“明日之星”——公关礼节培训策划书
现代公关礼仪培训计划
竭力为客户提供满意的产品和服务
现代公关礼仪培训计划
公关礼仪是人类社会发展和进步的产物。
礼仪是衡量现代人文明程度和受教养水准的标志。
我们要在激烈的社会竞争展现自己的才华，实现自身的价值，顺利沟通人际关系，获得社会及组织的理解、支持和认可，就得“内聚人心，外塑形象”，就得使自己的仪容姿态、言谈举止、气质风度等形象胜人一筹。
因此，学习现代公关礼仪就显得尤为重要。
为此，现根据培训目标的实际作如下规则：
具体培训要求和目标
注：以上内容选自中等职业教育规划的《礼仪规范教程》及《现代公关礼仪》教材。
除4选自《公关礼仪》外，其余全选自《礼仪规范教程》。
开江县锦绣园项目部
2011年6月
以人为本诚信务实勇于创新乐于奉献。
公关礼仪计划书
公关礼仪计划书一、项目背景在现代社会中，公共关系（Public Relations, PR）已经成为企业、组织和个人进行宣传和形象塑造的重要手段之一。
而作为公关活动的一部分，公关礼仪在业务活动、宴会庆典以及商务交往等方面发挥着重要的作用。
因此，我们制定了这份《公关礼仪计划书》，旨在规范和提升我们组织的公关礼仪水平，以提升形象和效果。
二、项目目标1.提升公关活动中的礼仪水平，提高形象塑造的效果。
2.规范组织成员在宴会庆典等场合的礼仪行为。
3.增加商务交往中的亲和力，提高合作伙伴的满意度。
三、项目内容1. 培训与教育•在本项目开始前，组织开展公关礼仪培训课程，提高认识和理解公关礼仪的重要性。
•邀请专业公关礼仪讲师，进行理论教育和实际操作培训。
•教育组织成员理解公关礼仪对企业形象塑造的重要性，以及礼仪规范对工作效果的影响。
2. 礼仪宴会规范•制定并发布《组织礼仪宴会规范》，明确组织成员在礼仪宴会中的行为准则。
•指导组织成员在宴会庆典中的仪态、言谈举止、服装等方面的规范。
•建立宴会庆典的总策划，包括座位安排、致辞、奖项颁发等流程。
3. 商务交往礼仪•制定并发布《商务交往礼仪指南》，指导组织成员在商务场合中与他人的互动礼仪。
•指导组织成员在商务场合中的穿着、仪表、交流方式等礼仪规范。
•加强组织成员对商务场合场景的理解和应对能力的培养。
4. 案例分析与讨论•定期组织案例分析讨论会，分析公关活动中出现的礼仪问题。
•鼓励组织成员分享自己的实际经验，并结合案例进行讨论和总结。
•汇总出现的常见问题和解决方案，形成经验分享手册。
四、项目实施计划项目阶段时间安排主要工作立项阶段第1周确定项目目标和工作计划，邀请培训讲师等准备工作。
培训与教育第2-3周进行公关礼仪培训课程，培养组织成员的礼仪意识。
礼仪宴会规范第4-5周制定并发布组织礼仪宴会规范，推行礼仪宴会的规范流程。
商务交往礼仪第6-8周制定并发布商务交往礼仪指南，培养组织成员的商务礼仪能力。
公关礼仪培训策划书3篇
公关礼仪培训策划书3篇篇一《公关礼仪培训策划书》一、培训背景二、培训目标1. 使学员掌握公关礼仪的基本知识和规范。
2. 提升学员的个人形象和气质。
3. 培养学员在不同场合下的社交能力和沟通技巧。
4. 通过实践演练，让学员能够熟练运用公关礼仪。
三、培训对象[具体参与培训的人员范围]四、培训时间与地点1. 培训时间：[具体时间]2. 培训地点：[详细地址]五、培训内容1. 公关礼仪概述：包括公关礼仪的概念、重要性和作用。
2. 个人形象塑造：仪表仪态、着装规范、妆容发型等。
3. 社交礼仪：见面礼仪、交谈礼仪、名片礼仪等。
4. 商务礼仪：会议礼仪、谈判礼仪、宴请礼仪等。
5. 职场礼仪：上下级沟通礼仪、同事间相处礼仪等。
6. 公关活动礼仪：如发布会、庆典等活动中的礼仪规范。
六、培训方式1. 理论讲解：由专业讲师进行公关礼仪知识的系统讲解。
2. 案例分析：通过实际案例分析，加深学员对礼仪规范的理解和应用。
3. 互动交流：组织学员进行互动讨论，分享经验和心得。
4. 模拟演练：设置各种场景，让学员进行实际操作和演练。
七、培训师资邀请具有丰富公关礼仪培训经验的专业讲师进行授课。
八、培训预算1. 讲师费用：[具体金额]2. 培训材料费用：[具体金额]3. 场地租赁费用：[具体金额]4. 其他费用（如茶歇等）：[具体金额]九、培训效果评估1. 学员反馈：通过问卷调查、学员访谈等方式收集学员对培训的满意度和意见建议。
2. 实际应用考核：观察学员在培训后的实际工作和生活中对公关礼仪的运用情况。
十、注意事项1. 提前通知学员培训的时间、地点和要求，确保学员按时参加培训。
2. 准备好培训所需的设备和材料，保证培训的顺利进行。
3. 培训过程中要注重学员的体验和参与度，及时调整培训方式和内容。
篇二《公关礼仪培训策划书》一、培训背景二、培训目标1. 使学员掌握公关礼仪的基本知识和规范。
2. 提升学员的个人形象和气质。
3. 培养学员在各种场合中恰当、自信地运用礼仪的能力。
公关礼仪培训策划书3篇
公关礼仪培训策划书3篇篇一公关礼仪培训策划书一、培训背景随着社会的发展和进步，公关礼仪在企业发展和个人职业发展中扮演着越来越重要的角色。
为了提高公司员工的公关礼仪素养，提升公司的整体形象和竞争力，我们特制定本次公关礼仪培训计划。
二、培训目标1. 让学员了解公关礼仪的基本知识和原则。
2. 提高学员的公关礼仪意识和素养。
3. 帮助学员掌握基本的公关礼仪技巧和方法。
4. 培养学员的公关礼仪实践能力。
三、培训内容1. 公关礼仪的基本概念和原则。
2. 仪表礼仪：包括着装、发型、妆容等方面的规范。
3. 仪态礼仪：包括站姿、坐姿、走姿、手势等方面的规范。
4. 社交礼仪：包括介绍、握手、名片交换、宴请等方面的规范。
5. 商务礼仪：包括会议、谈判、签约等方面的规范。
6. 电话礼仪、网络礼仪等方面的规范。
四、培训方式1. 课堂讲授：由专业的公关礼仪培训师进行讲解和演示。
2. 案例分析：通过实际案例分析，让学员更好地理解和应用公关礼仪知识。
3. 角色扮演：让学员通过角色扮演，模拟实际公关礼仪场景，提高学员的实践能力。
4. 现场指导：培训师对学员的仪表、仪态等方面进行现场指导和纠正。
五、培训时间和地点1. 培训时间：[具体时间]2. 培训地点：[具体地点]六、培训对象公司全体员工七、培训效果评估1. 问卷调查：在培训结束后，通过问卷调查的方式了解学员对培训内容和培训方式的满意度。
2. 实际应用：通过观察学员在工作中的实际应用情况，评估培训效果。
3. 反馈机制：建立学员反馈机制，及时了解学员在培训后的问题和建议，以便及时调整和改进培训内容和方式。
八、培训预算1. 培训师费用：[具体金额]2. 培训教材费用：[具体金额]3. 场地租赁费用：[具体金额]4. 其他费用：[具体金额]九、注意事项1. 请学员在培训前认真阅读培训资料，做好预习工作。
2. 请学员在培训期间遵守培训纪律，认真听讲，积极参与互动。
3. 请学员在培训期间注意安全，如有身体不适，请及时告知培训师。
公关培训文案策划书3篇
公关培训文案策划书3篇篇一《公关培训文案策划书》一、培训背景二、培训目标1. 提升学员的公关意识和素养，使其能够准确理解公关的内涵和价值。
2. 帮助学员掌握公关文案的写作技巧，包括新闻稿、演讲稿、宣传文案等。
3. 培养学员的公关策划能力，能够制定有效的公关策略和方案。
4. 通过实践演练，提高学员在实际工作中运用公关知识和技能的能力。
三、培训对象企业公关人员、市场营销人员、管理人员以及对公关感兴趣的个人。
四、培训内容1. 公关基础知识公关的定义、作用和意义。
公关的基本原则和道德规范。
公关与市场营销、广告的区别与联系。
2. 公关文案写作新闻稿的写作要点和技巧，包括、、主体、结尾等。
演讲稿的写作方法和注意事项，如何吸引听众、表达观点。
宣传文案的创作思路和策略，如何突出产品或服务的特点和优势。
3. 公关策划公关活动的策划流程和方法，包括目标设定、主题确定、活动形式选择等。
危机公关的应对策略和技巧，如何预防和化解危机。
品牌公关的策略和方法，如何提升品牌形象和知名度。
4. 实践演练分组进行公关文案写作练习，由专业老师进行点评和指导。
模拟公关活动策划和执行，让学员在实践中掌握公关策划的流程和方法。
案例分析和讨论，通过实际案例学习公关技巧和策略。
五、培训方式1. 课堂讲授：由专业老师进行理论知识的讲解和案例分析。
2. 小组讨论：组织学员进行小组讨论，分享经验和观点。
3. 实践演练：安排学员进行实际操作和练习，提高实践能力。
4. 案例分析：通过真实案例的分析和讨论，加深学员对公关知识的理解和应用。
六、培训时间和地点1. 培训时间：[具体时间]2. 培训地点：[详细地址]七、培训师资邀请具有丰富公关经验和教学经验的专业人士担任培训老师。
八、培训费用根据培训内容和时长确定培训费用，具体费用另行通知。
九、培训效果评估1. 通过学员的课堂表现、作业完成情况等进行过程性评估。
2. 组织学员进行结业考试，考核学员对公关知识和技能的掌握程度。
公关培训文案策划书3篇
公关培训文案策划书3篇篇一公关培训文案策划书一、培训背景随着市场竞争的加剧，企业对公关人才的需求越来越高。
为了提高企业公关人员的专业素质和技能水平，我们特制定了本次公关培训策划书。
二、培训目标1. 提高公关人员的专业素质和技能水平。
2. 增强公关人员的沟通能力和协调能力。
3. 提升公关人员的创新能力和危机处理能力。
三、培训对象企业公关人员、市场部人员等相关人员。
四、培训内容1. 公关理论与实务：介绍公关的基本概念、原则、方法和技巧，包括公关策划、公关传播、公关活动等。
3. 危机公关与管理：探讨危机公关的策略和方法，包括危机预警、危机处理、危机后的恢复等。
4. 品牌建设与管理：阐述品牌建设的重要性和方法，包括品牌定位、品牌传播、品牌维护等。
5. 培训效果评估：培训结束后，对培训效果进行评估，包括学员满意度调查、培训成果转化评估等。
五、培训方式1. 理论讲授：通过讲解、案例分析等方式，传授公关理论和实务知识。
2. 实战演练：组织学员进行模拟公关活动，提高实际操作能力。
4. 互动交流：组织学员进行互动交流，分享经验和心得，拓宽视野和思路。
六、培训时间和地点1. 培训时间：[具体培训时间]2. 培训地点：[具体培训地点]七、培训费用1. 培训费用：每人[X]元，包括培训教材、讲义、证书等费用。
2. 食宿费用：自理。
八、培训效果评估1. 培训满意度调查：在培训结束后，向学员发放培训满意度调查问卷，了解学员对培训内容、培训方式、培训师资等方面的满意度。
2. 培训成果转化评估：在培训结束后的一个月内，对学员的培训成果进行评估，了解学员在工作中运用所学知识和技能的情况。
3. 业绩提升评估：通过对比培训前后学员的工作业绩，评估培训对学员个人业绩的提升效果。
九、注意事项1. 请学员提前安排好工作，确保按时参加培训。
2. 请学员自带笔记本电脑，便于学习和练习。
3. 请学员遵守培训纪律，不得迟到、早退、旷课。
[策划人姓名][具体日期]篇二公关培训文案策划书一、项目背景随着市场竞争的加剧，企业对公关人才的需求越来越高。
公关礼仪讲座策划书3篇
公关礼仪讲座策划书3篇篇一公关礼仪讲座策划书一、讲座主题“塑造良好形象，展现公关魅力”二、讲座目的1. 帮助参与者了解公关礼仪的重要性和基本规范。
2. 提升参与者在社交场合中的沟通技巧和形象塑造能力。
3. 增强参与者的自信心和职业素养，为个人和组织的发展打下良好基础。
三、讲座时间[具体时间]四、讲座地点[具体地点]五、讲座对象[具体对象]六、讲座人数[具体人数]七、讲座内容1. 公关礼仪概述：介绍公关礼仪的定义、作用和基本原则。
2. 形象塑造：包括仪表、仪态、着装等方面的规范和技巧。
3. 沟通技巧：讲解有效沟通的方法、语言表达和非语言沟通的要点。
4. 社交礼仪：涵盖商务社交、宴会礼仪、礼物赠送等常见场合的礼仪规范。
5. 危机公关礼仪：分析在危机情况下如何保持冷静、应对媒体和公众。
八、讲座流程1. 签到入场：提前安排签到表和座位，引导参与者有序入场。
2. 开场致辞：由主持人介绍讲座背景、目的和嘉宾。
3. 主题演讲：嘉宾进行公关礼仪的主题演讲，通过案例分析、互动讨论等方式，深入浅出地讲解相关知识和技巧。
4. 中场休息：安排 10-15 分钟的休息时间，供参与者交流和休息。
5. 互动环节：设置提问、小组讨论、角色扮演等互动环节，让参与者积极参与，加深对讲座内容的理解和应用。
7. 结束仪式：颁发证书或小礼品，作为对参与者的鼓励和纪念。
九、讲座嘉宾[嘉宾姓名]：[嘉宾简介]十、宣传方案1. 海报宣传：在学校、社区、企业等场所张贴讲座海报，吸引目标受众的关注。
2. 社交媒体宣传：利用、微博、抖音等社交媒体平台发布讲座信息和宣传海报，扩大讲座的影响力。
3. 口碑宣传：通过邀请嘉宾的粉丝、朋友和同事等参加讲座，借助他们的口碑传播，吸引更多人参与。
4. 邮件宣传：向目标受众发送讲座邀请邮件，介绍讲座内容、时间、地点和报名方式等信息。
十一、活动预算1. 场地租赁费用：[X]元2. 嘉宾交通、住宿费用：[X]元3. 宣传费用：[X]元4. 礼品费用：[X]元5. 其他费用：[X]元十二、注意事项1. 提前与讲座嘉宾沟通讲座内容和时间安排，确保讲座的顺利进行。
公关礼仪课的学习计划
公关礼仪课的学习计划第一课：公关礼仪的概念和重要性1.1 概念介绍公关礼仪是指在公共场合，以礼貌、得体、专业的方式与他人交往，从而树立良好的形象并建立良好的人际关系的一种能力。
1.2 重要性分析公关礼仪在社会生活和职业发展中起着至关重要的作用，它能够帮助我们建立自信，提升个人形象，促进事业发展，增进人际关系。
第二课：商务礼仪基础2.1 服装礼仪传统服装礼仪与现代商务着装礼仪的区别与联系2.2 言谈举止不同场合的言谈举止规范2.3 礼仪礼貌社交场合的礼貌礼仪以及如何处理和解决社交场合的尴尬局面第三课：公关活动策划3.1 策划流程公关活动策划的基本流程3.2 活动执行公关活动执行时涉及的礼仪和细节问题3.3 活动后续活动后的感谢函、总结报告等礼仪形式的应对第四课：国际商务礼仪4.1 跨文化交际礼仪不同国家文化下的商务礼仪差异4.2 良好合作关系的建立如何在国际合作中树立良好的形象和人际关系第五课：公关礼仪案例分析5.1 成功案例国内外成功公关案例的分析和总结5.2 失败案例引以为戒的公关失败案例的分析和反思第六课：公关礼仪实操6.1 模拟场景练习模拟各种公关场景下的礼仪应对练习6.2 视频录像点评录制学员实操的视频，并进行点评和讨论第七课：礼仪修养和心态调适7.1 心态调适如何以正确的心态面对工作和人际关系7.2 礼仪修养日常如何从细节处培养和维护良好的公关礼仪第八课：公关礼仪考核8.1 知识考试考核学员对公关礼仪理论知识的掌握程度8.2 实操考核考核学员在模拟场景下的实操表现和应对能力学习要求：1. 学员不仅要掌握课程中的理论知识，还要能够应用到实际工作中。
2. 学员对公关礼仪的态度和修养要求要达到一定的要求，做到言行一致。
3. 学员需要积极参与课程中的练习和讨论，主动分享和交流自己的经验和感悟。
4. 学员在学习过程中要虚心接受他人的批评和建议，不断改进和提升自己。
学习评估：1. 课程结束后进行考核，考核内容包括理论考试和实操考核，学员需取得一定的成绩才能通过考核。
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“明日之星”——公关礼节培训策划书
一、活动目的和宗旨：面对wTo和日益繁杂的国际经济合作、竞争环境，各单位已愈来愈多的参与到多方交流、合作与竞争中。
为把握住20XX年奥运会给我们带来的更多机遇，学习、运用现代公关礼节在业务往来中树立良好的形象，在纷杂的环境下更好的处理公共关系，已成为进步自身的竞争力和达到更好的合作洽商效果
的基本要求，更是建立双方相互尊重、信任、宽容、友善的良好合作关系的重要手段。
为促进各单位与个人学习并运用公关礼节规则以赢得竞争上风、获取事业成功，结合我系的公共关系学，为更多同学提供一个礼节课程的学习课堂，我系决定举办公关礼节高级培训班。
同时我们将丛培训班中选出优秀的同学，在今后我系的活动中担任礼节工作。
二、活动对象桂林电子产业学院全体女同学三、培训目标帮助学员加深理解现代礼节文明、公关礼节的功能和作用，学习现代礼节知识及实务，把握运用公关礼节开展多方交流与合作，塑造良好的形象四、培训内容（一）东西方礼节文化比较（二）1公关礼节基本理念2²公关礼节的内涵；3²公关礼节的适用范围；4²公关礼节的特征及原则；（三）公关礼节1、公关活动中的方位坐标：尊位概念和位次排序2、公关活动视觉美的创造：公关礼节中构图和配色的原理3、公关活动中的仪容礼节4、公关活动中的着装礼节5、。