工程职业健康管理规定
一.目的
为做好华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组工程建设过程中的职业健康管理工作，促进工程的顺利进行，特制定本规定。
二.适用范围
本规定适用于华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组工程。
三.职责
1. 各参建单位负责本公司参建人员职业健康管理。
2. 建设单位及监理公司对各施工承包商职业健康管理状况进行监督，并督促各方加强管理工作。
四.实施
建设单位及监理公司应在做好自身职业健康管理的同时，应加强对其他参建单位执行有关职业危害防治的法律、法规和国家标准、行业标准的情况进行监督检查。
各参建单位应当加强作业场所的职业危害防治工作，为参建人员提供符合法律、法规和国家标准、行业标准的工作环境和条件，采取有效措施，保障参建人员的职业健康。具体做法如下：
1、设置机构。
各参建单位应当设置职业健康管理机构，配备专职或者兼职的职业健康管理人员，负责本单位的职业健康危害防治工作。
2、管理人员须具备的能力。
职业健康管理人员应当具备相应的职业健康知识和管理能力。
3、加强培训。
各参建单位应当对参建人员进行上岗前的职业健康培训和在岗期间的定期职业健康培训，普及职业健康知识，督促参建人员遵守职业危害防治的法律、法规、国家标准、行业标准和操作规程。
4、健全制度。
各参建单位应当建立、健全职业危害防治制度和操作规程：职业危害防治责任制度，职业危害告知制度，职业危害申报制度，职业健康宣传教育培训制度，职业危害防护设施维护检修制度，参建人员防护用品
管理制度，职业危害日常监测管理制度，参建人员职业健康监护档案管理制度，岗位职业健康操作规程法律、法规、规章规定的其他职业危害防治制度。
5、场所达标。
各参建单位的作业场所应当符合相应要求：生产布局合理，有害作业与无害作业分开，作业场所与生活场所分开，作业场所不得住人，有与职业危害防治工作相适应的有效防护设施，职业危害因素的强度或者浓度符合国家标准、行业标准、法律、法规及其他相关规定。
6、加强劳动防护。
为参建人员提供符合国家标准、行业标准的职业危害防护用品，并督促、教育、指导参建人员按照使用规则正确佩戴、使用，不得降低防护标准；对职业危害防护用品进行经常性的维护、保养，确保防护用品有效；不得使用不符合国家标准、行业标准或者已经失效的职业危害防护用品。
7、对设备设施进行维护检测。
对职业危害防护设施应当进行经常性的维护、检修和保养，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态。
8、危害整改和治理。
在日常的职业危害监测或者定期检测、评价过程中，发现作业场所职业危害因素的强度或者浓度不符合国家标准、行业标准的，应当立即采取相应整改措施。
9、危害公示与知情
（1）各参建单位对存在的职业健康危害，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业危害防治的规章制度、操作规程和作业场所职业危害因素监测结果。对产生严重职业危害的作业岗位，应当在醒目位置设置警示标识和中文警示说明；警示说明应当载明产生职业危害的种类、后果、预防和应急处置措施等内容。
（2）各参建单位与参建人员订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知参建人员，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。各参
建单位应当依法为参建人员办理工伤保险，缴纳保险费。
10、加强职业健康管理
10.1各参建单位，必须定期组织本单位人员进行体检，特种作业人员(如高空作业人员、餐饮参建人员等)必须进行针对性的体检，合格后方可上岗。
10.2 各参建单位，必须对办公场所、宿舍、餐厅、活动场所、公用厕所等进行定期消毒，并派专人负责清扫工作。
10.3 尘、毒作业场所应有良好的通风除尘及防止中毒措施。
10.4 员工食堂与食品间应符合有关卫生防疫要求，定期对饮用水及饮食卫生进行检查，预防肠道疾病的发生，严防食物中毒。
10.5 夏季露天作业应采取防暑降温措施。
10.6 根据国务院《血吸虫病防治条例》的有关规定，制定血吸虫病防治措施，加强对防治血吸虫病的宣传教育，严格控制传染源，预防血吸虫传染病的发生。
10.7各参建单位必须发放必备的安全防护用品。防护用品必须经过检验合格，并在有效使用期内。
10.8 承包合同指定的施工承包商负责对施工现场必要的固定和临时性厕所、饮水休息处、医疗场所等人性化设施的设置。
11、事故处理。
发生职业危害事故，应当及时向有关部门报告，并采取有效措施，减少或者消除职业危害因素，防止事故扩大。各参建单位对遭受职业危害的参建人员，应及时组织救治。
12、其他规定
（1）任何单位不得使用国家明令禁止使用的可能产生职业危害的设备或者材料,所使用的设备、材料、场所均需要设置警示标识和中文警示说明和危险物品标识；
（2）采用的新技术、新工艺、新材料、新设备，应当知悉其可能产生的职业危害，并采取相应的防护措施，故意隐瞒其危害而采用的，各参建单位主要负责人对其所造成的职业危害后果承担责任。
（3）在建设单位及监理公司监督检查时，施工承包商应当予以配合，
不得拒绝、阻挠。
13、职业健康危害识别（包括但不限于）：
序号
职业病类型
相关作业
级别
预控措施
1
矽肺
随时装运作业、喷浆作业、喷砂作业、保温作业中
2
水泥尘肺
水泥搬运、搬料、拌合、浇捣作业
中
3
电焊尘肺
手工电弧焊、气焊作业
中
4
锰及其它化合物中毒
手工电弧焊作业
中
5
氮氧化合物中毒
手工电弧焊、电渣焊、气割、气焊
中
6
一氧化碳中毒
手工电弧焊、电渣焊、气割、气焊
中
7
苯中毒
油漆作业
中
8
甲苯中毒
油漆作业
中
9
二甲苯中毒
油漆作业
中
10
五氯酚中毒
装置装修作业
中
11
中暑
高温作业
中
12
手臂振动病
操作混凝土振动棒、风镐作业
中
13
电光性皮炎
手工电弧焊。电渣焊、气割、气焊中
14
电光性眼炎
手工电弧焊。电渣焊、气割、气焊
中
15
噪声聋
木工圆锯、平刨操作、无齿锯切割作业
中
16
白血病
油漆作业。
中
1.目的
环境保护是我国的一项基本国策，关系着中华民族的存亡与兴衰，关系到每一个人的切身利益，为了贯彻《中华人民共和国环境保护法》，搞好华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组扩建工程建设过程中的环境保护工作，特制定本制度。
2.适用范围
本制度适用于参加华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组扩建工程建设的各施工承包商现场废气、粉尘、废水、噪声污染、水土保持和固体废物等环境污染的管理。
3.责任
3.1各施工承包商负责各自施工现场大气、污水、噪声、水土保持、固体废物等污染的防治和对大气、污水、噪声、水土保持、固体废物等排放的控制管理和处置工作，并认真贯彻落实环境保护法提出的工程建设三同时的规定，即：同时设计、同时施工、同时投产使用。
3.2华电青岛发电有限公司三期办和监理公司负责监督检查相关方对施工现场大气、污水、噪声等管理工作。
4.规定
4.1大气污染物排放的控制
4.1.1大气污染物的产生主要包括：施工现场粉尘、施工过程产生
的有毒、有害气体等。
4.1.2定期的对路面进行洒水，防止路面扬尘。
4.1.3重点区域应进行路面硬化。
4.1.4油漆和稀释剂要密封保存好，防止挥发，并采用环保型油漆。
4.1.5袋装水泥在运输过程中采取封盖措施，装卸时小心，轻拿轻放，并尽量采用罐装水泥罐装水泥在装卸、运输中做好设备的维护和保养。
4.1.6喷砂除锈过程中粉尘的控制严防泄漏，严格按照喷砂除锈作业程序执行。
4.1.7在产生有毒有害物质和气体的场所装设通风装置和排气设施。
4.1.8施工现场进行必要的绿化，美化环境，调节气候，净化空气，改善大气质量和工作环境。
4.2对生活污水排放的控制
4.2.1提倡节约生活用水，发现水龙头损坏及时报修，禁止长流水。
4.2.2办公生活污水根据国家城市污水集中处理的要求，通过管网排到指定场所，处理合格后排放。
4.2.3施工现场生活污水直接通过施工总平面布置的下水道排放到指定的场所，处理合格后排放。
4.3施工现场废水排放的控制
4.3.1提倡节约施工用水，发现供水设备损坏时及时修理，禁止长流水。
4.3.2在施工中不用含磷洗涤剂进行洗涤。
4.3.3应采用原材料利用效率高、水污染排放量少的清洁生产工艺，并加强管理，减少水污染物的产生。不得使用国家禁止采用的严重污染水环境的工艺。
4.3.4不得采购和使用国家禁止使用的严重污染水环境的设备。
4.3.5为了减少对水体的污染，存放可溶性有毒废渣的场所，必须采取防水、防渗雨、防流失的措施。贮过油类或有毒污染物的车辆和容器不得在水体清洗。向水体排放含热废水时，应采取措施，保证水体的水温符合水环境质量标准，防止热污染危害。
4.3.6禁止向水体排放和倾倒工业废渣、垃圾及其他废弃物。
4.3.7施工现场在做基础沉降工作时所产生的泥水必须经过沉清处理合格后方可排放。
4.3.8显影液收集后交有环保资质的单位处理。
4.3.9现场锅炉碱洗、酸洗时产生的含碱、酸的废水，必须经中和处理后，PH值达到6-9后方可排放。
4.3.10所有施工废水通过管网排向指定的场所，处理合格后排放。
4.3.11岸边施工应先做好围堰，使高泥沙悬浮物沉淀后排海，减少泥沙对海水的污染。尽量缩短海水取水管道的施工期。
4.3.12各单位应对产生水污染物关键岗位的人员进行相关环境的指导和培训。
4.4环境噪声污染防治内容和排放标准
4.4.1环境噪声污染防治内容
4.4.1.1在工程建设活动期间主要声源为挖土机、推土机、混凝土搅拌机、打桩机、试运行设备和冲管等产生的环境噪声排放。
4.4.1.2工程建设施工中的环境噪声排放标准不得高于GB12523-1990《建筑施工厂界噪声限值》，并采取控制措施，尽量减少环境噪声排放。
4.4.2环境噪声污染防治要求和措施
4.4.2.1在施工中的噪声控制应满足国家标准要求。
4.4.2.2对噪声源的重点设施、设备采取合理安排布局，加强设备润滑和维护保养等有效措施，并按设备操作规程，以减少噪声对周围环境的影响。
4.4.2.3在采购设备时应考虑设备使用要求中有关设备运行噪声的控制。
4.4.2.4设备的安装与调试严格按照设备说明书进行。对特殊施工产生的噪声采取隔音和消音措施。
4.4.2.5相关方对施工现场产生噪声的工作人员进行相关环境文件和操作技能的指导。
4.4.2.6建筑、安装、调试中出现短期异常环境噪声污染，应采取
措施减少环境噪声的排放影响。
4.4.2.7机械设备必须定期保养，保持良好的技术性能，运行中发现异常噪声时，应停机检查，排除故障后再运行。
4.5其他环保要求：
4.5.1工程现场的办公区、生活区应采取绿化措施，改善生态环境。现场应设置足够数量的废料、垃圾筒和水冲式厕所，并有专人清扫，保持现场施工环境卫生。
4.5.2工程建设过程中产生的建筑垃圾和生活垃圾，应及时清运到指定地点，集中处理，防止对环境造成污染，不得随意排入海域。
4.5.3各单位应制定对有毒化学品、污染气体、污水、废渣、粉尘、放射性物资的管理办法，并严格执行。单独编制环境保护措施。
4.5.4工程项目竣工后，应及时修整和恢复在建设过程中受到破坏的生态环境，做好环境绿化工作。
4.5.5工程施工挖、填、平整场地以及土石方的堆放，必须按施工组织设计确定的方案和施工时间段，严格管理，防止局部水土流失。建筑垃圾、土石方严禁倒入湾。
4.5.6施工期间要采取相应的生态保护及修复措施，以恢复和补偿当地的渔业资源和生态环境。
4.5.7加强施工期间的环境管理，制定切实有效的事故风险防范措施和应急预案，做好突发性事故的防控工作。
5.附则
5.1本制度解释权属华电青岛发电有限公司三期办。
5.2本制度自发布之日起执行。
1.目的
本制度中规定华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组扩建工程建设中的质量检查验评工作程序，旨在突出过程控制的验收程序，更好的控制工程质量。从基础、工序、文件记录上为单位工程验收、工程总体验收奠定基础。
2.适用范围
本制度适用于华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组扩
建工程。
3.责任
3.1施工承包商
按内部三级检验制度进行班组自检、工地或质检部门复检，并接受建设单位、监理公司和质监站的监督检查。每月编制四级验收计划报监理公司、三期办。及时编报“施工质量检验项目划分报审表”（见附表1）和“工程质量报验单”（见附表2）。单位工程竣工验收前，正确完成竣工验收资料，填写工程质量报验单，报监理公司、三期办。
3.2设计单位
参加部分单位工程的验收，并提出意见。
3.3调试单位
完成单位工程的各项调试工作；参加单位工程的验收工作，提出意见；接受监理公司、建设单位的监督。
3.4监理公司
在规定的时间内组织参加检验批、分项、分部、单位工程的验收，提出监理意见；核签“施工质量检验项目划分报审表”和“工程质量报验单”。
3.5建设单位
参加分部、单位工程的验收工作。
3.6质监站
根据《质监大纲》规定的监督项目组织有关单位进行各项质监活动和该项目的签证工作，参加监督分部、单位工程的检查验收工作，核定单位工程的质量等级。
4.验收程序
4.1分部工程验收，分两个阶段进行，首先进行分项工程验收，而后进行分部工程验收。
4.1.1分项工程验收办法如下：
4.1.1.1分项工程验收，是生产工序的验收，一般在工序结束后按质量计划中的检查点（H、W、R点）进行，施工承包商内部严格执行三级检验制度。
4.1.1.2凡须经监理公司、建设单位验收的分项工程，施工承包商复查合格后，提前24小时将“工程质量报验单”报监理公司，由监理公司组织各方质检人员对该分项工程进行检查、验收及签证。
4.1.1.3分项工程验收以现场实物检查为主，同时检查施工记录的完整性与真实性。验评依据为电力部颁发的验评标准。
4.1.1.4鉴于有些分项工程划分范围大，一个分项工程常常分几次施工，要求每施工一次，验收一次，并记录完整，使验评工作正确反映工程实际情况。
4.1.1.5分项工程验收后，必须填写质量检验评定文件。必要时填写验收的隐蔽工程文件，详见“隐蔽工程质量验收制度”。
4.1.2分部工程验收
4.1.2.1分部工程验收，施工承包商自检合格后，提前48小时将“工程质量报验单”报监理公司。由监理公司组织三期办、施工、设计等单位进行该分部工程的检查验收。
4.1.2.2分部工程验收一般在所含全部分项工程完工验收，并有分项工程质量检查、试验报告结论（如混凝土强度、抗渗强度、金属一般强度、疲劳强度、焊接的无损检验和热处理等）后进行。
4.1.2.3分部工程验收以文件记录验收为主，现场实物抽查为辅。
4.1.2.4分部工程验收项目划分及验评等级划分按验评标准进行。
4.1.2.5分部分项工程验评中，有关上下的接口联系参见验评标准中的项目划分范围。
4.1.2.6确因客观原因使某分项工程未完工并未通过验评，属重要项目的，则不能进行分部验收；属次要项目的，列明未完项目，说明原因，明确责任单位，限定完成日期，经监理公司批准后方可进行分部验收。
4.2单位工程验收
4.2.1施工承包商在自检合格的基础上，提前7天向监理公司提出正式验收申请即“工程报验单”。
4.2.1.1前提条件：
a.单位工程验收的前提是事先完成该单位工程的分项工程和分部
工程的验收。
b.单位工程的全部工程量已经完成。
c.竣工验收文件、记录资料完整，真实齐全。
4.2.1.2验收原则
单位工程的验收原则上不存在验收后仍继续施工、调试的情况；如果确因客观原因某分部工程未验收，属重要性质的，则不能进行单位工程的验收；属次要性质的，要列明项目、说明原因、明确责任单位、限定完成日期，并经监理公司批准后方可进行予验收。但不能批准“竣工报告”。在遗留分部分项工程完成后，及时补齐有关文件资料，形成完整的“竣工资料文件包”。
4.2.2监理公司在接到施工承包商的验收申请后，2日内根据正式验收的内容对该单位工程进行予验收，提出整改意见，限定整改日期。
4.2.3监理公司根据施工计划、进度和整改情况确定单位工程的正式验收日期。
4.2.4监理公司组织施工、设计、调试、建设单位、质监站等单位对该单位工程进行正式检查验收。
4.2.5正式验收程序：
4.2.
5.1文件资料验收
a.单位工程竣工验收登记表。
b.建筑工程按验评标准中规定的“单位工程质量验评主要技术资料核查表”。
c.制造厂家设备图纸和说明书。
d.设备开箱及缺陷处理记录。
e.隐蔽工程验收报告及记录。
f.安装试验报告及记录。
g.单位工程分部试运或整套启动记录。
h.主要建筑及设备基础沉降记录（包括永久性水准标识）。
4.2.
5.2质监站根据验收评审和观感得分，依据验评标准，最终评定单位工程的质量等级。
4.2.
5.3审阅未完项目表及具体处理计划。
4.2.
5.4填写验收总评意见，决定工程等级。
4.2.
5.5参加验评单位签字。
4.2.
5.6单位工程的质量等级应由施工承包商自评，经监理单位复核，由建设单位核定。
4.2.6验收结论
单位工程一经正式验收完毕，意味着土建工程具备使用条件，安装工程形成一定生产能力，即可移交生产单位“代保管”。移交时由建设单位、调试单位、生产单位、施工承包商签办“竣工验收移交签证书”。单位工程移交后，施工承包商仍负有保修的责任。工程总体验收，才视为建设单位正式验收各单位工程，具体事宜按工程承包合同。
5考核
5.1对工程四级验收前，必须在24小时之前通知监理，凡是施工承包商自身原因不能一次性通过四级验收的，将进行考核。
5.2工程质量报验单的报审时间原则上是不迟于监理四级验收前的24小时。凡不能按规定时间报审工程质量报验单及其他资料的，监理将进行考核。
5.3在验收过程中，监理人员提出的合理化要求，施工承包商要给予积极配合整改；对于不积极整改的，监理将进行考核。
上述考核参见《工程安全、质量、进度奖惩管理办法》。
6.其他事宜
6.1当工程质量不符合要求时，应按下列规定进行处理：
6.1.1经返工重做或更换器具、设备的检验批，应重新进行验收。
6.1.2经有资质的检测单位检测鉴定能够达到设计要求的检验批，应予以验收。
6.1.3经有资质的检测单位检测鉴定达不到设计要求，但经原设计单位核算认可能够满足结构安全和使用功能的检验批，可予以验收。
6.1.4经返修或加固处理的分项、分部工程，虽然改变外形尺寸但仍能满足安全使用要求，可按技术处理方案和协商文件进行验收。
7.定义
为满足本管理制度的要求，采用了以下定义：
建设单位：华电青岛发电有限公司
三期办：华电青岛发电有限公司三期办
8.相关文件
《电力工业技术管理法规》
《火电施工质量检验及评定标准》
《电力建设施工及验收规范》
《电力建设施工技术管理制度》
9.附则
本制度由华电青岛发电有限公司三期办负责解释。
本制度自颁布之日起执行。
1.目的
本制度规定了华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组扩建工程建设施工过程中隐蔽工程验收的工作程序，旨在使工程质量控制做到工序控制，层层把关，使工程项目整体质量得到保证。
2.适用范围
本制度适用于华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组扩建工程建设阶段的施工过程中的隐蔽工程。
3.责任
3.1施工承包商：负责将隐蔽工程按有关验标规定进行自检。
3.2监理公司：负责验收隐蔽工程质量，签定是否可进行下道工序。
3.3三期办：负责监督检查验收隐蔽工程质量。
4.规定
4.1隐蔽工程是指那些在施工过程中上一道工序的工作结束，被下一道工序所掩盖，正常情况无法进行复查的部分。
4.2隐蔽工程验收包括：
4.2.1工程建设工序中间环节半成品的验收。如建筑工程中的钢筋工程，验收内容有钢筋的品种、规格、数量、位置、形状、焊接尺寸、接头位置、预埋件的数量和位置，以及材料代用情况。
4.2.2埋入地下的基础工程，验收内容有地基开挖土质情况、标高尺寸、基础断面尺寸、桩基中桩的位置、数量、制作质量、入土深度等。
4.2.3埋入地下的管道工程，验收管道垫层、坐标、接口、焊缝、水压试验、防腐等。
4.2.4全厂接地网及计算机系统接地装置，验收坐标、焊缝搭接尺寸、焊口防腐处理、以及按设计要求的降阻剂、接地电阻等。
4.2.5埋入结构或土中的防水工程，如屋面、地下室、水下结构的防水层、防水处理措施、防腐处理等的施工质量。
4.2.6工艺设备安装前的内部质量验收，如安装工程中设备解体检修，电气设备安装中变压器吊芯检查，设备在扣盖前或有关设备内部已完工程的验收。
4.2.7保温前设备及保温面层覆盖前的保温质量验收。主要包括锅炉炉墙及炉顶鳍片密封情况、焊接质量、支吊架吊点焊接情况，管道焊接质量、支吊架吊点焊接情况，烟风道焊接质量、膨胀节及风门安装质量、支撑支吊情况、防腐情况，保温钩钉焊接情况、保温层厚度、保温网绑扎情况等。
4.3隐蔽工程验收，施工承包商应提前24小时书面通知有关单位。各有关单位应派员按时到达现场。
4.3.1隐蔽工程验收工作参加人员：
4.3.1.1三期办专业工程师。
4.3.1.2分管的监理工程师。
4.3.1.3施工承包商分项负责人，质监员和项目技术负责人。
4.3.1.4专业设计代表（必要时）。
4.3.2隐蔽工程验收前，施工承包商须先自检合格并填写“隐蔽工程质量检查记录表”（见附表1）（包含隐查内容），提供给验收人员检查。
4.4隐蔽工程验收时，施工承包商未通知监理公司和三期办而自行隐蔽，监理公司和建设单位有权提出重新开挖解体检查；其检查费用和施工修改费用由施工承包商负责。
4.5隐蔽工程验收时，经检查发现的问题不按要求进行返工和处理时，监理公司和建设单位有权通知施工承包商停工，停工损失有施工承包商自己负责。
4.6H点必须有三期办专建设单位任参加检查后，方可进行隐蔽。
4.7无论三期办是否参加验收，当其提出对已经隐蔽的工程进行重新验收的要求时，施工承包商应按要求进行剥露，并在检验后重新进行覆盖或修复。检验合格，建设单位承担由此发生的经济支出，赔偿施工承包商损失并相应顺延工期；检验不合格，施工承包商承担发生的费用，工期不予顺延。
4.8隐蔽工程验收是单位工程验收的基础，隐蔽工程验收应与验评工作同时进行，以利进行分项、分部和单位工程的验收。
4.9隐蔽工程经共同检查的各方做出评价并签证后，才能进行下道工序。
4.10验收记录表一式二份各单位签署意见后，原件存施工承包商作为工程文件保存，工程竣工一并移交建设单位综合工作部，另由施工承包商复印三份送三期办、监理公司和设计单位各一份。
5.解释权
5.1本制度由华电青岛发电有限公司三期办负责解释。
5.2本制度自颁布之日起执行。
本工程内容包括三个方面：基准点、基准高程的复测，施工放样测量和路基填，挖前地面线测量。
1.基准点、基准高程的复测
1.1现场交桩与提供文字资料
根据合同规定，在监理工程师批准的开工之日前14天，建设单位或设计单位在监理工程师在场的情况下，向承包商进行现场交桩，并提供现场的文字资料。上述过程应填写交桩记录，并由有关各方代表签字。
1.2承包商复测
承包商在现场接桩和收到书面测量资料后，应对主要的原始基准点（包括点桩、水准标点）进行认真复测。在交桩后7天内将《复测报告》一式二份报送监理工程师审核确认。
《复测报告》及应附的《水准点复测结果表》、《导师线复测成果表》样式附后。
承包人在复测过程中如误差超过允许范围，则应重新测，直到准确无误。再进行上报。
1.3监理工程师复核确认
监理工程师对承包商报送的《复测报告》进行审核，无误后对基准点位和文字资料予以确认，并通知承包人，以做为承包商施工定位和放样的依据。
如承包商复测误差未超过允许范围，但经监理工程师复核确认时，复测结果与建设单位、设计单位提供的文字资料不符，应提交建设单位、设计单位对文字资料进行核对，并根据核对结果情况，确定是否需要重新进行交桩。
1.4桩点的保护
承包商应对监理工程师确认的基准点进行保护（其桩点及保护措施应得到监理工程师认可），直至工程全部结束。
2.施工放样测量
2.1承包商应根据设计图纸和建设单位（设计单位或监理工程师）书面提供的数据在各项工程开工之前进行计算、复测并确定施工中需要的任何中线点、标高、位置和尺寸等数据，并保证其准确无误，然后将上述资料报监理工程师备查。
2.2承包商的施工测量放样工作应在上述基础上进行。在准确放样后，将放样数据及图表随分项工程开工申请单上报监理工程师备查，工作中应给监理工程师留出足够的时间进行抽查复核测量。承包商应提供监理工程师复核测量工作的便利。
3.填、挖方前地面线测量
3.1本项测量的目的是为准确计量填、挖方工程数量。
3.2本项测量的地面线应为：
3.2.1所指地面应为耕地经过清表后的地面。
3.2.2填方经过碾压或夯实后达到规范规定的密实度。
3.2.3填方段如有软弱基底，应予以处理达到基底要求。
3.3对上述测量所用仪器的精度及操作方法应符合勘测设计要求，地面线横断进行实地测量，报监理工程师审批。
3.4经监理工程师批准后的工程填、挖方横断面图将作为工程土石方工程计量的依据。
3.5监理工程师对承包商任何放样或任何线形、标高、尺寸的核查与批准，不免除承包商对其准确性承担的责任。
工程职业健康管理规定
一.目的 为做好华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组工程建设过程中的职业健康管理工作，促进工程的顺利进行，特制定本规定。 二.适用范围 本规定适用于华电青岛发电有限公司三期2×300MW级供热机组工程。 三.职责 1. 各参建单位负责本公司参建人员职业健康管理。 2. 建设单位及监理公司对各施工承包商职业健康管理状况进行监督，并督促各方加强管理工作。 四.实施 建设单位及监理公司应在做好自身职业健康管理的同时，应加强对其他参建单位执行有关职业危害防治的法律、法规和国家标准、行业标准的情况进行监督检查。 各参建单位应当加强作业场所的职业危害防治工作，为参建人员提供符合法律、法规和国家标准、行业标准的工作环境和条件，采取有效措施，保障参建人员的职业健康。具体做法如下： 1、设置机构。 各参建单位应当设置职业健康管理机构，配备专职或者兼职的职业健康管理人员，负责本单位的职业健康危害防治工作。 2、管理人员须具备的能力。 职业健康管理人员应当具备相应的职业健康知识和管理能力。 3、加强培训。 各参建单位应当对参建人员进行上岗前的职业健康培训和在岗期间的定期职业健康培训，普及职业健康知识，督促参建人员遵守职业危害防治的法律、法规、国家标准、行业标准和操作规程。 4、健全制度。 各参建单位应当建立、健全职业危害防治制度和操作规程：职业危害防治责任制度，职业危害告知制度，职业危害申报制度，职业健康宣传教育培训制度，职业危害防护设施维护检修制度，参建人员防护用品
管理制度，职业危害日常监测管理制度，参建人员职业健康监护档案管理制度，岗位职业健康操作规程法律、法规、规章规定的其他职业危害防治制度。 5、场所达标。 各参建单位的作业场所应当符合相应要求：生产布局合理，有害作业与无害作业分开，作业场所与生活场所分开，作业场所不得住人，有与职业危害防治工作相适应的有效防护设施，职业危害因素的强度或者浓度符合国家标准、行业标准、法律、法规及其他相关规定。 6、加强劳动防护。 为参建人员提供符合国家标准、行业标准的职业危害防护用品，并督促、教育、指导参建人员按照使用规则正确佩戴、使用，不得降低防护标准；对职业危害防护用品进行经常性的维护、保养，确保防护用品有效；不得使用不符合国家标准、行业标准或者已经失效的职业危害防护用品。 7、对设备设施进行维护检测。 对职业危害防护设施应当进行经常性的维护、检修和保养，定期检测其性能和效果，确保其处于正常状态。 8、危害整改和治理。 在日常的职业危害监测或者定期检测、评价过程中，发现作业场所职业危害因素的强度或者浓度不符合国家标准、行业标准的，应当立即采取相应整改措施。 9、危害公示与知情 （1）各参建单位对存在的职业健康危害，应当在醒目位置设置公告栏，公布有关职业危害防治的规章制度、操作规程和作业场所职业危害因素监测结果。对产生严重职业危害的作业岗位，应当在醒目位置设置警示标识和中文警示说明；警示说明应当载明产生职业危害的种类、后果、预防和应急处置措施等内容。 （2）各参建单位与参建人员订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将工作过程中可能产生的职业危害及其后果、职业危害防护措施和待遇等如实告知参建人员，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。各参
最新企事业单位职业健康管理制度
职业健康管理制度 1 目的 为了改善劳动条件和预防、控制以及消除职业性危害，防治职业病，保持员工身体健康及相关权益，同时为了预防职业危害，提高员工的作业能力和生产效率，根据《职业病防治法》，制定本制度。 2 职责 2.1行政部负责制定、修订作业场所职业健康管理制度，并监督执行。 2.2行政部负责有毒有害作业场所职业危害因素检测外联工作；负责通报有毒、有害作业场所职业危害因素检测结果。 2.3行政部负责职业健康监护、职业健康宣传教育；负责劳动防护检查与考核；负责职业健康隐患检查及治理。 2.4行政部负责组织从事接触职业病危害因素的劳动者进行职业病检查，并建立相关的健康监护档案。 2.5行政部负责为员工办理工伤社会保险。 3 工作程序 3.1 职业病的概况 3.1.1 职业病是指企业、事业单位和个体经济组织（用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 3.1.2 职业病危害因素是指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害因素。本公司有可能产生职业危害的物质主要有甲苯、二甲苯等危险危险品以及在工作过程中产生的其他职业有害因素（如不合理的生产布局、劳动制度等）。 3.1.3 常见职业病： （1）铅及其化合物中毒；（2）氯气中毒；（3）二氧化硫中毒；（4）氨中毒；（5）一氧化碳中毒；（6）二硫化碳中毒；（7）硫化氢中毒；（8）中暑；（9）噪声聋；（10）化学灼伤；（11）金属烟热；（12）职业性哮喘；（13）棉尘病等99种国家法定职业病。 3.2 职业病危害前期预防 3.2.1安全主任负责新建及改、扩建工程建设项目的职业健康“三同时”监督管理工作；
职业健康管理制度及岗位职业操作规程
颁布通告 为贯彻落实《职业病防治法》、《用人单位职业健康监护监督管理办法》（安监总局令第49号）、《山西省职业病防治规划（2010—2015年）》（晋政办字[2010]91 号）的有关要求，规范企业职业健康监护工作，切实保障全体从业人员人身安全和健康，提高职业病防治工作，经公司安委会研究决定，对2015年制定的《职业健康管理制度》进行修订和完善，以不断提高我公司职业健康监护监督管理工作，现将修订版正式颁布下发各单位，请认真贯彻执行。 总经理（签字）： 二0—六年三月二十八日
山西中煤****** 有限公司职业健康管理制度汇编 ?一六年修订
第一章职业病防治责任制度 (1) 第二章职业卫生管理制度 (2) 第三章职业病危害事故处置与报告制度 (7) 第四章职业卫生监护及其档案管理制度 (8) 第五章职业危害项目申报制度 (11) 第六章职业危害因素监测及评价管理制度 (12) 第七章职业危害防护设施维护检修制度 (13) 第八章职业病防护用品管理制度 (16) 第九章职业病危害警示与告知制度 (18) 第十章职业危害防治宣传教育培训制度 (19) 第十一章职业病危害应急救援与管理制度 (20) 第十二章建设项目职业卫生“三同时”管理制度 (21) 第十三章职业危害警示标识及中文警示说明的设置管理制度 (24) 第十四章职业健康工作情况统计报表制度 (28) 第十五章职业危害作业场所工作时间管理制度 (29) 第十六章职业病防治专项基金制度 (29) 第十七章职业危害日常监测制度 (30) 第十八章职业病诊断鉴定及治疗康复制度 (31) 第十九章职业健康监护管理制度 (33) 第二十章岗位职业卫生操作规程 (34) 第二十一章粉尘作业防护管理制度 (39) 第二十二章毒物作业防护管理制度 (40) 第二十三章噪声作业防护管理制度 (41) 第二十四章高温作业防护管理制度 (42)
公司职业健康安全管理办法
0.1目录 目录 0 引言 (01) 0.1 目录 (01) 0.2 公司概况 (05) 0.3 发布令 (06) 0.4 治理者代表任命令 (07) 0.5 方针和目标………………………………………………………………………
(08) 0.6 公司组织机构图 (09) 1 范围 (10) 1.1 总则 (10) 1.2 应用 (10) 2 引用标准 (10) 3 术语和定义 (10)
4 质量/环境/职业健康安全治理体系 (10) 4.1 总要求 (11) 4.2 文件要求 (11) 4.2.1 总则 (11) 4.2.2 质量/环境/职业健康安全治理手册 (11) 4.2.3 文件操纵 (12) 4.2.4 记录操纵 (12)
4.3 相关文件 (12) 5 治理职责 (13) 5.1 治理承诺 (13) 5.2 以顾客为关注焦点 (13) 5.3 质量/环境/职业健康安全方针 (13) 5.4 质量/环境/职业健康安全治理体系策划 (14) 5.4.1 治理目标和指标 (14)
5.4.2 治理体系策划 (14) 5.4.3 环境/职业健康安全治理方案 (14) 5.4.4 环境因素 (15) 5.4.5 对危险源辨识、风险评价和操纵措施的确定 (16) 5.4.6 法律法规和其他要求 (17) 5.5 职责、权限与沟通 (17) 5.5.1 职责和权限 (17)
5.5.2 治理者代表 (19) 5.5.3 信息沟通 (19) 5.6 治理评审 (19) 5.6.1 总则 (19) 5.6.2 治理评审输入 (20) 5.6.3 治理评审输出 (20) 5.7 相关文
工程项目职业健康安全管理制度及办法(标准版)
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 工程项目职业健康安全管理制 度及办法(标准版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
工程项目职业健康安全管理制度及办法 (标准版) （1）本项目职业健康安全实行三级管理，即：一级管理由安全副经理领导下的安全环保部负责，二级管理为施工作业厂队负责，三级管理由班组负责。 （2）根据本工程的特点及条件制定《施工生产职业健康安全责任制》、并按照颁布的《责任制》的要求，落实各级管理人员和操作人员的职业健康安全负责制，人人做好本岗位的职业健康安全工作。 （3）本项目开工前，由工程技术部在编制施工组织设计的同时，制定实施性职业安全技术方案，对土方开挖、运输、混凝土浇筑、基础处理、金结制作与安装等作业，编制和实施专项职业健康安全措施，确保职业健康安全。 （4）实行逐级职业健康安全技术交底制，由项目经理部组织有
关人员进行详细的职业健康安全技术交底，凡参加交底的人员要履行签字手续，并保存资料，安全环保部专职安全员对职业健康安全技术措施的执行情况进行监督检查，并作好记录。 （5）加强施工现场安全教育。 ①针对工程特点，对所有从事管理和生产的人员施工前进行全面的职业健康安全教育，重点对专职安全员、班组长和从事特殊作业的操作人员进行培训教育。 ②未经安全、职业健康教育的施工管理人员和生产人员，不准上岗，未进行三级教育的新工人不准上岗，变换工作或采用新技术、新工艺、新设备、新材料而没有进行培训的人员不准上岗。 ③特殊工种的操作人员需进行安全教育、考核及复验，严格按照《特种作业人员安全技术考核管理规定》且考核合格获取操作证后方能持证上岗。对已取得上岗证的特种作业人员要进行登记，按期复审，并设专人管理。 ④通过职业健康安全教育，增强职工安全意识，树立“安全第一、预防为主”的思想，树立员工的自我保护意识，并提高职工遵
职业健康安全管理制度√
职业健康安全管理制度 自1963年国务院《关于加强企业生产中安全工作的几项规定》中规定了安全生产责任制、安全技术措施计划、安全生产教育、安全生产的定期检查与伤亡事故的调查和处理等制度以来，我国目前比较成熟的职业安全健康管理制度有：安全生产责任制、职业安全健康措施计划制度、职业安全健康教育制度、职业安全健康检查制度、伤亡事故职业病统计报告和处理制度、职业安全健康监察制度、“三同时”制度、职业安全健康(劳动安全卫生)预评价制度等。现对上述各项管理制度分述如下。 一、安全生产责任制 安全生产责任制是梁场各项安全生产规章制度的核心，是用人单位行政岗位责任制度和经济责任制度的重要组成部分，也是最基本的职业安全健康管理制度。安全生产责任制是按照职业安全健康方针和“管生产的同时必须管安全”的原则，将各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位生产工人在职业安全健康方面应做的事情及应负的责任加以明确规定的一种制度。 梁场安全生产责任制的核心是实现安全生产的“五同时”，就是在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。其内容大体分为两个方面，一是纵向方面各级人员的安全生产责任制，即各类人员(从最高管理者、管理者代表到一般员工)的安全生产责任制；二是横向方面各部门的安全生产责任制，即各职能部门(如安质、物设、工程、试验、财务等部门)的安全生产责任制。 二、职业安全健康措施计划制度 职业安全健康措施计划制度是职业安全健康管理制度的一个重要组成部分，是企业有计划地改善劳动条件和安全卫生设施，防止工伤事故和职业病的重要措施之一。这种制度对企业加强劳动保护，改善劳动条件，保障职工的安全和健康，促进企业生产经营的发展都起着积极作用。 职业安全健康措施计划编制的主要内容包括： (1)单位或工作场所；
职业健康管理项规章制度
职业健康管理制度及操作规程 编制要点和范例 （草稿） 一、 二、 三、 四、 五、 六、 七、 八、 九、岗位职业健康操作规程 （一） （二） 十、职业危害事故处置及报告制度 十一、应急管理制度 十二、职业健康奖惩制度 十三、职业健康档案管理制度 职业健康管理制度及操作规程编制要点和范例 一、职业危害防治责任制度 1、编制要点
（1）明确职业危害防治责任制度的目的、依据。 （2）明确将职业危害防治工作纳入企业主要负责人的目标管理 责任制中。 （3）明确职业危害防治相关部门和人员的职责。 2、范例 职业危害防治责任制度 总则 一、为贯彻执行国家有关职业危害防治的法律、法规、规章和标准，加强对职业危害防治工作的管理，提高职业危害防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全，根据《职业病防治法》、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》的有关规定，特制定本制度。 二、本制度是从组织上、制度上落实“预防为主,防治结合”的原则，使各级负责人、各职能部门、各生产部门和员工明确职业危害防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业危害防治，促进安全生产可持续发展。 三、本制度规定从企业负责人到各部门在职业危害防治的职责范围，凡本单位发生职业危害事故，以本制度追究责任。 四、为保证本制度的有效执行，今后凡有行政体制变动，均以本制度规定的职责范围，对照落实相应的职能部门和责任人。 各部门和人员的职责 一、主要负责人职责
1、认真贯彻国家有关职业危害防治的法律、法规、规章和标准，落实各级职业危害防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。 2、设置与企业规模相适应的职业健康管理机构，配备专职或兼职的职业健康管理人员，负责本单位的职业危害防治工作。 3、每年向员工代表大会报告企业职业危害防治工作规划和落实情况，主动听取员工对本企业职业健康工作的意见，并责成有关部门及时处理和解决相关的合理化建议和意见。 4、每季度召开一次职业健康领导小组会议，听取工作汇报，研究和制订职业危害防治计划与方案。 5、组织建立、健全本单位职业危害防治责任制、规章制度和操作规程。 6、督促、检查本单位的职业危害防治工作，及时消除职业危害事故隐患。保障企业职业危害防治的投入，并确保其实施。 7、组织建立并实施本单位的职业危害事故应急救援组织和预案。 8、及时、如实报告职业危害事故。 9、依法承担本企业职业危害防治工作的领导责任。 二、分管职业健康的负责人职责 在企业主要负责人的领导下，根据国家有关职业危害防治的法律、法规、规章和标准的规定，在企业中具体组织实施各项职业危害防治工作。具体职责：
职业健康管理办法(2019修正)
职业健康检查管理办法 （2015年3月26日原国家卫生和计划生育委员会令第5号公布，根据2019年2月28日《国家卫生健康委关于修改〈职业健康检查管理办法〉等4件部门规章的决定》第一次修订） 第一章总则 第一条为加强职业健康检查工作，规范职业健康检查机构管理，保护劳动者健康权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》（以下简称《职业病防治法》），制定本办法。 第二条本办法所称职业健康检查是指医疗卫生机构按照国家有关规定，对从事接触职业病危害作业的劳动者进行的上岗前、在岗期间、离岗时的健康检查。 第三条国家卫生健康委负责全国范围内职业健康检查工作的监督管理。 县级以上地方卫生健康主管部门负责本辖区职业健康检查工作的监督管理；结合职业病防治工作实际需要，充分利用现有资源，统一规划、合理布局；加强职业健康检查机构能力建设，并提供必要的保障条件。 第二章职业健康检查机构 第四条医疗卫生机构开展职业健康检查，应当在开展之日起15个工作日内向省级卫生健康主管部门备案。备案的具体办法由省级卫生健康主管部门依据本办法制定，并向社会公布。 省级卫生健康主管部门应当及时向社会公布备案的医疗卫生机构名单、地址、检查类别和项目等相关信息，并告知核发其《医疗机构执业许可证》的卫生健康主管部门。核发其《医疗机构执业许可证》的卫生健康主管部门应当在该机构的《医疗机构执业许可证》副本备注栏注明检查类别和项目等信息。 第五条承担职业健康检查的医疗卫生机构（以下简称职业健康检查机构）应当具备以下条件： （一）持有《医疗机构执业许可证》，涉及放射检查项目的还应当持有《放射诊疗许可证》；
（二）具有相应的职业健康检查场所、候检场所和检验室，建筑总面积不少于400平方米，每个独立的检查室使用面积不少于6平方米； （三）具有与备案开展的职业健康检查类别和项目相适应的执业医师、护士等医疗卫生技术人员； （四）至少具有1名取得职业病诊断资格的执业医师； （五）具有与备案开展的职业健康检查类别和项目相适应的仪器、设备，具有相应职业卫生生物监测能力；开展外出职业健康检查，应当具有相应的职业健康检查仪器、设备、专用车辆等条件； （六）建立职业健康检查质量管理制度； （七）具有与职业健康检查信息报告相应的条件。 医疗卫生机构进行职业健康检查备案时，应当提交证明其符合以上条件的有关资料。 开展职业健康检查工作的医疗卫生机构对备案的职业健康检查信息的真实性、准确性、合法性承担全部法律责任。 第六条 当备案信息发生变化时，职业健康检查机构应当自信息发生变化之日起10个工作日内提交变更信息。 第七条职业健康检查机构具有以下职责： （一）在备案开展的职业健康检查类别和项目范围内，依法开展职业健康检查工作，并出具职业健康检查报告； （二）履行疑似职业病的告知和报告义务； （三）报告职业健康检查信息； （四）定期向卫生健康主管部门报告职业健康检查工作情况，包括外出职业健康检查工作情况； （五）开展职业病防治知识宣传教育； （六）承担卫生健康主管部门交办的其他工作。 第八条职业健康检查机构应当指定主检医师。主检医师应当具备以下条件： （一）具有执业医师证书； （二）具有中级以上专业技术职务任职资格； （三）具有职业病诊断资格； （四）从事职业健康检查相关工作三年以上，熟悉职业卫生和职业病诊断相关标准。
职业健康安全管理制度
公路养护、施工职业安全健康制度 一、职业安全健康方针及管理目标 1、职业安全健康方针 以人为本、预防为主、安全工作、共益发展 2、职业健康安全管理目标 生活及工作场所干净整洁，公路养护、工程施工现场粉尘及有害气体不超过国家规定标准，劳动保护符合有关规定；防止食物中毒、传染病扩散及职业病、地方病的发生。 二、职业病种类及防治措施 1、职业病种类 职业病，是指劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。在从事公路管理服务工作中，尤其是公路养护、工程建设过程中易发生的职业病有：中暑、急性一氧化碳中毒、电光性眼炎、电光性皮炎、高原病、矽肺病（粉尘矽肺、水泥尘肺、电焊工尘肺）、噪声聋、沥青中毒、振动病等。 2、职业病防治措施 2.1.中暑防治措施 1）、技术措施：合理设计施工工艺过程，隔绝热源，合理布臵和疏散热源，加强通风。 2）、保健措施：合理安排作息时间，并创造一个舒适、
凉爽的休息环境，保证高温作业人员有充分的休息和睡眠；加强营养，供应合适的清凉饮料；加强个人防护；进行职业健康监护，禁止有高温作业禁忌症的人员从事高温作业。 3）、组织措施：加强领导和管理，认真执行防暑措施。 4）、职工上岗前应进行体检，在岗期间每年体检一次。凡查出心血管疾病、中枢神经系统疾病、消化系统疾病者应禁止或脱离高温作业。 5）、当在高温或烈日下工作一定时间之后，出现头晕、出汗、口渴、恶心、胸闷、心悸、乏力等中暑先兆症状时，应当立即到阴凉处休息，并服防暑药品、清凉饮料及擦拭防暑药品万金油、袪风油，预防病情发展。 6）、如果已经发生中暑，应尽快把病人抬到阴凉的地方，解开衣扣和裤带，把上身稍垫高，然后先用温水敷头部及擦全身，后用冰水或井水敷病人头部，或用酒精遍擦全身。同时给病人扇凉，按摩四肢及皮肤，以促进血液的循环，增加散热能力。必要时可采取刮痧或针刺疗法急救。 2.2.急性一氧化碳中毒 1）、职工上岗前应进行体检，在岗期间每年体检一次。凡查出各种中枢神经和周围神经器质性疾病、器质性心血管疾病者应禁止或脱离野外作业。 2）、加强宿舍防煤气中毒措施的落实与检查。 3）、如果发生轻度中毒，应迅速将患者移离中毒现场到
某公司职业健康管理制度汇编
XX公司职业健康管理制度 目录 1、职业危害防治责任制度 2、职业健康管理制度 3、职业病防治计划方案 4、职业健康档案管理制度 5、从业人员职业健康监护档案管理制度 6、职业危害申报制度 7、职业危害日常监测管理制度 8、职业病健康防护设施维护检修制度 9、从业人员防护用品管理制度 10、职业危害告知制度 11、职业健康宣传教育培训制度 12、职业病人管理制度 13、职业病危害事故应急救援预案 14、岗位职业健康操作规程
职业危害防治责任制度 总则 一、为贯彻执行国家有关职业病防治的法律、法规、政策和标准，加强对职业病防治工作的管理，提高职业病防治的水平，切实保障劳动者在劳动过程中的健康与安全，根据《中华人民共和国职业病防治法》第五条的规定，特制定本制度。 二、本制度是从组织上、制度上落实“管生产必须管安全”的原则，使各级领导、各职能部门、各生产部门和职工明确职业病防治的责任，做到层层有责，各司其职，各负其责，做好职业病防治，促进生产的可持续性发展。 各部门和人员的职责 总经理的职责 1、认真贯彻国家有关职业病防治的法律法规、政策和标准，落实各级职业病防治责任制，确保劳动者在劳动过程中的健康与安全。 2、设置与企业规模相适应的职业健康管理机构，建立职业健康管理网络，配备专业或兼职职业健康人员，负责本公司的职业病防治工作。 3、每年向职工代表大会报告企业职业病防治工作规划和落实情况，主动听取职工对本企业职业健康工作的意见，并责成有关部门及时解决提出的合理建议和正当要求。
4、经常听取工作汇报，亲自研究和制订年度职业病防治计划与方案，落实职业病防治所需经费，督促落实各项防范措施。 5、根据“三同时”原则，企业新、改、扩建或技术改造、技术引进项目可能产生职业病危害的，应由健康行政部门审核同意方可进行建设，切实做到职业病防护设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 6、亲自参加企业内发生职业病危害事故的调查和分析，对本公司的职业病防治工作负全面领导责任。 职业健康工作领导小组职责 在总经理的领导下，根据国家有关职业病防治的法律法规、政策和标准的规定，具体组织实施各项职业病防治工作，具体职责： 1、组织制订 (修改) 职业健康管理制度和职业安全健康操作规程，并督促执行。 2、制订企业年度职业病防治计划与方案，并组织具体实施，保证经费的落实和使用。 3、根据企业机构设置，明确各部门、人员的职责。 4、领导本公司职业病防治工作，建立企业职业健康管理档案。
职业健康管理有关制度
职业健康管理有关制度 一、职业危害防治责任制度 1、建立健全作业场所职业健康管理机构，配备专职或者兼职职业健康管理人员。 2、单位主要责任人是本单位职业危害防治第一责任人，对本单位职业健康管理全面负责。 3、建立健全职业危害防治制度和操作规程。 4、存在职业危害的作业场必须符合法律、法规、规章和国家标准、行业标准的其他规定。 5、对从业人员要进行岗前、岗中职业健康培训，督促从业人员遵守相关职业危害规定。 6、新建项目的职业危害防护措施，严格执行“三同时”规定。 7、存在职业危害的场所，应当在醒目位置设置公告栏，告知作业场所存在的危害因素。 8、单位必须为从业人员配备符合国家标准和行业标准的职业危害防护用品，并督促指导从业人员正确佩戴使用。 9、单位必须经常对职业危害防护设施进行维护、检修、保养，并定期检测，保证其处于正常状态。 10、加强对作业场所危害因素的异常监测，检测结果，及时公布。 11、单位应当为从业人员建立职业健康监护档案。
12、单位应当采用新技术、新工艺、新材料、新设备替代产生职业危害的技术、工艺、材料、设备，对可能产生职业危害而隐瞒使用的，要追究其责任。 13、单位必须按规定对职工进行岗前体检和职业危害体检。 二、职业危害申报制度 1、单位应按照国家申报规定及时、如实申报职业危害，并接受安全生产监督管理部门的监督管理。 2、新建、改建、扩建项目在竣工验收之日起30日内必须进行首次职业危害申报。 3、作业场所危害申报必须提供下列资料： （1）生产经营单位的基本情况； （2）产生职业危害因素的生产技术、工艺和材料的情况； （3）作业场所职业危害因素的种类、浓度和强度的情况； （4）作业场所接触职业危害因素的人数及分布情况； （5）职业危害防护设施及个人防护用品的配备情况； （6）对接触职业危害因素从业人员的管理情况； （7）法律、法规和规章规定的其他资料。 4、作业场所职业危害每年申报一次。 5、各分公司、有关部室负责职业危害申报技术资料的
工程项目职业健康安全管理制度及办法示范文本
工程项目职业健康安全管理制度及办法示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
工程项目职业健康安全管理制度及办法 示范文本 使用指引：此管理制度资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 （1）本项目职业健康安全实行三级管理，即：一级管 理由安全副经理领导下的安全环保部负责，二级管理为施 工作业厂队负责，三级管理由班组负责。 （2）根据本工程的特点及条件制定《施工生产职业健 康安全责任制》、并按照颁布的《责任制》的要求，落实 各级管理人员和操作人员的职业健康安全负责制，人人做 好本岗位的职业健康安全工作。 （3）本项目开工前，由工程技术部在编制施工组织设 计的同时，制定实施性职业安全技术方案，对土方开挖、 运输、混凝土浇筑、基础处理、金结制作与安装等作业， 编制和实施专项职业健康安全措施，确保职业健康安全。
（4）实行逐级职业健康安全技术交底制，由项目经理部组织有关人员进行详细的职业健康安全技术交底，凡参加交底的人员要履行签字手续，并保存资料，安全环保部专职安全员对职业健康安全技术措施的执行情况进行监督检查，并作好记录。 （5）加强施工现场安全教育。 ①针对工程特点，对所有从事管理和生产的人员施工前进行全面的职业健康安全教育，重点对专职安全员、班组长和从事特殊作业的操作人员进行培训教育。 ②未经安全、职业健康教育的施工管理人员和生产人员，不准上岗，未进行三级教育的新工人不准上岗，变换工作或采用新技术、新工艺、新设备、新材料而没有进行培训的人员不准上岗。 ③特殊工种的操作人员需进行安全教育、考核及复验，严格按照《特种作业人员安全技术考核管理规定》且
企业职业健康管理制度
企业职业健康管理制度 导读：本文企业职业健康管理制度，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。 企业职业健康管理制度（一） 一、目的 1、1 为预防、控制和消除职业危害，预防职业病，保护全体员工的身体健康及其相关权益，根据《中华人民共和国职业病防治法》和《作业场所职业健康监督管理暂行规定》等有关法律、法规规定，结合公司实际，制定本制度。 1、2 职业卫生管理与职业病防治工作坚持“预防为主、防治结合”的方针，实行分类管理、综合治理的原则。 1、3 凡在公司区域内的部门以及全体员工，应严格遵守本管理制度。 二、适用范围 本职业健康管理制度适用于某有限公司。 三、术语及定义 3、1 职业健康：是预防因工作导致的疾病，防止原有疾病的恶化。主要表现为工作中因环境及接触有害因素引起人体生理机能的变化。 3、2 职业危害：指对从事职业活动的劳动者可能导致职业病的各种危害。
职业危害因素包括：职业活动中存在的各种有害的化学、物理、生物因素以及在作业过程中产生的其他有害因素。 3、3 职业病：是指劳动者在劳动中，因接触职业危害因素而引起的属于国家公布的职业病范围的疾病。 四、职责和管理要求 4、1 职业病防治委员会 公司成立职业病防治委员会，总经理任主任，公司常务副总为副主任，各部门及有关部门的主要负责人为成员；安全环保办公室为职业健康的日常管理机构。 4、1、1 贯彻、落实国家有关职业健康管理与职业病防治工作的法律、法规，并将此工作列入企业管理的重要内容。 4、1、2 审定职业健康与职业病防治工作的目标以及实现目标的方案，并定期监督检查方案的落实情况，解决各部门关系协调、所需资金落实等问题。 4、2 安全环保办公室职责 4、2、1 宣传、贯彻国家的有关法律、法规，并监督实施。 4、2、2 确定公司的职业危害因素监测点，协助卫生部门对职业危害因素监测点进行监测，并对监测结果进行公示；对超标场所，分析原因，提出整改方案，监督整改。 4、2、3 负责职业病危害项目申报工作，申报的主要内容有：用人部门的基本情况；作业场所职业危害因素种类、浓度或强度；产生职业危害的生产技术、工艺和材料；职业危害防护设施，应急救
公司职业健康管理办法
XXX公司职业健康管理办法（试行） 第一章总则 第一条为保障员工在生产过程中的职业健康安全，加强作业场所职业危害监控，完善职业健康管理体系，依据国家和XXXX有关职业健康安全管理的法规、规定，结合XXXXXX有限责任公司公司（以下简称公司）实际情况，特制订本办法。 第二条本办法以“职业健康安全第一”、“预防为主”为指导思想，以“管生产必须管职业健康安全”为准则，积极引导公司的各项职业健康安全防护工作的开展。 第三条本办法适用于公司所属各单位，在安全生产中凡涉及职业危害的作业场所和工作地点必须严格执行本办法。 第二章管理机构及主要职责 第四条为加强职业健康组织管理，保障从业人员职业安全，公司成立职业健康管理小组。 组长：董事长 副组长：分管安全副总经理 组员：总经理助理、公司机关各部室、各站区主要负责人及相关人员。 工作职责是： 1.贯彻执行国家有关职业卫生管理的法律、法规和规定，根据XX公司职业健康年度计划、实施方案及公司实际情况制订年度职业健康计划和实施方案，并安排部署职业安全健康管理工作。 2.发现有不宜从事本岗位的员工，要及时相上级上报，并妥善安置。
3.协助上级机关定期、不定期组织的职业安全健康工作检查，并对查出的问题及时处理或落实到责任人按期解决。 4.对公司内发生的职业危害事故采取应急措施，及时报告并协助上级有关部门调查和处理。 5.对公司的职业危害防治工作负直接责任。 6.完成上级部门布置的其他相关任务。 第五条职业健康管理工作领导小组下设办公室，办公室设在人力资源部，为公司职业健康管理专职机构，负责处理职业健康管理工作领导小组的日常工作。 工作职责是： 1.具体实施公司职业病预防、统计管理工作。 2.建立、健全职业卫生管理制度，职业卫生健康监护档案、职业健康管理台帐。 3.制定职业病防治计划和实施方案，职业病危害事故应急救援预案。 4.协助配合XX公司委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进行定期的职业危害因素检测，并对检测结果进行公示，对超标场所，分析原因，提出整改方案。 5.为员工提供符合职业危害防治要求的职业卫生防护设施和个人防护用品，积极改善劳动条件。 6.对新录用、调岗员工在工作过程中可能产生职业病危害因素履行告知义务。 7.对在职业健康体检中发现的职业病患者，应当及时调离原工作岗位，并妥善安置；从业人员离岗前必须进行职业健康检查，否则不得办理离岗手续。 第六条各站队、工区应成立职业健康管理小组，按月组织完成
建筑工程施工职业健康管理制度及措施98478
建筑工程施工职业健康管 理制度及措施 （一）、职业健康管理目标 严格遵照集团公司“三标一体”及XXX公司“六位一体”程序文件的规定，建立本项目部的职业健康管理体系，保证员工生活及工作场所干净整洁、施工现场粉尘及有害气体不超过国家规定标准、劳动保护符合有关规定；防止食物中毒、传染病扩散，防止职业病、地方病发生。 （二）、职业健康管理机构 （1）、职业健康领导小组名单： 组长： 副组长： 组员： （2）、分工和职责。 党工委书记是职业健康工作的主管领导；劳资调度和综合部为主管部门，主抓施工过程的职业健康工作。安质部、机物部、财务部为协作部门，为职业健康提供防护和保障。职业健康安全领导小组制定各项保障措施，明确各级分工，将职业健康保障作为日常工作重点，对生活、办公及施工生产过程进行全面的职业健康检查指导，以保证
员工的身体健康和防止职业病的发生。 （三）、职业健康设施 （1）、职工生活区集中建立在避风、向阳、静辟处，与施工现场保持一定的距离，以防止施工对宿舍的污染，尽可能给员工营造一个清洁舒适的生活环境。 （2）、在生活房屋、办公室内安装空调或风扇及取暖设施等，以利夏季防暑降温及冬季保暖； （3）、在生活区设立职工活动场所，配备一定数量的运动设施，以利于职工在空闲时间锻炼身体； （4）、生活区设置足够数量的卫生设施，保持员工宿舍区内的卫生。室内外卫生经常清扫，保持地面干净，日常用品摆放整齐，保持室内通风良好，空气清新；在室外种植花草，美化环境； （5）、在生活区外围偏僻处设立生活垃圾池，生活垃圾在生活区内采用封闭式容器收集，然后统一倒入垃圾池，再按当地环保规定运至指定垃圾处理地点统一处理。严禁随地丢弃生活垃圾； （6）、生活区内设置有取暖设施的公共洗澡间，洗澡间内设置冷热水管，保证员工在工作后能洗澡，保持个人的清洁卫生。 （四）、职业健康保障措施 1、劳动保护措施 1）、接触粉尘、有毒有害气体等有害、危险施工环境的作业职工，
职业健康管理制度
职业健康管理制度 1 总则 为加强职业危害防治工作，减少职业病危害，维护员工和公司利益，根据《中华人民共和国职业病防治法》和《工作场所职业卫生监督管理规定》等有关规定，特制定本制度。 本制度适用于成中投资集团股份有限公司（以下简称集团公司）各部门、子/分公司、项目部的职业健康管理。非工程类子/分公司依据《职业病防治法》、《职业健康监护管理办法》、《作业场所职业健康监督管理暂行规定》等国家相关法律法规，以及所属行业职业健康管理标准和本制度要求，制定其更细化的职业健康管理制度及标准。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本制度引用而成为本制度的条款，凡是未注明日期的引用文件，其最新版本适用于本制度。 中华人民共和国主席令第60号——《中华人民共和国职业病防治法》 中华人民共和国主席令第70号——《中华人民共和国安全生产法》 中华人民共和国主席令第28号——《中华人民共和国劳动法》 中华人民共和国国务院令第375号——《工伤保险条例》 国家安全生产监督管理总局令第 23号——《作业场所职业健康监督管理暂行规定》 国家安全生产监督管理总局令第 27号——《作业场所职业危害申报管理办法》 卫生部令第23号——《职业健康监护管理办法》 GBZ/T211-2008——《建筑行业职业病危害预防控制规范》 3 术语定义 3.1职业健康：又叫劳动卫生、职业卫生。是对工作场所内产生或存在的职业性有害因素及其健康损害进行识别、评价、预测和控制的一门科学，其目的是预防和保护劳动者免受职业性有害因素所致的健康影响和危险，使工作适应劳动者，促进和保障劳动者在职业活动中的身心健康和社会福利。 3.2 职业健康检查：指一次性的应用医学方法对个体进行的健康检查。其主要目的是发现有无职业有害因素引起的健康损害和职业禁忌症。根据国家关于健康监护技术规范的有关规定，职业健康检查包括上岗前、在岗期间、离岗时和离岗后医学随访以及应急健康检查。 3.3 法定职业病：指国家根据社会制度、经济条件和诊断技术水平，以法律形式规定的职业病。现行职业病目录包括10大类115种（卫法﹝2002﹞108 号文公布）。 3.4 职业危害：指对从事职业活动的劳动者可能导致的工作有关疾病、职业病和伤害。 3.5 职业性有害因素：又称职业病危害因素，指在职业活动中产生和（或）存在的，可能对职业人群健康、安全和作业能力造成不良影响的因素或条件，包括化学、物理、生物等因素。 3.6 职业病危害事故：指在职业活动中因职业病危害因素引起的急、慢性职业病及死亡的事件。
工程职业健康安全管理制度正式版
Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.工程职业健康安全管理制 度正式版
工程职业健康安全管理制度正式版 下载提示：此管理制度资料适用于通过共同创造，促进集体发展的明文规则，建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则，实现对自我，对组织的价值贡献。文档可以直接使用，也可根据实际需要修订后使用。 一、安全生产责任制 由公司质安部门制定施工安全制度，并结合《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99，《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2005，《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91，进行安全管理。总分包单位之间、公司和项目部之间层层签订安全生产管理协议，协议中明确各自的安全生产管理职责、安全措施及考核和奖惩内容。 二、层层落实安全责任制 要求各级管理干部和各职能各部门做
好本职范围内的安全工作，各负其责，做到涉及生产安全的事有人管。 三、安全技术措施审批制度 为保证本工程施工安全，在施工前对模板支拆、脚手架、起重吊装、临时用电、塔吊等专业性较强的分项均编制专项安全施工方案，安全施工方案经公司总工程师审批，签字盖章后方可实施。若在施工过程中更改方案的，由原审批人员同意，形成书面方案。 本工程规模大，新技术、新工艺、新材料等运用较多，对采用的新技术、新工艺、新材料制定有针对性的安全技术措施，并付诸实施。 四、公司定期检查与跟踪相结合的安
职业安全与职业健康管理制度(正式)
编订：__________________ 单位：__________________ 时间：__________________ 职业安全与职业健康管理 制度(正式) Standardize The Management Mechanism To Make The Personnel In The Organization Operate According To The Established Standards And Reach The Expected Level. Word格式 / 完整 / 可编辑
文件编号：KG-AO-6350-68 职业安全与职业健康管理制度(正 式) 使用备注：本文档可用在日常工作场景，通过对管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构进行设置固定的规范，从而使得组织内人员按照既定标准、规范的要求进行操作，使日常工作或活动达到预期的水平。下载后就可自由编辑。 近两年来，我矿职业安全健康形式总体趋稳，粉尘等职业危害事故整体下降。但是职业安全卫生形式仍不容乐观。为了保障我矿一线职工作业场所职工健康安全，减少粉尘、瓦斯等事故发生，切实维护职工合法权益，根据国家安监总办〔2010〕139号文件精神，在结合我矿实际的基础上，特制定我矿的职业安全卫生健康管理办法。各单位在接到通知后，应认真学习，严格按本制度开展工作。 一、广泛普及《职业病防治法》、《煤矿安全作业规程》、《工伤保险条例》等法律法规。加大对采掘一线职工的法律宣传教育力度，加强从业人员上岗前职业安全健康培训和在岗期间的定期培训，普及职业安全健康及职业病防治知识，增强职工职业病防治观念，
工程职业健康安全管理制度
工程职业健康安全管理制度 一、安全生产责任制 由公司质安部门制定施工安全制度，并结合《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99，《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2005，《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91，进行安全管理。总分包单位之间、公司和项目部之间层层签订安全生产管理协议，协议中明确各自的安全生产管理职责、安全措施及考核和奖惩内容。 二、层层落实安全责任制 要求各级管理干部和各职能各部门做好本职范围内的安全工作，各负其责，做到涉及生产安全的事有人管。 三、安全技术措施审批制度 为保证本工程施工安全，在施工前对模板支拆、脚手架、起重吊装、临时用电、塔吊等专业性较强的分项均编制专项安全施工方案，安全施工方案经公司总工程师审批，签字盖章后方可实施。若在施工过程中更改方案的，由原审批人员同意，形成书面方案。 本工程规模大，新技术、新工艺、新材料等运用较多，对采用的新技术、新工艺、新材料制定有针对性的安全技术措施，并付诸实施。 四、公司定期检查与跟踪相结合的安全检查考核制度 公司每月组织一次安全检查，具体落实有关安全生产的制度、措施。解决安全生产中出现的问题，对安全事故隐患采取有效的预防措施。
施工项目设立安全管理小组，跟踪检查，每天跟班巡回检查，消防事故隐患，边查边改，制止违章作业和违纪行为。检查重点围绕高空作业、电气线路、机械动力等方面进行，防止发生高空坠落、触电、机械伤人等事故，检查中发现问题和隐患，必须立即整改，确保安全施工，并完善技术交底的签字与签订安全管理责任书。 安全检查活动应做好记录，对提出的问题好时进行整改，同时对整改的问题也应作好记录。并根据建设部《建筑施工安全检查评分标准》JGJ59-99对该项目的安全管理，外脚手架”三宝”及”四口”防护，施工用电等，项目进行经常性检查评分，总分应保持在90分以上。 安全检查活动记录归档，对提出的问题即时进行整改，同时对整改的问题也作好记录。 五、坚持进行安全教育培训制度 根据公司程序文件的规定，所有员工进入施工现场前都要进行员工安全培训，使他们能够以一种安全高效的方式履行他们的职责。 （一）对所有入场的施工人员进行严格的”三级”安全教育，考核并颁发安全上岗证，未经安全生产教育培训的，不得上岗作业。 （二）经常组织班组学习安全技术操作规程，教育工作人员不违章作业和不得有违纪行为。作业人员对可能影响人体健康和人身安全的作业程序、作业条件，有权提出改进意见，有权对违章指挥进行检举和控告。 六、坚持执行安全技术交底制度