燃气公司员工岗位职责汇编
燃气公司各部门岗位职责
综合办公室职责一、组织编制部门综合计划。
二、负责企业内部管理工作，促进管理规范化。
三、负责公司行政基础管理工作。
四、负责公司文书处理。
五、负责公司企业文化建设和形象宣传。
六、负责公司人力资源管理。
七、负责公司绩效考核和管理工作。
八、负责公司统计工作。
九、做好行政管理费用控制工作。
十、统筹公司后勤和外面招待服务工作。
十一、负责公司人员慰问工作。
十二、组织制定本部门各项管理制度与流程。
十三、部门费用控制及申报。
十四、公司安排的其它临时性工作。
十五、员工的入职教育和培训负责。
十六、公司环境卫生的监督和管理。
财务部职责一、严格遵守国家财经纪律和总部财务管理制度，加强财务成本管理、监督各项资金的使用。
二、按国家统一会计制度设置账目，正确进行会计核算。
三、正确进行会计报表、决算报表的编制，分析和上报。
四、依据税法规定，办理公司各项税务工作。
五、负责员工薪金、奖金、津帖的核查发放。
六、现金、票据、收据、契约、合同等、保管及转移，会计凭证的编制、审核与保管、会计账册的登记、处理与会计报表及有关会计资料的保管。
七、组织编制公司年度预算。
八、依财务计划，办理接收贷款、清偿贷款以及相关担保业务的各种手续及往来事项，提供稳定的运营资金来源，有效地运用公司资金。
九、对外投资的可行性分析，对外投资动作的监督及控制，对外投资结果的评估及审核。
十、制订财务、会计、税务及预算制度，负责其施行时的有关协调、联系工作。
十一、负责对各部门的有关资产台账的建立，并对有收支业务的单位进行指导、审计。
十二、负责组织公司各单位会计及核算员的业务学习和培训工作，并指导监督公司各部门的有关会计事务。
十三、负责核对配套合同相关收款达标后经工程部下发开工通知。
十四、负责工程竣工后核对用户配套费实际缴纳情况给运营部下发点火通知单。
十五、公司安排的其他临时性工作。
十六、负责公司材料仓库的日常管理工作。
十七、配合财务部做好完工百分比核算，对施工工地材料使用情况、退库手续办理情况的监督。
燃气公司职能职责最终版五篇
燃气公司职能职责最终版五篇第一篇：燃气公司职能职责最终版燃气公司（一）燃气公司职能职责1．认真贯彻落实国家的各项法律、法规和方针政策。
2.完成和执行燃气公司上级领导和部门下达的各项生产经济指标，以及交办的其它各项任务。
3.遵照积极开源节流，切实搞好“建”、“修”、“管”的方针，保证阿康中心物流园区的城市安全供气。
4.合理调配气源，经济运行，节能降耗，控制成本，保证经济效益和社会效益的不断提高。
5.严格执行“国家燃气标准规范”为阿康中心物流园区居民和企事业单位提供质量合格、安全可靠的天然气。
6.负责管理和维护阿康中心物流园区管辖范围内的给燃气管线和附属设施。
7.认真完成阿康中心物流园区所有用户的气费收缴工作并向用户提供优质服务。
（二）内设机构及岗位职责总经理（1人）：负责公司的全面工作。
总经理助理（1人）：协助总经理工作。
总工程师（1人）：协助总经理工作。
燃气公司内设6个机构，分别是：1.行政综合部：负责公司党务、政务工作、人力资源及后勤保障工作;负责按时完成站内工作信息的上报和生产周报的编办;负责做好各种会议的记录和签到工作;负责做好文件的收发、登记、保管和传阅工作;负责草拟天然气站的工作安排、总结、报告等综性文字;负责站内人员的日常考核与培训工作。
按时完成公司领导交办的其他工作。
（1）文书（1人）：A．负责公司党务及政务工作。
B.负责按时完成站内工作信息的上报和生产周报的编办。
C.负责拟定和完善公司规章管理制度。
D.负责签收、传递、收回上级的文件。
（2）综合干事（1人）：A.办理新进员工分配、调动、岗位安排等手续。
B.按照主管部门要求组织开展继续教育工作。
C.管理后勤车队、食堂、物业工作的组织协调。
D.负责办公用品的采购、发放和管理。
E.做好文件的翻印和转发，文件的借阅、清退工作。
F.按期收集、整理文书档案，做好文件的归档工作。
G.负责公司印章的管理、使用及介绍信的办理等事。
H.负责做好物资的保管盘点、物资报损及帐务工作。
燃气有限公司岗位职责
XXXX燃气有限公司岗位职责1、营业员-磁卡售气(I)服务行为、举止严格遵循《XX燃气通用服务规范》。
(2)认真执行“首问负责制”，对于售气过程中产生的问题跟踪解决，确保客户满意。
(3)受理磁卡售气业务，售气无缺、漏现象发生，确保钱、气相符。
(4)售气时注意以礼待客，洞察客户需求，购气人较多时应做到“接一、顾二、招呼三”。
(5)工作态度热情、主动，努力实现工作内容精细化。
(6)耐心解答客户咨询，与客户建立和谐的关系。
(7)收费准确，唱收唱找。
(8)严格执行财务制度，不谋“私气”，账、金相符，上缴及时。
(9)定期提供详实的气量销售统计、分析报表，以确保供销气差核算的准确性。
(10)处处从方便用户出发，主动维护良好的购气环境。
2、维修员-维修(1)服务行为、举止严格遵循《新奥燃气通用服务规范》。
(2)认真执行“首问负责制”，对于维修过程中产生的问题跟踪解决，确保客户满意。
(3)服从派工调度的派遣，及时入户完成维修任务，不得推诿。
若用户当面报修，需及时向调度报告。
(4)“入户举止”符合规范，执行一双鞋套、一块工作布的操作规范。
(5)不向用户借用工具，不损坏用户物品，维修后现场恢复干净。
(6)维修效率高、质量好，避免重复入户现象发生。
(7)执行“入户必安检，入户必宣传”的规定，细致安检，做好一句话宣传。
(8)严格执行公司收费标准，不谋私利，唱收唱找，确保票据、现金相符。
(9)工作态度热情、主动，努力实现工作内容精细化。
(10)耐心、热情解答客户咨询，与客户建立和谐的关系。
3、维修员-置换(1)服务行为、举止严格遵循《新奥燃气通用服务规范》。
(2)认真执行“首问负责制”，对于置换过程中产生的问题跟踪解决，确保客户满意。
(3)服从派工调度的派遣，及时入户完成置换任务，不得推诿。
若用户当面报修，需及时向调度报告。
(4)“入户举止”符合规范，执行一双鞋套、一块工作布的操作规范。
(5)置换完毕后，请用户亲自试机，确保用户能够正确操作使用。
燃气工岗位职责(6篇)
燃气工岗位职责（6篇）燃气工岗位职责（精选6篇）燃气工岗位职责篇11、燃气工程或相关专业8年以上工作经验；2、5年以上施工总承包或房地产开发企业相关工作经验；3、熟悉燃气配套的相关报批、验收手续办理；4、具有施工管理工作经验；5、较好的统筹协调、逻辑思维、沟通表达能力；6、具有敬业心和创业心态燃气工岗位职责篇2职责描述：1、微型燃气轮机总体性能设计与优化；2、微型燃气轮机部件性能参数的协调和匹配性研究；3、微型燃气轮机变工况设计与分析。
任职要求：技能要求/专业水平：1、热能与动力工程、航空发动机等专业、硕士以上学历优先；2、具备航空发动机、微型燃气轮机总体性能设计工作经验者有限；3、熟悉至少一种热平衡设计工具；4、具备热能相关的`编程和软件开发能力。
薪资结构：月固定薪资+项目奖金初级工程师固定薪资：起薪8000元/月，成绩优异的一本本科应届毕业生中级工程师固定薪资：起薪15000元/月，须有三年以上项目经验高级工程师固定薪资：起薪25000元/月，至少五年以上项目研究经验燃气工岗位职责篇31、性别不限；30—45岁；大专及以上学历；相关专业2、熟练运用proe/cad/ug等三维设计软件3、负责协助燃气新产品的开发；4、用电产品的'优化及结构整改；5、协助主管完成项目实施过程的相关工作；6、负责协助生产异常工作燃气工岗位职责篇41、全面负责本部门的日常管理工作；2、全面负责工程建设的项目管理工作，对工程的质量，安全，投资，进度负总责；3、负责施工及相关招投标，设计交底工作；4、负责施工合同的签署工作；5、负责主持召开工程管理例会，全面安排工程管理工作；6、经常性地进行工程质量安全检查，及时处理工程存在的.问题；7、负责工程验收，资料备案等管理工作；8、完成领导交办的其他任务、燃气工岗位职责篇5职责描述：1、新产品的'研发、结构设计；2、项目的推进、实施、过程控制；3、创新项目的研究与设计；4、技术改进与验证；任职要求：1、大专及以上学历，机械相关专业毕业；2、五年以上燃气热水器研发经验，熟悉燃气热水器或壁挂炉产品结构和行业专业知识；3、熟练掌握燃气热水器及壁挂炉实验仪器的使用技能；4、熟练运用cad、pro/e、ca_a实体等绘图软件；燃气工岗位职责篇6岗位职责：1、贯彻执行国家有关法律、法规及公司各项规章制度，全面负责项目部的管理工作。
某燃气公司员工岗位职责汇编
某燃气公司员工岗位职责汇编一、燃气工程师1. 负责参与燃气工程设计及相关工程项目管理工作；2. 负责燃气管道系统的规划、设计、施工和维护工作；3. 负责燃气工程进展及工程工期的管理；4. 负责协调各相关部门积极配合完成燃气工程的进度；5. 参与燃气设施的安全监测和相关技术标准的制定。
二、燃气销售经理1. 负责燃气销售渠道的拓展与维护；2. 负责建立、管理并推动销售网络，确保实现销售目标；3. 负责制定并执行销售策略，促进销售额的增长；4. 负责监控市场行情，提出市场分析及销售计划；5. 负责积极与客户沟通，解决客户投诉及问题。
三、燃气安全技术员1. 负责开展燃气设施的安全技术检查和风险评估；2. 负责安全技术相关文件的整理、汇总和报告提交；3. 负责燃气安全技术资料的管理，包括文件整理、归档及备份；4. 负责燃气设施的应急救援预案制定；5. 负责燃气安全技术相关培训和督促执行。
四、燃气财务会计1. 负责公司燃气项目的财务核算及成本控制；2. 负责燃气项目相关经济合同的审计和账务处置；3. 负责公司燃气项目的资金管理，包括资金到位、使用及结算；4. 负责燃气项目的税务筹划与申报；5. 负责燃气项目的财务风险控制。
五、燃气维护工程师1. 负责燃气管道和设施的日常检修和维护；2. 负责燃气设施的故障排除及紧急维修；3. 负责制定燃气设施维护计划和维修预算；4. 负责燃气设施维护工作的监督和协调；5. 负责燃气设施维护工作的技术指导和培训。
六、燃气营销推广专员1. 负责燃气产品的市场推广与宣传；2. 负责策划并组织燃气产品的促销活动；3. 负责与客户进行沟通，了解客户需求并推动产品销售；4. 负责燃气产品形象和品牌宣传；5. 负责燃气产品销售数据的分析和总结。
七、燃气供应链管理1. 负责计划燃气采购、供应及储备；2. 负责燃气供应链的整体规划和管理；3. 负责供应链的供货渠道拓展和供应商管理；4. 负责监督和协调供货流程，确保燃气供应顺畅；5. 负责燃气供应链成本控制与效率提升。
2023燃气公司岗位职责(完整版)
组织落实具体的日常行政事务管理工作，确保
完成办公室内部工作；负责公司人事档案的管 人力资源管理岗 理。负责员工考勤及人力资源管理工作，确保
公司人员按时出勤。组织开展并具体实施公司 各项人力资源管理工作。负责做好日常工作及
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接待工作。
文秘岗
负责文书文秘工作；负责会议管理工作；负责 印章管理工作。
市场开发资料的维护与管理等工作。
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建立客户服务档案；组织制定本部门客户服务 务
管理制度与流程；本部门内客户服务人力资源 部
管理工作；部门内客户服务费用管理
通气维修岗
负责用户点火通气；负责室内燃气管线、燃气 设施、燃气具的日常维修；
热线话务岗
负责受理电话咨询；负责完成热线数据及满意 度数据的统计分析工作。
业务受理岗
负责受理燃气开户安装及咨询接待；负责受理 安装改造及用户投诉受理；负责受理燃气费的
组织建立公司巡线管理体系，落实巡线管理各 项工作；组织开展公司生产运行统计管理工作； 组织建立公司设备管理体系，落实设备管理各 项工作；组织建立公司计量管理体系，落实计 量管理各项工作；组织落实生产运行档案管理 工作；组织制定本部门各项管理制度与流程； 本部门人力资源管理工作；部门费用管理 负责下达调度指令；负责运行记录的统计、分 析和填报；负责突发事件处理；负责热线接听 及工单处理。 负责设备管理制度的制定；负责设备日常管理 工作；负责设备引进工作。 负责巡检计划落实；负责区域内户外管线及附 属设施的巡检工作；负责应急停气及对接工作。 负责生产计划执行；负责设备的监控和操作； 负责场站安全管理；负责混和气加臭。 负责用户的计量器具巡检工作；负责巡检记录 和分析工作；负责新装计量器具的运行工作。 负责全市户外管道的日常维修；负责全市户内 外管道、户内燃气设施、燃气具的应急抢险维 修工作；负责其他工作支持。
燃气公司各岗位工作质量职能
燃气公司各岗位工作质量职能第一篇：燃气公司各岗位工作质量职能燃气公司各岗位工作质量职能各岗位工作质量职能一、巡线维修工岗位职责1、自觉遵守劳动纪律和公司各项规章制度。
2、努力学习业务知识，熟悉管线走向及各种调压器、阀门的结构、性能和技术要求。
3、负责对全市中低压管线的巡检、检漏等日常维护工作，并认真填写巡线工作记录，有异常情况及时作好妥善处理，并向领导汇报。
4、遇有抢险任务，须立即赶赴现场，采取必要的安全防范措施，在有关人员的配合下，尽快排除故障，恢复正常供气。
5、对管线的各种阀门及阀门井保证每月检查一次，每年保养一次，填写阀门档案。
6、牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，正确使用工具和安全防护用品，避免各种安全事故的发生。
7、配合调压工做好调压器的维修保养工作。
8、服从指挥，完成领导安排的其它工作任务。
二、调压工岗位职责1、自觉遵守劳动纪律和公司各项规章制度。
2、努力钻研业务知识，熟悉并掌握各类调压器的结构、性能、工作原理和技术要求，做到“三好四会”（管好、用好、修好；会操作、会保养、会检查、会排除事故）3、负责对各自分管调压器的日常检查、维护保养、调整等工作，并记录存档，每年对各调压器做一次全面彻底的保养。
4、遇有抢险、事故等特殊情况，须积极协助有关人员搞好工作。
5、做好各调压站的文明卫生工作。
6、牢固树立“安全第一，预防为主”的思想，正确使用工具和安全防护用品，避免各类事故的发生。
7、服从指挥，完成领导安排的其他工作任务。
三、管道工程施工管理员岗位职责1、认真贯彻执行管道施工操作规程及质量验收标准。
2、经常深入施工现场，协助解决对外联系、协调、交涉工作。
3、严把工程安装质量、进度、安全关，对现场施工负责。
4、参加各类事故分析、调查工作，提出意见。
5、认真负责做好施工记录，对工程量的决算和审查负责。
6、认真审查施工和竣工资料的正确、齐全性，参加工程交底和工程竣工验收工作。
四、工程预算管理员岗位职责1、认真按国家颁布的定额标准，对工程进行经济核算。
燃气有限责任公司岗位工作职责
XXXX燃气有限责任公司岗位工作职责总经理：1、全面负责公司各项经营管理工作，制订并组织实施公司年度经营计划和各项工作计划。
2、坚决贯彻执行公司各项规章管理制度。
3、定期检查和监督领导班子成员分管工作的形展、完成情况。
4、负责日常监督和检查公司各部门各项工作开展和执行情况。
5、严格控制本公司的各项费用支出，并审核各项用款计划。
6、负责与当地政府、相关部门保持良好关系。
7、负责组织召开月度安全生产例会及其他各种会议。
8、推进企业文化建设，维护企业在当地的良好影响，树立企业形象。
9、配合总部各部门在公司各项工作的开展。
10、完成总部交办的其它工作。
副总经理：1、协助总经理制定年度经营目标及工作计划，并负责具体实施。
2、坚决贯彻执行公司各项规章管理制度。
3、组织分管部门实施工作计划，并定期检查和监督分管工作的开展、完成情况。
4、负责分管部门日常业务开展过程中的各种报表审核及审批工作。
5、负责分管部门员工的思想教育工作，确保员工队伍的稳定。
6、配合总部各部门在公司各项工作的开展。
7、完成领导交办的其它工作。
综合管理部一、综合管理部主任职责1、负责对公司综合管理部日常工作。
2、负责为公司外来接待、公司后勤保障工作。
3、负责组织公司文件、报表、总结、报告材料的编写、审核。
4、负责公司考勤、卫生日常工作纪律监督检查，做好综合治理监督工作。
5、负责公司办公设施、劳保用品、办公用品、车辆、各类证照年检工作及后勤保障工作。
6、负责公司人事档案、四险一金的交纳及人事管理、劳动合同管理工作。
7、负责组织公司全体员工参与培训、普法教育，人力8、负责上传下达公司的决议决定，收集了解各部门及分公司的工作情况。
9、负责向公司各部门索取必要的各类资料、数据，做好公司各类资料的档案管理。
二、综合管理部副主任职责：1、负责协助综合管理部日常管理工作。
2、负责协助公司外来接待、后勤保障服务工作。
3、负责公司考勤、卫生日常工作纪律监督协助检查工作。
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燃气公司员工岗位
职责汇编
岗位职责汇编
北京华油联合燃气开发有限公司二零零六年八月二十八日
目录
第一章总裁办公室部门职责 (4)
第一节总裁办职责范围 (4)
第二节行政处工作职责 (6)
一、部门职责 (6)
二、行政处主任岗位职责 (6)
三、总裁秘书岗位职责 (7)
四、宣传岗位职责 (7)
五、档案管理岗位职责 (8)
六、前台文员岗位职责 (8)
七、司机岗位职责 (8)
八、基建管理岗位工作职责 (6)
第三节企业管理部工作职责 (10)
一、部门职责 (7)
二、企业管部经理岗位职责 (7)
三、企业管理部经理助理岗位职责 (8)
四、计量专员岗位职责 (9)
五、合同管理专员岗位职责 (10)
第四节审计处工作职责 (10)
一、部门职责 (10)
二、内部财务审计岗位职责 (15)
三、内部采购审计岗位职责 (16)
四、工程审计岗位职责 (16)
第三章总工办部门职责 (21)
第一节运营处部门工作职责 (21)
一、部门职责 (21)
二、生产运营处主任岗位职责 (21)
三、运营处副主任岗位职责 (22)
四、运营处主任助理岗位职责 (23)
五、气站站长岗位职责 (24)
六、电工岗位职责 (24)
七、气站操作工岗位职责 (24)
八、司机岗位职责 (25)
九、巡线员岗位职责 (25)
十、调度员岗位职责 (26)
十一、站柜组岗位职责 (26)
第二节工程处部门工作职责 (27)
一、部门职责 (27)
二、工程处主任岗位职责 (28)
三、项目经理岗位职责 (28)
四、经营计划员岗位职责 (29)
五、PE管施工队队长岗位职责 (29)
六、司机岗位职责 (30)
第三节设计处工作职责 (30)
一、部门职责 (30)
二、设计处主任岗位职责 (30)
三、设计员岗位职责 (31)
第四章采购部部门职责 (32)
一、部门职责 (32)
二、采购部经理岗位职责 (32)
三、采购员岗位职责 (33)
四、保管员岗位职责 (34)
第五章财务资产部部门职责 (35)
一、部门职责 (35)
二、财务资产部经理岗位工作职责 (35)
三、成本会计岗位工作职责 (36)
四、总账会计岗位工作职责 (37)
五、工程材料、基建核算岗位职责 (37)
六、资产管理岗位职责 (38)
七、稽核会计岗位工作职责 (38)
八、出纳员(资金管理)岗位职责 (38)
第六章市场一部部门职责 (40)
一、部门职责 (40)
二、市场一部经理岗位职责 (40)。