全国建筑工人管理服务信息平台数据标准
2021年施工员继续教育考试题库(一)
2021年施工员继续教育考试题库(一)2021年施工员继续教育考试题库（一）一、单选题1、附着式升降脚手架施工前应编制专项安全施工方案。
方案应当由专业施工单位组织编制，由专业施工单位技术负责人审批签字。
2、每个场所的灭火器数量不应少于2具。
3、高层建筑耐火节能窗的耐火完整性按照《镶玻璃构件耐火试验方法》GB/T试验，其耐火完整性不小于0.5h。
4、附着式升降脚手架是依靠自身的升降设备和装置，具有防倾覆、防坠落装置的外脚手架。
5、建筑施工安全事故急救援预案由工程承包单位编制。
6、下列关于《建筑市场信用管理暂行办法》（建市[2017]241号）的说法错误的是利用虚假材料、以欺骗手段取得企业资质的应列为黑名单。
7、模板、钢管、木方、砌块等堆放高度不应大于1.2m，堆积物应采取固定措施。
8、装配式建筑密封防水除材料防水外，构造防水常作为装配式建筑外墙的第二道防线。
9、灌注桩混凝土强度检验的试件应在施工现场随机抽取。
来自同一搅拌站的混凝土，每浇筑50m³必须至少留置1组试件。
不得低挂低用，且必须正确穿戴。
C、安全鞋必须符合国家标准，穿戴时要系紧鞋带。
D、安全绳必须经过专业检测合格后方可使用，不得私自改动或修补。
正确答案：B正确答案：18中的B选项应该改为“安全带低挂低用，不得高挂高用，且必须正确穿戴。
”C、在操作旋转机械时，必须将袖口扎紧，以免发生危险。
D、选择脚扣大小时应根据电杆直径来选择，并且不得使用绳子或电线代替脚扣来绑扎鞋子。
19、自保温砌块是由骨料和填充保温材料制成的，属于Ⅰ类。
20、关于《中华人民共和国大气污染防治法》(2018修正)中关于扬尘污染防治的规定，正确的说法有：推行清洁动力机械化清扫等低尘作业方式，防治扬尘污染；建设单位应对超过三个月不能开工的建设用地的裸露地面进行绿化；贮存易产生扬尘的物料应当密闭。
不正确的说法是防治扬尘污染的费用由施工单位承担，不计入工程造价。
21、关于《建筑工人实名制管理办法（试行）》（建市〔2019〕18号），正确的说法有：建筑企业应配备实现建筑工人实名制管理所必须的硬件设施设备，施工现场原则上实行封闭式管理；相关电子考勤和图像、影像等电子档案保存期限不少于3年；各级住房和城乡建设部门应按照“一随机、一公开”的要求，加强对本行政区域施工现场建筑工人实名制管理制度落实情况的日常检查；已录入全国建筑工人管理服务信息平台的建筑工人，半年以上（含半年）无数据更新的，再次从事建筑作业时，建筑企业应对其重新进行基本安全培训。
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准页
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准页引言全国建筑工人管理服务信息平台作为一个全国性的平台，旨在提供工人管理服务信息的集中和共享。
为了实现数据的一致性、统一性和互通性，需要定义一套数据标准。
本文档旨在定义全国建筑工人管理服务信息平台的数据标准，包括数据元、数据类型、数据格式等内容。
这些标准将作为平台开发和运维的指导，以保证不同系统之间数据的无缝对接和统一管理。
数据标准概述全国建筑工人管理服务信息平台数据标准是根据国家相关标准和行业规范制定的，旨在规范数据的命名、格式和编码规则，确保数据的一致性和可用性。
数据标准涵盖了以下几个方面：1.数据元定义：标准化定义了平台所涉及的各种数据元，包括个人信息、培训记录、从业经历等。
2.数据类型：规定了数据元的数据类型，包括文本、数值、日期等。
3.数据格式：定义了数据的格式要求，包括长度限制、数据有效性验证等。
4.数据编码：统一了数据的编码方式，便于数据的交流和解析。
数据元定义个人基本信息数据元名称数据类型长度限制描述姓名文本40 建筑工人姓名性别文本 2 建筑工人性别出生日期日期- 建筑工人出生日期身份证号码文本18 建筑工人身份证号码联系电话文本20 建筑工人联系电话住址文本100 建筑工人住址照片文本- 建筑工人照片（URL地址）培训记录数据元名称数据类型长度限制描述培训机构文本100 培训机构名称培训课程文本100 培训课程名称培训开始时间日期- 培训开始时间培训结束时间日期- 培训结束时间从业经历数据元名称数据类型长度限制描述公司名称文本100 从业公司名称职位文本50 从业职位入职时间日期- 入职时间离职时间日期- 离职时间数据类型定义在全国建筑工人管理服务信息平台中，定义了以下几种数据类型：1.文本：用于存储字符串数据，长度有限制。
2.数值：用于存储数值数据，可以是整数或小数。
3.日期：用于存储日期和时间数据。
数据格式定义为了确保数据的一致性，全国建筑工人管理服务信息平台对部分数据进行了格式定义：1.姓名：最多40个字符，只能包含中文、英文和数字。
住建部取消劳务资质文件
关于培育新时期建筑产业工人队伍的指导意见（征求意见稿）建筑产业工人（以下简称建筑工人）是建筑业发展的基础，为新型城镇化建设和国民经济快速发展作出了重要贡献。
当前，建筑工人存在流动性大、老龄化严重、技能素质低、合法权益得不到有效保障等问题，严重制约了建筑业的持续健康发展。
为贯彻落实《新时期产业工人队伍建设改革方案》《国务院办公厅关于促进建筑业持续健康发展的意见》和《国务院办公厅关于全面治理拖欠农民工工资问题的意见》，加快培育新时期建筑工人队伍，现提出以下意见：一、总体要求（一）指导思想。
全面贯彻党的十九大精神，以新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实党中央、国务院决策部署，统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，牢固树立和贯彻落实创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念，以推进供给侧结构性改革为主线，破除不适应建筑工人队伍建设要求的体制机制障碍，充分调动企业和广大建筑工人的积极性，为建筑业持续健康发展和实现新型城镇化提供有力支撑。
（二）基本原则。
坚持政府引导，企业主导。
强化政策指导，加大财政投入，强化监督管理，依法有序培育建筑工人队伍；充分发挥企业在建筑工人组织化、技能培训等方面的主体作用，落实保障建筑工人合法权益的主体责任。
坚持以人为本，创新发展。
健全预防和解决拖欠农民工工资问题的长效机制，探索适合建筑业特点的社会保险缴纳机制，切实保障农民工劳动报酬权益，加大技能培训力度，不断提升建筑工人的技能水平。
坚持因地制宜，稳步推进。
立足建筑业行业和地区发展实际，深入分析当前问题产生的深层次原因，坚持标本兼治，试点先行，样板引路，稳步推进各项改革，打通建筑工人职业发展通道。
（三）目标任务深化建筑用工制度改革，建立建筑工人职业化发展道路，推动建筑业农民工向建筑工人转变，健全建筑工人技能培训、技能鉴定体系，到2025年，建筑工人技能素质大幅提升，中级工以上建筑工人达到1000万，建立保护建筑工人合法权益的长效机制，打通技能人才职业发展通道，弘扬劳模精神和工匠精神，建设一支知识型、技能型、创新型的建筑业产业工人大军。
住房和城乡建设领域专业技术人员(八大员)继续教育题库
住房和城乡建设领域专业技术人员(八大员)继续教育题库一、单选题1、下列关于建筑施工安全事故应急救援预案编制的说法正确的是（）。
A、建筑施工安全事故急救援预案由建设单位编制B、建筑施工安全事故急救援预案由工程承包单位编制C、建筑施工安全事故急救援预案由监理单位编制D、实行工程总承包的，由分包单位编制后，交总包单位审查。
正确答案：B2、有关液压爬升模板技术，下列说法错误的是（）。
A、根据工程具体情况，爬模技术可以实现墙体外爬、外爬内吊、内爬外吊、内爬内吊、外爬内支等爬升施工。
B、爬模组装一般需从已施工2层以上的结构开始，楼板需要滞后4～5层施工。
C、爬模装置由模板系统、架体与操作平台系统、液压爬升系统、智能控制系统四部分组成。
D、适用于高层、超高层建筑框架结构施工正确答案：C3、下列关于工程技术人员职业道德的说法正确的是（）。
A、深入现场，服务基层，积极主动为基层单位服务，为工程项目服务B、强化管理，争创效益对项目的人财物进行科学管理C、不断更新业务知识，勤奋钻研，掌握新技术、新工艺D、敬业爱岗，严格监督，严格按照有关技术标准规范实行监督，严格按照标准核定工程质量等级。
正确答案：A4、下列说法中，不属于承插型盘扣式钢管支架的优点的是（）。
A、安全可靠B、搭拆快速C、省材料D、搭设尺寸灵活正确答案：D5、下列任务中，不属于《“十三五”装配式建筑行动方案》（建科[2017]77号）中重点任务的是（）。
A、增强科技发展能力B、提高工程质量安全C、推行工程总承包D、完善技术体系正确答案：A6、混凝土叠合楼板技术是指将楼板沿厚度方向分成两部分，底部是预制底板，上部后浇混凝土叠合层。
预制底板厚度不宜小于（）。
A、50mmB、60mmC、70mmD、80mm正确答案：B7、下列工作内容，不属于基于BIM的现场施工管理信息技术的是（）。
A、合同管理B、深化设计C、场布管理D、进度管理正确答案：A8、《建筑装饰装修工程质量验收标准》（GB50210-2018）中共有（）条强制性条文。
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准
附件2全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（征求意见稿）目录1.总则 (1)2.术语和定义 (1)3基本规定 (2)4编码规则 (3)5数据标准 (3)5.1项目基础信息（对象名：ProjectMaster） (3)5.2企业信息（对象名：SubContractor） (5)5.3项目参建单位信息（对象名：ProjectSubContractor） (7)5.4工人实名基础信息（对象名：WorkerMaster） (8)5.5人员资格证书信息（对象名：PersonalCertifications） (10)5.6工人不良行为记录信息（对象名：WorkerBadRecords） (11)5.7工人奖励记录信息（对象名：WorkerGoodRecords） (12)5.8工人黑名单信息（对象名：WorkerBlackList） (13)5.9企业黑名单信息（对象名：SubContractorBlackList） (14)5.10班组基础信息（对象名：TeamMaster） (14)5.11班组成员（对象名：TeamMember） (15)5.12班组评价（对象名：TeamReview） (15)5.13项目中工人信息（对象名：ProjectWorker） (16)5.14进退场记录表(对象名：EntryExitHistory) (18)5.15项目中工人劳动合同信息(对象名：WorkerContractRule) (18)5.16合同附件表(对象名：ContractFile) (19)5.17项目中的培训记录（对象名：ProjectTraining） (20)5.18刷卡数据（对象名：WorkerAttendance） (21)5.19工资单（对象名：PayRoll） (21)5.20工资明细（对象名：PayRollDetail） (23)5.21从业人员基础信息（对象名：Employee_Master） (24)5.22企业从业人员聘用关系表（对象名：Company_Employe） (25)5.23企业资质（对象名：SubContractorCertifications） (25)6数据字典 (26)6.1项目活动类型 (26)6.2工种字典数据 (27)6.3证书类型 (28)6.4项目培训类型 (28)6.5人员证件类型字典表 (29)6.6工人不良行为类别 (30)6.7工人奖励类别 (34)6.8工人奖励对象 (34)6.9工人奖励级别 (34)6.10地区字典表 (34)6.11币种字典表 (35)6.12单位性质字典表 (35)6.13建设性质分类字典表 (36)6.14项目分类字典表 (37)6.15项目状态字典表 (37)6.16建设规模字典表 (37)6.17资金来源字典表 (37)6.18立项级别字典表 (38)6.19工程用途字典表 (38)6.20企业资质字典 (39)6.21企业资质等级字典表 (39)6.22安管证书专业字典表 (41)6.23岗位证书专业字典表 (41)6.24职称证书专业字典表 (42)6.25执业注册类别字典表 (44)6.26执业注册证书专业字典表 (45)6.27职称等级字典表 (47)6.28初级职称人员类别字典表 (47)6.29中级职称人员类别字典表 (48)6.30高级职称人员类别字典表 (48)6.31技术工人类别 (49)6.32职业技能人员类别 (50)6.33职业技能人员等级 (54)1.总则1.1为建立全国建筑工人管理服务信息平台，统一全国建筑工人实名数据标准，实现全国监管与诚信信息数据互联共享，制定本标准。
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准(DOC57页)
全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（DOC57页）附件2全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（征求意见稿）目录1.总则 (1)2.术语和定义 (1)3基本规定 (2)4编码规则 (3)5数据标准 (4)5.1项目基础信息（对象名：ProjectMaster） (4)5.2企业信息（对象名：SubContractor） (7)5.3项目参建单位信息（对象名：ProjectSubContractor） (10)5.4工人实名基础信息（对象名：WorkerMaster） (12)5.5人员资格证书信息（对象名：PersonalCertifications） (15)5.6工人不良行为记录信息（对象名：WorkerBadRecords） (17)5.7工人奖励记录信息（对象名：WorkerGoodRecords） (19)5.8工人黑名单信息（对象名：WorkerBlackList） (20)5.9企业黑名单信息（对象名：SubContractorBlackList） (22)5.10班组基础信息（对象名：TeamMaster） (22)5.11班组成员（对象名：TeamMember） (24)5.12班组评价（对象名：TeamReview） (24)5.13项目中工人信息（对象名：ProjectWorker） (25)5.14进退场记录表(对象名：EntryExitHistory) (28)5.15项目中工人劳动合同信息(对象名：WorkerContractRule) (29)5.16合同附件表(对象名：ContractFile) (31)5.17项目中的培训记录（对象名：ProjectTraining） (32)5.18刷卡数据（对象名：WorkerAttendance） (34)5.19工资单（对象名：PayRoll） (35)5.20工资明细（对象名：PayRollDetail） (37)5.21从业人员基础信息（对象名：Employee_Master） (39)5.22企业从业人员聘用关系表（对象名：Company_Employe） (41)5.23企业资质（对象名：SubContractorCertifications） (42)6数据字典 (44)6.1项目活动类型 (44)6.2工种字典数据 (45)6.3证书类型 (47)6.4项目培训类型 (48)6.5人员证件类型字典表 (48)6.6工人不良行为类别 (50)6.7工人奖励类别 (56)6.8工人奖励对象 (56)6.9工人奖励级别 (57)6.10地区字典表 (57)6.11币种字典表 (57)6.12单位性质字典表 (57)6.13建设性质分类字典表 (59)6.14项目分类字典表 (59)6.15项目状态字典表 (60)6.16建设规模字典表 (60)6.17资金来源字典表 (60)6.18立项级别字典表 (60)6.19工程用途字典表 (61)6.20企业资质字典 (62)6.21企业资质等级字典表 (63)6.22安管证书专业字典表 (65)6.23岗位证书专业字典表 (66)6.24职称证书专业字典表 (67)6.25执业注册类别字典表 (71)6.26执业注册证书专业字典表 (72)6.27职称等级字典表 (75)6.28初级职称人员类别字典表 (75)6.29中级职称人员类别字典表 (76)6.30高级职称人员类别字典表 (76)6.31技术工人类别 (77)6.32职业技能人员类别 (78)6.33职业技能人员等级 (82)1.总则1.1为建立全国建筑工人管理服务信息平台，统一全国建筑工人实名数据标准，实现全国监管与诚信信息数据互联共享，制定本标准。
建筑工人实名制信息服务系统实施报告(5)
建筑工人实名制信息服务系统实施报告一、项目背景1.1政策背景根据住建部、人社部建市〔2019〕18号《建筑工人实名制管理办法（试行）》文件中相关规定，要求建筑企业对签订劳动合同的建筑工人按真实身份信息在全国建筑工人管理服务信息平台上登记，加强对实施现场建筑工人的教育、管理和服务各项工作，防范建筑工人劳资纠纷，维护建筑工人权益和社会稳定，促进工程质量、安全管理水平的提高和建筑行业的健康发展，并规定用全国建筑工人管理服务信息平台2019年3月1日正式实施，对各地平台建设时间也明确规定2019年6月30日前实现与全国平台中央数据库的互联共享。
1.2市场需求当前建筑工地施工队大多采用劳务分包制，人员成分复杂、流动性高，各种工程施工、管理、监理、供货商等单位人员都需要进入施工现场，人员分类管理困难。
传统工时记录可追溯性较差，工人进出工地基础数据不足，导致工时统计、工资核算等问题纠纷。
上级监管部门进行文明施工监管、农民工权益维护等监管行为时，缺少可靠的数据支撑。
因此，基于以上管理难点急需建设一套专业针对工地劳务实名管理的信息化系统，来解决这些问题。
本项目依托建筑工程发展需要及实名制政策强制性执行的背景，建筑工人实名制业务存在大量市场需求，利用现阶段建筑工人实名制服务的场化不足，借助平台化思维，减少人力成本，迅速整合信息资源。
用发展的眼观看，建筑工人实名制系统的建立、管理及应用是极具发展前景的业务板块。
二、建设意义（必要性）承接建筑工人信息采集，对口全国建筑工人实名制平台，为劳务单位和建筑公司提供建筑实名制信息管理服务。
实现进场实名制、工地作业实名制、工资核发实名制真正的三者统一。
1. 确保劳务实名各项数据的完整、及时、准略、实现与天津（全国）建筑工人管理服务信息平台联通、共享。
协助建筑企业及时与政府建设主管部门做好信息对接和沟通工作，并督促各劳务单位在施工现场全面落实建筑工人实名制管理工作的各项要求。
2.资金管理上负责监督农民工工资专户的开设与管理、农民工工资卡的办理，督促所属各单位、项目都做到农民工工资专户规付，按时支付成民工工资等工作。
建筑工人管理服务信息平台数据标准概述
建筑工人管理服务信息平台数据标准概述建筑工人管理服务信息平台是一个用于帮助协调和管理建筑工人的在线平台。
这个平台旨在帮助建筑公司、承包商和雇主与建筑工人建立联系，提供相关的工作机会和项目，并管理工人的出勤记录、工资支付等信息。
为了确保该平台的顺利运行和互操作性，需要制定一套统一的数据标准。
以下是建筑工人管理服务信息平台的数据标准概述：1. 建筑工人信息：包括身份信息、技能和资质证书、从业经验、雇佣记录等。
这些信息用于建立工人的档案和匹配合适的工作机会。
2. 工作机会信息：包括项目名称、项目描述、工作地点、工作类型、工作时长和工资待遇等。
这些信息帮助建筑公司和承包商发布工作机会，并吸引合适的工人申请。
3. 出勤记录：包括工人的考勤情况、工作时长、迟到和早退情况等。
这些记录用于计算工人的工资和评估其表现。
4. 工资支付信息：包括工人的工资计算方式、支付周期、薪资明细和支付状态等。
这些信息用于确保工人获得正确的工资，并及时支付。
5. 投诉和评价信息：包括工人和雇主之间的投诉、建议和评价。
这些信息用于改进服务质量和维护平台的声誉。
以上是建筑工人管理服务信息平台的数据标准概述。
通过统一的数据标准，可以确保平台上的信息一致性、可靠性和可互操作性，提高建筑工人管理的效率和透明度，促进建筑行业的发展。
同时，这也为平台的未来拓展和数据分析提供了基础。
建筑工人管理服务信息平台的数据标准不仅仅是为了促进平台的顺利运行和互操作性，也为了建筑行业的发展奠定了基础。
通过统一的数据标准，可以实现以下几个方面的目标：1. 信息一致性和可靠性：平台上的建筑工人信息、工作机会信息、出勤记录、工资支付信息等必须保持一致和准确。
这样建筑公司和承包商可以根据真实和可靠的信息，评估工人的能力和经验，并为他们提供合适的工作机会。
同时，在工资支付和出勤记录方面也需要准确的数据，以确保工人获得公正的报酬。
2. 数据可互操作性：数据的标准化可以确保不同系统之间的数据交换和共享。
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附件1全国建筑工人管理服务信息平台数据标准（试行）目录1 总则4b5E2RGbCAP2 术语和定义5p1EanqFDPw2.1 对象名5DXDiTa9E3d2.2 定义说明5RTCrpUDGiT2.3 缩略语说明55PCzVD7HxA3基本规定5jLBHrnAILg4 编码规则6xHAQX74J0X4.1 项目编码6LDAYtRyKfE4.2 工资单编码6Zzz6ZB2Ltk5数据标准7dvzfvkwMI15.1 企业数据标准7rqyn14ZNXI5.1.1 企业基本信息数据表（对象名：CorpBasicInfo）7EmxvxOtOco5.1.2 企业资质数据表（对象名：CorpCertInfo）8SixE2yXPq55.1.3 企业职员数据表（对象名：CorpEmployee）96ewMyirQFL5.2 项目数据标准9kavU42VRUs5.2.1 项目基本信息数据表（对象名：ProjectInfo）9y6v3ALoS895.2.2 项目施工许可证数据表（对象名：ProjectBuilderLicense）11M2ub6vSTnP5.2.3 项目参建单位信息数据表（对象名：ProjectCorpInfo）110YujCfmUCw5.2.4 项目参建单位-班组数据表（对象名：TeamMaster）12eUts8ZQVRd5.2.5 项目参建单位-班组-人员数据表（对象名：ProjectWorker）13sQsAEJkW5T5.2.6 项目参建单位-班组-人员-进退场数据表（对象名：ProjectWorkerEntryExitHistory）14GMsIasNXkA5.2.7 项目参建单位-班组-人员-劳动合同数据表（对象名：WorkerContract）15TIrRGchYzg5.2.8 项目参建单位-班组-人员-考勤数据表（对象名：WorkerAttendance）157EqZcWLZNX5.2.9 项目参建单位-班组-人员-工资单数据表（对象名：PayRoll）16lzq7IGf02E5.2.10 项目参建单位-班组-人员-工资单明细数据表（对象名：PayRollDetail）17zvpgeqJ1hk5.2.11 项目培训基本信息数据表（对象名：ProjectTraining）18NrpoJac3v15.2.12 项目培训详情数据表（对象名：ProjectTrainingDetail）181nowfTG4KI5.2.13 项目职员数据表（对象名：ProjectEmployee）19fjnFLDa5Zo5.3 人员数据标准19tfnNhnE6e55.3.1 人员实名信息数据表（对象名：WorkerInfo）19HbmVN777sL5.3.2 人员资质数据表（对象名：PersonCredential）21V7l4jRB8Hs5.3.3 人员注册信息数据表（对象名：PersonRegisterInfo）2283lcPA59W95.3.4 人员注册变更数据表（对象名：PersonRegisterChange）23mZkklkzaaP5.3.5 人员注册专业数据表（对象名：PersonRegisterProfession）23AVktR43bpw5.4 信用数据标准24ORjBnOwcEd5.4.1 企业不良行为信息数据表（对象名：CorpBadCreditInfo）242MiJTy0dTT5.4.2 企业良好行为信息数据表（对象名：CorpGoodCreditInfo）25gIiSpiue7A5.4.3 企业黑名单信息数据表（对象名：CorpBackList）25uEh0U1Yfmh5.4.4 人员不良行为信息数据表（对象名：PersonBadCreditInfo）26IAg9qLsgBX5.4.5 人员良好行为信息数据表（对象名：PersonGoodCreditInfo）26WwghWvVhPE5.4.6 人员黑名单信息数据表（对象名：PersonBlackList）27asfpsfpi4k5.5 通用数据标准28ooeyYZTjj15.5.1 附件数据表（对象名：FileAttachmentInfo）28BkeGuInkxI5.5.2 银行卡信息表（对象名：BankCardInfo）28PgdO0sRlMo6 数据字典283cdXwckm156.1 企业登记注册类型字典表28h8c52WOngM6.2 行政区划字典表28v4bdyGious6.3 人员证件类型字典表28J0bm4qMpJ96.4 币种字典表29XVauA9grYP6.5 企业资质资格类型字典表29bR9C6TJscw6.6 企业资质资格专业类别字典表29pN9LBDdtrd6.7 企业资质等级字典表29DJ8T7nHuGT6.8 企业资质取得方式字典表29QF81D7bvUA6.9 企业资质状态字典294B7a9QFw9h6.10 项目分类字典表29ix6iFA8xoX6.11项目状态字典表30wt6qbkCyDE6.12 立项级别字典表30Kp5zH46zRk6.13 建设规模字典表30Yl4HdOAA616.14 建设性质分类字典表30ch4PJx4BlI6.15 工程用途字典表30qd3YfhxCzo6.16 国籍及地区字典表31E836L11DO56.17 参建单位类型字典表31S42ehLvE3M6.18 工人工种字典表31501nNvZFis6.19 银行代码字典表33jW1viftGw96.20 是否字典表36xS0DOYWHLP6.21 合同期限类型字典表36LOZMkIqI0w6.22 工人考勤方向字典表36ZKZUQsUJed6.23 工人进退场类型字典表36dGY2mcoKtT6.24 计量单位类型字典表37rCYbSWRLIA6.25 工人考勤方式字典表37FyXjoFlMWh6.26 培训类型字典表37TuWrUpPObX6.27 性别字典表387qWAq9jPqE6.28 政治面貌字典表38llVIWTNQFk6.29 文化程度字典表38yhUQsDgRT16.30 婚姻状况字典表39MdUZYnKS8I6.31 人员证书种类字典表3909T7t6eTno6.32 人员证书类型：安管证书专业字典表39e5TfZQIUB56.33 人员证书类型：岗位证书专业字典表40s1SovAcVQM6.34 人员证书类型：执业注册类别字典表40GXRw1kFW5s 6.35 人员证书类型：执业注册证书专业字典表40UTREx49Xj9 6.36 人员证书类型：职业技能人员类别408PQN3NDYyP6.37 人员资质等级：职称等级44mLPVzx7ZNw6.38 人员资质等级：职业技能等级45AHP35hB02d6.39 资质证书状态字典表45NDOcB141gT6.40 企业不良行为字典表451zOk7Ly2vA6.41 认定部门级别字典表45fuNsDv23Kh6.42 市场主体类别字典表45tqMB9ew4YX6.43 人员不良行为字典表46HmMJFY05dE6.44 附件类型字典表46ViLRaIt6sk6.45 银行卡业务类型字典表469eK0GsX7H16.46 工人类型字典表46naK8ccr8VI6.47 学历类型字典表46B6JgIVV9ao6.48 学位类型字典表47P2IpeFpap56.49 人员类型字典表473YIxKpScDM6.50 岗位类型字典表47gUHFg9mdSs6.51 注册人员所在企业的行业类型字典表47uQHOMTQe79 6.52 职员状态字典表48IMGWiDkflP6.53 异步处理结果状态字典表48WHF4OmOgAw1 总则为建立全国建筑工人管理服务信息平台，统一全国建筑工人实名数据标准，实现全国监管与诚信信息数据互联共享，制定本标准。
aDFdk6hhPd本标准适用于全国建筑工人管理服务信息平台、各地区政府监管部门及各建筑总包企业自建劳务系统的信息数据。
全国建筑工人管理服务信息平台的信息数据除符合本标准要求外，还应符合国家现行有关标准的规定。
各地区政府监管部门及建筑总包企业自建劳务系统的信息数据可通过全国建筑工人管理服务信息平台提供的开放式服务接口平台（OpenAPI），基于本数据标准将数据上传至全国建筑工人管理服务信息平台或者从平台下载数据。
ozElQQLi4T2 术语和定义2.1 对象名即数据对象的名称，是按照某种共同的属性对数据进行的分类。
2.2 定义说明字段：描述某一特定内容或形式特征的信息。
字段名称：标识一类数据信息的名称。
字段代码：对某一要素个体进行唯一标识的代码。
字段类型：各字段对应内容的数据类型。
字段长度：数据字段中可存放数据的最大字节数。
小数位数：数值型字段的小数位数。
约束条件：字段填写遵守的前提条件，M为必填字段，O为非必填字段，C为符合条件时必选。
备注：对字段的补充描述。
2.3 缩略语说明CHAR:定长字符型数据，数据长度参见类型后括号内的数字。
VARCHAR:非定长字符型数据，最大数据长度参见类型后括号内的数字。
NVARCHAR:非定长Unicode字符型数据，最大数据长度参见类型后括号内的数字。
INT:整型数据。
DECIMAL:浮点型数据，数据长度不包含小数点“.”的位数，前面一位数字表示数字总长度，逗号后的数字表示小数位数。
CvDtmAfjiADATETIME:日期型数据。
3基本规定3.1本标准规定的数据来源于全国建筑工人管理服务信息平台。
3.2各地区政府监管部门及各建筑总承包方在建立自有劳务管理系统时，所管理的信息数据可多于本标准规定的数据。
QrDCRkJkxh3.3各地区政府监管部门及各建筑总承包方在建立自有劳务管理系统将按照标准中规定的数据，通过开放式服务接口平台进行归集，并实时动态更新至全国建筑工人管理服务信息平台，以便在全国范围内共享使用。
4nCKn3dlMX3.4本标准所涉及的省 (自治区、直辖市)、地(市、州、盟)、县(区、市、旗)等行政区划名称及代码与《中华人民共和国行政区划代码》GB/T 2260-2015规定相一致。
如遇国标发布后新调整的行政区划名称及代码，以国家统计局公布的“最新县及县以上行政区划代码”为准。
ijCSTNGm0E3.5本标准所涉及的世界各国和地区名称及代码与《世界各国和地区名称代码》GB/T 2659-2000规定相一致。
vfB1pxanfk本标准中的人员身份证号码符合《公民身份号码》GB11643-1999的规定。
4 编码规则4.1 项目编码第三方调用全国建筑工人管理服务信息平台OpenAPI上传项目时，平台将根据编码规则为项目创建一个编码并返回该编码。