物业公司员工自我鉴定(通用12篇)
物业自我鉴定怎么写(3篇)
物业自我鉴定怎么写（3篇）物业自我鉴定怎么写（精选3篇）物业自我鉴定怎么写篇1转眼间，一年的工作又过去了。
自从20--年-月我来到了--物业以来，在这几年里，我一直都坚守在---小区保安的岗位上。
如今，这一年的时间过去，我在工作中也再一次得到了不少的收获和进步。
现对我这一年来自身的进步和不足做自我鉴定如下：一、思想方面我在这一年的时间里加强了自身的思想锻炼，坚持在工作后关注国家发展，了解国家时事，锻炼自身爱祖国、爱人民的思想。
更在工作中牢记--物业的公司训诫，严格的在自己的岗位上尽忠职守，在思想上加强锻炼。
让自己能对工作严格执行。
此外，我还在这一年的工作中加强了自身的服务意识，积极的帮助业主们排忧解难，不仅锻炼了自身助人为乐的思想，也进一步得到了业主们的认可。
二、工作方面作为一名在---小区工作了-年的保安，我对---小区的保卫工作已经掌握的非常熟悉。
但我并没有因此而懈怠自己。
在工作中，我经常会从一些细节中了解到小区的问题，如巡逻时看到某处的路灯不亮，或是发现电线的老化和其他问题，我都会及时的上报给公司，并及时的申请修理。
此外，在今年的工作中，我也有通过自身的学习锻炼了自己的安全能力，通过对消防器材以及各种常见安全问题的学习，我深刻的了解到安全责任重于山的道理。
并在工作中积极的提升自我的安全能力，并努力的检查小区的安全问题，加强自身能力，保证业主的安全。
三、人际方面在工作中，我乐观开朗，并能积极的和业主打招呼，帮助业主解决小区的各种问题。
在工作方面，也收到了业主们的各种好评。
这一年来，我积极的和业主沟通了解，对于生活中的各种问题，如果我有能力去帮忙，只要不违反公司的规定和要求，我自然积极出力。
就算自己不能给业主们直接的帮助，我也会努力的帮助业主，让业主能找到正确的解决策略。
这些年来，在小区中，我已经认识到了不少的业主，大家对我也都有比较良好的评价。
四、自身的不足首先，我在工作中因为学习能力的不足，在很多方面都不够了解。
物业管家自我鉴定范文
物业管家自我鉴定范文
《物业管家自我鉴定》
作为一名物业管家，我认为自己具备以下几个方面的优秀品质和能力：
首先，我有丰富的物业管理经验。
在过去的工作中，我曾参与多个物业项目的管理工作，包括物业维护、安全管理、人员管理等方面。
通过这些经验，我不仅对物业管理工作有了深入的了解，同时也积累了丰富的实践经验，能够熟练处理各种突发事件和问题。
其次，我具备良好的沟通能力和协调能力。
作为物业管家，我需要与业主、住户、物业管理公司、相关部门等各方进行有效的沟通和协调，以确保物业运营的顺利进行。
我善于倾听他人的意见和建议，能够以开放的心态与各方进行沟通，有效解决各种矛盾和问题。
此外，我具备较强的组织能力和执行力。
在工作中，我能够合理安排工作计划和任务，能够有效管理团队人员，分配任务并监督执行情况。
我擅长分析问题、制定解决方案，并能够迅速有效地实施，确保工作按计划顺利进行。
最后，我关心业主和住户的需求，能够主动为他们解决问题，确保他们的居住生活质量。
我相信，作为一名优秀的物业管家，应该始终站在业主和住户的立场上，为他们着想，为他们提供更好的生活环境和服务。
总的来说，我认为自己是一名有责任心、有经验、有团队合作精神的物业管家，我将继续不断提升自己的能力，为物业管理工作贡献自己的力量。
物业小区优秀员工自我鉴定（精选3篇）
物业小区优秀员工自我鉴定（精选3篇）物业小区优秀员工篇120xx年，银都名墅物管处的日常工作在公司领导下和开发商领导的正确指导下得以顺利开展，保安、工程、清洁、客服等工作方面的质量都有明显的改善与提高，但在小区车辆秩序的管理、公共设施设备维保的管理、部门内部员工队伍的建设等方面比较薄弱。
20xx年将是我们物业管理工作计划全面提升的一年，我们将针对所欠缺与不足方面努力补上，全面提高，跟上公司和发展商的发展要求。
特制定了20xx年物业管理工作计划：一、保安管理1)、做好小区的治安管理，维护良好的治安秩序。
2)、对各和进行学习，特别是新入职队员的培训。
继续做好小区内安全保卫工作，确保小区的正常秩序，给业主提供一个安全、舒适、幽雅的居住环境。
确保小区六年无任何刑事案件发生。
3)、加强部门内部力量的梯队建设，努力培养骨干力量。
4)、做好小区的消防安全工作，力求做到全年无任何消防安全事故。
5)、加大军事训练力度，在20xx年度中使部门员工的整体军事素质得到质的提高。
6)以绩效考核指标为标准，实行目标管理责任制，明确保安部各级工作职责，责任到人，通过检查、考核，真正做到奖勤罚懒，提高员工的工作热情，促进工作有效完成。
二、工程维护保养管理1)对整个小区的电气、给排水、消防、对讲监控及公共设施等设备设施的运行管理、维修和保养，确保小区的各项设备设施正常工作2、加强对装修户进行监督管理。
3、向业主提供有偿服务。
三、环境卫生的管理1)环境卫生方面，我们根据小区实际情况，主要针对河道的清洁加强对树叶、青苔打捞。
确保河水清澈透明。
2)要求保洁部制定严格的工作计划，结合保洁工作程序与考核办法，对清洁工作进行监督检查。
继续对装修垃圾实行袋装化定点堆放，集中清运管理，并加强小区卫生检查工作，确保小区的卫生清洁美观。
3)要求保洁部按照开发商的要求进行。
四、客服管理1)继续加强客户服务水平和服务质量，业主满意率达到95%左右。
2)进一步提高物业收费水平，确保收费率达到96%左右。
自我鉴定 物业人员自我鉴定三篇
自我鉴定物业人员自我鉴定三篇自我鉴定，物业人员。
作为一名物业人员，我具备良好的沟通能力和团队合作精神。
我善于与业主和租户沟通，能够倾听他们的需求并及时解决问题。
我能够与同事们合作，共同完成物业管理工作，确保小区的安全和
整洁。
我具备较强的组织和管理能力。
我能够合理安排工作时间和任务，确保物业设施的正常运行和维护。
我能够有效地处理突发事件，保障住户的生活质量。
我具备较强的学习和适应能力。
我能够及时了解和掌握相关法
律法规和物业管理政策，确保我的工作符合规定并且能够为业主和
租户提供最优质的服务。
在工作中，我能够保持积极的工作态度，勇于承担责任，解决
问题并不断提升自己的专业知识和技能。
我对物业管理工作充满热情，愿意为小区的和谐稳定做出自己的贡献。
总的来说，我是一名有责任感、有爱心、有耐心的物业人员，我会不断提升自己，为小区的和谐发展贡献自己的力量。
物业自我评价
物业自我评价物业自我评价在日常学习、工作或生活中，我们很多时候都要用到自我评价，自我评价是人的自我概念的重要内容之一。
你所见过的自我评价是什么样的呢？下面是小编为大家整理的物业自我评价，仅供参考，欢迎大家阅读。
物业自我评价1在我部耐心的指引和公司的大力支持下，本人于年度基本有效地完成了公司交予的工作任务，同时在这过程里本人接触和学习了不少东西，并应用于工作中，工作效益比去年增长了许多。
现就本年度重要工作鉴定以下：一、样板制作样板制作数量为台比去年增长了%，但外观质量问题仍然没有从根本上解决，没有达到较好的效果，样品夺单的成功率较低。
样板物料的短缺虽然不是样板制作的重要障碍，却是本年样品没有完成次数占样品单总次数%的主要因素。
样品用料和生产定单用料时有不一致，这问题仍然未杜绝。
封样管理还是一个漏洞，没有一个有效的措施去控制封样的流失是本年度样板事项的重大不足。
二、日常生产质量的协调在日常生产车间的质量控制虽然做了大量的工作，但仍出了不少问题，使得本年度客户投诉达到了次之多。
新客户，新工艺的要求与车间沟通做得良好的配合。
在与采购部沟通合作的过程虽然还比较顺利，但很被动，采购信息来源不够，造成没有物价竞争力。
三、客户投诉的解决与回复在今年随着出货量的增长和质量要求的加严后，客户投诉的次数达到次比年减少次。
其中之问题是本年度最大的质量问题，其他虽大虽小的问题都能有效去解决与回复了客人。
但本人在解决这些问题过程中直接体现了以下几点：沟通方法还不够科学，跟踪问题的力度不够；公司有关部门的配合程度还不够，时常被拖迟时间。
四、协助新产品的开发和产品及客观性能测试。
在协助新产品开发的跟踪及测试，本人及工程部的’人员几乎都能按时完成技术部交予的工程。
由于没有正确标准的技术指导书及设备的不精密，使得工程部在本工作不足的主要因素。
观上年度的工作情况，展望新的一年，本人力争年度做好以下之工作计划：1、样品工作有效及时地完成率要达90%，产品检测与标准一致的准确率达98%。
自我鉴定 小区物业工作自我鉴定
自我鉴定小区物业工作自我鉴定自我鉴定，小区物业工作。
作为一名小区物业工作人员，我深知自己在这个岗位上的责任
和使命。
我是一名勤勉、负责任的员工，也是一名善于沟通、团队
合作的队员。
首先，我具备良好的服务意识和沟通能力。
在日常工作中，我
总是能够耐心倾听业主的需求和意见，并及时做出回应和解决方案。
我善于与业主建立良好的关系，让他们感受到我们物业的用心和专业。
其次，我具备较强的组织协调能力和团队合作精神。
在小区物
业工作中，需要与多个部门和岗位进行协调配合，我总是能够有效
地与他们沟通合作，确保工作的顺利进行。
同时，我也乐于与同事
分享经验和资源，共同完成工作任务。
最后，我具备较强的责任心和执行力。
在面对各种突发情况和
紧急事件时，我总是能够冷静应对，迅速采取有效措施，保障小区
的安全和秩序。
我也能够主动承担自己的工作责任，确保工作任务
的完成。
总的来说，我是一名具备良好服务意识、沟通能力和团队合作精神的小区物业工作人员。
我将继续努力学习和提升自己，在工作中不断进步，为小区的和谐稳定做出更大的贡献。
物业自我鉴定书200字
物业自我鉴定书200字
《物业自我鉴定书》
作为物业管理人员，我深知自己在工作中的重要性和责任。
通过自我鉴定，我认为我具备以下几个方面的能力和特质：
首先，我具有良好的沟通能力和团队协作精神。
在日常工作中，我能够与业主、供应商和同事进行有效的沟通，解决问题并达成合作。
我擅长倾听他人意见，并且能够清晰表达自己的想法，与他人一起完成工作。
其次，我具备优秀的管理能力和组织能力。
我能够合理安排工作任务，制定详细的工作计划，并且能够有效地分配资源，管理物业设施和人力资源，确保物业运行顺利。
此外，我具有良好的问题解决能力和应变能力。
在遇到问题和紧急情况时，我能够冷静应对，找到解决问题的方法，并且能够迅速做出决策，保障物业的正常运行。
综上所述，我相信自己具备良好的沟通能力、管理能力和问题解决能力，能够胜任物业管理的工作。
在今后的工作中，我将继续努力提升自己，为物业管理工作做出更大的贡献。
物业工程员工续签合同自我鉴定范文
物业工程员工续签合同自我鉴定范文我是咱们物业工程部的[你的名字]，在这儿工作也有一段时间了，眼瞅着合同要续签了，我就跟领导和同事们唠唠我这一段时间的工作情况。
一、工作成果。
1. 维修达人。
在小区的设施设备维修方面，我就像一个超级英雄，哪里有问题就出现在哪里。
就说那电梯吧，上次突然闹脾气，停在半空中，可把业主吓坏了。
我接到通知，二话不说就冲了过去。
在电梯井里捣鼓了好一会儿，又是检查线路，又是调试零件的，最后成功让电梯恢复正常运行。
业主那感激的眼神，让我觉得自己的工作特别有意义。
小区里的路灯也像是我的小宝贝，我定期检查它们。
有几盏路灯老是一闪一闪的，像在跟我眨眼睛求救似的。
我仔细排查，发现是灯泡老化和线路接触不良的问题。
我给它们换上新灯泡，重新接好线路，现在晚上小区的道路那叫一个明亮，业主们晚上散步再也不用担心看不清路了。
2. 设备保养小能手。
咱们小区的各种设备，像空调机组、给排水系统啥的，就像一群需要精心照顾的小伙伴。
我每个月都会按照计划对它们进行保养。
比如说空调机组，我会清洁滤网、检查制冷剂的压力，确保它在夏天能吹出凉爽的风，冬天能送出温暖的气。
给排水系统也是重点关注对象，我会检查管道有没有漏水，阀门是不是灵活，就像给它们做全身检查一样，让它们一直保持健康状态。
记得有一次，空调机组的一个小零件出现了磨损的迹象，如果不及时处理，可能会导致整个机组出现大故障。
我凭借着经验，很快就发现了这个问题，及时更换了零件，避免了一次可能发生的大麻烦。
这不仅节省了维修成本，还保障了业主们的舒适生活。
二、工作态度。
1. 随叫随到的“及时雨”业主们要是遇到啥工程方面的问题，只要给我打个电话或者在物业群里喊一声，我就像听到了冲锋号一样，立马就赶到现场。
不管是白天还是晚上，不管是工作日还是休息日，我都时刻准备着为业主们解决问题。
有一次周末，我正陪着孩子在公园玩呢，突然接到业主电话说家里水管爆了。
我跟孩子说了声抱歉，就赶紧往业主家跑。
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物业公司员工自我鉴定物业公司员工自我鉴定（通用12篇）物业公司员工自我鉴定篇1自20xx年末以来，我进入朔黄铁路物业中心已经一年有余了，在这些日子里，我切身感受到了周围的领导和同事们那种勤奋务实、诚信求真的工作作风，这也让刚刚踏入这个企业的我，更加深刻地理解了什么是责任，什么是厚重，什么是荣辱，什么是理想。
作为公司员工的我们，就是要以创先争优为理念，在工作中高效的解决问题，切实的取得成效。
大家都知道“创先争优”的内容是指创建先进基层党、团组织和争当优秀共产党员、优秀共青团员。
“创先争优”里有两个关键字，一个是“先”，一个是“优”。
在这里“先”是指先进的意思，“优”是指优秀的意思。
我认为要在工作中创先争优，离不开“先”和“优”两个字。
在这里，我想延伸一下这两个字的意义，谈谈争当一名优秀团员应该具备的“先”和“优”。
第一层意思，“先”是指时间在前的，次序在前的，与“后”相对。
党员、团员是模范，是标兵，处处起着模范带头作用，工作中应该处处为先，想的比别人远、做的比别人快。
首先是思想上的先，也就是想在前。
我们常说未雨绸缪。
做事情之前一定要做好准备，考虑好、计划好，提前想想做事过程中的具体细节，这样才能准备充分，不出差错。
我们周围就有部分同事在工作中没有计划，想到那干到那，眉毛胡子一把抓，导致事倍功半，效率低下。
这让我想起一个小故事。
一家酒店，同时招进两名大学毕业生。
过了半年，其中一位晋升为副经理，而另一位仍是原地踏步。
后者认为公司待遇不平等，决定向总经理辞职。
总经理面对着这位怒火冲天的员工，和颜悦色地说：“这样吧，如果你想证明你的能力，你现在到集市上去一下，看看今天早上有卖土豆的吗”立刻，这个员工就出发了。
半个小时后，他回来了，说“市场上有卖的。
”“那多钱一斤呢?”“呀，不清楚，没问。
”他又飞奔而去。
半小时后，又回来了，“2块一斤。
”“除了土豆还有哪些菜呢?”“不知道。
”。
总经理把那位晋升为副经理的员工叫过来了，“你去市场帮我看看有没有卖土豆的!”随即，这个副经理就出发了。
半小时后，副经理回来了。
“市场上有三家卖土豆的，都是2块一斤，其中一家土豆品相要好点，酒店的土豆已经用完了，我想一定会买一些的，所以我已经把人带来了，并根据以往酒店的用量让他带了40斤土豆过来。
”这时，总经理朝着那个不满的员工望去，他已经惭愧地低下了头。
这个小故事，看似平常，可是富含了大道理。
工作就像下棋，纵观全局，走一步想五步，尽可能把各种情况想周到，这样才能以“不变”应“万变”，把工作做的细致、圆满。
“先”的第二层意思，我认为“先”还具有“先进”的含义。
“先进”和“保守”、“陈旧”相对立。
我们常说要保持共产党员的先进性。
那么优秀党员、优秀共青团员的“先进性”该如何体现呢?我想作为一名优秀团员，你的思想意识应该是先进的，是站在时代前沿的，是与时俱进的。
自改革开放以来，社会经历了一次又一次的大变革，经济得到了前所未有的发展，政治意识形态发生了重大改变，如果我们不能很好的跟进时代的发展，我们不去学习不去适应，就会落伍。
俗话说“火车跑的快，全靠车头带”，我们无法想象一头老牛能去拉动一列火车。
我们团员只有不断地去努力学习新的知识，掌握新的技能，不断提高自身素质，才能真正具备“先进性”，才能在以后推动社会经济更快更好地发展。
我再讲讲这个“优”字。
“优”字好理解，就是优秀的意思。
我们争当优秀党员、优秀共青团员，什么是“优秀”?我认为包含两个方面的意思，一是你这个人是“优秀”的，是一个高素质的人;二是你在工作上是“优秀”的，是高质量的，要兢兢业业，力争上游。
力争上游是一种精神。
任何人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度地实现自我价值。
而要把这种理想变成现实，靠的是什么——靠的就是在平凡岗位上只争朝夕，努力奋斗。
歌德曾经说过：“你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。
”我的岗位，是在朔黄铁路绿色蔬菜基地负责成本核算工作。
蔬菜基地坐落于距离肃宁县城二十余公里的郊外农村当中，在工作和生活中，由于位置偏僻，都有很多不便的地方，在得知这个情况之后，我的心里还是有些不平衡的。
尤其最初刚刚到任的时候，蔬菜基地办公楼还未交工，每天需要驱车三十分钟从原肃宁一中到基地熟悉工作内容，更让我产生了巨大的心理落差。
但就在这个时候，原肃宁一中宿舍的搬迁工作开始了。
食堂拆掉了，厨师们就在露天冒着深秋的寒气用小煤气灶给大家做饭;供水管线拆掉了，几天下来大家就轮流回小区洗澡，然后立刻就骑着自行车赶回来值夜班;搬家工作进行到最后的时候，宿舍里的床基本都拆掉运走了，这时候大家就把棕垫直接铺在冰冷的水泥地上和衣而眠。
看到这些同事们的表现之后，我的内心受到了很大的震动，这些兢兢业业、默默无闻地付出的员工队伍，正是我们的企业在激烈的市场竞争中占得先机，取得业绩，赢得荣誉的保障。
身为当代青年的我们，既然选择了这份职业，不管工作内容多么枯燥繁琐，无论自己内心曾感到如何的孤寂烦闷，我们都应当满腔热情地去面对、去担当，当每个人都把公司当成一个家的时候，你会发现自己所做的一切都会显出不同寻常的意义。
力争上游更是一种境界。
当我们将做到最好当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献，少一些抱怨，多一些责任，少一些懒惰，多一些上进心;享受工作给自己带来的快乐和充实感，有了这种境界，我们就会倍加珍惜自己的工作，并抱着知足、感恩、努力的态度，把工作做得尽善尽美，从而赢得别人的尊重，取得岗位上的竞争优势。
各位同事们，创先争优不只是随口说出的一句空话，也不是标榜自己的一个词语，它更应该是一种默默的奉献，一种高尚的理想，一种强劲的力量。
创先争优，誓言无声，让我们从现在做起，践行这份誓言，闪亮你的青春。
物业公司员工自我鉴定篇2我叫，今年**岁。
我于20xx年3月荣幸地加入本公司，现任物业公司。
回眸3年，我感慨万千，因为在公司不断发展的道路上，我找到了属于自己的人生舞台，同时也感到非常荣兴，因为公司给我提供了施展才华的平台和健康的工作氛围。
进入公司以来，在浓厚的企业文化熏陶下，在公司领导和各位同仁的帮助下，使我从一位刚进入社会的年轻人，渐渐地掌握为人处世的原则，熟悉工作流程和岗位职责，努力使自己成为一名合格的**人。
身为一名**人，我感到无比的骄傲和自豪。
也曾有人问我，是什么吸引力让你留在，你觉得你在快乐吗?我说，当你产生对家的眷念时，你会怎样?当然是积极贡献出自己的一份力量，把家建设的更舒服，更漂亮，更完美，给了员工优厚的待遇和优越的条件让我坚持留在了，同时我也感到我很快乐，是让我找到了人生的目标，让我看到了广阔的发展空间，在工作让我感觉到了家的温暖，有一个很好的企业文化氛围，有一种催人奋进的动力，在这里工作，我身心愉快。
三年来，我信奉诚信待人、严于律己的处事之道，注重自身形象，加强自我拘束及个人修养，培养自己良好的人格魅力与做人宗旨。
工作中，我以老老实实做人，勤勤恳恳做事为信条、严格要求自己，尊敬领导、团结同事、搞好部门之间同事的团结与关系，争取做到了互帮互助，共同进步、齐心服务。
我始终牢记**人十大准则，把争做优秀员工的口号时时刻刻践行在日常工作中。
认真学习企业理念、企业精神，认真体会黄主席讲话及为人处事的道理，使之自我提升、成熟.牢记职责己任，把“以情服务，用心做事”与“业主至上，服务第一”的宗旨实践在工作中的每一个细节上。
不断培养自己吃苦耐劳、默默无闻的敬业精神，尽职尽责、兢兢业业.时刻树立公司为家的思想，积极响应公司号召，听从公司指令，保持一种昂扬的工作热情与朝气，全身心投入到物业公司的各项工作之中。
同事们，朋友们:我从工作中的每一次失败中总结经验与教训，虚心向领导及同事学习，请教好的工作方式，转变思想、改变态度，培养自己“靡不有初，鲜克有终”的个性，加强“天下难事必做于易，天下大事必做于细”的意识。
工作中突出服务，以好的思想、好的态度严于律已，加强自身素质来提升整体服务水平。
在得到业主认可及领导好评的基础上，创下了本楼物业管理费全年100%的优良成绩，践证了“失去了就会得到的真理。
”毋庸质疑，企业发展靠的正是你、我、他--我们每一位职工，我们所有的团员青年更是义不容辞。
是啊，时代赋予我们以重任，企业给予我们以希望。
在企业面临的新形势下，在公司实施跨越式发展的过程中，我们惟有将自己的命运同企业的发展紧紧联系在一起，将自己的聪明才智和青春年华融于服务水平的不断提高，才有可能在自己平凡的岗位上奏出华彩乐章，唱响青春旋律!物业公司员工自我鉴定篇3回顾这个月的工作，对照德能勤绩四项标准，能尽心尽力做好各项工作，较好地履行了自我的职责。
现将月工作鉴定如下：一、主要工作状况1、重视理论学习，坚定政治信念，明确服务宗旨。
认真学习党的xx大精神，用心参加局机关组织的政治活动，能针对办公室工作特点，挤出时间学习有关文件、报告和辅导材料，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，公道正派，坚持原则，忠实地做好本职工作。
2、加强业务学习，提高工作潜力，努力开展实施工作计划，做好本职工作。
重视学习业务知识，用心利用参加培训班等机会聆听专家的指导，向专家请教学习，提高自我的业务潜力。
紧紧围绕本职工作的重点，用心学习有关经济、政治、科技、法律等最新知识，努力做到融汇贯通，联系实际。
在实际工作中，把政治理论知识、业务知识和其它新鲜知识结合起来，开阔视野，拓宽思路，丰富自我，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。
3、勤奋干事，用心进取。
认真做好本职工作和日常事务性工作，做到腿勤、口勤，使票据及时报销，账目清楚，协助领导建立健全各项制度，持续良好的工作秩序和工作环境，使各项管理日趋正规化、规范化。
完成办公日常用品购置、来人接待、上下沟通、内外联系、资料报刊订阅等超多的日常事务，各类事项安排合理有序，为办公室工作的正常开展带给了有效保证。
4、成绩斐然，争取长足提高。
几年来，坚持工作踏实，任劳任怨，务实高效，不断自我激励，自我鞭策，时时处处严格要求自我，自觉维护办公室形象，高效、圆满、妥善地做好本职工作，没有出现任何纰漏，取得了必须成绩。
二、存在不足一是政治理论学习虽有必须的提高，但还没有深度和广度。
二是事务性工作纷繁复杂，减少了调研机会，从而无法进一步提高自我的工作潜力。
三是工作中不够大胆，总是在不断学习的过程中改变工作方法，而不能在创新中去实践，去推广。
三、今后努力方向不断加强个人修养，自觉加强学习，努力提高工作水平，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作。
物业公司员工自我鉴定篇4员工手册制度之考勤制度一、公司每周工作日为五天，星期六、日休息，国家法定节假日依照国家有关规定执行。
二、员工每一天工作时间为：上午：9：00—12：00午休：12：00—13：00下午：13：00—17：30三、公司对考勤管理实行打卡制，员工上下班均需指纹打卡，如有特殊状况未能打卡，需带给相关证明，否则以旷工论处。