安全和健康，我们制定了以下复工复产安全生产工作方案。
关于复工复产的工作方案7篇
关于复工复产的工作方案7篇关于复工复产的工作方案（篇1）贯彻市委、市政府关于节后复工复产工作的精神，切实做好当前安全防范工作，坚决遏制各类安全事故发生，确保公司安全生产形势持续稳定，根据市国资委下发《关于切实做好节后复工复产安全防范工作的通知》安排部署，结合公司实际，制定工作方案如下：一、工作目标结合公司实际情况落实安委会“开工第一课讲安全”活动，做好公司及各在建项目开工复工期间安全防范工作。
做好“一次宣传、一次培训、一次检查”，加强对疫情防控，特别对中高风险地区返邵人员的疫情防范，确保公司在节后和冬奥会期间安全生产形势及疫情防控形式持续稳定。
二、工作安排1.组织公司员工、各在建项目项目部观看《生命重于泰山》电视专题片和《不可逾越的红线》警示片。
2.在建项目复工复产作业前必须根据《邵阳市在建工地春节后复工审批表》要求进行复工安全检查，重点加强基坑支护、脚手架、临边和洞口防护、临时用电、起重机械、施工设备等国家标准和规范执行情况的检查。
3.做好疫情防控工作，公司及各在建项目严格实施外来人员登记制度，各在建项目返邵人员必须进行核酸检测且为阴性后才能返回工作岗位，对来自中、高风险地区的务工人员，要严格落实市委、市政府指示，进行14天隔离健康观察，核酸检测为阴性后才能进行返岗工作。
三、工作要求公司必保持高度警觉，充分认清当前安全生产工作面临的严峻形势和艰巨任务，坚决克服盲目乐观、松懈麻痹思想，以高度的政治责任感、饱满的精神状态、良好的工作作风，进一步加强领导，明确责任，强化措施。
各在建项目要落实安全生产培训主体责任，落实“开工第一件事就是讲安全、抓安全”要求，教育和引导项目管理人员和施工班组迅速进入工作状态，掌握本职工作所需的安全知识和安全操作技能，增强事故预防和应急处理能力，有效防范和遏制各类事故的发生。
扎实做好节后复工复产安全防范及疫情防控工作，为全年的安全稳定奠定基础。
关于复工复产的工作方案（篇2）在全力做好_疫情防控的关键时期，市应急局全力做好疫情防控期间的复工复产安全监管工作，做到疫情防控与复工复产两手抓、两不误、共推进。
复工复产工作方案(15篇)
复工复产工作方案(15篇)复工复产工作方案1疫情防控期间，__市将坚持防疫在前、统筹兼顾、分类分时、一企一策的原则，分步推进企业安全有序复工复产。
一、有序复工复产按照严格管控、及时评估、动态掌握、先易后难的要求，在落实分区分级差异化防控策略的前提下，将复工复产的企业分为四类有序实施：第一类企业，主要包括：涉及保障疫情防控必需（医疗器械、检验检测仪器设备、药品、防护品、消杀用品生产销售以及原材料配套等）、公共事业运行必需（供水、供电、供热、油气、通讯、环卫医废处理等）、群众生活必需（蔬菜水果生产经营，粮油食品、肉蛋奶、水产品生产加工和销售，超市卖场、母婴用品销售、农副产品批发、快递物流、周转仓储、电商、配送制餐饮等）、农业生产必需（种子种苗生产、畜禽水产养殖和茶叶加工、饲料加工、农机生产与服务等相关企业及合作社）以及其他涉及重要国计民生的企业。
对全国、全球产业链配套有重大影响的企业。
春节以来未停工停业的企业。
第二类企业，主要包括：金融保险、港口和货运站场、重点产业链配套企业。
水利灾害防治、地质灾害防治、危房改造及其他涉及重要国计民生的省、市重点建设项目。
第三类企业，主要包括：用工和产业链配套以本地为主的工业、农业产业化企业，以室外作业为主的建筑业企业，法律会计、软件信息服务等相关服务业企业。
第四类企业，主要是除限制清单外的其他市场主体。
限制清单的对象主要包括经营场所人员聚集度高、场所相对密闭的下列市场主体：影剧院、棋牌室、游艺厅、书店、网吧、舞厅、酒吧、咖啡、茶室、KTV、公共浴室、足浴店、美容店、健身房、培训机构、堂食类餐饮等。
限制清单内市场主体，疫情未解除不得复工复产。
当我市处于高风险地区时，第一、二类企业可以申请复工复产或继续生产。
当处于中风险地区时，第一、二、三类企业可以申请复工复产或继续生产。
当处于低风险地区时，分两个阶段组织有序复工复产。
第一阶段第一、二、三类企业可以申请复工复产或继续生产，超市、便利店、药店、理发店、快递、加油站、非定点医院、无接触式餐饮，在落实防控措施的前提下可恢复营业，由所在街道（乡镇）和行业主管部门负责监督管理，第一阶段暂定为一周。
复工复产的方案（精选18篇）
复工复产的方案复工复产的方案（精选18篇）为保证事情或工作高起点、高质量、高水平开展，往往需要预先制定好方案，方案是从目的、要求、方式、方法、进度等方面进行安排的书面计划。
你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗？下面是小编整理的复工复产的方案范文（通用10篇），希望能够帮助到大家。
复工复产的方案1为指导企业科学有序开展新冠肺炎疫情防控工作，提高企业防控能力，有效防范疫情在企业发生、扩散，保障员工身体健康和生命安全，维护正常企业生产秩序，制定本方案。
一、建立机制（一）落实企业主体责任。
要建立新冠肺炎疫情防控组织机构和管理体系，企业负责人为第一责任人，成立工作专班，负责企业疫情防控工作。
（二）制定防控方案。
包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、信息报告、应急处置等内容，要细化落实到车间、班组，明确专人负责。
（三）健全信息报告和联络员制度。
要建立与辖区街道（乡镇）、卫生健康等部门的信息通报机制，指定专人负责。
建立疫情信息报告制度，明确流程和责任人。
二、严密排查（一）分类返岗。
企业要做好员工健康状况排查登记，确认员工健康后方可返岗。
目前仍在疫情重点地区的人员，暂不返岗；对有其他疫情较重地区旅居史、曾与确诊或疑似病例有密切接触史的员工，实行集中隔离或居家医学观察14天；对省内其他各市返回的无流行病学史、无相关症状的员工，确因生产需要返岗的，可按照“厂区内上班，14天内不得离开厂区、宿舍或指定区域”的方式返岗。
（二）建立台账。
实行返岗职工健康状况“一人一档”管理，全面掌握职工返岗前14天内的行动轨迹（地点具体到门牌号，时间具体到某日某时）、身体状况是否良好、是否与发热患者有过密切接触、是否接触过野生动物、返程交通工具及行程等情况。
要与返岗职工签订诚信承诺书，并每日开展健康监测。
（三）设置临时隔离点。
依托医务室或辖区基层医疗卫生机构做好医疗保障，在企业医务室、集体宿舍等区域按照要求设置临时隔离室。
企业复工复产工作方案
企业复工复产工作方案复工复产是当前各行各业都面临的重大任务，也是保持经济稳定和社会稳定发展的关键所在。
在制定企业复工复产工作方案时，应考虑以下几个方面的内容：一、制定明确的工作计划和时间表企业应根据疫情防控要求和政府相关政策，制定明确的工作计划和时间表。
具体包括：复工复产的时间节点、各部门和岗位的复工时间和人员安排、生产经营的重点和方向等。
工作计划和时间表应充分考虑到疫情防控的需要，确保安全、高效地完成复工复产任务。
二、加强员工的健康管理和防护工作复工复产时，企业应加强对员工的健康管理和防护工作。
具体包括：健康检查和筛查、提供个人防护用品、加强员工卫生教育等。
同时，企业应建立健全的疫情防控措施和应急预案，一旦发现员工出现疑似症状，要及时采取相应的应对措施，确保员工的健康和安全。
三、加强生产设备和场所的清洁和消毒工作为了确保生产设备和场所的安全和卫生，企业应加强生产设备和场所的清洁和消毒工作。
具体包括：对生产设备的定期和不定期的消毒，清洁生产场所，保持生产环境的卫生和整洁。
同时，应加强生产设备和场所的通风工作，增加空气流动，减少病毒传播的风险。
四、加强员工的培训和安全教育为了提高员工的防疫意识和能力，企业应加强员工的培训和安全教育。
具体包括：向员工传达疫情防控的相关知识和政策要求，教育员工正确佩戴口罩、勤洗手等个人防护措施，做好咳嗽和打喷嚏的礼仪等。
同时，应对员工进行应急演练，提高员工应对突发疫情的能力和应变能力。
五、加强供应链管理和物资保障工作为了保障复工复产的顺利进行，企业应加强供应链管理和物资保障工作。
具体包括：与供应商沟通，了解供应链的情况，确保原材料、零部件等物资的供应。
同时，要储备充足的个人防护用品，确保员工的安全防护需求。
六、合理调整生产计划和产能复工复产时，企业需要根据市场需求和员工的实际情况，合理调整生产计划和产能。
具体包括：根据市场需求确定生产任务和计划，合理调配和安排员工的工作任务，确保生产过程的顺利进行。
复工复产生产工作方案
复工复产生产工作方案复工复产是指在疫情防控取得明显成效的前提下，恢复正常生产经营活动。
为了保障员工和社会的安全，如何制定一套合理的复工复产生产工作方案是至关重要的。
下面是一个超过1200字的复工复产生产工作方案范例，包括以下几个方面的内容：一、复工准备阶段：1.明确复工时间：根据疫情防控的进展情况，与相关部门进行沟通，确定复工时间，以确保各项准备工作的顺利进行。
2.制定人员安排：根据公司的实际情况和生产需求，制定员工的复工安排，确定各个岗位的人员配备。
3.准备防疫设备：公司应及时采购和准备所需的防疫设备，如口罩、体温检测仪等，确保员工的安全。
4.加强宣传教育：通过各种渠道和方式，向全体员工宣传和教育相关的疫情防控知识，增强员工的防疫意识和自我保护能力。
5.制定防控措施：制定详细的防疫措施，包括加强场所消毒、保持室内通风、设立安全隔离区域等，确保员工的安全和健康。
二、复工阶段：1.分批次复工：根据厂区的实际情况，进行分批次复工，并确保各批次之间有足够的时间间隔，以避免人员聚集导致的传染风险。
2.体温检测：在员工入厂之前，进行体温检测，对于出现发热症状的员工，及时采取隔离和防控措施，确保工作场所的安全。
3.加强防护措施：要求员工正确佩戴口罩，保持良好的个人卫生习惯，不随地吐痰，保持公共场所的干净和整洁。
4.保持社交距离：在生产区域内设置标志，提醒员工保持一定的社交距离，避免近距离接触和交流。
5.加强消毒措施：加强生产区域的消毒工作，对员工经常接触的设备和表面进行定期消毒，确保工作环境的清洁。
三、疫情期间的生产管理：1.弹性工作制：根据实际情况，对于适宜的岗位，可采取更灵活的工作时间安排，如弹性上下班或分时段工作等，以减少员工间的接触机会。
2.在线办公：对于一些不需要现场操作的岗位，可以考虑实行在线办公，减少员工到岗的次数，降低感染风险。
3.员工健康监测：定期对员工进行健康监测，包括体温检测和健康问询，发现异常情况及时采取隔离和防控措施。
2020企业复工复产方案3篇
---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------2020企业复工复产方案3篇企业复工复业有关事项通知模板1为加强新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作，有效减少人员聚集，阻断疫情传播，打赢疫情防控阻击战，更好保障人民群众生命安全和身体健康，全市所有工业企业除涉及保障城乡运行的供水、供电、油气、通讯等行业企业，疫情防控必需的医疗器械、药品、防护用品生产企业，群众生活必需的食品生产企业和其他涉及重要国计民生及特殊情况急需复工的四类企业以外，复工时间不得早于2020年2月9日24时(正月十六)。
同时，用人单位应当依法保障员工合法权益。
在国家Ⅰ级响应期间，所有要求复工复业的企业必须提前两天上报所在地乡镇政府(街道办事处)，并签订复工复业责任状，经批准同意后方可复工复业。
各行业主管部门要根据各自实际制定本行业复工复业实施细则(须报市防控办审核)，对企业复工复业要求进行具体明确，指导企业做好疾控预案，复工复业的企业要严格按照疾控要求及相关实施细则做好各项工作。
1/ 6因特殊原因确需在2月9日之前复工的工业企业，必须报生产所在地的肺炎防控工作指挥部或科工信局审批后复工。
凡未经审批擅自复工的企业，将依据《中华人民共和国传染病防治法》等法律法规的规定，依法追究相应责任。
企业复工复业有关事项通知模板2为认真有序做好疫情防控期间全市工业企业、服务业企业复工复业工作，保障企业正常经营秩序，现通告如下：一、复工复业时间安排根据省、市政府关于企业复工复业时间不得早于2020年2月9日24时之规定，自2月10日(正月十七)起，我市将按照企业自查、向区(园区)报批、分级审核的程序，有序组织企业复工复业。
二、复工复业标准按照《南京市新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 指挥部企业专项组工作方案》，拟复工复业企业均应落实疫情防控和健康管理主体责任，并具备下列条件(详见)：1、疫情防控和复工复业方案制定到位。
企业复工复产工作方案
企业复工复产工作方案•相关推荐企业复工复产工作方案（通用12篇）工作方案是具有较强方向性的工作筹划。
当一个项目被提出时，领导通常会要求我们先准备几份工作方案，一起来参考工作方案是怎么写的吧，下面是小编精心整理的企业复工复产工作方案（通用12篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
企业复工复产工作方案篇1当前正值新型冠状病毒肺炎疫情流行期，防控形势依然严峻。
各工业企业将陆续进入复工期，为做好我市企业的防控，制定如下工作方案。
一、企业做好准备工作(一)进行企业复工备案登记。
企业有复工意愿的，必须严格按照省市相关规定提出复工的申请备案，审验批准后方可复工。
(二)成立防控领导小组。
按照法人负责和“谁用工、谁管理、谁负责”的原则，各企业对本企业疫情防控负主体责任，成立由企业主要负责人任组长的疫情防控领导小组，制定疫情防控和复工方案，包括领导体系、责任分工、排查制度、日常管控、后勤保障、应急处置等内容，每项工作必须明确专人负责。
(三)制订应急处置措施。
制订应对员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施，有条件的企业要配备有独立通风系统的隔离房间以及防疫应急车辆。
要与附近的医院建立沟通，确保突发情况能及时送医就诊和住院治疗。
(四)备齐疫情防控物资。
复工前要做好充足的消杀物资准备，包括口罩、护目镜、手套、防护服、红外体温计、杀菌洗手液、消毒液、消杀喷雾器等。
(五)提前对人员聚集场所进行消毒防护。
复工前，安排人员对工作场所、作业场地、食堂、员工宿舍等人员聚集场所进行消毒防护及环境清洁，落实专门疫情防控管控人员、设立企业测温点及临时隔离室。
员工进入工作场所前必先进行健康检查,相关信息必须登记在册。
(六)加强复产安全管控加强节后复产安全管控，做好重要设备复产方案，排查事故风险，及时消除隐患。
二、督促员工做好返程及上下班防护(一)进行人员核准。
企业通过电话联系等方式，提前掌握返岗返工人员情况，提前做好疫情重点区域人员的疏导劝返工作，对14天内有湖北等重点区域旅行史、生活史、与当地人接触史或与其他区域确诊病例、疑似病例密切接触者，一律劝其暂时不要返岗。
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文件编号___________企业复工复产工作方案___________________有限公司20 年月日目录1. 总则 (1)1.1 编制目的 (1)1.2 编制依据 (1)1.3 工作原则 (1)1.4 适用范围 (1)2．成立复工复产领导小组 (1)2.1 复工复产领导小组 (1)2.2 领小组组长、副组长及其职责 (1)2.3 办事机构及其职责 (2)3．复工前排查工作 (2)3.1 制定防控方案 (2)3.2 储备物资、消毒到位 (3)3.3 返岗人员登记 (3)4．复工期间跟踪管理 (3)4.1 封闭管理 (3)4.2 物资分配到位 (4)4.3 防护措施全面 (4)5．应急处理措施 (5)5.1 疑似员工处理 (5)5.2 应急处理 (6)5.3 救援处理 (6)6．总结 (7)1. 总则1.1 编制目的为指导XXXXX有限公司复工后的各项工作开展，维护企业的稳定发展，保障全体员工人身财产安全，为和谐社会做贡献，特编制本方案。
1.2 编制依据依据《中华人民共和国突发事件应对法》、《XX市公共卫生突发事件应急预案》等法律法规和规定，制定本方案。
1.3 工作原则坚持预防为主的原则，加强对全体员工卫生防疫工作的监督指导；健全各级应急响应组织机构，明确分工、协作；深入贯彻落实各级防护工作，做好企业各项任务分配，确保各项工作和任务顺利完成。
1.4 适用范围本方案适用于XXX有限公司关于复工复产后各项工作的开展工作。
2．成立复工复产领导小组2.1 复工复产领导小组为了保证复工复产期间有计划、有组织、有秩序推进各项工作，特成立防止新. 冠 .肺. 炎防疫工作领导小组，统一指挥协调本企业的各项防疫工作。
2.2 领小组组长、副组长及其职责（1）组长组长由企业综合管理部总经理担任。
负责复工复产领导小组的指导性工作，对企业防疫及复工复产工作实施统一指挥。
（2）副组长副组长由企业综合管理部副总经理担任。
协助组长做好各项工作，主要负责领导小组的统筹协调工作，监督检查各项防疫措施的落实情况。
2.3 办事机构及其职责企业复产复工指导小组设在综合管理部。
主要职责：（1）负责新. 型 .肺. 炎防疫综合协调工作、防疫应急问题和突发事件处理，组织制定、修订卫生防疫有关的各专项、部门应急预案；（2）负责企业防疫有关的各项宣传教育和培训工作；收集分析防疫信息，及时上报重要信息，更新防护宣传手册；（3）负责落实企业的值班制度，做到值班人员在岗、值班电话畅通，如有异常情况及时处理上报;（4）做好“一人一档”建档工作并及时上报各级政府，检查上班员工口罩佩戴情况，上班前和下班后为上班员工测量体温，并做好登记。
3．复工前排查工作确保复工前排查到位，对全体员工的行程、接触史进行统计，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗等环节紧密衔接。
3.1 制定防控方案确保防控有章可循，明确防疫责任机制，制定防疫和复工复产工作方案，方案至少应包括以下几个方面：本企业防疫防控的组织机构、职责分工、防疫防控措施、排查制度、后勤保障、日常管控、应急处置、员工返岗安排等内容。
制定卫生防疫应急预案和工作措施。
3.2 储备物资、消毒到位3.2.1 根据员工数量和防控要求，准备足够的防控物资(包括不少于两周的口罩、洗手液、消毒液等)，配备快速红外体温探测仪，并建立库存和使用台账，发生变化时及时登记在册。
3.2.2 定时消毒重点区域（办公室、电梯、食堂、卫生间）；食堂注意食物安全，推行分餐制，避免聚集就餐，加强对餐具的消毒及管理；办公场所公共区域如走廊、地面、电梯和休息区的桌椅等做好清洁消毒；在电梯内部、卫生间等张贴“勤洗手”、“戴口罩”、“测体温”等宣传画；加强卫生间清洁消毒，张贴洗手步骤示意图，洗手池旁增加酒精消毒剂或免洗手消毒凝胶，并提示员工及客户洗手后进行消毒。
3.3 返岗人员登记详细记录员工身体状况、假期外出情况、有无密切接触史等信息；对每名员工近14天的去向进行排查；对有过密切接触史的员工建立重点监控类清单，规劝其留在当地暂不复工，鼓励员工延迟上班；对有密切接触史的员工要排查其返回时间，按规定落实医学观察、隔离等措施，确保其隔离观察14天并经体温检测正常、无不适症状后方可上岗；每天早晨对全体员工进行体温监测，对于来自新 .冠肺. 炎高发省份的员工进行重点监测，发现异常及时上报.4．复工期间跟踪管理4.1 封闭管理严禁无关人员进入本企业办公场所；每日对全体上班人员进行入企前体温检测，按规定上报复工人员情况、重点监控类人员情况、员工健康状况；建立和落实复工上岗前个人防护知识培训制度。
加强健康教育，多种方式普及防疫知识，做到早发现、早报告、早隔离、早治疗。
4.2 物资分配到位确保每位员工的生命健康，向全体员工发放防疫物资，规定每位员工上班需全程佩戴口罩，统一采购并做好分配登记工作，及时补充相应物资，确保有足够的防控物品，保证企业经营生产和员工健康防护。
4.3 防护措施全面将工作场所分为公共区域、室内工作场所和室外工作场所三个部分，确保不漏掉任何一个环节，做到防护无死角。
4.3.1 减少在人群密集或通风不良的公共区域逗留时间，如前台、走廊、洗手间、茶水间等，逗留期间要正确佩戴口罩。
4.3.2 少触摸公共区域物品，接触电梯按钮、扶梯、门把手等部位时用纸巾遮避，用完后立即扔入废弃纸巾专用垃圾桶内。
4.3.3 电梯在保证安全运行的同时，增加消毒的频次，在电梯间张贴提示语，提醒乘坐电梯时戴口罩并避免交谈。
限制乘坐电梯的人数，减少接触传染。
严格控制客梯和货梯混用。
4.3.4 员工上班期间必须时刻佩戴口罩，与他人保持安全距离，坚持在工作前、操作后、进食前、如厕后按照六步法严格洗手。
4.3.5 摘口罩前后做好手部卫生防护措施，废弃口罩放入指定垃圾桶内，每天2次使用含氯消毒剂对其进行消毒处理，使用带盖垃圾桶。
4.3.6 对各个出入口、办公室、电梯、食堂、卫生间、休息区进行清洁消毒，根据实际情况，进行人员、物品的流向设计，尽量保证人员和物品相互隔离，楼内垃圾等污染物品与干净物品无交叉。
4.3.7 暂停集体早会、培训、开会等集聚性活动，督促员工日常佩戴口罩。
防疫防控期间，提倡视频和电话会议，减少不必要外出，原则上谢绝外部供应商、客户来访。
4.3.8 办公场所每日至少开窗自然通风4次，每次30分钟以上。
4.3.9 要求所有员工上下班途中正确佩戴口罩，尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车、班车上下班。
4.3.10 如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩，途中尽量避免用手触摸车上物品，抵达公司后立即洗手消毒，方可开始办公。
5．应急处理措施5.1 疑似员工处理5.1.1 接到突发事件报告后，复工复产领导小组应立即组织相关人员进行核实情况，及时向有关领导及上级机关进行汇报，并向区卫生防疫部门报告情况，协助其进行进一步的检测。
5.1.2 立即对办公区域进行封锁，对现场其他有可能感染的同事进行隔离，佩戴一次性医用口罩和一次性手套防止接触感染后，对办公区域内所有用品用有效氯溶液进行消毒。
5.1.3 调查员工感染原因，查明员工活动区域和密切接触人员，编制成书面报告，以便对其进行隔离观察。
5.1.4 保护公司内部易感染人群，禁止人员自由活动，控制疾病的进一步蔓延和扩大，防止其进一步感染路人及家属。
5.1.5 全体员工发现传染疾病人或疑似传染疾病人时，必须立即上报复工复产领导小组，领导小组立即上报企业决策层及当地卫生防疫部门和疾病控制中心，任何人不得瞒报、谎报、缓报。
5.2 应急处理5.2.1 发生突发事件后，相关人员及主要领导要了解实际情况，同时立即前往相关部门迅速按照各自分工采取应急措施。
5.2.2 发现疑似感染员工初期，部门内其他人员应积极采取有效的自救措施，对其进行隔离并用消毒液对办公区域进行消毒，排除一切不利因素，控制事态发展，防止进一步蔓延、恶化。
5.2.3 确认感染后，领导小组组长应立即组织采取措施，在救护及事件调查处理期间，不得擅离职守。
5.3 救援处理5.3.1 复工复产领导小组内有专人分别负责：接待、监控、后勤、信息和善后，组员各司其职，保证救援工作快速、有效进行。
5.3.2 接待人员承担组织协调工作：负责传达应急指导小组的指示及其他任务；负责向急救中心、防疫定点医院以及卫生防疫部门进行报告，同时迎接救护车，给救护车引路并向上级领导汇报。
5.3.3 监控人员配合卫生防疫部门对防控措施进行落实，对公司内各场所防控措施进行监督；负责对有传染源的办公室进行警戒，严禁无关人员进入现场；负责维护现场秩序，确保救护工作顺利进行。
5.3.4 后勤人员负责收集、统计、评估防疫、救护工作中所需物资准备工作（如防护服、一次性医用口罩、一次性手套、消毒液等），确保充足的物资供应和及时供给调用工作。
5.3.5 信息人员负责整理并实时更新省市发病情况及防疫进展，对全体员工定期进行防疫安全教育和培训，使员工了解最新的防疫进度。
5.3.6 善后人员在事件处理完成后，对现场进行消毒、清理，消除因为此次事件造成的不良影响及环境污染，安抚同办公区域内员工及感染人员家属的情绪。
6．总结对在复工复产期间发生突发情况时迟报、漏报、瞒报、误报信息并造成重大影响的人员，或在处理突发事件中玩忽职守，不听从指挥，不认真负责，甚至临阵脱逃的人员，进行处罚。
对事件中表现突出的个人和部门提出表扬，并发放相应的奖励。
注：方案于20XX年XX月XX日开始实施。
XXXXXX公司综合管理部20XX年XX月XX日。