审计失败的成因分析与防范措施

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注册会计师审计失败的成因及规避

注册会计师审计失败的成因及规避

注册会计师审计失败的成因及规避注册会计师是负责对企业财务状况进行审计的专业人士。

然而,有时注册会计师的审计工作可能会失败,导致审计结果不准确或产生误导。

本文将探讨注册会计师审计失败的成因,并提出一些规避方法。

一、成因分析1.缺乏专业知识和技能注册会计师需要具备扎实的财务、会计和审计知识,以及熟练的分析和判断能力。

如果缺乏这些专业知识和技能,就容易在审计过程中出现错误或遗漏,导致审计结果的不准确。

2.审计程序不当审计程序是完成审计工作的一系列步骤和方法。

如果注册会计师在制定审计程序时不合理或不完善,就会导致审计过程中的遗漏或错误。

例如,没有充分了解企业的业务模式和内部控制制度,就可能无法准确评估风险和制定相应的审计程序。

3.信息披露不完整或不准确企业财务报表是审计的核心内容,而信息披露是财务报表的基础。

如果企业在信息披露上存在不完整或不准确的问题,注册会计师可能无法获取到足够的审计证据,从而影响审计结果的准确性。

4.职业道德问题注册会计师作为专业人士,应该遵守职业道德准则,保持独立、客观和公正的态度。

如果注册会计师在审计过程中存在利益冲突或违反职业道德的行为,就会导致审计结果的失真。

二、规避方法1.提高专业知识和技能注册会计师应该不断学习和提升自己的专业知识和技能,关注最新的会计准则和审计标准,熟悉行业动态和企业经营模式,以保证审计工作的准确性和有效性。

2.制定合理的审计程序注册会计师在进行审计前,应该充分了解企业的业务模式、内部控制制度和风险特征,制定相应的审计程序和计划,确保审计工作的全面性和严谨性。

3.加强信息披露监管监管部门应该加强对企业信息披露的监管,确保企业按照相关法规和会计准则进行披露,提高信息披露的透明度和准确性。

注册会计师在审计过程中应该对企业的信息披露进行审查和验证,确保审计结果的准确性和可靠性。

4.强化职业道德建设注册会计师应该始终保持独立、客观和公正的态度,遵守职业道德准则,不受任何利益冲突的干扰,保证审计结果的真实性和可靠性。

审计失败成因分析与防范措施

审计失败成因分析与防范措施

审计失败成因分析与防范措施作者:王金龙来源:《审计与理财》2022年第08期【摘要】本文研究目的是以仁和药业审计失败案例作为切入点,深入剖析上市公司在信息披露和公司治理中存在的问题,分析会计师事务所在整个审计过程中存在缺陷和不足,希望以此可以引以为戒,提高审计效率,降低审计失败的概率。

【关键词】审计失败;仁和药业随着监管力度的加强,近两年出具的非标意见的审计报告数量较往年有所上升,截止2020年5月底,共39家上市公司被出具了带强调事项段的无保留意见,100家上市公司被出具保留意见的审计报告,23家被出具无法表示意见审计报告,非标意见审计报告数量占比5.95%,说明会计师事务所审计质量不容乐观。

一、审计失败相关理论知识1.审计失败。

目前在學术界,对审计失败的定义不尽相同,有些结果导向型的专家学者认为,从事审计工作的注册会计师出具了错误的审计意见或提供了有较大瑕疵的审计报告,就将其认定为审计失败。

部分过程导向型的学者认为,审计失败需要从审计过程中来判别,也就是说认定审计失败必须要明确注册会计师在审计过程中是否保持了独立性,严格遵循审计准则设计了合理的审计程序。

本文认为,审计失败实质是注册会计师在审计过程中因未做到勤勉尽责,而出具了错误的审计意见。

2.导致审计失败的原因。

造成审计失败的原因多种多样,将国内外众多学者意见归纳,审计失败的原因主要归纳为以下几点:首先是注册会计师的能力不足,注册会计师本身不具备专业素养或者无法保持独立性和职业怀疑态度,这将影响到审计的质量。

第二是会计师事务所管理体系存在控制缺陷,作为第三方的会计师事务所在聘用员工时,考虑到成本效益原则,每个员工的职业素养也难免层次不齐,项目组会配备几位经验丰富的注册会计师带领新员工进行审计,新员工工作经验不丰富导致其在审计过程中可能存在较多问题,注册会计师在审计过程中存在审计过失。

上市后的利益驱使,使部分不具备上市条件的公司粉饰财务信息,甚至不惜造假以满足严格的上市条件,蓄意的舞弊造假,注册会计师保持职业怀疑态度并遵守了审计准则也可能导致审计失败。

审计失败的成因及防范策略分析

审计失败的成因及防范策略分析

审计失败的成因及防范策略分析审计是一项对企业财务、业务、管理等各项活动的全面审查和盘点,是保障公司治理体系健康、保障公司经济效益和企业社会责任的有力手段。

在实际运作中,审计失败的情况时有发生,这不仅对企业自身造成财务和声誉上的损失,也可能对整个市场带来不良的影响。

那么,审计失败的成因是什么?又该如何制定防范策略呢?本文将从审计失败的成因和防范策略两个方面进行分析。

一、审计失败的成因分析1.人员问题:审计工作需要审计人员具备良好的职业道德和专业水平,如果公司聘用的审计人员经验不足、技术水平不高或者没有进行良好的培训,就很容易导致审计工作出现失误,从而影响审计的准确性和全面性。

2.管理体系问题:有些公司的管理体系不够健全,审计工作的流程不清晰、制度不完善,审计工作往往难以进行到位,容易出现盲点和遗漏,从而导致审计失败。

3.数据问题:审计工作需要依赖大量的财务数据和业务数据,如果企业的数据系统不够健全,数据的真实性、完整性和准确性难以保障,就容易对审计工作造成阻碍,从而导致审计失败。

4.风险管理问题:有些企业对风险的识别和评估不够全面,导致在审计工作中对风险的控制不到位,从而可能发生财务失误或者严重的违规行为,导致审计失败。

5.审计程序问题:审计程序是审计工作的重要组成部分,如果审计程序设计不够科学、不合理,或审计程序的执行不到位,就容易导致审计工作未能达到预期的效果,从而引发审计失败。

二、防范策略分析1.加强人员培训:公司应当加强对审计人员的培训,提高他们的专业水平和职业道德,使其能够胜任复杂的审计工作。

公司还可以将内部员工和外部专家结合起来,形成一个更完善的审计团队,以应对各种复杂情况。

2.健全管理体系:公司应当建立健全的管理体系,完善审计工作的流程,明确审计程序和责任人,加强审计工作的监督和考核,以确保审计工作的全面和准确。

3.完善数据系统:公司应当加强对数据系统的管理,确保其完整性、真实性和准确性。

审计失败的成因及防范策略分析

审计失败的成因及防范策略分析

审计失败的成因及防范策略分析一、引言审计是指对企业、组织或项目的财务、业务运作等方面进行全面的检查和评定,目的是为了保障利益相关者的权益和提高组织的运作效率。

在实际工作中,由于各种原因,审计有时候可能会失败,导致审计结果不准确或者不能全面反映实际情况,这对企业和组织的经营和管理都会造成一定的影响。

本文将从审计失败的成因和防范策略两个方面进行分析,以期为相关工作提供参考和借鉴。

二、审计失败的成因1. 缺乏审计资源和能力审计工作需要大量的人力、物力和财力支持,而在一些情况下,审计机构可能因为资源和能力不足,无法对被审计对象进行全面、深入的检查,导致不能获得准确的审计结果。

由于审计工作需要综合运用多种专业知识,如果审计人员的专业水平和能力不足,也容易导致审计失败。

2. 被审计对象隐瞒信息一些企业或组织可能会故意隐瞒相关信息,或者通过虚假账目和资料来掩饰实际情况,这就给审计工作带来了一定的难度,容易导致审计失败。

在这种情况下,审计人员需要具有辨别真伪和发现问题的能力,以免受到被审计对象的欺骗。

3. 审计方法和程序不当审计工作需要遵循一定的方法和程序,如果在实际操作中未能严格执行审计规范和标准,或者由于审计人员的疏忽和不负责任,也容易导致审计失败。

审计方法和程序的选择和运用也需要根据被审计对象的实际情况进行灵活调整,如果盲目套用模板式的审计方案,也容易导致审计失败。

4. 审计对象管理体系不健全被审计对象的管理体系如果不健全,包括内部控制体系、财务管理体系等各个方面,都容易给审计工作带来一定的难度和风险,也可能导致审计失败。

审计人员在审计过程中需要对被审计对象的管理体系进行全面了解和评估,发现和解决相关问题,以提高审计工作的有效性和保证审计结果的可信度。

5. 其他因素审计失败还可能由于其他因素造成,比如审计人员的道德失范、被审计对象的恶意干预、审计环境的恶劣等。

这些因素都可能对审计工作造成严重的影响,导致审计失败。

审计失败的原因分析以及对策

审计失败的原因分析以及对策

审计失败的原因分析以及对策造成审计失败的原因有很多,既有注册会计师外部执业环境的原因,也有会计师事务所和注册会计师自身的原因。

一、外部原因分析(一)会计报表表述不实。

会计报表表述不实主要有两种:错误和舞弊。

从我国*监会的处罚公告中可以看出,绝大部分审计失败都存在上市公司蓄意财务舞弊。

我国上市公司质量大多不高,为了达到上市的要求,以及上市后为了能够配股、增发新股,财务舞弊成了达到目的的捷径。

另外,*过多的干预行为,如*券市场准入审批制、调动*资源进行“”等,使得虚假会计信息得以长期存在。

国家会计学院诚信教育课题组作了一次问卷调查,从回答的问卷统计中,形成假账的主要因素排位是:“*当官的要政绩”为第一因素,占48%:“企业当头的要业绩”为第二因素,占36%:“会计人员要饭碗”为第三因素,占9.33%:“注册会计师要*票”排在第四位,占6.67%.该问卷调查表明形成假账的主要原因并不在于会计人员和注册会计师方面,而是在于*和企业的领导方面。

(二)会计师事务所聘用制度的不完善。

注册会计师只要严格遵守*审计准则的要求,保持职业上应有的认真和谨慎,并通过实施适当且必要的审计程序,是可以将会计报表中存在的重大错误、舞弊行为检查出来的。

可是为什么还会发生这么多的审计失败,应该说与会计师事务所的聘用制度不无很大的关系。

由于我国公司内部治理失效,“内部人”控制现象严重,真正掌握聘任权利的是公司管理层。

这就造成注册会计师处在一个尴尬的境地:既要对管理层提供的会计信息进行客观公正的鉴*,又要提供“令管理层满意”的审计报告。

稍不小心,注册会计师将面临被解聘的风险。

而且目前我国审计市场的特点是:事务所数量多、规模小,市场集中程度低,只要能够拉到业务,拼命压价,恶*竞争。

在这种恶劣的市场环境下,为了生存和发展,会计师事务所不得不与上市公司“合作”,出具不实的审计报告,导致审计失败。

这也解释了为什么许多造假是那么简单明显,而注册会计师没有看出来的原因。

注册会计师审计失败的原因及防范对策研究的国内外研究发展状况

注册会计师审计失败的原因及防范对策研究的国内外研究发展状况

注册会计师审计失败的原因及防范对策研究的国内外研究发展状况一、前言注册会计师审计是一项重要的职业,其主要职责是对企业的财务报表进行审查和确认,确保其真实可靠。

然而,在实践中,注册会计师审计失败的情况时有发生。

本文将探讨注册会计师审计失败的原因以及防范对策,并分析国内外研究发展状况。

二、注册会计师审计失败的原因1.缺乏专业知识和技能注册会计师需要具备扎实的专业知识和技能,才能够准确地评估企业的财务报表。

然而,在实践中,一些注册会计师可能缺乏必要的专业知识和技能,导致审计失败。

2.客户压力企业通常期望注册会计师在审计中给出积极的结论,因为这有助于提高企业形象和信誉度。

但是,在某些情况下,企业可能施加压力要求注册会计师放宽标准或者不透露某些信息。

如果注册会计师屈从于客户压力,则可能导致审计失败。

3.道德风险在某些情况下,注册会计师可能面临道德风险。

例如,一些注册会计师可能被企业收买,以便在审计中提供不准确的信息。

此外,一些注册会计师可能因为利益相关或者个人原因而放弃道德原则,导致审计失败。

4.劳动力成本注册会计师行业竞争激烈,企业通常会选择价格较低的审计公司。

然而,低价往往意味着低劳动力成本和低质量的服务。

如果注册会计师公司缺乏足够的资源和专业人才,则可能导致审计失败。

三、防范对策1.加强专业培训注册会计师需要不断学习新知识和技能,并参加专业培训以保持其竞争力。

因此,加强专业培训可以提高注册会计师的专业水平和工作能力。

2.建立道德标准建立道德标准可以规范注册会计师行为,并避免道德风险。

例如,在美国,美国注册会计师协会(AICPA)制定了一系列道德标准和规则,以指导注册会计师行为。

3.强化监管政府应该加强对注册会计师行业的监管,以确保其遵守法律法规和道德标准。

例如,在美国,审计委员会(PCAOB)负责监督注册会计师行业,并对违规行为进行处罚。

4.提高劳动力成本提高劳动力成本可以吸引更多的专业人才加入注册会计师行业,并提高服务质量。

审计失败的成因及规避

审计失败的成因及规避

审计失败的成因及规避审计是一种评估企业财务和业务运营状况的重要过程,其结果直接影响到企业的稳健发展和管理决策。

有时审计却会遭遇失败,导致企业难以获得准确的信息和数据,进而影响经营决策的准确性和可靠性。

那么,审计失败的成因是什么,又该如何规避呢?本文将深入探讨这一问题,希望对企业和审计机构有所启发。

审计失败的成因1. 不完善的内部控制体系审计失败的一个主要成因是企业内部控制体系的不完善。

内部控制不严格或者流程不规范会导致信息的遗漏和失实,给审计工作带来难度和风险。

在这种情况下,审计师很难对企业的财务状况和业务运营进行准确评估,也难以发现潜在的风险和问题。

2. 缺乏有效的数据和信息管理审计过程需要大量的数据和信息支持,如果企业的数据和信息管理不完善,例如信息不准确、不完整或者不及时,审计师在工作过程中将面临很大的困难。

这种情况下,审计的准确性和可靠性将受到严重影响,导致审计失败的风险增加。

3. 人为因素人为因素也是审计失败的一个重要成因。

企业内部人员对审计工作不配合、不诚实或者故意隐瞒信息,都会影响审计的顺利进行。

审计人员的素质和能力也直接影响审计工作的成败。

如果审计人员缺乏专业知识和经验,或者工作不严谨、主观随意,都会影响审计结果的准确性和可信度。

4. 外部环境因素外部环境因素也可能导致审计失败。

宏观经济环境的不稳定、行业竞争的激烈、法律法规的变化等都有可能影响企业的财务状况和业务运营,从而对审计工作带来挑战。

1. 加强内部控制建设企业应当加强内部控制建设,确保财务报表和信息的真实、准确和及时,以保障审计工作的顺利进行。

内部控制包括财务内部控制、合规性内部控制、风险管理和信息技术内部控制等,应当全面覆盖,并严格执行。

2. 提高数据和信息管理水平企业应当加强数据和信息管理,确保数据的准确性、完整性和及时性。

可以采用信息化手段,建立健全的数据管理系统,确保审计过程能够得到充分的支持和保障。

3. 增强企业内部人员的合作意识和配合度企业内部人员应当增强合作意识,配合审计工作的进行。

审计失败的成因及规避

审计失败的成因及规避

审计失败的成因及规避1.审计师主观臆断有时审计师可能基于自己的主观判断而做出错误的决定,特别是在面临复杂的问题时,审计师可能会受到其他因素的影响,如亲缘关系、利益关系等,导致审计失误。

2.缺乏经验或技能审计师缺乏相关经验或技能也会导致审计失败。

审计需要一定的专业知识,对于细节的捕捉和判断需要审计师有足够的经验和技能支持,否则审计师可能会在审计过程中忽略某些关键问题,导致审计结果不准确。

3.审计范围不足审计师的关键职责是在广泛的财务数据中寻找风险和错误。

如果审计范围太窄,审计师可能会错失某些风险和问题,同时也无法为客户提供有效的保障。

4.企业内部控制不完善企业内部控制不完善也是审计失败的主要原因之一,这可能导致审计师无法获取必要的信息,进而错误判断企业的财务状况。

5.企业造假企业对财务数据的造假可能会欺骗审计师和公众,导致审计师在审核财务报告时未发现问题。

这种错误可能是最致命的,因为它可能导致企业的财务报告严重失实,欺骗公众和投资者,并最终导致企业破产。

6.存在潜在风险的行业有些行业可能会存在潜在风险,如金融业、房地产业等,这些行业的特点是交易复杂、风险巨大,有可能导致审计失败。

1.加强内部控制企业应该不断加强内部控制,避免财务数据的偏移和不准确,包括建立适当的内部审计和监管机制等,使审计师能够在合理的时间内获得必要的信息,并确保财务报告的准确性。

2.合理规划审计合理规划审计范围、时间和资源分配,确保审计的全面性、准确性和及时性。

审计师应了解企业业务、风险和实际情况,对审计范围进行合理判断,并确保审计在反复核查的基础上做出最终的审核结论。

3.加强审计师的培训和管理企业应加强对审计师的培训和管理,提升审计师的专业技能和经验,加强与企业的沟通,及时解决审计中的问题和矛盾,提高审计的准确性和及时性。

4.建立与客户的互信关系在日常业务中,企业和审计师应建立良好的互信关系,加强沟通,促进信息共享,加强对审计报告的评估和反馈,及时解决问题,提高审计的公信力和可信度。

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审计失败的成因分析与防范措施
审计失败是指注册会计师由于没有遵守审计准则的要求而发表了错误的审计意见。

审计失败的发生,轻者会使投资者经济利益受损,重者会影响整体经济市场的运行效率及社会资源的配置效果。

当然,会计行业的发展也会因为审计失败的发生而不得不放慢脚步。

另一方面,审计失败的发生也影响着注册会计师及其所在事务所的声誉,这不仅会导致事务所业务量的减少,严重的话甚至导致事务所的倒闭和解体。

一、审计失败的成因
(一)内部原因
1.注册会计师或会计师事务所丧失独立性
独立性是注册会计师行业存在的前提,离开独立性,审计质量几乎是不可期望的。

对事务所而言,非审计业务则是影响独立性的重要原因,大部分事务所在为同一客户提供审计业务的同时也提供非审计业务,而且非审计业务的收入高出审计业务收入,这就使审
计人员主观上对被审单位相当信赖、放松警惕,使独立性受到影响。

另外,随着审计任期的延长,注册会计师与被审计单位的沟通不断增多,关系自然越来越密切,从而可能为了避免审计意见对被审计单位产生不利影响而放弃应坚持的原则。

2.注册会计师缺乏应有的职业谨慎,专业胜任能力不足
由于我国注册会计师行业发展时间短等方面的因素,我国注册会计师的专业能力参差不齐,主要表现为承担审计业务的业务负责人的执业水平不高,缺乏专业胜任能力或行业经验,不能胜任审计项目的负责工作;参与审计工作的人员普遍专业能力较低,专业经验不丰富。

许多审计人员或对交易事项缺乏应有的专业怀疑,或收集的审计证据明显不足,或运用不当的审计程序,或过分信赖管理当局,或对客户舞弊的研究与重视不够。

3.会计师事务所的内部控制体系不严密
(1)大型事务所对下属分所的管理不力。

目前很多知名的事务所在本国甚至跨国建立了很多自己的分所,相当一部分客户是冲着主管事务所的招牌去的,然而,由于时间及审计成本等方面的因素,上级事务所对下属分所的管理仅停留在表面,这使分所的审计质量在很大程度上不能得到保证,进而导致审计失败。

(2)将重要的工作授权于训练不足的人。

在审计业务量较大时,审计工作过程中需要审计助理人员的协助,而一些事务所就将一些重要的工作交给刚工作不久的新人甚至是实习的大学生,并且对于这些助理人员的工作又缺乏有效或适时的督导,从而使得企业一些重要的会计信息(尤其是存在错误或舞弊的信息)没有得到应有的查证,最终导致审计失败。

(二)审计失败的外部原因
1.被审计单位公司治理机制存在缺陷
从近年来一系列国内上市公司财务舞弊以及由此导致的审计失败案来看,我国上市公司治理机制的缺陷是导致审计失败的重要原因。

尤其是国有企业及上市公司,一股独大、内部人控制、控股股东操纵、关联交易等问题仍然十分严重,这无疑为我国注册会计师恰当发表审计意见留下了极大的制度隐患。

在公司治理结构中,股东大会、董事会不能真正起到应有的控制作用,很多公司管理者本身就是董事长或董事会的重要成员,集管理权、监督权于一身,使得管理层既是被审计人又是审计委托人,决定着会计师以及会计师事务所的选用、续聘、收费等事项。

由于我国目前的审计市场还处于买方市场,在服务无差别的情况下,公司管理当局完全可以在审
计市场选择那些愿意“合作”的事务所。

公司法人治理结构缺陷造成的会计师事务所与上市公司之间的审计关系的扭曲,破坏了注册会计师的独立性,加大了注册会计师审计失败的可能性,从而直接降低了注册会计师出具的审计报告在社会公众心中的地位。

2.审计收费制度不健全,市场竞争混乱
目前,我国审计收费标准是由各地省级财政部门会同同级物价管理部门共同制定,会计师事务所提供优质服务和劣质服务的收入是一样的。

随着经济环境的日益复杂,加大了公司财务信息错弊风险,这使得事务所要提供高质量的审计服务,所需的成本会很高,而且事务所还将面临丧失现有客户和潜在审计市场的危险。

另外,在目前的市场环境下,对注册会计师服务的需求是由政府管制机构的要求而产生的,上市公司对高质量的审计服务缺乏内在的经济动机。

不少企业为了应付政府监管需求而通常选择那些价格低、麻烦少的事务所为其提供服务,而严格按规范执业的会计师事务所则会受到冷落。

此外,在我国审计市场上存在着大量的小规模事务所,为了“生存”,它们不断地压低审计费用,从而很难出具高质量的审计报告。

在不完善的竞争环境中,这种价格战是必然会出现的,事务所为了占有市场份额而压低审计费用,由于审计时间及成本的限
制,审计人员就不得不减少审计程序,使得出具的审计报告与企业的实际状况不符甚至大相径庭。

因此,审计市场的恶性竞争已经成为一些审计失败案例不可忽视的原因之一。

3.我国民事法律体系不健全
虽然随着我国证券监管力度的加强,大量虚报利润、伪造上市资料的公司相继曝光,难逃其咎的会计师事务所除了被公开谴责、处以行政处罚和刑事处罚,但由于刑事责任处罚的不经常性,行政责任处罚的程度较轻,且很少有注册会计师及其事务所承担赔偿投资者损失的民事责任,或是承担的赔偿责任非常低廉,无法起到应有的威慑作用。

所以很多事务所为了追求利益而甘愿冒险做违法的事。

我国目前只允许采用合伙制与有限责任制会计师事务所两种组织形式。

组织形式不同,其所承担的法津责任就有所不同。

很多的会计师事务所为了降低经营风险而选择了有限责任公司这种组织形式,只有很少一部分采用合伙制。

如果允许注册会计师实行有限责任形式,必然引致注册会计师激进的商业行为动机,这就使得注册会计师为了在审计市场中享有主动权、稳定客户、提高市场占有率、一味地追求个人利益,使市场竞争混乱,将执业规范和社会公众利益放在一边。

近年来,我国虚假会计信息泛滥、注册会计师道
德颓丧、行业信誉降到低点,与这种组织形式存在很大关系。

二、审计失败的防范措施
(一)保持审计的独立性和应有的职业谨慎,提高注册会计师的专业能力
注册会计师保持独立性和职业谨慎是防范审计失败的关键因素。

要减少注册会计师的审计失败,从根本上提高注册会计师审计的质量,必须从内外各方面提高注册会计师的独立性。

正如前面所述,非审计业务和审计任期是影响独立性的重要因素,因此,要保持审计的独立性就要从这两方面下手。

另外,注册会计师谨慎执业也是防范审计失败的有效途径,注册会计师在承接业务前、审计过程中都应保持应有的职业谨慎,采取每一步审计步骤时、在对审计决策做出判断时,必须考虑到其风险及后果,既不能假设客户管理层是不诚实的,也不能假设是诚实的,应当在制定计划和实施审计程序中凭借审计证据说话,时刻保持应有的职业怀疑和谨慎态度,警惕错误与舞弊发生的可能性。

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