从王安石变法浅谈公司改革
宋代王安石变法与改革思想的评析
宋代王安石变法与改革思想的评析1. 引言1.1 概述宋代王安石是中国历史上一位备受争议的政治家和改革者。
他在位期间实施了一系列的变法措施，试图解决当时社会面临的种种问题。
王安石的变法不仅仅涉及经济改革，还包括教育和政治体制等多个领域。
他的改革思想对于当时以及后世都有着重要的影响，但同时也引发了激烈的反对和争议。
1.2 文章结构本文将围绕宋代王安石变法与改革思想展开评析。
首先，我们将对王安石变法进行背景介绍，了解当时社会面临的问题和需要解决的挑战。
接下来，我们将详细介绍王安石实施的具体变法内容与措施，并分析该变法所遭到的反对与争议。
然后，我们将深入探讨王安石在经济、教育和政治体制等方面的改革思想，并剖析其理论和实践。
最后，我们将对这次变法与改革进行全面评价，并分析其对当时以及后世的影响。
1.3 目的本文的目的在于对宋代王安石变法与改革思想进行深入评析，旨在全面了解其背景、内容和影响。
通过对相关历史事件和文献资料的研究，我们将阐述该变法的成果与影响，以及失败和教训。
同时也会探讨这次变法对后世所产生的重要影响。
通过这个目的，我们希望读者能够更好地理解王安石变法和改革思想，探索其中的价值和局限性。
以上是文章“1. 引言”部分内容，请您参考。
如需进一步帮助，请随时告知。
2. 王安石变法:2.1 背景介绍:王安石变法是中国宋代时期重要的一次改革运动。
发生在北宋孝宗皇帝在位期间，即公元1069年至1076年。
背景是当时社会经济出现了一些深层次问题，包括土地兼并、赋税制度不合理、军队编制过于庞大等等。
2.2 变法内容与措施:为了解决当时所面临的问题，王安石采取了一系列具体的变法措施。
他推行的主要变革包括以下几个方面：首先，他进行了土地制度改革。
王安石提倡"均输法"来解决土地兼并问题，通过统一评估土地，并且向贫苦农民分配土地，以达到减轻赋税负担和促进经济发展的目的。
其次，他进行了财政改革。
王安石提出了多项措施来加强中央财政收入，其中最有争议的是实行“青苗法”，即对种植水稻或小麦的农户征收税收；同时也取消了私营盐业和对商贸活动征税的做法。
王安石变法及其对宋代社会的影响
王安石变法及其对宋代社会的影响1. 引言1.1 概述王安石变法是中国历史上一次重要的改革运动，发生在北宋时期（11世纪）。
王安石作为一位政治家和文化名人，致力于通过改革来强化宋朝的经济实力、促进社会进步。
他推行了一系列的政策和制度改革措施，被称为“新政”。
这些改革对当时的宋代社会产生了广泛而深远的影响。
1.2 文章结构本文将首先概述王安石及其背景，介绍变法运动的起因与目标。
然后详细探讨变法对宋代社会经济和政治方面的影响，并分别进行阐述。
最后，通过总结评价王安石变法的历史意义以及展望其对当代社会的借鉴意义。
1.3 目的本文旨在全面分析王安石变法对宋代社会产生的影响，并评价其在历史发展中的意义。
同时，也希望能够从历史中汲取经验教训，以期为当代社会提供一定程度上的借鉴和启示。
2. 王安石变法概述2.1 王安石及其背景王安石（1021年-1086年）是北宋时期的一位重要政治家和改革家。
他出生在一个书香门第的家庭，自幼饱读诗书，拥有深厚的学问。
在进入官场后，他逐渐展现出卓越的才华和改革的雄心。
王安石上台执政之时，北宋社会正面临着一系列问题：农民负担沉重、商业发展滞缓、财政困局等。
这些问题使得王安石意识到必须进行一系列变革来解决社会问题，并恢复国家的稳定与繁荣。
2.2 变法的动机和目标王安石变法的动机主要是由于当时农业经济受限、财政赤字严重以及对外战争频繁造成了国家长期困境。
他认为只有通过改革才能摆脱困境，并为国家带来富强。
其主要目标包括减轻农民负担、加强政府控制经济、实施均田制以稳定经济、变革税制以改善财政状况等。
2.3 变法的主要内容和措施王安石的变法包括了一系列经济、财政和政治上的改革措施。
在经济方面，他推行了“新法”来促进农业发展，其中包括实行均田制以减轻农民负担、租庸调制度来加强国家对农业的控制、兴修水利以提高灌溉条件等。
在财政方面，王安石实施了“青苗法”以增加国家税收，并改革货币制度以便于更好地管理国家财政。
王安石变法对当代改革的启示
王安石变法对当代改革的启示王安石变法是北宋末年政治制度改革的一次重要尝试。
他以“新法”取代了旧有的政治制度，实行“革新”政策，强化了中央集权，推动了科举制度的发展，加强了军队和财政的管理，对当时的政治、经济和文化生活产生了深远的影响。
今天，我们可以从王安石变法中吸取一些启示，用来指导当代改革。
首先，我们必须坚定信心，勇于革新，深化改革。
在王安石时代，宋朝面临的政治和经济环境十分恶劣，他不畏艰险，深刻地认识到了问题的根源，并勇于推出变法措施。
不过，在推行过程中，遭到了不少反对和阻碍，使得变法效果并不理想。
对于当代改革，我们也要在确保改革方向正确的前提下，敢于俯下身、突破困境，积极推动各项改革工作的深入落实。
其次，我们需要加强顶层设计，有系统、全面考量。
王安石变法是一场复杂的政治与文化变革，在变法过程中，他曾提出“要全局之转移”，意在平衡各方面的利益，梳理错综复杂的利益格局，推出利于全局、惠及民生的新制度。
今天，我们在制定改革方案时也要有系统的顶层设计，做到把握问题核心、全面考虑各方面的影响和制度协同效应。
第三，加强制度建设，改革需要以制度化建设和亲民化服务为目标。
王安石变法中的新法条创新了制度，有些制度被后人称为“有治之局”，其安排旨在保证政治稳定和服务公共利益。
在当今这个时代，我们需要更多注重制度建设，通过推进互联网技术、建设数字化政府等条措施，来改善政府服务、提升公共治理的能力和水平。
最后，我们要注重科技创新，认识科技革命对于人类文化、价值、社会组织和政治等方面所带来的深刻挑战。
王安石变法时期，发明家蔡襄便开发了种植技术和轧棉机等应用，推进了农业生产的智能化。
在当今的时代下，我们更不应忽视科技创新的重要催化作用，在新能源、新材料以及数字经济等方面的应用，为当今社会发展注入创新的动力和坚实的基础。
总之，王安石变法不仅是历史上的一次有益尝试，更是对于我们今天改革的启示。
我们需要在传承变革精神的同时，加强当代改革理论的研究和实践，更好地推动中国现代化建设，并适应日新月异的时代变化，在经济、政治、文化等方面吸取历史的启示，并进一步加强顶层设计、制度创新、科技应用，为实现更好、更快、更力的中国梦注入新的活力和动力。
王安石变法宋朝经济改革的重要尝试
王安石变法宋朝经济改革的重要尝试王安石（1021年－1086年），北宋时期的政治家、文学家、理学家，他担任过宰相一职，历史上以他所推行的变法政策而闻名。
王安石变法是宋朝经济改革的重要尝试，也是中国历史上一次重大的制度改革。
一、背景概述王安石变法的实施背景是北宋中期，时代背景是经济社会需求日益增长。
在这个时期，宋朝的农业生产力得到了显著发展，商业和手工业也得到了快速发展。
然而，封建地主阶级的统治导致了社会矛盾的激化，农民日益贫困。
为了应对这些问题，王安石提出了一系列经济改革方案。
二、经济改革内容王安石变法主要包括以下几个方面的经济改革措施：1. 钱法变革：王安石推行了"青苗法"和"均输法"，通过减轻农民赋税负担，鼓励农民生产，提高农业产量。
此外，王安石还推行了铸"铁钱"的政策，增加了货币供应，促进了商品交换和市场经济的发展。
2. 强征士兵：为了解决士兵供应的问题，王安石实施了强征士兵的政策。
通过强制征兵措施，他提高了军队的战斗力和管理效率，保障了国家的安全和稳定。
3. 商业改革：为了鼓励商业发展和增加财政收入，王安石推行了一系列商业改革政策。
他建立了农具监察制度，规范市场经济中的交易行为；同时，他还建立了官营商会，增加了国家财政收入。
4. 教育改革：王安石非常重视教育，他推行了教育改革政策，提高了民众受教育的机会。
他开设了县学和府学，为贫苦子弟提供了上学的机会，推动了教育事业的发展。
三、变法影响王安石变法对宋朝经济和社会产生了深远影响：1. 经济发展：王安石变法促进了宋朝经济的发展，提高了农业产量和商品交换水平，推动了商业和手工业的繁荣。
2. 社会改革：通过减轻农民负担和提高农民收入，王安石变法改善了社会贫困问题，缓解了社会矛盾，提高了社会稳定性。
3. 教育进步：王安石的教育改革政策为广大子弟提供了接受教育的机会，提高了国民素质和社会文明程度。
北宋王安石变法与经济发展
北宋王安石变法与经济发展北宋王安石变法是中国历史上一次重要的政治改革运动，它对经济发展产生了深远的影响。
本文将从政治、经济和社会三个方面来探讨北宋王安石变法对经济发展的贡献。
一、政治方面北宋王安石变法是一次以改革政治制度为核心的改革运动。
在政治方面，王安石变法主要通过推行新法、设立新职、改革考试制度等措施，加强了中央集权，提高了政府的管理效率，为经济发展创造了良好的政治环境。
首先，王安石变法推行了新法，其中最重要的是青苗法和免役法。
青苗法规定了农民的田赋和劳役，使农民的负担得到了一定的减轻，激发了农民的生产积极性。
免役法则取消了农民的徭役，使农民有更多的时间和精力从事农业生产，提高了农业生产效率。
其次，王安石变法设立了新职，其中最重要的是推行了制度，设立了直接向皇帝负责的官员。
这些官员负责监督地方官员的政绩，加强了地方政府的管理，减少了腐败现象，提高了政府的执行力。
最后，王安石变法改革了考试制度，推行了科举制度。
科举制度使得人才选拔更加公平，为政府提供了更多的人才支持，促进了政府的改革和发展。
二、经济方面北宋王安石变法对经济发展起到了积极的推动作用。
在经济方面，王安石变法主要通过改革财政制度、推行新的经济政策等措施，促进了经济的繁荣和发展。
首先，王安石变法改革了财政制度，推行了均输法。
均输法规定了地方财政的收入和支出，使得财政收入更加稳定，为政府提供了更多的财政支持，促进了经济的发展。
其次，王安石变法推行了新的经济政策，其中最重要的是推行了市易法。
市易法规定了市场的经营规则，促进了商品的流通和交换，推动了商品经济的发展。
同时，王安石变法还推行了农田水利政策，加强了农田的灌溉和水利设施的建设，提高了农业生产效率。
最后，王安石变法还推行了对外贸易政策，促进了对外贸易的发展。
他通过设立商会、开辟海上贸易路线等措施，扩大了对外贸易的规模，增加了国家的财政收入，促进了经济的繁荣。
三、社会方面北宋王安石变法对社会发展也产生了积极的影响。
王安石变法启示
王安石变法启示
王安石是中国历史上一位伟大的改革家，他所进行的变法，对中国的经济和政治产生了深远的影响。
在当时的朝廷体制下，他通过一系列的措施，如均输法、青苗法、保甲法等，成功地推动了中国的改革进程。
他所提出的理念和措施，对世界各国的现代化建设也具有一定的启示意义。
首先，王安石变法的成功，表明了政治改革对于经济发展的重要性。
当时的中国经济处于一个发展停滞的状态，王安石在政治改革的基础上，启动了多项经济改革，如提倡农业生产、发展手工业等，使得中国的经济得以加速发展。
这表明，政治系统的完善，有利于推动经济的发展。
其次，王安石的变法表明，开放和创新是推动改革的关键。
他不仅吸纳外来的思想和技术，同时也不断推陈出新，不断创新。
例如，他提出的均输法和青苗法，在征收和管理方面具有很强的开创性，对于当时的中国社会产生了深远的影响。
这与现代化建设中，创新和开放的重要性是一致的。
最后，王安石的变法也表明，民主、权利保障和法治是推动社会进步的必要条件。
他通过改革推动当时封建专制体制的进步，始终强调人民的安全和利益。
他提出的保甲法，为人民保障了安全，同时也明确了权利和义务，建立了相对独立的法律体系。
这也与现代民主和法治的体系一致。
综上所述，王安石的变法给我们启示，不仅政治改革对于经济发
展至关重要，同时也强调了开放、创新、民主、权利保障和法治建设，这些理念对于推动世界各国的现代化建设都具有重要的参考意义。
王安石变法的得失对当今改革方法论的启示
王安石变法的得失对当今改革方法论的启示作者：罗虹宇来源：《中国集体经济》2016年第31期摘要：在中国漫长的历史进程中，我们已经积累了丰富的治国理政的经验教训。
从历史中探寻当代社会改革和发展的规律和方法，也是习总书记一再强调领导干部要学习历史、了解历史的深意所在。
王安石变法在我国古代改革史上占据着重要地位，以史为鉴，以王安石变法的得失来探讨当今社会改革方法论问题具有无疑具有重大理论价值和现实意义。
关键词：王安石变法；改革方法论改革开放三十多年来，我国经济发展取得巨大成就。
在改革开放之初，我国的GDP不及美国十分之一，如今我国GDP总量已超过美国的一半。
然而，在经济迅速发展的同时，我们也付出了惨重的代价：环境污染问题凸显、官员腐败现象频发、人民不安全感增加、社会贫富差距愈加严重。
邓小平曾说过：“如果我们的政策导致两极分化，改革就失败了。
”可见，要回答和解决好改革如何改的问题，即改革如何改国家更加富强民主，如何改社会环境更加公平正义，如何改人民生活更加幸福等这一系列问题是需要大智慧。
而大智慧就蕴藏于我们国家的历史当中。
因此，以史为鉴，分析王安石变法的得失来探讨当今改革的方法论问题无疑具有时代性和必要性。
一、王安石变法的背景与主要内容（一）王安石变法的背景任何一场变法都是有其特殊的时代社会背景的。
王安石变法是宋朝中期一件最重大事件，更有特定的时代背景。
宋朝初期的统治者为了求稳，针对具体问题设置了一系列专制集权制度，它们经过宋太祖、宋太宗等统治者的统治后，就逐渐成为了北宋的所谓“祖宗家法”。
这些“祖宗家法”对于维护政局稳定、国家统一和生产的恢复与发展，无疑起到了积极的作用；但随着时间的推移，其自身的弊端也越来越明显，发展到北宋中期，就集中爆发出来，形成了积贫积弱的社会局面，并由此而引发严重的社会危机。
具体表现为以下三个方面：1. 冗官冗兵积重难返。
其一，庞大的官僚机构。
自从赵匡胤发动兵变夺得政权后，宋初统治者的主要任务就是稳固赵家江山，为此他们采取了一系列的措施不断强化其专制集权统治，比如在中央，就大量增设一些像枢密使、三司、“参知政事”以及审刑院等机构来削弱宰相的权力；而在地方，为了加强对地方的统辖，就设通判，监视州郡行政长官，致使地方行政机构迅速臃肿。
王安石变法：一次体制改革的反面典型
王安石变法：一次体制改革的反面典型王安石变法是宋神宗时期，由王安石发起的，旨在改变北宋建国以来就存在的积贫积弱局面的一次社会改革运动。
变法自熙宁二年（1069年）开始，至元丰八年（1085年），宋神宗去世，变法结束。
故亦称熙宁变法或熙丰变法。
王安石变法以发展生产，国富兵强，挽救宋朝政治危机为为目的，以“理财”、“整军”为中心，涉及政治、经济、军事、社会、文化等各个方面，是中国古代史上继商鞅变法之后，又一次规模巨大的社会变革运动。
变法一定程度上改变了北宋积贫积弱的的局面，充实了政府财政，提高了国防力量，对封建地主阶级和大商人非法渔利也进行了打击和限制（这与他自身也是大地主阶级并不矛盾）。
但是，变法在推行过程中的由于部分举措的不合时宜和实际执行中的失误，也造成了百姓利益受到不同程度的损害。
加之新法触动了大地主阶级的根本利益，所以遭到他们强烈反对。
元丰八年（1085年）因宋神宗的离世而告终。
接下来，简述变法过程：熙宁二年（1069）二月，宋神宗任命王安石为参知政事，设立制置三司条例司，统筹财政。
同年四月，遣人诸路农田、水利、赋役。
七月，立淮浙江湖六路均输法。
九月，立青苗法。
熙宁三年（1070年），颁布募役法，保甲法。
四年（1071年），颁布方田均税法，改革科举制度。
五年（1072年），颁布市易法。
六年（1073年），颁布免行法。
……接下来简单介绍几个著名的变法内容：青苗法：每年二月，五月青黄不接是，由官府给农民贷款，贷粮，每半年取利息，二分或三分，分别随夏秋税归还。
募役法：将原来按户轮流差役，改为由官府雇人承担，不愿服差役的民户（包括有钱人家）则按贫富等级缴纳一定数量的钱，称为免役税。
市易法：在东京设置市易务，出钱收钱滞销货物，市场短缺时，再卖出。
……尽管之前我已说过此次变法失败的部分原因（即大地主阶级的反对），但明显不是真正原因。
同时，王安石变法内容是如此先进，放到现在也完全可以使用；当时北宋社会又是如此的残破不堪，急需改革；宋神宗是如此的支持王安石，天时地利人和，三者皆备，为何变法还是失败了呢？在回答这个问题之前，我们先看看人们对王安石的印象。
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从王安石变法浅谈公司改革
电子科大MBA 2011（6）班 Fergus Fang
当今社会是变革的社会，而公司也自然不例外，据统计，1956年世界财富500强的企业，到1992年，依然在前100位的只有29家，而整个80年代，有大约230家已经退出财富500强之列；而许多我们耳熟能详的大公司现如今都成了昨日黄花，比如Compaq（康柏），安然，雷曼兄弟等等，数不胜数。
由此可知，一个公司要不断进步，只有审时度势，锐意改革才能与时俱进，使公
司保持健康与活力。
然而，如何变？怎么样的公司领导人才能带领公司改革成功？以古鉴今，大
约发生在一千年前的北宋王朝的王安石变法可以给后人提供很多宝贵的经验和教训。
以下，将基于组织行为学的几个方面分析王安石及其变法，并为现代公司变革提供参考和建议。
首先，从王安石的人格特征进行分析。
众所周知，王安石变法是以失败而告终，王安石本人的
一些个性不能不说是导致其失败的原因之一。
美国心理学家卡特尔经过多年研究，用因素分析和统计技术得到16种基本人格特质。
以下，
将从这16种人格特征中的一些重点对王安石进行分析，并得出其哪些特质是有利于推动改革，而
哪些是不利于改革甚至是导致改革失败。
这16种人格特征为：A乐群B聪慧性C稳定性E恃强性
F兴奋性G有恒性H敢为性I敏感性L怀疑性M幻想性N世故性O忧虑性Q1实验性Q2独立性
Q3自律性Q4紧张性，
A: 乐群性。
我们说起王安石，可能第一印象是孤傲，不合群，而事实上王安石的乐群性应该也不高。
王安石的固执是出了名的，他有个外号叫“拗相公”，皇帝曾几次任命其出任京官，这在别人眼中是天大的馅饼，可王安石却一二再，再而三的请辞。
这主要是因为其当官的目的和大部分读书人不同，不是为了升官发财，而是想为国为民做实事。
这应该是王安石要进行变法的出发点，他的标准不是一般人能够达到的。
B: 聪慧性
王安石的聪慧是毋庸置疑的，他二十二岁中进士，并且是第四名。
我们都知道他是北宋著名的思想家、政治家、文学家。
C: 稳定性
王安石的情绪稳定性应该是高的，他在实行变法过程中，曾经两次被罢相，但是都没有使其丧失改革的信心。
E：恃强性（又叫影响性）
无疑，王安石的影响性是高的。
以下高影响的表现王安石都具备。
G: 有恒性
王安石始终如一的坚持变法改革，持之以恒。
对国家社稷有非常强的责任感，认为只要改革变法才能国富民强，对改革充满信心，并且从未动摇。
H：交际性 & N：世故性
王安石的交际方面应该是有缺陷的，因为其个性乖张，不合主流，比如王安石不重仪表，衣裳邋遢，一点都不像当时的士大夫。
林语堂在《苏东坡传》中这样描写王安石：“不幸的是，他徒有基督的救世之心，而无圆通机智处人治事之术，除去他本人外，与天下人不可相处”。
这个评价无疑也不认为王安石是一个很世故的人。
Q1：实验性（变革性）
不需多言，自然是高。
Q3：自律性
王安石在各方面都是严于律己的。
比如不近女色，十分节俭。
朱熹评价他“修身行己，人所不及”。
正是因为王安石严于律己，也严于律人，这样并不利于他团结更多的人到改革变法的阵营中。
王安石评价战国的孟尝君的门客都是鸡鸣狗盗之徒，这当然是以他的道德标准进行评判的，但这些“鸡鸣狗盗之徒”却在关键时刻使孟尝君脱离秦王追杀的危险。
我们从以上分析不难看出，王安石在聪慧性、实验性、自律性、有恒性和恃强性方面是高的，但是交际性、世故性和乐群性方面却偏低。
这一方面也是他能提出和推动改革变法，另一方面却不能将变法引向成功。
当今公司要推行变法，如何选一个领导人就十分重要了。
以上对王安石的个性分析，我们得出一个好的变革者要具备高的聪慧性、实验性、自律性、有恒性、恃强性、交际性、世故性和乐群性。
但是人无完人，具备如此多的高素质的人才肯定是凤毛麟角，是可遇而不可求的。
那么我们应该怎么办呢？其实也很简单，我们应该建设一个好的团队，我们都说三个臭皮匠，顶个诸葛亮，一个团队完全可以具备以上的改革所需的高素质。
所以，让我们从从团队建设看王安石变法。
先罗列变法的两大阵营：
变法派人物（王安石的团队）：王安石，宋神宗（雄心万丈的皇帝），吕慧卿（王安石的追随者，后背叛王安石），曾布（曾巩的弟弟），李定，王雱（王安石之子），蔡卞（王安石之女婿）等
反对派（保守派）代表人物：司马光(反对派之首,大史学家)，韩琦（元老重臣），欧阳修（元老重臣），三苏（苏轼、苏洵、苏辙），王安国，王安礼（王安石之弟），范仲淹（伟人），韩维
和吕公著（出生世家，曾是王安石好友），御史，郑侠（皇宫门吏）等
我们单从这两个名单不难看出，其实王安石的团队并没有代表朝廷中最广泛的民意，是少数派，而非多数派。
从团队的组建来看，其成员并不是当时时代的精英人物，许多最优秀的人才都站到
王安石的对立面了。
换而言之，王安石并没有组成变法的最广泛的统一战线。
这和他固执，不善
交际是有直接关系的，实际上，在王安石中进士后，司马光和欧阳修对其十分赏识，关系一度也
很好，但是因为改革的意见相左，王安石将反对派一概视为“流俗”之辈，和他们渐渐疏远。
同时，和王安石本来是好朋友的吕公著、韩维等人也慢慢断绝来往，甚至其两个弟弟都反对他。
这
不能不说是王安石的悲哀，这也为日后变法造成巨大的阻力。
当然，王安石的团队还是有优势的，最主要的当然是皇帝宋神宗的支持。
尽管反对派的声音
很大，但是由于有最高领导人的支持，王安石变法还是开始并实行下去了。
王安石和宋神宗的关
系非常铁，因为他们的团队目标是一致的，就是要富国。
当时的朝廷没有钱了，而王安石的变法
能很快增加朝廷的收入。
因为皇帝的支持，王安石获取了大量的资源，比如人事权，行政权，财
政权等等。
我们都说堡垒都是从内部攻破的，王安石的团队最终破裂也是内部出现了问题。
他改革变法
的左膀右臂曾布和吕慧卿最终都背叛了他。
出现这种情况，王安石作为团队的领导人负有不可推
脱的责任。
首先，吕慧卿和曾布的关系就不好，王安石也一直没有解决这一问题，因为他在台上，两人也没出太大事情，后来王安石被罢相，吕慧卿任代理宰相时候，他对曾布进行了打击报复，
最终将曾布赶出改革变法的团队。
而吕慧卿后来因为怕王安石回来会夺去其已得到的权力，最终
选择背叛王安石。
这应当也是王安石变法失败的一个重要因素。
总结历史教训，我们公司要进行变革，一个有代表性的团队就非常重要，需要得到公司老板（董事会）的支持，并且要十分注意团队内部的建设，形成凝聚力，这样才能推动变革进行。
综上所述，我们从王安石的个性和其团队进行了分析，从而得出我们公司进行变革的首要任务，就是选择一个正确的领导人，然后就是组织一个有效的团队。
以上是我基于组织行为学的一
些心得体会而进行的一些简单论述，希望能给大家带来一点启发。