17-18上学期 教师护导一览表(1)
年级组导护安排表(无合计)
3、中午注意值日生回班情况，学生是否全部回班练字，从坐姿、纪律等角度评价各班练字情况，及时量化并在黑板上反馈。
4、自习课各班务必做到安静，班主任和任课老师不得以任何理由占用自习课。如有调课情况必须和换课双方老师确认情况是否属实。
集体活动:（班主任不跟班-2分，集合慢影响活动开展-5分。纪律差-5分）。
1班
2班
3班
4班
5班
6班
7班
8班
9班
10班
11班
年级导护管理工作细则
常
规
管
理
1、早晨在年级组规定时间内督促各班值日生（室内，楼道，室外）按时认真完成卫生打扫，有序督促学生早早读。如实记录值日生回班晚的班级和早早读混乱的班级，及时扣除相应班级量化，并在年级组黑板上反馈。
静校（午休不说话，纪律差的班级-2分）
卫生（除保洁1名学生外，值日生回班不及时-2分）
午练（练字不认真-2分，没有开展练字-5分）
班会、自习课（纪律差的班级-2分，私自占用自习上其他课程-10分。）
清校:不按时清校的班级-5分。
仪容仪表（不定期抽查，不合格每人次每项-1分）
集体活动:（班主任不跟班-2分，集合慢影响活动开展-5分。纪律差-5分）。
8班
9班
10班
11班
年级各班量化表
导护教师：
年月日
星期二
早早读（读书或背诵、学习氛围不浓厚的班级-2分）
大课间（集合迟到班级-2分，跑操时说话班级-2分，班主任没跟班-1分）
食堂就餐（出现打闹、吼叫现象的班级-2分）
2017年度八里小学护导值班表 1
王士臣
赵广洋 于秀丽 孙冬梅活动课
王 楠
孙中科
华海艳 赵广洋
王福华 于芳超
赵园园 樊 铖
赵园园 华海燕
值班职责：1、黑体字为当日值班负责人，负责当天的突发事件处理， 2、值班时间：早上 7:50 中午 1；00 希望值班老师按时值班，认真填 写值班记录，3、外来人员必须登记问清事由方可进入学校。
八里小学 2017--2018 年度 护导值班安排表
星期 节次
一
二
韩喜来
三
樊 铖
四
王福华
五
孙冬梅
带班领导 赵广洋
晨读课 第一节 第二节 第三节 第四节 第五节
赵广洋
褚福玲 王 静 孙冬梅
于芳超
华海燕
刘成林 王 楠 韩喜来
王 静
樊 成
孙会玲 王 楠 孙中科 韩喜来 褚福玲
樊 铖
于秀丽 王士臣 张来昌 王士臣 张来昌
护学岗轮值安排表
**小学2023年上学期学雷锋家长志愿者护学岗轮值安排表年级班家委会主任：（此表格一周1张）注意事项: Array1、每天上学时段安排2个家长志愿者，放学时段安排4个家长志愿者。
2、请提前5分钟到岗，穿好志愿者背心、拿小红旗，常态化防疫期间佩戴口罩，积极主动开展合理的劝导工作。
注意安全，注意文明用语，避免发生冲突。
若不能按时到岗，请自行与其他家长调换值岗时间，或告知家委会主任，安排替补。
3、西校门上学时段：1名家长到正对校门口的马路边进行劝导，家长车辆即停即走，把在马路上的学生带到安全地带。
劝导骑电动车家长和孩子佩戴头盔，不要在人行横道上骑车。
1名家长到地下通道口子上，提醒学生上楼梯看脚下，不在小摊贩上购买早餐，不在校门口吃早餐，提醒摊贩不在校门口贩卖。
4、西校门放学时段：2名家长在学生通道尽头劝导家长不拥挤，给学生留出安全通道。
家长只能站在栏杆两边接孩子，不能堵住通道。
1名家长在校门口公交站，指引孩子排队上车，不到车道中拦截公交车，不在公交站吃零食、打闹。
1名家长在文具店前门的马路边引导家长和孩子。
5、北校门各时段：家长在通道内和马路两边斑马线旁引导家长和学生。
5、如遇特殊天气，在保证自身安全的前提下完成志愿者工作。
上学岗时间：夏秋季（5月1日—9月30日） 7:30-8:00冬春季（10月1日—次年4月30日） 7:40-8:10放学岗时间：夏秋季（5月1日—9月30日）星期一：16:40—17: 10 星期二到五：一二年级 15:45—16:15 三到六年级 16:40—17: 10冬春季（10月1日—次年4月30日）星期一：16:10—16: 40 星期二到五：一二年级 15:15—15:45 三到六年级 16:10—16: 40。
17.08教师护校表
班次
1
时
间
杨文兴 李 英 张凯ห้องสมุดไป่ตู้ 万冰凌 罗青松 肖永霞 殷明忠 宋 楠
护 校 人 员
李善亭 王 芳 屠祥欣 白慧明 谢信鑫 段 倩
9月11、17.23.29.10月4.10.16.22.28. 11月3.9.15.21.27.12月3.9.15.21.27. 元月2.8.14.20.26.2月1 9月12、18.24.30.10月5.11.17.23.29. 11月4.10.16.22.28.12月4.10.16.22.28 元月3.9.15.21.27.2月2 9月13、19.25.10月6.12.18.24.30. 11月5.11.17.23.29.12月5.11.17.23.29. 元月4.10.16.22.28.2月3 9月14、20.26.10月1.7.13.19.25.31. 11月6.12.18.24.30.12月6.12.18.24.30. 元月5.11.17.23.29.2月4 9月15、21.27.10月2.8.14.20.26. 11月1.7.13.19.25.12月1.7.13.19.25.31. 元月6.12.18.24.30.2月5 9月16、22.28.10月3.9.15.21.27. 11月2.8.14.20.26.12月2.8.14.20.26. 元月1.7.13.19.25.31.2月6
2
李家臣 陈春丽 罗红旗 陈红艳 朱龙江 焦 艳
邓伟山 陈红梅 赵善勋 董小棉 谢军宽 赵娟娟 叶玉琳 王咏勤 赵文超 陈 静
3
朱思旗 谭秀梅 徐永华 屠素珍 袁成连
4
周顺利 陈福云 罗迎坤 孙彩云 谢敏锋 李 可
5
朱思友 宋 婷
泰州市鼓楼路小学护导教师工作安排表
泰州市鼓楼路小学护导教师工作安排表
注：加*的老师为当天护导小组组长。
工作要求：
1．校门口的护导教师负责维持学生上学、放学的秩序，引导家长按指定地点接送孩子。
2．禁止任何人擅自入校，确需入校，引导其履行入校手绪。
学生返校时，根据学生说明的情况决定可否入校。
3．护导教师在巡视过程中发现没有身份标识的人员进入校园，必须加以盘问并妥善处理。
4．课间巡视的护导教师必须及时做好巡视记录，巡视范围为整个校园，以操场及门厅处为主。
5．全体护导教师必须按时到岗。
在值班、巡视过程中，发现安全隐患要及时处理。
如果不能处理的，要立即汇报当日值班领导。
6．护导教师因特殊情况不能到岗，可事先自行调度，并向当日值班领导汇报。
校门护学岗值日安排表
周次 星期
7
一 二
三 10.9- 四 10.13 五
周次 星期
8一
二 10.16 三
-四 10.20 五
周次 星期
9一
二 10.23 三
-四 10.27 五
周次 星期
10
一 二
三 10.30 四 -11.3 五
值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导
三 11.27- 四 12.1 五
周次
15
周次 星期
16
一 二
三 12.11- 四 12.15 五
周次 星期
17
一 二
三 12.18- 四 12.22 五
周次 星期
18
一 二
三 12.25- 四 12.29 五
周次 星期
19
一 二
2024. 三
1.1- 四 1.5 五
值日老师 值日老师 值日老师 值日老师 值日老师 值日老师 7、8号补5、6号 值日老师 值日老师 值日老师 值日老师
周次
11
11.611.10
星期 一 二 三 四 五
周次 星期
12
一 二
三 11.13- 四 11.17 五
周次 星期
13
一 二
三 11.20- 四 11.24 五
周次 星期
14
一 二
周次
20
1.81.12
星期 一 二 三 四 五
值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导 值日领导
值日老师 值日老师 值日老师 值日老师 值日老师 值日老师 值日老师 值日老师 值日老师
学校学生上下学护导(护道)制度
图门初级中学
上下学校门口护导制度
为了维护学校门口良好的交通秩序，确保学生上学、放学出入安全，特制定我校学生上下学校门口护导制度。
一、在学生上课期间，每天中午和下午放学及星期天下午学生返校时段，学校门卫、值周教师、值周领导按学校要求及时到校门口值班维持秩序履行护导职责，应挂牌值班。
二、值班人员护导职责是：
（一）劝说学生家长不堵塞学生进出大门口，防止学生发生拥挤事故。
（二）制止外来车辆在学生上学、放学和星期天返校时段，在校门口随意停留及进入校园。
（三）劝阻学生家长用摩托车、电动车、农用车和三无车辆接送学生上下学。
（四）及时处理校门口发生的危害学生安全的突发事件，情节严重者及时报告学校领导。
（五）检查走读生进出校门时是否佩戴出入证，疏导学生有序进出校门，阻止闲杂人员随意进入校园。
三、值班时段护导人员必须按时到岗，若因不到岗脱岗或值班不尽责而发生安全责任事故，由值班人员承担相应全部责任。
二〇一七年八月。
(完整版)教师辅导学生记录表
4、对他不足之处我进行适当的批评。在没有得到学生的信任的时侯，特别是那些成绩中下的学生，千万不要对学生进行当众批评，否则，就永远失去他对你的信任，你也很难挽救你的过失。当我发现他的作业仍然比较马虎，中午人比较少时，我就把他喊到一边，我先表扬了他近阶段的进步表现，问了一些学习情况，在气氛比较好时，我把他的作业本打开来，然后把一本做得很认真、清楚的作业本翻开，放在他面前，他的脸红了一下，我知道，我不必再多说了。
4、对她不足之处进行适当的批评。在没有得到学生的信任的时侯，特别是那些成绩中下的学生，千万不要对学生进行当众批评，否则，就永远失去他对你的信任，你也很难挽救你的过失。当我发现他的作业仍然比较马虎，中午人比较少时，我就把他喊到一边，我先表扬了他近阶段的进步表现，问了一些学习情况，在气氛比较好时，我把他的作业本打开来，然后把一本做得很认真、清楚的作业本翻开，放在他面前，给她提供参考，增强她的学习兴趣。
四、在班上确立“一帮一”学习小组，让热心助人的同学与她结伴，营造良好的学习环境。
五、定期进行相关知识的辅导：听写生字词；朗读课文；背诵课文；造句训练。
转化效果
2、经常和他谈话，或下课时，或游戏中，让其中多一点信任，多几份理解，少一些责难，少一点怨恨，多几份关爱，让他体会到班主任对他的期望和关心。普遍的后进生对周围的人容易抱有猜疑、不信任的态度，产生“你好你的，我不好不关你的事”戒备心理。若教师冷落或随意伤害后进生，他们就会从教师的言行态度中意识到教师的偏心和歧视，感受不到集体的温暖，在心理上就会与周围的人之间形成一堵无形的“墙”，有意躲避教师，对教师的谈话帮助，实行心理封闭，听不进受不了。因此班主任应该用真诚的爱心去拆除学生戒备心理的障碍物。
学校护导记录表1
2016—2017学年度第一学期3）组
优点
存在问题
优胜班级
全校同学做广播操，分解每一节动作，都非常认真到位。
低年级有同学在队伍后面说话，希望注意。
一二年级级部班主任都能带着整齐的队伍走出校门非常好。提出表扬。
大课间同学们都能进行有意义活动。井然有序。
个别班级有讲话的现象
一二年级
全校同学做广播操，分解每一节动作，都非常认真到位。
高年级有同学在队伍后面说话，希望注意。
低年级级部班主任都能带着整齐的队伍走出校门非常好。提出表扬。
2016年春学期总校教师护导安排表_201622092050DO
东关小学教师值日护导表
护导教师具体要求：
1、每天上午上学7：30到岗，课间以及放学时段，佩带好护导小黄帽，到指定岗位负责学生的早到校、放学情况、课间活动的指导和管理等并作记录。
护导教师及时填写护导记录，每天下午下班前交教导处。
2、蓝色字体上午上学7：30—8:00到校外护导（北三楼西、北四楼西、北五楼西、西二楼北、西三楼北）
红色字体下午放学：东大门是一、二年级放学时间；其余是中高年级放学时间到校外护导（北三楼东、北四楼东、北五楼东、西二楼南、西三楼南）
校外护导教师主要职责是劝导家长不要在路边逗留、造成拥堵，督促学生上学时及时进入校园，不要在校门外逗留。
特别是站在东斑马线处的护导教师，要提醒在斑马线处过马路，注意安全。
家长送孩子来将车辆停在西门子助听器那边，千万不能往学校大门口骑，这样逆向行驶造成交通拥堵，以上人员即为校外护卫队。
3、“站台1、站台2”的人员每天只负责下午放学时的银河站台护导，必须提前到达岗位，提醒学生注意乘车安全，乘车时不要拿有竹签之类的食品，垃圾要进垃圾桶。
等车要站在黄线内。
学生放清后才能离岗。
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青岛高新区银海学校2017-2018学年度第一学期教师护导一览表
2017.8.25
护导两次：秦雯、罗婷婷、邱温慧、孟鹿；
护导三次：于璐、周芳、姜绚、张文琪、刘彤、张艳玉、王遵、高苗苗、李竹筠；
护导四次：魏可。
青岛高新区银海学校教师护导岗位职责及要求
为了加强学校日常管理，确保正常的教学秩序，保证学生活动安全，我校特制定护导制度，由全体非班主任教师担任护导员，做到定时、定岗、定责，承担护导范围内的管理职责。
一、全体护导干部教师按时到岗，不脱岗。
护导组长早晨7:30到达校门口；护导组长、8号岗护导教师下午15:40到校门口16:00。
8号岗教师放学到达传达室领取黄色旗帜后，再去校门口马路护导。
护导教师一、三、五、六课间上岗，共4个课间。
如遇特殊天气，第二节课间操孩子无法到校园做广播操和在小操场活动，当天护导老师请于10:00—10:20在各自岗位护导，护导组长沿一楼到四楼巡视护导教师上岗情况和孩子课间休息情况。
二、护导老师如有请假、外出教研开会或跟送校车，需提前自行调班，并填写护导岗位临时调换表，告知上交调换表给当天护导干部。
三、学校护导老师每月进行量化考核，满分20分。
每天到岗（课间）4次，护导干部巡查时，发现不在岗位护导一次扣0.2分；迟到扣除0.1分；教师在护导岗位无视学生违反纪律行为且不加以教育，扣除0.1分；当天护导记录本无有效记录扣0.5分。
19分至20分当月护导考评为A；18分至18.9分为A-；18分以下为B。
四、护导老师认真如实做好护导记录，每天下午4:00前将护导记录本送至当天护导干部处。
五、护导教师提醒学生右行礼让；严禁学生打架、追逐跑闹、大声喧哗；对违反纪律的学生进行批评教育，坚决杜漏报、瞒报、错报等现象。
护导组长站在小操场大门洞护导，严禁小操场活动学生私自离开小操场。
六、学生发生体伤事故，护导老师第一时间汇报给护导干部和班主任，带领孩子去卫生室，杜绝老师隐瞒不上报伤事故。
七、当学生发生体伤事故时，护导老师不在护导岗位，护导老师负全责，当月护导考评为B，如体伤事故严重，并产生恶劣影响，同时取消该护导老师当年一切评优资格。
2017.8.26。