河北省职业技能鉴定考评人员聘任表
河北省专业技术职务任职资格评审表
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-1 专业技术职务任职资格评审表单位：
姓名：
现任专业
技术职务：
评审
任职资格：
填表时间：年月日
中华人民共和国人事部制
填表说明
1、本表供评审专业技术职务任职资格使用。
1~7页由被
评审填写，8~11页由人事组织部门填写。
填写内容应经人事组织部门审核认可。
2、一律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实，字迹要
端正、清楚。
3、“最高学历”的毕（肄、结）业时间“，应将非选择
项用笔划去；“懂何种外语，达到何种程度”，应写明掌握外语的读、写、听、说及笔、口译能力。
4、如填写内容较多，可另加附页。
-0
基本情况
-1
学习培训经历
（包括参加专业学习、培训、国内外进修等）
-2
工作经历
-3
任现职前主要专业技术工作业绩登记
-4
任现职后主要专业技术工作业绩登记（一）-5
-6
任现职后主要专业技术工作业绩登记（二）
-7
著作、论文及重要技术报告登记-8
考试成绩及答辩情况
年度及任职期满考核结果
单位推荐意见
评审审批意见。
2024年河北省石家庄市职业技能认定考评员考核试题答案统编通用版
2024年河北省石家庄市职业技能认定考评员考核试题答案统编通用版1、判断题（共280题）1. 国家职业技能鉴定专家委员会行业分会由国务院有关行业部门（集团公司）劳动行政部门根据需要组建。
答案：（×）2. 考评人员培训工作由省或行业职业技能鉴定指导中心组织实施。
答案：（√）3. 区分度是题目对相应职业内群体和职业外群体的区分能力的统计值。
答案：（√）4. 考评人员资格培训时间不低于 65 学时。
答案：（×）5. 对考核合格的考评人员颁发全省统一的证卡。
答案：（√）6. 职业技能鉴定的行政管理系统是各级人民政府劳动保障行政部门。
答案：（×）7. 地、市劳动保障行政部门管理职业技能鉴定工作职责是由各省、自治区、直辖市劳动保障厅（局）结合实际情况规定答案：（√）8. 试题是试卷的基本构成，因此试卷的质量直接影响试题的质量。
答案：（×）9. 职业技能鉴定现场负责人由巡视督导员担任。
答案：（×）10. 我国当前对考评人员实行的是季度考核制度。
答案：（×）11. 操作技能的可观测性依赖于操作技能表现时与操作技能表现时与操作对象、工具、环境、习惯乃至程序的关联性。
答案：（×）12. 职业道德是一般社会道德在不同职业中的特殊表现形式。
答案：（√）13. 层次属性参数赋予了试题明确的目标归属。
答案：（√）14. 泄露职业技能鉴定试卷的责任人，将被追究法律责任。
答案：（√）15. 经验型命题编制的试卷可以进行等值控制，适合重复使用。
答案：（×）16. 鉴定要素一般由小至大可逐级分为多个层次。
答案：（×）17. 参加质量管理体系认证的鉴定机构，每年自查一次，每三年内部审核一次，每五年外部审核一次。
答案：（×）18. 公平正直是考评人员职业道德的基本原则。
答案：（√）19. 我国的职业技能鉴定体系包括了 4 个子系统和 13 个主要工作环节。
职业技能鉴定考评人员管理工作规程(试行)
第三十三条【聘任】 考评人员实行聘任制。职业技能鉴定指导中心应在本行政区域内取得考评人员资格的人员中，聘用考评员或高级考评员，聘期为一到三年。职业技能鉴定指导中心应与聘用的考评人员签订聘约，明确双方的职责、权利、义务和聘用期限等。聘任期满，聘用单位可以根据需要续聘和解聘。
第六章 考评人员的管理
第三十条【鉴定主管部门管理权限】 人力资源社会保障部职业技能鉴定中心负责全国职业技能鉴定考评人员的综合管理工作，制定考评人员管理制度和技术标准，开发考评人员资格考核题库，组织示范性考评人员培训考核。
第三十一条【地方鉴定机构管理权限】 省级职业技能鉴定指导中心负责本地区职业技能鉴定考评人员的培训、考核、使用和管理工作，其工作经费纳入本单位项目经费。
考评人员资格复核合格者，可免原考评职业（工种）的任职资格培训及任职资格考试。
第五章 考评人员的使用
第二十七条【派遣】 职业技能鉴定指导中心必须从已经签订聘约的考评人员中派遣考评人员，组成考评小组执行考评任务。
考评小组成员每次轮换不得少于三分之一。考评人员不能连续三次在同一职业技能鉴定所（站）或其它承担鉴定考评工作的组织实施机构从事考评。
职业技能鉴定考评人员管理工作规程(试行)
D
技能鉴定对象及其他人员提出回避申请。
第十一条【接受监督义务】 考评人员执行考评任务，必须配戴考评人员资格证卡，并接受职业技能鉴定对象、职业技能鉴定质量督导人员、职业技能鉴定所（站）和职业技能鉴定指导中心的监督。
第十二条【业务提升义务】 考评人员应加强考评技术、职业（工种）的理论知识和技能实际操作业务并积极参加考评技术方法的学习和研究，
职业技能鉴定考评员聘用合同6篇
职业技能鉴定考评员聘用合同6篇篇1甲方（聘用单位）：__________职业技能鉴定中心乙方（受聘人）：__________根据甲方工作需要，经双方协商，达成如下协议：一、甲方聘请乙方担任本职业技能鉴定考评员工作，乙方接受甲方聘请。
聘期自____年____月____日至____年____月____日止。
二、甲方应履行以下职责和义务：1. 组织乙方参加职业技能鉴定考评员的教育和培训。
2. 监督、检查乙方履职尽责情况，对乙方进行考评考核。
3. 严格执行考评标准，确保考评质量。
4. 根据工作需要和乙方考评考核情况，可以终止或解除聘用合同。
因乙方职业技能考核表现造成严重后果的，有权解除聘用合同。
聘用合同终止或解除后，乙方履行交接手续后离开工作岗位。
由于乙方原因造成不能办理交接手续的，甲方有权拒绝支付工资等相关费用。
造成经济损失的，依法追究法律责任。
如因乙方原因拒绝执行考评任务时，甲方有权扣除乙方相关费用。
若因甲方原因造成乙方不能正常履职时，乙方有权要求补偿相关费用或解除聘用合同。
若双方无法达成共识时，可通过法律手段解决纠纷。
三、乙方应履行以下职责和义务：1. 在规定的期限内完成职业技能鉴定考评任务。
篇2甲方（聘用单位）：____________________乙方（受聘人）：____________________鉴于甲方需要专业技能人才参与职业技能鉴定工作，乙方具备相关职业技能鉴定考评的专业知识和实践经验，经双方友好协商，达成以下聘用合同：一、聘用背景及目的甲方为满足职业技能鉴定工作的需要，决定聘请乙方担任职业技能鉴定考评员。
乙方具备丰富的职业技能鉴定经验和专业知识，能够帮助甲方提高职业技能鉴定工作的质量和水平。
二、聘用期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，有效期为___年。
期满后，根据双方意愿和实际情况，可再行签订续约合同。
三、工作职责及内容1. 乙方作为甲方聘用的职业技能鉴定考评员，需按照甲方的要求参与职业技能鉴定工作。
河北省专业技术职务任职资格评审表
河北省专业技术职务任职资格评审
表
单位：
姓名：
现任专业
技术职务：
评审
任职资格：
电话：
QQ：
地址：
办理专业：
填表时间：年月日
中华人民共和国人力资源和社会保障部制
填表说明
1．本表供评审专业技术职务任职资格使用。
1～8页由申报人填写，9～10页由单位人事部门组织填写。
申报人填写内容须经单位人事部门审核认可。
2．一律用钢笔或毛笔填写，内容要具体、真实、字迹要端正、清楚。
3．“最高学历”的“毕（肄、结）业时间”，应将非选择项用笔划去；“懂何种外语，达到何种程度”，应注明掌握外语的读、写、听、说及笔、口译能力。
4．“考试成绩及答辩情况"栏填写与专业技术职务任职资格评审有关的考试、答辩情况。
5．“年度及任职期满考核结果”栏，由单位人事部门填写任职近5年历年考核结果情况和任职期满考核结果。
6．相关填写内容较多，可另加附页。
基本情况
学习培训经历
（包括参加专业学习、培训、国内外进修等）
工作经历
-3-
任现职前主要专业技术工作业绩登记
-4-
任现职后主要专业技术工作业绩登记（一）
-5-
任现职后主要专业技术工作业绩登记（二）
-6-
著作、论文及重要技术报告登记（一）
-7-
考试成绩及答辩情况
-8-
年度及任职期满考核结果
-9-
单位推荐意见
评审审批意见
-11-。
河北省省属职业技能鉴定所每批次鉴定情况备案表
鉴定所全称
经办人
办公地址
联系电话
鉴定场地地址
许可证鉴定职业（工种）。后附许可证复印件
鉴定时间
备案时间
本批次鉴定职业（工种）等级、人数和鉴定合格
人数
经费来源或收费标准（元/人）及收费
依据
鉴ห้องสมุดไป่ตู้所（章）
年月日
省人力资源和社会保障行政部门审核
意见
年月日
说明：本表在鉴定成绩公布后即按格式打印填写一式二份，报省人力资源和社会保障厅职业能力建设处备案。本表经审核后作为鉴定所日常鉴定工作记载和集中办理职业资格证书验印以及有效期满换发新的《鉴定许可证》的审核资格资料。
职业技能鉴定考评人员资格申报审核表.doc
职业技能鉴定考评人员资格申报审核表
注：1、本表一式二份，负责审查和审核的职业技能鉴定指导中心各留存一份。
2、“申请考评的职业（工种）”栏中职业（工种）的名称按《中华人民共和国职业分类大典》或《中华人民共和国工种分类目录》的规范名称，最多允许填报3个相近的职业（工种）。
3、填报此表请附《职业资格证书》或《专业技术资格证书》复印件一份。
4、除本表所贴照片外，另附同底照片1张。
5、本表可复印。
广西职业技能鉴定考评员资格培训报名汇总表
注：“考评职业（工种）”栏中职业（工种）的名称按《中华人民共和国职业分类大典》或《中华人民共和国工种分类目录》的规范名称
3
填写,每人最多允许填报3个相近的职业(工种）。
4。
职业技能鉴定考评员聘用管理办法
关于印发《公司职业技能鉴定考评员管理办法》的通知公司各单位：为进一步加强职业技能鉴定工作，规范考评员的聘用、考核及管理工作，提高职业技能鉴定质量，现将《公司职业技能鉴定考评员管理办法》印发给你们，望遵照执行。
附件：《公司职业技能鉴定考评员管理办法》年十二月十九日主题词：职业技能鉴定考评员办法通知神新公司办公室年12月19日印发共印60份公司职业技能鉴定考评员管理办法第一章总则第一条为加强公司职业技能鉴定考评员队伍建设，规范考评员聘用、考核及管理工作，保证职业技能鉴定质量，根据《公司技术工种岗位员工职业资格认证实施办法》有关规定，结合公司实际，制定本办法。
第二条职业技能鉴定考评人员，是指取得考评员资格证书，在职业技能鉴定中担任监考评判的人员。
第三条职业技能鉴定设考评员和高级考评员。
考评员可承担初级工、中级工和高级工职业资格的鉴定，高级考评员可承担初级工、中级工、高级工、技师和高级技师职业资格的鉴定与考评。
考评员应以兼职为主。
第四条职业技能考评员取得相应的资格，并经公司聘用后，方可从事职业技能考评工作。
第二章基本条件第五条考评员应当具备以下基本条件：(一)具有良好的职业道德，工作认真，办事公道，有一定的组织协调能力。
(二)考评员应具备高级工以上职业资格或中级以上专业技术职称；高级考评员应具有高级技师职业资格或高级技术职称；(三)熟悉技能鉴定的政策法规，掌握鉴定技术和方法；(四)熟悉相关专业理论、操作技能、工作规程和技术标准；(五)遵守考评人员守则和有关规章制度；(六)经培训考核，获得考评员或高级考评员资格。
第三章资格选拔及取得第六条考评人员实行资格认证制度。
（一）凡符合考评员任职条件的人员，经其所在单位推荐，填写《考评员推荐登记表》，报公司职业技能鉴定站审核。
（二）公司职业技能鉴定站依据考评员条件，对上报的材料进行审核，对符合申报条件的人员，公司鉴定站推荐上报集团鉴定中心，由鉴定中心组织培训和考核。
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河北省职业技能鉴定考评人员聘任表
填写说明
1. 填表人需按电子版样填写相应栏目，由推荐机构双面打印并随电子版数据一并报省中心。
2. 本表一式二份填报。
身份证、学历证、职称和职业资格证需提供原件，并全本复印二份。
提供3张一寸近期同版照片。
3.“拟报职业”和“职业编码”栏按规范填写,“拟报等级”栏应填写考评员或高级考评员。
4.“拟聘类别”栏由推荐机构审核后填写。
5.“技术特长及工作业绩”应侧重表述本人业务能力和取得的成果，不可写成“个人简历”的模式。
6.“本人签名”栏须由本人按日常书写习惯亲笔签名，不得代签。
7. 本表由省中心和推荐机构分别存档（均含复印件）。
填表时期年月日
河北省职业技能鉴定考评人员
承诺书
我志愿参加技能考评，履职尽责，守时守纪。
端正考风，讲求真实，秉公执考，接受监督。
客观公正，诚信评分，保质保量，完成任务。
不弄虚作假牟取私利，不泄露考务资料信息。
维护技能考评严肃性，为技能强省贡献力量。
承诺人：日期：。