计划生育考核细则
计划生育操作考核项目评分标准

计划生育操作考核评分标准一、宫内节育器放置术考核项目赋分评分标准扣分得分术前准备1、咨询病史1、缺一项扣 2 分;2、体格检查、术前检查10 分2、检查每缺一项扣0.5分;3、术前谈话、签署手术同意书3、提问一个问题回答不正确扣 2 分。
4、术前排空膀胱5、提问手术准备1、换穿清洁鞋、衣裤,戴口罩帽子2、检查消毒包3、常规冲洗外阴、阴道1、缺一项扣 4 分;4、手术者手臂消毒2、操作不正确不规范每一项扣 2 分;5、外阴消毒25 分3、外阴阴道冲洗不规范扣8 分;6、套腿套、铺巾4、手臂消毒后每污染一次扣 2 分。
7、手部消毒,穿无菌衣、戴手套8、阴道双合诊复查9、更换手套10. 清点器械手术步骤1、缺一项扣 6 分,操作顺序颠倒一项1、宫颈、阴道消毒扣1分;2、宫颈管消毒2、各手术器械使用不正确扣 2 分;3、钳夹宫颈3、环型选择不正确扣8 分;4、探测宫腔50 分环未示以受术者扣 1 分;5、选择环型,检查有效灭菌巡回拆包装取环不正确或污染扣36、拆包装、取 IUD分;7、放置 IUD4、 IUD 放置失败一次扣10 分。
8、检查出血术后处理1、缺一项扣 2 分;1、填写手术记录2、手术记录空一项扣 1 分;2、发放 IUD 随访卡7 分3、手术宣教内容少一项扣 1 分;3、术后宣教4、提问一个问题回答不正确扣 2 分。
4、提问操作评价1、严格无菌操作1、操作过程中每污染一次扣 2 分;2、器械台、手术台整治8 分2、时间每超过 5 分钟扣 2 分;3、稳、准、轻、细3、手术台不整洁、稳准轻细酌情扣分。
4、时间 30 分钟 ( 从洗手开始计时 )合计100计划生育操作考核评分标准一、宫内节育器取出术考核项目赋分评分标准扣分得分术前准备1、咨询病史1、缺一项扣 2 分;2、体格检查、术前检查10 分2、检查每缺一项扣 0.5分;3、术前谈话、签署手术同意书3、提问一个问题回答不正确扣 2 分。
计划生育组考核细则范本

计划生育组考核细则范本第一章总则为了加强对计划生育工作的管理和监督,提高计划生育组工作的质量和效益,制定本考核细则。
第二章考核目标本考核的目标是评估计划生育组工作的核心指标,并根据考核结果提供有针对性的改进措施,以进一步提高工作质量。
第三章考核内容本考核主要包括以下内容:1. 年度任务完成情况2. 管理制度落实情况3. 服务质量和效率评估4. 宣传教育工作开展情况5. 调查研究和数据统计工作6. 其他相关工作情况第四章考核方法本考核采用定量和定性相结合的方法进行评估。
考核的方法包括但不限于:1. 书面报告:计划生育组需要按照规定的报告格式,详细汇报年度任务完成情况、管理制度落实情况等指标。
2. 数据统计:通过收集计划生育组的相关数据,包括年度生育率、计划生育手术率等,进行定量分析。
3. 口头答辩:计划生育组需要对考核指标进行解释、说明,并回答相关问题。
第五章考核标准根据考核内容的不同,本考核的标准如下:1. 年度任务完成情况:按照年度任务书中列明的任务指标进行评估,完成率达到90%以上得分为优秀,80%-90%得分为良好,70%-80%得分为一般,70%以下为不合格。
2. 管理制度落实情况:按照计划生育组的管理制度要求,评估制度的执行情况,达到90%以上得分为优秀,80%-90%得分为良好,70%-80%得分为一般,70%以下为不合格。
3. 服务质量和效率评估:通过对计划生育组提供的服务进行评估,其中包括服务态度、服务流程、服务效率等方面,得分按照优秀、良好、一般、不合格四个级别评定。
4. 宣传教育工作开展情况:评估计划生育组对计划生育政策的宣传和教育工作,包括宣传渠道的多样化、宣传形式的创新等方面,得分按照优秀、良好、一般、不合格四个级别评定。
5. 调查研究和数据统计工作:评估计划生育组对相关数据的调查和研究工作,包括数据的准确性、及时性等方面,得分按照优秀、良好、一般、不合格四个级别评定。
6. 其他相关工作情况:评估其他与计划生育工作密切相关的工作情况,得分按照优秀、良好、一般、不合格四个级别评定。
计划生育考核方案

计划生育考核方案一、考核背景计划生育政策是我国长期坚持的一项基本国策,对于促进我国经济社会发展和人口均衡发展具有重要意义。
为进一步加强计划生育工作,提高计划生育管理水平,确保政策落到实处,特制定本考核方案。
二、考核目的1.了解各地区计划生育工作的实际情况,掌握政策执行效果。
2.激发基层工作人员的积极性和创造性,提高计划生育工作质量。
3.为政府决策提供依据,推动计划生育工作持续健康发展。
三、考核对象2.乡(镇)、街道计划生育办公室。
3.村(居)民委员会计划生育工作小组。
四、考核内容1.计划生育政策宣传与培训(1)宣传资料发放及覆盖率。
(2)培训次数、培训对象及培训效果。
2.计划生育服务与管理(1)已婚育龄妇女避孕措施落实情况。
(2)计划生育技术服务开展情况。
(3)流动人口计划生育管理情况。
3.计划生育家庭奖励与扶助(1)奖励扶助政策落实情况。
(2)计划生育家庭发展项目实施情况。
4.计划生育工作制度与措施(1)计划生育工作制度建立健全情况。
(2)计划生育工作措施落实情况。
5.计划生育工作成效(1)政策执行效果。
(2)群众满意度。
五、考核方法2.现场检查:对乡(镇)、街道计划生育办公室、村(居)民委员会计划生育工作小组进行实地检查。
3.访谈调查:与基层工作人员、计划生育家庭进行访谈,了解计划生育工作实际情况。
4.民意调查:通过问卷调查、网络调查等方式,了解群众对计划生育工作的满意度。
六、考核评分标准1.计划生育政策宣传与培训:20分2.计划生育服务与管理:30分3.计划生育家庭奖励与扶助:20分4.计划生育工作制度与措施:20分5.计划生育工作成效:10分总分100分,根据得分情况分为优秀、良好、合格、不合格四个等级。
七、考核结果处理1.考核结果作为对基层计划生育工作人员年度考核的重要依据。
2.对考核结果优秀的单位和个人给予表彰和奖励。
3.对考核结果不合格的单位和个人,进行通报批评,并要求其整改。
4.对连续两年考核不合格的单位,对其负责人进行约谈,情节严重的,依法依规进行处理。
计生考核细则与评分标准

全面实施免费孕前优生健康检查,目标人群覆盖率达90%以上的得5分,覆盖率60-90%按比例计分,60%以下不得分。
社会抚养费
征收与管理
6
立案率达95%得1分;文书送达率达100%得1分;征收到位率达95%得4分(上述均按比例计分)。严格实行社会抚养费“收支两条线”管理,有一笔擅自征收未全额上交市财政专户的扣3分;市财政返还的社会抚养费必须实行专款专用,专用比率每少1个百分点扣0.2分。
部
门
能
力
政策法规
7
部门工作按照办公室、政策法规、规划统计、宣传教育、技术服务、流动人口、药具、协会、信访等九个方面工作实行细化考核。
规划统计
6
宣传教育
6
技术服务
6
流动人口
4
药具
3
协会
3
信访
2
财务
2
重
点
指
标
出生政策
符合率
4
出生政策符合率达到96%的得满分,每下降0.1个百分点扣0.5分。
实施“优生促进工程”
实施人口信息化“金人工程”
3
提高信息的入库率、完整率与及时率,人口和计划生育综合信息平台、便民维权办证平台、南通人口在线办理平台等高质量运行,加大“世代服务数字站”建设,积极试点使用服务站业务管理系统和绩效管理系统得2分;镇村两级信息化硬件及维护到位,人口计生信息系统村级全覆盖得0.5分;镇村级人员信息化培训到位,每年至少开展一次培训及考核活动得0.5分。
推进“阳光计生行动”
1
开展“三项公开、四项评议、五项监督”活动,未达到要求相应扣分。
证明类文书
管理
2
出具的各类证明(婚育证明、独生子女证明、有无子女证明等)规范准确,并且和综合信息平台一致,不规范、不一致的每起扣0.2分,错误的每起扣1分。
计划生育操作考核项目评分标准

计划生育操作考核评分标准一、宫内节育器放置术考核项目赋分评分标准扣分得分术前准备1、咨询病史2、体格检查、术前检查3、术前谈话、签署手术同意书4、术前排空膀胱10 分1、缺一项扣 2 分;2、检查每缺一项扣0.5 分;3、提问一个问题回答不正确扣 2 分。
5、提问手术准备1、换穿清洁鞋、衣裤,戴口罩帽子2、检查消毒包3、常规冲洗外阴、阴道4、手术者手臂消毒5、外阴消毒6、套腿套、铺巾7、手部消毒,穿无菌衣、戴手套25 分1、缺一项扣 4 分;2、操作不正确不规范每一项扣 2 分;3、外阴阴道冲洗不规范扣8 分;4、手臂消毒后每污染一次扣 2 分。
8、阴道双合诊复查9、更换手套10. 清点器械手术步骤1、缺一项扣 6 分,操作顺序颠倒一项1、宫颈、阴道消毒扣1 分;2、宫颈管消毒3、钳夹宫颈4、探测宫腔5、选择环型,检查有效灭菌6、拆包装、取IUD 50 分2、各手术器械使用不正确扣 2 分;3、环型选择不正确扣8 分;环未示以受术者扣 1 分;巡回拆包装取环不正确或污染扣 3分;7、放置IUD4、IUD 放置失败一次扣10 分。
8、检查出血术后处理1、填写手术记录2、发放IUD 随访卡3、术后宣教4、提问7 分1、缺一项扣 2 分;2、手术记录空一项扣 1 分;3、手术宣教内容少一项扣 1 分;4、提问一个问题回答不正确扣 2 分。
操作评价1、严格无菌操作1、操作过程中每污染一次扣 2 分;2、器械台、手术台整治8 分2、时间每超过 5 分钟扣 2 分;3、稳、准、轻、细3、手术台不整洁、稳准轻细酌情扣分。
4、时间30 分钟( 从洗手开始计时)合计100计划生育操作考核评分标准一、宫内节育器取出术考核项目赋分评分标准扣分得分术前准备1、咨询病史2、体格检查、术前检查3、术前谈话、签署手术同意书4、术前排空膀胱10 分1、缺一项扣 2 分;2、检查每缺一项扣0.5 分;3、提问一个问题回答不正确扣 2 分。
计生员日常工作考核细则标准

计生员日常工作目标管理考核细则标准
为了加强管理,真正把仙米乡计生管理工作责任制落到实处,调动各村计生员工作的积极性,提高工作效率,保证服务质量,满足仙米乡发展需要,推动仙米乡人口环境建设工作再上一个新台阶,特制定计生员日常工作考核细则标准。
内容如下:
一、此考核方案与风险收入挂钩,实行百分制,每扣一分风险收入减十元,直到此项分值为零。
二、具体工作:
1.宣传有关计划生育的法律、法规和政策,每年不少于2次,少一次扣2 分。
10分
2.宣传人口、计划生育、优生优育等科学知识,宣传活动每年不少于2次。
少一次扣2 分。
10 分
3.做好有关计划生育的管理工作和服务工作,做到服务态度好,解答问题清晰、明了。
10 分
4.发放避孕药具,帮助和督促育龄夫妇落实生育计划和节育措施.20 分
5.调解因计划生育发生的纠纷.有纠纷未及时调节或不给于调解,发现一次扣5分。
20分.
6.负责计划生育工作的各类报表,要求及时、准确.在每月的15—17日上报.少报一次扣1分。
10分
7.负责发放各种表册和计划生育宣传品.10 分
8.办理的各种证件要认真审核,杜绝违法办证.未经审核给予办证,或违规办证,发现一次扣 5 分。
10 分
注:考核细则表附后。
仙米乡各村计生员日常工作目标管理考核表 __________ 村。
计划生育考核办法

分;使用药具在控制指标内记 5 分,每下降 1 个 百 分 点 扣 0.3 分 。 3. 计 生 协 会 和 村 民 自 治 工 作 ( 6 分 ) 村 民 自 治 达 50% 以 上 , 且 验 收 合 格 记 4 分 , 每 下 降 1 个百分点扣 1 分;验收不合格不记分;协 会工作达标记 2 分,不达标不记分。 4. 行 政 执 法 ( 15 分 ) 依法催收计划生育社会抚养费,按政策全额征 收 上 交 记 15 分 。 降 低 比 例 的 按 比 例 记 分 。 该 征 收不去征收的,不记分。 5. 流 动 人 口 计 划 生 育 管 理 ( 5 分 ) 做到流入流出底细清、情况明,当年流出育龄 妇 女 办 理 婚 育 证 明 认 输 达 到 80% 记 1 分 , 每 降 1 个 百 分 点 扣 0.1 分 ; 流 出 区 外 的 育 龄 妇 女 每 半 年 有 效 等 价 证 明 达 60% 以 上 记 2 分 , 减 低 1 个 百 分 点 扣 0.1 分 ; 对 流 入 到 建 卡 管 理 、 持 证 验 证 达 90% 以 上 记 1 分 , 下 降 1 个 百 分 点 扣 0.1 分 ; 建 立 人 口信息平台记 1 分,不建不记分。 6. 人 口 出 生 误 差 ( 6 分 ) 人 口 出 生 统 计 误 差 控 制 在 5% 以 内 记 6 分 , 超 过
计划生育考核办法
一、考核指标 ( 一 ) 保 障 指 标 ( 10 分 ) 有领导小组、有办公场地、有办公人员、有制 度、有信息交流平台;缺一项扣 2 分。 ( 二 ) 人 口 控 制 指 标 ( 24 分 ) 1. 计 划 生 育 合 法 率 达 92% ( 12 分 ), 下 降 1 个 百 分 点扣 1 分; 2. 违 法 生 育 多 项 控 制 率 3% ( 12 分 ) 上 升 1 个 百 分点扣 1 分;超生 1 个小孩扣 1 分; ( 三 ) 工 作 质 量 指 标 ( 66 分 ) 1. 重 视 教 育 ( 6 分 ) 计生政策法规进村入户、育龄群众的政策知晓 率 达 85% 以 上 记 2 分 , 每 少 一 个 百 分 点 扣 0.2 分 ; 村(居)委有固定宣传栏记 2 分,无专栏不记 分;永久性标语 1 ― 2 幅记 2 分,缺 1 幅扣 1 分。 2. 优 质 服 务 和 避 孕 节 育 措 施 知 情 选 择 ( 10 分 ) 全 年 开 展 两 次 免 费 生 殖 健 康 服 务 达 80% 以 上 , 建 立 服 务 档 案 记 5 分 , 每 下 降 1 个 百 分 点 扣 扣 1 分 。 7. 出 生 婴 儿 性 别 比 ( 10 分 ) 当 年 出 生 婴 儿 性 别 比 控 制 在 110 以 内 记 10 分 , 每 上 升 1 个 百 分 点 扣 0.5 分 。 8. 人 口 引 产 与 出 生 人 口 比 ( 5 分 ) 当年人流引产例数与当年出生人数之比控制在 30% 以 内 记 5 分 , 每 上 升 1 个 百 分 点 扣 0.2 分 。 9. 奖 励 扶 持 政 策 ( 3 分 ) 严格坚持政策口径和申报程序,确认对象准确 无误,无弄虚作假,不循私舞弊记 3 分,如举 报有弄虚作假行为且调查属实的,此项不记 分。 二、考核方式 考核以百分制实行量化考核。一是人口出生统 计 误 差 一 年 超 过 7% 的 ; 二 是 有 意 瞒 报 违 法 出 生 人口的;三是违反“七不准”规定,发生恶性 的 责 任 事 故 ; 四 是 年 终 综 合 考 核 记 分 在 80 以 下 的;五是接受区上检查不合格的,被一票否 决 。 考 核 80―90 为 达 标 、 90―95 为 良 好 、 95―99 为 优 秀 。 凡 全 年 在 90 分 以 上 , 党 委 政 府 给 以 必 要 的
成都市新都区人口和计划生育局人口统计工作考核标准与评分细则

各镇全面实行通过网络直接录入人口变动信息、生成报表及婴儿出生名册。(3分)
不能按时录入的每次扣1分
统计分析
(3分)
①年内上报一篇有关统计工作的调查报告。
②年终上报年报数据分析和统计工作总结。
未上报不记分,未及时上报者扣1分。
计生
统计
规范
管理
镇
(15分)
做好村级统计人员培训工作。每年镇上对村级培训2次,要求基层工作人员明确工作重点、职责要求,掌握工作程序、统计口径,有培训记录。(2分)
③及时作好上机记录、维护情况登记。(2分)
查工作记录。无不得分,工作质量差扣1分。
软件使用与
信息管理
(18Байду номын сангаас)
①熟练掌握和使用计生“三级平台”信息系统,提高数据准确性;及时补录育龄群众个案信息(15分)
②定期开展信息反馈工作,每月反馈“应落实措施人员情况”,每季度反馈“使用药具人员情况”,充分利用信息指导工作。(3分)
查工作安排与工作记录,每缺1次扣0.5分,无不得分。工作质量差的村的帮扶促变效果不明显的,扣2分。
年报自查
(10分)
村、组在半年报、年报前进行全面自查清理,明确自查内容,保证统计源头数据真实准确。
查工作安排与工作记录。未自查不得分。
计算
机使
用及
管理
机房及设备
维护管理
(5分)
①设有专用机房。(1分)
②有专人负责人口与计划生育信息系统的管理,负责计算机的维护。(2分)
查工作记录。无不得分。每月未反馈信息扣1分,每季度未反馈信息的扣2分。补录育龄群众个案信息工作将进行专项检查,以检查得分为准。
其它
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XX镇二0一一年度人口与计划生育目标
考核细则
按照《中共中央国务院关于加强人口与计划生育工作稳定低生育水平的决定》和《中华人民共和国人口与计划生育法》、《四川省人口与计划生育条例》的有关规定,结合我镇
实际,为全面完成今年市委、市政府下达给我镇的人口与计划生育目标任务,特制定如下考核细则,请各村和各单位认真对照细则,结合本村实际全面完成今年的人口与计划生育目标任务。
(总分100分)
一、人口与统计(20分)
控制人口出生率,提高人口停机质量,全面掌握符合法律法规生育人数,不出现违法生育和大月份生产。
要求:
1、各类报表准确及时,报告单记录完整、正确。
2、人口与计划生育统计做到无错、重、漏(一票否决)
3、基础账册管理达到帐卡相符,帐实相符。
4、人口与计划生育工作管理做到(1)人口出生起报点延伸到组;(2)村上又符合法律法规生育人员花名册、育龄妇女花名册、村级报告单。
5、对符合四川省农村部分计划生育家庭奖励扶助条件的人员底子清、情况明,存有55岁以上符合四川省农村部分计划生育家庭奖励扶助条件的人员花名册。
6、有18岁以下独生子女父母花名册。
二、宣传教育(8分)
广泛宣传《中华人民共和国人口与计划生育法》、《社会
扶养费征收管理办法》、《四川省人口与计划生育条例》、《计
划生育技术服务管理条例》及国家人口与计划生育委员会《关
于流动人口计划生育管理的若干规定》、《成都市流动人口
计划生育管理规定》、《四川省农村部分计划生育家庭奖励
扶助对象确认条件的政策解释》等计划生育相关法律法规,利用党员会、干部会、群众会、广播会、黑板报、壁报、标语等把计划生育法律法规政策宣传到户大到人,做到家喻户晓;配合镇计生办搞好人口与计划生育基础知识教育,即婚前教育、孕产教育、青春期、孕儿期、中老年期五期教育。
做好婚育新风进万家宣传活动。
要求:
1、有固定的人口与计划生育大幅宣传标语3至5幅。
2、有计划生育宣传专栏,做到定期更换。
3、把计划生育工作纳入村务公开内容。
4、有各种宣传完整记录。
三、技术服务(20分)
按照XX市要求村级必须建立计划生育综合服务室,全年配合镇上开展三次“三查”活动,两次普查和一次重点人员“三查”。
药具管理做到定人、定时、定量发放药具。
要求:
1、村计划生育综合服务室达到五个一。
(即一个人、一间房、一个药具箱、一张床、一套画图挂上墙)。
2、当年生育及补救手术后的育龄妇女落实避孕措施及时
率达100%,落实长效避孕率及时率达90%以上。
3、药具使用花名册登记准确、齐全;避孕药具“四率”达标(计划发放率100%,随访率达100%,应用率达95%,有效率98%,并做好随访登记)。
4、每次“三查”率达95%以上
5、综合避孕率90%以上。
四、行政执法和流动人口计划生育管理(30分)
对流入、流出人口进行登记造册,落实节育措施,流动人口必须到XX镇流动人口计划生育管理站实行验证和办证制度。
协助计生办出来计划生育案件。
要求:
1、流动人口符合政策生育率达100%
2、对本村的计划生育案件结案率达100%,当年社会抚养征收吕率达50%以上。
3、流动人口验证、办证率达100%。
4、控制违法生育和非婚生育。
5、落实独生子女父母奖励政策。
五、建立健全计生生育协会(4分)
建立健全计划生育协会组织,做到有班子,有人员,有活动。
要求:
1、有协会领导班子。
2、积极发展协会会员,建好会员花名册。
3、村组有活动室,年内开展四次以上活动,并做好记录。
六、"推行三结合"(8分)
积极配合政府各部分做好本村范围内的生产、生育、生活“三结合”帮扶工作。
要求:
1、落实好“三结合”新增户1户,做好联系户的帮扶工作。
2、选好一个中心示范户。
3、有帮带户花名册。
七、计划生育村名自治(10分)
全面开展计划生育村民自治工作,建立村民自我教育,自我管理,自我服务和自我监督体制,达到村民自我管理,自我约束的目的。
要求:
1、制定计划生育村民自治章程。
2、全面签定计划生育村民自治协议。
3、签定村与社计划生育村民自治责任书。
4、计划生育工作资料齐全,一年内工作资料不缺不漏,装档完好。