财务管理手册-财务管理
财务管理工作手册

财务管理工作手册目录1.目的 .................................................................................................................................... - 1 -2.适用范围 ............................................................................................................................ - 1 -3.管理职责 ............................................................................................................................ - 1 - 3.1管理定位...................................................................................................................... - 1 - 3.2公司总部财务管理职责.............................................................................................. - 1 -3.3各项目部财务管理职责.............................................................................................. - 2 -4.管理流程与管控要求 ........................................................................................................ - 4 - 4.1管理框架...................................................................................................................... - 4 -4.2管控要求...................................................................................................................... - 4 -5.主要风险及预控措施 ........................................................................................................ - 6 -6.支持性文件 ........................................................................................................................ - 8 -7.文件审批栏 ........................................................................................................................ - 8 -财务管理工作手册1.目的明确公司及所属各类型工程项目职责与管理界面,理顺财务管理流程,对财务各项管理活动进行全过程有效控制。
财务管理手册

财务管理手册一、引言财务管理是企业管理的重要组成部分,它涉及到企业的财务决策、资金筹集与运用、财务分析与评价等方面。
本手册旨在为企业提供一份全面而实用的财务管理指南,帮助企业管理层和财务人员更好地理解和应用财务管理的相关知识和技巧,提升企业的财务管理水平,实现企业的可持续发展。
二、财务规划与预算管理1. 财务规划的重要性财务规划是企业实现战略目标的基础,它涉及到企业的长期发展方向、资金需求和投资决策等重要内容。
企业应根据自身的战略定位和市场需求,制定合理的财务规划,确保企业的财务活动与经营目标保持一致。
2. 预算管理的原则与方法预算管理是财务管理中的重要环节,它通过制定预算、执行预算和控制预算,实现企业的财务目标和经营目标的协调。
在预算管理中,企业应遵循合理性、可操作性、可控性和灵活性的原则,采用适当的预算编制方法和控制手段,确保预算的有效执行和控制。
三、资金筹集与运用1. 资金筹集的方式与渠道企业需要通过各种方式和渠道筹集资金,满足企业的运营和发展需求。
常见的资金筹集方式包括自筹资金、债务融资和股权融资等,而筹资渠道则包括银行贷款、债券发行、股票发行和私募融资等。
2. 资金运用的原则与方法资金运用是企业财务管理的核心内容,它涉及到企业的投资决策和资产配置等方面。
在资金运用中,企业应遵循风险与收益相匹配、流动性与盈利能力相平衡、投资组合的多样化等原则,并采用适当的投资评估方法和风险管理工具,提高资金运用的效益和安全性。
四、财务分析与评价1. 财务分析的方法与指标财务分析是企业财务管理的重要工具,它通过对企业的财务数据进行分析和比较,揭示企业的经营状况和财务风险,为企业的决策提供依据。
常用的财务分析方法包括比率分析、趋势分析和财务比较分析等,而财务指标则包括偿债能力、盈利能力和经营能力等方面。
2. 财务评价的方法与工具财务评价是对企业财务状况和经营绩效进行综合评估和判断,它可以帮助企业了解自身的竞争优势和发展潜力,为企业的战略决策提供参考。
财务管理制度手册

财务管理制度手册第一章总则 (3)1.1 财务管理目的与原则 (3)1.1.1 合法性原则:财务管理活动必须遵守国家法律法规,遵循市场规律,维护社会公共利益。
(3)1.1.2 真实性原则:财务管理应真实反映企业或组织的财务状况,保证财务信息的准确性、完整性和可靠性。
(3)1.1.3 有效性原则:财务管理要注重提高资金使用效率,优化资源配置,降低成本,实现资产保值增值。
(3)1.1.4 稳健性原则:财务管理应遵循风险可控、收益稳定的原则,保证企业或组织的财务安全。
(3)1.1.5 前瞻性原则:财务管理要关注企业或组织未来的发展,为战略决策提供有力支持。
(3)1.2 财务管理组织架构 (3)1.2.1 决策层:决策层主要包括企业或组织的董事会、监事会、高级管理层等,负责制定财务管理政策、战略规划和重大财务决策。
(3)1.2.2 财务部门:财务部门是企业或组织内部具体负责财务管理工作的部门,其主要职责包括资金管理、成本控制、财务报表编制、税务筹划等。
(3)1.2.3 审计部门:审计部门负责对财务部门的财务管理活动进行监督和检查,保证财务信息的真实、完整和合规。
(3)1.2.4 其他相关部门:除财务部门外,其他相关部门如采购、销售、人力资源等,也应承担相应的财务管理职责,共同保障企业或组织的财务稳健。
(3)1.2.5 外部中介机构:外部中介机构如会计师事务所、律师事务所等,为企业或组织提供专业的财务管理咨询服务,协助企业或组织提高财务管理水平。
(3)第二章财务管理机构和人员 (4)2.1 财务管理机构设置 (4)2.2 财务管理人员职责 (4)第三章财务会计管理 (4)3.1 会计核算原则 (5)3.2 会计科目设置与使用 (5)第四章经营计划和预算管理 (6)4.1 预算编制与审批 (6)4.2 预算执行与控制 (6)第五章资产管理 (7)5.1 货币资金管理 (7)5.1.1 货币资金流动性管理 (7)5.1.2 货币资金安全管理 (7)5.1.3 货币资金收益性管理 (7)5.2 应收款和预付款管理 (7)5.2.1 应收款管理 (7)5.2.2 预付款管理 (7)5.3 固定资产管理 (8)5.3.1 固定资产购置管理 (8)5.3.2 固定资产使用管理 (8)5.3.3 固定资产处置管理 (8)第六章负债、筹资及担保的管理 (8)6.1 负债管理 (8)6.1.1 负债的定义与分类 (8)6.1.2 流动负债管理 (8)6.1.3 非流动负债管理 (8)6.2 筹资管理 (9)6.2.1 筹资的定义与分类 (9)6.2.2 股权筹资管理 (9)6.2.3 债权筹资管理 (9)6.2.4 混合筹资管理 (9)6.3 担保管理 (9)6.3.1 担保的定义与类型 (9)6.3.2 担保合同的签订与管理 (9)6.3.3 担保风险的控制 (9)第七章收入与成本的管理 (9)7.1 收入管理 (9)7.1.1 收入概述 (9)7.1.2 收入类型 (10)7.1.3 收入管理策略 (10)7.2 成本管理 (10)7.2.1 成本概述 (10)7.2.2 成本类型 (10)7.2.3 成本管理策略 (11)第八章项目投资管理 (11)8.1 投资项目审批 (11)8.2 投资项目监控与评价 (11)第九章利润分配 (12)9.1 利润分配原则 (12)9.2 利润分配方案 (12)第十章财务会计报告 (13)10.1 财务报告编制 (13)10.2 财务报告审批与发布 (14)第十一章审计监督 (14)11.1 审计程序 (14)11.2 审计报告处理 (15)第十二章财务考核与奖惩 (15)12.1 财务考核指标 (15)12.2 财务考核结果应用 (16)12.3 财务奖惩规定 (16)第一章总则1.1 财务管理目的与原则财务管理的根本目的是保证企业或组织的财务稳健,提高经济效益,实现可持续发展。
完整的财务管理制度手册

第一章总则第一条为规范公司财务行为,加强财务管理,确保会计信息的真实、完整和准确,提高公司经济效益,保障公司资产安全,根据《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》等相关法律法规,结合公司实际情况,特制定本手册。
第二条本手册适用于公司所有财务活动,包括但不限于会计核算、财务报告、资金管理、税务筹划等。
第三条公司财务管理制度遵循以下原则:1. 合法合规:严格遵守国家法律法规和会计制度。
2. 客观公正:保证会计信息的真实性、完整性和准确性。
3. 科学合理:建立健全财务管理制度,提高财务管理效率。
4. 严谨细致:确保财务工作的规范性和严谨性。
第二章财务管理组织架构第四条公司设立财务部,负责公司财务管理工作。
财务部下设以下岗位:1. 财务总监:负责公司财务战略规划、财务管理制度的制定与实施,以及财务报告的编制与审核。
2. 财务经理:协助财务总监工作,负责财务管理制度的执行、财务报表的编制与分析、税务筹划等工作。
3. 会计员:负责会计核算、财务报表编制、税务申报等工作。
4. 出纳员:负责现金、银行存款的管理,以及报销、付款等工作。
第三章财务核算与报告第五条公司财务核算采用权责发生制,按照《企业会计准则》的要求进行会计核算。
第六条财务部负责编制月度、季度、年度财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表等。
第七条财务报表应真实、完整、准确反映公司的财务状况和经营成果。
第四章资金管理第八条公司资金管理遵循以下原则:1. 合法合规:严格遵守国家有关资金管理的法律法规。
2. 安全可靠:确保公司资金安全,防止资金损失。
3. 高效运转:提高资金使用效率,降低资金成本。
第九条公司设立资金管理部门,负责公司资金管理工作。
第十条公司资金收支实行集中管理,由财务部负责审核和审批。
第五章税务筹划第十一条公司税务筹划遵循以下原则:1. 合法合规:严格遵守国家税收法律法规。
2. 优化结构:合理配置税负,降低税收成本。
3. 风险控制:防范税务风险,确保公司利益。
财务管理手册

×××有限公司财务管理手册(修订版)计划财务部二〇一二年十二月目录第一章前言 (4)第二章计划财务部部门职责、岗位设置及岗位职责 (5)1部门职责 (5)2计划财务部岗位编制 (6)3计划财务部岗位职责 (6)第三章预算和核算管理 (13)1全面预算管理 (13)2财务核算管理 (24)第四章公司日常财务管理类制度 (26)1预算审批管理办法 (26)2财务报销管理制度 (46)3国内差旅费及探亲费管理规定 (50)4临时出国费用开支标准和管理规定 (60)5项目经费管理制度 (69)6员工个人借款制度 (71)第五章其他基础财务制度及规范 (75)1固定资产管理办法 (75)2税务管理规定 (85)3银行帐户管理规定 (95)4账务核对管理办法 (98)5坏账准备提取及坏账核销管理 (100)6出纳业务管理办法 (104)7出纳差错追究管理办法 (107)8重要空白凭证管理办法 (109)9财务印章管理办法 (111)10会计档案管理办法 (113)11财务工作交接管理办法 (124)12计财部会议制度 (137)第一章前言1.1 目的为加强公司内部财务管理,健全公司财务管理制度,有效提升公司财务管理效率,使公司财务工作规范化、制度化、科学化,公司计划财务部特编制本财务管理手册(以下简称《手册》)。
1。
2生效与管理1.2.1 手册编写、审核和生效本《手册》由公司计划计财部负责组织人员进行编写,报公司领导批准后下发生效。
1.2。
2 手册的管理和监督计划财务部负责本手册的管理及组织实施。
1.2.3手册的修订、补充与完善本《手册》根据业务需要,报公司领导批准后可随时进行修订、补充与完善。
1.2。
4 手册的解释本《手册》由实业公司计划财务部负责最终解释。
第二章计划财务部部门职责、岗位设置及岗位职责2。
1 部门职责2.1.1 负责统一管理公司及本产业所属单位财务工作;2。
1.2 负责组织编制公司年度经营计划,并根据需要编制公司中、长期发展规划中的财务部分;2。
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业之峰装饰工程有限公司财务管理制度二零零五年元月(试行本)目录第一章总则………………………………………………………………….第一节总则第二节财务人员守则第二章基础工作的建立…………………………………………………….第一节会计机构及办公环境设置第二节财务培训第三章会计管理制度……………………………………………………….第一节会计基础工作规定第二节会计科目及使用第三节会计核算政策第四节帐簿设置第五节报表及财务软件管理第四章资金管理制度……………………………………………………….第一节印鉴及票据管理第二节现金收入及其他收入的管理第三节成本费用支出管理第五章财务管理规定……………………………………………………….第一节财务部门工作规定第二节财务管理细则第三节出纳作业规定第四节报销管理规定第五节借款管理规定第六节财务分析撰写规定第七节资产管理规定第八节会计档案管理规定第六章财务人员岗位职责………………………………………………….第一节出纳岗位职责第二节会计岗位职责第七章其他管理规定……………………………………………………….第一节合同管理规定第二节工程档案管理规定第三节工资管理规定第一章总则第一节总则一、为了规范业之峰装饰工程有限公司的财务行为,根据财政部颁发的《企业会计准则》、《企业会计制度》和本公司的《财务制度》,结合公司的实际情况制定本制度。
二、财务管理的原则是建立健全公司的财务管理制度,做好财务管理的基础工作,如实反映其财务状况和经营成果,使其财务管理与公司保持一致,最终达到双赢的目的。
三、财务管理的任务是做好各项财务收支计划、控制、核算、分析和考核,合理使用资金,努力降低成本,提高经济效益。
第二节财务人员守则一、遵纪守法,廉洁奉公;二、克尽职守,兢兢业业;三、严守机密,谨言慎行;四、遵守制度,工作有序;五、积极主动,团结互助;六、待人和蔼,举止得体;第二章基础工作的建立第一节会计机构及办公环境设置一、会计机构设置及职责1.按业之峰财务管理模式,对公司的家装业务进行会计核算。
财务管理手册

财务管理手册第一章:引言在当前竞争激烈的商业环境中,财务管理对于企业的运营和发展至关重要。
本手册将详细介绍财务管理的基本原则和方法,以帮助企业有效地管理其财务资源,提高经济效益。
第二章:财务规划2.1 资金预测与管理-分析企业现有资金状况,制定合理的资金预算;-使用适当的工具和方法进行资金管理,确保资金流动性。
2.2 预算编制-确立可行的财务目标,并将其转化为具体的预算计划;-制定预算执行和监控机制,及时调整预算计划。
第三章:投资决策3.1 资本预算-评估投资项目的收益潜力和风险;-采用合适的评估方法,比如净现值和内部收益率,进行投资决策。
3.2 风险管理-确定和管理投资项目的风险,制定相应的风险控制策略;-使用风险管理工具,如期货和期权合约,进行风险管理。
第四章:资本结构与融资决策4.1 资本结构优化-评估企业当前的资本结构,并优化资本的组合;-探索不同的融资途径,平衡债务和股权的比例。
4.2 融资决策-选择适当的融资方式,如债务融资或股权融资;-考虑成本、风险和财务灵活性等因素,做出明智的融资决策。
第五章:财务报告与分析5.1 财务报表-编制准确、及时的财务报表,包括资产负债表、利润表和现金流量表;-确保财务报表的合规性,符合相关法律和会计准则。
5.2 财务分析-利用比率分析、趋势分析等方法对财务数据进行评估;-识别企业的财务强项和弱项,并提出改进建议。
第六章:资产管理与风险控制6.1 资产管理-制定适当的资产管理策略,以最大化资产收益;-建立资产管理系统,跟踪和评估资产的价值和风险。
6.2 风险控制-识别和评估企业面临的各类风险,包括市场风险和信用风险;-采取相应的风险控制措施,降低企业的风险敞口。
第七章:税务管理7.1 税收筹划-了解税法和税收政策,进行税收优化;-合理规划企业的税务结构,降低税务风险。
7.2 税务合规-遵守税务法规,及时申报和缴纳各类税款;-建立健全的税务管理制度,确保合规运营。
财务管理制度手册

财务管理制度手册第一章财务管理制度的基本原则1.1 财务管理制度的定义财务管理制度是指组织内部为了规范财务活动、维护财务安全以及保护股东和利益相关方权益而制定的一系列规章制度和流程。
其目的是确保财务活动的合规性、透明度和有效性。
1.2 财务管理制度的目标财务管理制度的目标是确保组织的财务决策与运作符合法律法规和相关标准,并最大限度地提高资金利用效率、降低风险,实现财务稳健和可持续发展。
1.3 财务管理制度的基本原则(1)合规性原则:财务管理制度必须遵守国家相关法律法规,符合会计准则和财务规范要求。
(2)透明度原则:财务管理制度必须保证财务信息公开透明,确保内外部利益相关方对财务情况有清晰的了解。
(3)效率原则:财务管理制度应确保资金的高效利用,提高财务资源的投入产出效益。
(4)风险控制原则:财务管理制度要重视风险管理,合理预测和防范各类风险,保护组织财产安全。
第二章财务管理制度的设计与实施2.1 财务管理制度的设计(1)总体设计:财务管理制度的总体设计是根据组织的战略目标和财务需求制定的,包括财务决策、报告制度、内部控制等内容。
(2)详细设计:财务管理制度的详细设计则包括具体的操作流程、财务报表模板、审批权限等,确保财务管理活动的规范性和标准化。
2.2 财务管理制度的实施(1)宣贯和培训:在制度实施前,需要对相关人员进行制度宣贯和培训,确保他们了解制度的具体内容和要求。
(2)监督和评估:制度落地后,需要建立有效的监督机制,对财务管理制度的执行情况进行监控和评估,并及时发现和纠正问题。
第三章财务管理制度的主要内容3.1 财务决策制度(1)投资决策:明确投资评估流程、预算编制和审批权限等,确保投资决策的科学性和合规性。
(2)融资决策:规范借款和融资活动,确定融资渠道和条件,保障资金的有效运用和风险控制。
3.2 财务报告制度(1)会计核算制度:明确会计科目和账务处理规则,规范财务数据的记录和汇总,确保财务报表准确可靠。
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----财务管理手册目录第一章财务机构的设置及人员配备 CH一FI一OP 一001第二章资金业务的控制 CH一FI一OP 一002第三章采购业务的控制 CH一FI一OP 一003第四章工资业务的控制 CH一Fl一OP 一004第五章固定资产业务的控制 CH一FI一OP 一O05第六章销售业务的控制 CH一FI一OP 一006第七章费用与利润的控制 CH一FI一OP 一007第八章商品核算的控制 CH一FI一OP 一008第九章应付账款的控制 CH一FI一OP 一O09第十章存货管理 CH一FI一OP 一O10第十一章会计账务作业管理 CH一FI一OP 一O11第十二章财务经营分析 CH一FI一OP 一O12第十三章财务诊断 CH一FI一OP 一O131. 0目的:为明确财务机构的设置及人员配备,提供多种选择。
2. 0适用范围:公司总部适用。
3. 0相关文件:(无)4. 0名词解释:(无)5. 0职责:(无)6. 0作业程序包括以会计机构为中心的财务管理机构、与会计机构并行的财务管理机构、集团企业财务机构调协三种程序可供选择。
6·1以会计机构为中心的财务管理机构6·1·1特点:会计核算与财务管理职能不分开,以会计活动为中心来划分内部职责。
内部设有存货、长期资产、结算、出纳、成本、报表等部门。
6·1·2适用范围:中、小型企业。
6·1·3以会计机构为中心的财务管理机构图示:6·2与会计机构并行的财务管理机构6·2·1特点:会计核算与财务管理职能分开,财务部门专司筹资、投资、利润分配、组织资金动作之职,是以财务活动为中心来划分的内部职责。
一般内部设有规划部、经营部、信贷部三个等部门。
6·2·2适用范围:大、中型企业。
6·2·3与以会计机构并行的财务管理机构图示:6·3集团企业的财务机构设置6·3·1特点6·3·1·1设置与大中型企业相似的职能机构。
6·3·1·2设置归集、合并分公司经营信息专门机构。
6·3·1·3全面统一反映、监督公司、分公司综合经营状况。
6·3·1·4设置专门财务公司。
6·3·2适用范围:集团企业。
6·3·3集团企业财务公司设立图示:1. 0目的:为明确财务部门职责,充分发挥财务部门的功能和作用,特制定本管理规定。
2. 0适用范围:公司财务部适用。
3. 0相关文件:(无)4. 0名词解释:(无)5. 0职责:(无)6·0工作程序货币资金业务是指现金、银行存款和其他货币资金的收支业务。
它具有数量大、发生范围广的特点。
对货币资金的管理,是财务管理日常工作中的重要内容。
为加强货币资金的管理与核算,确保其安全性,财务主管应在严格遵守国家现金管理条例、银行结算办法、结算纪律的基础上,结合本企业的实际情况,制定货币资金内部控制制度,形成各有关人员之间的相互牵制和监督,确保理财工作的顺利进行。
6·1货币资金业务的要求6·1·1实行钱账分管,出纳员不得负责总账的记录。
6·1·2各种收付款业务均应集中于出纳部门办理,任何部门和个人不得擅自出具收款凭证或付款凭证。
6·1·3现金收入和支出必须立即记账,应定期或不定期检查现金卜记账情况并进行账实核对。
6·1·4银行存款收款业务必须定期与对账单核对,并由出纳以外的人员编制或审核银行调节表。
6·1·5库存现金除口常周转需用外,都应该每口解交银行,库存现金必须存放在保险柜内。
6·1·6发票与收据必须按编号顺序使用,领用空白发票和收据必须登记。
6·1·7支票签发必须由出纳员和财务负责人两人以上负责并签字,应设置支票签发登记簿进行记录。
6·1·8所有付款业务只有经过审核批准后方可支付。
6·1·9一切收款业务必须凭证齐全,收款业务完成后加盖收讫的印章。
6·1·10所有与现金或银行存款收款业务有关的人员在处理业务后,都必须在相关文件上签字,以务追溯责任。
6·2资金收入业务的控制6·2·1货币资金业务的内部控制分为两部分:收入和支出业务的内部控制。
6·2·2收入货币资金业务的途径又有两条途径:一条通过银行,另一条直接收取现金。
由于通过银行收款业务受到银行的直接监督,起到外部控制作用,客观上有效地减少和堵塞货币资金收入业务中的漏洞。
因此货币资金收入业务的内部控制内容主要为现金收入业务。
6·2·3一般情况下企业的现金收入主要为销售货物取得现金和回收前欠款取得现金。
6·2·3·1销售货物收入现金的控制在末设收款台的工业、商品流通企业,主要采取填制"销货单"的万式。
要求客户购物时,由销售部门开具销货单,注明所销货物的名称、规格、数量、单价、金额等内容。
客户持“销货单”向财会部门交付现金,然后持出纳盖“收讫”章的销货单向保管员提货。
由于填制了销货单,便销售业务在末收取现金、发出货物之前,就在销售部门留下了完整的记录,起到了事前控制的作用,同时也保证了现金收入的严密性、合理性。
6·2·3·2在专设“收款台”的商品流通企业,控制万式可视同工业和批发企业。
即营业员开具“销货票”,顾客持票向收款台交付现金,出纳员收款后将盖有"收讫"章的销货票交给顾客办理取货。
此时营业员与出纳员各持收入现金的记录,一口营业终了,营业员将销货票汇总上交会计部门,出纳员登记现金收入同记簿后,再将汇总单送交会计部门。
会计部门将两方面的数据核对无误后,登记在总账的"现金"账户中。
上述两种万法均使营业员(销售员)、出纳员、会计部门三者问形成牵制X系,可达到内部控制的目的。
在无法集中收款的商品零售业,可采用"售价金额核算法"控制现金收入业务。
通过定期盘点确定结存商品的总售价,然后倒挤各柜组实际收取并应交回的现金总额。
以达到内部控制的目的。
6·2·3·3回收欠款收入现金的控制企业回收欠款大多是通过开户银行实现的,但也有采用现金收取的万式。
通常分为两种情况,一是出纳员直接收取现金,二是通过邮局汇款方式收取现金。
但不论以什么方式收取现金,均应强调原始凭证作用的同时,充分利用账簿功能,按规定及时登记现金日记账和现金总分类账户。
并加强二者l间的核对工作。
6·3货币资金支出业务的控制6·3·1货币资金支出途径有两条:即通过全过程银行转账艾付和由出纳员直接支付现金。
6·3·2由于银行要求采用国家规定的结算办法,一定程度上起到了防错消弊的作用。
此种业务重点应为结算凭证的管理。
尤其是对现金支票、转账支票的管理,严格把好各种凭证的使用关;随时与银行对账等。
6·3·3现金支出业务是货币支出业务的内部控制重点。
按支出用途大致可分为:采购物品支出、发放工资、支付各种借款和费用等。
6·3·3·1采购物品文出现金的控制对采购物品支出现金的业务控制,关键是在付出现金之前,先取得相应的原始凭据。
这样做可以保证在现金付出之前先经过业务(采购)部、财会部,以防止可能发生的出纳员独自支付现金等行为。
6·3·3·2发放工资支出现金的控制企业在工资发放过程中,应形成财务部门与劳资部门、内部审计部门之间相互牵制以减少差错和防止舞弊,确保企业资金安全。
具体采取措施是:A·严格划分劳资部门、财会部门、内部审计部门的职责。
B·建立健全劳动用工和考勤制度。
C·强化审查复核手续。
D·委托金融机构代发工资。
6·3·3·3借款支出现金的控制:A·借款人需预付现金时,应填制“付款单”并由所在部门负责人签字,然后交由财务主管审核批准,再由出纳员凭据支付现金。
B·会计部门应当根据“请款单”编制付款凭证,登记“其他应收款明细账”发挥账簿控制的作用。
待借款人出差归来或完成业务后,根据实际用款数长退短补,注销明细账上的有关记录。
C·严格禁止非公务性借款行为,不得以便条作为借款手续,更不能搞“口头承诺”、“君子协定”。
6·4连锁企业的资金管理与控制对连锁企业来说,商品销售后,商品资金就转化成货币资金。
加强对货币资金的管理,是保证连锁企业的经营成本和资金运作、开始又一轮良性循环的关键。
6·4·1门店收银管理环节的控制在门店的收银环节上,财务管埋控制的目标是与商品价格相符的现金的完整收受。
因此,财务部门要制定控制收银环节的标准制度,并配备相应工具,如现金缺损率,收银作业程序,伪钞识别器等。
6·4·2控制门店销售款项的回笼在连锁企业统一核算的经营体制下,销售款项不能沉淀在门店,要迅速回笼到总部。
这关系到企业资金的动作效率,意义十分重大。
财务管理对门店销售款项回笼控制主要可从以下四万面进行:6·4·2·1指定销售款项解缴的银行,选择高效率服务好的银行。
连锁企业对商业银行有很大的选择权,是财务部门控制货币资金的一种手段。
6·4·2·2制定销售款项解缴银行的时间。
6·4·2·3制定销售款项划缴总部的金额、时间和方式。
6·4·2·4制定严格的违反销售款项解缴银行和划缴总部的惩罚制度。
1. 0目的:为明确财务部门职责,充分发挥财务部门的功能和作用,特制定本管理规定2. 0适用范围:公司财务部、采购部适用。
3. 0相关文件:(无)4. 0名词解释:(无)5. 0职责:(无)6·0工作程序采购业务包括商品、材料和固定资产的采购供应。
它一般由签订供货合同、验收材料或商品入库、结算支付货款三个环节构成。
6·1采购业务的控制要求6·1·1采购计划、订货、验收、结算等工作必须分工负责。
6·1·2采购人员除特别授权外,只能按批准的品种、规格、数量进行采购,不得擅自改变采购内容。