“十三五”时期教育改革发展的思路与建议
学校十三五发展规划(3篇)

一)当今我国正在全面构建和谐社会,面对新的形势和任务,基础教育肩负着重要的历史使命,是提高国民素质、促进人类发展的根本途径,优先发展教育对“中国特色社会主义”建设具有重要意义。
现在正是落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的重要时期,也是我校抢抓机遇,提升办学水平,树立办学品牌,实现腾飞的最佳时期。
为深入贯彻落实科学发展观、全面推进教育现代化、进一步提升我校教育改革与发展水平、办好人民满意教育,现结合学校实际,制定“十三五”发展规划。
以争创省级标准化先进学校为契机,和谐治校、质量立校、科研兴校、特色强校。
以“社会满意、家长放心、学生喜欢、教师自豪”为全体教师的共同追求,为学生的可持续发展创造条件、为学生的平生发展奠定基础,努力打造特色教育品牌,使学校教育教学水平和综合实力位于包括县直小学在内的全部学校前列,成为一所“底蕴深厚、质量上乘、特色鲜明、发展和谐”的知名农村小学。
1、办学思想:依法施教,加强学校管理,强化教师职业道德教育,全面实施教师专业化培训工作,充分利用先进的信息教育技术,借助老中青教师“传帮带”作用,做好“蓝青工程”,鼓励开辟创新,创出学校的办学特色。
2、办学条件:实施校园绿化、美化、净化、人文化工程,精细化管理工程和教师专业化培训工程,为实现“社会满意、家长放心、学生喜欢、教师自豪”的办学目标创造条件。
3、管理水平:加强两支队伍建设,干部队伍达到“五好”,即领导班子好、队伍素质好、制度建设好、工作业绩好、群众反映好;教师“业务精、素质高、能敬业”;加强精细化管理,落实分层评价机制,充分发挥中心小学的龙头作用,以“校内教研”、“校本教研”和“两级督察(县教育局、乡中心校)”为措施,搞好教科研活动,以管理队伍,以教科研促质量。
(一)办学规模学校五年内在保持原有规模的基础上进上步一提档升级,力争在 xx 年末申请晋级“省级标准化建设先进学校”,抓住争创“省级标准化先进学校”建设的有力契机,争取上级部门的支持,力争在五年内使学校规模更上一层楼,让更多的学生享受优质教育资源。
十三五教育事业发展规划(教育局)

日照市岚山区“十三五”教育事业发展规划(征求意见稿)一、“十三五”规划基本思路和重点工作(一)指导思想以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指针,深入贯彻落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要》,以通过义务教育均衡发展和办学条件标准化省级和国家级验收为契机,紧紧围绕全区经济社会发展目标任务,依法推进各级各类教育快速、健康、均衡和可持续发展。
坚持教育优先发展原则,继续深化教育改革,切实加快教育现代化发展步伐。
学前教育抓提升,义务教育抓规范,普通高中抓创新,职业教育抓特色。
确保教育健康发展,为建设富裕、和谐、秀美新岚山提供更强大的智力支持和人才保证。
(二)任务目标1.战略总目标“十三五”期间,岚山教育要瞄准学校建设现代化、教育发展特色化、教育管理规范化目标,紧紧围绕学生的终身发展,坚持育人为本、德育为先,凸显各级各类教育的育人功能,以加强教师队伍建设、实施教育教学改革、推进教育信息化和优化教育资源为重要支撑,促进学生全面而有个性发展,全面提高人才培养质量,增强教育服务全区经济社会发展能力。
2.具体目标(1)学前教育。
到2020年,全面建立起覆盖城乡、布局合理、资源充足、公益普惠、优质高效的学前教育公共服务体系,使学前三年幼儿入园率达到100%;全区公办幼儿园和普惠性民办幼儿园覆盖率达到95%。
建立学前教育成本分担和运行保障机制,合理确定公共财政对学前教育成本的分担比例,切实做到保工资、保安全、保运转、保发展;学前教育经费占财政性教育经费的比例更加合理。
优质学前教育资源规模不断扩大,全区城乡100%的幼儿园达到省定基本办园条件标准,镇(街道)中心幼儿园100%达到省示范幼儿园标准;幼儿园教师数量和质量基本满足,幼儿园园长和专任教师专科及以上学历比例达到95%以上,教师资格持证上岗率达到90%以上;加快学前教育现代化水平,幼儿园保教质量得到全面提升。
(2)基础教育。
小学适龄儿童入学率100%,初中适龄少年入学率为100%,年度辍学率控制在0.5%以内。
十三五规划思路

十三五规划思路一、背景介绍十三五规划是指中国国家发展和改革委员会制定的第十三个五年规划,时间跨度为2016年至2020年。
该规划旨在指导中国经济社会发展,实现全面建设小康社会的目标。
本文将重点介绍十三五规划的思路和主要内容。
二、总体思路1. 以经济发展为中心:十三五规划将经济发展作为核心任务,坚持以供给侧结构性改革为主线,推动经济高质量发展。
2. 创新驱动发展:加强科技创新,提高自主创新能力,推动经济转型升级。
3. 深化改革开放:继续深化改革,扩大对外开放,提高市场经济体制的竞争力和适应性。
4. 保障和改善民生:注重发展教育、医疗、养老等社会事业,提高人民生活水平和幸福感。
三、主要内容1. 经济发展(1)加强供给侧结构性改革:通过降低企业成本、优化产业结构、提高供给质量等措施,推动经济结构优化升级。
(2)加大创新驱动力度:加强科技创新,提高自主创新能力,培育新兴产业和战略性新兴产业。
(3)推动农业现代化:加强农业基础设施建设,提高农业生产效率和农民收入水平。
(4)推进绿色发展:加强环境保护,推动资源节约和生态文明建设。
2. 改革开放(1)深化改革:进一步放宽市场准入,简化行政审批,完善产权保护和市场监管机制。
(2)扩大对外开放:加强与国际经济合作,积极参与全球经济治理,推动自由贸易区建设。
3. 民生保障和改善(1)教育事业发展:加大教育投入,提高教育质量,促进教育公平。
(2)医疗卫生事业改革:深化医药卫生体制改革,提高基本医疗保障水平。
(3)社会保障体系建设:完善养老保险、失业保险、工伤保险等社会保障制度,提高社会保障水平。
(4)促进就业:加大就业创业支持力度,提高就业质量和就业率。
四、实施路径1. 加强政府引导和推动作用:政府要加强宏观调控,制定相关政策,提供必要的支持和保障。
2. 激发市场主体活力:鼓励企业创新,提高市场竞争力,增强企业发展动力。
3. 加强社会组织参与:鼓励社会组织积极参与经济社会发展,发挥其在民生保障和改善中的作用。
用“五大理念”引领“十三五”教育改革发展

用“五大理念”引领“十三五”教育改革发展用创新发展理念引领教育创新与创新教育用绿色发展理念引领生命教育与生态教育用协调发展理念引领区域教育均衡发展与各级各类教育协调发展用开放发展理念引领教育开放与教育国际化用共享发展理念引领教育公平与教育扶贫“十三五”时期是全面建成小康社会的决胜阶段,也是中国教育改革与发展的关键时期。
《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十三个五年规划的建议》(以下简称《建议》)明确提出,实现“十三五”时期发展目标,破解发展难题,厚植发展优势,必须牢固树立并切实贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。
这“五大理念”,也是推动“十三五”期间中国教育改革与发展的重要指导思想。
用创新发展理念引领教育创新与创新教育五中全会指出,创新是引领发展的第一动力。
要把创新摆在国家发展全局的核心位置,让创新贯穿党和国家一切工作,让创新在全社会蔚然成风。
改革开放以来,中国经济社会快速发展,已经从低收入国家迈入中等收入国家行列。
过去那种以廉价劳动力为优势、以牺牲环境和透支资源为代价的发展模式已经走到了尽头,这就需要创造新的发展模式,实施创新驱动发展战略,发挥教育与科技创新在全面创新中的引领作用,推动大众创业、万众创新。
创新不是凭空臆造的,它建立在知识的传播、转化和应用的基础之上,而这一切又深深扎根于教育。
从国际经验看,凡是跨越中等收入陷阱的国家,如韩国、日本等,都是依靠教育的力量,依靠创新取得成功的。
因此,全面提高国民的创新意识和能力,首先应从教育创新入手,大力提倡和实施创新教育,培养出与时代潮流相适应的、具有创新意识和创新能力的高素质人才,进而提高整个民族的创新水平。
从人才成长与科学研究的规律来看,创新教育尤其应该在以下四个方面下功夫:一是保护好奇心。
好奇心是打开未知世界之门的钥匙,提出问题比解决问题更重要。
应该让学生养成提问的习惯,养成打破沙锅问到底的精神。
二是尊重差异性。
每个人都是一个世界,每个人都有不同的潜力与可能。
国家教育事业发展十三五规划

国家教育事业发展十三五规划
国家《教育现代化2035》总体目标和战略规划正式正式发布,在国家教育事业发展中引入“十三五”规划,全面准确把握把握把握国家教育事业发展的趋势和规律。
十三五期间,将坚持改革创新,着力推进和深化国家教育事业改革和发展变革,紧扣学科发展、技术改革、办学运行、教育改革与发展等方面,既重视坚实的基底建设,又重视系统的创新研究,注重结果导向,更多地深化教育改革,不断完善教育现代化建设。
一是提高投入效果,将坚持效玴发展,提高投入水平和效益,提升财政教育投入的结构效应。
规则性投入,加强政府教育投入的质量效果,重点抓好精准资助、校企协作和公共资源分配。
二是激发教育发展活力,建立健全激励教育发展机制,加大对优秀教育资源的支持力度,逐步形成优质资源公平发放的机制和法规制度,深入探索和实施教育资源共享的集成服务平台。
三是提升教育改革创新,大力促进教育创新,把创新和研究融入教育改革中,以科学研究成果和社会需求为指导,加强科技发展、创新思维、国际交流联系。
同时,加强教育教学改革,推进学分制和开放教育,拓宽学科资源,实施教育素质测评,提升办学水平。
四是深化人才培养改革,重视发展师资队伍和加强培养工作,优化发展结构,强化继续教育和推动师资队伍建设,引进人才改革,推进全民参与教育。
五是推动教育创新体系建设,加强教育管理平台信息化建设,建立健全教育监督监测机制,开展开源教育行动,实施教育普及平台建设,支持教育科技成果转化,推进教育产业化发展。
十三五期间,我国将继续加强和改进教育、科学技术、文化、体育艺术以及国家安全等领域的发展,奠定为全面提高教育质量及服务水平打下坚实的基础。
学校教学发展“十三五”规划

职业中学校关于教学发展“十三五”建设规划“十三五”是学校全面完成省级示范性校校建设、深化教学改革、不断提升综合实力与办学水平的关键时期。
为进一步优化专业结构、加强内涵建设、提高教学质量和人才培养水平,为区域经济社会发展提供更为有力的人才资源支撑,根据学校“十三五”发展规划,特制定本规划。
一、发展环境与基础(一)教学发展的外部环境“十三五”期间是我国全面深化改革、全面推进依法治国,加快经济发展方式转变的重要历史时期,也是高职发展难得的重要战略机遇期。
一是《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010—2020年)》明确提出要大力发展职业教育,将职业教育摆在更加突出的位置,并纳入经济社会发展和产业发展规划,为高职校校的发展注入了新的活力;二是随着区域产业结构调整与转型升级步伐的不断加快,迫切需要数量充足、结构合理的技能型人才作为支撑,为我校专业建设和人才培养工作提供了更为广阔的发展空间。
以提高质量为核心,以“合作办学、合作育人、合作就业、合作发展”为主线,中职与高职协调发展、教育与培训相互配合,技能型人才、高端技能型人才、复合应用型人才系统培养已成为职业教育发展的新趋势;深化教育教学改革,推进体制机制创新,已成为新时期高职教育发展的重点。
同时,随着高等教育毛入学率的继续提高、各类高等教育内部以及跨教育类型间的激烈竞争,对学校的竞争实力提出了新的挑战。
教育发展的宏观背景对我校专业发展提出了新的任务与要求,迫切需要我校较快调整专业结构、转变发展方式、改革培养模式,并在此基础上不断提升人才培养质量。
(二)教学发展的内部基础“十二五”时期,我校跻身省示范性高职校校建设单位行列,政府的财政资助和政策支持明显加大,专业建设、基地建设、课程改革得到了加强,以工学结合为切入点的教学改革取得了初步成效。
但由于区域高等教育布局和财政投入等原因,资源不足的问题仍然较为突出,专业、团队、课程等还不具有很强的竞争力,标志性、引领性成果不多,管理水平和综合实力有待全面提升。
“十三五”时期教育改革发展的目标与展望

摘 要:
教育福利服务是中国特色新型社会保障体系的重要组成部 分。 “ 十二五” 是我国教育改革发展最快最好的时期, 教育 事业取得显著成就, 教育的公平性明显增强, 成为社会保障 制度建设中的亮点。 但是, 与教育现代化的目标相比, 我国 各级各类教育发展还比较薄弱, 教育质量总体上还不高, 观 念相对落后, 体制机制不完善, 还存在不少问题与挑战。 “十三五” 时期, 要进一步加快教育改革发展步伐, 全面提 高教育普及水平, 建立财政教育投入稳定增长机制, 进一步 增强教育的公平性, 加强教师队伍建设, 提高教育质量, 深 化教育综合改革, 激发教育活力, 确保到 2020 年基本实现 教育现代化。
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社会保障绿皮书
教育基本均衡发展, 实现县域内学校之间差距明显缩小, 并提出 2015 年 和 2020 年义务教育均衡发展的阶段性目标。 同年, 教育部印发 《 县域义 务教育均衡发展督导评估暂行办法》, 明确了义务教育发展基本均衡县的 评估标准, 标志着义务教育均衡发展成为明确的工作目标。 截至 2014 年 12 月, 已有 538 个县 ( 市、 区) 通过了义务教育发展基本均衡督导评估认 定。 为回应人民群众的重大关切、 增强义务教育均衡发展的针对性和实效 性, 2014 年, 教育部进一步提出重点解决 19 个大中城市择校问题, 要求 “到 2015 年, 所有县 ( 市、 区) 实行划片就近入学政策, 100% 实现小学 划片就近入学; 90% 以上的初中实现划片入学; 每所划片入学的初中 90% 以上生源由就近入学方式确定”。 围绕这一目标, 各地出了很多真招实招 硬招, 将义务教育免试就近入学落到实处。 其中, 择校问题最为集中的北 京市出台 15 条禁令, 建立 “ 电子学籍” 与 “ 统一入学服务系统” , 2014 年, 北 京 市 小 学 就 近 入 学 比 例 达 到 93������ 7% , 初 中 就 近 入 学 比 例 达 到 76������ 82% 。 根据 21 世纪教育研究院的调查, 家长总体肯定北京 “ 小升初” 改革的 成 效。 2255 名 受 访 者 中 认 为 “ 小 升 初 ” 改 革 有 成 效 的 比 例 占 63������ 55% ( 包括 “ 非常有效” “ 比较有效” “ 有成效但不明显者” ) , 认为 “ 没有什么成效” 的占36������ 45% 。① 各地还积极落实 “ 两为主” 政策, 推动 进城务工人员随迁子女在流入地城市接受义务教育, 同时进一步完善中央 财政对随迁子女接受义务教育问题解决较好地区实行奖补的机制, 2012 年, 在公办学校就读的已超过80% 。② 2013 年以来, 各地还通过降低门槛、 缓冲落地、 分步实施等多种措施, 破解异地高考难题。 2014 年, 全国 28 个省份实施随迁子女在居住地参加高考, 涉及考生 5������ 6 万名。③ 此外, 各 地还通过建立登记制度、 结对帮扶制度、 监护联系联络等制度, 整合资 源, 建立和完善留守儿童关爱服务网络。
教育“十三五”发展规划

教育“十三五”发展规划背景教育是国家发展的基石,对人力资源的培养和社会进步有着重要作用。
为了促进我国教育事业的快速发展,在国家“十三五”规划中,特别制定了教育“十三五”发展规划。
目标教育“十三五”发展规划的总体目标是以创新驱动发展为主线,推动教育现代化和质量提升,培养具有创新能力和担当精神的高素质人才,实现教育公平与优质并重。
重点任务教育“十三五”发展规划的重点任务包括:1. 提高学前教育普及率和质量:加大对学前教育的投入,确保每个孩子都能接受良好的学前教育。
2. 加强中小学教育改革:推动素质教育,提高学生综合素质,培养创新精神和实践能力。
3. 加大高等教育建设力度:提高高等教育的质量,推动创新创业教育,加强产学研合作。
4. 推进职业教育发展:加强与产业发展的对接,培养适应社会需求的高素质技能人才。
5. 加强教师队伍建设:提高教师的职业素养和教学水平,确保教育质量和公平。
措施和政策为实现教育“十三五”发展规划的目标,需要采取一系列措施和政策,包括:1. 加大教育投入:增加教育经费投入,提高教育资源配置效率。
2. 优化教育结构:调整学科设置,推进综合素质教育,促进学生全面发展。
3. 推进教育信息化:发展现代教育技术手段,提升教学质量和效果。
4. 完善教育管理机制:建立科学、规范、高效的教育管理体制。
5. 加强国际交流合作:积极参与国际教育合作,提高我国教育的国际影响力。
总结教育“十三五”发展规划是我国教育事业发展的纲领性文件,通过制定明确的目标和任务,以及采取有效的措施和政策,将促进我国教育事业的快速健康发展,为国家建设和发展提供有力支撑。
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“十三五”时期教育改革发展的思路与建议作者:单大圣来源:《中国经贸导刊》2015年第12期“十三五”时期是我国全面建成小康社会的关键时期,也是基本实现教育现代化的决定性阶段。
必须适应经济发展新常态,科学谋划“十三五”时期教育事业发展,进一步加快教育改革发展步伐,增强教育对区域经济社会发展的服务贡献能力,促进经济增长从主要依靠劳动力成本优势向劳动力价值创造优势转变,确保到2020年基本实现教育现代化,为全面建成小康社会打下坚实基础。
一、全面提高教育普及水平,确保“一个都不能少”解决好“有学上”的问题、保障人民群众接受教育的权利仍然是“十三五”期间重要任务。
要继续加大教育普及力度,已经普及的要巩固成果,尚未普及的要进行底部攻坚,确保“一个都不能少”。
一是加快普及学前教育。
加快发展公办幼儿园,重点加强农村基层、边远贫困地区、民族地区幼儿园建设,督促城镇小区补足配齐幼儿园,制定优惠政策,鼓励民办幼儿园提供普惠性服务。
二是巩固提高九年义务教育水平。
建议“十三五”期间整合国家和地方一系列义务教育学校建设工程,开展义务教育学校标准化建设,基本实现办学条件达标。
全面落实“两免一补”、“农村义务教育营养改善计划”,逐步将家庭经济困难寄宿生生活补助扩大到所有农村学生,提高补助标准。
因地制宜,建立更加完善的救助政策体系,实现救助全覆盖。
以方便入学出发点,合理布局校点。
办好教学点,保障低年级小学生就近入学,在条件成熟的小学高年级段和初中阶段适度开展农村寄宿制学校建设,建立寄宿学生月假、半月假制度,完善公共交通服务体系。
推动政府、教育部门、学校、家庭齐抓共管,完善控辍保学长效机制。
三是普及高中阶段教育特别是加快推进贫困地区和民族地区普及高中阶段教育。
建议“十三五”期间实施民族地区高中阶段学校标准化工程,主要是新建或改扩建一批高中、中职学校,补充校舍、教学仪器设备,改造危房,从根本上缓解办学条件紧张。
借鉴内地西藏班、新疆班经验,中央财政支持东部发达地区职业学校招收少数民族学生,支持在民族地区发达城市设立民族学校或民族班。
四是提高农村学生、贫困学生接受高等教育特别是上重点高校比例。
继续扩大贫困地区专项招生计划和中西部地区招生协作计划,向贫困地区和民族地区倾斜,支持民族地区安排一定数量的本科一批录取的省(区)属高校,实施招收本省(区)贫困学生的地方专项计划,提高重点高校录取比例。
适当提高高职学校招收中职毕业生、本科高校招收职业院校毕业生比例,推进中高职衔接,探索中职直升高职和五年制高职等办法。
加大中职高职学生就业帮扶力度,促进其到发达地区先实习后就业或回当地就业创业。
五是积极发展各种形式的继续教育。
要适应消费结构升级、丰富精神生活和提高生活质量的社会教育需求,面向广大社会成员大力发展多种形式的继续教育,为学习者提供灵活方便的学习方式。
二、建立财政教育投入稳定增长机制,增强投入的公平性“十三五”期间,促进教育事业发展仍然需要加大教育投入。
由于教育具有巨大的外部收益,基于国家长远发展、维护社会公平的考虑,教育经费仍要以公共财政投入为主,其中,公共财政应将义务教育全面纳入保障范围,在“分级管理、以县为主”的体制基础上,要加强中央政府和省级政府统筹,非义务教育要实行政府财政投入为主、受教育者适当分担的投入体制。
尽管20社会事业政教育投入占GDP比例达4%的目标,但是,财政教育投入的基础并不稳固,还没有形成稳定增长机制,在一些欠发达地区,财政基础薄弱,教育的基础保障条件很容易出现波动,根本改革方向是推动财政教育投入制度化、规范化、程序化,建立投入稳定增长机制。
一是落实“四个增长”,落实有关法律规定,各级教育支出占财政总支出比例要随着国民经济发展逐步增长,财政教育拨款增长要高于财政经常性收入增长,按在校学生人数平均的教育费用要逐步增长,教师工资和生均公用经费要逐步增长。
二是以标准保障投入。
标准是投入的技术依据,首先要研究制定学校办学基本标准,在此基础上推动制定各级各类教育投入标准,加快制定学前教育、高中教育生均财政拨款基本标准和生均公用经费财政拨款标准,并建立稳定增长机制。
建议参照义务教育经费保障机制做法,建立中央和地方分项目、按比例分担的投入机制,将高中教育、学前教育全面纳入公共财政保障范围。
要将建机制与化债务结合起来,中央财政给予补助,推动各级政府筹措资金,锁定普通高中旧债,集中化解。
三是完善地方政府财政教育投入的监督机制,强化行政问责,督促各级政府加大财政教育投入。
2013年以来,一些省份通过均衡督导评估,督促地方政府追加义务教育经费,应当积极推广这些好的经验,形成规范化制度,形成长效机制。
同时,为保证公平分配,提高投入效率,应按照“缩小差距、抬高底部、补齐短板”的原则,合理选择财政教育投入的方向、力度和重点,建立满足基本公共教育服务均等化需要的公共财政体制和分配方式。
根据当前教育的实际情况,财政教育投入应向革命老区、民族地区、边远贫困地区、农村地区倾斜,中央财政加大对欠发达地区教育事业的转移支付力度,建议“十三五”期间对集中连片特困地区进行底部攻坚,采取项目投入的方式,实质性改变这些地区的教育面貌,试行由中央财政对少数民族、边疆、限制开发及禁止开发地区基本公共教育服务直接负责供给。
更多关注家庭经济困难学生,实现“一个都不能少”。
加强省级政府对区域教育均衡发展力度,切实增强县级政府提供基本公共教育服务财力保障。
要像普及九年义务教育那样,加大学前教育、高中教育等薄弱环节的财政投入力度,加强幼儿园教师、农村教师队伍建设,夯实教育事业发展的基础。
三、加强教师队伍建设,为教育服务体系提供有力支撑“十三五”期间,要将加强教师队伍建设作为推动教育内涵发展的基础性工作,努力建设一支高质量的教师队伍。
一是加强师德建设。
在师范生培养、教师培训等各个环节加强师德养成教育,把教师的思想政治素质、职业理想和职业道德作为培养、聘用、培训和考核的重要内容,让教师形成热爱教育、爱护学生的职业自觉,增强教书育人的责任感和荣誉感,同时养成好的行为习惯,真正做到“为人师表”。
要做好校园自然环境和人文环境建设,设计好学校景观和展现先进的教育理念与情怀的氛围,用优美的校园和具有丰富内涵的文化设施激发教师潜心育人、关爱学生的高尚情操。
完善教师管理制度,探索建立师范生和教师师德信用档案,打破教师资格终身制,建立教师资格定期登记制度,完善教师退出机制,建立师德负面清单,对严重失德的教师要清除出教师队伍。
妥善解决教师面临的实际困难和外部压力。
二是提高教师地位待遇。
依法保持教师与国家公务员的平均工资水平相当,实现城乡教师工资水平相当、县域内不同学校教师工资水平相当,提高教师待遇的整体水平。
完善和落实教师社会保障政策,采取优惠政策吸引优秀人才到农村特别是山区、牧区和民族地区从教、支教,对长期在边远、艰苦地区工作的教师,在薪酬、工龄计算、工作调动、住房、医疗和退休待遇方面实行特殊优惠政策。
根据我国国情和当前社会公众的择业期望,将教师纳入公务员队伍或者参照公务员管理,有助于解除教师的后顾之忧,增强教师职业的归属感和使命感,是比较容易见效的政策措施,事实上,日本、韩国、法国等许多国家的中小学教师都是公务员身份,在这些国家,教师是青年学生十分向往的职业。
三是完善教师管理制度。
完善教师职业发展机制,按照素质教育要求,遵循现代教育理念,改革师范教育课程和教学,加大教师在职培训力度,增强学校和教师对培训内容和方式的选择性。
尽快实行城乡统一的中小学编制标准,编制管理向特殊困难地区倾斜。
2001年有关部门出台的《关于制定中小学教职工编制标准的意见》提出在八种情况下可以适当增加教师编制,涉及民族地区、山区、湖区、海岛、牧区和教学点较多的地区等情况,但在“一刀切”的粗放的编制管理模式下,这一规定很难落实,建议加强分类指导,针对农村基层、艰苦边远地区和薄弱学校的特殊需要,核定足量编制,加强动态管理。
进一步落实“省考、县聘、校用”的教师录用机制,明确教育行政部门在教师考核、选用和管理中的主导作用。
四是实行农村教师专项计划。
我国过去曾经实行的中等师范教育,吸引了大批优秀学子从教,建立起了一支扎根农村的小学教师队伍,其实质是在城乡分割的二元体制下,特殊的包办分配和城镇户口政策发挥了作用。
要借鉴其经验,可以考虑实施农村教师专项计划,比如实行师范生免费教育,实行面向本地生源的农村教师定向招生计划,农村学校教师特设岗位计划等等,都是非常管用的政策。
五是改善教师评价。
鼓励教师自我评价,推行教学共同体评价,学校内部评价与政府、专门机构和社会等外部评价相结合,定量评价与定性评价相结合,过程性评价和结果性评价相结合。
四、优化教育资源配置和扶持特殊困难学生,增强教育服务公平性促进公平是教育的内在要求。
要在大力发展教育事业的同时,防止平均数掩盖大多数,着力增强教育的公平性,让入学机会在区域、城乡、阶层之间分配更加公平,特别是要让贫困家庭的孩子都能接受公平的有质量的教育,不要让孩子输在起跑线上。
“十三五”期间促进教育公平的重点,还是增加教育机会公平,保障公民依法享有受教育的权利。
一是形成均衡发展义务教育长效机制。
义务教育是各级各类教育中年限最长、所有人必经的阶段,是国民素质提高的起点,在这一阶段接受到的教育,对个人成长具有基础性、决定性意义,从社会公平的理念出发,在义务教育阶段向全民提供公平可及、大致均等的基本公共服务,是制度的应有之义。
“十三五”期间,要推动各级政府、各个学校牢固树立均衡发展义务教育的理念,再也不能简单地以个别学校超常发展来评判本地区本学校的政绩,而应该将义务教育发展的公平性和人民群众对义务教育的满意度作为第一政绩。
当前,一些地区围绕着办学条件均衡、师资均衡、生源均衡进行了大量探索,积累很多很好的经验。
但是,也要看到,教育资源均衡是教育均衡的必要条件,但不是教育质量本身,资源配置均衡只是最初步的均衡,教育资源转化为教育质量的过程,发生在学校内部、特别是课堂上,需要在学校特别是农村学校、薄弱学校内涵发展上做文章。
在义务教育均衡发展中,政府的主要责任是保障公平和制定规则,要在合理配置教育资源的基础上,把更多的精力用到改进农村学校和薄弱学校管理、提升教师教学水平上来,发挥每一位校长教师积极性,鼓励教育家办学,引导和帮助学校提高质量和办出特色,走内涵式发展道路,把均衡发展的成效体现在教育教学和学生成长上,实现真正的均衡发展。
二是促进高等教育入学机会公平。
调整招生计划,对农村、贫困地区、边远地区、民族地区和优质高等教育相对短缺地区实行补偿性政策,缩小入学机会差距。
对农村户籍学生、家庭经济困难学生和特殊群体子女入学给予政策倾斜,完善进城务工人员随迁子女接受义务教育后在当地参加升学考试的配套政策。