安全生产事故预防和处理制度.docx
生产安全事故报告和处理制度模板
生产安全事故报告和处理制度模板【模板标题】：生产安全事故报告和处理制度【前言】为了加强企业的生产安全管理，预防和减少生产安全事故的发生，保障员工的人身安全和财产安全。
特制定本《生产安全事故报告和处理制度》。
【第一章一般规定】第一条为保障生产安全，减少事故发生，依据《安全生产法》及相关法规，制定本制度。
第二条本制度适用于我公司及其全体员工。
第三条生产安全事故包括但不限于火灾、爆炸、溺水、坍塌、中毒、物体打击、电击、高处坠落、机械伤害等。
第四条生产安全事故报告和处理，应坚持“安全第一，预防为主”的原则，加强安全责任意识，建立健全责任体系。
【第二章报告程序】第五条生产安全事故发生后，相关人员应当立即向现场负责人报告。
第六条现场负责人接到报告后，应立即组织人员进行救援，并同时报告上级主管部门。
第七条上级主管部门接到报告后，应立即组织相关人员赶赴现场进行调查。
第八条在对事故现场进行交接、调查和救援过程中，不得隐瞒、篡改或销毁任何相关证据。
【第三章处理程序】第九条根据生产安全事故的性质和情况，上级主管部门应当立即采取措施进行处置，并制定相应的应急预案。
第十条相关责任人应当积极配合上级主管部门的处置工作，并按照要求提供相关的信息和文件资料。
第十一条上级主管部门应当成立由相关专业人员组成的事故调查组，对事故进行深入调查，并形成调查报告。
第十二条调查报告应当客观、事实准确、分析合理，并提出相应的事故原因和处理意见。
第十三条上级主管部门应当根据调查报告，及时进行事故责任认定，并将结果告知相关当事人。
【第四章处罚措施】第十四条对于涉嫌违法犯罪的生产安全事故，应当及时报警并配合公安机关的调查。
第十五条对于事故责任人员，根据事故性质和情况，上级主管部门将予以相应的处罚。
对于涉嫌犯罪的人员，将追究刑事责任。
第十六条对于多次发生生产安全事故的单位或个人，上级主管部门将会采取进一步的措施，并可能对其进行停产整顿、吊销执照等处罚。
《国家电网公司重特大生产安全事故预防与应急处理暂行规定》.docx
感谢你的观看《国家电网公司重特大生产安全事故预防与应急处理暂行规定》为了防止和减少重特大生产安全事故及对社会有严重影响事故的发生，建立紧急情况下快速、有效的事故抢险、救援和应急处理机制，保证国家经济建设、社会稳定和人民生命财产安全，国家电网公司组织制定了《国家电网公司重特大生产安全事故预防与应急处理暂行规定》，并于9月25日以国家电网生〔2003〕389号文印发。
其全文如下：国家电网公司重特大生产安全事故预防与应急处理暂行规定第一章总则第一条为了防止和减少电网大面积停电、电力设施大范围受损、重要用户停电、重大人员伤亡、水电厂大坝垮塌等重特大事故及对社会有严重影响的其他事故的发生，建立紧急情况下快速、有效的事故抢险、救援和应急处理机制，保证国家经济安全、社会稳定和人民生命财产安全，依照国家有关法律、法规，并结合电力生产特点，制定本规定。
第二章组织保障第二条公司系统建立自上而下的生产安全事故应急处理组织机构。
国家电网公司、各网省公司、输变电、供电、发电企业分别成立生产安全事故应急处理指挥部，企业第一行政正职担任总指挥，副总指挥及成员由企业其他领导及相关职能部门负责人担任。
指挥部成员名单及常用通信联系方式报上级应急处理指挥部备案。
第三条公司系统各级应急处理指挥部的主要职责是：贯彻落实国家及公司有关事故应急救援与处理的法律、法规及有关规定；接受地方政府及上级应急处理指挥部的领导；指挥本企业事故抢险及应急处理工作；组织制定本企业事故应急处理预案；发布事故应急处理预案启动命令；通报事故抢险及应急处理进展情况。
第四条公司系统建立自上而下的安全生产保证体系。
国家电网公司、各网省公司、输变电、供电、发电企业的调度、运行、检修、保卫等部门全天24小时值班，负责电网的安全运行、事故处理及抢修，建立紧急情况下的快速、有效的应急处理反应机制。
第五条公司系统成立专门的领导组织机构，针对特定的及对社会有重大影响的自然灾害和突发性公共灾害，成立防汛、抗震救灾、防止非典、突发事件处置等领导小组，按照国家有关部门的要求，研究领导公司系统抢险、救灾、处置突发性事件工作。
生产安全事故报告和处理制度范本(三篇)
生产安全事故报告和处理制度范本第一章总则第一条为了加强企业内部安全管理，提高生产安全意识和应急处置能力，防范和减少生产安全事故的发生，维护人员生命和财产安全，制定本制度。
第二条本制度适用于本企业所有生产安全事故的报告和处理。
第三条生产安全事故包括生产设备、工艺流程、操作错误、安全隐患、非法人员进入等因素引发的事故。
第四条生产安全事故的处理，采取责任追究、查找事故原因、整改措施等方式，确保类似事故不再发生。
第五条生产安全事故报告和处理必须遵守中央及地方法律法规的规定，并参考国家标准和行业规范。
第六条上级主管部门对本制度进行监督和检查，并及时提出纠正意见和建议。
第二章生产安全事故报告制度第七条生产安全事故发生后，相关责任人应立即向直接主管报告，并报告企业安全管理部门。
第八条生产安全事故报告应包括以下内容：（一）事故发生地点、时间和经过；（二）事故现场的照片和视频材料；（三）现场目击者的证言；（四）伤亡人员名单和伤势情况；（五）事故原因初步判断及相关证据；（六）相关责任人和目击者的个人信息；（七）其他与事故有关的信息。
第九条生产安全事故报告应及时、准确、完整，并保证不泄露企业敏感信息。
第十条企业安全管理部门收到生产安全事故报告后，应立即成立事故应急处置组，并组织相关人员进行事故调查和处理。
第十一条事故应急处置组应及时抵达事故现场，进行现场勘查和证据采集，并保护现场安全。
第十二条企业安全管理部门应向上级主管部门报告事故情况，并根据需要请求上级主管部门的支持和指导。
第三章生产安全事故处理制度第十三条生产安全事故处理应根据事故的性质和后果，采取相应的处理措施。
第十四条对于轻微事故，应当即刻解决，并进行情况记录和整改。
第十五条对于一般事故，应成立事故调查组，进行事故原因分析，并制定相应的整改措施。
第十六条对于重大事故，应立即启动事故应急预案，进行事故调查和处理，并及时通知上级主管部门。
第十七条企业安全管理部门应根据事故调查结果，向相关责任人追究责任，并制定整改措施。
安全生产事故报告及处理制度范本（三篇）
安全生产事故报告及处理制度范本第一章总则第一条为了做好本单位的安全生产工作，防止和减少安全生产事故的发生，保障员工及相关方的人身安全和财产安全，依法维护社会公共利益，根据《中华人民共和国安全生产法》和有关法律法规的规定，制定本制度。
第二条本制度适用于本单位的所有员工以及与本单位有合作关系的其他单位和个人，包括但不限于合作伙伴、供应商、承包商等。
第二章安全生产事故的定义和报告要求第三条安全生产事故是指因违反安全生产法律法规和标准，造成人身伤亡、财产损失或环境污染的事件或事故。
第四条本单位发生安全生产事故后，需立即启动事故应急预案，并在第一时间报告有关部门。
无论事故造成的伤亡和损失的大小，都需要进行事故的报告。
第五条安全生产事故报告要包括以下内容：（一）事故的基本情况，包括发生时间、地点、事故类型等；（二）事故的原因和责任，对造成事故的各种原因进行分析，查明责任；（三）事故的影响和后果，包括人员伤亡情况、财产损失情况等；（四）事故的处理情况，包括采取的应急措施、事故现场的处理、伤员的救治等；（五）事故的教训和改进措施，对事故原因进行深入分析，总结教训，提出改进措施。
第三章安全生产事故的处理流程第六条本单位安全生产事故的处理流程如下：（一）发现事故，立即启动应急预案；（二）立即报告相关部门，并配合有关部门进行调查核实；（三）按照有关法律法规的规定，协助有关部门进行处理；（四）对事故的原因进行调查分析，查明责任；（五）制定改进措施，防止事故再次发生；（六）做好事故的记录和档案，保留相关证据。
第四章安全生产事故的责任追究第七条本单位对发生的安全生产事故采取如下责任追究措施：（一）对直接责任人进行纪律处分；（二）对管理责任人进行问责，根据情况进行相应的处理；（三）对其他相关人员进行纪律教育。
第五章安全生产事故的预防措施第八条为了预防安全生产事故的发生，本单位将采取以下措施：（一）加强安全生产培训，提高员工的安全意识和自我保护能力；（二）定期进行隐患排查和整改，消除安全隐患；（三）健全安全管理制度，确保安全生产规范和有序进行；（四）加强对承包商和供应商的安全管理，确保他们的安全生产工作符合本单位的要求。
安全事故防范与应急处理管理制度
安全事故防范与应急处理管理制度第一章总则第一条目的与依据本制度的目的是为了确保企业的安全生产，防范各类安全事故的发生，并供应有效的应急处理措施，减轻事故造成的损失。
本制度的订立依据有国家法律法规、行业标准、企业安全生产规章制度等。
第二条适用范围本制度适用于我公司的全部员工，在公司内发生的各类安全事故的防范与应急处理方面具有管束力。
第三条安全事故的定义安全事故是指在生产、工作和日常经营活动中，由于人的过失、技术故障、自然祸害等原因造成的人身伤亡、财务损失等不良后果。
第四条安全责任制公司全体员工都应当遵守本制度，各部门负责人和岗位责任人应当依照职责，严格执行制度和安全管理措施，确保安全生产。
第二章安全事故防范管理措施第五条安全生产责任制度1.公司设立安全生产管理部门，负责订立和监督安全生产管理制度的执行情况；2.各部门应当依照安全生产管理部门的要求，订立本部门的安全管理制度，并向下属员工进行培训和宣贯。
第六条安全生产培训1.公司将定期组织员工进行安全生产培训，提高员工的安全意识和应急处理本领；2.新员工入职时，应当进行安全生产培训，并进行考试，合格后方可上岗。
第七条隐患排查与整改1.各部门应当定期开展安全隐患排查，发现隐患应立刻整改，并报告安全生产管理部门；2.安全生产管理部门应当对隐患整改情况进行跟踪督办，确保整改措施的有效性。
第八条预案订立与演练1.各部门应当依据自身工作特点，订立相应的应急预案，并定期组织演练；2.演练内容包含应急通讯、疏散逃命、救援处理等，以提高员工的应急处理本领。
第九条安全设施和防护措施1.各部门应当依照相关法律法规和行业标准要求，配置相应的安全设施和防护措施；2.对于不安全区域和高风险作业场合，应当加强监控和防护，确保员工的安全。
第三章安全事故应急处理管理第十条事故报告与应急响应1.发生安全事故后，相关责任人应当立刻向安全生产管理部门报告，并启动应急响应机制；2.安全生产管理部门应当快速组织救援力气，采取措施掌控和化解事故，同时通知上级主管部门。
安全生产事故预防和处理制度
安全生产事故预防和处理制度安全生产事故是指在生产过程中发生的不符合法律法规和安全标准的事件，可能导致人员伤亡、财产损失及环境破坏。
为了保障员工的生命安全和财产安全，各企业应建立健全安全生产事故预防和处理制度。
本文就安全生产事故预防和处理制度展开讨论。
一、安全生产事故预防制度1.完善安全管理体系：企业应建立健全安全管理体系，制定安全操作规程、事故预防措施、应急预案等文件，明确责任分工和管理程序。
2.加强培训和教育：企业应定期对员工进行安全生产培训和教育，提高员工的安全意识和应急能力。
3.落实安全责任：企业应明确各级管理人员、岗位责任人的安全责任，建立安全生产责任追究机制。
4.加强隐患排查与整改：企业应定期进行隐患排查，及时整改消除安全隐患，确保生产设备和场所的安全。
5.建立安全检查制度：企业应定期进行安全检查，发现问题及时进行整改，并记录检查情况和整改过程。
6.加强安全技术措施：企业应加强安全技术措施的应用，如安装安全防护设施、配备个人防护用品等，提高工作场所的安全性。
二、安全生产事故处理制度1.事故报告和追责：发生安全生产事故后，企业应立即上报有关部门，按照事故等级进行追责和问责。
2.事故现场保护：企业应当及时切断事故源，采取有效措施，防止事故扩大和二次事故发生，并保护好现场，确保调查取证的顺利进行。
3.伤员救治和善后工作：企业应及时组织救援人员进行伤员救治，并做好善后工作，如事故现场清理、善后处理等。
4.事故调查和分析：企业应成立事故调查组，进行事故的调查和分析，找出事故原因和教训，提出改善措施。
5.事故报告和信息发布：企业应及时向上级主管部门报告事故情况，并确保事故信息对内对外公开透明，做到及时、准确、完整。
6.事故预防和整改：企业应按照事故调查报告的要求，制定整改方案，确保类似事故不再发生。
7.法律法规和政策执行：企业应积极履行安全生产相关的法律法规和政策要求，确保安全生产的合法合规。
三、其他相关制度1.安全培训制度：企业应制定安全培训制度，定期组织员工进行安全培训，提高其安全意识和安全技能。
如何防范事故及做好安全生产工作.docx
如何防范事故及做好安全生产工作如何防范事故：防范事故的发生，无外乎有两点，一是预防，二是反违章。
“安全第一、预防为主”是国际通则，也是我国始终坚持的方针，要把预防措施真正落实到现场工作中去，首先要增强各级领导和有关人员以及职工的责任心，特别是要防止对待安全工作或冷或热、时紧时松的认识，在思想上始终绷紧“安全”这根弦，坚持警钟长鸣、常抓不懈。
其次要严格执行法律法规和各项规章制度，把责任落到实处，只有层层落实安全生产责任制，才能及时发现缺陷、消除隐患。
第三要加强安全监督检查，充分发挥安全生产保护体系和监察体系的作用，坚持有章必循、执章必严、违章必究，对于疏于管理，有章不循，有令不行，有禁不止和因“三违”而造成事故的责任人和有关人员必须依法追究，严肃处理。
第四要认真分析以往事故的原因，吸取教训，举一反三，强化日常管理，堵塞各种漏洞，把事故隐患消灭在萌芽状态，以避免重蹈覆辙；再说反违章这是个常谈的问题，人身事故在单位是安全生产的大敌，习惯性违章主要表现为不按规章制度执行，而是凭经验和“感觉”操作，或者是嫌麻烦，图省事而随意工作。
违章习惯不是一日一时形成的，反违章也不是一朝一夕能杜绝的。
主要预防措施，一是要建立严格的监护制度，切实抓好以人为本的安全生产管理工作，把安全责任层层落到实处，严格考核奖惩，养成严细认真的工作作风。
二是领导者要经常深入生产一线勤检查严监督，常抓不懈。
尤其是对发现违章行为决不能大事化小、小事化了、不了了之，行动上真正做到违规必究，执规必严，决不心慈手软姑息迁就。
做好安全生产工作：重点抓好以下几个方面的工作：一是继续全面开展安全生产大检查，对安全生产检查中发现的问题和安全生产工作的薄弱环节进行全面排查，该整改的整改，消除事故隐患。
坚决制止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律的现象，严厉查处违法行为，确保安全生产。
二是扎实开展安全生产专项整治。
重点做好设备安全管理工作，坚决取缔违章操作行为，重点检查人员培训、机械设备、应急预案等。
安全生产事故预防和处理制度范文(4篇)
安全生产事故预防和处理制度范文第一章总则第一条为了做好本单位的安全生产工作，预防和减少事故的发生，保障员工的人身安全和财产安全，制定本规章，规范安全管理行为，严肃安全生产纪律，确保安全生产工作的顺利进行。
第二条本单位所有员工都必须遵守本规章，并严格执行本制度的各项要求。
任何人都不得违反或规避本制度。
第三条本单位的安全生产工作负责人是本制度的责任者，对本单位的安全工作全面负责。
第四条本单位安全生产工作的宗旨是：安全第一，预防为主，综合治理。
第五条本单位要建立健全事故预防和处理的组织机构，并配备专门的安全生产人员。
第六条本单位要建立科学的安全风险评估机制，及时发现和排查安全隐患，采取有效的措施予以消除。
第七条本单位要建立安全教育培训制度，提高员工的安全意识和安全素质。
第八条本单位要建立安全生产检查与考核制度，确保各项安全措施的有效执行。
第九条本单位要建立安全事故报告与处理制度，及时报告和处理事故，做好应急处理工作。
第十条本制度的解释权归本单位的安全生产工作负责人及安全生产管理部门。
第二章安全生产责任第十一条本单位的安全生产工作负责人应在岗位上履行本单位的安全生产职责，对本单位的安全生产工作全面负责。
第十二条安全生产工作负责人的主要职责包括：1. 制定本单位的安全生产工作计划，并组织实施；2. 指导和监督本单位的安全生产工作，确保各项安全措施的有效执行；3. 安排和组织安全教育培训工作，提高员工的安全素质；4. 建立安全风险评估机制，及时发现和排查安全隐患；5. 研究和制定安全生产措施和应急预案，指导组织实施；6. 及时报告和处理事故，组织事故调查和事故处理工作；7. 建立安全管理档案，做好安全生产工作的记录和整理。
第十三条各级管理人员应在岗位上履行安全生产职责，对本单位的安全生产工作负责。
第十四条所有员工都是安全生产工作的执行者，应遵守各项安全制度和操作规程。
第十五条所有员工应当积极发现和报告安全隐患，做到及时上报、守口如瓶。
安全风险防范及安全事故处理制度范文（6篇）
安全风险防范及安全事故处理制度范文安全生产事故报告及处理制度1、安全生产事故的报告、统计、调查和处理工作必须坚持实事求是、尊重科学的原则。
2、安全生产事故发生后，负伤者或者事故现场有关人员应当立即直接向部门领导报告，部门领导应在第一时间内报告公司主管领导。
3、公司主管领导接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后，应当立即赶赴事故现场，领导研究采取进一步措施。
4、对于死亡、重大死亡事故，公司主管部门应当立即按系统逐级上报。
事故报告应当包括以下内容：(1)事故发生的时间、地点、单位；(2)事故的简要经过、伤亡人数，直接经济损失的初步估计；(3)事故发生原因的初步判断；(4)事故发生后采取的措施及事故控制情况；(5)事故报告单位。
5、发生死亡、重大死亡事故的公司应当保护事故现场，并迅速采取必要措施抢救人员和财产，防止事故扩大。
6、轻伤、重伤事故，由各部门领导负责人____成立事故调查组，进行调查；死亡事故，由公司组成事故调查组，进行调查。
7、事故调查组有权向发生事故的有关部门、有关人员了解有关情况和索取有关资料，任何部门和个人不得拒绝。
8、事故调查组提出的事故处理意见和防范措施经公司主管领导同意后，由发生事故的主管部门负责处理。
9、因违章指挥、违章作业、玩忽职守或者发生事故隐患、危害情况而不采取有效措施以致造成安全生产事故的，或者事故发生后隐瞒不报、谎报、故意延迟不报、故意破坏事故现场，或者无正当理由，拒绝____调查以及拒绝提供有关情况和资料的，由公司主管部门或者公司按照国家有关规定，对相应部门负责人和直接责任人员给予经济处罚或开除；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
10、在调查、处理伤亡事故中玩忽职守、徇私舞弊或者打击报复的，公司按照国家有关规定给予经济处罚或开除；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。
安全风险防范及安全事故处理制度范文（2）1. 概述：本制度旨在确保企业的安全管理能力，防范和处理安全风险和事故，保障员工的生命财产安全，保护企业的正常运营和社会公共利益。
生产安全事故报告和处理制度模版（3篇）
生产安全事故报告和处理制度模版第一条为了及时报告、调查、处理员工伤亡事故及与监理工程有关的安全事故，依据《____安全生产法》、《生产安全事故报告和调查处理条例》等有关法律、法规，特制定本制度。
第二条事故报告应当及时、准确、完整，任何员工对事故不得迟报、漏报、谎报和瞒报。
公司各监理项目处发生员工伤亡事故及与监理工作有关的安全事故，应按监理员、专业监理工程师、总监理工程师、安全生产领导小组副组长、公司法人顺序逐级口头或电话上报；公司其它部门发生员工伤亡事故，按报告人、安全生产领导小组副组长、公司法人顺序逐级口头或电话上报；每级上报时间均不得超过____分钟。
第三条事故的对外报告由公司法人负责，其它人在未得到公司法人授权的情况下不得对外报告。
第四条事故的调查视事故发生性质分别由项目处总监理工程师、安全生产领导小组副组长、公司法人负责____。
1、发生轻伤事故时，项目处员工由总监理工程师，其它部门员工由安全生产领导小组副组长____。
2、发生重伤事故时，由安全生产领导小组副组长____有关人员亲临现场，进行调查。
3、发生死亡或有重大影响的事故时，由公司法人____有关人员亲临现场，配合相关安监部门进行事故调查。
4、发生与监理工程有关的安全事故时，由项目处总监理工程师负责____人员，调查；情况重大的，由安全生产领导小组副组长负责____。
第五条事故调查处理坚持“四不放过”原则。
按“查思想、查领导、查制度、查纪律”的“四查”方式，对事故发生的经过情况准确调查，分析原因，明确事故性质和相关责任人。
第六条事故调查完成后，应形成有所有调查人员签字的调查报告，交公司安全生产领导小组研究处理。
公司依法执行安全生产责任追究制度，对事故的相关责任人给予处理。
经安全生产领导认定为工作事故的，由公司综合部负责按国家相关规定处理。
第七条建立安全生产事故季报表制度，每季度末月____日前交公司安全生产领导小组，由公司汇总后报省通信管理局。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
安全生产事故预防和处理制度
1、本文所有内容文字图片和音视频资料，版权均属作者所有，任何媒体网站或个人未经
作者协议授权不得转载、转贴、链接或以其他方式复制发布发表。
已经作者协议授权的媒体、网站，在下载使用时必须注明来源，违者作者将依法追究责任。
2、转载或引用本文内容必须是以新闻性或资料性公共免费信息为使用目的的合理、善意
引用，不得对本文内容原意进行曲解、修改。
3、个人付费下载本文后依法享有使用权和二次创作权，但禁止擅自同意他人继续转载、
引用本文内容。
1、项目主管领导、各级安全检查人员定期和不定期进行安全检查，检查过程要严格认真，尽可能的发现和排除安全隐患，尽量做到防患于未然。
2、严格执行国务院颁布的《企业职业伤亡事故报告与处理规定》，及时、准确、实事求是的作好伤亡事故调查处理和统计报告工作。
3、发生人员伤亡事故后，首先抢救伤员，同时保护好现场。
因抢救伤员
和防止事故扩大，需移动现场物件时，必须做出标志，详细记录和绘制现场图。
4、重伤及以上伤亡事故发生后，现场有关人员应立即逐级上报主管部。
（1）发生轻伤事故，应报告至项目部，项目部指定施工技术、安全及工
会等有关人员进行调查处理。
（2）发生重伤事故，应立即报告到项目主管部门。
项目部应立即组成事
故调查组，对事故进行调查处理，并及时报送结案材料。
（3）发生死亡及以上事故，应当立即报告项目部主管部门和项目部负责人。
由项目部报公司上级主管部门并会同有关部门组成事故调查组进行调查处理。
5、发生亡人及以上事故后，项目部主管领导和安全部门负责人要到公司
机关进行交班。
交班应深刻反思，认真分析事故原因，吸取教训，制定预防事故重复发生
措施并定人定时整改。
6、事故调查统计报告是国家安全生产法赋予安监部门和人员的职权，项
目部应实事求是提供事故发生的原因和经过，项目部的任何人不得阻碍和干涉事故的调查。
对伤亡事故调查处理报告工作要实事求是，本着“四不放过”的原则，秉公执法；对伤亡
事故隐瞒不报、谎报、漏报和故意改变事故性质者，安全奖法制度对有关人员要加重处罚。