出租车司机劳动合同
出租车司机劳动合同范文5篇
出租车司机劳动合同范文5篇第1篇示例：出租车司机劳动合同范文甲方（公司）：__________鉴于甲方为了扩大公司的业务范围，需要雇佣出租车司机；乙方具有出租车驾驶资格和相关经验，愿意在公司内从事出租车司机工作；双方在平等自愿、公平合理的基础上达成如下协议，共同遵守：第一条工作内容乙方作为出租车司机，承担甲方委派的任务：从事出租车运营工作，按照公司的规定和要求接送乘客，保障乘客的安全；遵守交通法规，保护车辆财产安全；维护公司形象，提升服务质量。
乙方每天工作8小时，工作时间根据公司的排班安排灵活调整；如需加班，双方协商确定工资待遇。
第三条工资待遇1. 乙方的工资由两部分组成：基本工资和奖金；2. 基本工资根据乙方每月工作天数和出车单量确定，支付标准为________元/天；3. 奖金根据乙方的服务质量和创收情况确定，支付标准为________元/月；4. 工资每月底结算，到账日为每月的____号。
乙方在公司工作期间，享受公司提供的工伤保险和意外伤害保险。
第五条休假制度1. 乙方有权享受公司规定的带薪年假和节假日假期；2. 如乙方因特殊原因需要请假，应提前向公司请假，并在公司审核通过后正式请假。
第六条保密义务乙方在公司工作期间，有义务保守公司的商业秘密和客户信息，不得泄露给外部人员；如有违反，需承担相应的法律责任。
第七条合同终止1. 本合同期限为____年，到期时甲方有权决定是否继续雇佣乙方；2. 如果乙方在合同期间违反相关规定，给公司造成损失，甲方有权立即解除合同。
第八条其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力；2. 本合同经双方签字确认生效，适用中华人民共和国劳动法和相关法律法规。
甲方（公司）：____________ 乙方（个人）：____________以上是关于出租车司机劳动合同范文，希望对需要的人有所帮助。
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出租车司机劳动合同样书4篇
出租车司机劳动合同样书4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1出租车司机劳动合同范本甲方（用人单位）：__________（以下简称甲方）乙方（劳动者）：__________（以下简称乙方）为明确甲乙双方的权利义务，本着平等自愿、公平公正的原则，经双方友好协商，就乙方在甲方的出租车公司从事出租车司机工作事宜，达成如下协议：第一条工作内容甲方聘用乙方从事出租车司机工作，乙方应认真履行职责，遵守交通法规，保障乘客安全，提供优质的服务。
第二条工作时间乙方工作时间为每周_______小时，具体排班由甲方安排。
乙方在工作期间需服从甲方的指挥安排。
第三条试用期乙方入职之日起为试用期________个月，试用期内乙方表现良好者，可转为正式员工。
第四条待遇乙方的薪酬构成为底薪和提成。
具体待遇将另行列明在工资条中。
第五条保险甲方应为乙方购买工伤保险和意外险，保障乙方在工作期间的安全与权益。
第六条违约处理如乙方违反劳动合同的约定，甲方有权采取相应的纪律处分措施，并有权解除劳动合同。
第七条终止协议乙方提前一个月书面通知的情况下，可以申请解除劳动合同，解除劳动合同双方应友好协商解决相关事项。
第八条附则本合同自双方签字盖章之日起生效，期限为_______年。
合同期满后，如双方协商一致，可继续延长合同期限。
本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：__________ 乙方（签名）：__________日期：__________ 日期：__________篇2出租车司机劳动合同范本甲方：（出租车公司/个体经营者名称）统一社会信用代码：（XXXXXXXXXXX）注册地址：（XXX省XXX市XXX区XXX街XXX号）法定代表人：（XXX）联系方式：（XXX）乙方：（司机姓名）身份证号码：（XXXXXXXXXXXX）联系电话：（XXX）为明确双方之间的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方就甲方提供的出租车服务之劳动关系，经友好协商，就以下事项达成如下协议，并签订本劳动合同。
出租车司机劳动合同模板4篇
出租车司机劳动合同模板4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1出租车司机劳动合同甲方（雇主）：______________（以下简称“甲方”）乙方（员工）：______________（以下简称“乙方”）鉴于甲方需在其出租车公司招聘一名司机，并为其办理相关的劳动合同手续，乙方有意应聘该职位，并愿意遵守甲方的规章制度和相关劳动合同约定，故甲乙双方经友好协商，达成如下共识：第一条工作内容1.1 乙方同意在甲方指派的工作时间内驾驶甲方的出租车进行运营服务，遵守交通规则，保证乘客安全。
1.2 乙方应当根据甲方的工作安排，按照业务要求完成每日出车次数及运营时间。
第二条工作时间2.1 乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2.2 乙方须配合甲方在必要时进行加班工作，经甲方批准后可获得加班工资。
第三条薪酬福利3.1 乙方的基本工资为__________元/月，另外根据乙方的司机技能、运营表现等采取绩效工资、提成等激励措施。
3.2 乙方的薪酬将按照每月底薪+提成的方式发放，发放日为每月的25日。
第四条保险福利4.1 甲方为乙方购买工伤保险和社会医疗保险，保障乙方在工作中的人身安全和健康。
4.2 乙方在工作期间如发生意外伤害或疾病，应及时向甲方报告，并按照相关流程进行处理。
第五条离职规定5.1 乙方需提前30天通知甲方，经双方协商一致后可以解除劳动合同。
违反此规定的，乙方需支付相应的违约金。
5.2 乙方在解除劳动合同时，应当如实交还甲方的工作证件、出租车钥匙等相关工作物品。
第六条违约责任6.1 乙方在工作中如有违反公司规章制度、交通规则等行为，将受到相应的警告、扣款、停职等处罚。
6.2 乙方因工作失职或违规导致交通事故，将承担相应的经济赔偿责任，并可能受到相应的法律制裁。
第七条合同变更7.1 本合同如需变更，须经甲乙双方协商一致，并以书面形式进行变更。
7.2 本合同未尽事宜，双方可另行签订书面补充协议，作为本合同的附件。
出租车驾驶员劳动合同5篇
出租车驾驶员劳动合同5篇篇1甲方（公司）：____________________地址：____________________________乙方（驾驶员）：__________________身份证号码：______________________住址：____________________________联系方式：________________________鉴于甲、乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿、协商一致的原则，为确立双方的劳动关系，明确双方的权利和义务，达成如下协议：一、劳动合同期限1. 合同签订日期：____年__月__日。
2. 合同生效日期：____年__月__日。
3. 合同结束日期：____年__月__日。
二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，担任出租车驾驶员岗位工作。
2. 工作地点：在甲方指定的区域内从事出租车运营服务。
三、工作时间和休息休假1. 甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按照国家的有关规定实行标准工时制或不定时工作制。
2. 甲方应保证乙方享有法定休息休假权利。
具体安排按照国家相关规定执行。
四、劳动报酬1. 乙方提供正常劳动后，甲方应按照本合同的约定和国家、地方的规定按时足额支付劳动报酬。
2. 甲方支付乙方的工资报酬不得低于当地政府规定的最低工资标准。
具体薪资标准按照公司规定执行。
五、劳动保护和劳动条件1. 甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方必须对乙方进行安全生产教育和培训，增强乙方的安全生产意识和技能，预防劳动过程中的事故。
3. 乙方必须严格遵守安全操作规程，严禁违章作业。
因乙方原因造成的安全事故，由乙方承担全部责任。
六、社会保险及其他福利待遇1. 甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险，缴纳社会保险费。
甲方应为乙方办理相关社会保险手续。
2. 乙方享受法定的福利待遇和甲方规定的福利待遇。
出租车司机劳动合同5篇
出租车司机劳动合同5篇篇1出租车司机劳动合同合同编号：______甲方（出租车公司）：________乙方（出租车司机）：________根据《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方成为甲方出租车司机的相关事宜达成如下协议，以便双方共同遵守。
第一条工作内容1.乙方应当按照出租车公司的要求，按时、按规定地完成所属车辆的运营任务，提供安全、高效的载客服务。
2.乙方应当主动了解、掌握出租车行业的相关政策、法规，严格遵守相关规章制度，确保道路交通安全和乘客安全。
3.乙方应当认真维护所属出租车的装备设施和车辆外观，确保车辆良好的运行状态。
第二条资格要求1.乙方应当具备有效的驾驶证、从业资格证以及相关的职业培训证书。
2.乙方应当保持良好的驾驶记录，无酒驾、毒驾等违法记录。
3.乙方应当具备良好的沟通能力和服务意识，尊重乘客，提供友好、热情的服务。
第三条工资待遇1.乙方的工资结构将根据出租车公司的规定，包括基本工资、奖金、提成等构成。
具体的工资标准由双方共同商定并签订书面协议。
2.乙方的工资将按月结算，并按时发放。
第四条保险福利1.出租车公司将为乙方购买相关的人身保险和意外保险，保障乙方在工作期间的安全和健康。
2.出租车公司将按照国家相关法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险，确保乙方的合法权益。
第五条离职条款1.在履行合同期间，乙方如需离职，应提前向出租车公司提出书面申请，并经双方协商一致后办理相关手续。
2.离职后，乙方应当如实履行完毕尚未完成的运营任务，并将所属车辆交还给出租车公司，保证车辆完好。
第六条违约责任1.若乙方违反本合同的任何一项规定，出租车公司有权终止合同并要求乙方承担违约责任。
2.若由于乙方原因导致出租车公司遭受损失的，乙方应当承担相应的赔偿责任。
第七条其他约定1.本合同自双方签字盖章之日起生效，至乙方离职日止。
2.本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
出租车司机劳动合同范本简易版5篇
出租车司机劳动合同范本简易版5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1出租车司机劳动合同范本简易版甲方（雇主）：_______________乙方（劳动者）：_______________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，为明确双方的权利和义务，经双方平等协商，就乙方担任出租车司机的具体事宜订立本合同。
一、乙方的基本情况乙方的基本情况如下：姓名：___________性别：___________年龄：___________身份证号码：___________联系电话：___________家庭住址：___________二、工作内容1. 乙方应按照甲方的工作安排，遵守交通规则，负责驾驶出租车，确保乘客安全。
2. 乙方应保持车辆的清洁与整洁，定期进行维护保养，确保车辆正常运行。
3. 乙方应遵守出租车行业的相关规定，不得违法违规营运。
三、工作时间和地点1. 工作时间：乙方每日工作时间为___________，具体工作时间由双方协商确定。
2. 工作地点：乙方的工作地点为___________，具体工作地点由甲方指定。
四、劳动报酬1. 乙方每月的基本工资为___________元，具体工资以实际工作时间和业绩计算。
2. 乙方的工资将在每月的___________日发放，发放方式为___________。
五、劳动保护1. 乙方需遵守公司的劳动纪律，服从公司管理。
2. 甲方将提供必要的劳动保护措施，确保乙方的劳动安全。
3. 如因乙方违反劳动纪律或工作失职导致事故发生，乙方应承担相应的责任。
六、工作终止和解除1. 若乙方需要提前解除合同，应提前一个月向甲方书面通知。
2. 若甲方需要解除合同，应提前一个月向乙方书面通知，并支付相应的经济补偿。
七、其他约定1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
甲方（盖章）：___________ 乙方（签名）：___________日期：___________ 日期：___________篇2出租车司机劳动合同范本简易版甲方（公司）：______________________乙方（司机）：______________________鉴于甲方为了方便公司的经营管理，现拟与乙方签订出租车司机劳动合同，经双方协商一致，达成如下协议，以资遵守：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，负责驾驶公司的出租车进行运营服务。
出租车司机劳动合同范本简易版5篇
出租车司机劳动合同范本简易版5篇篇1出租车司机劳动合同甲方：（雇主名称）乙方：（出租车司机姓名）鉴于甲方为了开展出租车服务，需要聘用出租车司机，乙方愿意成为甲方的出租车司机，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，双方自愿友好协商，就出租车司机工作内容、待遇等事宜达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方作为甲方的出租车司机，负责根据甲方的安排，驾驶出租车进行载客服务。
2. 乙方应当遵守道路交通法规，保证驾驶安全，并对出租车进行日常维护保养。
3. 乙方应当礼貌待客，热情周到，维护甲方的形象。
4. 乙方应当按时完成甲方交办的其他工作任务。
第二条工作时间1. 乙方的工作时间为（具体时间段），根据甲方的安排灵活调整。
2. 乙方须按时上下班，不得早退晚到，如有特殊情况需请假，应提前向甲方请假并得到同意。
第三条工资待遇1. 乙方的工资待遇为（具体金额），按照每月结算，工资包括基本工资及绩效奖金。
2. 乙方每月应当缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）等相关社会保险费用。
3. 乙方有权享受劳动法律法规规定的其他福利待遇。
第四条保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密，不得将相关信息泄露给任何第三方，如有违反将承担相应的法律责任。
第五条终止合同1. 合同期限为（具体期限），期满后双方可以续签合同或另行协商。
2. 如有严重违反合同内容或其他严重失职行为，甲方有权解除合同，乙方需承担相应法律责任。
3. 乙方有权提前（具体期限）向甲方提出解除合同的申请，甲方应予以尊重并办理相关手续。
第六条其他1. 本合同未尽事宜，按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定处理。
2. 本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。
篇2出租车司机劳动合同范本简易版甲方（公司）：__________（以下简称甲方）乙方（司机）：__________（以下简称乙方）鉴于甲方为提供出租车驾驶服务，乙方为司机服务，经双方友好协商，达成以下劳动合同：一、工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，严格遵守交通法规，合理安排载客顺序及乘车路线，保证乘客出行安全和舒适。
出租车司机劳动合同3篇
出租车司机劳动合同3篇篇1出租车司机劳动合同一、甲方：出租车公司二、乙方：出租车司机鉴于甲方为合法注册成立的出租车公司，具有相关行业经营资质，拥有车辆资源和经营管理能力；乙方为自愿加入甲方公司，具备合法从业资格的出租车司机，双方经友好协商，达成如下劳动合同，共同遵守并信守。
第一条乙方的基本安排1. 乙方应按照公司的管理安排，遵守出租车公司的运营规章制度，服从公司的管理和调度。
2. 乙方应保持车辆的良好状态，确保车辆的安全性和正常运行。
第二条乙方的工作时间1. 乙方每天工作8小时，具体工作时间由公司根据市场需求和乙方的意愿合理安排。
2. 乙方应按时参加公司的运营会议和培训，不得随意缺席。
第三条乙方的收入结算1. 乙方的工资按照每月实际完成的订单数量和里程来计算，具体计算公式根据公司的规定执行。
2. 乙方应按时向公司上交相关的车辆费用和其他费用，不得私自克扣、挪用公司资金。
第四条乙方的权利和义务1. 乙方享有按照合同约定获取工资的权利，同时也要承担合同规定的义务。
2. 乙方在工作期间应严格遵守交通法规，确保乘客的安全，不得违规操作车辆。
第五条违约责任1. 若乙方违反劳动合同相关规定，公司有权对其做出相应的处罚，包括但不限于警告、罚款、甚至解除劳动合同。
2. 若公司违反劳动合同相关规定，乙方有权要求公司承担相应的赔偿责任。
第六条劳动合同的解除1. 乙方有权随时提出解除劳动合同，但应提前30天书面通知公司。
2. 公司有权因乙方违反劳动合同约定而解除合同，但应提前书面通知乙方，并说明解除的具体原因。
第七条争议解决1. 双方因劳动合同履行过程中发生纠纷，应协商解决；协商不成的，应向劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院起诉。
2. 本合同自双方签字盖章后生效，有效期为一年；到期可协商续签，也可解除。
本劳动合同一式两份，甲乙双方各持一份，自劳动合同签订之日起生效。
甲、乙双方共同遵守并履行劳动合同的各项约定。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：年月日以上为出租车司机劳动合同，双方应严格履行合同约定，确保劳动关系的稳定和顺利进行。
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出租车司机劳动合同
甲方：___________________
乙方：___________________
日期：___________________
甲方：
乙方：
根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条本合同期限类型为______期限合同。
本合同生效日期________年____月____日。
其中试用期______个月，本合同______终止。
第二条乙方同意根据甲方工作需要从事出租汽车驾驶员岗位工作。
乙方应按照营运任务承包合同以及岗位责任制要求，按时完成规定的营运任务。
第三条甲方为乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租洫管理局规定的营运车辆，建立健全驾驶员服务规程、劳动安全等有关规章制度。
第四条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、遵章守纪、业务技术、劳动安全及有关规章制度的教育和培训。
按国家和北京市的有关规定组织安排乙方进行健康检查。
第五条乙方应遵守劳动纪律和甲方的规章制度，乙方违反劳动纪律或规章制度，甲可依据本单位的规章制度处理，直到解除本合同。
第六条甲方安排乙方执行不定时工作制，乙方在保证安全行车、完成甲任务的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。
第七条乙方完成规定的工作任务，甲方每月____日支付乙方工资，工资不低于______元；其中试用期内工资______元。
乙方的其他劳动报酬按驾驶员营运任务承包合同办理。
因甲方原因造成车辆停运的，在停运期间甲方支付乙方的工资，不得低于北京市最低工资标准。
第八条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的规定缴纳职工养老、失业、大病医疗统筹及其它社会保险费用。
第九条乙方因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。
第十条乙患病或非因工负伤，其医疗和病假工资待遇按照国家有关规定执行。
第十一条甲方按照国家和北京市有关规定，保障女职工在孕期、产期、哺乳期的工资、保险和有关福利待遇。
第十二条乙方应保证完成甲方担负的外事、抢险、主要客运集散点供车及其它特殊任务。
第十三条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行的，经双方协商同意，可以变更本合同相关内容。
第十四条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。
第十五条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
1.在试用期内，被证明不符合录用条件的；
2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
3.严重失职、营私舞弊，对甲骨文方利益造成重大损害的；
4.被有关部门吊销《机动车驾驶证》、《出租汽车准驾证》、《出租汽车驾驶员监督卡》的；
5.被依法追究刑事责任的。
第十六条有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是应当提前三十日以局面形式通知乙方：
1.乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的；
2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
3.符合本合同第十三条规定，双方不能就变更合同达成协议的。
第十七条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前三十日向工会或全体职工说明情况，听取工会或职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。
第十八条乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第十六条、第十七条的规定终止、解除劳动合同：
1.因工负伤被确认丧失或部分丧失劳动能力的；
2.患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；
3.女职工在孕期、产期、哺乳期内的
4.复员转业军人和国家建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的；
5.义务服兵役期间的；
6.法律、法规和规章规定的其他情形。
第十九条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以局面形式通知甲方。
乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕或因其他问题正在被审查或处理期间，乙方不得依据第一款解除劳动合同。
第二十条有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同：
1.在试用期内的；
2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
3.甲方不能按照本合同规定提供劳动条件或者支付劳动报酬的。
第二十一条本合同期限届满，劳动合同即终止。
在本合同工期满前三十日甲方向乙方表明终止或续订意向，经双方协商同意续订劳动合同。
第二十二条甲方违反本合同约定或依据本合同第十四条、第十六条、第十七条解除劳动合同，应按国家和北京市有关经济补偿的规定，向乙方支付经济补偿金。
第二十三条甲乙双方当事人任何一方违反劳动合同规定，给对方造成损失或损害的，应当说依据国家和北京市有关规定承担赔偿责任。
第二十四条当事人约定的其他内容：
第二十五条因履行本合同发生劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解，调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向_____劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
当事人一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内，向人民法院提起诉讼。
第二十六条北京市出租汽车驾驶员营运任务承包合同及甲方以下规章制度______作为本合同附件。
第二十七条本合同未尽事宜，或与国家、北京市有关规定相悖的，按国家、北京市有关规定执行。
第二十八条本合同一式两份，甲乙双方各持一份。
甲方（盖章）乙方（签章）
法定代表人或委托代理人（签章）
签订日期________年____月____日
鉴证机关（盖章）鉴证员（签章）鉴证日期________年____月____日。