生产主管岗位职能说明书
生产主管职责描述范文(二篇)
生产主管职责描述范文
1、委托生产日常管理（收集每批次生产的水质、原物料、生产过程数据并分析，对潜在和/或存在的问题提出有效的改进方案;定期进行工厂检查、品质交流;对新包材实施工程适应性测试评价;留样品的理化/微生物检测）;
2、委托生产出货判定（按生产计划跟踪生产，每批次确认生产过程控制情况，官能/检测留样品，及时、准确进行批次产品的判定）;
3、质量异常对应（对原物料质量问题、生产过程质量异常和产品投诉进行原因分析，跟进改善措施的实施）。
生产主管职责描述范文（二）
1、根据月计划、周计划、日计划，充分利用各种资源，开展生产活动，达成生产计划。
2、负责生产现场人员、品质等方面的管控，组织工艺文件、生产管理文件在生产中的落实，提高生产效率、质量，保证生产的正常开展。
3、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理化建议。
4、定期排查安全隐患，并按要求进行整改，实现安全生产零事故。
5、定期开展对员工的培训、实操指导及考核工作，以满足现场对交付、品质的要求。
6、开展现场5S活动，确保现场管理水平达到要求。
7、根据上级领导的要求，开展成本降低活动，确保成本目标达成。
车间主管岗位说明书
车间主管岗位说明书【岗位说明书】一、岗位概述车间主管是负责管理和协调生产车间运作的重要岗位。
主要职责包括制定生产计划、监督生产进度、管理生产人员、确保生产质量和安全等。
二、岗位职责1. 制定生产计划：根据生产需求和资源情况，制定合理的生产计划，并确保计划的执行。
2. 监督生产进度：跟踪生产进度，及时发现和解决生产中的问题，确保生产进程顺利进行。
3. 管理生产人员：负责车间员工的招聘、培训和绩效考核，合理安排人员的工作任务，提高团队的工作效率。
4. 确保生产质量：监督生产过程中的质量控制，制定和执行质量管理制度，确保产品符合质量标准。
5. 管理设备和物料：负责车间设备的维护和保养，及时采购和管理生产所需的物料和辅助工具。
6. 安全管理：组织并落实车间的安全生产措施，防范和应对事故风险，确保员工的人身安全和车间的安全运作。
三、任职要求1. 教育背景：本科及以上学历，工程类或者相关专业优先。
2. 工作经验：具备3年以上相关工作经验，有生产管理经验者优先。
3. 专业知识：熟悉生产管理流程，了解质量管理和安全生产的相关知识。
4. 技能要求：具备良好的沟通协调能力、组织管理能力和问题解决能力，能够熟练运用办公软件。
5. 个人素质：具备较强的责任心和团队合作精神，工作细致认真，能够承受一定的工作压力。
四、工作环境车间主管需要在生产车间内工作，可能会接触到噪音、粉尘等工作环境污染因素。
需要遵守公司的安全规定，佩戴个人防护用品。
五、发展前景车间主管是企业生产管理层的重要岗位，具备较大的晋升空间。
通过不断学习和提升自己的管理能力，可以晋升为生产部经理或者其他相关职位。
六、总结车间主管是负责管理和协调生产车间运作的关键岗位，需要具备良好的管理能力和团队合作精神。
通过合理的生产计划和质量控制，确保生产进程的顺利进行，为企业的发展做出贡献。
希翼应聘者能够充分了解岗位职责和要求，并在工作中不断提升自己，为企业的发展贡献自己的力量。
生产单位主管职责(三篇)
生产单位主管职责
1.主持公司日常生产例会
2.与PMC,技术人员仓库等人员对接，进度跟进;
3.和直属领导厂长工程师PMC等对接，讨论并制定生产计划;
4.内部生产人员协调，确认出货相关事宜，做好万全准备工作，保障出货顺利;
5.生产计划与生产进度的汇总和更新工作及管理;
6.生产过程中对原料/人力/物料/配件等事项及时跟进、及时发现、及时反馈、及时处理异常现象;
7.协调各部门协助生产，确保生产事项落实到位、进度追踪到位;
生产单位主管职责（二）
1、负责整个车间的现场工作，保质、保量、保交期地完成生产任务;
2、负责车间内生产活动符合：安全、环保、5S、工艺纪律等要求，发现问题及时处理;
3、生产工艺标准化及改进，优化工作流程;
4、生产员工配置、工时定额设置、业绩评价、奖惩，员工关系管理;
5、关于计划、质量、技术等相关问题与其他部门的横向沟通;
6、领导安排的其他工作。
7、精益生产持续改善文化的建立。
生产单位主管职责（三）
1.根据任务书要求，遵循产品工艺规范，对研发项目进行工艺设计并编写工艺文件。
2.负责设计图纸、结构图纸及装配图等文件的工艺审核工作。
3.负责对现场工艺问题及时处理，分析原因、提出改进措施并进行验证，验证完成后组织评审形成结论并归档。
4.负责公司老产品的工艺改进，工艺维护，改进验证后进行归档。
5.配合主任工程师对新工艺、新技术进行技术攻关。
6.配合主任工程师的工作，根据不同的定级级别，每年完成相应的科研项目总级数大于____级。
7.参与公司对外宣传、市场推广活动及供应商培养等工作。
8.协助部长、副部长及上级领导完成部门安排的其它工作。
生产主管岗位说明书
4、对下属干部生产操作培训
5ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ下属人员提出的意见、建议及时解决处理
6、人员流失率控制
7、下属人员评价和对自己的改进建议
任职资格
个人素质
1、具有敬业精神和拼搏精神，能够带领团队，发挥较好的团队合作精神
2、具有优秀的表达能力、沟通能力、领导能力，能够承受高强度的工作压力
知识技能
生产主管岗位说明书（一）
基本信息
岗位名称
生产主管
所属部门
生产部
直接上级
厂长、生产总监
薪酬标准
直接下属
车间组长
间接下属
员工
岗位
工作关系
内部关系
仓库、采购、品检
外部关系
无
职位概要
组织下属并指导其完成企业生产计划，实现企业生产目标
工作职责
1、监督车间工人的工作质量、工作进度，规划分配工作，执行工作规程规章
10、负责做好生产统计核算基础管理工作。重视生产用原始记录、台账、报表管理工
作，及时编制上报年、季、月度生产、设备等有关统计报表
11、负责组织生产统计员、设备管理员及车间管理人员的业务指导和培训工作，并对
其工作定期检查、考核和评比
12、负责组织拟订本部门工作目标、工作计划，并及时组织实施、指导、协调、检查、
2、协调车间各项工作进度，按生产进度安排车间流水线工作进度
3、解决工人操作过程中的问题，有权领导本车间的各项工作
4、负责对下属的检查、督促、考核、激励
5、贯彻落实本部岗位责任制和工作标准，密切与销售、仓库、质量等部门的工作联系，加强与有关部门的协作配合工作
6、负责组织生产、设备、安全检查、环保、生产统计等管理制度的拟定、修改、检查、监督、控制及实施执行
生产主管具体岗位职责说明书(3篇)
生产主管具体岗位职责说明书生产主管岗位职责说明书一、岗位背景和岗位职责生产主管是企业生产部门的核心岗位之一，负责领导和管理生产团队，确保生产计划的顺利进行以达到生产目标。
本岗位职责涉及生产过程、质量控制、人员管理和问题解决等方面。
二、岗位职责1. 负责制定生产计划：根据市场需求和企业生产能力，制定每日、每周和每月的生产计划，确保生产计划与需求保持一致，并及时调整生产计划以适应市场变动。
2. 组织生产活动：指导和管理生产团队，确保生产过程按照标准操作规程进行，保证产品质量和生产效率。
根据生产计划，合理安排人员和设备，确保生产流程的顺利进行。
3. 监控生产流程：定期检查生产现场，确保生产设备正常运行，并解决设备故障和生产问题。
监控生产进度，及时调整生产计划以保证生产进度和产品交付。
4. 控制生产成本：优化生产流程，减少生产成本和浪费，提高生产效率和质量。
通过合理的物料采购和控制，减少库存和废品损失。
5. 指导员工培训：组织和指导员工培训，确保员工具备生产所需的技能和知识。
制定培训计划和课程，提高员工专业能力和工作效率。
6. 维护生产设备：负责生产设备的维护和保养，确保设备正常运行。
与维修部门合作，及时修理设备故障，提高设备的可靠性和稳定性。
7. 优化生产流程：分析生产数据，发现生产过程中的问题，并提出改进措施。
与工艺工程师和质量控制人员合作，优化工艺流程和生产工艺，提高生产效率和产品质量。
8. 质量控制：监督并负责产品的质量控制工作，确保产品符合质量标准和要求。
制定质量检测计划和标准操作规程，进行产品检测和质量分析。
9. 问题解决：及时发现和解决生产中的问题，包括设备故障、材料不合格、工艺问题等。
与相关部门合作，分析问题的原因，并采取有效措施进行解决。
10. 安全管理：负责生产现场的安全管理工作，确保生产过程安全无事故。
制定并执行安全操作规程，提高员工安全意识和安全操作水平。
三、岗位要求1. 本科及以上学历，机械、工程、制造或相关专业优先考虑。
生产计划主管岗位说明书
生产计划主管岗位说明书一、岗位概述生产计划主管是公司生产计划部门中的核心职位，负责制定并执行生产计划，确保生产进度和质量达到公司设定的目标。
同时，生产计划主管需要协调生产、采购、销售等部门之间的工作，保障生产计划的顺利实施。
二、岗位职责1. 制定生产计划：根据销售计划和库存情况，制定月度、季度和年度生产计划，确保生产和库存的平衡。
2. 拆解生产计划：将总体生产计划拆解为具体的生产订单和生产任务，分配给各生产车间并监督执行。
3. 调度生产资源：协调生产车间、仓储、采购等部门，合理调度人力、设备和原材料，确保生产流程顺利进行。
4. 监控生产进度：实时跟踪生产进度，及时发现问题并提出解决方案，确保生产任务按时完成。
5. 优化生产效率：持续改进生产计划和生产流程，提高生产效率和质量，降低生产成本。
6. 数据分析与报告：收集、整理生产数据，撰写生产报表，向领导汇报生产情况和存在的问题。
三、任职要求1. 本科及以上学历，工业工程、物流管理、生产管理等相关专业优先；2. 三年以上制造行业生产计划管理经验，熟悉生产计划软件和ERP系统操作；3. 具备较强的组织协调能力和沟通能力，能够有效推动跨部门协作；4. 思维敏捷，逻辑性强，能够独立解决问题并承担压力；5. 具备良好的团队合作精神，能够有效领导团队完成工作任务。
四、工作环境与福利1. 工作地点：公司生产基地2. 工作时间：周一至周五，每天8小时工作制3. 福利待遇：提供完善的社会保险和福利待遇，提供良好的职业发展空间和培训机会。
五、总结生产计划主管是公司生产计划部门中的重要岗位，通过合理制定生产计划和优化生产流程，推动企业生产的稳步发展。
希望我们能够一起努力，实现共同的目标，为公司的发展贡献自己的力量。
生产主管岗位职责范文(2篇)
生产主管岗位职责范文
1、建立工厂生产体系和管理制度;负责生产指标、质量指标及生产成本控制指标的实施;
2、负责生产部工具、辅料、低耗费用统计;组织按时完成各类产品的生产任务;
3、负责生产准备，生产现场“5S”管理;负责生产资源的调配、使用和管理;
4、负责生产员工的劳动纪律培训、教育和管理;组织生产线体、设
备、使用刀具夹具等日常清洁维护。
5、生产统计：做好生产日报、质量记录或报表的填报工作;组织月度生产物资盘点和生产运行情况分析。
6、参与内、外投诉分析与改善工作落实;
生产主管岗位职责范文（2）
生产主管的职责范本如下：
1. 负责制定和实施生产计划，确保生产进度的顺利执行。
2. 组织并协调各个生产环节，包括原材料采购、生产线配置、生产作业等，以确保产品能按时交付。
3. 监督生产现场的运行情况，及时解决生产中的问题和障碍。
4. 负责生产设备的管理和维护，保证设备的正常运行并做好预防维护工作。
5. 管理并优化生产流程，提高生产效率和产品质量。
6. 组织培训和指导生产员工，确保他们能够按照操作流程进行生产。
7. 定期进行生产数据的分析和统计，提出改进措施，优化生产过程。
8. 负责与其他部门的沟通和协调，确保生产计划的顺利推进。
9. 预防和化解生产过程中的突发问题，确保生产安全和员工的身体健康。
10. 完成上级交办的其他任务。
请注意，不同企业的生产主管职责可能会有所不同，以上仅为常见职责范本，具体职责还需根据岗位要求进行个性化调整。
生产主管岗位说明书
生产主管岗位说明书一、岗位概述生产主管是企业生产部门的核心管理职位，负责组织、协调和监督生产过程中的各项工作，确保生产任务的顺利完成，并且要求高额的产量和质量。
二、岗位职责1. 制定生产计划：根据市场需求和生产能力，制定生产计划，并将其与上级领导沟通并落实。
2. 生产管理：组织和指导生产线操作，确保生产任务按时完成，并能够高质量的完成。
3. 资源调配：合理调配人力、物力和财力资源，确保生产过程中所需资源的正常供应。
4. 质量控制：负责监督生产过程中的质量控制工作，确保产品符合质量标准，并能够持续提升产品质量。
5. 生产安全：负责制定和执行生产现场安全规范，确保生产过程中的安全问题得到有效控制。
6. 团队管理：负责生产团队的组建、培训和管理，激励团队成员，提高团队绩效。
三、任职要求1. 学历要求：本科及以上学历，相关专业背景（例如机械工程、工业工程等）优先考虑。
2. 工作经验：具备2年以上生产管理或相关岗位工作经验，有团队管理经验者优先考虑。
3. 熟练掌握生产管理知识：了解生产计划制定、生产过程控制、质量管理、物料配送等相关知识，并能够熟练运用。
4. 技能需求：具备良好的领导力、沟通能力、组织协调能力和问题解决能力，能够承担一定的压力。
5. 注重细节：对工作细致认真，能够对生产流程进行细致分析，并有效地解决问题。
6. 学习能力：具备快速学习和适应新环境的能力，能够及时跟进行业新动态。
四、薪资待遇具体薪资待遇将根据应聘者的工作经验和能力进行面议，同时提供有竞争力的薪资和福利待遇。
五、福利待遇1. 五险一金：提供社会保险和住房公积金，全面保障员工的权益。
2. 带薪休假：按照公司制度享受带薪年假、病假、婚假、产假等。
3. 职业培训：提供岗位相关的培训和发展机会，帮助员工不断提升职业能力。
4. 健康关怀：提供全面的健康体检和定期关爱活动，关心员工身心健康。
5. 节日福利：提供节日礼品和活动，增强员工的凝聚力和归属感。
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生产主管岗位职责说明书
文件编号版本制定日期2019/6/13
基本信息
部门名称生产部人员编制7 部门负责人职位主管直接领导总经理助理
岗位
编制
岗位名称人员编制岗位名称人员编制
主管 1 班长 4
计划员 1 文员 1
职能概要
全面负责公司生产部门生产管理，拟定、宣贯、执行生产管理制度，计划生产及进度管控，开展生产现场5s与安全管理、质量管理、成本管理，设备与工装维保管理，以确保按时按质保证完成生产目标。
组织结构
主要职能一、基础管理：
1、建立健全并妥善管理生产车间管理文件，如：各期的生产计划进度、生产记录、各类生产
统计报表、设备运行与维护维修记录、物料消耗记录、生产现场及改善方案、安全生产、人员培训、车间生产工时核算资料审核等。
2、拟订、宣贯、推行与执行生产计划执行管理流程、生产管理标准、部门职能/岗位职责和
其他生产管理制度等。
如《生产计划执行管理制度》、《设备使用管理制度》、《安全生产管理制度》、《生产管理标准及公司各项管理制度》、等。
二、生产管理：
1、负责生产各期计划的执行，生产进度的跟进及生产报表的统计分析与异常审核指导。
2、组织开展车间员工上岗初期的技能培训及后期考核；
3、确定部门各岗位人员定岗定编方案；
4、组织开展精益推进和现场6S管理；
5、负责车间内技术工艺文件的执行和质量控制；
6、根据企业生产资源和生产计划，组织产能分析和均衡生产；
7、拟定、宣贯、执行生产安全与现场改善管理方案与计划，定期组织生产现场安全管理改善
方案执行情况检查，对存在的问题提出改善措施；
编制：冯冬梅审查：审批：。