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全身技师上下钟用语

4、所有奖头牌的牌序一律按照当天下班牌位的顺序操作 5、所有奖头牌的牌位一律在当值班上牌前30分钟操作方可生效
大堂技师奖头牌规定
1、同一锁牌同一技师做足四个钟或以上可在次日上班奖本班头牌一次 2、同一锁牌同一技师未做足四个钟但加手工输足四个钟可在次日奖本
擦背师上、下钟服务用语
1、先生/小姐,早上/中午/下午/晚上好。(行45度迎送鞠躬) 2、先生/小姐,我是××号技师,很高兴为你服务 3、请稍等,我帮你铺上毛巾 4、我们的所有客用物品都是以客一换的且全部都经过消毒的请您
放心使用 5、不好意思,让你久等了 6、你好,麻烦看一下你锁牌 7、先生/小姐,您好,您做了××项目××个钟请多提宝贵意见,
师不呼叫楼层服务员或不通知当班部长、主管,均视为严重犯规,将罚款人民 币500元,并停牌七天,情节严重者立即除名,另送公安机关处理。 55.在营业区域大声喧哗或唱小曲,一次罚款人民币30元。 56.不得行贿有关管理人员或相关的工作人员虚报 CALL 钟、点钟、点牌,违者罚 款人民币500元并立即除名。 57.如客人帮技师买钟,技师必须自行向客人解释清楚如造成客人投诉等问题一切 后果由技师负责,并罚款200元/次。 58.有意破坏公物者,除赔偿损失外,将视情节予以人民币200-1000元罚款,并立 即辞退。 59.如有点钟,必须在规定的时间内回到公司,否则每次罚款人民币50元。 60.下班后不得关机,违者每次罚款人民币50元。 61.不得擅自取下客人财物及匙牌,违者如造成损失由技师本人负责,情节严重者 将送公安机关处理。 62.下班后绝不可以进入本公司客房消费,否则罚款人民币500元。 63.在服务客人当中,如果忘记报下钟者,超过15分钟按一个钟计,如果客人不愿 意买则由技师自己赔单。 64.做项目一定要给客人解释清楚,如客人有异议,由技师自己买单并罚款人民币 100元。。
辞去职务申请书

辞去职务申请书辞去职务申请书(15篇)在经济飞速发展、人们往来越来越密切的今天,很多场合都离不了申请书,申请书是承载我们愿望和请求的专用书信。
那么申请书应该怎么写才合适呢?以下是本店铺为大家整理的辞去职务申请书,希望对大家有所帮助。
辞去职务申请书1尊敬的xx人力资源部:您好!由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。
在xx工作一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情帮助,在本职工作和音乐专业技能上,我得到了很大程度的提高,在此感谢xx提供给我这个良好的平台,这一年多的工作经验将是我今后职业生涯中的一笔宝贵财富。
在这里,特别感谢各位领导在过去的工作、生活中给予的大力支持与帮助;尤其感谢xx,xx等,一年来对我的信任和关照,感谢所有给予过我帮助的同事们。
望批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。
祝公司事业蓬勃发展,前景灿烂。
此致敬礼!申请人:xxx20xx年xx月xx日辞去职务申请书2尊敬的校领导:您好!近期,我的内心一直十分忐忑,想提及此事,又难以启齿。
但经过多日的仔细思考,我还是决定递上此份申请,向领导表明我的心意,我申请辞去伙食科副科长职务。
刚担任伙食科副科长的时候,我曾经十分自信,相信自己能够做好这项工作,顺利的将伙食科带上一个新的台阶,但经过这三年来的实践,我发现自己的魄力、能力、精力等各方面的不足充分暴露出来,无法胜任伙食科工作,也辜负了领导的信任,在此我表示深深的歉意,也希望能够得到领导的谅解。
提及辞去现职务的原因,具体如下:一、个人魄力不够。
作为公共卫生科主任,我个人认为应当拥有十足的魄力和完美的人格,才能促进公共卫生工作更快的发展,但是实践证明本人在魄力上有很大的欠缺,无法很好的指导他们、督促他们、帮助他们,更何况性格存在缺陷,到夏蔚上班四年多,头三年没与同事吵过一次架,到现在能一年与同事吵两次架,可见我的素质非常一般,已经退变到不可理喻的地步,不能为科室人员带一个好头,不能起到一个合格科室负责人应有的作用。
辩论赛:去向哪里比与谁同行更重要(攻辩、自由辩)

二辩问题:1.我们在人生道路的每个阶段都在选择与谁同行,请问对方辩友,我们为何要作此选择?2.我们知道,先明确去向哪里,才能选择与谁同行。
如果没人同行,你会放弃自己的去向吗?自由辩论:1. 去向哪里是方向性问题,是目标是否达成的先决条件(与谁同行只是整个过程中可能产生推动或阻碍作用的影响因素之一)去向哪里明确了我们各种活动是否能达成目标提供了方向指引,而与谁同行和个人能力、资源、机遇等因素一样,都是为朝着既定方向前行,促成目标实现的诸多推动因素中的一部分。
即便把世界最顶尖的科学家聚在一起,如果你不告诉他一个既定的科研项目,不给他们提供研究方向,可能再过十年、二十年甚至更久,这一项目可能仍然是空中楼阁,因此,作为个人或者团队中的一员,无论其个人学识能力有多优秀,如果没有明确的团队及个人的前行目标,所有的才华不过只是徒有其名,不会产生太多有价值、有效果的智力产出。
因此,去向是定位,哪里是目标,知道自己该去那里,是与谁同行的前提与基础。
我们始终要明白,去向那里,不单纯指一个短期目标,一个理想,而是指人生对更高层次的精神追求,比如追求快乐,追求幸福等。
它始终引领着我们,而外界环境或许会加快或许会减慢我们实现这个目标的时间,但是这个目标始终是无可替代的,所以说去向哪里了显得重要许多。
2. 去向哪里,未必要依赖与谁同行(反击过分强调与谁同行的重要性,可以通过自身正确鲜明的方向来影响别人)生命中有很重要的一项就是价值取向。
人生价值需要一个明确的目标来实现,如果没有理想的鼓舞就会变得空虚而渺小。
理想目标是人生的明灯。
我们都知道内因对事物起着决定作用,要实现价值,需要不断的吸取外界经验,可能同行者有好有坏,但是一个拥有理想和目标的人不管周围的人怎样,都不会因为这个而偏离人生的航向。
有了崇高的理想目标,即使和平平庸庸、浑浑噩噩的人在一起,不仅不会受影响,反而可以反过来去影响他们。
正所谓“近朱者赤,近墨者黑”,因此我们要“择其善者而从之,其不善者而改之”,而“朱”与“墨”、“善”与“不善”的选择不仅涉及与谁同行,更是关乎何种发展方向。
榨油生产工艺中三去六脱介绍

榨油生产工艺中三去六脱介绍一、三去:去轻、去石、去磁。
去轻:是为了得到更纯的胡麻子作为原料,通过物理比重差异在风力悬浮筛选下去除、比胡麻籽轻的杂质如:粉尘、胡麻皮等去重:通过比重差异,在震动筛上将胡麻籽重的杂质去除。
去磁:利用铁性杂质的磁性原理去除铁性杂质。
“三去”保证产品安全,同时保护生产设备。
二、六脱:脱酸、脱胶、脱色、脱水、脱臭、脱蜡。
我国目前的食用油按国家标准来说有食用一级油、二级油、高级烹调油、色拉油等等。
我公司产品生产工艺属于全精炼(色拉油)生产工艺。
就目前大多数地区的消费档次而言,食用油还没有区分出烹调油、凉拌油(色拉油)等,多数地区的饮食习惯,食用油主要是烹调用,即炒菜用,因此主要是烹调油。
近几年来,随着油脂精炼生产线的引进和国产精炼设备的不断成熟,色拉油以及各种企业标准的精炼油产量不断提高,再加上一些厂家的广告效应,有些城市及地区食用油消费逐渐转向色拉油等精制油,这说明人们消费水平的提高,追求更精更纯的食品。
但从营养的角度来讲,拿来全精炼油(色拉油)作烹调油,是不是合适,值得探讨。
从化学角度讲,现有绝大多数天然油脂95%以上是由饱和及不饱和程度各异的脂肪酸甘油三酯(甘三酯)组成并伴有少量种类繁多的类脂物质。
这些类脂物主要包括磷脂、游离脂肪酸、甾醇及甾醇酯、维生素、色素、萜烯类、蜡、脂肪醇、烃类等,它们绝大多数对人体有益无害,但仍有些成分及有些油料的油含有毒成分是一定要去除的。
从毛油到色拉油,一般需要经过脱胶(脱磷)、脱酸、脱色、脱臭,有些油品还需脱腊等工序的处理。
经过这些精炼过程之后油脂的主要类脂物成分和其中的营养成分的含量会发生系列变化。
(一)、脱酸——游离脂肪酸(FFA)油脂中含有游离脂肪酸,主要是由于未熟油料种子中尚未合成为酯的脂肪酸。
油料因受潮、发热受解脂酶作用或存放过程中氧化分解也能产生FFA。
一般未精炼植物油脂中约含有0.5%-5%,受解脂酶分解过的米糠油、棕榈油中FFA可高达到达20%以上。
去的组词有哪些

去的组词有哪些以下是店铺网小编为大家整理的关于去字应该怎样组词:去的组词:1、下去造句:比尔克林顿在其第二任就职演说中宣告说,美国之路必须走下去。
解释:2<轻>(1)用在动词后,表示由高处向低处或由近处向远处去:石头从山上滚~◇把敌人的火力压~。
(2)用在动词后,表示从现在继续到将来:坚持~|说不~。
(3)用在形容词后,表示程度继续增加:天气可能再冷~,务必做好防冻保暖工作。
2、过去造句:在过去,一个体面的人应该向任何一个对他妻子无礼的人提出决斗。
解释:3时间词,现在以前的时期(区别于‘现在、将来’):~的工作只不过象万里长征走完了第一步。
3、去就造句:我喜欢想像那棵树本身的情景:首先是它自身木质的细密干燥的感觉,然后想像它感受到雷雨的摧残;接下去就感到树液缓慢地、舒畅地一滴滴流出来。
解释:担任或不担任职务。
4、过不去造句:绝大多数的宗教领袖都会反对这种解释,或者是特蕾莎自己跟自己过不去的说法---他们甚至拒绝承认这是一种真正的痛苦。
解释:(1)有阻碍,通不过:大桥正在修理,这里~。
(2)为难:请放心,他不会跟你~的。
(3)过意不去;抱歉:让他白跑一趟,我心里真有点~。
5、下去造句:比尔克林顿在其第二任就职演说中宣告说,美国之路必须走下去。
解释:2<轻>(1)用在动词后,表示由高处向低处或由近处向远处去:石头从山上滚~◇把敌人的火力压~。
(2)用在动词后,表示从现在继续到将来:坚持~|说不~。
(3)用在形容词后,表示程度继续增加:天气可能再冷~,务必做好防冻保暖工作。
6、出去造句:有种的出去,然后你就知道该怎么和女孩子讲话了。
解释:2<轻>用在动词后,表示动作由里向外离开说话的人:走得~|走不~|送出大门去。
7、出去造句:有种的出去,然后你就知道该怎么和女孩子讲话了。
解释:2<轻>用在动词后,表示动作由里向外离开说话的人:走得~|走不~|送出大门去。
去哪儿网的发展对策研究

2015年12月下半月刊旅游管理研究去哪儿网的发展对策研究杨从文一、研究目的去哪儿网作为在线旅游行业中的后起之秀,凭借着旅游搜索引擎起步,为人们创建了一个专门的旅游平台,为游客提供全面、准备的旅游信息服务,如今已成为全球最大的中文在线旅行网站。
如今,面对愈发激烈的旅游市场竞争,要想能够长期的保持竞争力,去哪儿网该做出怎样的对策来应对呢?二、发展对策(一)技术方面的对策1、保持创新意识去哪儿网作为一家技术型主导的公司,其创新的能力有目共睹。
企业应该秉承这个优秀的基因并且形成自己的企业文化,使公司的员工始终保持良好的创新意识,且不至于在员工新老更替中丧失这一特质。
2、适应智能化发展如何更好的去适应时代的潮流能够考验一家企业的应变能力。
智能化时代下的人们更加追求快速、便捷的生活方式,如扫二维码购票,刷人脸入住酒店等,这些都能为消费者免去中间许多的繁杂过程,节省出更多的时间进行体验。
去哪儿应当不断提高和完善自身的技术,充分利用智能化发展所带来的便利,为用户创造更多便利的空间,提高用户的体验感。
(二)服务方面的对策1、加强对供应商的管理去哪儿网的平台主要以中小型的企业为主,而中小型企业的服务质量大都参差不齐。
一旦客户遇到不满,虽然同去哪儿网没有直接的关系,但通常在客户的认知中去哪儿也难辞其咎,这样很容易对其信誉造成影响。
因此,对供应商的严格把关非常重要。
去哪儿应当在与供应商进行合作前,应当充分调查清楚其线下服务的质量,评估其服务质量等级,并且签署相关服务保证条例,这样不仅对企业自身的信誉是个保障,对用户的服务也有了保障。
2、增加与用户交流由于去哪儿网本质上还是一个以搜索引擎为主的旅游网站,且根据它的主要盈利模式,其对用户来说是完全免费的,因此去哪儿网并没有像OTA那样拥有VIP系统,所以在与用户的交流上去只能通过其平台来完成。
此前,去哪儿网推出了酒店点评以及机票点评系统,为用户和商家建立了一个交流平台。
另外,去哪儿网的攻略频道也是一个与用户交流的平台,文字、图片是应有尽有。
去哪儿网商业模式分析

关工作。
• 副总裁——戴政 • 2006年3月加入去哪儿网,出任副总裁,主要负责市场营销方面的工作。 • 副总裁——张泽 • 2008年4月加入去哪儿网,出任副总裁,主要负责酒店产品及新业务。 • 副总裁——谌振宇 • 2010年3月加入去哪儿网,出任副总裁,主要负责去哪儿网产品和无线业务。 • 副总裁——蔡菲 • 2010年12月加入去哪儿网,出任副总裁,主要负责人力资源和公司事务等相关工作。 • 副总裁——杨威 • 2008年3月加入去哪儿网,2011年7月任副总裁,主要负责去哪儿网机票和交易平台业务。
• 1、价格:价格的竞争也是市场竞争的内容之一, 优惠的 价格当然能引来更多的消费。
• 2、品牌:品牌在产品宣传中能够使企业有重点地进行宣 传,简单而集中,效果明显,印象深刻,有利于使消费者 熟悉产品,激发购买欲望。
• 3、技术优势:对IT的应用能力对企业的发展具有明显的推 动作用。如以去哪儿网为代表的旅游垂直搜索引擎,为用 户提供各大在线旅行社相关搜索的具体结果。
• “去哪儿”是亚太及中国领先的在线旅游媒体,创立于2005年2月,总部位 于北京。由纪源资本(GGV Capital)、梅菲尔德(Mayfield)、金沙江创 投(GSR)和特纳亚资本(Tenaya Capital)共同投资支持。
• 2005年5月,庄辰超与戴福瑞和道格拉斯在北京创立去哪儿网。同月庄辰 超任去哪儿网总裁,领导公司整体运营。2011年6月出任首席执行官,全 面负责去哪儿网的战略规划和运营管理。
长沙话日常用语1

哦该咯=怎么了你港撒=你说恰末子=吃什么该里=这里港=说克=去(除堂客的客)堂客=老婆末子=什么反正在说话的时候加个撒咯、撒、、咯撒。
就好了嘛。
还用我说成俺或者额、、挥子【FeiZi】单子,票据。
[例]你就凭哒咯张挥子去领钱就是的啰。
服行【FuHang】服气。
[例]你要是不服行,我们就单独来比一下子啰?架场【GaZhang】开始,开头。
[例]架场啰,不管三七二十一,是咯kuan得ke唦![近]架式该阴【GaiYin】幸灾乐祸;报应,命中注定。
[例]该阴!只有不积德罢?[例]真的该阴背时喃,冒得一张nia腮的牌。
梗段【GenDuan】纯粹的。
[例]梗段的乡里人。
梗段的长沙人。
梗段的长沙人冒得不呷辣椒的。
挂藤【GuaTeng】男女朋友分手。
[例]他又挂个藤哒。
[同]挂筒拐场【GuaiZhang】坏事了,出事了。
[例]拐哒场,啊耶,俄得了啰!归圆【GuiYuan】结束,结果。
完成。
[例]九九归圆,他倒欠老板一屁股的债。
[近]圆场海菜【HaiCai】指调皮孩子。
[例]那外婆逮哒你们咯两坨海菜,禾得清白啰?![同]海鬼哼撤【HenCe】内心紧张不安。
[例]今里不晓得何解,心里硬是哼撤哼撤的。
哼客【HenKe】专门,总是。
[例]你何解哼客港不听啰?我会对你不客气喃!活泛【Huofan】灵活、聪明。
[例]那只伢子好活泛,根本不再你做声,ha跟你搞得熨事熨贴。
枷筋【JiaJing】麻烦,纠缠。
[例]跟你讲清白哒,莫枷筋啰![近]枷坨励坨。
检场【JianChang】收拾,准备,开始。
[例]检场走吧,慢点赶车不上哒喃。
[例]你也检下子场唦,稀乱的未必过得呀?缴伙【JiaoHuo】合伙。
[例]那我跟你讲喃,做生意缴伙的路子就不蛮好搞喃,要不就做老板,要不就做帮老倌。
叫莫【JiaoMuo】为什么不,何解不。
[例]叫莫快一脚,横直绊得饭甑背后。
尽哒【JinDa】总是,一直,很长时间。
[例]你这个网页何什尽哒不更新啰?[例]你尽哒搞得啰,我会发宝气的喃。
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黔少发…2010‟2号
关于积极参加“红领巾小提案征集”
和“我向少代会说句话”活动的通知
各市(州、地)少工委:
第六次全国少代会将于六月召开。
为组织少先队员小代表学习有序参与,动员广大少先队员关注少代会、参与少代会,争取社会各界的关心和支持,为第六次全国少代会营造良好氛围。
省少工委决定组织我省广大少先队员、辅导员以及家长、社会各界人士积极参加全国少工委组织开展的“红领巾小提案征集”和“我向少代会说句话”活动,现将有关事项通知如下:
一、“红领巾小提案征集”活动
结合第六次全国少代会少先队员小代表选举推荐工作,各级少先队组织要以少先队员小代表为主体,认真组织开展“红领巾小提案征集”活动。
(一)活动时间:2010年4月20日至5月20日
(二)提案内容:对照争当“四好少年”的期望与要求,反映当前少年儿童成长发展的新情况、新需求,提出少先队工作的意见与建议。
如:少先队员在学习、安全、娱乐、心理健康、权益保护等方面的需求,创新少先队活动等。
(三)推进步骤:
1.进行提案调研。
组织少先队员小代表深入学校、社区、家庭开展小调查,认真听取周围少先队员的呼声与建议,广泛收集老师、家长对少先队组织的意见与建议,提出一个或数个红领巾小提案。
2.填写、上报提案。
经过充分调研后,少先队员小代表要在辅导员老师的指导下认真填写“红领巾小提案表”(附件1)。
小提案表经学校少先队大队初审后,统一汇总,于5月17日前报至省少工委办公室(联系人:肖迪尔,电话:5513307,邮箱:gztswsnb@)。
省少工委办公室将集中整理所有红领巾小提案,提交全国少工委,全国少工委将在第六次全国少代会期间举行红领巾小提案发布会。
二、“我向少代会说句话”活动
面向全体少先队员和社会各界,重点通过中国少年报、第六次全国少代会专题网站和其他网络媒体,开展“我向少代会说句话”活动。
各级少先队组织要着重组织好面向少先队员的活动,发动少先队员踊跃参与。
(一)活动时间:
2010年4月20日至6月3日
(二)活动方式:
1.结合“红领巾小提案征集”活动,各级少先队组织要通过主题大、中、小队会等多种形式,向广大少先队员宣传少代会,让广大少先队员了解少代会,引导他们用短文、绘画等方式表达心声、建言献策,积极参与少代会。
中国少年报将征集、展示少先队员的稿件和绘画作品。
各地学校少先队大队可于5月20日前,将少先队员的稿件和绘画作品(注明作品名称、学校、姓名、年龄和联络方式),集中邮寄至中国少年报社(北京市左家庄北里5号楼,邮编100028)。
征文可发邮件至zhongshaobao@。
绘画作品须为原创,平面A3规格(420mm×297mm),绘画材料和方式不限。
2.各级少先队组织要发动少先队员、辅导员以及家长、社会各界人士,登陆第六次全国少代会专题网站(/2010sdh),参与“我向少代会说句话”活动,说出关于少先队、红领巾和本次少代会的简短感言,表达对少年儿童和少先队组织的美好祝愿,留下对昔日小伙伴、辅导员老师的心里话等。
全国少工委办公室将以“喜迎全国少代会,欢度六一儿童节”为主题,制作精美的祝福卡,赠送给积极参加活动的少先队员。
三、活动要求
1.高度重视,精心组织。
少代会是少先队组织的一件盛事,也是加强少先队员组织意识教育、引导少年儿童参与组织生活的重要契机。
各级少先队组织要高度重视,结合筹
备少代会,认真组织开展好活动。
2.正确引导,有序参与。
要运用各种少年儿童喜欢、熟悉、常用的传播手段,探索行之有效的方法,吸引广大少先队员和社会各界积极参与。
要注重在少先队工作者的指导帮助下,使少年儿童通过活动,强化小主人意识,锻炼提高有序参与的意识与能力,增强对少先队的认知,增进对党和社会主义祖国的感情。
附件:中国少年先锋队第六次全国代表大会红领巾小提案表
贵州省少工委
2010年4月26日
附件:
中国少年先锋队第六次全国代表大会
红领巾小提案表
填表说明:
1.提案类别为①学习②安全③娱乐(含网络使用)④权益保护⑤心理健康⑥少先队活动创新⑦其他。
2.此表请同时提供电子版。