财务部门职能职责
财务岗位工作职责及内容（精选26篇）
财务岗位工作职责及内容（精选26篇）财务岗位工作职责及内容篇11、根据国家财务会计法规和行业会计规定，结合公司特点，负责拟订公司会计核算的有关工作细则和具体规定，报经领导批准后组织实施。
根据规定的成本、费用开支范围和标准，审核原始凭证的合法性、合理性和真实性，审核费用发生的审批手续是否符合公司规定。
2、根据会计制度规定，设置科目明细账和使用对应的账簿，认真、准确地登录各类明细账，要求做到账目清楚、数字正确、登记及时、账证相符，发现问题及时更正。
3、及时了解、审核公司原材料、设备、产品的进出情况，并建立明细账和明细核算，了解经济履约情况，催促经办人员及时办理结算和出入库手续，进行应收应付款项的清算。
4、准确、及时地做好公司本部及各项目账务和结算工作，正确进行会计核算，填制和审核会计凭证，登记明细账和总账，对款项的收付，财物的收发、增减和使用，资产增减和经费收支进行核算。
5、正确计算收入、费用、成本，正确处理财务成果，具体负责编制公司月度、年度会计报表、年度会计决算及附注说明和利润分配核算工作。
6、负责固定资产的会计明细核算工作，建立固定资产辅助明细账，及时办理记账登记手续，按月正确计提固定资产折旧，定期或不定期地组织清产核资工作。
7、负责公司税金的计算、申报和解缴工作，协助有关部门开展财务审计和年检工作。
8、及时做好会计原始凭证、会计凭证、账册、报表等财会资料的收集、汇编、归档等会计档案管理工作。
9、协助经理做好部门内务工作，完成上级领导临时交办的其他任务。
财务岗位工作职责及内容篇21、负责日常现金及票据的收付、保管及费用报销;2、划转、核算内部往来款项，到款确认，及时登记现金、银行帐;3、现金、银行凭证制作、装订、保管;4、固定资产、办公用品、低值易耗品的帐务管理、核对与盘点;5、协助会计准备每日、月单据及报表，完成月末结账报税等工作;6、协助部门管理相关客户档案。
任职资格：1、会计、财务等相关专业大专以上学历，有会计从业资格证书;2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务;3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件;4、善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神;6、有旅行社工作经验者，优先考虑。
财务部门的工作职责和使命（精选20篇）
财务部门的工作职责和使命（精选20篇）财务部门的工作职责和使命篇11、负责线下审单：根据各加盟主付款条件放单;2、B2B线上出货单抛转立账、冲账;3、负责应收账款对账、闭店欠款查询等;4、更新资金日报;5、月底将当月使用折扣汇整成档;6、依据相关资讯在ERP中新增收款客户;7、负责应收账龄表的出具;8、协助会计师或者稽核季度、年度等抽核资料;财务部门的工作职责和使命篇21、协助审核费用类报销单据，包括审核其完整性、规范性、合理性、准确性等;2、凭证编制、登帐、会计资料归档;3、开票及各项税费的申报、办理工作;4、临时交办的其他事项;5、按要求编制英文报表;6、部分行政工作。
财务部门的工作职责和使命篇31、负责公司全面日常财务管理工作;2、负责公司相关项目考核表数据填报与分析，项目运作财务风险监控及分析;3、按时安排完成项目费用审核、款项收支复核、财务类报表、税务申报及报表分析;4、负责公司总账处理出具报表。
5、监管理项目仓库，确保数据的真实性，每月定期盘点，不定期抽盘;6、领导安排的其他工作。
财务部门的工作职责和使命篇41、每月初对代理商的销售流向进行统计、整理及汇总;2、每月整理应收账款，并对接厂家处理回款事宜;3、复核代理商的费用报销单，并按上级要求办理费用支付;4、购买及开具发票;5、网络报税;6、每月银行回单提取，发放工资;7、有独立完成小规模纳税人做账能力。
财务部门的工作职责和使命篇51、收集、整理、审核各项业务活动的原始凭证2、按照财务制度的要求进行日常账务处理3、汇总各项财务数据并出具报表4、月度、年度税务申报及其他涉税工作5、其他财务日常工作财务部门的工作职责和使命篇6- 使用簿记数据库、电子表格和软件记录交易细节。
- 为我们的投资者组织月度、季度和年度的财务报告。
- 编制各种报告，包括损益表和资产负债表。
- 评估财务预算和跟踪支出- 起草和报告财务介绍- 检查报告、数字和张贴的准确性。
财务部职能职责范围(5篇)
财务部职能职责范围1、负责日常收支管理和核对、会计凭证、出纳、税务工作;2、成品成本核算与分析;3、认真核对并确认客户的每一笔回款，做好客户回款的审核确认工作，编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐;4、每月提供上月客户回款计划执行情况及本月回款计划统计表，每月向部门主管领导报送一份应收帐款分析明细表;5、对应收帐款金额较大、帐龄较长的客户进行重点跟踪，包括及时与客户对帐，协调跟进帐务处理;6、负责工资提成的核算等;7、负责结账、编制会计报表，安排各项税费的申报事宜;8、协助主管完成其他日常事务性工作;财务部职能职责范围（2）财务部是一个企业组织架构中非常重要的部门，主要负责企业的财务管理和会计核算工作。
财务部的职能职责范围广泛，包括以下几个方面：1. 财务规划和预算管理：财务部负责财务规划和预算编制工作，为企业的经营和发展制定财务目标和预算计划，确保企业财务活动的合理性和有效性。
2. 资金管理和控制：财务部负责企业的资金管理和控制，包括资金筹集、运营资金的管理和优化、资金投资决策等，确保企业的资金流动和资金利用的高效性。
3. 会计核算和财务报告：财务部负责企业的会计核算和财务报告工作，包括财务会计和管理会计的核算处理、财务报表的编制和分析、税务报表的申报等，确保财务信息的准确性和及时性。
4. 资产管理和财产保值增值：财务部负责企业的资产管理和财产保值增值工作，包括固定资产和流动资产的管理、资产负债表的调整和披露、资产负债管理和风险控制等，确保企业资产的安全和价值的增长。
5. 税务管理和合规性监督：财务部负责企业的税务管理和合规性监督工作，包括税务会计核算处理、税收政策的研究和应用、税务筹划和税务风险管理等，确保企业的税收合规和优化。
6. 财务管理和内部控制：财务部负责企业的财务管理和内部控制工作，包括财务政策和流程的制定、内部控制系统的建立和运行、风险管理和内部审计等，确保企业内部的财务管理和控制体系的健全和有效。
财务部门岗位职责及工作要求(11篇)
财务部门岗位职责及工作要求（11篇）财务部门岗位职责及工作要求篇11、全面负责财务部的日常管理工作;2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行;3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告;5、负责运营成本核算与控制，为企业经营管理提供有用的信息;6、负责公司全面的资金调配和财务分析工作;7、开展财务部与内外的沟通与协调工作。
财务部门岗位职责及工作要求篇21、按照会计制度收集、编写、检验和分析财务信息，准备财务报表;2、依据银行付款/收款回单制作应付款/应收款的记账凭证;3、根据业务部提供的应付比对表核对应付账款账目;4、负责公司税务申报及汇算清缴，上缴各项税费及其他税务事宜处理;5、负责申报税务需要的各类报表，协调税务局的各项检查并提供相应资料;6、负责税务备案资料的准备及报送，各项退税事宜的办理;7、负责编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表;8、其它临时交代的各项事宜。
财务部门岗位职责及工作要求篇31、根据企业发展战略，组织制定财务规划;完善财务制度和管理制度;组织监督各项财务制度的执行情况;配合优化公司内部管理流程;2、构建整体财务团队体系，统筹管理财务人员配置;3、参与公司重大业务问题的决策，包括参与制定公司年度经营计划、业务问题的决策，对重大的经济项目和经营活动的风险评估、指导、跟踪;4、日常财务核算和管理：审核会计凭证和会计报表，组织完成公司会计核算和纳税申报工作;5、负责月度对公司各个科目进行复盘，保证各科目余额的准确性;6、负责费用审核和月度财务报告分析;7、负责融资方面的事务。
财务部门岗位职责及工作要求篇41、部门内部工作分配与协调，对下属工作积极性的调动与公平绩效考核的落实;2、负责城市公司日常付款凭证审核工作，监督、检查财务制度流程执行情况，财务报表分析、报送，如实记录、反映公司业务活动和资产债务情况;3、参与城市公司的财务筹划的制定、并推进、协调、处理筹划工作，协助城市公司注册、工商变更及并购、收购等经营事务的税务事宜的办理;4、指导与协调城市公司各建筑项目的会计工作，及时处理其反应的问题，协助城市公司各项目会计完成所在项目的财务工作;5、相关财务制度的培训、计划，上级领导安排的临时性工作的执行。
财务部门岗位职责(精选15篇)
财务部门岗位职责(精选15篇)财务部门岗位职责1负责业务部门相关的财务管理工作，协助业务部门日常工作推进，提供财管建议和方案。
对业务现状进行财管角度的梳理，建立成本、流程等分析体系，提出优化方案，协助业务部门的'决策和管理优化。
参与新业务形态的规则建立、方案落地等，把控流程和风险。
以及其他相关工作。
财务部门岗位职责21、全面负责财务部的工作，负责部门管理，岗位的调配与流程建设工作;2、组织本部门落实施行公司年度工作计划和月度工作任务，并负责财务部日常管理工作;3、负责对公司所属部门进行会计核算，并对所属部门费用执行情况进行预算管理与考核;4、负责财务部门业务指导工作，对生产经营情况进行财务分析，按月组织分析会议;5、负责公司税务信息的`报送与税收资料的整理与编报工作;6、对部门人员、财产安全进行管理。
财务部门岗位职责31、负责财务日常凭证录入、核算工作;2、负责财务系统单据录入、数据维护等工作;3、负责合同管理、归档工作;4、财务凭证打印、装订、财务档案归档;5、协助领导完成与内外部的沟通和协调工作;6、完成领导完排的其他工作。
财务部门岗位职责41.负责公司所有收付款业务，结合公司相关制度，审核费用报销的.原始单据，完成OA的审批、付款及归档。
2.每日登记现金银行日记账、每日核对现金账，每周核对银行存款余额，对于长短款要及时查明原因，并按规定予以处理；3.负责现金、银行存款帐的对帐工作，做到账款相符、账账相符，做好未达帐项的清理工作，定期编制银行余额调节表，并接受财务负责人对现金银行存款抽查；4.负责按时收集各种财务资料及信息并及时提供给第三方财务服务公司；5.负责各类支票及汇款、凭证、银行网银盾的保管，并随时记录有关票证使用情况。
财务部门岗位职责51、按月疏理公司资金、经营管理情况，编制月度资金月报、管理月报，整理跟进城市公司重点考核数据，应收账款等事宜，协调完成事业部相关管理。
2、负责管理和维护公司层面外联税务关系及信息，争取落实国家税收优惠政策，维护事业部税收权利，规避税收风险。
财务部工作职责
财务部工作职责财务部工作职责(15篇)财务部工作职责1职责:1.负责对公司收入、费用报销等资金收付工作进行账目记录;2.根据业务内容填制记账凭证;3.负责填制与项目相关的财务报表;4.辅助部门主管做好日常财务工作。
任职资格:1.财务会计专业专科及以上学历;2.了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务;3.熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件;4.善于处理流程性事务、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;5.工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神。
财务部工作职责21、参与企业经营管理和经营决策，提高企业的管理水平和经济效益;在公司整体经营战略的前提下，确定公司财务战略，配合与支持公司整体目标的实现;2、领导实施公司的财务政策，建立健全财务管理的各项制度及流程;3、负责指导财务人员做好会计核算、纳税申报工作、成本核算及财务预算，严格掌控费用开支，督促执行费用报销制度，按照费用报销规定及时审核费用报销单据、发货申请单等相关单据;4、负责审查、审批各部门的开支计划，审查对外提供的财务资料，研究如何合理掌控成本和费用;5、参与重要经济合同和经济协议的研究、审查，对内部定价方案和工资奖金方案进行审批，及时提出具体改进建议或措施;6、审批公司的财务分析报表，并向总经理汇报。
审核记账凭证及与税务有关的财务报表，确保数据正确;7、负责公司的投资项目的分析，指导与跟进公司各项目的财务核算与审计工作，及时提供项目核算表;8、掌控公司的资金流，合理地安排、筹措公司的资金;9、组织建立财务人员岗位责任制，加强财务中心人员的培训工作;10、协调处理财务中心内部与外部的各种关系;11、负责与财政、税务、金融部门的沟通与联系，掌握财政、税务、金融等政策动向;12、负责年终审计、项目审计及所得税汇算清缴等方面的工作;负责对公司纳税情况进行;分析，提出税务筹划方案及建议;财务部工作职责3一、岗位职责：（一）制定并执行统计报表管理程序及管理制度，收集、整理、积累和保管好本部门各种统计资料。
财务部门职能职责
财务部门职能职责
财务部门的职能职责包括：
1. 财务规划和预算：负责制定和执行财务规划和预算，确保组织的财务目标与整体战略目标一致。
2. 资金管理：负责资金的筹措、运用和管理，包括现金流管理、银行账户管理、投资管理等。
3. 会计和财务报告：负责编制和维护会计制度和财务报表，确保准确和及时地记录和报告组织的财务状况和经营成果。
4. 成本控制和优化：负责制定和监控成本控制策略，提供成本分析和优化建议，确保组织资源的有效利用和成本的合理控制。
5. 税务管理：负责制定并执行税务策略，确保组织遵守税法法规，合理优化税务结构，降低税务风险。
6. 合规和风险管理：负责建立和维护财务管理的内部控制体系，确保合规性和高效性，并监测和管理财务风险。
7. 决策支持：为组织的战略决策提供财务分析和建议，评估投资项目和业务发展的财务可行性。
8. 外部沟通和报告：负责与外部利益相关者的沟通和交流，包括投资者、合作伙伴、银行等，提供相关财务信息和报告。
9. 员工培训和发展：负责培训和发展财务团队，提高他们的专业能力和财务意识，确保部门的良好运作。
10. 其他相关职责：根据组织需求，财务部门还可能承担其他与财务相关的职责，如风险评估、资产管理等。
财务部门的主要职责(33篇)
财务部门的主要职责（33篇）财务部门的主要职责（精选33篇）财务部门的主要职责篇11、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法2、申请票据，购，开具与保管发票，准备和报送会计报表，办理税务报表的申报;3、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务;4、编制公司的记帐凭证，登记会计帐簿，核对客户应收账款，制做各种财务报表;5、编制、核算以及发放每月的工资、奖金发放表;6、固定资产和低值易耗品的登记和管理;财务部门的主要职责篇21、根据公司未来发展战略和发展规划，制定公司财务发展战略，健全并有效监督执行公司财务工作流程和各项财务管理制度;2、基于业务需求、财务需求提供相关的财务分析报告，包括但不限于月度报表、费用、成本分析、资本支出、人员编制等，负责全面财务数据分析与决策支持;3、高效、准确地做好公司的资金计划、财务预算、核算、成本管理工作，监督公司运营各环节的预算执行情况，定期(月、季度、年度)向公司管理层汇报公司财务状况分析，并为公司经营提供合理化建议;4、对公司税收进行整体筹划与管理，负责税务申报及审计的监管执行工作;5、主导完善公司标准化财务核算体系;6、制定财务部门工作计划，指导、协调财务日常工作并监督执行。
财务部门的主要职责篇31. 负责公司日常各种单据、报表的审核、签核、校对等工作;2. 根据公司业务发展计划，编制财务预算报告、周/月/季/年度财务报告，并及时上报各级领导;3. 及时分析相关经营指标，月度成本与费用等数据，控制成本并提出相关建议;4.负责公司财务日常成本费用凭证记账和结账工作;5. 负责公司应收应付账款管理工作;6.严格按照公司相关规章制度管理备用金，定期完成备用金盘点，确保账实相符;7.认真及时完成上级领导安排的其他临时性工作。
财务部门的主要职责篇41、负责公司内外账务处理;2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划;4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;5、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
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一、财务部职能职责(一)、职能财务部是企业财务工作的管理、核算、监督指导部门、其管理职能是根据企业发展规划编制和下达企业财务预算，并对预算的实施情况进行管理;其核算职能是对公司的生产经营、资金运行情况进行核算;其预警提示职能是对于董事长、总经理反馈公司资金的营运预警和提示。
(二)、职责1、贯彻执行《会计法》及国家有关各项法规和规章制度。
严格执行国家的《企业会计准则》、和上级的《会计核算办法》、《投融资资管理办法》。
2、制定企业财务管理的各项规章制度并监督执行。
3、配合协助企业年度目标任务的制订与分解，编制并下达企业的财务计划，编制并上报企业年度财务预算，指导企业司的财务活动。
4、负责企业的财务管理、资金筹集、调拨和融通，制定资金使用管理办法，合理控制使用资金。
5、负责成本核算管理工作，建立成本核算管理体制系，制定成本管理和考核办法，探索降低目标成本的途径和方法。
6、负责企业网上银行的安全与正常运营，负责下属各企业应上缴费用、下达与收缴工作。
7、负责企业的资产管理、债权债务的管理工作，参与企业的各项投资管理。
8、负责企业年度财务决算工作，审核、编制上级有关财务报表，并进行综合分析。
9、负责企业的会计电算化管理工作，制定相关规章制度，保证会计信息真实、准确和完整。
10、负责企业的纳税管理，运用税收政策，依法纳税，合理避税。
11、负责财务会计凭证、账簿、报表等财务档案的分类、整理和移交档案。
12、根据企业《财务总监管理办法》有关条款规定，对派往各股份公司的财务总监的工作进行管理和考核。
13、完成领导交办的其他事项。
二、资产财务部部长职能职责：(一)、职能财务部部长在企业总经理和主管副总经理的领导下，负责资产财务部的全面工作和全企业司的财务管理工作。
(二)、职责1、负责组织实施企业的财务管理、成本管理、资金管理、财务预算控制、会计核算和会计监督等方面的各项工作。
2、建立健全会计工作岗位责任制、定期考核、增强会计人员的责任感和纪律性。
3、主持编制和执行公司的财务收支计划、信贷计划，对执行中存在的问题提出改进措施。
指导企业各项财务活动，考核经营成果。
4、负责组织拟订企业的资金筹措和使用方案，合理安排资金筹集、调拨和融通工作，控制资金的流出量，提高资金的使用效果。
5、检查、监督企业财务部门和会计人员执行国家财政法规、法令、制度，查处不符合法规，不执行计划和违反财经纪律的事项，规范企业的会计行为。
6、参与企业的新发展、重大投资、重要经济事项的可行性研究，对企业的重大经营决策提出建议和意见，当好决策参谋。
7、定期组织编制财务报表和经济活动的分析，主持召开处务会和财务专业例会，研究解决财务管理方面的问题。
8、提议企业财务机构的设置和会计人员的配备及基层单位财务主管的委派，组织会计人员的业务培训和考核，支持会计人员依法行使职权。
9、对派往各股份公司的财务总监的工作进行管理和考核。
10、定期向领导汇报工作，完成领导交办的其他任务。
三、资产财务部副部长职能职责：(一)、职能财务部副部长在部长的领导下，其职能是协助部长组织实施企业财务管理的具体业务工作。
(二)、职责1、负责企业的会计核算业务工作和会计电算化管理工作。
2、组织拟订企业的成本管理办法和目标成本控制指标及考核办法，研究分析降低成本的方法和途径。
3、负责企业的成本核算、预测、分析、控制等日常管理工作。
4、主持汇审编制公司的会计报表和财务决算报告，并进行综合分析。
5、负责检查、指导和监督企业基层单位的会计核算和成本管理等方面的业务工作。
6、配合部长组织好定期的经营活动分析和有关的专业例会，提供分析报告和有关的分析材料。
7、负责本部劳动纪律和工作人员廉洁自律工作，组织好有关业务活动。
8、具体组织实施企业会计人员的业务培训工作，提高财会人员素质，树立良好的职业道德。
9、及时向部长或分管经理汇报工作，完成好领导交办的各项工作任务。
四、资金组职能职责：(一)、职能资产财务部资金组在部门领导的领导下，具体负责企业资金管理、债权清收、报表编制等工作。
(二)、职责A、结算中心会计：1、负责企业结算中心、网上银行的各项业务工作，按照公司经理、部长的安排，负责筹措、调度企业的各项资金。
2、拟定企业的资金管理、网上银行管理、资金结算和信贷管理办法。
3、按照企业资金安排，实施各单位上缴费用的收缴，资金的拨付，检查下属企业的资金运行情况，落实企业的各项资金管理制度。
4、负责结算中心、网上银行的总账、明细账的登记工作，编制会计报表。
5、编制、报送企业月度资金收支预算，办理企业与各单位之间的资金往来业务。
6、参与企业组织的定期库存产品的盘点、结算产品价款工作，控制生产资金占用。
7、负责检查各单位的债权债务清理，制定企业清欠计划，分析清欠情况。
8、负责企业的纳税管理，帮助二级单位掌握研究税收政策，做好税收筹划。
9、完成领导交办的各项任务。
B、结算中心出纳：1、负责结算中心、网上银行的出纳工作，登记现金，银行日记账。
2、审核货币资金收付凭证，贯彻执行国家现金管理制度和银行结算规定。
3、保守商业机密，做到账实相符，日清月结。
4、负责结算中心凭证的装订工作，负责各种支票和印章的保管和使用。
9、完成领导交办的各项任务。
五、预算会计职能职责：(一)、职能资产财务部预算会计在部门领导的领导下，具体负责公司财务预算的编制、预算报表的报送、年度经营测算、利润指标的下达等工作。
(二)、职责1、负责公司年度财务预算的编制、并上报预算报表。
2、检查指导基层单位年度、季度、月份财务预算的标准工作，并检查预算的执行情况。
3、每年四季度参与当年经营预测，预测下年度经营指标。
4、下达各基层单位月份、季度、年度利润指标，并分析利润完成情况。
5、参与年度财务决算工作。
6、完成领导交办的各项任务。
六、成本组职能职责：(一)、职能资产财务部公司领导的领导下，具体负责企业成本核算、管理与控制、相关报表编制等工作。
(二)、职责A：成本控制：1、负责企业生产单位的成本核算、管理与控制工作。
2、审查编制生产经营调度报表、快报与会计报表，按时报送有关报表。
3、负责检查、指导各单位的成本核算和成本管理工作，落实经营计划和成本管理办法的执行。
4、分析工资、材料等成本项目的计划执行情况，进行成本综合分析。
5、综合分析影响经营盈亏的主要因素。
B：会计报表与会计电算化管理：1、负责全企业(月、季、年)会计报表的汇编、装订和保管工作。
2、负责全企业会计电算化的软件管理，严格执行企业电算化管理的各项规章制度。
3、做好企业的会计信息管理工作，保证会计数据合理、真实、准确、完整，提高工作效率。
4、负责企业电算化软件的维护和联网工作，逐步提高会计监控的手段。
5、保管好有关会计软件，提高会计工作与会计信息的质量。
6、完成领导交办的其他业务工作。
C：基建、专项资金管理：1、负责企业的基本建设会计核算，编报基本建设会计报表。
2、检查指导基层单位的基本建设核算业务，分析企业基本建设投资完成情况。
3、及时向领导汇报企业基本建设财务状况和投资完成情况。
4、负责企业专项资金的会计核算，检查、指导基层单位的专项资金管理。
5、参与拟定企业专项资金管理办法和专项资金计划，参与专项工程的验收和批复工作。
6、负责企业的固定资产核算指导与管理，参与固定资产的清查。
A：报销职责：1、严格执行财经纪律、法规和财务制度，严格遵守企业制定的规章制度，严格执行财会电算化管理制度。
2、做好资金计划管理，月初按照资金计划申请资金，按照“保证需求、合理控制、有效使用”的原则使用资金。
3、做好日常费用报销的审核，规范报销票据的合法、合规,严格执行报销审批制度。
认真审核各种报销单据，对于涂改、手续不全的票据予以退回，杜绝不合理、不合法的现象发生，严格执行企业下达的费用包干指标，控制不合理开支。
4、按照审核后的报销费用，认真填制记账凭证，做好凭证的录入、记账、结账工作，做好电话费报销备查记录工作。
5、每月中旬，认真审核机关人员工资，月末进行工资分配及计提工资附加费。
6、月末，认真做好费用的归集工作，及时准确地编制会计报表，认真分析说明各项指标的使用情况，确保会计报表资料的准确性和完整性。
7、定期清理备用金欠款，及时督促出差人员按期报账清账。
定期向领导汇报机关各部门费用开支情况及备用金清收情况。
8、按时完成领导交办的各项工作。
B、资金管理职责1、每日根据审核无误的会计凭证，进行现金的收付业务：2 、严格遵守现金管理制度和支票使用规定，现金要尽量做到日清月结，月末盘库后作现金盘库表。
3、对银行业务应及时进帐。
收到银行回单时，及时登记并交给会计作帐。
如有银行退票，应及时交会计冲帐，并重新更换支票。
4、凭审核无误的会计凭证开具支票。
填写支票时，应做到时间、金额、账号及收款人单位均正确无误，交会计主管签章。
开出支票后要按编号顺序进行登记。
印章与支票应分别保管。
空白支票应妥善保管。
5、严格执行现金管理制度，做到每日盘库，不白条抵库，不超限支付，按规定报销。
6、月初对会计凭证进行整理，检查编号有无错漏，定期做好会计凭证的装订工作，严格遵守《会计档案的管理办法》。
八、财务软件系统管理职能职责：(一)、职能资产财务部财务软件系统管理员在部门领导的领导下，保护公司财务应用软件系统、计算机硬件系统的安全正常运行,管理机内会计数据。
(二)、职责1.负责公司财产财务部会计应用软件运行环境的建立以及系统建立时的各项初始化工作。
2.负责公司会计应用软件日常运行管理工作,监督并保证系统的有效、安全、正常运行。
3.负责软件系统定期的正确性、安全性检测,保证系统软件、硬件、网络、数据库的正常运行;负责在系统发生故障时,及时组织有关人员恢复系统的正确运行,针对系统事故找到系统事故原因。
4.在账套主管的分工安排下，负责对系统各类人员进行分工、管理操作。
对用户的管理,必须及时掌握新任成员的增加注册,离岗成员的处理操作,人员分工权限的授权管理等。
5.对系统的安全性负责,尤其是做好系统灾难预防与恢复工作。
6.对网络服务的管理(口令)、数据库的操作(口令)、会计数据的及时备份(数据和当期数据)、系统运行及维护的记录管理，对基层单位系统管理员工作权限的管理工作。
7.做好部门领导交办的其他工作。
九、内勤工作职责：1、认真做好资产财务部内勤工作，负责部门文件的收、发及时传阅工作。
2、负责各类会计凭证的保管工作。
3、负责本部门人员的出勤考核工作，并按时计算、领发工资。