说课是评价教师教学基本功和促进教师专业化发展的一种方式
指导青年教师活动方案范文

指导青年教师活动方案范文为了确保活动安全顺利进行,往往需要预先制定好活动方案,活动方案是对具体将要进行的活动的每个步骤详细分析,研究后所制定的书面计划。
活动方案应该怎么制定呢?下面是小编为大家收集的指导青年教师活动方案范文,仅供参考,欢迎大家阅读。
指导青年教师活动方案篇1根据学科带头人培养青年教师的工作要求,让刚参加工作的老师能尽快的适应自己的教学岗位,成长为一位成熟的教师;让成熟的教师能尽快成为学校的中流砥柱,迅速的成长为校级以上骨干教师。
使他们更好地为教学服务,在学校制定青年教师成长指导方案的基础上,特制定培养物理青年教师的方案。
一、培养目标1、师德培养:主要培养物理青年教师的责任意识和奉献精神。
2、教学理念:培养物理青年教师先进的教学、科研理念;对青年教师进行整体、单元教学设计培训。
3、教学技能:培养物理青年的素质,强化他们的实践、实验课教学技能。
提升、锤炼物理青年教师的教育教学基本功,促进他们全面发展,形成富有个性的教学风格,为锻造名师打下良好的基础。
二、具体工作内容1、在业务上进行指导,力争在短时期提高他们的政治及业务水平。
2、与青年教师一起备课,帮助青年教师分析教材,确定教学目的,找教学中的重点和难点,选择恰当的教学方法,安排教学的各个环节,提高青年教师分析教材和备好课的能力。
3、相互听课,帮助青年教师找教学中存在的问题,并及时给予帮助解决。
4、指导青年教师反思自己的教育教学行为,定期对青年教师进行评价,肯定青年教师教学中的成绩,并指出努力方向。
5、指导青年教师进行班级管理。
三、具体措施与要求1、每月听青年教师一节课,并提出指导性意见。
2、青年教师每月要对前一阶段的教学工作进行小结,写出教学反思;指导教师对青年教师的教学工作进行评价,既要肯定成绩,又要指出其今后努力的方向。
3、每学期指导青年教师写好一篇说课稿,上一节汇报课。
4、每学期指导青年教师出好一份试卷,考试完后指导青年教师写好试卷分析。
说课的训练与评价

说课的训练与评价
内容:
说课是教师进行教学设计和实施的重要环节。
说课训练和评价对教师的专业成长有着重要意义。
一、说课训练的目的
说课训练可以提高教师语言表达和组织能力,培养教师逻辑思维能力,增强教师对教学内容和教学方法的理解,提高教师对教学过程的控制能力。
通过说课训练,教师可以掌握说课的基本方法,熟悉说课的基本流程,增强教学设计和实施的能力。
二、说课训练的方式
1.理论学习。
学习说课的相关理论知识,包括说课的定义、作用、流程、方法、语言表达等。
2.案例分析。
分析优秀说课案例,学习其教学设计思路和说课技巧。
3.模拟说课。
选择教学内容,设计说课提纲,进行模拟说课训练。
可以自行说课,也可以相互听课评课。
4.实训说课。
在实际教学环节,进行说课设计和说课实施。
三、说课评价的主要内容
1.评价说课的教学设计,是否符合教学大纲要求,内容设置是否合理,是否体现科学性。
2.评价语言表达是否清晰流畅,是否能吸引学生注意力。
3.评价说课逻辑是否清晰,重点难点是否突出。
4.评价教学方法是否多样并适合教学内容和学生特点。
5.评价说课方式是否生动有趣,能调动学生学习兴趣。
6.评价是否能准确把握说课时间,完成说课任务。
通过说课训练和评价,可以有效提高教师的专业水平,帮助教师不断改进教学设计和实施,真正提高教学质量。
说课应成为教师日常工作的一部分,需要长期坚持进行训练与评价,不断提高自身教学能力。
说课技能

如何说课
钮绪纯 安康学院中文系
Email:niuxuchun@
一、说 课 概 述
说课,是 一种教学研究和教师基本功训练的活 动形式,是学校教育教学研究与改革发展到一定历 史阶段的产物。 1、说课的定义 说课是教师面对同行和专家,以科学的教育理 论为指导,将自己对课程的理解及对教材的把握、 课堂程序的设计和安排,学习方式的选择和时间等 一系列教学元素的确立及其理论依据进行阐述的一 种教学研究活动。
(三)学情分析和学法指导(说学法)
这是解决学生“如何学”的问题。对学生 的学情分析要符合实际,如学生的学习心理、 现有基础、学习能力、学习潜能等。然后说清 教师对学生进行学习方法的传授、诊治、指导, 使学生逐步掌握科学的学习方法,进而形成独 立的学习能力。教师要侧重说出教给学生什么 样的学习方法,培养怎样的学习能力,在“学 会”向“会学”的转化上应当怎样指导。如: 课前预习法;体验感悟法;质疑法等。
(二)说课使教学过程中教师由感性摸索提升为理性 思辨,进而指导课堂教学。
说课是以教育学、心理学为理论指导,以每堂课的具 体知识为内容,对教材、教法、学法和教学程序进行设计, 它是一种独特的思维方式和表现形式。它改变了传统教学 过程中教师根据教学参考书直接备课上课的简单流程,这 种简单流程是一种经验式教学,课堂教学难以把握,其质 量高低只能等到上完课才能评判,教学质量的高低往往取 决于教师经验的多寡。它直接造成了我们教学中“三多三 少”的不良现象:经验多,理论少;模仿多,创新少;照 本宣科多,个人风格少。教师基本上停留在教书匠的水平。 说课要求教师由教书匠变为教育家,成为研究性的教师。 这就无形中促使教师去自觉、主动、系统、深入地学习教 学理论,钻研教材,琢磨教学方法,以求全面提高教师自 身的业务素质。教师要站在理论的高度去审视、考察和分 析自己将要实施的课堂操作行为,运用精练的语言,向大 家说明“怎么教”和“为什么这样教”,特别是“为什么 这样教”,它不是理论的堆砌和简单相加,而必须活用。
说课教师研讨发言稿

大家好!今天,我非常荣幸能够在这里参加教师说课研讨会,与各位同仁共同探讨教学方法和说课技巧。
在此,我将结合自己的教学实践,就如何提高说课质量、促进教师专业成长谈几点看法。
首先,说课是教师教学基本功的重要体现。
说课不仅是对教师教学设计的展示,更是对教师教学理念、教学方法和教学技能的全面检验。
因此,在准备说课时,我们要充分把握以下几点:一、明确说课的目的和意义。
说课是为了更好地展示教学设计,提高教学质量,促进教师专业成长。
我们要把说课作为提升教学水平、交流教学经验、共同进步的平台。
二、精心设计说课内容。
说课内容应包括教学目标、教学重难点、教学过程、教学方法和教学评价等方面。
在设计说课时,要注重以下几点:1. 教学目标要明确、具体、可操作,符合学生的认知水平和学习需求。
2. 教学重难点要突出,有针对性地解决教学难点,帮助学生突破学习瓶颈。
3. 教学过程要环环相扣,教学方法要多样化,激发学生的学习兴趣。
4. 教学评价要客观、公正,注重过程性评价和结果性评价相结合。
三、提高说课技巧。
说课过程中,要注意以下几点:1. 语言表达要清晰、流畅,富有感染力。
2. 逻辑性强,条理分明,使听众易于理解。
3. 注重与听众的互动,适时提问,引导听众思考。
4. 适当运用多媒体等辅助手段,增强说课效果。
四、加强说课反思。
说课后,要及时总结经验教训,查找不足,不断改进教学方法和说课技巧。
总之,提高说课质量,需要我们在教学实践中不断探索、总结和反思。
以下是我对提高说课质量的几点建议:1. 加强教师队伍建设,提高教师整体素质。
2. 开展说课培训,提升教师说课水平。
3. 建立说课评价机制,激励教师积极参与说课活动。
4. 定期举办说课比赛,促进教师间的交流与合作。
5. 鼓励教师创新教学方法和说课形式,提高说课的趣味性和实效性。
最后,我相信,通过我们共同努力,教师说课质量一定会得到提高,为我国教育事业的发展贡献力量。
谢谢大家!。
幼儿园教师说课比赛

幼儿园教师说课比赛
在幼儿园教育领域,幼儿园教师说课比赛是一项富有挑战性和教育意义的活动。
这种比赛不仅可以提高教师的专业水平,还能够激发教师教学的热情和创新力,提升幼儿园教育的质量。
首先,幼儿园教师说课比赛是一种专业技能的展示和交流形式。
通过参加说课
比赛,教师可以展示自己在幼儿教育方面的专业知识和教学技能,分享教学经验和教育理念。
这有助于促进教师之间的交流与学习,推动整个幼儿园教育水平的提升。
其次,幼儿园教师说课比赛也是一种教学能力的锻炼和提高方式。
在比赛中,
教师需要根据教学内容和情境,进行全方位的教学设计和展示,考验教师的教学能力和应变能力。
这种锻炼有助于教师更加深入地思考教学问题,提高自己的综合素质。
此外,幼儿园教师说课比赛也能够激发教师的教学热情和创新意识。
在比赛中,教师需要通过各种方式吸引孩子的注意和兴趣,激发他们的学习欲望,这要求教师在教学内容和教学方法上进行创新和改进。
这种创新意识对于提高教学效果和吸引孩子的积极参与非常重要。
总的来说,幼儿园教师说课比赛是一项有益的教育活动,对提高幼儿园教师的
专业水平、教学质量和教学创新能力都具有积极的促进意义。
希望更多的幼儿园教师能够参与到这样的比赛中,不断提升自己,为幼儿教育事业做出更大的贡献。
说课评价标准

说课评价标准说课是教师在教学过程中的一项重要工作,通过说课,教师可以向学生和家长展示自己的教学设计和教学能力。
因此,对于说课的评价标准也是非常重要的。
在评价说课时,应该从多个方面进行综合考量,以确保评价的客观性和公正性。
首先,评价说课时需要考察教师的教学设计。
教学设计是说课的基础,它包括教学目标的设定、教学内容的选择、教学方法的设计等。
评价者需要考察教师是否明确了教学目标,教学内容是否与学生的实际情况和教学大纲相符合,教学方法是否能够有效地实现教学目标。
教学设计的合理性和科学性是评价说课的重要依据。
其次,评价说课时需要考察教师的教学能力。
教学能力包括教学语言的表达能力、教学技能的运用能力、教学过程的控制能力等。
评价者需要考察教师的语言表达是否清晰准确,能否让学生理解教学内容;教学技能是否灵活多样,能否激发学生的学习兴趣;教学过程是否秩序井然,能否有效地引导学生进行学习。
教师的教学能力是评价说课的重要内容。
此外,评价说课时还需要考察教师的教学态度。
教学态度包括教师对学生的关心和爱护、对教学的热情和投入、对教学效果的关注和追求等。
评价者需要考察教师是否能够与学生建立良好的师生关系,是否能够用心教学,是否能够对学生的学习情况进行及时的观察和反馈。
教师的教学态度也是评价说课的重要方面。
综上所述,评价说课需要从教学设计、教学能力和教学态度等多个方面进行综合考量。
评价者应该客观公正地进行评价,帮助教师发现不足,提高教学水平,促进教学质量的提高。
同时,教师也应该在说课过程中不断反思,不断改进,以提高自己的教学水平,为学生提供更好的教育服务。
说课评价标准的确立和执行,对于促进教师专业发展和提高教学质量具有重要意义。
教师说课比赛方案

教师说课比赛活动实施方案一、指导思想“说课”是教师钻研教材,探讨教法,实践教学手段,不断提高教学水平的一种方法,也是促进教师专业化发展的有效途径,为了加大对教师的培养力度,提高教师的教学基本功和教学水平,学校决定举行语文教师说课比赛,现将实施方案制定如下:二、组织机构1、领导小组及职责:组长:组员:职责:全面负责比赛工作,制定比赛方案,确定评委人员,负责比赛时间与地点的安排。
2、评委组:评委:职责:按照评分标准客观公正进行评分,测算、汇总,确定受奖人员。
三、参赛对象每所学校选出两名语文老师四、选题范围规定按本学期个人所带科目与年级五、比赛时间1、准备阶段(11月13日)教师通过学习说课的相关材料,充分理解说课的内容、方法和比赛要求,结合所任学科课程自选,写好说课稿。
2、比赛时间1、比赛时间:12月14日下午17:352、比赛地点:多鲁乡喀合勒克小学3、比赛方式参赛教师通过抽签方式决定比赛顺序。
4、比赛要求(1)说课内容包括“说教材、说目标、说教法、说学法、说教学过程”五部分。
说课要以教学实践为基础,全面把握说课内容。
(2)分析应有充分的理论依据或本人教学实践经验总结的成熟观点。
(3)教学目标、教法、学法及教学程序设计要根据学情,坚持以能力为本位的教学指导思想,充分体现对学生的能力培养。
(4)详略得当,重点突出,表现专长,显示特色。
(5)体现参赛者的基本功、教育理论水平、实际教学业务能力和教学组织能力。
(6)每位选手说课时间不超过10分钟为宜,尽量做到脱稿说课。
(7)说课时必须使用普通话。
做到说课内容与教学设计相吻合。
六、评分标准及规则1、评委打分保留两位小数,预决赛选手的成绩以评委组的平均分计算。
2、具体评分标准见附表七、奖项设置与用途本次比赛参赛教师一条队排名,设一、二、三等奖,一等奖第1名、二等奖第1名、三等奖第1名。
如有并列依次递减。
教师说课比赛评分表参赛教师:评委姓名:。
说课评价方式(精选)

“说课”是教师在备课的基础上,依据大纲和教材,结合有关的教学理论和师生实际,向其他教师说本单元本节课的教学思路和教学设计。
“评课”是参加听课的教师对执教者的讲课及说课进行客观的科学评价。
说课的内容和要求教师在说课时必须说明教学设计的总体思路,具体内容及其理论,实践依据。
1 、依据教学纲分析教材,分析学生。
2 、说明教学目标的确立和实现教学目标的标本思路。
3 、说明突出教学重点,突破教学难点的策略。
4 、说明优化教学过程结构的设想。
5 、说明教学方法的择优和教学手段的优化。
6 、说明教学效果的事例。
评课的基本要求评课要依据一定的教学理论,对教学目标的实施,教学过程,教学效果以及教师的教学思想,教学设计,教学能力等方面做出客观性价值判断,从而使教师不断充实和完善自已的教学。
评课要抓住以下几点:1 、教学目标的确立是否正确,完善,教学过程是否紧紧围绕教学目标,坚持了目标的指向性。
2 、知识的传授及所学心理知识内在联系的情况,重点、难点的处理是否恰当。
3 、教学各要素是否有利优化,三为主原则体现如何。
4 、教学过程是否严谨有序,环节转换是否有机,自然、艺术,师生情感交流是否生动活泼和谐。
5 、教学方法的选择及媒体应用情况。
6 、教学目标的实现及教学任务完成情况7 、教师的教学基本功和教学技能熟练情况。
“说课”说什么?刚涉及说课的老师可能对说课的几个基本要素不是很清楚,这里作一个简短的介绍。
从现有的说课基本模式而言,说课大体由以下几个基本要素构成:1、教材分析(1)该节课的教学内容是什么,属于何种课型,包含了哪些知识点,教材在编写上有什么意图和特点,特别要注意挖掘教材中隐含的渗透的教学思想;(2)该教学内容在教材、单元乃至整个小学数学学习阶段中所处的位置,所起的作用以及前后知识之间的联系。
2、目标定位(1)教学目标现在已打破原有的知识技能、思想教育分块目标陈述的方式,新课标倡导我们将知识、技能、情感三大领域目标予以整合,有机结合来定位;(2)教学重点;(3)教学难点;(4)教学准备(如教具、学具的准备等都可简要予以阐述)3、教学流程(1)整体设计应该说一说课堂设计的整体思路,是在什么样的思想指导下设计教学的?简要介绍该节课的课堂教学结构。
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说课是评价教师教学基本功和促进教师专业化发展的一种方式。
它要求说课教师在一定时间内,阐述自己对教学内容、目标、方法、程序等方面的理解。
由于时间短、易操作、见效快,说课深受教育行政、科研部门和基层学校的青睐,常被应用在教师招聘、基本功竞赛、教学研究等活动中。
2008年10月张家港市教育局在张家港外国语学校举行了全市高中英语教师说课比赛。
说课内容是《牛津高中英语》(江苏版)第11模块第2单元Project中的一篇阅读材料,是本单元话题(getting a job)的延伸和拓展。
教学对象是高三学生。
笔者就以此次活动为案例,结合17位参赛教师的具体表现和主要问题,跟英语教师谈一谈如何说好课。
问题一:说课,是背长篇累牍的教育理论,还是谈独具匠心的教学设计?
在这次活动中,有不少教师事先作了大量准备,收集了许多时尚的英语教学理论和教学方法,把一大半时间用来谈理论,说方法,而本节课的教学设计却轻描淡写,一带而过。
给评委们的印象是,说课变成了教学理论的演讲,内容雷同现象严重,而且自己所倡导的理论和方法并没有在教学设计中得到体现。
说道理,讲方法,是说课的一个显著特征,但绝不是说课的主体。
成功的说课,应该把教学设计和教学理论有机地结合在一起,且要略侧重于说教学设计。
教材特点和学生实际是说课的两个重心。
教师一定要紧紧围绕这两个重心,精心设计教学活动或任务,以此来展示自己对教育教学理论理解的深度,展示自己对学生学情把握的准确度,展示自己在教学设计上的独到之处。
“说”是形式,“课”及“课理”是内容,只有做到形式与内容辩证统一,才能达到预期的说课目的。
换句话说,说课不是长篇大论地演讲教学理论,而是要谈自己任何运用教学理论解决教学中所遇到的实际问题。
本次说课材料具有两个特点:一是,篇幅长,全文长达688个词;二是,话题新,“休学实践年(a gap year)”,对绝大部分中国学生来说是一个新事物。
于是,如何合理使用教学理论突破这两个难点就成了本次说课的重点和亮点所在。
朱俊爽老师大胆创新,用夹叙夹议的方式叙述了自己的独特思考,令评委有耳目一新的感觉,其主要亮点是:⑴把阅读材料分解为主要事实和评价两个部分,即三个学生参加休学实践年的经历体会,和英语政府、雇主、大学对这种做法的评价,便于学生掌握文章的主要事实和观点;⑵调整部分段落的处理顺序,把第4、5、6自然段这三段视为一个整体,当做听力材料,放在阅读之前就处理掉,缓解学生的阅读心理负担;⑶分析篇章结构,让学生体会到,尽管第2、3自然段和第7、8自然段的表述方式迥异,但内容大致相同,并设计了相应的任务(similar sentences)。
问题二:说课,是纸上谈兵,还是上课前的模拟预演?
通过这次说课比赛,有8名教师胜出,参加了接下来的评优课比赛。
这其中发生了一个奇怪现象:有个别教师在说课时显得理念时尚、手段新颖,什么三维目标、任务型教学、小组合作探究、多媒体运用等比比皆是,而在后来的评优课中却显得举步维艰,缺乏管理和调控课堂的实践智慧和教学艺术。
为什么会出现这种“说得好,不一定上得好”的窘境呢?在说课之前,组织者就告知说课教师,此次活动的优胜者将在一个普通高中展示自己的教学设计。
按道理说,说课教师已经事先已经了解学生的情况。
但是,有的说课教师为了赶时髦盲目跟风,或迎合评委的口味,而不顾学生和教材的实际情况,不顾语言教学的基本规律,一味地去挖空心思设计奇异新颖的任务或活动。
说课本身的不足之处是,说课的全过程缺少了学生的参与。
为了避免不切实际的随意发挥,说课活动组织者一定要事先告知说课教师学生的英语实际水平;说课教师要紧紧抓住学生和教材,围绕这两个重心设计教学。
教学目标的确立、内容的分析、问题的设置、练习的安排及教学方法的运用,都必须以学生的实际情况为参照物。
否则,再漂
亮的说课也是空中楼阁。
要说好课、上好课,取得预想效果,教师就必须对教材、课程标准有充分的认识,理解教材内容,掌握教材各个知识点之间相互的关系,了解学生的需要和实际。
说课不是说给自己一个人听,也不是自编、自导、自演,而是一场实弹演习。
说课教师要在同行或评委面前,说自己对教材、对课准的认识,说自己对知识点的讲解,说自己采取什么样的方法给学生上课,说有可能在什么地方学生会存在问题,当问题出现时采取什么样的方法去解决,针对不同的问题和学生,选择什么样的教学方法等等。
在这样的一个过程中,同行或评委就会对说课者的说课情况加以分析研究,看看还存在着什么问题,运用什么样的方法来帮助说课者提高。
应该说,说课的过程就是发现问题、解决问题的过程,是说课者和评课者共同提高的过程。
尽量做到在还没有上课之前就多发现一些问题,而且把问题解决掉,提高课堂教学效益。
问题三:说课,该采用哪一种语言和叙述方式?
在这次活动中,全部参赛教师都采用了英语说课,在展示自己教学设计的同时,也充分凸显了娴熟的英语表达能力。
但是,部分教师在肢体语言、叙述方式、能否脱稿说课三方面上还存在缺憾。
有的说课教师身姿僵硬,表情呆板;有的采用不适当的叙述方式,在整个说课过程中把评委都当成学生,使用了过多的课堂用语;有的说课教师不能做到脱稿,而是把备课稿从头到尾朗读了一遍。
在实际教学中,教学的肢体语言、手势、与学生的眼神交流对教学目标的达成也起着重要的辅助作用。
因此,说课教师要适当借助于适当的肢体语言、手势来表述自己的设计和意图,注意和评委做好眼神交流,不媚不冷,在平等中温情交流。
说课教师要尽量做到脱稿,必要时再参照说课提纲,恰当地运用好肢体语言、手势、和眼神,声情并茂地说课,把评委的注意力吸引到自己预设情景中去,使他们受到感染,产生共鸣。
说课教师面对的是同行或者教学研究者,宜采用陈述性语言,有条理地说明自己的设计意图及具体的操作策略。
偶尔,说课教师要预演课堂中将会出现的教学场景时,可以暂时把自己的身份切换成教师,仿佛置身于课堂上,面对着学生,通过自己绘声绘色的课堂语言把预设的教学内容或环境展示在评委眼前。
问题四:在英语说课中,还有哪些细节值得注意?
细节决定成败。
一些细节问题处理不好,也会影响说课的效果。
在本次活动中,我们发现以下一些普遍存在的细节问题:
1.不知道如何说教材。
有的说课教师忽略这一环节,有的教师则长篇大论。
其实,说教材就是说明如何依据某一课在全册或单元中的地位,确定教学目标、教学的重难点,主要是介绍该课在教材中的地位和作用以及和前后课文的知识联系,还要进行简单的教材分析,依据教材内容和学生实际,说明自己对教材的处理以及这样处理的理论依据。
值得注意的是,说教材时要点到为止,不要过多的展开。
2.教学设计缺乏创新。
说课是上课的预演,强调从学生和教材实际出发,来设计教学任务。
但这并不意味着,说课教师在设计教学时固步自封,不求创新。
这次说课的课型是阅读教学,不少说课教师的教学活动设计就缺少新意,雷同现象严重,教学步骤一般都分为读前、读中、读后,教学活动局限于回答问题、课文填空、判读正误、复述等常规活动。
朱俊爽老师紧紧抓住学生和阅读材料实际,做了一些成功的尝试,例如:她设计了任务Similar Sentences,让学生在文章第2、3、7、8自然段中找出意思相近而表达不同的句子,增加了学生的可理解性输入,为后面口头和书面表达做好铺垫。
3.主线不突出,语言表述混乱。
在此次活动中,占相当比例的教师在说课时没有选准角度或分清层次,东一锤子西一棒,想到那里说到那里,以至于评委听得一头雾水,
根本弄不清楚说课教师的教学步骤。
其原因之一,说课教师没有凸显出一个主线索,把多个教学活动串联起来,从而导致表述杂乱无章;另外一个最主要的原因是出在项目编号格式上。
在书面语中,类似于“I、II、III…”,“1、2、3…”,“⑴、⑵、⑶…”的项目编号可以很清楚地表明叙述内容的层次,但在口头语就不行了,因为它们听上去都是一样。
因此,说课教师要善于用“Step1, Step 2, Step 3 …”,“Pre-reading, While-reading, Post-reading”等手段来加以区分或甄别。
4.忽视板书的辅助作用。
或许由于受说课时间的限制,有些老师在说课时没有板书。
其实,适当的板书可以对说课起到画龙点睛的作用。
在说课前,教师可以用粉笔把黑板一分为二,一半用作为列举说课内容的主要步骤和关键词。
另外一半黑板可用来展示虚拟课堂教学的板书设计,或可以帮助评委或同行在听完后重构教学设计,或可以帮助说明难以言尽的步骤和设计;或可凸显自己设计的独特之处。
结束语
总而言之,说课,是英语教师对自己教学基本功和教学实践智慧的一次集中展示。
说课讲究的是教材把握准确,教法选择恰当,学法指导有效,板书提纲挈领,过程清晰明朗。
本文只讨论了说课当时的一些注意事项,而说课的成败取决于说课前的平时积累。
英语教师要说好课,就要注重平时的日积月累,多学习教学理论,多研究教材和学生,锻炼好自己的英语表达能力,培养自己的教学基本功。