日常值班规定
学校教师值班制度
学校教师值班制度学校教师值班制度1为了保证学校教育教学的正常进行和学校的安全防范，门卫人员和教职员工应认真做好平时校门管理和节假日期间的值班工作，履行安全工作职责，现制定以下值班制度：一、每天准时上岗，衣冠整齐，礼貌待人，以理服人，在岗时不得随意离岗或干其他事。
工作时间认真负责，若发现异常及时向学校有关部门报告。
并做好值班记录。
二、配合护导老师做好学生进出校时校门口学生队伍和家长的'管理。
三、负责做好学校的安全保卫工作。
家长、外来人员等进校，应主动出来打招呼，问明情况，核实后填写好《外来人员登记表》给予放行。
严禁各类推销人员进校。
外来车辆进校，需经核实后给予放行，并指定停放地点，以保证学生安全，不影响正常教学。
四、学校物资器材出校需通过总务处核实后凭出门条方准离校。
五、保持门卫室内外、校门内外的整洁，做到地面无纸屑，无积水。
六、劝阻无证摊贩不在校门口设摊，劝阻家长及行人不在校门外乱停放车辆，保持校门口的畅通。
七、晚间值班门卫人员按时交接班，对学校各楼面、校内操场、走道等进行巡视，检查门、窗、灯、电、水等是否关好，及时锁好大楼通道门。
八、晚间值班人员不得在门卫室留宿他人，或请人代岗，无关人员不得随意进入门卫室。
九、遇到突发事件时，应第一时间向校长或学校其他部门领导通报，并同时向上级有关部门通报事件具体情况。
十、遇到突发暴力事件时，及时报警，并做好校门的管理封锁，配合有关部门及时处理。
十一、寒暑假和节假日期间，有关值班教工应认真做好值班工作，定时对校园内进行巡视，同时应对上级有关部门的来人、来电检查，做好值班记录。
学校教师值班制度2一、日常值班：由学校[教师值班表]负责学生管理值班，每班不得少于两人，值班时间早7：00下午5：05。
其主要职责是：1、加强学生一日常规制度落实和安全管理。
2、负责学生早操制度及卫生清扫制度的落实。
3、负责学生突出事件的处置。
4、负责校内安全巡视检查。
5、负责外来人员的接待、询问。
值班值守日常化管理制度
一、总则为了加强我单位值班值守工作，确保值班人员能够及时、准确地处理突发事件，保障单位安全稳定运行，特制定本制度。
二、值班人员1. 值班人员应具备良好的政治素质、业务能力和身体素质，能熟练操作电脑、电话等通讯设备。
2. 值班人员应按时到岗，坚守岗位，不得擅自离岗。
3. 值班人员应熟悉单位各项规章制度，了解单位各部门的职责和业务。
三、值班时间1. 值班时间分为白班、夜班和节假日值班。
2. 白班：上午8:00至下午18:00；夜班：下午18:00至次日上午8:00。
3. 节假日值班由单位根据实际情况安排。
四、值班职责1. 接听电话，认真记录来电内容，及时转达给相关部门。
2. 收发文件、信函，及时传达给相关部门。
3. 处理突发事件，及时上报领导，并协助相关部门进行处理。
4. 负责单位内部安全巡查，发现安全隐患及时上报。
5. 负责单位内部卫生保洁，保持值班室整洁。
五、值班交接1. 值班人员交接班时，应认真核对值班记录，确保记录完整、准确。
2. 交接班过程中，值班人员应向接班人员详细说明值班期间的工作情况和注意事项。
3. 交接班完成后，接班人员应在值班记录上签字确认。
六、值班纪律1. 值班人员应严格遵守值班纪律，不得擅自离岗、脱岗。
2. 值班期间，不得饮酒、吸烟、打牌等。
3. 值班人员应保持通讯畅通，不得随意关闭手机。
4. 值班人员应保持值班室整洁，不得在值班室内堆放杂物。
七、值班考核1. 值班考核分为月度考核和年度考核。
2. 月度考核根据值班记录、值班纪律等方面进行评定。
3. 年度考核根据月度考核结果和年度工作表现进行评定。
4. 对考核不合格的值班人员，单位将进行批评教育，情节严重的将予以处罚。
八、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由单位人事部门负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由单位另行规定。
生产单位值班管理规定
生产单位值班管理规定一、目的为了确保生产单位能够正常运行，提高工作效率，保障员工的工作安全，制定本值班管理规定。
二、适用范围本规定适用于所有生产单位，包括但不限于工厂、车间等。
三、值班制度1. 实行24小时不间断值班制度，每天安排至少两名员工轮值值班，确保生产单位的正常运行。
2. 值班周期一般为一周或两周，根据生产单位的实际情况可以适当调整。
3. 值班人员需提前15分钟到岗，按时接班，保证岗位的连续性。
4. 值班人员应经过专业培训，熟悉生产设备的操作和常见问题的应对措施，做到能够独立应对常见问题。
5. 值班人员需定期参加知识培训和技术交流，不断提升自身知识和技能水平。
四、值班岗位责任1. 值班人员必须严格执行规定的工作流程和操作规范，确保生产过程的安全和顺利进行。
2. 值班人员需配合其他工作人员完成设备的巡检和维护，并及时上报设备异常情况。
3. 值班人员需及时响应其他部门的请求协助，并提供必要的技术支持。
4. 值班人员需维护值班日志，详细记录工作情况和交接事项，确保信息的留存和传递。
五、应急处理1. 值班人员在发生突发事件或紧急情况时，应立即报告相关部门，并按照应急预案采取措施，保障员工的生命安全和设备的正常运行。
2. 值班人员需熟悉公司的应急预案和紧急联系人，确保能够快速有效地响应突发事件。
六、违规处理1. 如发现值班人员在工作中存在违反规定的行为，将按照公司规定进行相应的纪律处分。
2. 对于因值班人员的疏忽或过失导致人员伤亡或设备损坏的情况，将追究相关责任，依法处理。
七、附则1. 生产单位应定期审核、修订本规定，并向全体员工进行必要的宣传和培训。
2. 值班管理规定与其他管理制度以及法律法规相适应，如有冲突或需要调整，应及时进行修订并上报相关部门备案。
3. 值班人员以及其他员工应当严格遵守值班管理规定，确保生产单位的安全和正常运行。
值日规章制度(共5篇)
值日规章制度（共5篇）篇：班级值日规章制度班级值日规章制度1.值日生请先将桌椅放在桌子上。
2.值日生请先扫地面，再拖地，拖布要清洗干净。
3.值日生请用湿抹布拧干，擦教室前、后门的小玻璃。
4.值日生请用湿抹布拧干，擦教室所有的桌椅，后面的作业柜、教室前面的投影柜、及所有的窗台。
5.笤帚、簸箕和拖布摆放整齐，拖布要求清洗干净。
6.值日生请拖地后把座椅摆放在桌子下面，要整齐。
7.值日生请关好门窗，电灯、电风扇。
8.最后由组长检查，合格后方可离开。
此制度一经订出，同学们就应照章执行，任何人都不能例外。
为了我们有一个干净、整洁的学习环境，让我们共同努力吧！第2篇：公司值日规章制度公司值日规章制度【篇1：公司卫生管理制度及值日表草稿】长治众睿科技发展有限公司卫生管理制度及值日表第一条为创造出一个整洁有序的办公环境、增强员工对公司的责任感和归属感、推进公司日常工作规范化、秩序化、树立公司形象，特制定办公室值日制度。
第二条公司是员工工作的重要场所，为创造良好的办公环境，特制定本公约：1.每位同事应讲卫生，养成良好的卫生习惯，保持办公室内外清洁美观。
2.各位同事自己的办公用品和各种用具存放整齐有序，桌、椅保持清洁，不要在室内堆放杂物，乱贴乱画。
3.各位同事轮流值日，一人负责一天，按值日表的顺序循环，形成制度。
4.值日同事负责办公室当天的保洁工作。
第三条值日人员职责及范围如下：3.打扫要求：办公室地面清洁；门窗干净；桌、椅清理干净；公共区域垃圾袋及时更换；电脑、外设及相关配件等摆放整齐；书柜内各书籍、资料分类摆放整齐；洗手间地面清洁，纸篓及时更换垃圾袋。
第四条办公室卫生值日表见附件1.第五条特殊情况处理：因出差或其他不可抗据原因，无法在值日履行值日义务时，可及时提前调配更换值日人员，以免出现值日空缺。
第六条每天的卫生情况都会有人进行监督及评分，我们根据具体情况将卫生评分标准分为好、中、差三个等级，评分标准如下：1.优：地面干净，桌、椅表面干净，物品摆放整齐,公共区域垃圾及时清理。
公司日常值班管理制度范文(5篇)
公司日常值班管理制度范文行政值班是公司保持内外联系信息畅通，及时处理应急、突发等重要事件，落实治安综合治理目标的保障管理措施。
为进一步强化行政人员值班职责，规范值班要求，特制定《行政值班人员管理规定》如下：一、行政值班：行政值班由公司管理人员组成。
全权负责处理非办公时间内，所发生的急需解决的各种问题，并负责公司的安全、紧急____等重要事项的及时上报与传达和公司常规行政事务工作。
行政值班设每日值班和(周末、节假日)值班两种形式。
二、行政值班时间：每日值班时间：8：00--次日8：____周末、节假日值班时间：8：00--次日8：00三、行政值班人员职责：1、及时传达、处理上级的重要指示和紧急通知，承接待办事项。
2、对涉及本公司所发生的重大问题，如安全事故、紧急____，行政、刑事案件等，除做好紧急处置或保护现场外，应立即向上级相关部门报告。
3、值班人员要注意公司各方面工作的情况反映，认真做好值班记录。
值班日记要写清值班时间、值班人员、事项内容等。
4、行政值班人员必须按作息时间准时上下岗，恪守职责，不允许脱岗。
5、行政值班人员必须保证个人手机畅通，固定电话随时接听。
6、行政值班人员要爱护公物，保持室内清洁。
7、值班人员应巡查公司仓库、办公室安全防火、防盗情况。
8、值班人员如因特殊情况不能值班，需自行安排与其他值班人员临时替(换)班。
9、在值班过程中公司的油罐车检查和门卫的查岗应做好详细的检查记录。
10、负责当日公司隐患的检查和落实整改措施，并抽查监控录像。
____壹加壹劳务服务有限公司____年____月____日公司日常值班管理制度范文（2）一、引言本制度的目的是为了规范公司日常值班管理，确保员工值班工作的高效性、公平性和安全性。
本制度适用于全体员工，包括各部门的管理人员和普通员工。
在公司需要进行24小时运营的情况下，值班必不可少，因此，制定一个严格又合理的管理制度是非常重要的。
二、值班组成与安排1. 值班组成值班组由具备相应技能和知识的员工组成，其中包括值班组长和值班员。
值班人员日常生活管理制度
一、总则为加强值班人员的管理，提高值班工作效率，确保单位安全稳定，特制定本制度。
二、值班人员职责1. 值班人员应严格遵守国家法律法规，遵守单位各项规章制度，认真履行值班职责。
2. 值班期间，值班人员应保持通讯畅通，确保单位内部信息畅通。
3. 值班人员应做好值班记录，详细记录值班期间的工作情况，确保值班工作有据可查。
4. 值班人员应认真处理值班期间发生的各类突发事件，确保单位安全稳定。
三、值班时间及安排1. 值班时间为每天8小时，分为早班、中班、晚班。
2. 值班人员应按照单位值班表安排值班，如有特殊情况需调整值班安排，应提前向值班负责人报告。
3. 值班人员应按时到岗，不得迟到、早退。
四、值班工作要求1. 值班人员应熟悉单位内部各项业务，掌握应急处理流程。
2. 值班人员应保持良好的工作态度，认真负责，不得擅自离岗。
3. 值班人员应做好值班室内的清洁工作，保持值班室整洁。
4. 值班人员应妥善保管值班室内设备，不得随意损坏。
五、值班纪律1. 值班人员应保持通讯畅通，不得关机、静音。
2. 值班人员不得在工作时间进行与工作无关的活动。
3. 值班人员不得在工作时间饮酒、吸烟。
4. 值班人员不得泄露单位内部机密信息。
六、值班待遇1. 值班人员享受正常工作时间的工资待遇。
2. 值班人员根据工作表现，可享受一定的加班补贴。
3. 值班人员可根据实际情况，申请调休。
七、监督检查1. 单位领导及相关部门对值班人员的工作进行监督检查。
2. 值班人员如有违反本制度的行为，将根据情节轻重，给予相应处罚。
八、附则1. 本制度自发布之日起施行。
2. 本制度由单位值班管理部门负责解释。
3. 本制度如有未尽事宜，由单位领导另行规定。
值班工作管理要求及制度(精选10篇)
值班工作管理要求及制度（精选10篇）值班工作管理要求及制度【篇1】一、严格值班时间（一）节假日值班：上午8：00午时2：00，午时2：00-晚8：00（二）夜班值班：8：00-次日8：00。
任何人值班期间不得脱岗或误岗，出现问题，追究当班职责；二、及时了解掌握汛情，即：（一）水情：按时了解雨情、水情实况和水文、气象预报；（每一天上午8：00-9：00，晚上20：00-21：00与各乡（镇）防办及有关水管单位、气象局、水文站联系询问有关情景）（二）工情：当雨情、水情到达必须数值时，要主动向所辖区内有关部门询问了解工程运行和防守情景；（三）灾情：主动了解受灾地区的范围、程度和人员伤亡情景以及抢救措施；三、按时请示报告。
对于重大汛情及灾情要及时向上级汇报，对需要采取的防洪措施要及时请示批准执行。
对授权传达的.指挥、调度命令及意见要及时、准确传达；四、熟悉所辖地区的防汛基本资料和主要的防御洪水方案和调度计划。
对报发生的各类型洪水要根据有关资料进行分析研究，并及时向有关领导提出参谋意见；五、了解和撑握各防洪工程设施发生的险情及其处理情景；六、对发生的重大防情，要整理好值班记录，以备查阅并归档保存；七、严格执行交接班制度。
认真履行交接班手续，上班未处理完的遗留问题，要向下班交接清楚，因为交接不清楚而发生的一切后果，追究当事人职责；八、做好工作。
值班工作管理要求及制度【篇2】为保证财经学院值班工作的各项秩序和工作的顺利开展，特制定财经学院的值班管理制度。
部长、副部长负责值班工作，干事辅助相关工作的开展。
各部门和个人都应严格遵守值班管理制度。
请认真阅读本制度的注意事项，以便工作的顺利进行。
(一)时间地点1)时间:周一至周五，中午12:00至13:00(暂定)2)地点:行政楼330(二)工作资料1)值班期间应签到，不签到者以缺勤处理。
缺勤将在学期末的.考核中按规定处理。
2)值班人员应整理好当天的来函及文件，分类归档到指定地点。
医院医技人员值班制度范本
医院医技人员值班制度范本一、总则为确保医院医技科室的正常运行，提高医疗服务质量，保障患者安全，制定本值班制度。
本制度适用于全院医技科室的值班管理工作。
二、值班安排1. 值班时间：根据医院规定的工作时间，设置日常值班和特殊时段值班。
日常值班为每日8:00-17:00，特殊时段值班包括节假日、夜间、休息日等。
2. 值班人员：值班人员由具备相关专业资质和经验的医技人员担任。
值班人员名单应提前报医务科备案。
3. 值班岗位：根据科室实际情况，设置一线、二线、三线值班岗位。
一线值班为日常值班，二线值班为特殊时段值班，三线值班为应急值班。
三、值班职责1. 一线值班：（1）负责日常检查、维护和保养医疗设备，确保设备正常运行。
（2）负责为临床科室提供及时、准确的检验、检查结果。
（3）负责接收、处理患者标本，确保标本处理准确无误。
（4）参与临床会诊，为临床诊断和治疗提供技术支持。
2. 二线值班：（1）负责特殊时段的医疗技术支持，如紧急检验、检查、手术等。
（2）负责处理特殊时段的患者标本，确保标本处理准确无误。
（3）参与特殊时段的临床会诊，为临床诊断和治疗提供技术支持。
（4）协助临床科室应对突发公共卫生事件。
3. 三线值班：（1）负责应急情况的医疗技术支持，如大规模检验、检查、手术等。
（2）负责处理应急患者标本，确保标本处理准确无误。
（3）参与应急临床会诊，为临床诊断和治疗提供技术支持。
（4）协助临床科室应对重大突发公共卫生事件。
四、值班要求1. 值班人员应具备高度的责任心和敬业精神，严格遵守作息时间，不得迟到、早退、脱岗。
2. 值班人员应熟练掌握本科室各项业务操作规程，确保医疗安全。
3. 值班人员应保持通讯畅通，随时响应临床科室的请求，提供及时、准确的技术支持。
4. 值班人员应认真记录值班期间的工作情况，确保资料完整、真实。
5. 值班人员应严格执行医院规章制度，维护医院正常工作秩序。
五、值班交接1. 值班人员应在交班前向接班人员详细介绍值班期间的工作情况，包括患者病情、设备运行状况、未完成任务等。
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一、目的
为及时处理和应对各类生产异常及突发事件，确保生产顺利进行，特制订本规定。
二、范围
适用于本公司日常值班管理工作。
三、职责
3.1 安全生产直接负责人：主导值班工作的运行管理。
3.2值班人员：负责值班当日各项突发事故的现场处理。
3.3制造部经理：对生产管理活动的安全工作负责。
3.4企管部经理：对工厂后勤的安全工作负责。
四、工作流程
4.1 值班人员：
4.1.1值班人员由公司管理层人员担任，轮流值班；
4.1.2每月更新一次《日常值班排班表》，各值班人员需按要求值班。
4.1.3如当值人员因事请假不能按时值班时，必须找好相同级别的值班代理人员并上报总经
理同意后方可替代值班。
4.2值班时间：
4.2.1周一至周五：17：30-21：00
4.2.2周六：12:00-21:00
4.2.3周日：8：00-17：30
4.3值班职责：
4.3.1根据公司的要求，处理各项异常工作，确保生产顺利进行；
4.3.2及时处理各项突发事件；
4.3.3处理领导所交办的各项工作；
4.3.4不能及时处理的工作及时联系相关负责人，并跟进结果，有必要时，须向上级领导汇报；
4.3.5值班人员对公司各区域至少需每两个小时巡视一次；
4.3.5值班人员在值班期间必须保持手机畅通，以便联系；
4.3.6值班人员须将当天的实际情况，填写到《日常值班记录表》；
4.3.7值班人员须按正常上班时间打卡。
4.4非值班时间：
4.4.1非值班时间是指除4.2条值班时间段之外的其他时间。
4.4.2在非值班时间，如有生产活动时，制造部经理需加强组织管理，确保生产活动的顺利进行。
4.4.3在非值班时间，企管部经理需加强组织管理，确保工厂后勤工作能得到安全有效的保障。
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五、相关表格
5.1《日常值班记录表》
5.2《日常值班排班表》
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