新学期在中层干部会议上的讲话
度校长在新学期中层干部会议上的讲话
度校长在新学期中层干部会议上的
讲话
尊敬的各位领导、老师们：
大家好！我很高兴能够在这个新学期的层干部会议上和大家交流。
在新的学期里，我们要共同努力，致力于提升学校的整体实力和教学质量，让每一位学生都能够得到更好的教育。
首先，我想谈一谈学校的发展情况。
近年来，学校通过不断创新和改革，不断提升教学质量和服务水平，赢得了社会各界的赞誉。
作为学校的领导，我们要进一步推动学校的发展，为学生们提供更好的教学资源和服务。
我们将在新学期中开展一系列的教研和教改活动，让每位老师都能够得到更好的培训和提升。
同时，我们也将进一步加强与社会各界的合作，推动教育和产业的融合，为学生们提供更好的实践机会和就业机会。
在这个新学期里，我们将继续遵循“以学生为中心”的教育理念，注重学生的全面发展和个性发展。
我们将进一步完善课程设置，不断提升课程质量，让每一门课程都能够更好地为学生服务。
除此之外，我们还将加强学校文化建设，注重学生的思想品德教育和身体素质教育，让学生们能够成为具有社会责任感和竞争力的人才。
最后，我要对各位领导和老师们提出要求。
我们要在新学期中充分发扬团队精神，互相理解和配合，共同推动学校的发展。
同时，我们也要注重自身的素质提升，不断学习和掌握最新的教育知识和技能，为学生们提供更好的教学服务。
在新的学期中，我们要共同努力，为学生的发展和学校的发展做出积极贡献。
让我们共同拥有一个更加美好的未来！
谢谢！。
新学期中层会议校长讲话稿
新学期中层会议校长讲话稿新学期中层会议校长讲话稿范文（通用7篇）在发展不断提速的社会中，我们都不可避免地要接触到讲话稿，绝大多数的讲话稿都是叙事议论相结合的论述体应用文。
写起讲话稿来就毫无头绪？下面是店铺整理的新学期中层会议校长讲话稿范文（通用7篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
新学期中层会议校长讲话稿1尊敬的老师们，同志们：大家好！放假后第一次与大家见面，祝大家健康、快乐、充实、幸福，首先给大家鞠个躬。
其实作为教育者，我常想，我们都必须经常地一边感恩一边反思，特别是在新春佳节之际，感激身边的同事、家人和正在教的学生们，是他们成就了我们的辉煌。
同时，作为教师，我们应该反思，有没有为同事和所教的孩子们制造过麻烦和痛苦，有没有尽心尽力地去工作。
放假前，我因病有40多天没能上班。
在这40天里，几位校领导带领大家全力推进各项工作，进展有序。
有的老师，孩子很小，父母有病，还有些老教师，身体不好，个别教师课时较多。
大家都克服了很多困难，出色的完成了我们的计划和任务。
目前，学生家长和社会对我们反映良好。
老师们爱岗敬业的精神面貌和认真负责的态度深深感动着我，激励着我。
我认为上学期最大的变化就是老师们的精神面貌变得更好，心态更加平和，对学校的认同感有了新的提高，全校上下团结、和谐的气氛逐渐浓厚，大家主动工作的积极性日趋高涨。
有位老师短信说，乔校，您使我们很多人理清了工作与生活的关系、学校与个人的关系。
不少老师对学校的发展和现状非常关心，通过电子邮件和短信的形式表达了自己的思考，提出了一些非常好的建议。
借此机会，我代表学校向大家致以崇高的敬意！当然我们学校也存在着一定的问题，直接影响着形象和今后的发展，但这只是支流，影响不到大局。
我相信，只要我们大家共同努力，这艘航船正向着我们既定的目标奋力前行，任何人任何事也阻挡不住前进的步伐。
刚才，几位校长代表学校提出了本学期工作的指导思想、目标任务、总体要求、工作安排、落实措施。
在高校中层干部大会上的讲话
在高校中层干部大会上的讲话尊敬的各位老师、领导、同学们：大家上午好！很荣幸能在这次高校中层干部大会上与大家见面，并发表一次演讲。
我是XX学院的XX，站在这里，我感到无比自豪和激动。
首先，我想借此机会向各位同志们表达我的敬意和感激之情。
作为高校中层干部，你们肩负着推动学校教育事业发展的重任，付出了辛勤努力。
你们是我们学院的中流砥柱，为学生们搭建了一个良好的学习、生活平台。
我要向每一位同志致以崇高的敬意。
回首过去一年，我们的学院取得了令人喜人的成绩，不断前行的脚步证明了我们辛勤付出的价值。
然而，我们面临的挑战也不可忽视。
改革开放的浪潮涌动，社会变革的步伐加快，教育产业竞争日益激烈，这一切都给我们的工作带来了困难和压力。
高校中层干部是学院发展的中坚力量，是组织抓落实的骨干。
我们责任重大，使命光荣。
首先，我们要加强学院的党建工作。
作为一名党员，我们要始终保持党的性质和宗旨，坚守党的原则和纪律，把公正、公平、公开的办学理念贯彻到每一项工作中。
同时，要注重加强党员的思想引领和纪律教育，提高党员的政治素质和敏锐的洞察力，为学校的发展保驾护航。
其次，我们要加强对教师队伍的管理和培养。
教师是学校教育事业的中坚力量，他们的教育专业水平和师德师风直接影响着学校的声誉和发展。
我们要积极参与教师培训和评估工作，激发教师的创新思维和教学激情，提高教师团队的整体素质，为学生们提供更加优质的教育资源。
同时，我们要注重学生工作，关注学生的成长与发展。
学生是学校的未来和希望，我们要为他们创造良好的学习和成长环境，关心他们的身心健康，引导他们培养积极向上的态度和正确的价值观，帮助他们全面发展。
最后，我们要加强与社会的联系。
高校的发展离不开社会的支持和认可，我们要积极与各方面力量进行合作，拓宽学校的发展空间，为学校的发展提供更多的资源和支持。
亲爱的同志们，我相信，只要我们齐心协力，团结一致，解放思想，勇于创新，学院的明天一定会更加美好。
在学校中层干部大会上的讲话范文（二篇）
在学校中层干部大会上的讲话范文尊敬的各位领导、亲爱的同事们：大家好！首先，我要代表全体教职工对这次层干部大会表示热烈的祝贺！能够作为学校的中层干部，是我们的荣幸，也是对我们工作的充分肯定。
同时，我也要对各位中层干部表示衷心的感谢，是你们辛勤付出，使得学校的各项工作取得了良好的成绩。
当前，我校正处在深化教育改革的关键节点上，我们迫切需要勇于创新、敢于担当的中层干部，为实现学校的发展目标助力。
因此，此次大会的主题定为“履职尽责，开拓创新”，希望通过这次大会，能够激发中层干部的工作热情和创新意识，为学校的发展贡献更多力量。
实现教育改革和学校的可持续发展，首先需要中层干部具备坚定的信念和正确的工作态度。
作为学校中的领导者，我们必须时刻牢记我们的责任和使命，坚守原则，担当起引领教师团队的重任。
我们要明确，教师是学校的灵魂，中层干部是教师的引路人，我们的工作就是为教师提供良好的发展平台和条件，激发教师的工作激情和创造力。
只有教师们有了更好的成长和发展，学校的整体水平才能得到提升。
所以，我们必须担起中层干部的责任，积极引导教师，确保教师团队的健康成长。
作为中层干部，我们要善于发现和培养人才。
每个学校都有一些默默奉献、工作出色的教师，他们对学生和学校都有着深厚的感情，是学校的宝贵财富。
我们要善于观察，及时发现这些教师的优点和潜力，并加以激励和培养。
只有赋予教师更多的责任和荣誉，让他们有成就感和乐趣，他们才会更加用心投入到工作中。
同时，我们还要为教师提供良好的培训和发展机会，帮助他们不断提升专业水平，进一步发掘教育教学的新途径和新方法。
在开拓创新方面，作为中层干部，我们要勇于接受新思想、新观念和新理念，勇于开拓创新思维和实践。
教育是一个与时俱进的事业，只有不断创新，才能满足学生的需求，推动学校的发展。
我们要摈弃传统的封闭教育观念，鼓励教师尝试新的教学方法与手段，为学生提供更多样化的学习方式和机会。
同时，我们还要鼓励教师们勇于创新教育教学内容，将课堂内容与实际生活相结合，注重学生的全面发展，提高他们的综合素质。
校长在新学期中层干部会议上的讲话(高校)
校长在新学期中层干部会议上的讲话（高校）亲爱的各位老师、同学们：大家好！新的学期开始了，首先，我代表学校全体教职员工，对广大师生们的努力和付出表示衷心的感谢和敬意。
在过去的一学期里，我们在校园文化建设、教育教学改革、创新创业实践等方面取得了一定的成绩，但同时也存在着一些问题和不足。
我相信，在新的学期里，通过我们的共同努力，一定能够改善现状，提升学校的整体素质。
首先，我要强调的是学校的文化建设。
学校文化是学校办学的灵魂和核心，是塑造学校形象的重要因素。
我们要坚持以人为本、以德育为核心，培养学生的全面发展和综合素质。
同时，要加强师德建设，强调教师的榜样作用，将课堂教学与学校文化融入到每一个教师的血液中。
只有教师从内心认同和践行学校的文化，才能真正地影响学生，实现教育的目标。
其次，我要提到的是教育教学改革。
教育教学是学校的一项基本任务，我们要立足于学生的个性化需求，提高教育过程的质量和效益。
在新的学期里，我们要关注学生的思维方式和学习方法，鼓励学生主动思考和解答问题，培养学生的创新意识和实践能力。
同时，要加强与新兴科技的结合，引导学生积极运用信息技术、大数据等工具，提升学习效果。
在教育教学改革中，我们要勇于尝试新的教学方法和手段，不断优化教学过程，为学生提供更好的学习环境和条件。
第三，我要强调的是创新创业实践。
学校的使命之一就是培养创新创业人才，促进科技创新与经济社会发展的紧密结合。
在新的学期里，我们要加强学校与企业、社会的合作，为学生提供更多的实践机会。
要鼓励学生参与科研项目、参加创新创业大赛等，培养学生的团队合作精神和实际工作能力。
同时，要加强对学生的创新创业教育，开设相关的课程和培训，激发学生的创新潜能，培养学生的创新创业精神。
最后，我要提到的是团队建设和师资队伍建设。
学校的成功离不开全体教职员工的共同努力和和谐合作。
我们要加强团队建设，增强团队凝聚力和向心力。
要鼓励教职员工相互学习、相互帮助，不断提升自身的专业水平和教育教学能力。
2024年秋季学期开学中层干部会议讲话稿(2篇)
2024年秋季学期开学中层干部会议讲话稿尊敬的各位中层干部、亲爱的同仁们：大家好！我很高兴能够在这个激动人心的时刻，与大家一同参加____年秋季学期的中层干部会议。
首先，我要向大家致以最诚挚的问候和最热烈的祝贺，感谢大家过去一年来的努力和贡献。
正是有了你们的辛勤付出，我们学校才能在各个领域取得了令人瞩目的成绩。
回顾过去一年，我们学校在各项事业中取得了突破性进展。
教育教学方面，我们始终坚持以学生为中心，推动素质教育改革，不断优化教学内容和教学方法，提升教学质量。
这不仅引领了各个学科的发展，也培养出了一大批优秀学生。
同时，我们注重学生的全面发展，通过多元化的教育活动，提高了学生的综合素质和创新能力。
科学研究方面，我们进一步加强了科研团队建设，提升了科研水平。
通过深入研究和创新，我们取得了一系列研究成果，在学术领域有了更多的发言权和影响力。
这为学校的学科发展和学术声誉作出了重要贡献。
社会服务方面，我们积极参与了社会公益活动，为社会发展做出了积极贡献。
我们主动为社会提供各类服务和支持，推动了社会的进步和发展。
然而，我们也要清醒地认识到，过去的成绩只是一个新起点，我们面临的挑战和压力仍然存在。
未来的发展道路依然充满着不确定性和困难。
面对这些困难，我们必须保持清醒的头脑和坚定的信心。
首先，我们要加强团队建设，不断提升领导能力和团队凝聚力。
只有团结一心，形成合力，我们才能共同面对挑战、迎接困难。
我们要加强对下属的指导和帮助，为每个人提供发展的机会和平台。
其次，我们要提高服务意识和效能，向信任我们的人民交出满意的答卷。
教育是一项事关国家未来的重要事业，我们要时刻保持对教育事业的热爱和责任心，做到精益求精，为学生的全面发展做出更大的贡献。
再次，我们要加强与社会各界的交流与合作，扩大学校的影响力和知名度。
通过与企业、政府和社会组织的合作，我们可以更好地为学校发展提供资源支持，为学生提供更广阔的发展机会。
最后，我们要注重自身素养的提升，不断学习和创新。
2024年在学校中层干部大会上的讲话(2篇)
2024年在学校中层干部大会上的讲话尊敬的各位领导、同事们：大家好！首先，我要对各位领导和同事们的到来表示热烈的欢迎，感谢大家在百忙之中抽出时间参加我们学校中层干部大会。
在这个特殊的时刻，我怀着激动和紧张的心情，站在这里向大家讲话。
回顾过去的两年，我们学校取得了可喜的成绩。
感谢每一位在各个岗位上辛勤付出的同事，正是因为你们的辛勤努力，我们才能够达到今天的成绩。
同时，也要感谢各位领导的正确指导和支持，没有你们的鼓励和帮助，我们无法取得如此优秀的成绩。
在接下来的时间里，我希望我们能够再接再厉，继续为学校的发展贡献力量。
在这个新的时代背景下，学校发展面临着新的机遇和挑战。
随着科技的进步和社会的发展，我们的学校需要更加积极主动地面对各种变革和挑战。
教育的本质是培养人才，而人才的需求也在不断变化。
我们必须时刻关注社会需求，推动教育理念的创新和教学方法的改革，以更好地适应时代发展的需要。
同时，我们也要认识到教育是一项系统工程，需要全校师生的共同努力才能取得更好的结果。
因此，我希望我们能够加强团队协作，形成合力，共同推动学校发展。
作为中层干部，我们肩负着重要的责任和使命。
我们既是贯彻学校领导决策的执行者，也是组织协调的重要力量，更是教师队伍的骨干力量。
我们要发挥好这个角色，做好学校工作的中坚力量。
首先，我们要加强沟通和协调。
只有通过良好的沟通与协调，才能够形成统一的思想和行动，推动学校各项工作顺利进行。
同时，我们也要注重团队建设，培养和发现更多的后备干部人才，做好接班人的培养工作。
其次，我们要保持敏感性和创新性。
随着时代进步和教育变革，新的问题和挑战也会随之出现。
我们要保持敏感性，及时捕捉问题，及时调整工作方向，不断创新，不断提升学校的竞争力和影响力。
最后，我们要牢记教育的初心。
教育是一项神圣而庄重的事业，我们要始终保持对教育事业的热爱和责任感，以学生的发展为中心，为每一位学生的成长负责。
在当前的时代背景下，我们面临着前所未有的机遇和挑战。
在全校中层正职以上干部会议上的讲话
在全校中层正职以上干部会议上的讲话尊敬的各位校领导、各位老师、各位同学们：大家好！首先，我感到非常荣幸能在每个月的全校中层正职以上干部会议上向大家发表讲话。
这是一个重要的会议，是我们全校管理团队的重要平台，也是我们共同推动学校发展的机会。
今天，我想和大家分享一些关于加强学习、推动改革、促进发展的思考和建议。
首先，我们要加强学习，不断提升本领。
作为一所高校，我们肩负着培养优秀人才的重要使命，这就要求我们必须具备高尚的师德、深厚的学术功底和广博的知识储备。
只有不断学习、不断进步，我们才能更好地履行自己的职责，为学生提供更好的教育。
因此，我希望各位领导和教师都能够提高自己的学习意识，坚持终身学习，不断提升个人素养和专业水平。
我们可以通过参加研讨会、学术交流、学科竞赛等方式来拓宽视野、增加知识，同时也可以通过阅读书籍、报纸、期刊等多样化的学习途径来提高自己的理论水平和实践能力。
其次，我们要推动改革，不断创新发展。
当前，教育领域面临着严峻的挑战和巨大的机遇，我相信只有不断改革创新才能使我们的学校走在教育改革的前沿。
在推动改革过程中，我们需要充分发挥各位领导的作用，形成团结协作，高效务实的工作氛围。
同时，我们也应该认真听取广大教师、学生和家长的意见和建议，充分尊重他们的权益，让广大师生真正参与到学校的决策中来，形成与时俱进、适应现代教育要求的改革方案和措施。
同时，我们还应该加大科研投入，提高创新能力，培养具有创新意识和实践能力的优秀人才，为学校的发展提供坚实的科技支撑。
最后，我们要促进全面发展，营造良好环境。
作为一所教学科研型高校，我们要牢记育人为本、全面发展的教育理念，注重培养学生的理论修养和实践能力，培养学生的创造力和创新精神，注重培养学生的社会责任感和团队合作精神。
同时，我们还要关心学生的身心健康，注重关爱和引导，创造良好的学习和生活环境，提供良好的教育条件和资源，为学生发展提供良好的保障。
各位领导、各位老师、各位同学们，教育是事关国家和民族未来的大事，是关系人民群众切身利益的大事，也是关系我校发展的大事。
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新学期在在领导班子上的讲话
学校各项成绩的取得，得益于我们有一支精干高效、爱岗敬业的中层干部队伍。
形势决定任务，作风决定效果。
在今天，我们面临着改革与发展的新形势，我们承担的任务更为艰巨。
因此，我们中层干部的作风，既是形象，也是导向，更体现在执行力的高低上，直接影响或者制约着学校发展目标的达成、工作任务的完成。
因此，在这里，我希望大家树立四种意识，发挥五大作用，强化六种能力。
一、四种意识，即责任意识、质量意识、合作意识、服务意识
1、责任意识
岗位就是责任，职务就是义务。
在其位，就要谋其政。
责任就是有如履薄冰、如临深渊、如坐针毡的感觉。
只要做哪方面的工作，就要做好。
用力工作只是合格，用心工作才是最好。
责任就是思考自己的工作，不断做到更好。
责任就是不做好本职工作就吃不下饭，睡不好觉。
是承认现状而又不满足于现状。
责任是工作中与不规范的行为作顽强的斗争，努力提高执行力。
责任就是多学习，少娱乐；多工作，少休闲；随时随地提升学校的美誉度。
判断一个人有没有责任心、责任感的重要因素是看他在工作之前是不是精心谋划，在工作之中是不是尽心投入，在工作之后是不是静心总结。
2、质量意识
应该是讲全面的质量。
全能发展有特长，全体发展有优良，全面发展有特色。
学生管理讲究艺术化，技能训练追求高效益，竞赛项目还是要讲获奖面。
质量是点滴的积累，不是一朝一夕的功夫。
做好抓
实每一项常规工作，坚持做下去，就有高质量。
质量是全体教职工共同努力的结果。
从人的角度讲质量，要实现“三个成长”：教师成长、学生成长、自己成长。
最终的目标是提升生命的质量。
3、合作意识
既有分工，又有合作。
分工是各负其责，各司其职，合作是及时补位，扬长补短。
补位不越位，分工不分家。
自己的工作自己做，同事的工作帮着做，集体的工作大家做。
4、服务意识
领导就是服务。
服务就是为教职工排忧解难。
是为全体教职工服务，不是只为少数人服务；是全程为教职工服务，不是临时的暂时的服务；是教育教学全方位服务，不是单方面服务。
是为那些想干事、能干事、干成事的人服务。
是全心全意地服务，不求回报，不争感谢。
“不用谢，这是我应该做的。
”是我们的回答。
评价标准是教职工的满意度。
其中，责任意识是前提，质量意识是根本，合作意识是保证，服务意识是关键。
对待岗位要讲责任，对待工作要讲质量，对待同事要讲合作，对待师生要讲服务。
二、五大作用，即纽带作用、先锋作用、参谋作用、聚合作用、协调作用
1、连接校长和教职工的纽带作用。
这种作用主要表现在上情下达和下情上传两个方面。
上情下达就是把校长的决策和思想全面准确地传达给教职工，将校长的意图转化为教职工的自觉行为。
对教职工
不易理解的决策，不能简单的传输，而要引导、诱导和疏导，做更多的说服解释工作，使大家思想统一，心平气顺，同心同德。
下情上传，就是把教职工的呼声、意愿和想法事实求是、客观公正地及时传递给校长，为校长决策提供依据。
2、率先垂范的示范作用。
校长决策的每一件事情都需要有人带头去做，如果大家互相观望，再好的决策也可能成为泡影。
那么这个带头的人就应是学校中层干部，因为中层干部是学校的中坚力量，其骨干作用就体现在时时事事起带头作用上。
中层干部要做一些普通教职工不愿做的事、工作难度大的事，要通过自身的行为感染和带动教职工。
3、献计献策的参谋作用。
中层干部不仅要把校长决策的事做好，还要在开创工作新局面上献计献策，发挥好参谋作用。
中层干部要具有影响校长的能力。
一个中层干部在对本职工作的研究上如果拿不出真知灼见，很难在校长心目中占据地位。
校长并不喜欢人云亦云，亦步亦趋的中层干部，喜欢的是有主见、有思想、有工作思路的人。
中层干部的参谋要紧扣学校工作思路，要谋在工作方法上、谋在工作效果上、谋在学校发展上。
4、营造团结氛围的聚合作用。
学校是由几个处、室组成的，每个处室都承担着不可或缺的工作和责任。
中层干部要塑造处、室精神，要把不同观点、不同追求、不同人生信条的教职工团结在自己周围，并将之培养锻炼为一支招之即来，来之能战，战之能胜的战斗队伍。
5、完成部门任务的协调作用。
学校每个处室和系部对内是相对
独立的，对外都代表学校。
学校很多工作不是一个处室和系部来独立完成的，需要方方面面的支持和配合。
对外的事需要社会力量的支持，学校内的事需要相关部门的支持，部门内的事需要内部教职工的支持。
中层干部不能事事依靠校长、主管校长出面协调。
六种能力，即岗位认知、政策领悟、计划条理、组织实施、全面协调、深刻洞察
学校中层干部是一名专业化干部，首先在教学业务上要精湛，作为一名专业化干部，对自己所教学科应有较高的教学能力和良好的专业素养，这样在你所率领的教师团队中才有一定的威信，有威信，就能利于工作的开展，决策的实施。
其次在学校管理工作方面也要精湛，中层干部要有较高的学校管理能力，具体来说要做到以下几点，
1.岗位认知能力。
每一个中层干部就像足球场上的运动员一样，要十分明白自己所处的位置，是“后卫”，还是“前锋”？自己这个位置活动范围有多大？自己在这个活动范围内要完成哪些任务？什么时候不能“越位”？什么时候需要“补位”？什么时候加入“助攻”？这些，都要求运动员保持清醒的头脑。
一个足球运动员，心中装着集体的目标，讲究同伴互助，才能赢得整个球队的胜利。
2.政策领悟能力。
学校中层领导对校长、副校长负责，又要主持部门的工作，他们既是执行者，又是领导者，具有双重身份。
一方面，中层干部要认真学习国家有关教育教学方面的政策法规，掌握其精神实质，做到执行时以法治教。
另一方面，要吃透校长的决策，真正领悟校长的决策意图、决策过程、决策内容、决策效果，并以此作为目
标来把握做事的方向，做到执行时不片面，不偏向，不走样。
3.计划条理能力。
中层干部对校长决策意图的理解，具体体现在制定工作计划和工作方案中。
每学期，各个部门都要根据学校整体工作计划制定详细的部门计划，围绕学校的总体思路，结合部门特点，落实可行的措施。
重大活动、重点工作还要有具体的实施方案，分清事情的轻重缓急，拿出时间表。
要保证部门与学校工作的整体性、一致性、连贯性。
在制定计划、方案的过程，多请教师参与，多听取采纳教师的意见、建议，把部门的要求变成教师的自觉认同。
4.组织实施能力。
学校中层干部要能通过优化组合，最大限度地激发每个教师的潜能，实现管理决策层的用心、中层的上进心、教师的责任心“三心”最佳组合。
对全体成员进行考核，通过目标管理方式实现教职员工的自我管理。
5.全面协调能力。
作为学校中层干部，起的是桥梁、纽带作用，从这个意义上讲，协调就是沟通，就是及时上传下达，倾听“民心”，反映“民意”，解读校长之声，是共识协调；学校中层干部直面教职员工，碰到的现实问题要多一些，协调就是理顺，创设人与人、人与事、部门与部门之间的交往环境，是关系协调。
最好的协调原则就是实现共赢。
6.深刻洞察能力。
这是一种判断思维能力。
中层干部要善于透过现象看本质，认真分析事情的来龙去脉和因果关系，提炼出真实的信息，供校长决策参考。
对教职员工中出现的苗头性问题或改革中的一丝曙光，能洞察先机，及时予以抑止或张扬。
未雨绸缪，是有洞察力
的表现。
同志们，学校的科学发展、和谐发展、跨越发展，离不开一支优秀的中层干部队伍。
我真诚地祝愿各位在各自的工作岗位上不断创出新业绩，在发展学校，发展师生的同时，也发展你们自己！
枯藤老树昏鸦，小桥流水人家，古道西风瘦马。
夕阳西下，断肠人在天涯。