校本研修方案

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最新校本研修设计实施方案15篇

最新校本研修设计实施方案15篇

最新校本研修设计实施方案15篇校本研修设计实施方案精选篇1为了进一步提高我校语文教师教育教学管理水平,促进校语文教师之间相互交流、相互切磋、相互学习、共同提高,特制定本方案:一、指导思想:以课堂教学研究为主阵地,以解决教学改革中的实际问题为目标,以语文教学中的现实问题为切入点,实施有效教学、、打造高效课堂,提升教师实践能力。

在研修引领、相互伴随、共生共长中,不断构建和谐的教师研修文化。

二、研修目标:1、着眼于提高课堂教学效率(有效教学时间/实际教学时间×100%,即单位时间内完成的教学工作量),面向全体学生,遵循教学规律,以学定教,整合教学资源,优化教学结构,研究有效和高效的课堂教学方法和行动策略,努力提高每一节课(小学40分钟)的教学质量。

“确保有效,增加实效,力争高效”是本课题研究的行动口号。

2、着眼于教师课堂教学能力的培养与提升,把本课题研究融入常规状态下的校本教研。

围绕“有效和高效”认真开展一堂好课的说(说课)、讲(上课)、评(评课)、思(教学反思)教学研究活动,引导教师通过经常性地研究,自觉加强教学反思,努力提高教师有效课堂或高效课堂教学的自我觉察水平。

3、大力加强有效课堂教学自我评价研究。

通过研究,拟达到“三个提高”:一是努力提高教师教的效率。

强化目标(整体目标、阶段性目标和一课书至一节课的`目标)意识,在单位时间(40分钟)内,科学、合理地安排学教活动,使课堂上的“劳动付出”与教学目标规定的“达标”效果成正比。

二是努力提高学生学的效率(通过教师的教,引导学生掌握有效学习的策略,帮助学生掌握适合自己的有效的学习方法,养成良好的学习习惯,提高学生的学习效率与能力,激发起学习热情,体验学习和成功的快乐,促进学生的全面健康成长;三是努力提高教师和学生自我诊断、自我觉察、自我矫正能力,尽量减少低效或无效劳动。

让每一个学生在规定的时间里,都能完成预设的学业目标(做到“上不封顶,下要保底”)。

学校校本研修活动方案五篇

学校校本研修活动方案五篇

学校校本研修活动方案五篇★学校校本研修活动方案1一、重视集体备课。

今年执教三年级的数学教师除了苗雨林外,其他教师第一次教学三年级,对教材较为陌生。

所以本学期我们加大教研组集体备课的力度,并且多多请教张红梅等有经验的老师,请这些老教师为我们梳理教材。

二、强化学习常规。

三年级是小学阶段重要的转折期,学习习惯的养成至关重要。

所以开学初,我们重点抓学生的习惯养成,比如书写习惯、听课习惯、及时订正错题习惯、倾听习惯、思考习惯等等。

这些习惯的养成是一个循序渐进的过程,需要教师耐心的讲解与引导,并且要至始至终德坚持。

三、抓好基础知识。

三年级涉及到计算、数量关系等很多基础知识,对今后进一步的学习起着承上启下的作用,打下坚实的基础对于学生的终身发展有着十分重要的作用。

所以本学期我们教研组准备在口算、计算、数量关系三大板块作专项训练,加大这方面的力度。

对常用的数量关系要使学生牢固掌握并深刻理解,不能单靠练习巩固。

在抓基础知识的同时要设法提高学生灵活处理问题及综合解决问题的能力。

四、打造精品课堂。

要加强对“常态课”的研究,思考如何有效提高课堂教学效益。

教研组准备认真组织好集体备课、不断总结、反思的基础上,真正把课改的重点放到上好每节课、提高每节课的教学效率上来。

在此基础上继续抓好“同上一节课”活动,提高常态下数学课堂的质量,努力锻造精品课。

★学校校本研修活动方案2一、全员提高1.大力加强教师师德、法制建设,努力提高教师的师德素养和法律法规意识,树立典型。

(10学时,全员培训)(1)依据上级培训要求,结合学校工作实际,采用间周一次政治学习开展全员师德培训。

组织教职工认真学习法律法规及教育局党办部署的任务。

每次参加学习记1学分,全年共8学分(以学习签到、笔记为准)。

(2)组织开展师德宣讲活动,参加宣讲人员每人计2学分,其他参与活动者每人计1学分(以参加活动签到记录为准)。

(3)每学年全体教师上交二份师德修养学习体会,记1分。

校本研修工作实施方案通用8篇

校本研修工作实施方案通用8篇

校本研修工作实施方案通用8篇为了确保活动顺利进行,常常需要提前制定一份优秀的活动方案,活动方案指的是为某一次活动所制定的计划类文书。

活动方案应该怎么制定才好呢?以下这8篇校本研修工作实施方案是来自于作者的校本研修过程的范文范本,欢迎参考阅读。

校本研修活动方案篇一为切实做好校本研修工作,进一步搞好本年度的校本研修活动,提高改善校本研修活动效益和教师的业务素质水平,根据济源市教育局《关于做好xx-20xx年度校本研修活动的通知》要求,特制订我校校本研修活动方案。

一、参与范围全校具备专业技术职称的在编教师。

二、起止时间xx年7月1日至20xx年5月30日三、学时限额80学时(72合格)四、研修内容本学年记入继续教育学时的规范性校本研修活动大体分阅读、主题研修、教育电影三大类。

1、阅读。

40学时。

从本年度起,校本研修的阅读内容扩展为两领域。

一是关于教育教学理论专著类的“专业类阅读”20学时。

我校集中学习《学校无分数教育三部曲》;二是关于提升教师综合学养的“人文类阅读”20学时。

我校本年度主要组织阅读莫言的作品系列。

要求教师分阶段阅读相关章节内容,做好批注,并组织好专题研讨活动。

2、主题研修。

30学时。

以教研组为单位在学期初总结出教育教育中的问题,开展相关的主题研修活动。

形式以小组观课议课,校内研修交流,个人课题研究等。

各教研组要精心组织,做好记录,真正把主题研修活动做成促进教师交流成长的平台和载体。

3、教育电影。

10学时。

校本研修活动中每月主题研修时间要间开展一次教育电影的观看活动。

我校主要组织教师集体观看《地球上的星星》和《放牛班的春天》两部电影,及时进行研讨交流活动,并撰写不少于500字的观看心得。

五、相关要求1、学校要做好骨干教师的专项阅读工作,要依托“济源名师成长工作室”平台,开辟推荐书目的共读交流平台,组织骨干教师按照师训科的进度安排,按时阅读,撰写心得,在平台上进行交流。

2、组织教师积极参与《研修茶座》中各类交流平台的学习交流活动。

校本研修工作计划(精选15篇)

校本研修工作计划(精选15篇)

关于校本研修工作方案〔精选15篇〕关于校本研修工作方案〔精选15篇〕校本研修工作方案篇1校的有关要求,结合我校实际制定本学期学校师训工作方案。

本年度的校本研修工作将以学校与老师的开展为根本,以学生的开展为根本,一切从实际出发,理论联络实际,扎实有效地施行校本研修,为老师的专业成长和学校持续开展提供广阔的学习空间。

努力造就一支具有较高素质的学习型老师队伍,全面推进素质教育,稳步施行新课程改革。

一、工作思路:“强化科研意识、转变课程理念、落实研修实效”,以更新教育观念为先导,以解决我校教育教学中存在的突出问题为打破口,以学习研究新课程为重点,以进步创新意识和创新才能为主线,以老师参与教育科研和研修为主要形式,以培养老师可持续开展才能为根本方向,以培养一批专业型创新型老师为目的,全面进步我校老师队伍的综合素质。

二、工作目的通过开展校本研修,促使广阔老师树立良好的师德风范,掌握先进的教育理念和教育思想,以学习课程标准为抓手,通过有效改革课堂教学,转变教育观念,进步教育教学才能、教育创新才能和教育科研才能,全面提升我校老师队伍的整体素质,促进老师专业化开展,适应根底教育改革与开展的需要,积极探究学生养成教育的新形式,改革学生好老师的评价方法,为进步教育教学质量奠定良好的根底。

三、工作要点本年度的校本研修,我校仍将以“新理念、新课程、新技术”为内容,以《有效教学》、《有效老师》和《有效研修》的学习为载体,以“一切从老师的需要出发,一切为了老师的专业开展”为重点,结合根底教育课程改革,围绕转变老师教育观念、进步业务素质和施行素质教育的才能这一目的。

形成一支具有一定规模的适应课程改革需要的现代型老师队伍;形成一批在课程教材改革的理论与理论上有一定教科研才能的研究型老师,培养一批具有开展潜力的青年骨干老师。

同时,学习、发扬名师优秀教育思想和成功经历、形成自己的教学风格和特长,由“经历技术型”向“理论反思型”的现代型老师转变。

校本研修活动方案最新10篇

校本研修活动方案最新10篇

校本研修活动方案最新10篇为了确保活动顺利进行,常常需要提前制定一份优秀的活动方案,活动方案指的是为其中一次活动所制定的计划类文书。

活动方案应该怎么制定才好呢?为了帮助大家更好的写作校本研修过程,山草香整理分享了10篇校本研修活动方案。

参加本次华师大培训后,我对个人校本研修有了一个深刻的认识,它是一个十分有利于个人教师成长的方式,省教育厅这种动态研修模式的制定和实施更加符合教师自身发展的需要,对教师本人提高教育教学能力起到了切实有效的作用,也对学科组和全校的教研起到一个引领、示范、辐射的作用,必将大大的促进教师队伍的专业成长和学习教学质量的提高。

为了更快的提高自己的业务水平,走专业发展之路,结合自身教学中的实际情况,特制定个人校本研修方案。

一、指导思想根据河南省教育厅关于《河南省教育厅农村高中骨干教师省级集中培训》的要求,从我校的实际出发,依托我校自身的资源,以新课程为中心,以课程实施过程中所遇到的各种具体问题为对象,以改善教学方法为突破口,以课堂教学研究为基本点,以提高自己的专业水平、教学质量为落脚点,扎扎实实的做好个人校本研修工作;还要善于运用校本研修活动这个平台,开展同伴互助,互相学习,共同提高,用自己的积极行动感染所在学校的老师,大家一起行动起来,把教师队伍的素养和学校的教学质量提高到一个新的台阶。

二、研修目标在研修中要努力做到:一个中心,两个转变,三个提高,四个结合。

一个中心:以教师专业水平的不断提高为中心。

两个转变:转变教育观念和教学行为。

三个提高:提高教师课堂教学能力,提高教研水平和科研能力。

四个结合:上公开课与听评课学习相结合,个人学习与小组交流相结合,教研与科研相结合,教育理论学习与教学实践相结合。

三、研修任务(一)个人读书争取每月精读一本教育教学名著,并把读后感写下来,发表在博客上。

(二)观课议课主要以本校教师为观课议课对象,并积极参加小组开展的观课议课活动及教育局安排的市内调教观课议课,同时参加学区及托管校十一中的老师的观课议课活动,并及时认真填写《听评课记录表》。

校本研修工作计划7篇

校本研修工作计划7篇

校本研修工作计划7篇校本研修工作方案怎么写?校本研修是指以学校为单位,面对老师的学习方式,内容以学校的需求和教学方针为中心,目的是提高老师的业务水平和训练教学力量。

下面是给大家带来的校本研修工作方案7篇,盼望能够帮到你哟!校本研修工作方案篇1我乡校本研修活动的宗旨是改进老师的教学实践,引导老师在自己的教室里发觉真实的“教学问题”,并在自己的教学过程中加以“追踪”或吸取“他人的阅历”解决问题,校本研修其次阶段工作方案。

力争解决本校及本校老师在进展中面临的问题,发挥本校特色和资源,改进和加强我校教学讨论工作,建立“以校为本”的教学讨论制度及有关工作要求,确立“学校是教研基地,老师是讨论员”的工作理念,提高我校老师实施素养训练的水平和力量,为了在实际工作中,能够有效落实我校的校本教研工作和老师的培训工作,达到预期的目的,特制定方案如下:一、指导思想坚持以进展为主题,以关注学校进展为根本,以促进同学的进展为宗旨,以课程改革实施过程中学校所面对的各种详细问题为对象,以老师为讨论的主体,讨论向学校回归,向老师回归,向教学实践回归,推动学校训练教学工作的可持续进展。

通过开展校本教研,使老师领悟训练思想,更新训练观念,树立科学的训练价值观、现代训练观,解决老师在教学中遇到问题或困惑,提升老师驾驭课堂力量,促进老师专业素养的不断提升,努力实现学校的不断进展。

二、总体目标(一)通过开展校本教学讨论,解决我校训练教学实际问题,转变教科研活动与实际教学活动脱节,不能指向学校自身问题解决的倾向;(二)通过开展校本教学讨论,提升老师训练教学水平,转变老师的教学理念和行为,汇总老师教学阅历,积聚老师的训练教学才智,让老师成为训练才智的制造者;(三)通过开展校本教学讨论,改善我校训练教学实践,提高教学质量,促进老师和同学的共同进展,共同成长。

三、本学期详细工作目标1、以新一轮课程改革为导向,深化培训工作,提高教研水平。

加强教研骨干队伍建设,重点抓好班主任、教研组长和青年老师的培育,开展全员性老师讲座,以教研促教学。

校本研修活动方案(精选10篇)

校本研修活动方案(精选10篇)校本研修活动方案篇1为了提高自己的业务水平和业务能力,更快更好地为教育教学服务。

根据上级教育主管部门和学校的工作要求,结合自己的实际和自身发展要求,特制订本学期个人研修计划如下:一、指导思想通过校本教研,努力改变自己,学习新的知识和教学方法以适应现代课堂,提高自身专业技能和提升师德素养,以求对学校的发展起到添砖加瓦的作用。

二、研修目标1、通过学习《教师法》,提高自身的师德修养,做到德高为范,学高为师。

2、通过学习《规范》《纲要》,提高自己的.教学水平和业务能力,能上好每节课3、通过研修,能备好每一节课,会写反思、会写案例分析。

三、研修内容1、学习幼儿园的各项教学要求,不断反思自己的教学。

2、与同事合作,共同备课,撰写案例与分析,上好每一节课。

四、具体措施1、坚持个人与集体学习,以个人学习为主,多与同事交流,认真做好学习笔记。

2、按时按要求积极参与教研组的集体备课活动,认真备好每一节课,积极发表个人的见解。

3、积极参与学校组织的教研活动,争当优秀。

4、参与课题研究,为课题积累必备的材料。

5、经常反思自己的教学行为和管理行为,不断地总结经验与教训,促进自己不断发展。

总之,本学期我将在本计划的指引下,深入开展校本教研活动。

这是新世纪学校教育改革与发展的需要,也是推进课程改革实验的需要,更是课程改革顺利开展的制度保障。

只有积极开展以校为本的教学研究,才能促进课程改革目标的全面实施,才能把创造还给教师,让教师在校本教研中充分发挥自己的聪明才智,使教育更具有效力,使学校更具有活力,使教师更具有能力。

校本研修活动方案篇2为切实落实区教研室校本研修主题,加强我校校本教研工作的深入开展,提高校本教研的实效性,促进教师专业化发展,进行课堂教学改革,为新教育实验----“构建理想课堂”奠定基础,切实提高课堂教学质量,根据我校教学实际,特制定开展主题式校本研修活动方案如下:一、主题名称:基于学情的教学目标制定与课堂有效教学二、主题背景随着新课程实施的不断深入,虽然我校教师对于教学目标的认识已经有了明显的改变。

校本研修方案(通用6篇)

校本研修方案(通用6篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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学校校本研修方案

学校校本研修方案•相关推荐学校校本研修方案(通用18篇)为了确保工作或事情能有条不紊地开展,常常需要提前进行细致的方案准备工作,方案是书面计划,是具体行动实施办法细则,步骤等。

方案应该怎么制定才好呢?以下是小编整理的学校校本研修方案(通用18篇),欢迎大家分享。

学校校本研修方案篇1今天我听了校本研修的组织和管理的专家讲座,我对校本研修有了更进一步的认识。

对我今后进行校本研修有重大的指导意义。

我制定了一下研修计划。

我的个人计划是我的研修行动计划,要简单明了,直接易行。

明确我的专业发展目标,抓住问题的关键,抓住研修的本质,采取实际可行的措施,切实改进我的教学,能实实在在提高学生的能力。

我的个人研修计划就我的“最大困惑”开始吧,找到我教育教学中最困扰我、且通过研修可以解决的问题。

一、自身素质分析1.教学过程中不善于引导、总结,反思。

总是对学生作总体关注,却常常会忽视一些个体差异。

使得学生学习情况参差不齐。

2.在教学过程有急于求成的情况,对学生的耐心不够,对学生学习习惯等细节方面一系列的培养明显做的不够细微。

3.工作的精益求精度不够,个人专业素养和小学生心理教育方面的认知有待于进一步提高。

二、指导思想在新的时代背景下,教学工作也需要有新的改变。

努力改变自己,学习新的知识和教学方法以适应现代课堂,提高自身专业技能和提升师德素养是现代教师的必修课。

三、个人专业发展目标1.以新课程理念为指导,转变自身教学观念,进一步研究教学方法,促进自身教学水平的提高。

2.采取多种多样的教学研究方式,对自己的教学行为进行分析与反思,从而提高教学水平。

改变只关注学生学业成绩的单一总结性考试评价方式,着眼于充分全面了解学生,帮助学生认识自我,建立自信,关注个别差异,了解学生发展中的需求。

3.学习与实践相结合,进行充分的反思,不单单只是运用其他教师的教育教学方法,更重要的是集合自身以及本班学生特点,进行适当的整合运用。

4.现代化技术水平上一个台阶,进一步学习课件制作,使学生提高学习兴趣,从而提高学生课堂参与率及学生自主学习力。

校本研修的实施方案

校本研修的实施方案(实用版)编制人:______审核人:______审批人:______编制单位:______编制时间:__年__月__日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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3.同行互帮互助。老师们听课之后要积极交流意见和建议,一起共同进步。
4.专业教师的引导。新教师应多向专业老师请教。请专业老师帮忙指导。
研修活动预设成果
1.老师在研修过程中学到更多的专业知识。
2.掌握上课的方法,对上好一节课有所帮助。
3.提高教师的综合素质,完善教师的知识结构
研修活动保障措施
1.强化管理。成立校本研修小组和领导小组。
领导小组。组长:唐文霞、邓珍瑶
2.进行自我反思。每位成员上了课之后做课堂记录。在老师交流讨论会上进行讨论反思。
研修目标定位
1、提升教师综合素养以及知识的掌握。
2、树立严谨治学的工作作风,拓展教师专业知识、不断充实新自己的文化知识,不断完善教师的知识结构,促进骨干教师成长,促进教师与学校共同的内涵发展。
3、通过校本研修,解决教师在新课程实践中遇到的问题、困惑,寻求解决问题的有效途径和方法,为教育教学的提升夯实基础。
提交者姓名
李毓灵
任教年级学科
四、五年级英语
工作单位
广西桂林全州东山清水中心小学
研修现状分析
校本研修是教师继续教育的的方式。校本研修有利于促进教师专业化的发展。从去年执教到现在,我始终把校本研修工作贯穿于日常工作中,每次都认真参加各种校本研修活动。坚持把校本研修活动与自身教学活动紧密结合,这让我学会在工作中学习,在教学实践中思考,在研究中提升。这次培训中也包含了校本研究的内容,这让我有更多的机会学习校本研修。(2)研究现状:教师教育实践与科研水平发展不平衡。在研讨培训中,对教师中的优势资源、教师间存在的差异还有待进一步挖掘及利用。教师的发展需求呈多极化趋势,以往的培训对教师的个性 化发展需求关注较少。教师在课堂教学中有了实施新课改理念的意识,基本能把握教材,根据学生实际,采用适合学生的多种教学策略进行教学,但对教材的把握和 处理上还有欠缺。(3)师资现状:我校目前拥有17个教学班,1050名学生,43名教职工。学校拥有一支稳定的、具有一定专业水准和发展潜质的教师队伍。在编教师36人,其中:中级职称28人,初级职称7人;本科及以上学历的教师14名。但是会使用现代信息技术教学的老师紧张百分之十。很多老师都是年龄较大,缺少新鲜血液的注入。
研修主题
如何上好一节课
研修方式
集体备课、观课、议课、磨课、教研组长评课、成果展示
研修活动安排
(1)2016年9月27日-2016年9月29日。制定学校校本研修实施方案,成立校本研修领导小组。(2).2016年10月8日-2016年10月9日统一教研活动时间、地点,利用教研活动制定有关备课、教学评价、教学探究及作业与辅导相关细则,细则力求切实可行。(3).2016年10月12日-2016年10月13日集体备课讨论上课使用方法,怎样才能先让学生在课堂中听得入迷。(4).2016年10月14日-2016年10月14日上一节公开课,观课,磨课,看备课效果。(5).2016年10月15日老师就上课的效果来讨论。6.教研组长最后总结。
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