社区质量考核2013.xls
社区卫生服务中心检验科质量考核标准
查看病房标本留取、送检注意事项，并抽查3个病区各1名护士，1名护理人员掌握不准确扣5分
技术规范
所有检测项目有标准操作程序；
尿干化学分析镜检率为100%
尿沉渣分析仪复检率为60%;血液分析镜检率符合要求；
从每个检验室各抽查5份检验报告单和10份骨髓检验报告单进行评价1张报告单不规范扣5分；
从10份骨髓检报告单，发现1张非执业医师签发的报告扣10分
试剂耗材
使用的试剂和耗材检定合格、有注册证、生产许可证及批准
文件，(暂未批准的试剂有质量证明文件);定性或半定量试剂应标明“临界值”的说明，有相关的质检程序；使用“批批检”试剂；
能提供24小时急诊测服务，急诊测报及能做到般项目<30分钟、其它项目<2小时
血、尿、便常规检验自检查开始到出具结果时间<30分钟
生化、凝血免疫等检验项目自检查开始到出具结果时间<6小时
因制度未履行造成标本遗失或检验结果错误，每次扣20分，造成纠纷按相关规定扣罚。
从在院急诊留观病历和临床危重病人病历中抽查检测结果报告单，看检测报告是否及时，1份急诊检测报告超时扣10分；1份其他项目的报告超时扣5分；24小时内存在脱岗扣20分；
查检验科文件，看医院是否建立危急值报告制度，查危急值报告登记本(临床科室和检验科对照查看),1例报告不规范或登记不规范扣10分：
质量保证
临床科室设置的实验室不得出具临床检验报告。
检验科成立质量管理小组，科主任是第一责任人；
病房建立检验前质量保证体系，包括患者准备、标本采集，
标本储存、标本运送、标本接收等程序；
ME考核用表
岗位职责或 KPI指标完 成情况 年度 业绩
3 4 5
年度重点工 作任务目标 完成的数量 及质量 考评人签字： 被考评人签字：
1
负责范围符合安全规范
保证负责范围及设施符合安全规范 合计
注：请在您认为合适的考核档次上打分，保留一位小数。
职务：基础设施技术员
数据来源 日常工作 日常工作 日常工作 上级评定 人事考核 权重 25.00% 25.00% 10.00% 10.00% 10.00%
得分 上级 评分 （分数*权重）
人事考核
20.00% 100%
日期 日期
沈阳同方多媒体科技有限公司
年度业绩考评表
（2013年度） 部门：
考核 内容
技术中心/ME
被考核人：
考核指标
张鹏
工号：Βιβλιοθήκη 18899职务：基础设
考核项目 1 2
评分标准 及时维修所报修的项目 及时维修所报修的项目 各项改造项目按照安排及时完成 领导安排的专项工作事项完成效果 遵守公司规章制度
宿舍设施维修及时度 生产车间维修及时度 各项改造及时度及配合情况 按时完成领导安排工作事项 公司工作纪律遵守
2013-2014学年度下学期七年级期末抽测成绩质量分析表(所有学科)
学校 实验中学 二十五中 秀山中学 丙仑中学 赤岑中学 二十八中 石码中学 前云中学 月塘中学 二十七中 东峤中学 前沁中学 下屿中学 十一中 土头中学 樟林中学 湖东中学 石城学校 平海中学 西柯中学 山星中学 东湖中学 石塘中学 南日中学 沙洋学校 二、试卷评价
七年级入学语文成绩名次
三、学生答题情况
2013-2014学年度下学期七年级期末抽测质量分析
( 数学 )
一、数据分析 （一）全区成绩情况 学科 语文 平均分 及格率 优秀率 （二)平均分前、后五名学校 学科 语文 数学 英语 思品 历史 地理 生物 数学 83.35 47.6 23.8 英语 思品 历史 地理
第1名
实验中学
前五名 第2名
十一中
地理
进退名次
四、主要存在问题集原因分析
五、改进教学建议
请于7月5日前发送到邮箱xiuyu5886321@ 英语
学校 2014上学期期末名次 2014下学期期末名次 进退名次
语文
2014上学期期末名次 2014下学期期末名次 进退名次
实验中学 二十五中 秀山中学 丙仑中学 赤岑中学 二十八中 石码中学 前云中学 月塘中学 二十七中 东峤中学 前沁中学 下屿中学 十一中 土头中学 樟林中学 湖东中学 石城学校 平海中学 西柯中学 山星中学 东湖中学 石塘中学 南日中学 沙洋学校
地理
2014上学期期末名次 2014下学期期末名次
1
18 2 9 25 12 17 15 20 11 19 24 22 8 14 6 16 4 7 10 21 5 3 13 23
1 13 3 6 21 14 19 20 16 12 18 25 22 2 10 5 17 9 4 8 7 5 11 15 24
社区班级工作考核细则
社区班级工作考核细则一、考核目的社区班级工作是推动社区教育事业发展的重要一环，也是实现社会主义核心价值观教育目标的重要途径。
为了促进社区班级工作的规范、高效开展，对社区班级工作进行科学、客观的考核是必要的。
本细则旨在建立一套完整的社区班级工作考核机制，以便对班级工作的目标、任务、质量和效果进行定期评估，为班级工作的改进提供参考。
二、考核内容1.班级管理（1）组建情况：包括班级成员组成，班委会成员的产生方式和依据等。
（2）班级规章制度：包括班级规章制度的建立、宣传和执行情况。
（3）班级文化建设：包括班级文化氛围的培育和凝聚力的增强情况。
（4）班级活动组织：包括班级例会、主题活动等的组织情况。
2.学习管理（1）学生学习情况：包括学生学习态度、学习成绩和学习兴趣等的评估。
（2）学习资源支持：包括学习资料提供、学习环境创设等的落实情况。
（3）学习指导和辅导：包括学习指导计划和个性化辅导的实施情况。
3.关爱管理（1）学生安全管理：包括学生的心理健康和身体安全保障措施等的考核。
（2）学生成长指导：包括学生成长规划和个性发展的指导情况。
（3）家校合作：包括家庭和学校之间的沟通协调情况。
4.社会服务（1）志愿服务活动：包括社区参与和社会公益活动等的组织情况。
（2）社区资源整合：包括社区资源利用和开发情况的考核。
（3）社区对接情况：包括社区对班级工作的支持和认可情况等。
三、考核方式1.考核时间：每学年末进行一次全面考核，每学期中进行一次阶段性考核。
2.考核方法：采用定量和定性相结合的方式进行评估，主要包括班级工作自评、学生评价和专家评估等多种评价手段。
3.考核标准：根据考核内容制定相应的考核指标和评估标准，明确各项指标的权重和评分方式。
四、考核结果运用1.奖励机制：对考核结果优秀的班级，可给予表扬、奖金或其他奖励。
2.改进措施：根据考核结果，对班级工作中存在的问题提出改进意见和具体措施，并倡导班级持续改进。
3.借鉴经验：通过对考核结果的总结和分析，为其他班级提供借鉴和推广的经验和做法。
公司2013年度绩效考核表
1、经营 业绩 （30
安全生产
安 全
10
3、综合 监管与执行 指标 （25分）
主动 积极
10
社会服务和 满 意 社会稳定
5
4、考评 加分
1、集体受到集团公司、县（市）党委、政府综合性奖励或地市级以上单位表彰 的，每次加1分。 2、积极争取当地政府对供水设施资金投入，每100万元加1分（以实际到账为 准）。 3、认真做好向上争资争项工作，根据实际效果酌情加分。
总公司2013年度绩效管理考核责任表
工作目标任务 利润总额 （万元） 净资产 收益率 不良资产率 （%） 售水量 （万吨） 漏失率 （%） 2、生产 指标 （40分） 水费回收率 （%） 售水电耗 （度/千 吨） 水质综合 合格率 （%） 目标值 基本分 30 0.53 0.2 1050 20 99 20 10 5 10 10 5 考核办法 每增降20%，加减1分，加减分10分封顶。 每增降1个百分点，加减1分。 每降增1个百分点，加减1分。 全年完成售水量1050万吨得基本分，每增减1%，奖 罚1分，加减分10分封顶。 全年漏失率为19%得基本分，每降增0.1个百分点， 奖罚0.5分，加减分10分封顶。 全年水费回收率为99%得基本分，每增减0.5个百分 点，奖罚1分。 全年售水单位电耗控制在418度/千吨得基本分，每 减增1度/千吨，奖罚0.5分，加减分5分封顶。（以 实际售水量来计算，总用电量不含加压站用电） 建立健全各项制度，完善水质检测台账；全年水质 综合合格率达99.5%以上，每降低0.5个百分点扣1 分，发生重大水质安全责任事故，该项不得分。 对照集团公司“安全生产年”活动要求，结合实际 抓好安全生产工作；一般事故频率控制在2‰以下得 满分；每发生一起一般安全事故扣1分，扣完为止； 发生重大安全责任事故，该项不得分。 积极参加集团公司组织的各项活动，认真落实《关 于切实加强县市自来水公司管理的通知》（赣水字 2011]17号）文件精神，强化执行力，主动配合接受 集团公司的监督管理，对相关事项事前应履行报批 和备案程序；对应报备未报备的事项每次扣1分。 围绕中心，服务大局，积极履行社会责任；加大供 水基础设施建设，满足当地经济社会发展日益增长 的用水需求；保证安全供水，维护社会稳定；因工 作或服务不到位，导致当地政府或有关部门通报批 评的，每次扣1分。若出现社会稳定、计划生育等重 大事件的实行一票否决，本项不得分。
项目工程实体质量(建筑结构)考评表
混凝土施工疑缝的留置与处理符合规范要求；
混凝土强度等级超过2个强度等级以上的交界
部位应有分界浇筑措施；
混凝土现浇构件养护符合规范要求；
现场标养室的管理应符合规范要求。
5
二次结构
砌筑砂浆满足规范要求；
砌块含水率符合规范要求；
砌体尺寸、位置的允许偏差符合规范要求；
砂浆饱满度、灰缝宽度是否符合规范要求；
留槎、拉结筋设置符合规范要求；
墙体顶部与梁板间节点处理符合规范要求；
构造柱、圈梁、板带设置符合规范要求；
预制构件施工及安装符合规范要求。
6
防水工程
防水卷材的铺贴、防水涂料的施工符合规范要求；
细部节点处防水构造符合规范要求；
地下室、屋面没有渗水、漏水现象。
小计
分项考评结果：合格率：
考评人：时间：
现场模板按方案支设，不与外架连接，立杆下有
垫木，立杆自由端长度没超长，有扫地杆，模内清理干净，模板截面尺寸、接缝及模板起拱符合要求；
后浇带模板支设方法符合规范要求；
模板拆除的时间、顺序符合相关要求；
模板拆除后及时运走，及时清理。
4
混凝土工程
混凝土构件不存在露筋、孔洞、夹渣、蜂窝等质量缺陷；
混凝土构件不存在影响结构性能或使用功能的裂缝；
项目工程实体质量（建筑结构）考评表
序号
考核内容
考评标准
合格
基本合格
不合格
１
原材料、构配件、设备质
量
原材料进场分类堆放，堆பைடு நூலகம்场地及方式符合相关要求；
现场设置产品标识，标明其规格、型号、产地、数量、进场时间及检验状态。
2
单选题
专业类别题干149、不能用哪种金属制成保险丝（）11、任何人发现火灾时，都应当立即报警。
任何单位、个人都应当（）为报警提供便利，不得阻拦报警。
12、使用灭火器扑灭初起火灾时要对准火焰的（ ）喷射。
13、下列不属于火灾发展过程的是（）。
14、为预防火灾，学校宿舍内应使用（ ）。
15、身上着火后采取措施错误的是？（）16、下列做法正确的有（ ）。
17、如果在电影院等演出场所舞台起火了，下列措施是错误的是（） .18、学校应当加强对学生的消防宣传教育，提高学生的消防安全意识和自防自救能力做到“三会”，下列不属于“三会”的是（）。
19由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委员会第五次会议于2008年10月28日修订通过的《中华人民共和国消防法》自（）起施行。
110.（ ）应当将发生火灾可能性较大以及发生火灾可能造成重大人身伤亡或者财产损失的单位确定为本行行政区域内的消防安全重点单位。
111.专职消防队的建立，应当符合国家有关规定，并报当地公安机关消防机构（ ）。
112.（ ）应当加强消防组织建设，根据经济社会发展的需要，建立多种形式的消防组织，加强消防技术人才培养，增强火灾预防、扑救和应急救援的能力。
113.我国的“119”消防宣传活动日是每年的（ ）。
114、举办大型集会、焰火晚会、灯会等群众性活动，具有火灾危险的，主办单位必须向（ ）申请安全许可。
115、人员密集场所使用不合格的消防产品或者国家明令淘汰的消防产品的，情节严重的（ ）。
116.消防产品质量认证、消防设施检测、消防安全监测等消防技术服务机构和职业人员，应当依法获得相应的资质、资格，几首委托提供消防安全技术服务，并对（ ）负责。
117、县级以上地方人民政府应当组织有关部门针对本行政区域的火灾特点制定应急预案，建立（ ）机制，为火灾扑救和应急救援工作提供人员、装备等保障。
118.公众聚集场所，是指宾馆、饭店、商场、集贸市场、客运车站候车室、客运码头侯船厅、民用机场航站楼体育场馆、会堂以及（）。
七年级2012——2013学年度第一学期教学质量检测成绩统计表七年级
76 73 80 69 80 72 80 80 86 67 68 60 77 72 66 72 62 55 74 71 62 51 82 62 60 66 76 64 67 61 58 69 82 70 69 68 80 72 62 54 66 62 44 49 71 63 46
454 452 452 449 448 448 442 438 435 435 4315 415 414 413 413 413 412 409 405 405 402 399 396 395 394 393 393 393 393 390 390 389 387 387 380 376 375 374 372 369 367
2012370830120220006 2012370830120220284 2012370830120220078 2012370830120220096 2012370830120220239 2012370830120220241 2012370830120220093 2012370830120220036 2012370830120220131 2012370830120220223 2012370830120220260 2012370830120220145 2012370830120220058 2012370830120220282 2012370830120220190 2012370830120220046 2012370830120220070 2012370830120220229 2012370830120220293 2012370830120220095 2012370830120220136 2012370830120220177 2012370830120220265 2012370830120220037 2012370830120220263 2012370830120220059 2012370830120220017 2012370830120220285 2012370830120220148 2012370830120220294 2012370830120220068 2012370830120220181 2012370830120220117 2012370830120220182 2012370830120220171 2012370830120220159 2012370830120220247 2012370830120220115 2012370830120220062 2012370830120220292 2012370830120220153 2012370830120220016 2012370830120220235 2012370830120220297 2012370830120220217 2012370830120220318 2012370830120220246
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药房考核标准
考核人
药剂
人员
各项麻醉药
品和精
神药品
管理、
发放规
范；
（12
分）
查登记、查处方，发现一次不规
范扣2分；
考核妥善保
管药
品，药
品归类
摆放整
齐有
序，标
签醒
目；及
时准确
报告药
品不良
反应
（10
分）
抽查当班人，药品霉变、过期、
摆放零乱发现一次扣2分；未及
时准确报告ADR，发现一例扣1分。
指标无差错
事故和
纠纷发
生；
（10
分）
出现一次差错扣5分；
药房、
药库杜
绝赊欠
行为；
（8
分）
发现一次扣2分；
药房处
方配药
、药库
购药及
时准
确，药
品配送
渠道正
规，操
作规
范；
（15
分）
抽查100张处方，发现一张不合
格扣0.5分，一次做不到或不规
范扣2分；
65分药房、
药库药
品要及
时调拨
、补
充，做
好进销
存台
帐；
（10
分）
因缺药投诉等一次扣当班2分，
扣负责人1分；。